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文檔簡介

員工試用期合同書員工試用期合同甲方：（公司名稱）___________地址：____________統一社會信用代碼：____________乙方：（姓名）___________身份證號碼：____________家庭住址：____________鑒于甲方需要聘請一名員工，經過乙方面試并符合要求，甲乙雙方達成如下協議：第一條試用期期限1.1試用期的期限為____個月，自（日期）_________年____月____日起至（日期）__________年____月____日止。1.2如果需要延長試用期，甲乙雙方應協商，并在試用期到期前提前作出決定。第二條工作內容2.1乙方職位為（職位名稱）___________，職責為___________。2.2乙方應認真履行工作職責，完成任務，不得有過失行為，不得泄露甲方商業(yè)機密及其他機密信息。第三條工作時間及休息3.1乙方的工作時間為每周____天，每天____小時，具體工作時間為（具體時間）__________至（具體時間）___________。3.2乙方享有法定假日及甲方規(guī)定的帶薪年休假、病假、產假等假期。第四條薪酬待遇及保密義務4.1乙方的試用期工資為人民幣_______元，試用期結束后，根據工作表現和甲方規(guī)定的工資制度確定正常工資水平。4.2乙方應當承擔甲方的保密義務，不得泄露甲方的商業(yè)機密和其他機密信息，否則應當承擔相應的法律責任。第五條試用期結束5.1試用期結束后，甲方評估乙方的工作表現，決定是否轉為正式員工。5.2假如乙方未能通過試用期考核，甲方有權終止合同，并于合同終止后三日支付相應的工資和福利。乙方應當主動交回甲方的證件和其他資料。第六條違約責任6.1甲方的違約責任：甲方未按照合同約定支付乙方的工資、福利待遇，或者泄露乙方的個人隱私信息，應當承擔相應的法律責任。6.2乙方的違約責任：乙方在試用期內違反相關規(guī)定，或泄露甲方的商業(yè)機密及其他機密信息，致使甲方遭受經濟損失的，應當承擔相應的法律責任。第七條法律效力和可執(zhí)行性7.1本合同的法律效力適用中華人民共和國有關法律、行政法規(guī)和國家有關規(guī)定。7.2本合同的任何爭議，雙方協商不能解決的，應向有關部門申請仲裁或依法提起訴訟。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方當事人簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：_____________日期：__

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