MBA《管理學(xué)原理》課件

MBA《管理學(xué)原理》課件概述本文檔介紹了MBA《管理學(xué)原理》的課件內(nèi)容，包括管理學(xué)的基本概念、管理思想、管理決策等方面的內(nèi)容。管理學(xué)基本概念管理學(xué)是一門研究如何管理組織的學(xué)問，主要涉及到管理思想、管理理論、管理方法等方面。在學(xué)習(xí)管理學(xué)的過程中，需要理解以下基本概念：組織指人們?yōu)閷崿F(xiàn)一定的目標(biāo)而進行協(xié)同、分工、內(nèi)部聯(lián)系與協(xié)調(diào)的社會經(jīng)濟活動形式，是管理的對象。管理管理是對人和事物的計劃、組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制等活動，以實現(xiàn)預(yù)定目標(biāo)為主要任務(wù)的活動。管理者指在組織中行使管理職能的人員，分為高層管理者、中層管理者和基層管理者。管理思想管理思想是對管理實踐的反思、總結(jié)和提煉，主要包括傳統(tǒng)管理思想和現(xiàn)代管理思想。傳統(tǒng)管理思想傳統(tǒng)管理思想是指20世紀(jì)之前的管理理念和管理體系，主要包括：傳統(tǒng)準(zhǔn)則：控制原則、協(xié)調(diào)一致性原則、職權(quán)一致性原則、穩(wěn)定性原則、目標(biāo)一致性原則等；科學(xué)管理理論：通過時間和運動的測量、工作分析和合理化、工資激勵和員工紀(jì)律來提高效率；行政管理理論：通過規(guī)章制度、獎懲制度來調(diào)節(jié)組織行為，確保企業(yè)的穩(wěn)定和效率；職能管理理論：針對不同的管理職能進行專門的研究和管理，如生產(chǎn)管理、營銷管理、財務(wù)管理等?，F(xiàn)代管理思想現(xiàn)代管理思想是指20世紀(jì)之后的管理變革和創(chuàng)新，主要包括：人本管理：強調(diào)員工、客戶、合作伙伴的利益和需求，以人為本，營造和諧的組織文化；競爭管理：在市場經(jīng)濟的背景下，提出要求企業(yè)要適應(yīng)市場競爭，注重自身的核心競爭力；知識管理：以知識和信息的管理為核心，強調(diào)組織的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新和提高；戰(zhàn)略管理：以企業(yè)的長遠目標(biāo)為導(dǎo)向，強調(diào)戰(zhàn)略和規(guī)劃的制定和執(zhí)行。管理決策管理決策是指管理者在處理問題過程中所做出的選擇行為，是達成目的的必要手段。管理決策主要包括：信息收集信息收集包括數(shù)據(jù)采集、信息搜索、分析和研究，以獲取必要的信息支持。問題診斷問題診斷包括問題分析、問題界定、問題歸因、問題評價等過程，以理解問題和制定決策方案。決策方案決策方案是指管理者根據(jù)所掌握的信息和問題診斷，提出并制定的一系列行動方案。決策實施決策實施是指按照方案要求，采用有效的方式實現(xiàn)方案的具體落實。決策監(jiān)控決策監(jiān)控是指根據(jù)決策方案所制定的要求，對決策結(jié)果和實施過程進行監(jiān)督和評價。管理模式管理模式是指根據(jù)管理理念和方法構(gòu)建的企業(yè)管理體系，主要包括傳統(tǒng)的集權(quán)模式和現(xiàn)代的開放式管理模式。集權(quán)模式集權(quán)模式是一種較為傳統(tǒng)的管理模式，以一人或一組織為中心，制定決策，下達指令，組織實施，達成目標(biāo)。開放式管理模式開放式管理模式是一種相對較新的管理模式，注重領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的合作和溝通，共同決策，共同實施，共同達成目標(biāo)?？偨Y(jié)本文簡單介紹了MBA《管理學(xué)原理》的課程內(nèi)容，包括管理學(xué)基本概念、管理思想、管理決策和管理模式等方面的內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，我們可以更好的理