《歐聯(lián)豪門啤酒公司招聘手冊(cè)制度流程》

唐山歐聯(lián)豪門啤酒前言招聘是企業(yè)獲取人力資源的基本方法，是最常見的人力資源管理工作。它的作用在于為企業(yè)甄選優(yōu)秀人才，保證企業(yè)發(fā)展所必須的人力資源供應(yīng)。為了更加科學(xué)、有效、合理地開展招聘工作，實(shí)現(xiàn)招聘工作的制度化、規(guī)范化特制訂招聘手冊(cè)。本手冊(cè)根據(jù)唐山歐聯(lián)豪門啤酒公司的情況編定，詳述了招聘制度、招聘流程及相關(guān)問題。意義在于：規(guī)范招聘行為。招聘工作是一項(xiàng)較為復(fù)雜的的工作，它涉及到公司各個(gè)相關(guān)的用人部門，需要各個(gè)部門的大力支持和全面配合。因此制訂招聘制度，規(guī)范招聘程序，使招聘工作制度化、規(guī)范化十分必要。提高招聘質(zhì)量。在眾多的應(yīng)聘人員中準(zhǔn)確地把優(yōu)秀的人才識(shí)別出來(lái)，并不是一件簡(jiǎn)單的事。因?yàn)榧纫己藨?yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、崗位技能等專業(yè)因素，又要考查其職業(yè)道德、綜合素質(zhì)、工作態(tài)度等非智力因素。制訂制定招聘手冊(cè)，可以使招聘工作更加科學(xué)、規(guī)范，從而提高招聘質(zhì)量，防止出現(xiàn)遺漏。展示公司形象。招聘和應(yīng)聘是雙向選擇。對(duì)應(yīng)聘者而言，企業(yè)的招聘活動(dòng)本身就代表公司形象。就是企業(yè)文化和管理風(fēng)格的部分體現(xiàn)。因此，招聘活動(dòng)科學(xué)、規(guī)范，能夠向社會(huì)展示公司的良好形象。本手冊(cè)由唐山歐聯(lián)豪門啤酒人力資源部編制，修改權(quán)和解釋權(quán)歸人力資源部所有。人力資源部2001年9月15日唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒鬼師島第帶怕沈一辭款獸部霧鬼炮該分霧央巖招愧聘種剪類羊司播蹲搖雷我覺回正鎮(zhèn)薪招吳聘渠業(yè)道鬼容汽膠基學(xué)照囑得洪粒本知搭淘追渾招秋聘信哀息爸科辰知最勸戚能碧爛識(shí)汽版截亦姨吊面衫試把礦透和館屆礙要譽(yù)壽景點(diǎn)唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒充第一串章：賢招聘苗的種緒類貫招聘版因形滿式不未同，勻又可麻分為莖不同逗的種身類。毅根據(jù)靈招聘扇員工獎(jiǎng)的來(lái)專源，豈可分古為內(nèi)逐部招口聘和弄外部劣招聘惕；根必?fù)?jù)招卡聘員谷工的相用工換性質(zhì)兇又可境分為龜在冊(cè)煤?jiǎn)T工角招聘疤和季祖節(jié)工緒的招添聘。塔◆就內(nèi)部剛招聘妙公司坑內(nèi)部錯(cuò)技術(shù)呆較強(qiáng)償、或車較為齊重要績(jī)崗位垃出現(xiàn)娃空缺績(jī)時(shí)，枯面向著公司潤(rùn)在冊(cè)遷員工泡進(jìn)行煩的公識(shí)開招虛聘稱爐為內(nèi)夕部招私聘。加內(nèi)部指招聘塘可以已為在醋工作惑中通衛(wèi)過(guò)加鞏強(qiáng)學(xué)壁習(xí)和鞏鍛煉偏，自質(zhì)身素橡質(zhì)逐扁漸提撐高，障觀念笛不斷礦更新偷，知阻識(shí)和領(lǐng)技能交增強(qiáng)捆的內(nèi)厭部員都工提紋供發(fā)劣展機(jī)禿會(huì)。碗并且臉可以某減少扇公司晉人力慚增加城。因責(zé)此，眠招聘陵人員堂一般刮首先備面向姜公司奉員工耽內(nèi)部掉招聘戀。急◆齊外部逝招聘跑外部存招聘萬(wàn)即面晝向社辦會(huì)進(jìn)警行的舊員工徐招聘的。它鞭分為惡：乖菊踩一、咐在冊(cè)燒員工失招聘男利振贈(zèng)惹在冊(cè)抓員工卡招聘?jìng)渭凑锌灼竼T逐工與列公司膜簽訂抱1年緞以上母期限創(chuàng)勞動(dòng)攏合同蝶的員輕工。拆這種炮類型盒一面騎向社巡會(huì)招揚(yáng)聘，豈從廣正泛的朽社會(huì)飲人力柔資源忠中甄暢選優(yōu)來(lái)秀人渠才以渠充實(shí)攔我們凳人力紅資源景的不糧足。搭投縱詢韻公司進(jìn)各部擱門經(jīng)簡(jiǎn)內(nèi)部割人員姓調(diào)整兇不能仰滿足杏生產(chǎn)監(jiān)經(jīng)營(yíng)擋需要箭時(shí)，烤就需功要面跟向社迎會(huì)公泉開招槳聘，停引進(jìn)貧人才逢。歲侄緞二、勾季節(jié)出工招侮聘饞顫械季節(jié)摩工即難為補(bǔ)棒充生連產(chǎn)旺數(shù)季人箏員不拘足而液招募熔的季慈節(jié)性趴臨時(shí)敘員工座。送鑒于廁我公淋司生召產(chǎn)經(jīng)遵營(yíng)的跪具體節(jié)情況將，生排產(chǎn)旺訊季來(lái)徹臨時(shí)敢，正他式員銷工往稅往不島能滿孝足生猴產(chǎn)及仿業(yè)務(wù)土發(fā)展碌需要信，通平常需拒要大虜量的公臨時(shí)喇性員付工以熔補(bǔ)充雁崗位匹不足干。唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒辦第二夫章尼招弱聘渠揪道目招聘磁渠道習(xí)主要建包括討人才需交流庸中心節(jié)、招粱聘洽傻談會(huì)丟、廣卷告招絕聘、怪校園毫招聘等、網(wǎng)標(biāo)上招曠聘、想員工授推薦擴(kuò)、人柏才獵寒取等允方式幫。器◆貓內(nèi)部臨招聘殲渠道每主要以為通毒過(guò)人呀力資晉源部狼發(fā)布槳的內(nèi)熟招啟慘示面惰向公伏司廣帽大在文冊(cè)員苦工招匆聘。立優(yōu)點(diǎn)僑：方哭便靈雷活、癥費(fèi)用宅很低事，不費(fèi)必增院加人當(dāng)力?；獠渴衅该骨栏螀捵咭?、愁人才征交流愿中心團(tuán)蜜厚握虛各大全中城召市的釣人才婆交流利服務(wù)從機(jī)構(gòu)唱越來(lái)禽越普約遍，輛他們絹常年脖為企芳事業(yè)松單位宣服務(wù)朽。一職般建類有人欺才資騎源庫(kù)詠，我冤們可陪以很丟方便型地在妥資料嗽庫(kù)中炒查詢耗條件炎基本敵相符堵的人哈員資典料。冷涂灶妹抗優(yōu)向點(diǎn)：曉針對(duì)籠性強(qiáng)惑、費(fèi)惹用低冒哥慨參加瓜方式內(nèi)：首播先要屯到人要才交習(xí)流中捏心辦楊理有施關(guān)招應(yīng)聘手費(fèi)續(xù)，炎順便溜詢問參一下兆人才需交流島中心柄求職駱人員脆情況倦，查謀閱求齒職資宮料，桃將認(rèn)紡為符螺合條悔件的鬼人員驕資料廈記錄萌下來(lái)么，然跳后進(jìn)菠行分?jǐn)辔?，奸篩選墻出可才以進(jìn)謎行初過(guò)試的膏人員礎(chǔ)。所叨需資孫料及肆證明當(dāng)：鈴●蹄玉田身縣人埋才交庫(kù)流中席心的神介紹設(shè)信（皇外地紙招聘憤需用庸此信浮件）希。到曾玉田窮縣人顫才交植流中碑心辦終理。顧娃●肆公司潛營(yíng)業(yè)嘆執(zhí)照谷副本毛復(fù)印勝件2劃份。油元●失招聘仆條件植或廣宵告詞責(zé)。語(yǔ)負(fù)責(zé)糧招聘達(dá)人員節(jié)身份達(dá)證復(fù)各印件成。店聚猴二、術(shù)招聘蜻洽談教會(huì)肆舞伍漆劣人才己服務(wù)奮中心賢或其僵他人里才機(jī)嘗構(gòu)每謹(jǐn)年都芒要舉凈行幾至場(chǎng)人蒼才交閥流洽穴談會(huì)欄。在煉洽談壯會(huì)中詢，我允們可甜以和辨應(yīng)聘勢(shì)者直疊接進(jìn)蝕行接痛洽和鍛交流林，節(jié)磨省了概雙方羨各自厚的時(shí)調(diào)間。怒仇產(chǎn)腿企優(yōu)點(diǎn)冒：應(yīng)稼聘者們集中膽，選靠擇余雀地較擊大，首還可全以了狐解當(dāng)偷地人乘力資變?cè)此嘏仲|(zhì)和地走向?yàn)?，了屆解同代行業(yè)等其他役企業(yè)息的人莫事政外策和宿人力雙需求歌情況曾等。稅粒搏朋是參加荷方式戶：參許加人企才交捧流會(huì)棄直接略與求決職者塔面談掩，可隱以進(jìn)幻行簡(jiǎn)突單的沒初試黃，比謝較直海接，抄急需棒招聘商人員艷時(shí)，竿可以彈采用鐘此方抓法。胳可以執(zhí)通過(guò)捷柱或其嚇?biāo)椒适脚c遮當(dāng)?shù)鼐萌瞬暖徑涣魇熘行拇谷〉谜衣?lián)系植，詢自問人盈才交盛流會(huì)碰的召倉(cāng)開時(shí)狼間，侄如果胡時(shí)間穴允許達(dá)的話窄，可姥以參蹤加人權(quán)才交惑流會(huì)郊，到臂人才祝交流刷會(huì)上爐直接櫻招聘謙，參愧加時(shí)沿需要月交納筒一定玩費(fèi)用厭。需亮要準(zhǔn)烘?zhèn)滟Y承料與虜參加廢人才乘交流奔中心匪相同匠。唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒門三、辨廣告甩招聘畝傳往統(tǒng)媒啦體刊名登招播聘廣鏡告可繡以減桑少招刮聘的樸工作鞋量，期廣告僵刊登際后，除我們暗只需簡(jiǎn)等待麗應(yīng)聘星者上窩門即餐可。他優(yōu)慕點(diǎn)：輔容易社體現(xiàn)月公司蔬形象往參番加方什式：貓首先劍，選漁擇刊蛾登廣扯告的鋤媒體睬，如饞報(bào)紙扒、電迎視、唯廣播情等，窩索取啞廣告鼻價(jià)目到表，半報(bào)總睜經(jīng)理饅批準(zhǔn)泊。然垮后，串去刊璃登廣柴告所么在地頂人才顯交流乞中心拋，辦杯理相芳關(guān)手放續(xù)，向并審濾查招改聘信扣息文纏稿。炒接著摩，去俯報(bào)社泛或電星視臺(tái)隙、電秧臺(tái)廣扶告部脊刊登各廣告辱。最興后，姜收集雜求職小資料堡，選駐擇可日以參球加初垮試的段人員粱。忘四、病校園憲招聘肆臺(tái)次妖對(duì)于滋應(yīng)屆葬生的襯招聘妥可以頁(yè)在校迫園直擔(dān)接進(jìn)根行。儉我們澤將和媽各大宿專院亂校建悄立長(zhǎng)壓期的誰(shuí)友好挽的合留作德預(yù)關(guān)系句，一餡方面逗擴(kuò)大希我們叉的宣咬傳，制另一尿方面你為校勒方為嗓我公貝司輸黨送人常才奠秧定基艙礎(chǔ)。暖拋辦始參加憶方式櫻：有辜舉辦后招聘柏講座兩、畢返分辦籮推薦怨、校邁園招妙聘信鑒息發(fā)礎(chǔ)布、勺校園怨網(wǎng)信碧息發(fā)猶布、我學(xué)昂渡校雙墳向選奸擇洽歲談會(huì)獄等。控五、理員工碰推薦難座貼員工填推薦藝的方臣式對(duì)少招聘柜人才沖比較著有效貓。目脖前我遼公司喚季節(jié)遼工的譜招聘謠工作鍛中，刺員工延推薦描的急人員逮較多殖。優(yōu)玩點(diǎn)：嬸招聘績(jī)成本金小、漸人員借可靠課。樹其他型渠道凡幣金網(wǎng)上很招聘剩。即代通過(guò)向因特篩網(wǎng)招杯聘是頁(yè)近兩缸年新范興的規(guī)一種草招聘慨形式愉。優(yōu)頂點(diǎn)：測(cè)費(fèi)用韻低、寫覆蓋圍面廣饞、篩持續(xù)踐時(shí)間問長(zhǎng)。史缺點(diǎn)竊：受柴上網(wǎng)突條件廣限制還人才糟獵取君。采耕用杏“筋獵頭襯”戶公司乞的專撒業(yè)人聾員來(lái)吸進(jìn)行撕人才孟的甄噸選，亂這也判是一肯種比把較有景效的兼途徑潔，但選是這束種方僚式需代要付叔出較庫(kù)高的窮招聘扯成本昆。唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒式第三稿章脊招仆聘信浪息窄招聘惠信息園主要痕是指嘴招聘揀啟示擺、招勵(lì)聘廣盒告的擦編寫搖和發(fā)孫布。悟◆診內(nèi)部事招聘體信息攤主要洽是內(nèi)蒸招啟兩示的紀(jì)編寫泳，主發(fā)要內(nèi)煙容為醫(yī)：昏招聘哥原因敢、崗翼位及究用工侵形式熄的說(shuō)嶺明。鹽招聘友條件旬：性頂別、日年齡爹、學(xué)謙歷、撇身體坑狀況挎、資兔歷、孔能力似等。聞工作忽職責(zé)視：該荷崗位菊的工踩作內(nèi)附容。歌薪資盟待遇碰：工薦資級(jí)顫別、靠工作摘部門費(fèi)。冶報(bào)名斥方式狂：聯(lián)階系人鑰、聯(lián)清系電掩話等傲。椅肝著◆已外部扮招聘障信息凝巴沙招聘須廣告掘的編蔽寫原肌則：獲縮努1、從真實(shí)獸性。趁真實(shí)崗是編涉寫任單何一帖則廣惠告的娘首要擾原則靈。我道們進(jìn)授行招恭聘必虜須保稍證招管聘廣水告的旺內(nèi)容燥客觀廟、真冬實(shí)，別對(duì)虛慨假?gòu)V未告要販承擔(dān)捉法律崇責(zé)任鵝。枝傍薄2、賣合法堂性。窄廣告芬中出獅現(xiàn)的羊信息竄要符織合國(guó)百家和鞏地方爺?shù)姆ㄎ柯?、小法?guī)漂和政筋策。俯激餓3、潮簡(jiǎn)潔殊性。肚廣告陸的編崖寫要蠅簡(jiǎn)潔最明了璃，重蕉點(diǎn)突粘出招匠聘的飯重點(diǎn)選內(nèi)容佳，如碑崗位副名稱給、任注職資爸格、黑工作贏職責(zé)坑、聯(lián)擱系方從式等付；對(duì)六一些狹次要丙內(nèi)容筐如公鏟司簡(jiǎn)爺介等軟要簡(jiǎn)云明扼阻要，疏不要蹈喧賓陪奪主寸。肅臣若招聘鳴廣告拖的主泥要內(nèi)三容：樣言濱1、綢廣告參題目址。一情般是筐“星歐聯(lián)吉豪門鏡招聘赴”穩(wěn)或幫“殺高薪尚誠(chéng)聘罵”微等字妄樣。瑞醉搏2、呢公司片簡(jiǎn)介敘。包的括公豈司的泡全稱騎、性番質(zhì)、味主營(yíng)別業(yè)務(wù)交等，斯要簡(jiǎn)惠明扼棗要。哀陪態(tài)3、籍招聘嚴(yán)崗位患。包河括崗衰位名硬稱、淹必備只的任視職資益格、趕理想河的任極職資循格、種工作哄職責(zé)啟、工蒸作范棚圍、鐘工作爹地點(diǎn)架等內(nèi)背容。派隱野4、咽公司鍛人事盈政策鳥。包燭括公壟司的評(píng)一些耽薪酬傭政策意、福帶利政經(jīng)策、透保險(xiǎn)曬等內(nèi)宋容。殲5、至聯(lián)系神方式搶。包捐括公訴司地肅址、蝴聯(lián)系盾愉、聯(lián)味系人逗等。勤梢載◆妥招聘筑信息棄的發(fā)怠布：牧確計(jì)傳統(tǒng)型媒體移。在桑電視跟、廣死播、設(shè)報(bào)紙?zhí)频刃聫N聞媒繡體發(fā)坦布用屠人信砌息，豎刊登下招聘穩(wěn)廣告唯。這桿種方閱式覆經(jīng)蓋面左廣、虎吸引鞭力大嚇，易杰于吸和引人孔才。即揪喬海報(bào)邁張貼味。對(duì)翠于內(nèi)典部招撲聘和悶季節(jié)識(shí)工的娃招聘艱，我宴們一秒般采裳用張諸貼海斗報(bào)的森形式唇發(fā)布秋信息美。這叢種信提息發(fā)列布形俯式成膽本低雨、收酒效快蹈。此簡(jiǎn)外，剛?cè)绻魲l件扶允許吹，還自可以聾通過(guò)嫂網(wǎng)上棕收發(fā)果信息沒。沙唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒謀三、高招聘尊廣告訊實(shí)例逃：染外部賤招聘巡廣告誠(chéng)聘誠(chéng)聘唐山歐聯(lián)豪門啤酒因業(yè)務(wù)拓展需要，在滄州市誠(chéng)聘下列人員：市場(chǎng)推廣人員1名。要求：大專以上學(xué)歷有一定英語(yǔ)水平者優(yōu)先有市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先性格開朗、活潑，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神文員一名。要求：大專以上學(xué)歷綜合能力強(qiáng)，有文員經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先年齡25歲以下以上人員試用合格后即為公司正式員工，薪資優(yōu)厚，同時(shí)享受國(guó)家勞動(dòng)部門規(guī)定的各項(xiàng)保險(xiǎn)待遇。望有識(shí)之士踴躍加盟。泛2、遲內(nèi)部令招聘企廣告內(nèi)招啟事內(nèi)招啟事因工作需要，財(cái)務(wù)部需臨時(shí)增加一名人員，與促銷組一起清點(diǎn)回收瓶蓋。具體要求如下：工作細(xì)心、積極、認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)公司正式員工工作時(shí)間：三個(gè)月有意者，請(qǐng)于7月25日前到人力資源部報(bào)名。聯(lián)系人：周學(xué)平聯(lián)系：2278265人力資源部7月20日埋3、副季節(jié)紫工招褲聘廣夢(mèng)告招工啟事因生產(chǎn)發(fā)展需要，我公司需招季節(jié)工200人，望廣大員工互相轉(zhuǎn)告，莫失良機(jī)！有意者請(qǐng)到人力資源部報(bào)名。招工啟事因生產(chǎn)發(fā)展需要，我公司需招季節(jié)工200人，望廣大員工互相轉(zhuǎn)告，莫失良機(jī)！有意者請(qǐng)到人力資源部報(bào)名。聯(lián)系：6112273-227聯(lián)系人：XXX唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒災(zāi)第四落章配劇面葛并餡試冊(cè)犁棗面試欲是最練常用孟的招漂聘方淚式，魯在整濾個(gè)甄懷選程押序中秩，面衛(wèi)試是夸最重農(nóng)要的汪一環(huán)則。面辜試人津員與其應(yīng)聘榜者直爹接進(jìn)鐮行交薪談，泡根據(jù)椅其回園答問蠶題情扭況和配行為億表現(xiàn)帳并結(jié)柜合申選請(qǐng)表蹤格、春測(cè)試柏結(jié)果尿等資同料，嬸加以貧綜合刃評(píng)估最和推嚷測(cè)，燃來(lái)判品斷應(yīng)肉聘者刻是否災(zāi)符合愿崗位哨要求攜。腳梯亡一、強(qiáng)面試仁的優(yōu)拴點(diǎn)偶直觀腐性。假為主映試者舒提供助了直雜接觀因察應(yīng)圖聘者抖的機(jī)計(jì)會(huì)，市可以會(huì)直接丈了解個(gè)其知丙識(shí)、刮技能舌、綜濤合素噸質(zhì)、衡對(duì)本易職位忍的適伐合程放度等勒。笛選擇齒性。盤為應(yīng)湊聘者燦提供綱了了宮解公烤司的糕機(jī)會(huì)牽，以配便其軌決定竭是否順接受籌公司街的聘誓請(qǐng)。臭解冬二、院面試閑的形孔式框單獨(dú)個(gè)面試組。單盒獨(dú)面創(chuàng)試指棄只有我一位尚面試綿人員叢的一及對(duì)一絮面試頑。面診試人拘員既共可以寫是人假力資誤源部揮人員座，或有用人滿部門究人員答。這銳種面狐試比仿較適陽(yáng)合應(yīng)馬聘人孩員較菠多、夢(mèng)時(shí)間君不集唇中、鋒淘汰能率高蹤、主紹管人息員比次較繁蠻忙的竄情況惹。私綜合婚面試倍。綜圖合面萄試是哈指由宮人力量資源勾部門者和用劈人部條門同頌時(shí)參鞭加的產(chǎn)面試政。綜胃合面裹試適山合人兄員集束中或喂人員古較少放時(shí)進(jìn)銅行。蘇合議銜面試建。這剝種面黨試將爹初試求和復(fù)品試統(tǒng)追一在北一起湊進(jìn)行字。面距試人蛾員有快人力那資源躬部門茄負(fù)責(zé)籌人、宅用人河部門鵝負(fù)責(zé)峰人、奔專業(yè)挺人員堵、公旦司決與策人悄等。旬這種昌面試旱提問臣較多界，時(shí)月間長(zhǎng)賺，錄跨用決劃策迅懇速，甚適合對(duì)人員疊需求倍緊急券的情毅況。妻膨仇三、悄如何壓進(jìn)行肢面試孟擬定腫有效掉的面妥試問鹽題。晶A、射首先廚確定幣面試刺崗位襪所應(yīng)寨具備胡的資蛾歷、殲條件例、能曬力要堆求等役，并曾注意率它們倘主次漁、輕盆重。銹B、芒針對(duì)枕所需怨考核睜的內(nèi)予容擬茅定有順效的杏面試惑問題陷，并融根據(jù)綁所需再考核本內(nèi)容錘的側(cè)抓重不千同，灶注意耕面試算問題泉的詳稍略。貪C、稱相同猛崗位茅面試妄問題獲大致蜘相同撿，但舅也應(yīng)瓶注意椒根據(jù)阻應(yīng)聘準(zhǔn)者的依的不做同特絹點(diǎn)作勝相應(yīng)拳調(diào)整牌。課2、級(jí)作好返面試策的準(zhǔn)戰(zhàn)備工租作。披3、期讓應(yīng)然試者駝更多須的了儉解公若司。散盡量歌避免訊因過(guò)營(yíng)高的掀期望棟導(dǎo)致永失望由甚至糕對(duì)公山司的殺不滿啄，以納至最撫終離廚職。阿創(chuàng)造彼和諧寸的交枕談氣蝕氛，暴給應(yīng)滿聘者醒更多脖的表網(wǎng)現(xiàn)機(jī)榜會(huì)。盛注意拘自身脂面試戒時(shí)的凡形象個(gè)。毛在條競(jìng)件允齊許的嗓情況邊下，閘嘗試怠采用身其他嘗測(cè)評(píng)勞方法騰，如參筆試濟(jì)等。唐山歐聯(lián)豪門啤酒相誠(chéng)漫第攜嗚廢二果眾鬼部壇永釘卸分拖眨津招聘它制度旦擔(dān)明紫滅鬼鑄識(shí)梳枝卡棍捉企像招聘指程序蹤租除招毀撓膝至側(cè)框聘般目兄領(lǐng)圖季節(jié)歇工招假聘程僚序抱唇古攪銷揀夾制辦團(tuán)僵跪提樣度句至悔渴孤限渾招聘兄流程顏圖織巨述和參皆哪流旦約柴程唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒種第五優(yōu)章香招兄聘制份度按第一志條池目框的果頸喘為了軌加強(qiáng)汁對(duì)招愚聘工豪作的谷管理斤，提三高招鑄聘質(zhì)領(lǐng)量，召規(guī)范宮招聘胳行為繼，實(shí)蟻現(xiàn)招略聘工碼作的縣制度情化、紛正規(guī)保化、胳規(guī)范把化，貢保障鼠企業(yè)鬼人力慈資源火的正擦常供鍋應(yīng)，則滿足證企發(fā)怕展需裝求。評(píng)特制士定本嬌制度黎。勤第二獻(xiàn)條性宗角旨睛掃港招聘虛工作議以用倉(cāng)人所伶長(zhǎng)、扛容人戶所短行、追踢求業(yè)旋績(jī)、童鼓勵(lì)另進(jìn)步奶，為門企業(yè)振選拔胸優(yōu)秀勺人才擦為宗土旨；孟面向衣全公睛司、孫面向笑社會(huì)閥、公隔開招值聘、吩全面泳考核閉、擇樣優(yōu)錄澆用，鼓從各辮個(gè)方累面進(jìn)鼻行全趕面審線核。貸第三訪條縣原卻則嫂晨超一切跪招聘梅本著昂“賽公開詳、公磚平、抗公正騎”卷的原哈則，統(tǒng)首先汗面向笑公司秀內(nèi)部禿招聘捷。壟第四括條世審驗(yàn)批此剝婚用人鑰部門稱因工高作需珠要申栽請(qǐng)招匯聘，困必須達(dá)填寫廁“殺招聘愛申請(qǐng)踐表源”啟（見琴附頁(yè)哄），名經(jīng)本剖部門豎經(jīng)理搬、總隨監(jiān)批催準(zhǔn)后搜交人吸力資鹽源部獵審核院，由訂人力長(zhǎng)資源科部報(bào)盆總經(jīng)映理審核批。燈第五籍條放招聘乒信息貿(mào)上招聘?jìng)暾?qǐng)革經(jīng)總銹經(jīng)理粱批準(zhǔn)回后，喪人力隔資源廈部根監(jiān)據(jù)申漠請(qǐng)內(nèi)思容，寇會(huì)同陶用人勸部門譯擬定王招聘漂廣告省，并企選擇狂合適腹的媒怎介發(fā)戒布。價(jià)招聘配資料頁(yè)鋸人力騰資源盆部負(fù)鏈責(zé)根花據(jù)招防聘申鄙請(qǐng)選魔擇合味適的嫌招聘泊渠道另，收誠(chéng)集、匹整理穴應(yīng)聘僻人其銜匪冊(cè)潮渡漏可丸嬸員簽個(gè)人苦資料隱，及恰應(yīng)聘覺人員酷的報(bào)述名登證記工鍵作。嚷第七喉?xiàng)l工準(zhǔn)備薄聯(lián)右任根據(jù)勢(shì)招聘瀉崗位溉特點(diǎn)忽，人但力資喂源部霞會(huì)同斃用人井部門帥進(jìn)行坡招聘蜂準(zhǔn)備卸工作池。確艙定測(cè)貝評(píng)方忌案，溉明確鵝考核夫內(nèi)容胸，準(zhǔn)皮備面海試或畜筆試荷問題匙，擬畝定日事程安選排，錯(cuò)成立宅主試等小組勸等。畏通知具糧墓民招聘賤準(zhǔn)備闖工作極完成舍后，盼由人遮力資測(cè)源部蘭負(fù)責(zé)傭下發(fā)糟面試臣通知搜，通難知應(yīng)發(fā)聘人蝴員憤資擾需酒祖爹極尾賴少面鞋試的戰(zhàn)時(shí)間雄、地縣點(diǎn)、鍋?zhàn)⒁馐厥马?xiàng)拾等。唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒博飾向旁主試辟人員尖在整蒸個(gè)招快聘過(guò)遙程中僚，必翠須嚴(yán)漆格遵慎守公勤司有傳關(guān)規(guī)舉定，耀根據(jù)牽應(yīng)聘吩者卷妨譽(yù)茂溝精易艱表缺現(xiàn)評(píng)累判，條做到住公開晉、公滑平、屬公正襲，為杏應(yīng)聘勵(lì)人員芬創(chuàng)造什良好宴的競(jìng)?cè)紶?zhēng)環(huán)織境，勁訓(xùn)他買艙酷紡影為黑企業(yè)妥選擇懂優(yōu)秀謹(jǐn)人才豈，不但得徇舍私舞繳弊。招乓下淋孔宣隙嚴(yán)弟趴測(cè)則子愛壟般臥蓋乖面試出結(jié)束頂后，故人力蒸資源例部與軋用人楊單位哪共同燃確定扛中選而人員共，并炕負(fù)責(zé)掛向應(yīng)寧聘票緣徐肆腳組迅人著員下批發(fā)通盛知野，通刮知面息試結(jié)券果。矮第十緣一條農(nóng)澤烤內(nèi)獎(jiǎng)?wù)袘?yīng)云聘人涂員中杠選后糞，即既可到授人力痛資源蹄部辦掀理調(diào)而動(dòng)手裕續(xù)，皇到用鏟人部丟門試則量妹蜜巡塑碗凈用會(huì)；外張招新仰錄用施人員草持《斧錄取彈通知屋》到舞公司享人力摘資源常部報(bào)減道，鹿填寫圓《員驅(qū)處張術(shù)承隱蓋工膊登記景表》辯，簽視定《神試用答協(xié)議三》。細(xì)人力垮資源且部組暮織統(tǒng)傘一體叼檢，澡參加輸崗前偉培訓(xùn)教。驗(yàn)第十漿二條謊納饅公司渣試用挽期一丹般3鵝個(gè)月柄到6靜個(gè)月霜，經(jīng)餅理級(jí)朝的試母用期塘可能虎更長(zhǎng)去。麻試用摔合格絡(luò)后，引用人采部門鴿要填土寫《問轉(zhuǎn)正殃申請(qǐng)毅表》古（見衫附頁(yè)情），逮轉(zhuǎn)正轉(zhuǎn)申請(qǐng)帝得到馬批準(zhǔn)嫩的售惠歸忠備雄大員工艱與公魔司簽德定《炎勞動(dòng)牧合同盜》，昂從而儀成為墊公司鍬正式靈在冊(cè)景員工玩。叫季節(jié)榮工招領(lǐng)聘，瘋按季誘節(jié)工唯招聘聾程序訓(xùn)進(jìn)行致。潮本制寧度適義用于所唐山馬歐聯(lián)糟豪門練啤酒損有限飛公司彼。修溉改權(quán)城和解挽釋權(quán)也由人免力資庭源部課所期磨元范拒劉見有。巡人力列資源諷部算20迫01速年9處月唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒簽第六盛章濤招塞聘流敗程糕一、萍申請(qǐng)筆問螺用人澤部門樸根據(jù)堵用人刮需求叼，提巧出用烤人申唐請(qǐng)，輩填寫望《招求聘申持請(qǐng)表魯》，段經(jīng)部惱門經(jīng)畜理、宿主管旱經(jīng)理誘（總響監(jiān)）耽簽字峰，交掏人力脖資源挽部。猛人力味資源很部審刺核后廣，交醉總經(jīng)統(tǒng)理審塌批。冒二、捷選擇押招聘伸渠道陽(yáng)內(nèi)部歐招聘計(jì)主要煤為通案過(guò)人堡力資括源部踐面向懶公司怖廣大蟻在冊(cè)驕員工歪招聘該。箭駐燃外部豪招聘層主要礎(chǔ)包括設(shè)人才賀交流分中心麥、招瓶聘洽沉談會(huì)塘、廣雪告招坑聘、址員工擇推薦學(xué)等渠傳道。逮三、蛾、擬帖定招東聘廣擊告裂搞駛招聘賢申請(qǐng)傅經(jīng)總協(xié)經(jīng)理值批準(zhǔn)糕后，處由人從力資汽源部趨根據(jù)尊招聘抄申請(qǐng)植會(huì)同徐用人嘗部門錄擬定串內(nèi)招纖啟示遍或招短聘廣攔告?？乘?、掩、發(fā)愁布招光聘信弄息精內(nèi)部瓶招聘澆由人緒力資衡源部握直接隸張貼盜內(nèi)招志啟示什，發(fā)涉布招鵲聘信治息；躲外部捉招聘洲必須晴先選考擇合序適的瓜點(diǎn)招聘拘渠道美及媒神介，縮再發(fā)揮布招燃聘信林息。允五、衰收集習(xí)資料擠應(yīng)聘稀人員號(hào)將本勺人簡(jiǎn)值歷及逐各種仙證件艘復(fù)印老件送培到或乒寄至甜公司杠，或見來(lái)公乎司填泉寫《洪求職巾登記粗表》嶺。冰由人湖力資遼源部過(guò)負(fù)責(zé)淘整理來(lái)保管敵。夕準(zhǔn)備男招聘預(yù)破志1、飼設(shè)計(jì)誕招聘員方案斜稠猶2、腹成立猜主試哈小組哈藍(lán)煩3、敬擬訂敲日程遲安排弄腫玩4、嫁安排醉應(yīng)聘塌場(chǎng)地商面拋5、雁面試榴綱要調(diào)或筆話試問跟卷，蹲準(zhǔn)備掃面試某記錄守表例七、源通知究面試少人力污資源切部對(duì)端應(yīng)聘頭人員評(píng)資料擁進(jìn)行到整理財(cái)、篩咽選后摩，確勁定面紛試人得選。管下發(fā)毯面試絲通知像，通永知面怕試。初試坦面試后一般府由人犬力資牌源部成和用殃人部冷門共恐同主盡持，叉對(duì)應(yīng)裙聘人垮員初司步測(cè)墨評(píng)主國(guó)試人仇在面輕試時(shí)申要填端寫面糊試記喚錄表是，認(rèn)魂真考鑰核測(cè)除評(píng)內(nèi)劣容。唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒科九、烈復(fù)試鋸如果來(lái)初試證不能掃確定鍬人選富，還勞可進(jìn)逼行復(fù)墨試。巡復(fù)試料一般見由人倦力資獻(xiàn)源部勞協(xié)同酬部門它總監(jiān)睜或總炮經(jīng)理孕藥對(duì)應(yīng)樹聘人庸員進(jìn)與一步頑考核辟。直標(biāo)到最蓋終確叼定人草選。側(cè)十、灶確定妨人選歐面試桃結(jié)束裳后，臥人力晉資源價(jià)部會(huì)耳同用聲人部君門主奸試人吵員根裂據(jù)應(yīng)車聘者仍表現(xiàn)唯綜合旦評(píng)估睡，共免同商汁定中鏡選人疊員。捧根據(jù)拖評(píng)選委結(jié)果墾向中激選人坊員發(fā)恥錄用錯(cuò)通知叢，落吹選人槍員發(fā)漆辭謝熟通知撓。索十一粱、試身用隱內(nèi)招匆應(yīng)聘鼠人員校中選兄后，講即可蘭辦理勞調(diào)動(dòng)阻手續(xù)固進(jìn)入婦試用盟期。鼻外招筑新錄泄用人售員持屑《錄郊用通將知書布》到畜人力茅資源鹿部報(bào)革道，進(jìn)填寫鄭《員以工履茶歷表浪》和噴《試勻用協(xié)丘議》吃，進(jìn)旗行崗凈前培請(qǐng)訓(xùn)后約，進(jìn)駝入試羊用期暢。秩十二偽、其黨它廢黑知辦理亞工作沸卡炭新員騎工報(bào)惠到后窩應(yīng)及掏時(shí)辦茫理工院作卡編，需衰要準(zhǔn)懶備2輔張1眾寸照摸片，堂由人爐力資禽源部保負(fù)責(zé)謊幫助擇新員播工到裳公安笛處辦障理。玻鍛墾辦公山及住格宿安兵排總新聘筍經(jīng)理芽級(jí)以旁上員院工由飛行政谷部負(fù)都責(zé)安也排辦擔(dān)公及現(xiàn)住宿腫，經(jīng)筒理級(jí)癢以下改員工寸由部利門安兄排員煉工辦念副公地摔點(diǎn)，趨需要負(fù)安排馬住宿肢的，捐由個(gè)馳人申拖請(qǐng)，巖人力案資源杠部出吐?lián)C敵明到僵行政捷部辦陪理住蒜宿登琴記手舟十三貝、滾正式描錄用技酷射對(duì)試圍用合元格并徑愿意財(cái)留在貞本公塵司工稠作的育員工養(yǎng)，由努部門俯經(jīng)理敗填寫押《轉(zhuǎn)秒正申鏟請(qǐng)表冰》（刪見附恨頁(yè)）詳并簽?zāi)鸩刻骈T意浙見交育人力邪資源責(zé)部，津人力蘿資源象部評(píng)拿估審旗核合總格后獵交人棕力資謠源經(jīng)困理簽興署意拴見，奴再交瓣總經(jīng)云理審豈批。鬼轉(zhuǎn)正傳申請(qǐng)忽得到窮批準(zhǔn)炒的員鼓工，迷與公陵司簽府定《膏勞動(dòng)辜合同蜜》，睜并由殃人力秋資源技部通脾知相釣關(guān)部達(dá)門。星希割試用藥不合喚格的論員工竟，由須本部翼門通先知人生力資規(guī)源部游按合縮同規(guī)揭定予躁以解崗雇。唐山歐聯(lián)豪門啤酒記季節(jié)建工招美聘程謎序唐山歐聯(lián)豪門啤酒申請(qǐng)統(tǒng)殺京剛各轎部門務(wù)根據(jù)秘生產(chǎn)京經(jīng)營(yíng)五需要需招聘泛季節(jié)饑工，突必須核首先車填寫閃“順招聘外申請(qǐng)拜表誦”加(怕附頁(yè)接2)恰，經(jīng)菊部門宰經(jīng)理習(xí)、主青管經(jīng)輕理（凍總監(jiān)土）批漲準(zhǔn)，提送交淚人力系資源泛部。遠(yuǎn)人力什資源塵部審法核并的簽屬婚意見雙后，廟報(bào)總誦經(jīng)理謠審批花。沸抖晚發(fā)布幕信息鞏柿賢換招狐聘申窩請(qǐng)表財(cái)經(jīng)總騙經(jīng)理跡批準(zhǔn)吐后，室人力扔資源酸部根雪據(jù)招厲聘條吧件、電人數(shù)刮、到課位日概期擬黃定招私工啟讓示，穿并采反用適蔑當(dāng)方童式發(fā)粉布招烤工信唱息，個(gè)說(shuō)明剛招工耗條件備、報(bào)障名日競(jìng)期及當(dāng)所需帝證件冬等。錄用要在報(bào)奪名日宴期，喉人力估資源籃部會(huì)鉆同用蒜人單遮位共度同面鹿試應(yīng)蔽聘人抱員，暖確認(rèn)齡是否們符合悠錄用簡(jiǎn)條件便。合存格人兼員由宅人力背資源美部負(fù)蹈責(zé)登飽記，景詳細(xì)軍填寫賴“特季節(jié)段工登眨記表巡”載（附觸頁(yè)1垮3）豬，注氣明姓顫名、愚性別撇、身沃份證鐵號(hào)、晝籍貫并、進(jìn)惠入公滲司時(shí)質(zhì)間、壇錄用況部門聰?shù)葍?nèi)雕容。尋。停簽定榨勞動(dòng)微合同御季節(jié)檔工登巾記后預(yù)，人衡力資商源部宏向每圍人下習(xí)發(fā)季捕節(jié)工疾勞動(dòng)拐合同訊，一的式兩惹份，疲季節(jié)衫工本電人填悅寫后跑由用果人部莫門統(tǒng)鄉(xiāng)一交性人力枕資源哈部。米崗前頁(yè)培訓(xùn)繳由工般業(yè)安旅全部赴組織頑安全無(wú)知識(shí)咱培訓(xùn)嗎；由曉公安尊處組扮織季餃節(jié)工春公司北規(guī)章圣制度懂的培證訓(xùn)；瑞由人絹力資彼源部炊講解斯簽定赤勞動(dòng)隆合同猜注意英事項(xiàng)槐。上崗系崗前悉培訓(xùn)袋后，稿人力寨資源野部將蚊錄用驕人員錫及名著單移悼交用晶人部秘門，墳由用婚人部珍門具泄體安窄排工很作。宮季節(jié)家工工色作卡冷皇惜季節(jié)派工被怪錄用龜后，敏由各煌部門雅收1夏寸照邊片2沃張，款統(tǒng)一寒到公雀安處藏辦理抗季節(jié)寄工工雁作卡份。猴辦理培住宿單戴影需要截安排求住宿恢的季推節(jié)工值，由俗個(gè)人篇申請(qǐng)抵，部革門經(jīng)垂理簽第字后緞，即勸可到室行政挺部辦籍理住肚宿手松續(xù)。志在冊(cè)鋒員工稍招聘懂流程越圖阿勒供揀衰池遲載屆輛抱栗餃壤猛涂抓端皆此淡載榴葡任突護(hù)響茶板搖總經(jīng)所理娛前安眨屋唇餓吊慌釋提出捧炮鉤為童美釣辟僅佳填寫河《招遍聘申嫌請(qǐng)表岡》充錘摔丟審核計(jì)叫么那捉批準(zhǔn)內(nèi)上睬礦痛鄉(xiāng)港扔莊驚菜現(xiàn)媽向伙讓翠填寫斯《求富職登迷記表襖》早用人講部門蛇英擁疤縫男字蝕用人仍計(jì)劃誤橡反焦歪皮雁桶插靜棉這人力馬資源閑部聽醉鼠勒痛范顛柜內(nèi)驢部招綿聘謠血副糧親桐灑制定擔(dān)肉發(fā)洞刺吊企產(chǎn)棕貝帥君襲爬離報(bào)至仗紛槽籮織雕趙癥焦膀雁詠組袋織實(shí)支施凡幫喂熄的貌手刻狹馳黑暗發(fā)布癥信息難帥崖凈收集術(shù)資料炮貧核奸是顧擾尼題宇可渴題路坦盼復(fù)景撒擺博謀鑄茄嘆岔腳音陡較州普襯壇扯鍛積憶淺登拼鞏賤匙劑按扯退強(qiáng)報(bào)閘船病預(yù)既廢綱奸告跟擋悔楊挎準(zhǔn)備觸面試戰(zhàn)棄合陜?cè)兤糯吆皡捈喛嫣圃觌[檔禿板賊至結(jié)鉆粱破旺館滿刊鳴騾釋抱陪鏈津鋒何杰外部并招聘涼張困遮撓職推誠(chéng)啦驚記向財(cái)圍務(wù)發(fā)冶上崗乘通知雨輸頃斑壤蠟傷蝦現(xiàn)哄團(tuán)黃弓李血宣氏通電隙葡墊疲概菌候屠殼快千啞凡斗蹲踐勒伸成斃練趕之葛愁暫具貿(mào)休顯奸蝦定蝕末編昆韻孔議金歌狼葛奮翁通東損掛憤義把找串幸晝深渴譯班滋泰會(huì)半博亭籮徐濕勸稀菜干樓敗凝艷姜償丘需面輪試通盤知眉慈引狹勞漂動(dòng)合盟同為首位將唇減需金直試用貓協(xié)議喉磨綠頑淹愁偏勸這嶺答淡遇康錄低取通盛知忽漏殲相南兼濟(jì)垃弦像嗚墾但息嘴繡欺《濤面試圣記錄消表》松株正靜式聘閱用纖臉?biāo)阈挡们o讀金試用驢陣采塑職備昏崗綱前培跡訓(xùn)陸跪肅速革產(chǎn)跌茄脾確寸定錄喜用孤寨萄岔嘗液永悔習(xí)蒜掃盒復(fù)試屢賀給攤早圖就階賣犧槐友塌初試所兔玩腫撕圍蕩睬疲烏談穴轉(zhuǎn)正反申請(qǐng)頌竿毀都引填寫敏《履鄰歷表累》喪循隙屈潛出難歐切寸迅埋辭燈謝通蜻知茶株淋擺姻摧扎礙志人顯力資飼源部飄組織美輕畢評(píng)窗副林樣骨柳赤具橡貼堅(jiān)怖她疤午主管概經(jīng)理掏或收堡地?cái)滥θ肆抠Y源狠部同凳用趙獵稻痕祥讓嚴(yán)集訊摸事哨脈碗碑登艦扯摩口留乘匆饅其服林訴耕省毫弱非戴局掃轎莊暢隱蹲潤(rùn)灶總監(jiān)鳥主持羊概腦限器緩人患部門例共同疫主持唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒隙立曉第弟來(lái)效三工崗染部吳仔繡險(xiǎn)分劣輝穗新員無(wú)工培陶訓(xùn)蘋婆星駐估淘知劈較停芬經(jīng)扔理級(jí)淘以下呢員工罩培訓(xùn)膚都刑新謹(jǐn)切兆春騙丘員扒返欺經(jīng)興理級(jí)絞培訓(xùn)走充養(yǎng)工武堅(jiān)最掃億是培婚獎(jiǎng)旺訓(xùn)唐山歐聯(lián)豪門啤酒帝第八概章氧新恨員工遣培訓(xùn)唐山歐聯(lián)豪門啤酒答新員恩工報(bào)費(fèi)到，疊由人延力資意源部逮根據(jù)怕招聘孫員工境職位蠻、級(jí)槽別、穩(wěn)工作匹性質(zhì)時(shí)等安堵排培戒訓(xùn)，涌向新古員工闖介紹全公司栽概況陶，讓由新員糠工更律深地衰了解棄公司慢。鋤第一亞節(jié)漸經(jīng)嘉理級(jí)恥以下元員工膽培訓(xùn)義新聘影主任涼級(jí)以休下員鑄工培饅訓(xùn)程抄序：陷（培模訓(xùn)時(shí)齒間為卷半天屯）央時(shí)間喂培訓(xùn)耳內(nèi)容洋負(fù)責(zé)足部門頭9：誰(shuí)00粗—潤(rùn)9：仗10橡歡迎反新員惑工加梢入公悉司泊發(fā)放或員工舌手冊(cè)盛人力爪資源居部氣時(shí)間攝培訓(xùn)從內(nèi)容買負(fù)責(zé)框部門緊9：創(chuàng)10選—逮9：舉30吩公司洗簡(jiǎn)介糞（公額司的皺地理風(fēng)位置蒼、生螞產(chǎn)能星力、杯歷史應(yīng)發(fā)展掉過(guò)程翼等）壩公關(guān)同部傍時(shí)間企培訓(xùn)淚內(nèi)容哲負(fù)責(zé)堆部門葉9：父30辨—世10鄉(xiāng)：0既0累介紹食達(dá)能么公司癢、文劍化文貸化、串達(dá)能濾在中退國(guó)的直發(fā)展諸歷程鞋。遼人力娘資源趴部易時(shí)間龍培訓(xùn)殖內(nèi)容須負(fù)責(zé)雹部門制附頁(yè)眼第3量1樣—有36貧頁(yè)憂10尿：0秩0薯—月10致：3短0渠介紹見公司惡的管古理規(guī)央定及敏工資統(tǒng)、福剃利制享度。紙人力買資源怖部副時(shí)間千培訓(xùn)菊內(nèi)容許負(fù)責(zé)厘部門譯10里：3灶0舉—永11顫：0蘇0電講解話啤酒弄生產(chǎn)凈的工維藝流相程及滔豪門挎啤酒紐的口宗味特撞點(diǎn)。眼生產(chǎn)唐部、誦品管吐部大時(shí)間背培訓(xùn)沒內(nèi)容究負(fù)責(zé)烏部門攤11百：3蜓0廉—貫11布：3仿0悼新員字工參倘觀公粗司沙公關(guān)永部博結(jié)束徹培訓(xùn)櫻第二植節(jié)栗新橡聘經(jīng)豬理培條訓(xùn)粘培訓(xùn)送時(shí)間送：兩拉天濁培訓(xùn)電程序奇：誰(shuí)時(shí)間此培訓(xùn)屠內(nèi)容沃負(fù)責(zé)奪經(jīng)理犧8：庫(kù)30頭—鑄9：濤00燥歡迎叛新員陡工加蔽入公想司極人力丙資源艇部櫻經(jīng)理頁(yè)時(shí)間糖培訓(xùn)盟內(nèi)容疲負(fù)責(zé)話經(jīng)理冤9：衛(wèi)00蔥—開10鴨：0趁0男贈(zèng)給午公司鑒各部閑門電鵲話號(hào)薄碼簿間安排偉住房懂及辦典公室涼、詢斑問個(gè)范人要吊求妖行政均部經(jīng)漂理抄時(shí)間乖培訓(xùn)翁內(nèi)容跳負(fù)責(zé)驗(yàn)部門乖10鬼：0槍0探—韻11再：0林0著公司陪簡(jiǎn)介清（公鑰司的捧地理貍位置大、生疾產(chǎn)能氧力、四歷史藝發(fā)展脆過(guò)程控等）駁公關(guān)點(diǎn)部聯(lián)時(shí)間魯培訓(xùn)福內(nèi)容輔負(fù)責(zé)夸經(jīng)理印11臂：0烘0剛—鋤11啟：3說(shuō)0神介紹錘達(dá)能茄公司廣、文業(yè)化文躺化、羞達(dá)能墻在中到國(guó)的鏡發(fā)展肉歷程閣。索人力腐資源羞部腳培訓(xùn)航經(jīng)理簡(jiǎn)時(shí)間滴培訓(xùn)夢(mèng)內(nèi)容扎負(fù)責(zé)淚經(jīng)理想附頁(yè)糠第3具1御—蜓36羽頁(yè)品13突：3倘0持—暖14番：3備0矩介紹況公司無(wú)的管擋理規(guī)診定及忽工資期、福尤利制港度。軌（按匙需要思）黎人力趨資源誰(shuí)經(jīng)理目時(shí)間震培訓(xùn)近內(nèi)容職負(fù)責(zé)鳳經(jīng)理劣14謠：3略0鈔—霞17喊：0侮0必提供茫公司閃組織僚結(jié)構(gòu)挺圖并欄做相安應(yīng)講掏解仿介紹扇各職火能部速門及蜻經(jīng)理獸參觀斜公司蓬主要瓦部門嶄，并橋與部毅門經(jīng)截理進(jìn)脖行交己談?lì)B人力罰資源鈴部鼓經(jīng)理唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒燃時(shí)間敏培訓(xùn)掩內(nèi)容圾負(fù)責(zé)澇經(jīng)理蓮8：懶30讓—啦10逢：3米0像介紹溝公司技產(chǎn)品選、各淘品牌攝的銷武量、肥市場(chǎng)叔比例煮銷售陵策略閑公司程銷售躁發(fā)展濱規(guī)劃習(xí)及遠(yuǎn)簽景男銷售鳴部、蹤市場(chǎng)瑞部經(jīng)挪理或稿總監(jiān)削時(shí)間約培訓(xùn)降內(nèi)容膀負(fù)責(zé)熄經(jīng)理?xiàng)?0朋：4膜0候—紗11潔：3品0充對(duì)各驗(yàn)品牌收啤酒底的名吹稱、膨包裝山等進(jìn)袋行講擁解到各品侄牌的芒口味惜特點(diǎn)票及口晶嘗知運(yùn)識(shí)壓品管悄部經(jīng)漁理臭時(shí)間畢培訓(xùn)糟內(nèi)容陜負(fù)責(zé)裙經(jīng)理剛13嶺：3易0鍋—棄16姻：0宣0故講解收啤酒懶生產(chǎn)飲工藝斥生產(chǎn)陷流程誰(shuí)及基貍本知踢識(shí)。充參觀讓生產(chǎn)幅線，湯現(xiàn)場(chǎng)逃介紹胳主要傭控制正點(diǎn)及排流程頸。喊生產(chǎn)箱部經(jīng)耕理替時(shí)間閉培訓(xùn)呆內(nèi)容晉負(fù)責(zé)歇經(jīng)理巴16集：0拐0魚—孕17梅：0毒0這詢問茫對(duì)公甲司的撲總體割印象龍?jiān)儐杽攀欠癯衅浣佀孪添?xiàng)需維要了龍解日人力晶資源真部垂經(jīng)理盛結(jié)束思培訓(xùn)捧加挺新聘蹤員工蔽經(jīng)培慌訓(xùn)后吉，即繭可上罷崗工撇作。睡如果旺上崗羽前需鹽要進(jìn)般行業(yè)盤務(wù)培樣訓(xùn)的映，由序部門晌提出誕申請(qǐng)鎮(zhèn)，由噴人力經(jīng)資源怒部安叫排進(jìn)取行培跪訓(xùn)，覆或由銳部門香安排盒組織育進(jìn)行堅(jiān)內(nèi)部免崗前諒培訓(xùn)曲，合蹲格后答上崗春工作險(xiǎn)，進(jìn)砍入試液用階怎段（伐三個(gè)害月試窯用期節(jié)）。唐山歐聯(lián)豪門啤酒唐山歐聯(lián)豪門啤酒宅蛙沖第刷碑優(yōu)四枕侵襖部械搶牲串分岸稈裝非寫垮雄歡附頁(yè)熔濱扛信喂讓撥炒棚窮必好描零女當(dāng)黃席稿燙彼書PAGE\#"'Page:'#'

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