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文檔簡介
第客觀的自我評價
客觀的自我評價1
面試官:簡單介紹一下自己吧!
應(yīng)聘者:我是去年的畢業(yè)生,所學(xué)專業(yè)是物流管理,做過一年辦公室文員的工作,因?yàn)樵静块T合并,安排我做銷售工作。我不是很喜歡銷售,于是提出辭職。
面試官:(點(diǎn)頭)用幾個詞評價一下自己!
應(yīng)聘者:(微笑)認(rèn)真、細(xì)致、熱情、直率。
面試官:(微笑)做行政工作確實(shí)需要員工仔細(xì)、開朗。我看你的專業(yè)是物流管理,在大學(xué)期間都學(xué)了哪些專業(yè)課?
應(yīng)聘者:哦……(思索很久)好像有庫存管理、運(yùn)輸管理、倉儲管理吧!哦……還有一些課程記不大清楚了(皺眉)。
面試官:(微笑)畢業(yè)才一年,就把專業(yè)課還給老師了?看來你學(xué)習(xí)不是那么認(rèn)真啊!哪一門是你最喜歡的專業(yè)課!
應(yīng)聘者:運(yùn)輸管理吧,這門課學(xué)的比較細(xì)。
面試官:好,說說世界上的著名港口有哪些?
應(yīng)聘者:(思考)中國香港、新加坡……
面試官:(皺眉)只有兩個嗎?最著名的呢?
應(yīng)聘者:不好意思,記不太清了。
面試官:中國的`幾大著名港口總應(yīng)該記住吧?
應(yīng)聘者:應(yīng)該有香港吧?上?!?思索)
面試官:(無奈)“廣大上青天!”(廣州、大連、上海、青島、天津)看來你的學(xué)習(xí)真的是很不認(rèn)真啊。
應(yīng)聘者:其實(shí)我是有一些丟三落四,不算是好學(xué)生。但是我工作生活比較認(rèn)真。
面試官:你的愛好是什么?
應(yīng)聘者:我喜歡看小說。
面試官:哪本是你最喜歡的?印象最深的?
應(yīng)聘者:嗯……(思考一段時間)《甄嬛傳》吧。
面試官:喜歡的理由呢?
應(yīng)聘者:沒有看得太細(xì),只是覺得人物寫得很細(xì)膩。
面試官:(微笑)通過跟你的溝通我覺得你不太適合這個職位,剛剛我說了,行政工作很瑣碎,重在細(xì)致入微。希望今后的你能給自己做客觀、準(zhǔn)確的評價,這樣才能找到適合的工作。
客觀的自我評價2
班主任做好家校溝通工作,是個難題。因此,要求我們班主任去思考切實(shí)有效的教育策略,提高處理問題的層次與境界,以先進(jìn)的科學(xué)思想和方法應(yīng)對千變?nèi)f化的矛盾。下面我就自己做班主任以來的一些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)對“如何與家長聯(lián)系溝通”談?wù)効捶ā?/p>
一、與家長溝通要先了解學(xué)生家庭狀況
每個父母都是孩子的第一任教師,也是孩子的終身教師。一個學(xué)生在什么樣的家庭環(huán)境中成長,就會有什么樣的性格,這就是說每一個孩子都是其所在家庭或是其父母的縮影。這一點(diǎn)我在做班主任后深有體會。因此,了解學(xué)生家庭情況,了解學(xué)生父母職業(yè)、文化程度,家庭結(jié)構(gòu)等,是班主任與家長溝通的前提,有助我們與家長溝通時對癥下藥,采取針對性的措施。
二、尊重家長是與學(xué)生家長溝通的第一原則
教師是我們的職業(yè)角色,生活中我們也是孩子的家長,或未來是孩子的家長,我們在工作的時候一定要換位思考,許多教師是愛學(xué)生的,但在“恨鐵不成鋼”的時候,說話會不選擇用詞,有的時候說出來的話很傷害家長的自尊心?!叭绻阆氲玫揭粋€人的認(rèn)同和好感就夸他的孩子吧;如果你想最大可能地傷害一個人,使你們的關(guān)系中止就責(zé)罵他的孩子吧?!边@一句直白的話揭示了人際交往的原則。
三、以誠相待架起溝通的橋梁,充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺與家長進(jìn)行交流。
對學(xué)生家長要像對待同事、朋友一樣平等友好,和家長談話,發(fā)短信要客氣,要注意禮節(jié),不起高調(diào),不發(fā)火。要有包容心,以平常心對待學(xué)生的冒失和錯誤與學(xué)生家長溝通,講究一個“誠”字。只有誠心誠意,才能打動家長的心,使他愉快地與你合作,班主任應(yīng)用誠心架起與家長溝通的橋梁。本學(xué)期,我充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺與家長進(jìn)行交流,取得了比較好的效果。
四.評論學(xué)生要客觀如實(shí)
每個教師要樹立正確的“學(xué)生觀”,客觀地、全面、公正地評價每個學(xué)生,使學(xué)生家長聽后,覺得這是教師的'肺腑之言,感到學(xué)校教育的目的和任務(wù)是與學(xué)生家長的愿望相一致的,從而做到心理相容,共同教育學(xué)生。班主任在對家長介紹學(xué)生情況時,不可以漫不經(jīng)心或是毫無根據(jù)地對其子女做出能力和行為評價。班主任對學(xué)生任何不尊重、不客觀的評價,都不會被家長疏漏或遺忘,而只有傷害家長的感情,使他們?yōu)榇硕蟮絺摹?/p>
孩子的思維在這個階段成長,性格在這個階段初步確立。很多同學(xué),都是在這個階段養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,打下很好的基礎(chǔ),從而開拓自己美好的人生的。所以做好家校溝通,對于孩子的健康發(fā)展有深遠(yuǎn)的意義。
客觀的自我評價3
現(xiàn)在作為一名大四的學(xué)生,即將在下半個學(xué)期步入社會,開始去實(shí)習(xí)。但是現(xiàn)在我們同學(xué)中還有很多人不能夠正確的認(rèn)識自我,很多人不能夠很恰當(dāng)?shù)恼f出自己的學(xué)識和專業(yè)水平,要不是估計偏高,就是估計偏低。同時也有很多人也不能夠完全知道自己的性格趨向,要不是強(qiáng)調(diào)優(yōu)點(diǎn),就是強(qiáng)調(diào)缺點(diǎn)。甚至有些同學(xué)不能夠正確說出自己的理想、堅定性、上進(jìn)心、道德感等達(dá)到了怎樣的高度,要不是偏于自傲,就是偏于妄自菲薄。這樣就導(dǎo)致我們在日后的工作中,不能明確自己的奮斗目標(biāo)。
曾經(jīng)有個寓言故事,說的是有個小毛驢和小猴共同生活在一個主人家。一天,小猴玩得起興,就爬到了主人家的房頂,上蹦下跳的,主人一個勁地夸小猴靈巧。為了得到主人的夸獎,小毛驢也爬到了房頂,費(fèi)了好大勁,但是卻把主人的瓦給踩壞了。主人見狀,便大聲趕它下來,并又打了它一頓。小毛驢感到很委屈:為什么小猴能上房,而且還能得到夸獎,而我卻不能呢?從這邊可以看出里面有很多和我們遇到的情況很相似,我們很多都處于一個小盒子里,走不出來,很迷惑,又不知道原因。這也就是我們都不能正確認(rèn)識的原因,那么現(xiàn)在我們先從什么是自我來開始認(rèn)識。
自我,在心理學(xué)上講是一個獨(dú)特的持久的同一身份的我,主要包括物質(zhì)自我、社會自我和精神自我,簡單地說就是對自己的認(rèn)識和了解。
物質(zhì)自我指生物學(xué)上的我,包括人的外貌、身高、體重、衣著等方面;社會自我指一個人的社會關(guān)系、人際關(guān)系以及在社會中的角色地位;精神自我指人的性格和價值觀,即“我”的內(nèi)部主觀存在的意識。
對于現(xiàn)在的大學(xué)生,年輕氣盛、心浮氣躁,充滿著知和行的困惑,不能有效地控制自己的言行,關(guān)鍵在你能否客觀的正確的認(rèn)識自我。錯誤的認(rèn)識自我會導(dǎo)致兩種后果。一是自卑。因?yàn)橛行┩瑢W(xué)注重外在的自我,認(rèn)為自己身體有缺陷,長得不好看,打扮的也不如別人時尚;還有些同學(xué)注重內(nèi)在的自我,認(rèn)為自己的思維能力、學(xué)習(xí)能力都比他人差,看不到自己的'優(yōu)點(diǎn),久而久之,這些都會增加一個人的自卑感。云月華老師說:“我就是我,獨(dú)一無二的我,沒有人可以替代,所以你要增加自信,客觀分析自己。”二是自負(fù)。過度的自信,目中無人,認(rèn)為自己在各方面就是最好的,不能看到自己的不足。云月華老師指出,認(rèn)識自我是建立在一個客觀分析的基礎(chǔ)上,不僅要看到自己的優(yōu)點(diǎn)還要看到自己的缺點(diǎn),這樣才能知道自己前進(jìn)的方向,同時找到前進(jìn)的動力。因此,我們要經(jīng)常進(jìn)行自我評價,以來為客觀認(rèn)識自我做基礎(chǔ)。
自我評價是指適當(dāng)?shù)貙ψ约旱母兄?、所思所想、自己的想法、期望、品德、行為及個性特征的判斷與評估。自我評價可以是正確的,好可以是不正確的,正確地客觀地認(rèn)識和評價自己存在的價值和自己的所作所為,就能夠處理好個人與社會、與他人的關(guān)系,這有利于發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)和克服缺點(diǎn),使自己的人格得到健全的發(fā)展。對自己的評價過高或過低,都不能全面地、恰如其分地評價自己的心理生活和行為,勢必不能發(fā)揚(yáng)長處,好不利于克服弱點(diǎn),從而造成自己在社會中的不適應(yīng)。如果只看到自己的不足,覺得處處不如人,就會喪失信心,遇事畏縮不前,可能使人形成怯懦、沉悶、無生氣等特點(diǎn);如果一個只是看到自己的長處,認(rèn)為自己處處比人強(qiáng),自我陶醉,孤芳自賞,這樣的人容易形成盲目樂觀、做作、固執(zhí)已見、自以為是等不良的人格品質(zhì)。
例如自卑感,所謂的自卑感是對自己不滿,否定的情感,往往是自尊心屢屢受挫的結(jié)果。這類人自我認(rèn)識不客觀,往往只看到自我缺點(diǎn)而忽略了自我的長處,不喜歡自己,不能容忍自己的缺點(diǎn)和弱點(diǎn),否定、抱怨、指責(zé)自己,看不到自己的價值或夸大自己的不足,感到自己什么都不如他人,處處低人一等,喪失信心,嚴(yán)重的還可能由自我否定發(fā)展為自我厭惡甚至走向自我毀滅。自卑感的產(chǎn)生不是來自“事實(shí)”或“經(jīng)驗(yàn)”,而是來自我們對事實(shí)的結(jié)論與對經(jīng)驗(yàn)的評價。在進(jìn)行自我評價后,我們才能杜絕像自卑感這種悲觀情緒的產(chǎn)生,這樣自
我概念也才能形成。
自我概念是一個人對自己的比較穩(wěn)定的看法,它的形成是個人與環(huán)境相互作用的結(jié)果。一般來說,正確的自我概念的形成首先需要對自我的積極關(guān)注,但僅僅是關(guān)注還不能保證得到的認(rèn)識就符合事實(shí)。常言到“當(dāng)局者迷”,一個人的認(rèn)識能力畢竟有限,會受到來自主觀和客觀因素的干擾與蒙蔽,從而導(dǎo)致自我概念中的偏差。也就是說我們的自我概念的形成不僅需要懂得自我評價,還必須懂得反省,主要才能將我們一些錯誤認(rèn)識矯正,樹立正確的觀點(diǎn)。反省是認(rèn)識自我、發(fā)展自我、完善自我和實(shí)現(xiàn)自我價值的最佳方法。成功學(xué)??樟_賓認(rèn)為:不妨在每天結(jié)束時好好問問自己下而的問題“今天我到底學(xué)到些什么?我今天都做了一些什么事情?我是否對自己所做的一切感到滿意?如果我們每天都能夠反省,改進(jìn)自己的能力,并且過得很快樂,必然能夠獲得意想不到的豐富人生。真誠地而對這些提出的問題就是反省,其目的就是要不斷地突破自我的局限,審察自己,開創(chuàng)成功的人生。
我們要培養(yǎng)善于自我反省的習(xí)慣,學(xué)會問自己:“我是誰?我能干什么?我做得怎么樣?我要到哪能里去?”茫茫的人生旅途中,只有亮起一盞心燈,時時叮囑自己,才能讓成功之路越走越寬廣??陀^的自我評價4
公元264年,已經(jīng)是亡國之將,62歲的姜維依然不死心,制定了閃耀三國的'復(fù)國大計。他利用鐘會的野心,鼓動鐘會做第二個劉備。于是鐘會誣告鄧艾謀反,接管了鄧艾的部隊。鐘會與姜維稱兄道弟,互相利用。
姜維忽悠鐘會殺死手下不愿反抗司馬氏的將領(lǐng)們。而這些將領(lǐng)的家屬都在司馬氏手中,當(dāng)然一個都不會反抗司馬氏。這其實(shí)就是要借鐘會之手除掉自己這么多年都沒機(jī)會收拾的魏國中堅力量,為下一步殺死鐘會、蜀漢復(fù)國做準(zhǔn)備。在給劉禪的秘奏里,姜維說:"愿陛下忍數(shù)日之辱,臣欲使社稷危而復(fù)安,日月幽而復(fù)明。"
客觀的自我評價5
從客觀的加速來評價自我,我覺得沉著、冷靜及敏銳的觀察力,有效的執(zhí)行,是所有事務(wù)的基礎(chǔ)。而這些還是表現(xiàn)出色!
一、本人有一定的戰(zhàn)略高度并且不會只陷于自身所畫的圓圈內(nèi)玩游戲。重視并善于了解、分析各路英雄的出招,保證所制定的方案可有效執(zhí)行從而達(dá)成幾方共贏。
二、有一定的社會關(guān)系網(wǎng)。如法國領(lǐng)事館的經(jīng)濟(jì)處、商務(wù)處、人事管理處等部門;中國創(chuàng)投視頻網(wǎng)、香港長銀控股集團(tuán)公司、深圳投資商會及其它省市的招商局。現(xiàn)今國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢的不容樂觀更需要為客戶、公司拓寬渠道、打通障礙,這樣才能建立牢固的合作依附關(guān)系,也才能長久!
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