信息化管理中的節(jié)能減排措施

第第頁信息化管理中的節(jié)能減排措施1節(jié)能減排信息化管理的重要性

現(xiàn)代化信息技術在節(jié)能減排工作中能夠最大化發(fā)揮信息資源的作用，實現(xiàn)管理最優(yōu)化，提高管理水平及經濟效益，能夠給社會帶來不可估量的效益。因此，節(jié)能減排信息化具有跨時代的意義和重要性。

2節(jié)能減排信息化存在的主要問題

2.1信息化管理平臺可選擇性小

信息化管理的根底是信息化平臺，雖然信息化的開展經歷了摸索、嘗試、開展到穩(wěn)定的歷程，但是在節(jié)能減排范圍內并未得到廣泛應用。信息化管理在節(jié)能減排工作中還處于開場階段，因此信息化平臺和設備層面上，行業(yè)中的標準并不統(tǒng)一，甚至說無標準可循。目前市場上較為常用的信息化管理平臺和系統(tǒng)都是通過緊耦合方式實現(xiàn)相關數據展現(xiàn)的，缺乏自動策略分析和動態(tài)模型提取能力，平臺系統(tǒng)缺乏靈活性，不能滿足動態(tài)變化的節(jié)能減排標準。另外，由于基于節(jié)能減排的信息化管理系統(tǒng)多數是單獨個體存在，因此其不具備規(guī)模處理的能力，不能實現(xiàn)同一平臺構架支持不同領域的節(jié)能減排信息化。

2.2系統(tǒng)兼容性差

節(jié)能減排的信息化管理是一個完整的系統(tǒng)，需要多種設備及平臺系統(tǒng)的配合，相互支持才能實現(xiàn)其功能。通常設備網絡、互聯(lián)網、移動網、射頻感應網、IPv6網絡等互相融合，共同組成節(jié)能減排的信息化管理系統(tǒng)。這些局部的存在能夠滿足整個信息化管理系統(tǒng)從終端到達使用端，直接控制和監(jiān)控節(jié)能減排的設備。但在實際工作中，不同企業(yè)間的網關融合、標準不統(tǒng)一，設備較為單一，不能再整個行業(yè)系統(tǒng)中實現(xiàn)兼容，這就阻礙了各個領域節(jié)能減排工作信息化的開展步伐。

2.3節(jié)能減排信息化開展趨勢存在誤區(qū)

總體來說，節(jié)能減排信息化管理主要存在3個方面的缺乏，即系統(tǒng)整體性能差，系統(tǒng)功能及兼容性差，整個行業(yè)的整體實用性不強。這些問題的造成除技術因素及開展因素外，該領域的開展理念和開展趨勢存在偏差也是其中的主要原因。在目前的開展理念及趨勢中，企業(yè)更多關注的是如何實現(xiàn)各類能源設備的集中監(jiān)控，對于節(jié)能減排的智能化、系統(tǒng)化、自動化等方面還沒有統(tǒng)一的、成型的開展理念。

3推進節(jié)能減排工作信息化的主要措施

無論哪個行業(yè)領域，信息化建立都是一個系統(tǒng)工程，其涉及到各個企業(yè)及企業(yè)的各個部門，它需要軟硬件相結合，需要人力、物力、智力的大量投入，需要對企業(yè)的傳統(tǒng)管理根底及流程進展重組。在節(jié)能減排領域內同樣如此，因此，要實現(xiàn)節(jié)能減排工作的全面信息化，需要嚴密圍繞節(jié)能減排工作的特點，從多層次入手，實現(xiàn)社會效益與經濟效益的雙重目標。

3.1充分了解節(jié)能減排信息化

充分學習國家節(jié)能減排的相關法律法規(guī)，依據相應法律法規(guī)了解并掌握本行業(yè)所處的地位及相應的考核指標，研究整個行業(yè)的開展趨勢、信息化水平及節(jié)能減排現(xiàn)狀，分析信息化主表達有的信息化現(xiàn)狀，依據本行業(yè)實際情況，列出詳細的人、才、物各項資源清單。當前信息化需求已向動態(tài)組織、跨領域、跨時空的流程管理、表單管理等應用開展變化，向用戶化、無線方向開展，協(xié)同管理將成為信息化建立的中樞應用系統(tǒng)，在信息化建立中要充分了解這些需求的變化，形成以協(xié)同為中心的、完整的信息化布局。

3.2做好信息化的整體規(guī)劃，搭建信息化管理平臺

信息化建立具有綜合性、系統(tǒng)性、整體性、動態(tài)性等特征，在建立過程中必須堅持統(tǒng)一建立和統(tǒng)一管理等總體原那么，做好信息化建立的整體規(guī)劃。這就要求各級相關領導相互協(xié)調、集思廣益，使信息化主體與社會開展的總體戰(zhàn)略相吻合，總結一條具有戰(zhàn)略性、可操作性的總體規(guī)劃。在實施層面上，依據信息化主體的構造特點及計算機技術，搭建信息化建立的網絡平臺，利用各種有效手段，減少能源消耗和廢棄物的排放，利用新型節(jié)能網絡設備在平安范圍內有效降低設備運行對環(huán)境的需求等等。

3.3強化信息化建立的人才培養(yǎng)

信息化人才是信息化建立有效進展的重要條件，信息化建立的有效進展需要大量高技術人才，同時它的開展與進步也能培養(yǎng)出一批高端信息化人才隊伍。在信息化建立過程中，必須積極引進并培養(yǎng)一批具有信息化專業(yè)素質和具備節(jié)能減排知識的復合型人才隊伍，進而為推進我國節(jié)能減排信息化建立奠定人才根底。

3.4遵循信息化建立實施原那么，促進節(jié)能減排信息化建立的開展

可行性原那么：以國家相關法律法規(guī)為根底，依據節(jié)能減排和企業(yè)開展需要確定信息化建立的進程，防止脫離實際，資源浪費現(xiàn)象。平安性原那么：以信息化建立實際需要為根底，保證系統(tǒng)和數據的平安