現(xiàn)場(chǎng)操作安全管理制度

/現(xiàn)場(chǎng)操作安全管理制度1.背景現(xiàn)場(chǎng)操作指的是在生產(chǎn)、施工等實(shí)際操作中進(jìn)行的相關(guān)工作，這項(xiàng)工作必須做好安全管理，以減少事故的發(fā)生?，F(xiàn)場(chǎng)操作安全管理制度是指為了保障現(xiàn)場(chǎng)操作安全而制定的一系列規(guī)章制度。2.目的本制度的目的在于規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)操作行為，提高現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員的自我保護(hù)意識(shí)和安全技能，減少事故發(fā)生概率，使生產(chǎn)過程持續(xù)穩(wěn)定、安全、高效。3.提交部門安全保衛(wèi)部門、技術(shù)部門、生產(chǎn)部門。4.適用范圍本制度適用于公司及子公司的所有現(xiàn)場(chǎng)操作及施工過程。5.責(zé)任人現(xiàn)場(chǎng)操作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，確保操作安全。生產(chǎn)部門應(yīng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)操作安全情況進(jìn)行監(jiān)控、檢查、督促。技術(shù)部門應(yīng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)操作規(guī)程進(jìn)行編制、修訂、發(fā)布、教育、培訓(xùn)。安全保衛(wèi)部門應(yīng)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)巡查、培訓(xùn)、宣傳教育和安全檢查、審批等工作。6.規(guī)定嚴(yán)禁無證上崗：未經(jīng)技術(shù)部門考核合格、未進(jìn)行崗位培訓(xùn)、未取得操作證書的人員不得進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作；嚴(yán)禁操作自帶、無相關(guān)證書的設(shè)備：如拆除設(shè)備等；現(xiàn)場(chǎng)操作時(shí)必須穿戴個(gè)人防護(hù)裝備，相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)由企業(yè)規(guī)定，并制定好使用和管理制度；操作前應(yīng)進(jìn)行安全檢查，確認(rèn)設(shè)備完好并務(wù)必按照標(biāo)準(zhǔn)操作；現(xiàn)場(chǎng)操作開始后，禁止擅自離崗或干擾他人作業(yè)；嚴(yán)禁飲酒后進(jìn)行操作；停車、懸掛等操作應(yīng)操作人員與指揮員協(xié)同配合，遵循規(guī)范操作規(guī)程和安全標(biāo)準(zhǔn)；在進(jìn)行施工或其他現(xiàn)場(chǎng)操作時(shí)，應(yīng)設(shè)立警示標(biāo)識(shí)，以保證人員的安全；不得將操作權(quán)、指揮權(quán)交給不具備相應(yīng)權(quán)力的人員；在做好操作后，應(yīng)進(jìn)行相應(yīng)文檔的填寫，包括操作記錄、設(shè)備運(yùn)行記錄、維修記錄等。7.處罰措施違反本制度的，由安全保衛(wèi)部門給予警告、罰款、扣除獎(jiǎng)金、直至解除勞動(dòng)合同等處理；造成事故的，要進(jìn)行記錄，嚴(yán)謹(jǐn)追究，必要時(shí)還需依法追究刑事責(zé)任；對(duì)于有嚴(yán)重違反操作安全制度的，可以考慮取消其操作資格和操作證書。8.實(shí)施本制度于規(guī)定日期生效；對(duì)于新員工進(jìn)行培訓(xùn)，新員工必須通過培訓(xùn)并考試合格后方能上崗；對(duì)于老員工進(jìn)行操作規(guī)程的復(fù)習(xí)以及安全操作培訓(xùn)，并定期檢查、督促；對(duì)于有違規(guī)操作的，要進(jìn)行學(xué)習(xí)教育，倡導(dǎo)安全操作。9.反思制定完善的現(xiàn)場(chǎng)操作安全管理制度是為了確保生產(chǎn)過程持續(xù)穩(wěn)定、安全、高效，減少事故發(fā)生，企業(yè)應(yīng)當(dāng)高度重視。在制定制度的過程中，企業(yè)需要充分調(diào)研、嚴(yán)密考慮，并定期檢查制度的實(shí)施情況，及時(shí)進(jìn)行修訂，確保制度的符合最新的管理要求。同時(shí)，在