公司圖書借閱規(guī)章制度范文（四篇）

第3頁共3頁公司圖書借閱規(guī)章制度范文山東聯(lián)科新材料股份有限公司圖書借閱管理規(guī)章制度一、目的：為加強對公司圖書的管理，提高圖書利用率，鼓勵職工多讀書、讀好書，公司特制定本制度。二、圖書范圍：專業(yè)技能、企業(yè)管理、市場營銷、人力資源等各類書籍資料。三、圖書室開放對象、時間：1、圖書只供內部職工使用，不對外開放；2、圖書借閱時間8：00—17：30，其他時間概不受理(特殊情況另行處理)，借書需到圖書管理員借閱處登記。四、借閱方式及規(guī)定：1、每人每次借閱圖書不可超過1本，借閱期限____天，到還書日期應及時歸還(逢休息或假日順延至下一上班日)；若未讀完需續(xù)借者，應提前與圖書管理員聯(lián)系，確認沒有其他職工借閱此書后，進行續(xù)借(續(xù)借一次為限)。若到還書日期后三個工作日仍未歸還者，記警告一次，累計警告三次暫停其借閱資格一個月(從圖書還清日開始計算)；2、與公司簽訂勞務合同的職工方可借閱；3、圖書借出時，應當面檢查，如發(fā)現(xiàn)有錯號、破損、污漬等現(xiàn)象，應立即向工作人員聲明。如還書時被發(fā)現(xiàn)圖書損壞，要按所借圖書的3倍以上賠償。4、圖書只限本人使用，不得轉借他人，到還書日期由借閱人本人歸還，不得讓他人代借、還圖書；5、圖書的借閱、歸還、續(xù)借都需到圖書管理員處進行登記，未經圖書管理員同意，任何人不得私自帶走圖書室圖書；6、借閱、歸還、續(xù)借圖書都需登記于《圖書借閱登記表》。7、所有離職人員必須查核《圖書借閱登記表》，若有未歸還圖書，應與圖書管理員聯(lián)系盡快歸還，若不歸還圖書也不執(zhí)行圖書賠償規(guī)定者公司將在當月工資中扣除圖書的3倍金額作為圖書賠償金，并不予辦理離職手續(xù)。8、公司職工所借圖書，如遇清點或公務上需參考時，應隨時通知收回，借閱人不得拒絕。9、電子圖書，禁止復制、傳送，只能在圖書室內本機上閱覽。五、圖書損壞賠償?shù)囊?guī)定：讀者要愛護圖書，妥善保管，不得遺失、撕毀、污損涂寫等，違者照章賠償。圖書若遺失或嚴重損毀時，借閱人應依下列方式于一周內辦妥賠償手續(xù)：1、借閱者自行購買原版數(shù)據或其更新版，不得以翻版數(shù)據或影印本抵償；2、以購回相同書籍賠償，若因套書無法單本購買，則買同等價錢的圖書賠償；3、損壞輕微，可以修護復原的，其修護費由借閱人負擔。六、圖書室管理：圖書室開放期間讀者可根據圖書目錄選取讀物，切勿圍觀與圖書架前，不得將果皮紙屑帶入圖書館、高聲喧嘩并自覺遵守圖書館的各項規(guī)章制度，服從工作人員管理。為職工續(xù)借圖書方便，公司將圖書管理員的聯(lián)系方式進行公布，如有需要續(xù)借的圖書借閱人應在還書日期前與圖書管理員進行聯(lián)系，在得到圖書管理員的確定并同意后，方可繼續(xù)借閱圖書。七、其它，以上規(guī)定請圖書管理人人及閱覽人認真執(zhí)行，如有違反每次考核責任人20—____元。提倡廣大職工多讀書、讀好書，鼓勵廣大職工多學習，把學到的理論知識應用到實際工作中；多了解，拓寬知識面，提高自身綜合素質，讓我們的企業(yè)文化在每個職工心中扎根。公司圖書借閱規(guī)章制度范文（二）為加強對公司圖書的管理，提高圖書利用率，鼓勵職工多讀書、讀好書，公司特制定本制度。圖書范圍：專業(yè)技能、企業(yè)行政管理、市場營銷、人力資源、安全管理、修養(yǎng)禮儀、生活休閑、雜志期刊等各類書籍資料。圖書館開放對象、時間：1、圖書只供本公司內部職工使用，不對外開放；2、為了給職工讀書提供一個良好的環(huán)境，圖書室開放時間為周一至周五每天晚上18：30：—21：30(節(jié)假日除外)，其它時間概不受理，借書需到圖書管理員處登記。借閱方式及規(guī)定：總部人員每人每次限借專業(yè)書籍2本、雜志一本；駐外人員每人每次限借專業(yè)書籍三本、雜志二本。每次借書前根據書籍價值交押金給圖書管理員(向上按____元取整)，如有罰款，應先將全部罰款繳清后方有資格借閱?？偛咳藛T所借書籍均在一月內歸還；駐外人員在總部所借圖書，借閱期限____個月，到還書日期應及時歸還(逢休息或假日順延至下一上班日)；若未讀完需續(xù)借者，應提前與圖書管理員聯(lián)系，確認沒有其他職工借閱此書后，進行續(xù)借。逾期者可續(xù)借一次，但不得轉借他人。按期還書時則將押金返還，若有逾期按每天____元進行罰款。圖書借出時，應當面檢查，如發(fā)現(xiàn)有錯號、破損、污漬等現(xiàn)象，應立即向工作人員聲明。如還書時被發(fā)現(xiàn)圖書損壞，要按所借圖書的3倍以上賠償，并且在要全公司oa系統(tǒng)上公布被處罰人員____。圖書只限本人使用，不得轉借他人，到還書日期由借閱人本人還，不得讓他人代借、還圖書；圖書的借閱、歸還、續(xù)借都需到圖書管理員處進行登記，未經圖書管理員同意，任何人不得私自帶走圖書館圖書；借閱、歸還、續(xù)借圖書都需登記于，并做好電子檔錄入；所有離職人員必須查核，若有未歸還圖書，應與圖書管理員聯(lián)系盡快歸還，若不歸還圖書也不執(zhí)行圖書賠償規(guī)定者公司將在當月工資中扣除圖書的3倍金額作為圖書賠償金，并不予辦理離職手續(xù)，待借閱人與圖書管理員聯(lián)系，對此事已做明確答復者，公司將辦理離職手續(xù)；公司職工所借圖書，如遇清點或公務上需參考時，應隨時通知收回，借閱人不得拒絕。延期還款和書籍賠償處理條例：1、延期還款。還書日或之前必須歸還圖書至圖書室，否則按每本書每延期一天收取____元罰款。2、損壞賠償。凡借閱的書刊，如有涂改、損壞，撕頁等情況，應賠償原書。損壞輕微，可以修護復原的，其借閱人負責修護。3、丟失圖書：不論何種原因，均要進行賠償；(1)首先購買原書進行賠償；或者按正邦商學院圖書規(guī)劃要求，購買另一本指定的最新權威書籍，價格必須高于或等于原書。(2)如買不到，一般書按原書價兩倍賠償；(3)不經同意，不得用其他書頂替；(4)整套書丟失其中一本，按全套價賠償。以上所有罰款，用于購置新圖書，每月通過oa公示罰款情況和購置圖書情況。六、圖書室管理條例1、圖書室內禁止吸煙，禁止大聲喧嘩；2、員工文明用語，嚴禁粗言穢語、罵人、打架；3、不得隨地吐痰，亂扔果皮和垃圾；4、閱讀者可以抄摘書籍上的內容，但不得在書籍上勾畫、做題、圈點、評論、撕頁折角等。5、為鼓勵員工之間的圖書共享，鼓勵員工將自己看過的好書樂捐給圖書室，將每月通過oa公布樂捐圖書清單。6、圖書館開放期間讀者可根據圖書目錄選取讀物，切勿圍觀與圖書架前，不得將果皮紙屑帶入圖書館、高聲喧嘩并自覺遵守圖書館的各項規(guī)章制度，服從工作人員管理。為職工續(xù)借圖書方便，公司將圖書管理員的聯(lián)系方式進行公布，如有需要續(xù)借的圖書借閱人應在還書日期前與圖書管理員進行電話或短信聯(lián)系，在得到圖書管理員的確定并同意后，方可繼續(xù)借閱圖書。7、為了提倡廣大職工多讀書、讀好書的行為習慣公司將于每月一在oa系統(tǒng)上公布上一月的圖書借閱情況(包括借閱人____、借閱書籍)，來鼓勵廣大職工多學習，把學到的理論知識應用到實際工作中；多了解，拓寬知識面，提高自身綜合素質，讓我們的企業(yè)文化在每個員工心中扎根。八、上述管理規(guī)定解釋權歸____，從____開始執(zhí)行。公司圖書借閱規(guī)章制度范文（三）目的?適用范圍?圖書范圍?入檔流程1)需購置圖書的品種廣泛爭求員工意見，由公司負責人同意后，由專人進行圖書購買；2)新購圖書應按順序編號，將書名、____名稱、作者、冊數(shù)、出版日期，、購買日期、金額及其他有關資料進行登記，供員工查閱；3)公司所有圖書由人事部負責管理，所有當期圖書編號登記入冊，并編制目錄在公司當期書目中展列，供本公司在職員工查閱。管理規(guī)定1)公司所有圖書借閱者僅限公司在職員工，概不外借，所有當期書目均可免費借閱；2)為保證書籍管理工作的順暢性，書籍借閱與歸還時間統(tǒng)一定于每周五下午13：____至下午17：30，其余時間不外借；3)自書籍借閱之日起，歸還時間為____個工作日，即書籍借閱期限為____個工作日；4)為保證書籍資源的安全性和延續(xù)性，書籍借閱過程中限每人每次借閱一本；5)為維護書籍借閱流動周期的穩(wěn)定性，若借閱者在借閱期限內未能歸還書籍，須向人事部續(xù)期，并說明原因與最后歸還時間，續(xù)期最長為____個工作日；6)在書籍借閱期間，發(fā)生書籍丟失、損壞、隨意標注、圈點、劃線、刻畫、折角、折頁、拆散、剪貼、涂寫等情況，一律照原圖書版本購賠或照原價賠償；7)或借閱者逾期____個工作日(無續(xù)期)未歸還書籍等情況，視為圖書自動出讓，按書籍原價雙倍進行賠償，由公司財務代扣。8)離職公司的職工必須歸還借閱圖書后，方可辦理離職手續(xù)，若貴遺失圖書，照價賠償。借閱與歸還流程1)借閱與歸還前往公司人事部/前臺填寫《圖書借閱登記表》2)雙方檢查書籍是否有缺損，如果缺損填寫備注信息及賠償.指公司為滿足各部門工作需要而購置的各類業(yè)務溝通、營銷(心理)、產品開發(fā)、勵志(傳記)、管理類、財務類、高級辦公等其他圖書資料；公司鼓勵員工書籍____、員工捐獻書籍，人事部將進行出處詳細登記。公司圖書借閱規(guī)章制度范文（四）目的?適用范圍?圖書范圍?入檔流程1)需購置圖書的品種廣泛爭求員工意見，由公司負責人同意后，由專人進行圖書購買；2)新購圖書應按順序編號，將書名、出版社名稱、作者、冊數(shù)、出版日期，、購買日期、金額及其他有關資料進行登記，供員工查閱；3)公司所有圖書由人事部負責管理，所有當期圖書編號登記入冊，并編制目錄在公司當期書目中展列，供本公司在職員工查閱。管理規(guī)定1)公司所有圖書借閱者僅限公司在職員工，概不外借，所有當期書目均可免費借閱；2)為保證書籍管理工作的順暢性，書籍借閱與歸還時間統(tǒng)一定于每周五下午13：____至下午17：30，其余時間不外借；3)自書籍借閱之日起，歸還時間為____個工作日，即書籍借閱期限為____個工作日；4)為保證書籍資源的安全性和延續(xù)性，書籍借閱過程中限每人每次借閱一本；5)為維護書籍借閱流動周期的穩(wěn)定性，若借閱者在借閱期限內未能歸還書籍，須向人事部續(xù)期，并說明原因與最后歸還時間，續(xù)期最長為____個工作日；6)在書籍借閱期間，發(fā)生書籍丟失、損壞、隨意標注、圈點、劃線、刻畫、折角、折頁、拆散、剪貼、涂寫等情況，一律照原圖書版本購賠或照原價賠償；7)或借閱者逾期____個工作日(無續(xù)期)未歸還書籍等情況，視為圖書自動出讓，按書籍原價雙倍進行賠償，由公司財務代扣。8)離職公司的職工必須歸還借閱圖書后，方可辦理離職手續(xù)，若貴遺失圖書，照價賠償。借閱與歸還流程1)借閱與歸還前