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文檔簡介
公司倉庫的管理制度范本公司倉庫的管理制度1
為保證倉庫管理工作的正常化,庫房物資平安,保障職工的身體健康和公司財產(chǎn)物資的平安,特制定本制度:
總則:庫房嚴格根據(jù)先進先出的原則進行管理。
第一條倉庫管理人員,應熟識本倉庫所存放物質(zhì)的性質(zhì),保管方法及留意事項,并會正確地使用本倉庫的平安設施及消防器
其次條倉庫管理人應常常向作業(yè)人員進行平安技術管理方面的訓練。
第三條庫內(nèi)存放的產(chǎn)品要按規(guī)定排列整齊,不得紊亂。入庫時按產(chǎn)品日期分別掛牌標明,決不允許因保管不善造成意外事故和損失。
第四條庫內(nèi)產(chǎn)品不得擅自積累太高,應規(guī)定庫內(nèi)平安容量,積累咋外的擠塑板材必需整齊、上面必需掩蓋遮蔭布以免日曬及風吹造成損失。
第五條同一庫內(nèi)不得亂放相互起作用或相互影響的產(chǎn)品,應放置性質(zhì)相同的產(chǎn)品,庫管應指導員工根據(jù)區(qū)域入庫,入庫時依據(jù)區(qū)域大小由里向外4-5排進行碼堆。出庫時由外向里4-5排推動。
第六條各庫的照明系統(tǒng),須按時聯(lián)系有關部門準時作好技術檢查,檢修,以免失效。
第七條倉庫用的一切防火設備要常常檢查,保證完整好用。其數(shù)量按規(guī)定配備。嚴禁將庫房消防設施挪開,發(fā)覺其他人員挪用消防器材處50-100元罰款。
第八條倉庫內(nèi)部和四周,嚴禁煙火,一旦發(fā)覺在庫房內(nèi)吸煙每次處以50元罰款。
第九條倉庫保管員每天上下班時,對庫內(nèi)外要巡察一次,門窗是否堅固,員工上下班是否將門窗關牢,是否有其它異狀發(fā)生,如有可疑狀況應準時向有關部門報告以便追查處理。砂漿車間、膩子車間由于其生產(chǎn)特性其生產(chǎn)車間又是倉庫,作業(yè)人員下班必需將門窗關閉,發(fā)覺下班后門窗沒有關閉的處以100元每次,庫管相應懲罰50元。
第十條倉庫四周和內(nèi)部,不得有垃圾或易燃物品積存,以免引起火災。以上兩個車間產(chǎn)生的廢品袋管理人員必需每一星期清理一次,保證庫房四周潔凈衛(wèi)生。
第十一條外來人員未經(jīng)倉庫主管領導批準不得擅自進入倉庫。
倉庫四周要保持清潔。不得存放易燃易爆物品,道路要保持暢通無阻。
第十二條懲罰
(1)對本規(guī)定執(zhí)行不力的當班人員、管理人員分別處100元、200元罰款,造成事故的,依據(jù)事故輕重和損失大小處200-1000元罰款,特殊嚴峻的解除勞動合同。
(2)對違反規(guī)定,在庫抽煙動火人員處100元罰款,并責令其參與平安訓練。當班人員不準時制止的,處50元罰款。
公司倉庫的管理制度2
(一)物資的驗收
1、物資入庫(進場)應準時驗收,仔細填寫“物資入庫驗收單”。
2、驗收工作應對物資的品種、規(guī)格、質(zhì)量、數(shù)量逐項進行。
3、大宗物資的驗收,實行三級驗收制度:由倉庫人員、技術人員和項目部共同進行。
4、主要物資的入庫驗收應具備合格證和材質(zhì)證書。
5、不合格物資應拒絕入庫,并通知有關人員聯(lián)系退換。
(二)物資的保管
1、對庫存物質(zhì)應采納標識、標記、標牌等方法分類存放,妥當保管。
2、準時做好建賬、立卡、存放、保管等工作。
3、準時做好防火、防盜、防潮濕等工作。
4、做好物資盤點工作,做到月清月結(jié),確保帳、卡、物、相符。
(三)物資的發(fā)放
1、物資發(fā)放應依據(jù)生產(chǎn)的需要,準時、仔細、精確?????。
2、項目部領用消耗材料時,必需持各主管技術員簽發(fā)的領料單,注明材料的數(shù)量及規(guī)格,倉庫要按各項目部建立其領用、發(fā)放臺帳。
3、出庫物資要根據(jù)“先進先出,易損先發(fā)的原則,先發(fā)舊料后發(fā)新料,先發(fā)零料后發(fā)整料?!辈辉偈褂玫墓C具應準時清點入庫,做好回收登記。
公司倉庫的管理制度3
一、目的
通過制定倉庫的管理制度及操作流程規(guī)定,指導和規(guī)范倉庫人員的日常工作行為,對有效提高工作效率起到激勵作用。
二、適用范圍
倉庫的所用工作人員
三、職責要求
(一)、工作要求:
1、嚴格履行出、入庫手續(xù),對無效憑單或?qū)徟掷m(xù)不健全的出、入庫作業(yè)懇求有權拒絕辦理,并準時向上級反映。
2、妥當保管出入庫憑單和有關報表、帳簿,不行丟失;做好保密工作。
3、倉管員調(diào)動工作時,肯定要辦理交接手續(xù),只有當交接手續(xù)辦妥之后,才能離開工作崗位。移交中的未了事宜及有關憑單,要列出清單寫明狀況,雙方簽字,各執(zhí)一份。
4、做好倉庫的平安、防火和衛(wèi)生工作,確保倉庫和物資平安完整,庫容干凈,通道暢通。
5、做好倉庫所使用的工具、設備設施的維護與管理工作。
6、上班檢查倉庫門鎖有無特別,物品有無丟失。下班檢查門窗是否已鎖好及是否存在其他擔心全隱患。易燃、易爆物品或其他特別物資是否單獨存儲、妥當保管。
7、嚴禁在倉庫內(nèi)吸煙、動用明火。嚴禁未經(jīng)財務主管人員同意隨便涂改賬目、抽換帳頁。嚴禁在倉庫堆放雜物。
(二)、日常管理
1、合理設置各類物資的賬簿。嚴格按有關管理規(guī)程進行日常操作,對當日發(fā)生的業(yè)務必需準時處理,確保物料進出及結(jié)存數(shù)據(jù)正確無誤。
2、會同督促所需物資部門填制申購單,準時選購所需物資,使庫存物資供應充分準時,不延誤工作為準。物資到達時,首先將申購單及原始單據(jù)核對是否相符(數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量要求是否相符)。其次再與原始單據(jù)和實物核對,驗收無誤后,填制收料單。
3、做好各類物資的日常核查工作定期盤點。庫存物資清查盤點中發(fā)覺問題和差錯,應準時查明緣由,并進行相應處理。如發(fā)覺物料失少或因質(zhì)量上的問題(如超期、受潮、生銹、老化、變質(zhì)或損壞等)須報廢處理的,必需填寫特地報告上級主管審核批準后才可進行處理,否則一律不準自行調(diào)整。
4、按物資的不同類別、性能、特點和用途分類分區(qū)擺放,物資擺放整齊、庫容潔凈整齊。
5、定期進行各類存貨整理,對存放期限較長,逾期失效等不良存貨,上報主管準時加以處理。
6、依據(jù)各種貨物的不同種類及其特性,結(jié)合倉庫條件貨物擺放合理有序,保證貨物的進出和盤存便利。對于易燃、易爆、劇毒等貨物,應跟其他貨物區(qū)分管理,并在該區(qū)標示警示標語。
7、保管員必需24小時在崗,有事請假,必需有人頂崗。吃住在庫,保證物資材料出入庫正常運行。
8、保管員設置兩套賬,即手工記賬和電腦錄入相結(jié)合,每日終時,依據(jù)收料單、領料單記賬,核對庫存是否全都,緊密協(xié)作會計,核對單據(jù),做到帳物相符。
9、每月最終一天下午6時為結(jié)賬時,將當月發(fā)生的物資材料出入庫單據(jù)匯總,打印工程物資明細表兩份,一份交會計,一份自行保存。
10、倉庫內(nèi)嚴禁煙火,離崗時鎖好門窗,做好防火防盜。
(三)、入庫管理
1、倉庫管理員必需憑送貨單辦理入庫手續(xù),杜絕只見單據(jù)不見實物或邊辦理入庫邊辦理出庫的現(xiàn)象。
2、倉庫管理員必需查點物資的數(shù)量、規(guī)格型號等項目,如發(fā)覺物資數(shù)量、質(zhì)量、單據(jù)等不齊全時,不得辦理入庫手續(xù)。未經(jīng)辦理入庫手續(xù)的物資一律作待入庫物料處理放在待入庫區(qū)域內(nèi),不得與已入庫物資混合放置。
3、因工地急需使用而在當?shù)剡x購但未入庫的原材料或物料,必需補辦入庫手續(xù)。
4、已辦理入庫手續(xù)的物資,必需準時分類整理上架,嚴禁隨便堆放。
(四)、物料及產(chǎn)品出庫管理
1、物資出庫憑證為領料單(以主管簽名為準,無簽名不準領料,特別狀況主管應電話告知倉管員)方可辦量出庫,任何人不辦理領料手續(xù)不得以任何名義從倉庫拿走物資。生產(chǎn)工人領料按工藝卡上的數(shù)量核發(fā),注明領料人。
2、領用工具必要辦理登記手續(xù)(如:角磨機,剪刀,卷尺等),使用人有義務疼惜公司財物,如發(fā)覺有有意損壞或遺失等狀況,直接追究領用人的經(jīng)濟責任;勞保用品及低值耗材遵循“以舊換新”的原則發(fā)放(如手套、口罩等);勞保用品按月定額供應給個人,如須超額領用須經(jīng)廠部領導批準,才能重新申領。倉管負責監(jiān)督舊物的回收狀況,必要時須在相關登記簿上登記注明。
3、涉及夜間及特別狀況領取物品,可由廠長到倉庫借用簿上簽字,并于次日上午準時補單。
4、外出工地領料,須見單發(fā)料。工地余料須由領隊盤點入庫,倉庫人員作好退料登記(須注明:退料工地名稱,退料時間,領隊簽名)。
5、公司產(chǎn)品的出庫,應統(tǒng)一由倉管員依據(jù)業(yè)務負責人供應有領導簽署意見的合同或相關資料,以此為依據(jù)填開出倉單須經(jīng)廠長簽字后發(fā)貨;門衛(wèi)值班人員須仔細核對產(chǎn)品出倉手續(xù)是否齊全確認簽字后才可放行,出倉單一式三份,一份辦公室留存,一份交倉庫留存,一份門衛(wèi)留存?zhèn)洳椤?/p>
(五)、外出作業(yè)工具出庫管理
1、電動工具、五金工具、計量工具等工具類物資需要帶到現(xiàn)場作業(yè)使用的,一律辦理出庫登記手續(xù)方可出廠,并且在外出作業(yè)完畢后準時退還倉庫并辦理入庫手續(xù)。
2、班組所需工具統(tǒng)一由班組長負責借用,安裝隊所需工具統(tǒng)一由隊長負責借用,其他人員不允許以個人名義借用工具。
3、借用時,借用人要檢查工具的完好性,借用時工具已存在缺陷的,辦理登記時要注明狀況。
4、倉庫保管員必需建立完善的工具借用臺賬。對非限時借用,由班組負責保管的工具,定期須核查對賬一次;對限時借用的工具,須準時核查退還狀況,借用時間到期但借用人須連續(xù)借用的,要辦理續(xù)借登記。
5、對于有問題臨時無法使用的工具,倉庫保管員應準時告知廠進步行修理,保持工具的完好。
6、工具丟失的,由借用人作書面說明,未做書面說明或經(jīng)調(diào)查屬借用人未盡保管責任造成丟失的,按公司相關制度對相關責任人予以懲罰。
(六)、外出加工管理
1、對于本廠的部件需要外出加工的,廠長須通知倉管員做好具體的出廠登記,比如:名稱、規(guī)格、數(shù)量、用途等。
2、部件加工完畢入廠時,須有倉管員確認并登記注銷該部件出廠的記錄。
(七)、工具報廢處理
1、倉庫保管員定期對擬需要作報廢處理的工具按電動工具、五金工具和計量工具分別整理填制《ⅹ年ⅹ月工具報廢處理清單》,交上級審批后方可作報廢處理。
2、經(jīng)審批作報廢處理的工具,由財務部作銷賬處理。
3、嚴禁未經(jīng)辦理審批手續(xù),倉庫管理員私自對工具作報廢或銷賬處理。
(八)、廢舊物質(zhì)處理
以舊換新入庫的用品備件、勞保用品等廢舊物質(zhì),五金倉庫進行整理歸類,經(jīng)有關領導同意變賣的,由部門主管負責落實變賣工作,并將單據(jù)收回財務部。
(九)、其他規(guī)定
1、倉管員有檢查和監(jiān)督車間工具使用狀況的義務和責任,如發(fā)覺員工對磨片、口罩、鉆頭、手套等工具或勞保用品存在亂丟亂放等不疼惜行為,第一次賜予口頭警告,其次次停止對使用人發(fā)放工具或勞保用品,重者賜予懲罰。
2、有個人工具卡的,工具由自己保管,離職前交回倉庫。如有損壞須修理完好再歸還,遺失的照價賠償。
3、倉管員對于員工交回有損壞的工具,有權利詢問損壞緣由等狀況,領用人有義務向倉管員解釋清晰,不行有抵觸心情或使用粗言穢語。
4、非倉庫人員不能無故長時間在倉庫逗留,以免影響倉管員的正常工作。
公司倉庫的管理制度4
一、目的
為了進一步加強倉庫的管控,建立完善的操作流程,明確崗位職務及責任。提高各崗位的工作效率,削減以至杜絕出錯率。
二、對象
倉儲部門各崗位人員
三、工作內(nèi)容
1、倉庫部門分類:
倉庫主管
制單部
發(fā)貨部
2、工作職責
2.1倉庫主管:
1、把握倉庫產(chǎn)品的庫存狀況及選購方案(方案明確到每日、每周、每月)。
2、協(xié)調(diào)倉庫各崗位工作上的'合理連接,確保倉庫日常工作的順暢進行。
3、處理與公司其他部門的溝通和協(xié)調(diào)。
4、倉庫工作人員支配不足及特別準時通知行政部門。
5、對倉庫人員工作時間做出合理支配。(活動大促上班時間的變動)
6、需要倉庫主管統(tǒng)計考勤表、月報表,跟行政、財務核對。
7、負責倉庫固定資產(chǎn)的管理(電腦、打印機、電子稱等)。
8、組織倉庫人員定期進行產(chǎn)品的整理盤點。
2.2制單部:
1、確保每天17點之前的訂單都能正常審核打印。
2、負責對總部來貨的檢驗查收,確定數(shù)字正確方可入庫,并錄入ERP軟件庫存。
3、實時了解倉庫庫存,統(tǒng)計備貨表格,每月底交給倉庫主管核實。
4、準時取得運營活動方案(準時了解詳細活動產(chǎn)品、預估活動銷售數(shù)量、活動時間跨度),做出系統(tǒng)和產(chǎn)品的調(diào)整,并通知倉庫主管并反饋運營。
制單專員:
1、精確?????打印各平臺每天交易勝利的發(fā)貨單、快遞單(確保每5點之前的訂單都能正常打出、點擊發(fā)貨)。
2、依據(jù)客服備注、客人留言正確審核訂單,保證后臺發(fā)貨的準時性。
3、負責抽取底單、掃描上傳攬件信息,對快遞單進行分類保存、便利售后查詢底單。
3、負責各店鋪促銷活動E電店的設置。
4、對需要開發(fā)票的訂單開具發(fā)票。
倉庫文員:
1、負責產(chǎn)品的出入庫登記。
2、與客服溝通處理疑難件(該地址、換快遞、分地址發(fā)等等)并告之制單員。
3、處理退貨登記及售后的補發(fā),退貨產(chǎn)品入庫,影響二次銷售的次品的退貨登記。做賬、做平庫存(錯發(fā),漏發(fā),補發(fā),退貨,送人;處理)
4.1退貨、不影響二次銷售產(chǎn)品的入庫登記、E店寶做賬。
4.2退貨、影響二次銷售產(chǎn)品退回總部的做賬。
4、依據(jù)銷售狀況,統(tǒng)計制作每日、備貨表格,每月底交給組長,由組長交給主管。
2.3發(fā)貨部:
1、負責倉庫包材的管理以及分類擺放。
2、負責對來貨的檢驗查收,確認產(chǎn)品名稱、數(shù)量、正確無誤后入庫。
3、對倉庫打包耗材的統(tǒng)計,庫存不足維持正常銷售10天或有大型活動時需要進貨時準時告知倉庫主管。
4、制定打包的標準規(guī)范和執(zhí)行。
5、負責方案大促活動的倉庫預備工作(主打產(chǎn)品提前打包、耗材的切割等)。
倉庫管理員:
1、整理發(fā)貨訂單并分類,認真核對訂單信息、產(chǎn)品,對訂單進行配貨。
2、負責產(chǎn)品的分類擺放以及貨架上產(chǎn)品的補貨,保持倉庫的整齊、潔凈。
3、負責產(chǎn)品的出入庫管理,做到憑單出入庫。
4、合理規(guī)劃倉庫產(chǎn)品的擺放以及庫位的管理。
5、倉庫消失特別在自己處理不了的狀況下(缺貨、平安隱患等),準時告知主管。
6、負責倉庫的貨品的管理,留意倉庫的防火、防盜、防潮、防害、確保產(chǎn)品的平安。
驗貨稱重專員:
1、檢查發(fā)貨單與快遞單是否匹配。
2、檢查產(chǎn)品是否有錯配,漏配,多配。
3、負責灌裝產(chǎn)品氣泡膜的包裝。
4、負責打包好產(chǎn)品的稱重上傳重量和包裹的擺放。
打包專員:
1、對驗貨完的產(chǎn)品進行打包操作。
2、檢查快遞單與面單是否匹配,確保信息正確。
3、負責倉庫日常衛(wèi)生。
3、倉庫人員組成
倉庫主管:
制單部:
發(fā)貨部:
4、倉庫工作流程
4.1預備流程
1、制單組長跟主管溝通依據(jù)日常銷量哪些產(chǎn)品庫存需要補倉。
1.1西湖龍井庫存不足銷售2天的產(chǎn)品補貨數(shù)按7天的量支配補貨。(注:單品日銷量超100罐的備貨數(shù)可縮短到3天)
1.2非西湖龍井庫存不足銷售5天產(chǎn)品補貨數(shù)按15天的量支配補貨。
2、打包人員開頭提前打包。
2.1日常銷售爆款產(chǎn)品的提前打包,(如E包的杯子)
2.2成品來貨入庫前的初包裝,(如禮盒的氣泡膜包裹等)
2.3大促活動前三天,對主推產(chǎn)品的打包,針對量大單一的產(chǎn)品。
3、制單專員開頭抓單審單,打印發(fā)貨單、快遞單。
3.1單次審單不行超過200單,便利如改收貨信息、退換貨、改快遞等特別單的查找。
3.2審單發(fā)貨時間,正常銷售日必需做到第一批單子10:30之前點發(fā)貨,其次批單子12:00之前點發(fā)貨,第三批單子14:30之前點發(fā)貨第四批單子16:30之前點發(fā)貨,第五批單子17:30之前點發(fā)貨。(第五批單子順豐快遞優(yōu)先打印)
4.2發(fā)貨流程
1、由制單員將當天發(fā)貨的快遞單、面單,交給倉庫管理員配貨。
2、配貨員依據(jù)匯總單用購物車配好當批需要發(fā)貨的產(chǎn)品總數(shù),然后進行單筆訂單的配貨。
2、倉庫管理員配好每一筆訂單需通過驗貨專員進行驗貨。
4、通過驗貨專員檢驗確保訂單正確再交由打包專員進行打包。
3、發(fā)貨單放入包裹中一并寄出。
5、一批單子全部打完之后由打包員協(xié)作驗貨專員進行稱重登記。
6、稱重完的包裹,由驗貨員依據(jù)快遞的不同,放在規(guī)定的區(qū)域內(nèi)。
4.3應急方案的制定
公司倉庫的管理制度5
1、每年年終保管員對自己所管物資要定期盤點一次,并做出明細表冊,上報公司主管經(jīng)理及財務部門各一份,盤點后保管員要在自己的保管帳上蓋上“上年結(jié)轉(zhuǎn)”的印章或劃兩條紅線,以表示上年結(jié)轉(zhuǎn)的數(shù)字。
2、在盤點中發(fā)覺的差錯和盈虧,要查明緣由,由保管員填制盈虧明細表冊,報公司主管經(jīng)理,經(jīng)批準后進行賬務處理,沒有批準前不得自行改賬。同時,結(jié)轉(zhuǎn)下年數(shù)字。
3、對庫存物資保管員每半年應進行一次自點。在自點中發(fā)覺的盈虧,凡屬合理損耗的,保管員可填制單據(jù),報有關業(yè)務部門審批,準時進行調(diào)整,不屬于合理損耗的,則放在年終一次進行處理。
4、對庫物質(zhì)的入庫、消耗、庫存、各工地占用狀況,每月27止,30日前上報公司。
5、除了上述規(guī)定的定期盤點、自點以外,保管員應常常進行不定期的自點、自查工作,了解和把握庫存動態(tài),做到心中有數(shù)。自點、自查內(nèi)容如下:
①查質(zhì)量:庫存物資的質(zhì)量是否變化,是否有生銹、霉爛、干裂、蟲蛀、變質(zhì)、鼠咬等狀況;
②查數(shù)量、賬、卡、物是否精確?????,單價是否精確?????;
③查保管條件:堆垛是否合理和穩(wěn)固,掩蓋物是否嚴密,庫房有無漏雨,料區(qū)有無積水,門窗通風口是否良好等;
④查平安:各種平安措施和消防設備是否符合平安要求;
⑤查計量工具:磅秤、皮尺是否精確?????,其他工具是否齊全,使用和保養(yǎng)狀況是否良好。
倉庫管理員崗位職責
1、嚴格執(zhí)行公司的各項制度,按時上、下班,必要時下班時間內(nèi)隨叫隨到。
2、仔細對貨物的名稱、規(guī)格、型號、單位、數(shù)量、質(zhì)量逐項核對,確認無誤后,與對方簽認交接。手續(xù)如消失差錯,保管員應負行政經(jīng)濟責任。
3、按類分賬,新、舊、廢分堆,標志鮮亮,材質(zhì)不混、名稱不錯、規(guī)格不串,做到對號入座,井然有序,庫房料架擺放縱橫成行,卡片懸掛成線,橫平豎直。庫內(nèi)、庫區(qū)常常打掃,做到無垃圾、無雜草、無塵土,保持清潔衛(wèi)生。要求對其所管物資進行維護保養(yǎng)。
3、要求對其所管物資進行維護保養(yǎng)。
4、在工作時間內(nèi)必需要堅守崗位和“兩檢查”制度,即班前要對自己所管的庫房、庫區(qū)進行一次檢查,看有無特別狀況;班后檢查一日工作完成狀況,看有無差錯和不妥。特殊是風雨天,要檢查上蓋下墊,門窗、燈、鎖及滅火器具等是否平安妥當。
①全部購入的零配件和其他物資負有按規(guī)范建賬驗收,銷賬和監(jiān)督庫工保管、發(fā)放的責任,就本崗位工作直接對職能上級負責;
②對設備庫存物資按規(guī)范保管、存放、保養(yǎng)、發(fā)放、辦理出入庫手續(xù)和簽證負責,對準時向方案統(tǒng)計員供應真實、精確?????的庫存量負責;
③對購入物資嚴格按規(guī)范驗收、保證數(shù)量、質(zhì)量合格并準時辦理入庫手續(xù);
④對物資的按規(guī)范發(fā)放及回收負有監(jiān)督責任,準時匯總上報本月耗用表,隨本月領用材料單(會計聯(lián))一同上繳上報公司財務各一份,物資的入庫、領用、月末庫存的狀況表,每月截止日期定為27號,月底前上交公司1份,財務1份(含U盤);
⑤對規(guī)定應收回的廢件和貴金屬,有以舊換新準時回收、參加、處理、廢舊件準時上繳資金的權利;
⑥對物資因保管不善造成的丟失、損壞,倉庫管理員負有主要責任;
⑦各工地物品調(diào)配、生產(chǎn)用車輛由倉庫負責人統(tǒng)一調(diào)配。
5、建立盤存制度,定期每半年盤點一次,中間不定期進行抽查7日內(nèi)上報公司盤存狀況表。
6、嚴格執(zhí)行物資領用審批制度,工地各項目經(jīng)理簽字,公司、倉庫領用物品由倉庫負責人審批,各類物資報廢、報損由公司經(jīng)理審批。
7、庫管員因事、病假離庫時,應請領導指定接替人代管,對所管物資及憑證要進行仔細交接,回來后如發(fā)覺差錯和事故,應準時向領導反映,查清責任,由交、接人員分別負責。
8、要做好包裝容器及廢品的回收、上交工作,凡有押金的包裝容器要進行回收,上交給有關部門。對施工單位退回的廢料及包裝品,予以妥當保管或進行利用。
9、要隨時做好平安保衛(wèi)、保密等工作,防止庫房失火、被盜、匯密等事故的發(fā)生。對入庫人員有進行宣揚、訓練、監(jiān)督的權利和義務,對違反規(guī)定而又不聽勸阻者,應準時報告有關部門進行處理。
10、樂觀完成領導交辦的其他任務。
機械設備管理員崗位責任
1、機械設備使用管理
(1)機械設備使用管理為了合理使用機械設備,充分發(fā)揮機械效率,平安完成施工生產(chǎn)任務,提高經(jīng)濟效益,要求作到管用結(jié)合,合理使用,施工部門與設備部門應親密協(xié)作。
(2)結(jié)合施工進度,利用施工間隙,支配好機械的維護保養(yǎng),避開失修失保和不修不保,應使機械保持良好狀況,以便能隨時投入使用。
(3)嚴格按機械設備說明書的要求和平安操作規(guī)程使用機械。操作人員必需做到“四懂三會”,即懂結(jié)構、懂原理、懂性能、懂用途和會操作、會維護保養(yǎng)、會排解一般故障。
(4)正確選用機械設備潤滑油,必需嚴格根據(jù)說明書規(guī)定的品種、數(shù)量、潤滑點、周期加注劃更換。做到“五定”,即定人、定時、定點、定量、定質(zhì)。
(5)協(xié)調(diào)協(xié)作,為機械施工作業(yè)制造條件,提高機械使用效果,必需做到按規(guī)定間隔期對機械進行保養(yǎng),使之始終處于良好狀況。合理組織施工,增加作業(yè)時間,提高時間利用率。提高技術水
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