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規(guī)章制度:學(xué)校門衛(wèi)管理制度1.門衛(wèi)工作的范圍1.1學(xué)校主教學(xué)區(qū)門衛(wèi)工作學(xué)校主校門、南門的門衛(wèi)工作,保證門衛(wèi)在學(xué)校其他崗位調(diào)配之前,先到達(dá)崗位,按時(shí)上崗。確保學(xué)校主校門、南門廳內(nèi)衛(wèi)生及安全,做到門衛(wèi)臺(tái)面干凈整潔,門窗環(huán)境安全,保證學(xué)校門衛(wèi)部的形象。學(xué)校主教學(xué)區(qū)的巡視及安全管理工作。對(duì)進(jìn)入學(xué)校主教學(xué)區(qū)人員車輛進(jìn)行登記,核對(duì)個(gè)人、車輛證件,并進(jìn)行安全檢查。監(jiān)督學(xué)生進(jìn)出學(xué)校主教學(xué)區(qū)工作,防止無關(guān)人員及車輛進(jìn)出學(xué)校。1.2學(xué)校其他教學(xué)區(qū)門衛(wèi)工作確保其他教學(xué)區(qū)的門衛(wèi)崗位設(shè)備完整、開機(jī)正常、數(shù)據(jù)及時(shí)維護(hù)。監(jiān)管教學(xué)區(qū)的進(jìn)出人員,保證校園內(nèi)安全。2.門衛(wèi)人員管理2.1加強(qiáng)人員管理加強(qiáng)人員考核評(píng)價(jià)制度,嚴(yán)格按照考核標(biāo)準(zhǔn)制定考核方案,固化好考核成果。按照門衛(wèi)人員的崗位特點(diǎn),提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和政策宣講。開展門衛(wèi)員的技能培訓(xùn),在崗后匯總問題和反饋,形成培訓(xùn)記錄表。對(duì)門衛(wèi)人員突發(fā)事件的應(yīng)急處理能力進(jìn)行培訓(xùn),提升其應(yīng)對(duì)能力。2.2進(jìn)行門衛(wèi)人員輪換實(shí)行人員輪換制度,對(duì)于長時(shí)間留在一個(gè)崗位的人員進(jìn)行調(diào)整,增加新鮮血液。相互學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),了解各崗位協(xié)作情況。3.門衛(wèi)工作設(shè)備管理3.1設(shè)備使用管理提供為門衛(wèi)工作提供設(shè)備,確保設(shè)備運(yùn)行正常;制定設(shè)備使用維護(hù)管理制度;定期對(duì)門衛(wèi)工作設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)與管理;3.2安全管理安全管理制度,確保設(shè)備使用過程中的安全;對(duì)設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行記錄、統(tǒng)計(jì)、分析,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行處理,防患于未然。結(jié)語本文檔規(guī)定了學(xué)校門衛(wèi)管理制度,較為詳細(xì)地描述了門衛(wèi)崗位工作的范圍,門衛(wèi)員和門衛(wèi)工作設(shè)備的管理,以及相關(guān)的安全管理和應(yīng)急處置
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