安全手冊(cè)、安全責(zé)任、操作規(guī)程_第1頁(yè)
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安全手冊(cè)簡(jiǎn)介企業(yè)應(yīng)編制安全手冊(cè),以明確安全管理的目標(biāo)、職責(zé)、要求、方法、措施等,是企業(yè)進(jìn)行安全管理的基礎(chǔ)性文件。目的安全手冊(cè)可以有效提升員工安全意識(shí)、規(guī)范安全管理行為,有利于防范事故的發(fā)生,保障生產(chǎn)生活安全。內(nèi)容安全手冊(cè)必須包括以下內(nèi)容:1.安全管理目標(biāo)闡明了企業(yè)安全管理的目標(biāo)與要求,是企業(yè)安全工作的總目標(biāo)。2.安全管理職責(zé)明確了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、部門、人員在企業(yè)安全管理中各自的職責(zé)與權(quán)力。3.安全管理制度規(guī)定了企業(yè)安全管理的一整套制度,包括安全生產(chǎn)、供電、消防、安全環(huán)保、文明施工等制度。4.安全管理方法介紹了企業(yè)如何進(jìn)行安全管理的方法、措施、要點(diǎn),以及實(shí)施方案。5.安全應(yīng)急預(yù)案制定應(yīng)急預(yù)案,明確應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施等。安全責(zé)任簡(jiǎn)介安全責(zé)任是企業(yè)安全管理的核心內(nèi)容,從最高層領(lǐng)導(dǎo)到各級(jí)干部、員工,都有安全責(zé)任。目標(biāo)明確企業(yè)安全管理職責(zé)及權(quán)利,落實(shí)安全責(zé)任體系,建立安全責(zé)任的考核機(jī)制,加強(qiáng)企業(yè)安全管理。內(nèi)容安全責(zé)任必須包括以下幾個(gè)方面:1.安全生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)人責(zé)任負(fù)責(zé)組織實(shí)施企業(yè)安全生產(chǎn)的工作,帶領(lǐng)全員參與安全管理。2.安全管理責(zé)任各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人要在本職工作中作好安全管理的思想工作,確保安全規(guī)章制度的執(zhí)行,及時(shí)通報(bào)安全生產(chǎn)事故和隱患,及時(shí)處理突發(fā)事件,不達(dá)到安全生產(chǎn)要求的情況下不得對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)。3.安全生產(chǎn)組織責(zé)任各級(jí)組織要負(fù)責(zé)組織和開展安全教育,建立健全安全管理體系,健全各項(xiàng)制度,確保安全工作得到開展和落實(shí)。4.安全培訓(xùn)和教育責(zé)任組織安全培訓(xùn)和教育,普及安全生產(chǎn)知識(shí),提高員工的安全生產(chǎn)意識(shí),提高員工安全生產(chǎn)技能。同時(shí),組織定期的演練,以檢驗(yàn)培訓(xùn)工作的成效。操作規(guī)程簡(jiǎn)介操作規(guī)程是企業(yè)針對(duì)安全生產(chǎn)制定的具體操作步驟和要求,是企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)中的工作指南,對(duì)于保障員工的安全,降低事故的發(fā)生率有重要作用。目的制定科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟僮饕?guī)程,明確操作人員的職責(zé)和權(quán)利,保證安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。內(nèi)容操作規(guī)程必須包括以下內(nèi)容:1.作業(yè)前的準(zhǔn)備在操作工作前,必須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)勘查,查看作業(yè)的安全保證措施是否到位,消除危險(xiǎn)。2.作業(yè)時(shí)的管制要求作業(yè)時(shí)必須按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行操作,遵守各項(xiàng)操作流程,保障操作過程安全。3.作業(yè)后的清理工作作業(yè)結(jié)束后,要對(duì)所涉及設(shè)備、場(chǎng)地、工具等進(jìn)行清理。4.操作人員的安全保護(hù)要求為保障作業(yè)人員的安全,需要帶上符合規(guī)定的安全防護(hù)設(shè)備,在操作時(shí)必須注意安全事項(xiàng),不得隨意觸碰危險(xiǎn)物品。5.應(yīng)急處理要求在突發(fā)情況下,要按照應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行應(yīng)對(duì),同時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員,及時(shí)解決問題。結(jié)

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