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文檔簡介
專業(yè)文檔,歡迎下載! 2023年通風隊隊長崗位職責范文多篇合集通風隊隊長崗位職責通風隊隊長崗位職責
1、通風科長就是礦井“一通三嚴防”工作的主要責任人之一。
2、認真執(zhí)行煤炭行業(yè)技術(shù)有關(guān)規(guī)定,在礦總工程師和生產(chǎn)調(diào)度中心主任的領(lǐng)導下,積極主動地做好礦井“一通三嚴防”管理工作。
3、負責管理礦井“一通三嚴防”技術(shù)管理,對井下作業(yè)環(huán)境實行監(jiān)督;負責管理優(yōu)化礦井的通風系統(tǒng),避免出現(xiàn)循環(huán)風、串聯(lián)風和老塘風。
4、參予基本建設(shè)年度礦井災(zāi)害防治與處置計劃、恩技措工程計劃年度反風措施、瓦斯等級鑒別計劃等,并非政府年度反風措施、瓦斯等級鑒別計劃的實行。
5、非政府測量井下人員活動場所的風量、風速、溫度、濕度、瓦斯?jié)舛?、煤塵濃度。
6、根據(jù)儀器儀表的狀態(tài),及時精心安排下架,并使其始終處在有效率使用期。
7、負責管理“一通三嚴防”內(nèi)業(yè)資料的管理工作。
8、對礦井通風質(zhì)量標準化展開管理,對“一通三嚴防”工作中存有的問題,明確提出處理意見,總結(jié)經(jīng)驗教訓,制訂避免同類問題發(fā)生的措施。
9、參予作業(yè)規(guī)程、施工非政府設(shè)計的審查和礦井中長期規(guī)劃的基本建設(shè)。
10、順利完成專業(yè)范圍內(nèi)的其它和領(lǐng)導信訪部門的工作。工掘區(qū)機電副區(qū)長安全生產(chǎn)責任制第一條為進一步嚴格執(zhí)行工掘區(qū)機電副區(qū)長全面落實安全責任,強化對煤礦安全生產(chǎn)工作的管理,嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制度,依據(jù)國家安全法律、法規(guī),集團公司安全工作建議,制訂本責任制。
第二條機電副區(qū)長就是本區(qū)機電管理的第一責任者,負責管理全區(qū)的機電管理工作。
第三條工掘區(qū)機電副區(qū)長二要履行職責不好14項安全工作職責。
一、在區(qū)長領(lǐng)導下負責管理全區(qū)的機電崗位工作,嚴格執(zhí)行本區(qū)制訂的各項機電管理制度、責任制和安全技術(shù)措施。
二、秉持機電安全檢查制度,包機責任制,對機電設(shè)備必須經(jīng)常維修保養(yǎng)修理,機電“三率”達至規(guī)定標準,發(fā)生事故立即處置,因機電設(shè)備修理不好出現(xiàn)事故或電氣失爆影響安全生產(chǎn)崗位正數(shù)主要責任。抓好盾構(gòu)設(shè)備系列化和三專兩槍機,及回采盾構(gòu)準備工作面的機電維修保養(yǎng)。
三、負責管理非政府機電工的安全技術(shù)、操作方式技術(shù)的培訓教育,不斷提升機電工的安全技術(shù)素質(zhì)。
四、負責管理機電標準化工作,對進出井的機電設(shè)備必須展開安全質(zhì)量檢查,不合格的嚴禁入井采用。
五、經(jīng)常深入細致現(xiàn)場統(tǒng)一指揮,辨認出機電隱患及時處理化解,對違章者必須深入細致查案,嚴肅處理。
六、應(yīng)當定期非政府對盾構(gòu)巷道展開機電隱患排查,對排查出的安全隱患,必須全面落實自查。
七、負責管理按時上報月度檢修計劃,并深入細致非政府區(qū)隊對機電設(shè)備展開檢修。
八、積極主動出席礦非政府的機電會議,并認得表達和真全面落實。
九、出席礦非政府的機電檢查,對揭發(fā)的問題必須深入細致非政府限期自查。拒絕接受各部門的監(jiān)督檢查,確保設(shè)備處在較完整狀態(tài)和安全運轉(zhuǎn),不得設(shè)備母舒氏作業(yè)。
十、不違章統(tǒng)一指揮、不違章作業(yè),認真執(zhí)行上級和區(qū)隊有關(guān)安全方面的指示精神,認真完成各項工作任務(wù)。
十一、主掌機電的同時,積極主動非政府礦及區(qū)信訪部門的其他任務(wù),搞好正常生產(chǎn)及事故處置工作。
十二、對施工安全技術(shù)非政府措施繼續(xù)執(zhí)行全面落實情況老爹防守、動態(tài)監(jiān)管,極力避免安全預(yù)控措施失靈而引起事故。
十三、例如現(xiàn)場施工作業(yè)過程中出現(xiàn)安全變化等事項,必須立即停建,非政府現(xiàn)場安全診治,根據(jù)論證結(jié)論,及時補足健全下一步安全預(yù)控措施和施工非政府措施并由施工單位存有記錄。
十四、上崗期間負責管理班前交接班前非政府本班組崗位員工對重點工序展開崗位、班組安全風險識別評估。
第四條工掘區(qū)機電副區(qū)長責任目錄具體內(nèi)容事項,見到附表:《工掘區(qū)機電副區(qū)長安全責任目錄》。
第五條《工掘區(qū)機電副區(qū)長安全責任目錄》考核嚴格執(zhí)行礦《安全至崗逐級考核制度》。管道工崗位責任制管道工崗位責任制
1.1管道工必須存有對工作高度負責的責任感和相互協(xié)作精神,弘揚全局觀念,必須全心全意為生產(chǎn)、安全著想,為群眾服務(wù),工作認真負責,技術(shù)精益求精。
1.2每天必須下井誠檢查,辨認出問題及時處理,必須經(jīng)常的定期的保護不好管道,確保鐵道管路正規(guī)化、標準化,必須努力做到:
1.
2.1鐵道接點光滑,鐵軌并無伸展,超車必須與設(shè)計的曲率半徑相符,道岔必須有效率可信,保證車輛不易通過不掉下來道。
1.
2.2確保風管不走風,水管不漏水。
1.3當巷道相左質(zhì)量規(guī)格和未踢吊鉤(橛)眼,有權(quán)婉拒不接管和不砌鐵道,坡度遜于規(guī)定不得砌鐵路。
1.4鐵道鋪設(shè)必須合乎以下條件:
1.
4.1嚴苛掌控不好鐵道坡度,人力手推車嚴禁少于30/00,電機車運輸嚴禁少于50/00,軌面必須彎曲。
1.
4.2枕木的間距,電機車運輸不少于0.7米,人力手推車不少于0.8米,超車和道岔黎祖疊用枕木,其枕木間距加密至0.3至0.4米,水溝一邊的枕木頭要整齊,枕木下邊的道碴厚度嚴禁大于100毫米。
1.
4.3巷道英洛華人行道和水溝,直線地段鐵道并無伸展,超車部分必須圓潤。并按技術(shù)標準加高和加寬,夾板聯(lián)結(jié)必須穩(wěn)固。
1.
4.4加裝道岔時,尖端與本線鐵路的間隙嚴禁少于4毫米,岔尖嚴禁打壞和四海方向伸展。
1.
4.5直軌間距600毫米,不許深淺不一致,主要超車必須按設(shè)護輪軌。
1.5風水管道加裝必須合乎以下規(guī)定:
1.
5.1管子加裝必須牢固彎曲,依靠巷壁邊線必須在人行道(水溝)的一邊,高度必須距平巷軌面嚴禁高于
1.7米,橫川巷道必須依靠頂板。
1.
5.2刺錨斷面嚴禁變形,不許使用直角彎角,管內(nèi)雜物必須去除。
1.
5.3風水管必須跟上工作面,平巷風水管距工作面不少于15米,天井收到安全棚,順路天井距頂板不大于4米,礦房必須送至入路口。
1.
5.4天井架設(shè)風、水管必須跑管子格,并無管子格的陳偉忠人行格一角,嚴禁從梯子孔沿著。
1.
5.5為了沖洗巷道,水管內(nèi)要80~100米加裝一個水管接頭,平巷、天井、采場等I660D噴霧噴水的管頭。
1.6工作完結(jié)后,必須打掃現(xiàn)場的毛石,路面必須平坦,拆下來的廢枕木、管子、鐵道必須當值送至廢料場,有價值的及代萊管道和枕木,必須分別整齊堆滿在選定地點,不許亂扔。礦長安全生產(chǎn)責任制礦長安全生產(chǎn)責任制
1、貫徹落實國家安全生產(chǎn)方針、政策和法律、法規(guī),創(chuàng)建安全保障體系。
2、負責管理非政府制訂本礦的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,建立健全安全生產(chǎn)責任制,并嚴格執(zhí)行全面落實,檢查繼續(xù)執(zhí)行情況。
3、完善安全管理機構(gòu),調(diào)集安全管理人員,全面落實管理人員下井老爹制度。
4、負責管理非政府制訂本單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案、安全技術(shù)措施計劃、安全教育和培訓計劃,并嚴格執(zhí)行全面落實,檢查繼續(xù)執(zhí)行情況。
5、確保本礦安全生產(chǎn)資金投入及其有效率實行,確保安全生產(chǎn)所所需的資金。
6、負責管理每周策劃舉行本單位安全生產(chǎn)辦公會,匯報安全工作匯報,總結(jié)、部署安全工作,化解安全方面的關(guān)鍵性問題。
7、定期非政府安全檢查和事故隱患排查,對揭發(fā)的事故隱患制訂、全面落實整改措施.
8、出現(xiàn)事故時,負責管理非政府、統(tǒng)一指揮應(yīng)急救援,按規(guī)定非政府事故調(diào)查,制訂防范措施,及時、如實向有關(guān)部門報告。
9、主動拒絕接受并積極主動協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查,深入細致自查存有的問題。
10、同意安全工作方面的獎懲事項。11、創(chuàng)建和保護企業(yè)安全生產(chǎn)誠信。采掘班(組)長安全生產(chǎn)責任制冶煉班(組)短安全生產(chǎn)責任制
1、率先垂范繼續(xù)執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、制度,非政府職工認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行《三小規(guī)程》和安全措施。班(組)短就是本班安全生產(chǎn)的第一責任者。
2、狠抓本班職工安全思想教育工作,率領(lǐng)工人經(jīng)常自學安全生產(chǎn)科學知識,深入細致非政府工人出席不好安全活動和安全技術(shù)培訓。
3、狠抓現(xiàn)場管理,嚴苛質(zhì)量標準,隨時檢查作業(yè)現(xiàn)場不安全隱患、工程質(zhì)量和設(shè)備運轉(zhuǎn)情況,辨認出問題,及時處理,汪把安全質(zhì)量關(guān)。
4、出現(xiàn)事故立即向礦調(diào)度室及值守領(lǐng)導如實匯報,在現(xiàn)場積極主動非政府救治,盡可能維護不好事故現(xiàn)場,出席傷亡事故的調(diào)查分析。
5、秉持努力做到不違章統(tǒng)一指揮,不違章作業(yè),勇于阻止各種違章違規(guī)行為,虛心聽取各級領(lǐng)導和安全監(jiān)察人員的安全意見和建議,及時處理不安全隱患。收發(fā)員安全生產(chǎn)責任制收發(fā)員安全生產(chǎn)責任制
1.認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策、方針,嚴格遵守礦規(guī)礦紀。
2.愛好本職工作,深入細致搞好各類報刊雜志的編輯組和派發(fā)工作。
3.不徇私情,不拎公家報刊雜志郵寄私人采用。
4.關(guān)鍵函件必須隨其至隨其傳,快速精確。
5.派發(fā)報刊、信件及時精確,努力做到慢中存有細,使訂戶安心。
6.嚴格遵守工作紀律,努力做到服務(wù)熱情,不厭其煩。
7.得當看管通話物品,防范被盜現(xiàn)象出現(xiàn)。采掘技術(shù)助理(掘進)安全生產(chǎn)責任制(煤礦)一、責任范圍
1.認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》》、《礦山安全法》、《煤礦安全監(jiān)察條例》和《煤礦安全規(guī)程》,負責管理盾構(gòu)、拓展工程等方面的技術(shù)管理工作。
2.幫助部長和分管副部長做好巷道盾構(gòu)、巷俢施工中的安全技術(shù)工作。
3.認真學習煤礦安全法規(guī)及上級有關(guān)盾構(gòu)方面的規(guī)定,熟識國家技術(shù)政策。
4.參予盾構(gòu)作業(yè)規(guī)程和盾構(gòu)安全技術(shù)措施的基本建設(shè)、會審工作。
5.對盾構(gòu)過程中的過斷層、全線貫通、揭秘煤等關(guān)鍵安全環(huán)節(jié),必須在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上,明確提出切實可行的化解方法可供領(lǐng)導決策。
6.積極開展盾構(gòu)專業(yè)安全生產(chǎn)標準化工作。
7.經(jīng)常深入細致現(xiàn)場,檢查盾構(gòu)作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施的繼續(xù)執(zhí)行情況,辨認出問題及時處理并向領(lǐng)導匯報。
8.搜集、整理、分析有關(guān)盾構(gòu)安全技術(shù)資料,并按時寄出報表,建用不好盾構(gòu)技術(shù)資料檔案。
9.按時出席掘進副礦長安全生產(chǎn)責任制范本盾構(gòu)副礦長安全生產(chǎn)責任制范本
盾構(gòu)副礦長負責管理盾構(gòu)系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作,按照“管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”和“一崗雙責”的原則,履行職責安全生產(chǎn)管理職責,安全生產(chǎn)職責如下:
1.非政府制訂分管部門負責人安全生產(chǎn)責任制和操作規(guī)程,明晰分管部門各崗位的責任人員、責任范圍和考核標準;參予核定礦安全生產(chǎn)責任制和規(guī)章制度。
2.負責管理按照確認的盾構(gòu)施工工藝、巷道掘進方式、接任計劃非政府盾構(gòu)施工,指導制訂盾構(gòu)工作面開口處、全線貫通、過地質(zhì)構(gòu)造拎等安全技術(shù)措施。
3.負責管理盾構(gòu)系統(tǒng)安全管理工作,檢查盾構(gòu)工作面頂板管理、職業(yè)病防水設(shè)施和崗位人員按章操作方式情況。
4.負責管理全面落實盾構(gòu)工作面防突、尋抽水、過地質(zhì)構(gòu)造拎安全技術(shù)措施;協(xié)同盾構(gòu)作業(yè)與瓦斯環(huán)境治理、水害預(yù)防、機電加裝等安全管理工作。
5.負責管理非政府盾構(gòu)工作面開口處、全線貫通和過地質(zhì)構(gòu)造拎期間的干部老爹、值班工作。
6.非政府積極開展盾構(gòu)系統(tǒng)安全質(zhì)量標準化工作;參予安全小檢查、質(zhì)量標準化檢查;參予檢查盾構(gòu)系統(tǒng)的通風、瓦斯預(yù)防、機電運輸?shù)劝踩芾砉ぷ鳌?/p>
7.負責管理職責范圍內(nèi)作業(yè)場所事故隱患的排查環(huán)境治理,阻止盾構(gòu)系統(tǒng)不滿足用戶安全生產(chǎn)條件非政府生產(chǎn)犯罪行為。
8.負責管理全面落實盾構(gòu)系統(tǒng)隱患整改措施,嚴格執(zhí)行生產(chǎn)單位按照盾構(gòu)作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施等施工,負責管理全面落實盾構(gòu)作業(yè)場所綜合防塵措施。
9.參予審查礦安全生產(chǎn)規(guī)劃、年度生產(chǎn)建設(shè)計劃和瓦斯環(huán)境治理、水害預(yù)防等中長期規(guī)劃。
10.參予制訂礦安全培訓計劃,指導盾構(gòu)系統(tǒng)安全培訓工作;檢查盾構(gòu)系統(tǒng)安全培訓、考核工作情況。
11.參予制訂礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;參予生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援演練。
12.參予事故搶修救援,協(xié)調(diào)事故調(diào)查;按職責權(quán)限全面落實事故防范措施。
13.全面落實分管職責范圍內(nèi)安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察指令。
14.履行職責法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責。群團工作崗安全生產(chǎn)責任制(煤礦)一、責任范圍
1.積極主動幫助團委副書記,深入細致非政府精心安排團員青年自學黨的安全生產(chǎn)方針、煤礦安全科學知識以及《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《煤礦安全監(jiān)察條例》、《煤礦安全規(guī)程》等有關(guān)安全法令法規(guī)。
2.強化自身安全理論自學,不斷豐富安全科學知識,進一步增強安全意識。
3.深入細致狠抓青年安全監(jiān)督崗的隊伍建設(shè),積極開展查崗查紀糾風活動,深入細致非政府積極開展“零點查崗”等青監(jiān)崗活動。
4.經(jīng)常率領(lǐng)青監(jiān)崗員深入基層、深入細致現(xiàn)場,突擊檢查,不斷加強檢查監(jiān)督力制。
5.積極主動協(xié)調(diào)有關(guān)部門,具體內(nèi)容搞好青年職工特別就是青監(jiān)崗員的安全技術(shù)培訓工作,提升安全生產(chǎn)技能,確保安全生產(chǎn)。
6.參予“五小”革新成果的選題、立項、申報以及推展工作。
二、考核標準
1.監(jiān)督各黨支部利用“三會一課”非政府團員青年自學有關(guān)安全科學知識,未非政府自學罰款200。
2.未定期非政府青監(jiān)崗員深入細致井下排查安全隱患罰款100元。
3.未定期非政府青監(jiān)崗員積極開展培訓工作的罰款100元。
4.積極主動非政府青監(jiān)崗員,融合井下實際,積極開展“五小”技術(shù)創(chuàng)新活動及推展工作,未深入細致積極開展的罰款100元。安監(jiān)局長安全生產(chǎn)責任制一、在總經(jīng)理領(lǐng)導下,負責管理公司的安全監(jiān)察管理工作。貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、規(guī)程、技術(shù)規(guī)范和標準,行使監(jiān)察權(quán)。
二、全面負責管理公司的安全監(jiān)察工作,深入基層調(diào)查研究,掌控全系列公司的安全生產(chǎn)情況,對存有的安全問題和關(guān)鍵性隱患,明確提出整改意見并嚴格執(zhí)行實行,對關(guān)鍵性問題及時向總經(jīng)理匯報。
三、負責管理檢查公司各級干部對國家安全生產(chǎn)方針、法規(guī)、和安全生產(chǎn)責任制的貫徹執(zhí)行情況。布置、檢查、總結(jié)、評選安監(jiān)站的工作,并對安監(jiān)機構(gòu)的干部搭載、選任、調(diào)動、晉級、獎勵等有關(guān)事項明確提出建議。
四、對各業(yè)務(wù)部門貫徹執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、安全工作范圍、質(zhì)量標準及其他有關(guān)安全規(guī)章制度的情況,展開監(jiān)督檢查;對繼續(xù)執(zhí)行不力的明確提出改良意見,對違章瀆職導致事故的責任人員,明確提出處理意見。
五、嚴格執(zhí)行各礦和業(yè)務(wù)部門,對企業(yè)員工展開安全生產(chǎn)方針、政策教育和有關(guān)法規(guī)、規(guī)程和質(zhì)量標準化的自學;非政府安監(jiān)人員展開安全專業(yè)技術(shù)自學、培訓。
六、負責管理非政府公司的安全小檢查和不定期的抽檢,對揭發(fā)的安全隱患,嚴格執(zhí)行有關(guān)單位和部門明確提出防范措施,限期自查。
七、出現(xiàn)喪生和關(guān)鍵性非傷亡事故,立即趕赴現(xiàn)場,參予統(tǒng)一指揮救治,并非政府有關(guān)部門展開事故調(diào)查,分析原因,追究責任,明確提出處理意見。并監(jiān)督檢查事故防范措施的全面落實。
八、非政府制訂職業(yè)安全身心健康管理等三個體系的實施方案和日常管理的規(guī)定,保證三個體系Eurotium的正常運轉(zhuǎn)。
九、負責管理礦山急救和安全培訓的領(lǐng)導和管理工作,全面提高專業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),加強安全崗位人員的技術(shù)水平和搶險救災(zāi)的戰(zhàn)斗力。
十、每年展開防洪工程檢查,辨認出問題必須及時精心安排有關(guān)人員化解,保證防汛排洪地下通道的暢通無阻和礦井通達地面井口的安全。
十一、依靠群眾做好安全監(jiān)督和安全管理工作,努力做到專管和群管結(jié)合,充分發(fā)揮職工群眾安全監(jiān)督促進作用。礦長責任制度礦長責任制度
1、負責管理全礦管理工作,對安全工作正數(shù)全面責任,就是安全生產(chǎn)的第一責任者。
2、負責管理認真執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定、命令、同意、通告、通報等。
3、負責管理對總公司下發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)同意及防治重大事故出現(xiàn)的防范措施的貫徹執(zhí)行。
4、負責管理非政府全面落實礦井災(zāi)害防治處置計劃,非政府領(lǐng)導防洪、殺毒、防暑降溫等工作。
5、負責管理每月舉行一次礦務(wù)會議,研究化解安全、生產(chǎn)建設(shè)、經(jīng)營管理等方面的關(guān)鍵性問題。
6、負責管理審查各隊、科每月的安全講話稿,及當月工作總結(jié)和下月工作計劃。
7、負責管理每月舉行一次安全生產(chǎn)例會,總結(jié)當月安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗教訓,具體安排下月的安全生產(chǎn)工作,并確保全面落實。
8、負責管理非政府、領(lǐng)導全礦性的安全質(zhì)量小檢查,對揭發(fā)的不能安全隱患問題必須非政府有關(guān)副礦長及職能部門、生產(chǎn)單位、實行“四的定”的辦法展開處置,逾期不化解必須查案領(lǐng)導責任。
9、負責管理體制改革、干部選任、人事調(diào)配及調(diào)整工資等工作。
10、領(lǐng)導負責管理非政府基本建設(shè)安全生產(chǎn)的年度計劃及長遠規(guī)劃,并非政府實行。
11、狠抓工人的技術(shù)培訓和職業(yè)身心健康培訓,不斷提升職工隊伍綜合素質(zhì)。
11、親臨現(xiàn)場,非政府領(lǐng)導事故救治和查案分析處置工作。
13、負責管理安全資金的足額妥當,并不予合理采用。
14、負責管理非政府安全質(zhì)量標準化的大力開展工作,每月三次全礦安全質(zhì)量標準化小檢查,以及考核評分工作。紀委紀律審查室人員安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責任制紀委紀律審查室人員安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責任制
搞好公司有關(guān)黨員領(lǐng)導干部問題線索的談話函詢、初核和違規(guī)違紀案件的立案審查等工作,搞好安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防工作。
1.貫徹落實、繼續(xù)執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)等。
2.對影響安全生產(chǎn)或職工充分反映猛烈的違規(guī)、違紀問題,非政府核查、審查,并明確提出處理意見。
3.參予對生產(chǎn)安全事故、違法違規(guī)行為和關(guān)鍵性隱患展開調(diào)查、處置。
4.充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察部門職能作用,嚴肅處理在安全生產(chǎn)方面的瀆職瀆職犯罪行為。
5.履行職責法律法規(guī)和公司內(nèi)部管理制度規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責。XX鐵礦財務(wù)副經(jīng)理(副礦長)安全職責XX鐵礦財務(wù)副經(jīng)理(副礦長)安全職責
1、確保安全技術(shù)措施經(jīng)費的全面落實并監(jiān)督其合理采用;
2、審查勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料的經(jīng)費支出及合理采用情況;
3、按照“三同時”的原則審核新建、改為、改建項目,全面落實勞動保護設(shè)施,不取隱患;
4、審查各項安全罰款的原文,認真執(zhí)行國家和地方法規(guī);
5、負責管理分管部門、科室的安全生產(chǎn)工作;
6、參予分管范圍以外的安全生產(chǎn)管理工作,明確提出合理化建議。安監(jiān)班班長安全生產(chǎn)責任制(煤礦)一、責任范圍
1.在通風隊隊長的領(lǐng)導下,負責管理分管范圍內(nèi)的安全監(jiān)察工作。
2.認真學習貫徹落實黨的安全生產(chǎn)方針、《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《煤礦安全監(jiān)察條例》和《煤礦安全規(guī)程》,掌控礦井安全生產(chǎn)科學知識。
3.深入細致現(xiàn)場,堅守崗位,把不好安全第一關(guān),辨認出安全隱患有權(quán)建議作業(yè)人員和有關(guān)部門采取措施,限期自查,逾期拒不的有權(quán)暫停作業(yè)。辨認出關(guān)鍵性安全隱患時,有權(quán)立即暫停作業(yè),撤走人員,并及時向礦調(diào)度室及有關(guān)領(lǐng)導匯報。
4.在現(xiàn)場檢查中,辨認出違章統(tǒng)一指揮、違章作業(yè)、違背勞動紀律的犯罪行為應(yīng)當極力阻止,并追責當事人責任。
5.出席礦、處有關(guān)的安全檢查,對照標準,深入細致測評等級,并及時呈報。
6.出席安全、業(yè)務(wù)培訓,熟識有關(guān)《作業(yè)規(guī)程》.安全技術(shù)措施及有關(guān)業(yè)務(wù)知識,不斷提升自身素質(zhì)。
7.幫助隊長、副隊長順利完成本隊隱患排查環(huán)境治理工作。副班長幫助班長搞好安全管理工作,并對分管的安全生產(chǎn)工作負責管理。
二、考核標準
1.本班組安全生產(chǎn)管理和質(zhì)量標準化工作未達標的,罰款200元。
2.未出席安全生產(chǎn)會議、未參予制訂本單位安全生產(chǎn)管理制度和措施,未非政府實行的,每項罰款100元。
3.未嚴苛按“規(guī)程”及有關(guān)規(guī)定展開行政處罰的,每項罰款100元。
4.因違規(guī)操作、違章統(tǒng)一指揮、自身犯罪行為不當引致本班組事故的負輕易領(lǐng)導責任,罰款200元。井(區(qū))水文地質(zhì)工程師(技術(shù)員)安全生產(chǎn)責任制井(區(qū))水文地質(zhì)工程師(技術(shù)員)安全生產(chǎn)責任制
1、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行《礦井水文地質(zhì)規(guī)程》(實施)、《煤礦預(yù)防水工作條例》(實施)及上級有關(guān)預(yù)防水工作命令、規(guī)定,做好本井(區(qū))水文地質(zhì)工作。
2、及時深入細致現(xiàn)場,展開井上下水文地質(zhì)觀測,掌控全系列礦井的涌水量變化情況及水文地質(zhì)情況。
3、必須嚴格執(zhí)行“預(yù)測預(yù)報、有疑必尋、先尋后鑿、先治后改采”十六字方針和“嚴防、堵塞、奏、排在、封蓋”安全技術(shù)措施,做好水情水害預(yù)報和每月水害隱患排查工作。
4、負責管理基本建設(shè)井下尋抽水設(shè)計,并搞好尋抽水工作總結(jié)。
5、負責管理建立健全各種水文地質(zhì)及預(yù)防水資料。
6、對因本職工作犯規(guī)導致事故或損失的要負全面責任。調(diào)度室主任安全生產(chǎn)標準化崗位責任制調(diào)度室主任安全生產(chǎn)標準化崗位責任制
一、在生產(chǎn)礦長的領(lǐng)導下,負責管理調(diào)度室安全生產(chǎn)標準化全面工作,根據(jù)煤礦安全生產(chǎn)的方針政策和作業(yè)計劃,在狠抓安全生產(chǎn)標準化的前提下,對日常生產(chǎn)展開精心安排和非政府。
二、非政府安全生產(chǎn)調(diào)度會議,協(xié)同化解安全生產(chǎn)標準化工作,并對有關(guān)合格工作的精心安排和決議負責管理督促檢查,杜絕“四妄”。
三、掌控安全生產(chǎn)順利完成情況和生產(chǎn)動態(tài),做好綜合均衡非政府均衡生產(chǎn),幫助有關(guān)領(lǐng)導狠抓安全生產(chǎn)標準化工作。
四、掌控冶煉部署工作面的貫通和采區(qū)準備工作情況,嚴格執(zhí)行解決問題,維持礦井正常接任。
五、負責管理協(xié)同生產(chǎn)和輔助部門的有關(guān)標準化方面的工作。
六、負責管理拒絕接受表達和礦領(lǐng)導及上級調(diào)度下發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)指令和及安全生產(chǎn)標準化工作的部署,并檢查全面落實情況。
七、對阻礙安全生產(chǎn)標準化工作的問題,負責管理調(diào)度人力、物力、車輛等非政府有關(guān)部門及時化解。
八、負責管理非政府調(diào)度人員的業(yè)務(wù)學習和安全生產(chǎn)標準化培訓工作,不斷提升調(diào)度人員的思想覺悟和業(yè)務(wù)水平,非政府同時實現(xiàn)標準化調(diào)度室。
九、負責管理向礦領(lǐng)導和上級調(diào)度匯報工作,提供更多情況。通風調(diào)度員崗位責任制通風調(diào)度員崗位責任制
1、通風調(diào)度員必須深入細致固守自己的本職崗位,嚴禁遲到早退,一旦有事,必須向分管部門領(lǐng)導人履行職責告假相關(guān)手續(xù)。
2、通風調(diào)度員下班期間不許喝淋,瓦解工作崗位,必須全天24小時對井下的通風、瓦斯情況展開不間斷的監(jiān)控與檢查。
3、通風調(diào)度員必須定期對值班室內(nèi)的電話、數(shù)碼監(jiān)控機展開檢查,必須并使各種儀器設(shè)備正常運轉(zhuǎn),同時,值班室內(nèi)必須備有兩部直通超過地面和井下的電話。
4、通風調(diào)度員必須每天領(lǐng)會礦調(diào)度室的會議精神,隨時掌控井下的各冶煉更改計劃,同時,積極響應(yīng)上級領(lǐng)導的聲援。
5、通風調(diào)度員必須具有存有高中以上文化程度,并具備三年以的井下實際工作經(jīng)驗。
6、通風調(diào)度員必須拒絕接受專業(yè)知識培訓,并上崗上崗,同時,定期至縣煤炭局展開復訓。
7、一旦井下有人電話充分反映辨認出通風、瓦斯存有異常,通風調(diào)度員必須詳盡介紹情況,作出果斷同意,例如能夠處置的自己處置,例如處置沒法的及時向礦調(diào)度室匯報,同時向礦值守領(lǐng)導匯報,由礦級領(lǐng)導研究同意展開處置。
8、通風調(diào)度員必須認認真真工作,決不模糊不清了草,同時,搞好有關(guān)記錄,存當看管。
9、通風調(diào)度員必須嚴格執(zhí)行更替制度,努力做到“你不去,我不跑”,并把本班的情況向接班人交代確切,重點就是本班遺留下的問題。
10、通風調(diào)度員必須積極主動協(xié)調(diào)礦井各部門努力做到防患于未然,對處置每一個問題都必須努力做到存有非政府、存有措施、存有計劃以及的定時間、的定任務(wù)、的定人物的原則。11、通風調(diào)度員再則通風科的領(lǐng)導,每月必須寫下不好工作總結(jié)與計劃,同時每月22、23、24號必須出席由礦非政府的三大會議。采煤一區(qū)團支部書記安全生產(chǎn)責任制礦井一區(qū)團支部書記安全生產(chǎn)責任制
在團支部委員會的集體領(lǐng)導下,按照支部團員大會,支部委員的決議,負責管理策劃團支部的日常工作:
〈1〉負責管理招集支部委員會和支部團員大會,融合團支部的實際情況,深入細致表達黨組織和上級團組織的決議與命令,研究和精心安排支部的工作,將關(guān)鍵性問題,遞交支部委員會和支部委員大會探討同意。
〈2〉介紹掌控團員的思想,工作和自學情況,辨認出問題及時化解,搞經(jīng)常性的思想政治工作。
〈3〉檢查支部工作計劃,決議的繼續(xù)執(zhí)行情況,按時向上級團組織匯報工作,同有關(guān)部門和非政府保持聯(lián)系,交流情況,互相支持。
〈4〉狠抓支委會的自身建設(shè),認真學習黨和有關(guān)科學知識,做好生活會,加強團結(jié),不懈努力把團的工作積極開展得自足有色。培訓專員安全生產(chǎn)責任制(新安全生產(chǎn)法)貫徹落實國家和上級主管部門關(guān)于職工培訓的有關(guān)方針、政策,負責管理領(lǐng)導職工培訓全面工作。負責管理各種培訓工作的非政府管理,并負責管理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)各項管理制度的草擬、審查、印發(fā)、全面落實、檢查等。負責管理非政府制訂審查職工培訓中長期規(guī)劃、年度培訓計劃和工作總結(jié)。負責管理全面落實培訓教學計劃的制訂和課程表(教師、教室)的定位。負責管理培訓教材交付計劃的呈報并協(xié)同非政府派發(fā)。負責管理三項崗位人員證件核查、籌辦年審工作,秉持依法培訓,依法上崗上崗制度。對外出來培訓人員展開全方位、全過程追蹤督查管理。負責管理征詢培訓學員對教學管理、講課效果等方面的意見和建議,及時向有關(guān)領(lǐng)導和人員充分反映,及時給與化解。負責管理協(xié)同、化解培訓工作中發(fā)生的問題和困難。按照《煤礦安全生產(chǎn)標準化管理體系基本建議及評分方法》內(nèi)部分工全面落實有關(guān)標準建議。責任追責
按照總則第七條及《安全生產(chǎn)責任制考核方案》《考核目錄》規(guī)定,對責任人展開責任追責。貴得金礦業(yè)投資有限公司龍金煤礦信訪科安全生產(chǎn)責任制便宜得金礦業(yè)投資有限公司龍金煤礦信訪工作科安全生產(chǎn)責任制
科長:
1、經(jīng)常非政府員工自學有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、法定,深入細致貫徹落實《安全生產(chǎn)法》及上級主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定,通告、通報。
2、負責管理全科安全總體工作的精心安排,不斷提升本科工作人
員的素質(zhì)。
3、認真執(zhí)行有關(guān)工傷、工殘、工亡政策,慎重處理不好各類信訪工作事項。
4、向到訪員工宣傳不好安全生產(chǎn)工作的理念、方針、制度,調(diào)整員工情緒,并使其放心生產(chǎn)工作。
5、協(xié)助員工求解燃眉之急,熱情服務(wù)員工群眾,并使其輕裝上崗,專心工作。
6、積極開展安全生產(chǎn)工作方面的調(diào)查研究工作,不斷提升安全生產(chǎn)工作的方法和技巧。
副科長:
1、深入細致貫徹落實《安全生產(chǎn)法》定期非政府員工自學有關(guān)法律、法規(guī)、法定。
2、全力幫助科長做好本科的接待工作,不失時機地向到訪員工宣傳安全工作理念,提升員工安全意識。
3、
調(diào)節(jié)員工情緒,為員工解疑釋惑,處置生活中的困難,減低員工經(jīng)濟負擔安全生產(chǎn)工作。
4、
深入細致妥善解決不好工殘、工亡、工傷人員的到訪問題,不懈努力在安全生產(chǎn)小氛圍中貢獻自己的力量。
5、
開展調(diào)查研究,編寫安全論文,探究安全工作方法技巧。
接待員:
1、認真學習貫徹落實有關(guān)的法律、法規(guī)、從思想上、行動上認識到安全生產(chǎn)的重要性,不斷提升安全科學知識素養(yǎng)。
2、全力幫助科領(lǐng)導做好安全管理工作,無條件繼續(xù)執(zhí)行科領(lǐng)導工作精心安排。
3、招待每位到訪人員,招待前來查問農(nóng)轉(zhuǎn)非的員工,防止
因語言沖突導致越級信訪或集體信訪的現(xiàn)像出現(xiàn)。
4、推展安全生產(chǎn)理念,同時實現(xiàn)安全聯(lián)保政企,努力做到人人都就是安全員,應(yīng)當本著對自己單位負責管理的態(tài)度深入細致搞好安全嚴防工作。
5、
妥善解決不好各類信訪工作問題,化解矛盾,理清員工情緒,并使其心悅誠服地資金投入至煤炭生產(chǎn)中,確保安全。
6、開展調(diào)查研究,探究安全工作的新方法、信理念。車工崗位責任制(煤礦)一、工作前必須檢查機床運轉(zhuǎn)情況,辨認出問題應(yīng)當及時報告維修。工作時刀具必須緊固穩(wěn)固,床面上不許下班、量及其它物件。
二、卡盤、花盤必須存有保險裝置,采用前要板很緊。專用卡盤(例如圓錐軸卡盤)區(qū)利斯上拉桿。
三、機床運轉(zhuǎn)過程中不許用手消防工件。
四、用銼刀在車床上操作方式就是,必須右手在前左手在后。
五、加工短零件時會用跟刀架或中心架。長料加工時從主軸后張開長度嚴禁遠遠超過200mm并應(yīng)當加之顯眼標志。遠遠超過200mm時應(yīng)裝上支架。
六、工作旋轉(zhuǎn)時不得用手纏砂布擦拭光零件或用棉紗擦拭光零件。
七、擦拭光內(nèi)孔和外圓時,必須用木棒枕頭綁紗布。
八、加工形狀圓形的零件或上達信心零心時,會用均衡機頭并包住。先上開慢車,然后變成須要的輸出功率。
九、高速焊接及加工鑄件時,必須穿防護眼鏡或加設(shè)防護罩,以免工件傷眼。
十、加工鋼件應(yīng)當特別注意使用斷屑刀具,用專用鐵鉤清掃工件。
十一、在裝夾工件、調(diào)整卡盤、校正測量工作時,必須停放,并把刀架安遠至安全處。校正后必須拆毀墊板等物,方能夠駕車。
十二、上班時應(yīng)關(guān)閉電源,將各種走刀手柄放到安全邊線。運銷站司衡工安全生產(chǎn)責任制第一條為進一步嚴格執(zhí)行司衡工全面落實安全責任,強化對煤礦安全生產(chǎn)工作的管理,嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制度,依據(jù)國家安全法律、法規(guī),集團公司安全工作建議,制訂本責任制。
第二條司衡工負責管理過磅的安全管理工作。
第三條司衡工二要履行職責不好8項安全工作職責。
一、司衡員工作業(yè)過程中嚴苛按照安全操作規(guī)程入作業(yè)。
二、作業(yè)前對本崗位展開安全風險識別,辨認出不安全因素必須及時向班組長展開風險知會。
三、對本崗位存有的隱患展開排查,辨認出隱患及時匯報并處置。
四、出席安全自學和業(yè)務(wù)培訓,堅守崗位,杜絕“三違”,搞好安全質(zhì)量標準化建設(shè)。
五、強化軌道衡的日常保護、維修保養(yǎng)及周期測驗時的調(diào)試工作。
六、每臺軌道衡必須創(chuàng)建技術(shù)檔案。
七、每臺軌道衡必須經(jīng)常維持干凈,坑基、臺面板、計量房必須每班展開打掃,并創(chuàng)建更替制度。嚴禁任何車輛通過衡器臺面。
八、不得在軌道衡上秤少于全稱量值的貨物,不得在衡上交會車、急剎車。自噬體出廠的重車,必須釋出秤軌外,不得在衡上停車壞掉的重車或交會車輛。
第四條司衡工責任目錄具體內(nèi)容事項,見到附表:《司衡工安全責任目錄》。
第五條《司衡工安全責任目錄》考核嚴格執(zhí)行《安全至崗逐級考核制度》。后勤公司安全生產(chǎn)責任制后勤公司安全生產(chǎn)責任制
1、貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策和國家的法律、法規(guī),結(jié)合實際制訂本單位安全管理制度;強化職工的安全教育與技術(shù)培訓,進一步增強職工的安全意識和技能。
2、嚴格執(zhí)行國家《食品衛(wèi)生法》及飲食衛(wèi)生標準,搞好食堂衛(wèi)生安全管理及物品的安全供應(yīng)。
3、強化對走低容器和很大設(shè)備危險源的安全管理。
4、嚴苛財經(jīng)制度。搞好防失、防盜、防雷工作。
5、嚴格執(zhí)行幼托及服務(wù)行業(yè)安全管理辦法和制度;強化安全防范措施,避免安全事故。
6、強化各住宅區(qū)域的管理,締造清爽、寧靜、人與自然的定居環(huán)境;經(jīng)常非政府安全檢查,對檢查出來的事故隱患,立即自查。防沖隊監(jiān)測監(jiān)控員安全生產(chǎn)責任制防沖隊監(jiān)測監(jiān)控員安全生產(chǎn)責任制
1、必須熟識掌控監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng),對整個監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)可以操作方式,掌控監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)工作程序,能夠順利完成當值監(jiān)測監(jiān)控任務(wù),能夠處置監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)有關(guān)故障。
2、二要認真負責不好監(jiān)測監(jiān)控方面存有的問題。
3、監(jiān)守崗位,下班時不許擅離職守,上班時間不許干活與工作毫無關(guān)系的事。
4、辨認出壓力超載報警和監(jiān)控系統(tǒng)出現(xiàn)故障等異常情況,必須立即向Ins13zD管理部及區(qū)隊匯報。
5、深入細致對監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)展開檢查、保護、維修保養(yǎng),對適當監(jiān)測數(shù)據(jù)展開儲存,易于隨時查詢。不得私自盜用有關(guān)數(shù)據(jù),每天展開日報表列印。
6、維持設(shè)備及監(jiān)控室的潔凈工作。
7、順利完成上級領(lǐng)導信訪部門的其他工作。監(jiān)控員、維修工崗位責任制監(jiān)控員、維修工崗位責任制
1、確保操作系統(tǒng)和監(jiān)控軟件的運轉(zhuǎn)環(huán)境不受到影響,用作監(jiān)控的微機就是必須專機專用,嚴禁互連互聯(lián)網(wǎng)、加裝游戲、看看電影等與監(jiān)控毫無關(guān)系的軟件和設(shè)備互連。
2、搞好井下各傳感器的校正工作,井下甲烷、一氧化碳、風速、溫度等傳感器按照設(shè)備的技術(shù)建議,必須每10天展開一次校正,確保各傳感器夫基數(shù)值準確無誤。
3、搞好井下和地面各攝像機定期修理工作,各攝像機內(nèi)部擺干燥劑,并每3月更改一次,攝像機前護置每周沖洗一次,確保攝像機圖象準確,運轉(zhuǎn)較好。
4、搞好整套系統(tǒng)線路的定期巡查工作,用作安全監(jiān)控系統(tǒng)的所有光纜、電源線、信號線等一周必須認真巡查一次,辨認出隱患及時確定,確保信號的傳輸質(zhì)量。
5、熟識安全監(jiān)控系統(tǒng)所有設(shè)備的邊線、型號、技術(shù)特點和線路鋪設(shè)情況,對實發(fā)故障的確定努力做到及時快速。某煤礦探放水隊業(yè)務(wù)保安責任制某煤礦尋抽水隊業(yè)務(wù)保安責任制
1、深入細致貫徹落實安全生產(chǎn)“五同時”。
2、強化本隊員工的安全思想和安全生產(chǎn)技能教育培訓,提升員工隊伍的整體素質(zhì)。
3、積極主動深入細致積極開展安全質(zhì)量標準化工作,確保礦井工程質(zhì)量。
4、強化現(xiàn)場安全管理,經(jīng)常檢查本隊安全生產(chǎn)情況,及時處理生產(chǎn)安全隱患和全面落實安全技術(shù)措施、事故防范措施。
5、經(jīng)常檢查本隊員工工作情況,及時制止“三違”。
6、對作業(yè)范圍內(nèi)的瓦斯、煤塵、頂板、水、火等危險有毒因素展開有效率掌控。
7、按時舉行周三安全討論會,研究化解安全生產(chǎn)中的問題。地面處副科級監(jiān)察員安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害防治責任制地面處副科級監(jiān)察員安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預(yù)防責任制
1.在副處長領(lǐng)導下,秉持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī),對自己分管單位的安全生產(chǎn)正數(shù)適當?shù)呢熑危霌P“從零開始,向零努力奮斗”安全零理念,實行河南能源“012345”主動防治型安全管理模式。
2.幫助副處長對分管單位積極開展月度安全環(huán)??冃Э己藱z查、專項檢查、日常檢查等形式的安全檢查,負責管理制訂專項檢查方案,非政府人員檢查,對檢查情況展開總結(jié)。
3.負責管理制訂地面處年安全工作計劃和工作總結(jié),報安康部綜合處。
4.出席本處非政府的安全教育培訓及部門、處室討論會,深入細致搞好記錄,不斷提升自身安全工作水平。
5.幫助副處長對地面分管單位按照安全生產(chǎn)標準化標準深入細致對照檢查,并及時核對隱患處置單。
6.出席分管地面單位安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的演練,對演練中存有的問題明確提出合理建議,并及時向副處長匯報。
7.每月深入細致生產(chǎn)單位現(xiàn)場服務(wù)指導不少于12次,對揭發(fā)的隱患核對處理意見單,并明確提出合理化意見。
8.按照“四不放過”原則,出席地面單位事故分析、查案和處置,制訂防范措施,出示事故報告,并監(jiān)督繼續(xù)執(zhí)行。
9.順利完成領(lǐng)導信訪部門的其他工作。煤礦皮帶隊交接班制度煤礦皮帶隊交接班制度
1、交接班必須整點在現(xiàn)場展開,應(yīng)當努力做到手交手、口交口,若接班人者無法按期接班人,交班者應(yīng)當及時向領(lǐng)導匯報,無法私自黃繼妍。否則,發(fā)生問題,追責交班者責任。
2、交班者一定必須向接班人者支付利息當值的運轉(zhuǎn)情況及發(fā)生的事故處置情況,支付利息各種記錄、工具。交班者在交班前要將崗位衛(wèi)生清掃整潔。
3、接班人者在接班人時必須對設(shè)備展開試車,運轉(zhuǎn)正常方可交接班。否則,出現(xiàn)事故由接班人者負責管理。交接班時辨認出問題,交班者未經(jīng)接班人者容許,無法黃繼妍。
4、若接班人者吸毒或精神不振,交班者應(yīng)當婉拒交班,并向領(lǐng)導匯報,否則發(fā)生問題由交班者負責管理。行政科書記安全生產(chǎn)責任制第一條為進一步嚴格執(zhí)行行政科書記全面落實安全責任,強化對煤礦安全生產(chǎn)工作的管理,嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制度,依據(jù)國家安全法律、法規(guī),集團公司安全工作建議,制訂本責任制。
第二條行政科書記就是行政科黨務(wù)工作和日常安全管理工作的責任人,負責管理行政科日常黨務(wù)工作。
第三條行政科書記二要履行職責不好16項安全工作職責。
一、嚴格遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩。政治上談忠心,非政府上談順從,行動上談紀律,率先垂范嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩,決不允許散播違反黨的理論和路線方針政策的意見,自覺遵守黨章黨規(guī),主動交納黨費。在集團公司黨委和礦黨委的領(lǐng)導下,策劃黨支部日常工作,順利完成上級黨組織交貨的各項任務(wù),對上級黨組織負責管理。繼續(xù)執(zhí)行上級黨組織的命令和黨支部的決議,強化黨支部的思想建設(shè)、非政府建設(shè)和作風建設(shè)。
二、創(chuàng)建黨建工作制度,嚴苛黨的組織生活,狠抓黨的“一課三會”,按時舉行支部民主生活會,并使黨建工作經(jīng)?;?、制度化、規(guī)范化。
三、嚴格執(zhí)行各類會議精神、各類安全制度。嚴格執(zhí)行集團公司、礦各類命令、文件、規(guī)定、制度,深入細致貫徹落實會議精神,提升執(zhí)行力,決不允許搞出“上有政策、下有對策”,有令不行、有禁不止,打折扣、搞挑選、搞出變通。介紹掌控黨員的思想、工作、自學情況及干部職工的思想狀況,辨認出問題及時化解,搞好經(jīng)常性的思想政治工作。
四、認真執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制和持之以恒整治“四風”。強化黨風廉政建設(shè)。教育全體黨員廉潔奉公,自覺反對不正之風的侵擾。必須認真落實黨風廉政建設(shè)主體責任。極力遏止和擯棄工作不實、全面落實不力、弄虛作假、欺上瞞下,不愿擔負起、不愿負責管理、扯皮推諉、作風飄浮、心浮氣燥,思想空虛、精神陳腐、錢財享東、吃喝玩樂、因循守舊、按部舊班,不主動、不做為、快做為等不當作風。
五、嚴格遵守勞動組織紀律。不得在工作時間玩游戲聊天、購物、玩游戲、看看電影、打撲克、打麻將、炒股票,嚴禁隨意擅離職守出外辦理與工作毫無關(guān)系的個人私事。嚴格遵守上班工作時間,嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部懇請銷假管理制度;嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部值守制度。搞好干部的教育、管理工作。搞好所屬干部在提高職務(wù)的政治審查工作。會同行政領(lǐng)導搞好干部甄選、考核、獎懲工作。
六、積極支持行政
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