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文檔簡介
2022年陜西省榆林市社會(huì)工作者職業(yè)資格社會(huì)工作綜合能力(中級(jí))預(yù)測試題(含答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________
一、單選題(30題)1.為了研究就業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目對(duì)社區(qū)失業(yè)人員再就業(yè)的效果。社會(huì)工作者老趙挑選了情況較為相似的A、B兩個(gè)社區(qū),然后對(duì)A社區(qū)的失業(yè)人員進(jìn)行就業(yè)技能培訓(xùn)。半年后,老趙就A、B兩個(gè)社區(qū)失業(yè)人員再就業(yè)的狀況進(jìn)行比較,發(fā)現(xiàn)A社區(qū)的再就業(yè)比例明顯高于B社區(qū),老趙據(jù)此判定該就業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目有效。老趙采用的研究方法是()。
A.前后測控制組設(shè)計(jì)B.單后測控制組設(shè)計(jì)C.非對(duì)等控制組設(shè)計(jì)D.多組時(shí)間序列分析
2.小紅很小的時(shí)候便一人生活,父母為改善家庭貧困生活,常年在外打工,小紅每天除了要努力學(xué)習(xí)功課之外,還要給自己煮飯,喂養(yǎng)牲畜等,這樣的生活經(jīng)歷讓小紅很早便開始獨(dú)立和自強(qiáng)。社會(huì)工作者用優(yōu)勢視角來看小紅,小紅具有()行為品質(zhì)。
A.堅(jiān)強(qiáng)B.勤勞勇敢C.抗逆力D.學(xué)習(xí)能力
3.下列說法中,表述正確的有()
A.地區(qū)發(fā)展模式注重和諧的工作手法,強(qiáng)調(diào)居民和團(tuán)體間的團(tuán)結(jié)、合作、互助
B.地區(qū)發(fā)展模式能夠解決制度不合理產(chǎn)生的社區(qū)問題
C.地區(qū)發(fā)展模式能夠很好地調(diào)和不同利益群體
D.地區(qū)發(fā)展模式符合成本效益的計(jì)算原則
4.西方社會(huì)工作是在慈善救助活動(dòng)的基礎(chǔ)上發(fā)展起來的,慈善組織會(huì)社和睦鄰組織運(yùn)動(dòng)的發(fā)展為社會(huì)工作的產(chǎn)生創(chuàng)造了條件。社會(huì)工作職業(yè)化進(jìn)程開始的重要標(biāo)志是()。
A.友善訪問員的出現(xiàn)B.社區(qū)睦鄰員的出現(xiàn)C.受薪社會(huì)服務(wù)者的出現(xiàn)D.志愿服務(wù)者的出現(xiàn)
5.何先生一家四口接受家庭治療,社會(huì)工作者請(qǐng)每個(gè)成員講述家庭的問題。何先生首先發(fā)言。指責(zé)妻子不懂持家。妻子立即反駁說丈夫賺錢太少,導(dǎo)致自己持家困難。何先生的母親支持兒子,責(zé)怪兒媳不孝順老人,不體諒丈夫,不懂得教導(dǎo)女兒。9歲的女兒則一言不發(fā),蜷縮在母親身旁。社會(huì)工作者在觀察家庭成員的溝通情況后,與何先生一家一起制定了輔導(dǎo)計(jì)劃。下一步首先要進(jìn)行的輔導(dǎo)任務(wù)是()。
A.提升家庭的適應(yīng)能力B.改善家庭的權(quán)力結(jié)構(gòu)C.協(xié)助家庭成員認(rèn)識(shí)到彼此看法的差異D.促進(jìn)家庭成員的自我發(fā)展
6.
7.學(xué)校社會(huì)工作者小莉,為了解“故事小演講家”沙龍活動(dòng)對(duì)于小學(xué)生閱讀能力提升的效果,她選擇了三年級(jí)(1)班和三年級(jí)(2)班參與研究,這兩個(gè)班的閱讀平均成績分別為73分和72分。三年級(jí)(1)班的全體同學(xué)均參與“故事小演講家”沙龍活動(dòng),三年級(jí)(2)班則不參與。經(jīng)過一學(xué)期的沙龍活動(dòng),期末這兩個(gè)班的閱讀平均成績分別為83分和78分。根據(jù)上述描述,小莉所采取的研究方法是()。
A.非對(duì)等控制組設(shè)計(jì)B.簡單時(shí)間序列設(shè)計(jì)C.前后測控制組設(shè)計(jì)D.單后測控制組設(shè)計(jì)
8.
第
12
題
華龍小區(qū)則建成不久,里面的居民大家都互不相識(shí),門對(duì)門住著的見了面也不打招呼,更不用說誰家會(huì)幫另一家什么忙了。居民之間關(guān)系如此冷漠和疏離,讓該小區(qū)的社會(huì)工作者馬濤很擔(dān)心,于是在小區(qū)開辦起了文藝演出活動(dòng)。王濤所采用的策略是()。
9.在定性研究方法中,訪問可以分為結(jié)構(gòu)式訪問和無結(jié)構(gòu)式訪問的依據(jù)是()。
A.是否有訪問指引B.接觸程度C.被訪者人數(shù)D.正式程度
10.服務(wù)對(duì)象李女士的房子在地震中被毀掉,丈夫身受重傷。面對(duì)突如其來的災(zāi)難,她無所適從,對(duì)未來感到絕望,甚至有輕生的想法。社會(huì)工作者運(yùn)用危機(jī)介入模式開展服務(wù),需要做的工作是()
A.與李女士會(huì)談以了解其非理性信念
B.幫助李女士確定一系列需要完成的任務(wù)
C.分析李女士家庭成員之間的互動(dòng)情況
D.了解李女士目前的生存狀況和主要問題
11.社會(huì)工作者注重自身品格和態(tài)度的培養(yǎng),強(qiáng)調(diào)個(gè)案輔導(dǎo)過程應(yīng)以服務(wù)對(duì)象為中心建立伙伴關(guān)系,創(chuàng)造一個(gè)有利于服務(wù)對(duì)象自我成長的環(huán)境,幫助服務(wù)對(duì)象通過個(gè)人的力量實(shí)現(xiàn)改變。上述內(nèi)容反映出社會(huì)工作者采用的是()
A.理性情緒治療模式B.人本治療模式C.任務(wù)中心模式D.行為治療模式
12.以下不是社會(huì)工作者的間接服務(wù)角色的是()。
A.管理者B.資源爭取者C.政策影響人D.研究者E.倡導(dǎo)者
13.
第
59
題
世界上第一部社會(huì)福利性質(zhì)的法案是()。
14.
第
7
題
最早的小組工作模式是()。
15.在個(gè)案面談過程中,服務(wù)對(duì)象小軍反復(fù)強(qiáng)調(diào)自己要放棄學(xué)業(yè),因?yàn)闊o論自己如何努力都考不好,是個(gè)生活的失敗者,對(duì)自己非常失望。為了協(xié)助小軍改變負(fù)面認(rèn)知,社會(huì)工作者較宜采用的服務(wù)模式是()。
A.人本治療模式B.心理社會(huì)治療模式C.理性情緒治療模式D.任務(wù)中心模式
16.
第
40
題
在小組工作初期,社會(huì)工作者處于小組的核心位置,其扮演的角色不包括()。
17.小明大學(xué)畢業(yè)后不久就結(jié)婚了,現(xiàn)在與父母住在一起,他的家庭屬于()類型。
A.核心家庭B.主干家庭C.聯(lián)合家庭D.擴(kuò)大家庭
18.社會(huì)工作者小李針對(duì)某小區(qū)居民的實(shí)際情況,擬開展一個(gè)社區(qū)骨干小組。以提升他們推動(dòng)社區(qū)建設(shè)的責(zé)任意識(shí)、參與意識(shí)和行動(dòng)能力。為此,小李最適宜采用的小組工作模式是()。
A.發(fā)展模式B.互動(dòng)模式C.治療模式D.社會(huì)目標(biāo)模式
19.小強(qiáng)2歲時(shí)由于父母忙于工作被送到鄉(xiāng)下外婆家撫養(yǎng),外公外婆對(duì)其十分疼愛,百般呵護(hù)。6歲時(shí),小強(qiáng)回到父母身邊并進(jìn)入小學(xué)。這時(shí)他性格十分內(nèi)向。愛哭。害怕與陌生人交往。按照埃里克森的理論,小強(qiáng)心理問題形成的原因是沒有完成()的矛盾沖突。
A.基本信任對(duì)不信任B.自主對(duì)羞怯、疑慮C.同一性對(duì)角色混亂D.主動(dòng)對(duì)內(nèi)疚
20.
21.小王是某醫(yī)院的社會(huì)工作者,他打算為一些患白血病兒童的家長開辦一個(gè)支持性小組。在小組開始階段,小王的工作重點(diǎn)應(yīng)是()。
A.引導(dǎo)組員制定整體目標(biāo)
B.幫助組員建立信任關(guān)系
C.協(xié)助組員維持良性互動(dòng)
D.協(xié)助組員解決相關(guān)問題
22.小組規(guī)范是社會(huì)工作者與小組組員一起建立起來的適合管理和協(xié)調(diào)組員行為的準(zhǔn)則,社會(huì)工作者在一次小組活動(dòng)中制定了以下規(guī)范:組員之間相互平等,要彼此尊重;對(duì)組員要開放;要團(tuán)結(jié)合作;對(duì)于組員間的差異要采取非批判的態(tài)度等,社會(huì)工作者與組員制定的以上規(guī)范屬于()。
A.社會(huì)性規(guī)范B.文化規(guī)范C.角色規(guī)范D.秩序性規(guī)范
23.有些行為偏差的青少年思考問題的方式是以個(gè)人為中心,認(rèn)為考試偷抄別人的試卷只是一點(diǎn)點(diǎn)欺騙罷了,通過考試是最重要的。根據(jù)科爾伯格的道德發(fā)展理論。這些青少年的道德發(fā)展處于()階段。
A.懲罰與服從定向B.天真的享樂主義C.好孩子定向D.維護(hù)權(quán)威或社會(huì)秩序
24.
第
25
題
按照埃里克森的心理社會(huì)發(fā)展理論對(duì)人生八大發(fā)展階段的劃分,人類在成年早期(20歲~40歲)階段形成的美德是()。
25.中學(xué)生小華在學(xué)校結(jié)交了幾位愛打游戲的同學(xué),一放學(xué)就和他們?nèi)ゾW(wǎng)吧,甚至晚上不回家并開始逃學(xué)。社會(huì)工作者小陳在了解情況后,分別聯(lián)系了小華的父母和班主任老師,從家庭和學(xué)校兩個(gè)方面入手來幫助小華。小陳做法的理論依據(jù)是()。
A.精神分析理論B.認(rèn)知行為理論C.生態(tài)系統(tǒng)理論D.存在主義理論
26.
第
53
題
在小組工作中,大多數(shù)支持小組屬于(),社會(huì)工作者一般會(huì)做組成小組的工作。
27.
第
3
題
社會(huì)工作行政屬于()。
28.隨著政府購買服務(wù)的深入推進(jìn),越來越多的社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)采用項(xiàng)目管理方法開展服務(wù)。關(guān)于項(xiàng)目管理的說法,正確的是()
A.項(xiàng)目管理涉及一個(gè)主體,資源配置效率較高
B.項(xiàng)目管理究出問責(zé)的是服務(wù)人數(shù)和服務(wù)次數(shù)
C.項(xiàng)目管理目標(biāo)明確,但影響了項(xiàng)目成員能力發(fā)揮
D.項(xiàng)目管理既重視服務(wù)過程監(jiān)測,也重視結(jié)果評(píng)估
29.徐某剛開始擔(dān)任社會(huì)工作者小張的督導(dǎo),他約小張面談,了解小張的工作情況和以往的工作經(jīng)驗(yàn),與小張討論遇到的問題并尋求解決問題的辦法,在這個(gè)階段,徐某最重要的任務(wù)和技巧是()。
A.相互熟悉B.相互信任C.解釋疑惑D.經(jīng)驗(yàn)分享
30.
第
58
題
社會(huì)服務(wù)方案策劃中所說的需求評(píng)估,是指評(píng)估()的需求。
二、多選題(20題)31.小組工作由社會(huì)工作者策劃與指導(dǎo),通過小組活動(dòng)過程及組員之間的互動(dòng)與經(jīng)驗(yàn)分享,幫助小組組員改善社會(huì)功能,促進(jìn)轉(zhuǎn)變和成長,以達(dá)到解決社會(huì)問題的目標(biāo)。下列哪些是小組工作的特點(diǎn)?()
A.組員問題的共同性或相似性B.強(qiáng)調(diào)小組成員的民主參與C.注重團(tuán)體的動(dòng)力D.強(qiáng)調(diào)社會(huì)工作者的權(quán)威E.組員問題的差異性
32.社會(huì)工作者小杜發(fā)現(xiàn)某社區(qū)內(nèi)有數(shù)名單親媽媽,她們既要工作又要照顧孩子,常常顧此失彼,工作、生活、心理壓力很大,并且她們總感到離婚是“丟人”的,很少與別人交流。小杜計(jì)劃運(yùn)用小組工作的方法為她們提供服務(wù),改變她們認(rèn)為離婚“丟人”的想法,同時(shí)對(duì)她們進(jìn)行減壓訓(xùn)練。本案例中,關(guān)于社會(huì)工作要素的說法,正確的有()。
A.小杜的服務(wù)對(duì)象是該社區(qū)內(nèi)的單親媽媽
B.小杜的服務(wù)是以單親媽媽為主導(dǎo)設(shè)計(jì)和實(shí)施的
C.小杜提供服務(wù)的過程是與單親媽媽互動(dòng)的過程
D.小杜應(yīng)運(yùn)用專業(yè)方法來處理單親媽媽的問題
E.小杜是為單親媽媽提供服務(wù)的行動(dòng)主體
33.吸毒無業(yè)人員老杜患有急性傳染病,獨(dú)居于老城區(qū)的胡同社區(qū)中,生活困難、無錢就醫(yī),求助于所在社區(qū)的社會(huì)工作者。雖然按國家政策他符合最低生活保障救助人員,但街道辦事處認(rèn)為吸毒人員不能享有低保救助,因此不給老杜辦理申請(qǐng)手續(xù)。社會(huì)工作者擔(dān)心老杜若無錢及時(shí)就醫(yī),傳染病會(huì)危及周圍鄰居。在這種情況下,社會(huì)工作者可以采取的方法包括()。
A.尊重街道的決定,安撫老杜情緒
B.積極尋找其他社會(huì)救助資源幫助老杜
C.支持老杜以政策為依據(jù)自己去街道爭取低保權(quán)利
D.向上級(jí)有關(guān)部門反映情況,請(qǐng)他們督促街道辦事處執(zhí)行最低生活保障政策
E.支持街道辦事處的決定
34.趙某幼年時(shí)曾遭受繼父的性侵害,但是她始終不愿承認(rèn)曾經(jīng)發(fā)生過那樣的事,然而在生活中她卻從不敢與男性交往,至今還未能結(jié)婚成家。她還經(jīng)常做同一個(gè)夢,在夢中她總是找不到家,總是急得哭醒。隨著年齡的增長,媽媽催她找男朋友,她一直拒絕。社會(huì)工作者依據(jù)精神分析理論分析了趙某的情況,采取了以下()方法對(duì)她進(jìn)行了治療,逐漸取得好轉(zhuǎn)。
A.自由聯(lián)想B.詮釋C.改變錯(cuò)誤認(rèn)知D.脫敏治療E.重新理解過去經(jīng)驗(yàn)
35.
36.兒童福利院社會(huì)工作者何某服務(wù)殘疾兒童多年,相信他們有潛能,運(yùn)用各種方法幫助他們成長。適應(yīng)社會(huì)。例如他會(huì)帶領(lǐng)殘疾兒童走進(jìn)社區(qū)。為居民表演節(jié)目,得到居民的贊賞。何某的這些實(shí)踐行動(dòng)說明社會(huì)工作價(jià)值觀的作用是()。
A.推動(dòng)社會(huì)工作者實(shí)踐的動(dòng)力
B.確立機(jī)構(gòu)目標(biāo)的根據(jù)
C.體現(xiàn)社會(huì)工作者教育的核心內(nèi)容
D.有效促進(jìn)社會(huì)工作者的個(gè)人成長
E.維系社會(huì)的期望
37.進(jìn)入老年階段后將要面I|缶許多的問題,主要有()。
A.經(jīng)濟(jì)困難B.對(duì)死亡的恐懼感C.婚姻關(guān)系的變化D.各種病癥增多,發(fā)病率高E.感覺孤獨(dú)
38.
39.以下屬于被督導(dǎo)者面臨的壓力來源是()。
A.服務(wù)對(duì)象不愿意接受服務(wù)
B.缺乏處理某些特定問題的技巧和經(jīng)驗(yàn)
C.機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)社會(huì)工作人員的期待過高
D.現(xiàn)實(shí)生活壓力與社會(huì)工作專業(yè)理想的矛盾
E.人們對(duì)社會(huì)工作專業(yè)不了解,將“社工”等同為“義工”
40.行動(dòng)研究的目標(biāo)在于解決實(shí)踐問題、改善實(shí)踐本身和優(yōu)化實(shí)務(wù)工作者的工作境,研究者就是實(shí)務(wù)工作者,除此之外,行動(dòng)研究的特點(diǎn)還包括()。A.研究方法兼用量與質(zhì)的方法,但偏向定量研究
B.研究方法兼用量與質(zhì)的方法,但偏向定性研究
C.研究過程是研究者與行動(dòng)者伙伴式合作,實(shí)務(wù)工作者是主要研究者
D.研究成果的應(yīng)用者就是實(shí)務(wù)工作者和研究者自身,并體現(xiàn)出即時(shí)性
E.研究效果在于解決實(shí)踐問題,增進(jìn)實(shí)務(wù)工作者的專業(yè)成長和全面發(fā)展
41.
42.
43.
44.
45.
46.阿芳45歲才得一子,兒子在上周意外去世,她倍受打擊。社會(huì)工作者運(yùn)用危機(jī)介入模式幫助阿芳,應(yīng)采取的介入措施有()。
A.幫助阿芳整理想法和感受
B.幫助阿芳緩解失去孩子的悲傷
C.協(xié)助阿芳探討過往感受
D.評(píng)估阿芳的危險(xiǎn)程度
E.勸阻阿芳不要過度悲傷
47.提高居民的社會(huì)意識(shí)是社區(qū)工作的目標(biāo)之一,其主要內(nèi)容包括()。A.增強(qiáng)居民對(duì)社區(qū)的歸屬感
B.提高居民對(duì)社區(qū)問題的關(guān)系程度
C.促使居民認(rèn)清他們問題背后的社會(huì)因素
D.幫助居民認(rèn)識(shí)到自己擁有表達(dá)意見的權(quán)利
E.鼓勵(lì)居民認(rèn)識(shí)到個(gè)人也有改善社區(qū)關(guān)系的責(zé)任
48.嬰幼兒階段面臨的主要問題有()。
A.哺乳問題B.母愛剝奪C.棄嬰問題D.咬指甲E.心理自閉
49.《軍人保險(xiǎn)法》規(guī)范調(diào)整的軍人保險(xiǎn)主要包括()。
A.軍人生育保險(xiǎn)B.軍人傷亡保險(xiǎn)C.軍人退役養(yǎng)老保險(xiǎn)D.軍人退役醫(yī)療保險(xiǎn)E.隨軍未就業(yè)的軍人配偶
50.服務(wù)對(duì)象說:“我丈夫在家經(jīng)常對(duì)我指手劃腳,好像只有他在外面賺錢養(yǎng)家,看不到我的價(jià)值,經(jīng)常指責(zé)我。其實(shí)我在家?guī)Ш⒆幼黾覄?wù),也是非常辛苦的,他一點(diǎn)不知道體貼!”下列社會(huì)工作者對(duì)服務(wù)對(duì)象的回應(yīng)中,符合“同理心”技巧的有()。
A.“您先生是不是脾氣不好,容易發(fā)怒?”
B.“您做的有些事情可能沒有符合您先生的要求?!?/p>
C.“您覺得很委屈,因?yàn)槟壬涣私饽膭诳??!?/p>
D.“您先生在外面工作辛苦,所以回來發(fā)牢騷?!?/p>
E.“您先生不體貼和不尊重您,這讓您又氣又傷心?!?/p>
三、多項(xiàng)選擇(10題)51.社會(huì)工作者在工作中會(huì)遇到各種各樣的情況,這就要求他們必須具有良好的心理素質(zhì),即()。
A.遇到問題要沉穩(wěn)、冷靜B.要有快速反應(yīng)能力C.要經(jīng)得住困難D.要有感情化的處事能力E.要富有同情心
52.
第97題
社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)劃大致分為()。
53.
第
83
題
中國的社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)主要包括以下()幾類。
54.在社會(huì)工作專業(yè)價(jià)值觀中,關(guān)于保密的說法不正確的是()。
A.社會(huì)工作者應(yīng)該對(duì)服務(wù)對(duì)象的所有信息保守秘密
B.在一定時(shí)限后,社會(huì)工作者可以披露服務(wù)對(duì)象的某些信息
C.為了防止帶給第三方的嚴(yán)重傷害,社會(huì)工作者可以披露服務(wù)對(duì)象的某些信息
D.如果服務(wù)對(duì)象不屬于弱勢群體,社會(huì)工作者可以有選擇地披露其部分信息
E.社會(huì)工作者將服務(wù)對(duì)象的信息用于發(fā)表專著時(shí)需要征求社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)的意見
55.根據(jù)團(tuán)隊(duì)在社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)中的不同作用,團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)可以分為()。
A.領(lǐng)導(dǎo)型團(tuán)隊(duì)B.涉外咨詢型團(tuán)隊(duì)C.問題解決型團(tuán)隊(duì)D.跨專業(yè)團(tuán)隊(duì)E.專家技術(shù)型團(tuán)隊(duì)
56.
第87題
下面選項(xiàng)中屬于人類行為主要特點(diǎn)的有()。
57.
第
89
題
制定我國新的社會(huì)工作倫理標(biāo)準(zhǔn),內(nèi)容上應(yīng)遵循的原則有()。
58.在新建社區(qū)中,社區(qū)工作者可以通過()了解社區(qū)居民對(duì)社區(qū)的看法和需要。
A.訪問法B.社區(qū)走訪C.社區(qū)調(diào)查D.問卷調(diào)查E.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)法
59.
第
63
題
矯治社會(huì)工作則是指專業(yè)社會(huì)工作者和志愿人員運(yùn)用專業(yè)理論和方法對(duì)罪犯或有犯罪危險(xiǎn)的違法人員提供(),使之消除犯罪心理結(jié)構(gòu),修正其行為模式,以適應(yīng)正常的社會(huì)生活的服務(wù)。
60.社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)公信力評(píng)估的內(nèi)容包括()。
A.機(jī)構(gòu)開展公共關(guān)系的情況
B.機(jī)構(gòu)使用專業(yè)人員的情況
C.機(jī)構(gòu)治理結(jié)構(gòu)的規(guī)范性
D.機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)和信息的透明化程度
E.機(jī)構(gòu)資金的使用和運(yùn)作的合理性
參考答案
1.B標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)形式包括:①前后測控制組設(shè)計(jì)(傳統(tǒng)實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì));②單后測控制組設(shè)計(jì);③所羅門四組設(shè)計(jì)。其中,單后測控制組設(shè)計(jì)認(rèn)為,隨機(jī)分配過程已消除了實(shí)驗(yàn)組和控制組最初的重要差異.從而后測所得的兩組間差異反映了自變量的影響。單后測控制組設(shè)計(jì)中,實(shí)驗(yàn)組和控制組兩組情況相似,只有實(shí)驗(yàn)組參與實(shí)驗(yàn),控制組不作任何干預(yù),此后對(duì)兩組再測。實(shí)驗(yàn)組指標(biāo)的前后變化與控制組指標(biāo)的前后變化之間的差異就視為干預(yù)效果。題中,老趙采用的研究方法正是單后測控制組設(shè)計(jì)。
2.C抗逆力是優(yōu)勢視角理論的一個(gè)重要概念,它是一種面對(duì)磨難的抗?fàn)幠芰?。本題中,小紅即具有抗逆力的品質(zhì)。
3.A地區(qū)發(fā)展模式同時(shí)也有一些缺陷,比如無法解決整體資源分配不均及制度不合理產(chǎn)生的社區(qū)問題,調(diào)和不同利益群體的手段不足,民主參與導(dǎo)致的成本高而效率低,地區(qū)發(fā)展模式相信,通過社區(qū)居民廣泛的民主參與便可達(dá)到解決問題和自助的目的,但這種參與會(huì)花費(fèi)不少資源和時(shí)間,不符合成本效益的計(jì)算原則。所以,選項(xiàng)B、C、D都是錯(cuò)誤的。
4.C本題考查的是社會(huì)工作的產(chǎn)生。歐美國家出現(xiàn)的有組織的志愿性濟(jì)貧救困活動(dòng)也為社會(huì)工作的產(chǎn)生準(zhǔn)備了條件。美國國內(nèi)戰(zhàn)爭時(shí)期就出現(xiàn)了一些給薪的社會(huì)服務(wù)工作者,社會(huì)服務(wù)開始成為一種職業(yè),并成為社會(huì)工作者的前身。
5.C就一般情況而言,結(jié)構(gòu)式家庭治療模式需要完成的首要任務(wù)是改變家庭成員的看法。當(dāng)家庭成員遇到問題,通常會(huì)將問題的原因歸結(jié)為某個(gè)家庭成員或者外部環(huán)境,忽視家庭成員交往方式與問題之間的聯(lián)系。社會(huì)工作者需要改變家庭成員的看法,引導(dǎo)家庭成員直接面對(duì)家庭的交往方式。據(jù)此應(yīng)選C。
6.E
7.A準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)并不完全嚴(yán)格設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)組和對(duì)照組,但同樣進(jìn)行一定的前測和后測。非對(duì)等控制組設(shè)計(jì)就是發(fā)現(xiàn)一個(gè)與實(shí)驗(yàn)組表面相似的既存控制組,依托實(shí)驗(yàn)研究的技術(shù)進(jìn)行分析。
8.A
9.A依據(jù)是否有訪問指引,訪問可以分為結(jié)構(gòu)式訪問和無結(jié)構(gòu)式訪問。結(jié)構(gòu)式訪問就是按既定訪問指引向?qū)ο筇釂?,從而獲取相關(guān)資料。
10.D本題考查危機(jī)介入模式的特點(diǎn)。危機(jī)介入模式的特點(diǎn)有:(1)迅速了解服務(wù)對(duì)象的主要問題;(2)迅速做出危險(xiǎn)性判斷;(3)有效穩(wěn)定服務(wù)對(duì)象的情緒;(4)積極協(xié)助服務(wù)對(duì)象解決當(dāng)前問題。故本題答案為D。
11.B人本治療模式改變了以往個(gè)案輔導(dǎo)模式的工作重點(diǎn),注重以服務(wù)對(duì)象為中心創(chuàng)造一種有利于服務(wù)對(duì)象自我發(fā)展的輔導(dǎo)環(huán)境,具有注重社會(huì)工作者自身的品格和態(tài)度、強(qiáng)調(diào)個(gè)案輔導(dǎo)關(guān)系以及關(guān)注個(gè)案輔導(dǎo)過程等特點(diǎn)。題中,社會(huì)工作者采用的是人本治療模式。
12.E
13.E
14.E
15.C理性情緒治療模式指出,服務(wù)對(duì)象的認(rèn)知、情緒和行為的反應(yīng)受到服務(wù)對(duì)象的信念的影響。非理性信念促使服務(wù)對(duì)象情緒和行為上出現(xiàn)困擾。有些人經(jīng)歷幾次失敗后認(rèn)為自己天生就是笨。因此,幫助服務(wù)對(duì)象克服情緒和行為困擾的最有效的方法是協(xié)助服務(wù)對(duì)象質(zhì)疑非理性信念,使服務(wù)對(duì)象形成一種理性的生活方式。本題案例中。社會(huì)工作者較宜采用理性情緒治療模式。
16.C
17.B
18.D社會(huì)目標(biāo)模式的實(shí)施原則:①致力于培養(yǎng)并提升小組組員的社會(huì)意識(shí)和社會(huì)責(zé)任。②致力于發(fā)展小組組員的自我發(fā)展能力。③致力于通過小組領(lǐng)袖的培養(yǎng),培育有利于社區(qū)各方面發(fā)展所需的領(lǐng)袖人物,提升他們推動(dòng)社區(qū)和社會(huì)變遷的意識(shí)與能力。④致力于小組工作目標(biāo)與社區(qū)發(fā)展目標(biāo)的一致性,特別是要針對(duì)社區(qū)的需求和問題,吸引和選擇合適的社區(qū)成員參小組活動(dòng)。
19.D本題考查的是埃里克森的理論。0~1歲的主要沖突為基本信任還是基本不信任;1-3歲的主要沖突為自主還是羞怯與疑惑;3~6歲的主要沖突為主動(dòng)還是內(nèi)疚;6~12歲的主要沖突是勤奮還是自卑。小強(qiáng)6歲,據(jù)此分析他的心理問題形成的原因是沒有完成主動(dòng)對(duì)內(nèi)疚的矛盾沖突。
20.A
21.B小組開始階段的工作重點(diǎn)。這個(gè)階段小組工作的重點(diǎn)在于幫助小組組員之間建立信任關(guān)系。
22.B小組規(guī)范有三類:①秩序性規(guī)范,用來界定組員之間互動(dòng)準(zhǔn)則②角色規(guī)范,界定和明確組員所期望的具體角色和行為③文化規(guī)范,澄清和說明小組的信念和基本價(jià)值,強(qiáng)調(diào)開放、平等、保密、非批判和合作等原則。題中,平等、尊重、開放、團(tuán)結(jié)是小組活動(dòng)的基本價(jià)值,屬于文化規(guī)范。
\r\n
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23.B科爾伯格的道德發(fā)展階段論中,前習(xí)俗水平(0~9歲)的第二階段:相對(duì)功利取向階段。這一階段的兒童道德價(jià)值來自對(duì)自己需要的滿足,他們不再把規(guī)則看成是絕對(duì)的、固定不變的,評(píng)定行為的好壞主要看是否符合自己的利益。根據(jù)題干所述,這些行為偏差的青少年的道德發(fā)展在前習(xí)俗水平階段。在該階段,道德價(jià)值的判斷取決于自己的需要是否能夠得到滿足,而不是把規(guī)則看成是絕對(duì)的,它屬于相對(duì)功利取向。題干中的關(guān)鍵字眼是“以個(gè)人為中心”“通過考試最重要”。
24.C
25.C從系統(tǒng)理論的觀點(diǎn)來看,人都生活在系統(tǒng)之中,但是一個(gè)人能否與期所生活的系統(tǒng)形成積極的互動(dòng)關(guān)系,則直接決定著一個(gè)人的生活狀態(tài)。社會(huì)工作者的任務(wù)在于發(fā)現(xiàn)環(huán)境中的有利和不利因素,調(diào)整人和環(huán)境的關(guān)系。
26.A大多數(shù)的支持小組屬于自助性小組的性質(zhì)。
27.E
28.D項(xiàng)目管理是指在一定時(shí)間內(nèi)為了達(dá)到特定目標(biāo)而調(diào)集到一起的各種系統(tǒng)資源和人員的組合,為了取得特定成果而開展的一系列相關(guān)活動(dòng)。做好項(xiàng)目管理對(duì)于社會(huì)服務(wù)有重要意義:一是明確目標(biāo)使服務(wù)活動(dòng)更趨理性化;二是合理使用資源;三是激發(fā)社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)人員的能力;四是更加客觀地跟蹤檢查各項(xiàng)社會(huì)服務(wù)的進(jìn)程、質(zhì)量、效果和存在的問題。
29.A督導(dǎo)前期是督導(dǎo)者與被督導(dǎo)者建立關(guān)系的基礎(chǔ)期,這一時(shí)期最重要的任務(wù)是相互熟悉。督導(dǎo)者在這個(gè)時(shí)期一般通過直接面談了解被督導(dǎo)者的家庭、所受專業(yè)教育、工作經(jīng)驗(yàn)、以往的經(jīng)歷等,督導(dǎo)者通過了解被督導(dǎo)者的處境,找到督導(dǎo)的起始點(diǎn),簡單明白地說明自己的工作方法和目的,讓被督導(dǎo)者放松心情、接受督導(dǎo)。題中,徐某剛開始擔(dān)任社會(huì)工作者小張的督導(dǎo),處于督導(dǎo)前期,所以這一時(shí)期最重要的任務(wù)是相互熟悉。
30.D
31.ABC小組工作的特點(diǎn):(1)小組組員問題的共同性或相似性;(2)強(qiáng)調(diào)小組組員的民主參與;(3)注重團(tuán)體的動(dòng)力;(4)運(yùn)用小組治療性因素。
32.ABDE
33.BCD
34.AB
35.ABE
36.AE本題考核的是社會(huì)工作價(jià)值觀的作用;理論作用:(1)是構(gòu)成專業(yè)社會(huì)工作的必要條件之一;(2)是確定社會(huì)工作專業(yè)使命或目標(biāo)的根據(jù);(3)是專業(yè)教育的核心內(nèi)容。實(shí)踐作用:(1)是社會(huì)工作者的實(shí)踐動(dòng)力;(2)是可以指導(dǎo)社會(huì)工作者的實(shí)踐;(3)是促使社會(huì)工作者個(gè)人成長的有效力量;(4)是維系社會(huì)期望和社會(huì)工作專業(yè)服務(wù)關(guān)系的關(guān)鍵。
37.ABDE
38.BCDE
39.ABCE被督導(dǎo)的社會(huì)工作者面臨的壓力來源有:來自服務(wù)對(duì)象的壓力、來自上作的壓力、來自機(jī)構(gòu)的行政壓力以及來自社會(huì)對(duì)社會(huì)工作認(rèn)識(shí)的壓力。選項(xiàng)D更強(qiáng)調(diào)生活壓力,也是新入職的社會(huì)工作者面臨的壓力之一,很多社會(huì)工作者就是迫于生活壓力放棄了社會(huì)工作事業(yè)。
40.BCDE行動(dòng)研究由于是被研究者和與問題有關(guān)的人員一起參與研究和行動(dòng),因此更多地偏向于定性研究。
41.BD
42.DE
43.ABDE
44.BCE\r\n
45.ABCE
46.ABD危機(jī)介入模式的運(yùn)用對(duì)社會(huì)工作者提出了很高的要求,這也形成了危機(jī)介入模式的自身特點(diǎn):①迅速了解服務(wù)對(duì)象的主要問題;②快速作出危險(xiǎn)性判斷;③有效穩(wěn)定服務(wù)對(duì)象的情緒;④積極協(xié)助服務(wù)對(duì)象解決當(dāng)前問題。題中,社會(huì)工作
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