安全生產(chǎn)工作總結(jié)10篇

平安生產(chǎn)工作總結(jié)10篇——個人平安生產(chǎn)工作總結(jié)10篇

個人平安生產(chǎn)工作總結(jié)1轉(zhuǎn)眼間，20xx年就在勞碌與充實中度過了，在這一年里，在單位**的精心培育和教育下，我通過自身的不斷努力，技術上還是在日常維護工作上，都取得了長足的進步和巨大的收獲：首先，通過不斷的在實際操縱與書面學習，我更全面把握了專業(yè)維護知識，增強了平安意識，進步了消防能力、現(xiàn)場設備操縱能力等；擁護公司各項方針**，自覺遵守各項規(guī)章**，集中精力學習技術，為能更好地做好本職工作而努力。其次，在工作上，通過一年來在電站運行中突發(fā)事故預想中，我獲得了很多寶貴的閱歷，進步了自己在運行維護的能力。

一、工作臨時工人員雇用

1、在班組運行期間，主動承擔運行職員應進的義務和責任，并一直致力于為建設優(yōu)秀班組而努力，而且留意協(xié)調(diào)班組成員的關系，以利于*時熱門思想?yún)R報工作的開展。

2、在擔任水電值班員以來，我努力學習電站各臺賬、分析記錄等相關報表并進行分析，以便進步個人業(yè)務技能水*；在作風上，能遵章守紀、團結(jié)同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹專心的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉刻苦、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做學生壓力的**報告到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡潔的生活，時刻牢記自己的責任和義務，嚴格要求自己。

3、班組**平安工作自檢自查。在檢查中，我們加強對設備的巡視檢查，對重要設備要重點檢查，例如避雷器、呼吸器、母線、線夾等，徹底檢查記錄設備上的平安隱患

4、加強反習慣性違章工作，有效**了習慣性違章的發(fā)生。

二、工作不足

在本年度的工作中，在我們班組工共同努力下，取得了一定效果，各站職工平安意識進一步得到進步，但也暴露出一些不足之處：

1、設備治理、基礎等方面存在一定題目，必要進一步加強設備巡視。

2、各種記錄以及新操縱票、工作票填寫還需進一步規(guī)范及改進。

3、由于技術原因，有些缺陷不能得到準時處理，在一定程度上影響了工作的開展寫給奶奶的悼詞洞頭。

4、在實際工作中，個人簡歷我們還需要加大力度，抓好平安生產(chǎn)上存在的`薄弱環(huán)節(jié)，為今后的各項工作奠定基礎。

20xx年的工作計劃我班組XX年平安生產(chǎn)工作的總體思路是：堅持“平安第一、預防為主”的基本方針，進一步落實責任，抓好檢查，樂觀探究建立平安生產(chǎn)長效機制。平安生產(chǎn)的總體目標是：全面完成我站下達的各項平安生產(chǎn)指標，果斷遏制重特大事故的發(fā)生，**小事故的進展，保持平安生產(chǎn)形勢的*穩(wěn)進展，促進班組各項工作再一個新臺階。最后我將在以后的工作中繼續(xù)努力學習、好好工作，做好自己的天職工作，以期更好完成以后的工作。

個人平安生產(chǎn)工作總結(jié)2在街道*工委的**下，在上級業(yè)務部門的大力指導和幫助下，在街道平安生產(chǎn)**小組成員和全街道從事平安生產(chǎn)同志共同努力下，緊緊圍繞“**暨陽”建設，深入推動平安生產(chǎn)各項工作，建立健全平安機制，全街道平安生產(chǎn)總體形勢較為穩(wěn)定?，F(xiàn)作自我總結(jié)

一、健全網(wǎng)絡，落實責任

1、準時調(diào)整了街道平安生產(chǎn)**小組，進一步健全全街道平安生產(chǎn)管理網(wǎng)絡，在去年平安機制向駐村指導分中心、萬以上企業(yè)及市場延長的基礎上，今年再次將平安機制向村（社區(qū)）、各企業(yè)延長，建立了村（居）平安**小組，并明確各級、各企業(yè)的***為平安生產(chǎn)第一責任人，做到平安生產(chǎn)工作**暢通、層層落實。

2、健全平安生產(chǎn)責任制，街道與管理處、辦公室；管理處、辦公室與村、企業(yè)、社區(qū)層層簽訂了平安生產(chǎn)綜合目標責任書共份。完善了街道平安生產(chǎn)工作管理目標責任制考核方法，把平安生產(chǎn)和**考核掛鉤，真正起到平安生產(chǎn)工作的**保證，強化了平安生產(chǎn)責任制。

二、深入開展專項整治工作

除**每月定期**檢查外，另外進行內(nèi)部大檢查次，發(fā)整改指令書份，“三合一”隱患企業(yè)大排查二次，協(xié)作上級部門安檢多次，先后**開展了：

1、平安生產(chǎn)大檢查，**多次針對“三合一”企業(yè)的檢查，在6月底7月初的重點排查過程中，共計走訪200余家企業(yè)，發(fā)出限期整改書份。

2、將規(guī)定區(qū)域內(nèi)經(jīng)營危險化學品的經(jīng)營戶落實到市場內(nèi)，對仍在城區(qū)經(jīng)營危險化學品的經(jīng)營戶進行執(zhí)法檢查，并開展?；穼ｍ椪位顒?。

3、開展了市場消防平安專項整治，（5月初—6月中旬）對市場（重點是諸暨市小商品市場）的消防通道進行了集中清理，添置消防設施，使市場平安條件得到了有效改觀。

4、開展了平安生產(chǎn)大檢查和重大事故隱患排查整改工作，（、出入庫、銷售去向、數(shù)量、時間，做到票隨貨走，貨票相符。抓住重點地區(qū)、市場、餐飲企業(yè)和個體工商戶進行清倉查庫檢查，對查出的貨源不清、渠道不明、手續(xù)不全的酒類商品一律封存。取締無照（證）生產(chǎn)經(jīng)營、制售假冒偽劣酒類商品、不具備產(chǎn)品質(zhì)量保證的企業(yè)和個體工商戶。嚴厲打擊無證生產(chǎn)和用甲醇、工業(yè)合成乙醇勾兌白酒的違法行為。20xx年1——10月份共查處違法經(jīng)營32戶，假冒偽劣散白酒376斤、瓶裝白酒98瓶，啤酒132瓶、鮮啤3桶，凈化了開發(fā)區(qū)酒類市場，為人民健康負責。

鹽業(yè)稽查大隊加強食鹽配送體系和網(wǎng)絡建設，加強對各級食鹽代批點的整頓，對無法發(fā)揮批發(fā)作用的食鹽轉(zhuǎn)（代）批點堅決予以關閉。加大鹽政執(zhí)法力度，凈化食鹽市場，對市場、中小餐飲企業(yè)和學校進行重點檢查，協(xié)作打擊非法分裝、加工、批發(fā)、銷售私鹽和無碘食鹽違法行為。20xx年1——10月份查處鹽業(yè)違法案件10起，罰沒私鹽5153袋、假鹽107袋，大粒鹽*噸，為鹽業(yè)專項經(jīng)營保駕護航。

今年總公司對鹽、酒、肉進行專項整治，成立專項整治**小組，并制定出切實可行的方案，對開發(fā)區(qū)鹽、酒、肉類市場進行專項整治，嚴厲打擊違法經(jīng)營私鹽、假鹽、假酒和私屠濫宰。

20xx年，根據(jù)*整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序工作會議精神和部署，我們開發(fā)區(qū)食品市場專項整頓工作由藥監(jiān)局牽頭，工商、質(zhì)監(jiān)、衛(wèi)生、商業(yè)等部門協(xié)作，根據(jù)這次整頓活動實施方案安排，我們各****聯(lián)合辦公、親密協(xié)作、同心協(xié)力、齊抓共管，對開發(fā)區(qū)食品經(jīng)營企業(yè)和個體業(yè)戶進行了檢查，重點是嚴厲打擊制售假冒偽劣食品的違法**活動，取締無照生產(chǎn)經(jīng)營食品的行為。在整治工作中，堅持重點突破，以點帶面，圍繞社會反映強烈、群眾關注的熱點、難點和重點問題，加大執(zhí)法力度，對擾亂市場經(jīng)濟秩序的行為重拳出擊，標本兼治，抓源頭、清死角，維護食品市場正常的經(jīng)濟秩序。

根據(jù)*整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序工作會議精神和部署，為了讓全區(qū)人民能吃上“放心肉”，用上“放心鹽”，喝上“放心酒”，我們對開發(fā)區(qū)食品市場的肉類、食鹽和酒類進行專項整頓，對開發(fā)區(qū)（包括劃歸的三鎮(zhèn)）食品生產(chǎn)和經(jīng)營企業(yè)、個體業(yè)戶進行了檢查，重點是嚴厲打擊制售假冒偽劣食品的違法**活動，取締無照生產(chǎn)經(jīng)營食品的行為。在整治工作中，堅持重點突破，以點帶面，圍繞社會反映強烈、群眾關注的熱點、難點和重點問題，加大執(zhí)法力度，對擾亂市場經(jīng)濟秩序的行為重拳出擊，標本兼治，抓源頭、清死角，維護食品市場正常的'經(jīng)濟秩序。通過整頓，建立起**、開放、競爭、有序的食品市場經(jīng)濟秩序，建立健全嚴格有效的食品市場準入**，完善食品平安檢驗檢測體系，為食品生產(chǎn)和流通產(chǎn)業(yè)的進展制造良好的市場環(huán)境。

通過檢查，進一步完善日常**管理工作，保證食品的衛(wèi)生平安，防止食物中毒和食源性疾病的發(fā)生。20xx年度我區(qū)未發(fā)生一起食鹽中毒、酒精中毒、和病害豬肉中毒事件，保證了全區(qū)人民的健**活。

3、專心抓平安整治工作

根據(jù)05年末平安檢查工作的要求，我們年初就抓了屠宰廠用電的平安整治工作，屠宰廠準時對電閘等開關進行了更新改造，徹底解決了一閘多用的平安隱患。

20xx年，我們商業(yè)供銷總公司將專心總結(jié)以往的工作閱歷，從立*為公，**為民，以人為本，關愛生命的高度，專心貫徹落實省、市的有關平安生產(chǎn)文件精神，嚴格遵守平安規(guī)章，按章經(jīng)營，**行政，抓住重點，突破難點，保證平安，為開發(fā)區(qū)人的生活平安做出了我們應盡的努力。

公司平安生產(chǎn)工作總結(jié)3根據(jù)××*關于印發(fā)《××市客運及危險貨物運輸企業(yè)平安生產(chǎn)狀況評估方法的通知》的文件精神及××公司的安排，我××客運公司根據(jù)平安生產(chǎn)狀況評估方法，對20xx年度的平安生產(chǎn)狀況進行自我評估，現(xiàn)將自評情況總結(jié)匯報如下：

我公司接到上級文件后，樂觀**全部管理人員傳達貫徹上級文件精神，并對平安生產(chǎn)狀況自評工作進行了**部署和安排，成立了平安生產(chǎn)評估工作**小組。公司經(jīng)理××擔任**小組組長，**負責和**整個評估工作；平安副經(jīng)理、調(diào)運副經(jīng)理和站務副經(jīng)理為副組長；安檢、調(diào)運、警務、稽查、辦公室等部門的負責人為小組成員。我公司20xx年以來的平安生產(chǎn)狀況自評內(nèi)容如下：

一、落實平安生產(chǎn)責任制。

20xx年以來，我公司對平安生產(chǎn)各部門、崗位的平安生產(chǎn)責任進行了進一步細化和完善，制定了從經(jīng)理到各生產(chǎn)崗位的崗位職責共20個，人人崗位職責明確，發(fā)生平安事故時執(zhí)行層層追究**。

二、平安管理機構設置和平安管理人員配備情況。

公司成立了平安生產(chǎn)**小組，明確了職責權限范圍，分工明確。對平安生產(chǎn)的重要崗位，如車輛平安檢查、車輛出站查驗、三危物品檢查和gps**，均配備了專人管理。充實了警務和稽查人員，加強了對車站綜合治安和班線營運秩序的管理力度。

三、進一步修訂完善了平安生產(chǎn)規(guī)章**。

制定完善了《××客運公司平安生產(chǎn)管理方法》，《平安生產(chǎn)**檢查**》，《突發(fā)事件、道路交通事故應急處置預案》和《消防平安管理方法》。今年又重新制定了《重大隱患整改**》、《車輛平安技術例行檢查**》、《平安生產(chǎn)事故管理**》、《平安生產(chǎn)培訓教育**》、《平安生產(chǎn)獎罰**》、《平安生產(chǎn)值班**》、《平安生產(chǎn)會議**》、《駕駛員聘用考核****》和《長線夜班車管理**》等。公司平安**小組每月召開一次平安生產(chǎn)會議，對平安生產(chǎn)情況進行一次全面檢查，對檢查中存在的問題準時進行訂正；對存在的重大隱患，下達限令整改通知，**性進行整改，以確保平安生產(chǎn)責任落到實處。

四、平安生產(chǎn)宣傳教育及培訓。

一年多來，加大平安生產(chǎn)的宣傳力度。在重大節(jié)日和平安生產(chǎn)宣傳月、宣傳周以及上級部門開展的平安生產(chǎn)專項整治工作中，樂觀進行平安生產(chǎn)宣傳。樂觀**職工進行平安生產(chǎn)學習，管理人員每周召開學習，駕乘人員和站務人員每月召開學習會議，尤其是在重大節(jié)日進行重點學習。舉辦平安生產(chǎn)培訓班，僅20xx年上半年，針對安檢員、出站查驗員、gps**人員和三品檢查人員舉辦了三期專題培訓班。

五、車輛平安管理。

加強了營運車輛及駕駛員的檔案管理，執(zhí)行一車一檔、一人一檔。對發(fā)生平安生產(chǎn)事故的車輛及人員，詳細記錄入檔。同時為確保車輛平安技術性能，加快了車輛更新?lián)Q代速度?！痢量瓦\公司所屬范圍百

分之九十以上的營運車輛，都是近三年內(nèi)更新的高檔豪華新型車輛。嚴格執(zhí)行落實班線營運車輛等級審驗**，不符合要求的降低班線營運資格等級，并取消營運資格。為加強車輛平安行車，對長途、夜班車嚴格按規(guī)定配備了雙班駕駛員。嚴禁疲憊駕駛，駕駛員工作時間也嚴格**在規(guī)定工作小時數(shù)之內(nèi)。對旅游包車進行嚴格**，嚴禁車主及駕駛員私自包車旅游，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，對車輛進行停班，并對車主及駕駛員進行經(jīng)濟懲罰，停班整頓學習。

六、平安投入與保險。

為加強車輛平安管理，對全部營運車輛**安裝gps衛(wèi)星定位**系統(tǒng)，并設置gps***臺，由專人值班進行**。20xx年投入大量資金，在候車大廳新購安裝了三危物品檢測儀一臺，由專人進行操作檢查。在保險方面，對全部營運車輛全部根據(jù)上級要求參加各類保險，設專人負責車輛保險投保工作，并在保險到期時提前進行繼保。

七、發(fā)生交通平安事故及處理情況。

20xx年成立了平安事故救援處置**小組。車輛途中發(fā)生事故，由駕駛員或車主立即向公司平安**小組報案。損失較小的一般事故，由駕駛員或車主協(xié)助當?shù)亟痪块T處理，并向公司報告事故發(fā)生地點、時間、人員受傷和經(jīng)濟損失情況，然后由平安負責人記錄在案，向全體職工公布事故情況。對重特大交通事故，由公司接到報案后，準時**人員趕赴事故現(xiàn)場進行處置。對人員傷亡損失嚴重的，立即啟動突發(fā)事件應急處置預案，迅速**人力、物力進行緊急搶救救援，

同時由**小組**人員到醫(yī)院進行搶救，處理事故善后工作。事后**全體職工、駕駛員及營運車主，召開事故現(xiàn)場分析會，查找原因，吸取閱歷教訓，對事故責任人追究責任并按規(guī)定進行懲罰。堅持四不放過原則，即事故原因未查清不放過，事故責任人未處理不放過，未召開事故現(xiàn)場分析會議不放過，達不到教育職工目的及整改要求不放過。

八、編制了××客運公司道路交通事故及消防事故突發(fā)事件應急處置預案

成立了突發(fā)事件應急救援搶險處置預案**小組，并成立了相應的應急救援隊伍和救援搶險車輛，一旦發(fā)生重特大突發(fā)事件，立即啟動應急搶險預案。進行了1次突發(fā)事件應急預案現(xiàn)場演練，提高了應急救援隊伍的應急救援水*和能力。

以上是××客運公司20xx年度平安生產(chǎn)評估狀況自評工作總結(jié)。望上級**及**對我公司平安生產(chǎn)狀況評估中存在的問題進行批判指導，我們將在今后的平安生產(chǎn)工作中進一步改進、完善。

公司平安生產(chǎn)工作總結(jié)4**年是全面實施“十三五”規(guī)劃的關鍵之年，經(jīng)營公司在區(qū)安委會的**和集團的詳細部署之下，本著“平安無小事，常抓少隱患”的原則，樂觀推動各項平安生產(chǎn)工作，確保了上半年度公司總體平安形勢*穩(wěn)可控。

一、推動平安**建設，強化平安生產(chǎn)責任

根據(jù)“*政同責，一崗雙責，失職**”的平安生產(chǎn)責任體系要求，經(jīng)營公司今年初在與各部門、各所屬單位簽訂《平安生產(chǎn)責任書》、《平安生產(chǎn)承諾書》等的基礎上，細化平安責任，做到“橫向到邊、縱向到底”。根據(jù)集團要求，公司今年根據(jù)***員的變化準時調(diào)整了公司安委會的組**員；并與大樓物業(yè)、材料公司等兄弟單位溝通學習，吸取他們的優(yōu)點彌補自身的不足，進一步完善了公司各項平安生產(chǎn)責任**。此外，上半年各所屬公司還準時核查企業(yè)平安負責人以及平安**《平安生產(chǎn)崗位證書》的有效期，做好了復訓和培訓工作；專心做好與承租戶《平安生產(chǎn)告知承諾書》的簽約工作，今年上半年簽約率達到100%。

二、**員工平安培訓，提高平安生產(chǎn)意識

公司今年上半年進一步加強了平安生產(chǎn)教育工作。今年5月，公司在教培中心**了全體員工參加的平安生產(chǎn)專項培訓，邀請了浦東平安協(xié)會培訓中心平安科長馮明德老師主講。馮老師通過實際案例的講解和分析，形象地展現(xiàn)了生產(chǎn)過程中存在的平安威脅和危險源，并解答了平安管理人員在企業(yè)中的職責和地位、如何健全平安生產(chǎn)管理臺賬等方面的問題，進一步樹立了員工“主動要平安”的平安生產(chǎn)意識。上半年，公司在集團****下，繼續(xù)開展“安康杯”活動競賽，以及“平安生產(chǎn)月”活動，并以“唱響主旋律、傳播正能量、落實硬措施”為主題推動宣貫活動。公司在食堂**員工收看了**年上海市平安生產(chǎn)警示片，并新近選購了《生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人平安生產(chǎn)管理》、《員工平安學習讀本》、《班組平安學習讀本》等新出版圖書，分發(fā)給員工學習，營造“人人學習平安知識、人人遵守平安規(guī)章”的良好氛圍，在職工中構筑防范事故的平安防線。上半年，公司還在繽谷文化休閑廣場**開展了消防演習，從人員安排到設備前期調(diào)試都做了大量的精心打算，相關橫幅、彩旗、自制的消防專題宣傳片都起到了很好的宣傳作用，強化了公司員工，物業(yè)人員以及商場租戶的消防平安意識，提高了火災施救和突發(fā)問題處置能力。

三、貫徹集團部署要求，落實拆違清退工作

今年上半年，公司為樂觀落實區(qū)府以及集團關于拆除違章建筑的相關精神和要求，啟動了對凱旋路1509號（近虹橋路）285*方米臨時搭建的拆除工作。該處臨時搭建原用于出租經(jīng)營多家小吃店鋪，一些經(jīng)營者對此次拆違工作心存僥幸和抵觸心理，公司本著維護社會穩(wěn)定，確保生產(chǎn)生活平安的原則和方針，聯(lián)合了所在地的街道、城管、工商等*部門，采納勸說、疏導、張貼收房**等多種方式，收回一家拆除一家，與4月底收回了全部店鋪。由于凱旋路1509號房屋緊貼地鐵3號線虹橋路站，又是沿街商鋪，密集的人流給拆除工程帶來了平安風險，公司為了確保拆除工作*穩(wěn)有序進行，在與施工單位簽訂平安協(xié)議明確平安責任的基礎上，進一步要求施工單位務必加強人員、設備管理，做好平安防范工作。

四、推動隱患排查治理，嚴格對待平安漏洞

上半年，公司根據(jù)長寧區(qū)**年消防工作會議精神，結(jié)合集團《關于集中開展人員密集場所消防平安專項整治工作的通知》的詳細要求，為避開并杜絕經(jīng)營公司管轄范圍內(nèi)發(fā)生因廚房等排煙管道及相關消防設施設備老化、維護不善等而造成的火災事故，公司**詳細部署，開展了全公司范圍內(nèi)的對廚房等排油煙管道及相關消防設施設備隱患自查工作。首先對上海虹橋百盛商貿(mào)有限公司、上海美萊醫(yī)療美容門診部有限公司等租戶以及仲量聯(lián)行**國際廣場管理中心、繽谷廣場管理中心等物業(yè)管理單位下發(fā)通知，要求他們在規(guī)定時間內(nèi)進行自查自糾。接著公司聯(lián)合集團第三方專業(yè)平安生產(chǎn)評估機構，對相關情況進行全面細致的檢查，出具專業(yè)的第三方評估報告，對詳細隱患排查情況進行檢查和梳理，責令相關部門限期整改。美萊醫(yī)院已按要求對廚房排油煙過濾網(wǎng)及管道進行清理，并保證做到三個月清洗一次并做好相關記錄。百盛優(yōu)客廣場聘請專業(yè)機構對樓頂排油煙管道、風機、油煙凈化器進行了清洗，做到了無殘留污垢、無點蝕、無油污。目前，**國際廣場和繽谷廣場整改率達到70%以上，百盛優(yōu)客整改率達到50%以上。

公司平安生產(chǎn)工作總結(jié)5一、落實一個“全”字，全員動員共管平安生產(chǎn)

首先是充分發(fā)揮好平安生產(chǎn)第一責任人的作用。在年初準時簽定《平安生產(chǎn)責任書》，將車間各級管理人員囊括到車間的平安生產(chǎn)管理網(wǎng)絡中并在各工段中堅持開展“三個一”活動，即：各工段第一責任人每一天抽出一定時間深入一線進行平安檢查，發(fā)現(xiàn)問題；針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，準時做好整改工作；每月利用1～2課時的時間**進行一次全員培訓和，提高職工的平安生產(chǎn)技能。通過“三個一”活動的開展，可以解決各工段工作中遇到的平安生產(chǎn)問題，達到**暢通、執(zhí)行**到位、落實獎懲嚴格。利用多種教育形式、平安漫畫等**，開展諸如“抓好平安為什么”、“平安生產(chǎn)如何抓”的討論活動，**職工深入學習平安生產(chǎn)規(guī)程**，探討平安管理的科學方法，形成了平安生產(chǎn)齊抓共管的強大合力，營造出一個人人講平安、處處抓平安的深厚氛圍。

二、突出一個“細”字，狠抓規(guī)程**的落實

結(jié)合車間實際狀況以及工作實際，制定和完善《平安生產(chǎn)獎懲細則》、《車間基本管理**》等平安生產(chǎn)規(guī)章**，使規(guī)程**滲透到生產(chǎn)經(jīng)營管理的每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每道工序，在平安生產(chǎn)上做到凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有據(jù)可查。凡是訂了的**，任何人都必須不折不扣地執(zhí)行和落實，如發(fā)生**違章事件，就從**處，從而產(chǎn)生了良好的激勵與制約作用，實現(xiàn)了由“對人負責”到“對事負責”的轉(zhuǎn)變。

專心堅持月度平安生產(chǎn)檢查，堅持對所發(fā)生的事故、違章、線路設備異常等狀況分析清晰，并制訂有針對性的防范措施。每周抽查一次，抽查結(jié)果作為月度考核及評比年底先進單位的重要條件。通過周檢，提高全員平安意識，促進各項規(guī)程**的落實。

三、抓住一個“嚴”字，力堵平安管理漏洞

結(jié)合“兩高一低”“六位一體勞動競賽”，車間執(zhí)行全面執(zhí)行閉環(huán)式管理。從計劃、布置、檢查、培訓、總結(jié)到考評整套過程，建立明確的考核體系和保證體系，將各項工作納入規(guī)范化的管理軌道。一是執(zhí)行全員查禁違章責任制。各工段設立平安巡查員，對每日的現(xiàn)場、設備進行檢查，有效**了“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。二是執(zhí)行聯(lián)責懲罰**。各工段若發(fā)生違章或事故，不僅事故責任者要受處處理，而且本單位第一責任人和平安員也要承擔連帶責任，直至追究到車間****成員，真正使“違章就是事故，就是他殺或**”的理念扎根于職工心中。三是調(diào)整充實各級平安員隊伍，讓懂生產(chǎn)、會管理、敢于訂正違章的同志充實到平安監(jiān)察隊伍中。平安員不抓平安就是**，抓不好平安就是失職。四是把職工平安素養(yǎng)的提升作為關鍵措施。進行全員平安培訓，每名職工每月至少有1天時間進行學習，每季度進行一次平安技術業(yè)務考試，考試不合格的進行再培訓，再培訓合格后重新上崗。因故離開崗位xxxx月以上者，必須重新培訓，考試合格后方能恢復工作。通過這些措施，使全車間**職工的平安生產(chǎn)意識和平安生產(chǎn)工作標準意識都能得到提高。

四、留意一個“實”字，做好每項平安生產(chǎn)工作

平安生產(chǎn)既要多說，又要實干，沒有良好的工作基礎，平安就成為一句空話。為此提出在平安生產(chǎn)上要做到“四實”：計劃要符合實際，工作要實實在在，總結(jié)要實事求是，獎懲要以實論事。擴展平安性評價、危險源評價活動范圍，將平安評性價范圍從只針對現(xiàn)場、設備評級擴展為對各單位全面平安工作的評級。在查評工作中敢于充分暴露問題，嚴把評價質(zhì)量關，針對設備系統(tǒng)、工作平安與作業(yè)環(huán)境、平安管理等方面查出的問題，準時進行整改，不斷提高平安生產(chǎn)現(xiàn)代化管理水*。

五、工作中的體會與不足

車間雖然在平安生產(chǎn)工作中加大了管理和考核力度，但仍然出現(xiàn)了一起嚴重的未遂平安事故，使我們發(fā)現(xiàn)管理中仍有漏洞，小部分職工平安意識仍然不強、平安投入還需加大。在全年的工作中也取得了一些閱歷，如全員動員共管平安生產(chǎn)就是平安事故預防最好的方法，一個人的力氣畢竟是有限的，但只要發(fā)動全員做平安生產(chǎn)工作那么就會形成了平安生產(chǎn)齊抓共管的強大合力，營造出一個人人講平安、處處抓平安的深厚氛圍。平安培訓是提高職工平安意識的主要途徑，只有時刻提醒、檢查、考核、督到，職工的平安意識就會不斷加強，發(fā)生各類事故的幾率就會下降。

六、明年的工作計劃

總之，在開展平安工作時應當始終堅持“平安第一，預防為主”的工作方針，圍繞全年的平安生產(chǎn)目標，以“人本管理”作為切入點，不斷完善平安生產(chǎn)規(guī)章**，建立健全平安管理網(wǎng)絡，層層落實各級平安生產(chǎn)責任制，加強平安生產(chǎn)的**與考核，增強全車間**職工平安生產(chǎn)的責任感和憂患意識，同心同德扎實工作，不斷提高平安管理水*，使平安生產(chǎn)保持良好的進展勢頭。從而大力促進公司各項工作的開展，推動公司兩個效益的快速增長。

公司平安生產(chǎn)工作總結(jié)620xx年，在公司的正確**下，緊緊圍繞公司的整體工作思路及工作重點，不斷提高工程監(jiān)理的水*，杜絕重大平安事故的發(fā)生。以公司質(zhì)量目標為工作目標，本著嚴格監(jiān)理、熱忱服務、守法公正、科學誠信的企業(yè)精神，經(jīng)過一年的努力，本人基本實現(xiàn)了本年度的工作目標。作為監(jiān)理公司的一員，現(xiàn)將本年度工作、學習情景向**作以下總結(jié)匯報：

一、現(xiàn)場工作總結(jié)

1、在工程進行過程中把握工程設計圖紙，找出質(zhì)量**難點確定**目標，同時查閱本工程各種專業(yè)的施工規(guī)范和質(zhì)量檢驗標準以滿足本工程的需要。對進場的專業(yè)施工單位進行資質(zhì)及方案**。

2、重視對進場材料、構配件的檢查和驗收，要求施工單位進場材料必須附產(chǎn)品出廠合格證，并準時報監(jiān)理部進行進場材料的外觀檢驗和質(zhì)量證明文件**，并簽署合格材料報審資料。對于外觀檢驗和檢測結(jié)果不合格的材料，要求承包單位立即清出現(xiàn)場，不得使用。同時在監(jiān)理過程中對使用的材料執(zhí)行跟蹤**，杜絕承包單位在使用材料時存在以次充好，偷梁換柱的現(xiàn)象發(fā)生。

3、對隱蔽工程和關鍵部位的施工執(zhí)行旁站監(jiān)理，并要求監(jiān)理人員做好旁站監(jiān)理記錄。嚴格要求承包單位分項分部的施工報檢程序，避開工程實體與資料脫節(jié)，確保施工進度與資料同步進行。對于施工過程過程中存在的質(zhì)量、平安及進度問題先口頭溝通，再書面要求并追蹤最終開專題會議進行解決。**召開專業(yè)質(zhì)量專題會議、平安會議及進度專題會議，并協(xié)調(diào)現(xiàn)場相關人員每周對施工現(xiàn)場進行平安大檢查。

4、與建設單位做好緊密協(xié)作，對施工單位編制的施工進度計劃進行提前**，經(jīng)與業(yè)主協(xié)商并征得同意，對施工單位不合理的工序安排提出意見，要求其合理調(diào)整，使進度計劃滿足實際工程需要，對于每個工種施工前必須做樣板間經(jīng)我監(jiān)理部及業(yè)主檢查驗收合格方可大面積展開，并同時構成書面記錄。施工過程中的每單項工程工程量完成情景做到心中有數(shù)，每完成一個項目工程準時報業(yè)主進行確認。

二、存在的不足和提議

（一）在工作過程中我發(fā)現(xiàn)自身業(yè)務水*、專業(yè)技術之局限，知識面的不足。如：

1、對部分細部驗收規(guī)范、**性規(guī)定的界限不明確。

2、在工作中，對施工單位的口頭指令比較多。

3、與施工方溝通不夠等造成監(jiān)理工作很被動。在以后的工作中，對工程進度的**還應當從實施情景著手，避開進度計劃與實體脫節(jié)。

4、同時加強自身平安生產(chǎn)管理專業(yè)知識的學習積累，以滿足平安生產(chǎn)需要。

（二）提議公司能夠在適當?shù)臅r候多**閱歷豐富的專業(yè)人員，對我們監(jiān)理人員進行培訓，以增強專業(yè)水*。

三、下一步工作打算和體會

我做為監(jiān)理工程師，從事工程師工作時間不算太長，工作中還存在許多不足之處，今后我會更加的嚴格要求自我，努力鉆研業(yè)務、不斷更新和補充新的知識，提高業(yè)務水*和工作本事，總結(jié)閱歷，更好的完成監(jiān)理工作。

公司平安生產(chǎn)工作總結(jié)7一、成立公司平安生產(chǎn)委員會

20xx年4月我公司成立了平安生產(chǎn)委員，由公司主要負責人、副總經(jīng)理、各總監(jiān)、各部門負責人、平安生產(chǎn)管理員、相關門店店長、營業(yè)員**、****等共計39人組成，完善了公司平安生產(chǎn)**建設工作。

二、堅持進行平安隱患排查及治理工作

堅持“預防為主”的工作方針，堅持常常性開展公司平安隱患排查，設立了一名兼職平安員不間斷地對門店平安進行檢查，對每周六總部人員巡查門店工作增加了平安事項的要求，對所發(fā)現(xiàn)的問題準時整改，上半年共處理平安隱患問題40處。

三、加強員工平安教育管理工作

樂觀構建“人人重視平安、人人管理平安”的環(huán)境，結(jié)合“平安生產(chǎn)月”活動，在公司總部和各門店張貼宣傳標語，開展隱患順手拍活動，營造了平安生產(chǎn)的氛圍，6月份根據(jù)總部的要求，**總部全體員工觀看了《職業(yè)病防治法》教育宣傳片，并借助店長會邀請省科教中心人員對各門店店長進行了消防知識培訓，并要求各店長在門店轉(zhuǎn)訓，提高了廣闊員工的平安意識和平安技能。

四、對危險源進行進一步管理

吸取XX公司事故教訓，對公司培訓列入管理重點，已與省質(zhì)監(jiān)局聯(lián)系報名，等待安排培訓，對節(jié)日放假期間落實值班**，節(jié)前要求進行例行平安檢查，節(jié)日長假要求總部人員深入基層進行平安現(xiàn)場檢查，大型促銷活動要求落實專人現(xiàn)場**，對大倉要求制作安裝了各類平安警示標志，對玻璃門窗要求全部鋼化，對總部平安專項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，對比檢查報告逐項進行了整改工作。

五、層層落實平安責任，強化平安管理

對物流、財務、拓展等重點部門、平安管理員、駕駛員、電工、維修工、各門店簽訂了《年度平安責任書》，平安管理**分別綜合管理、資產(chǎn)管理、人員平安、財務平安、信息平安等條線明確了平安責任。

六、門店平安標準化認證的進展情況

成立了**小組，認證辦公室設在平安部，要求50家平安認證的門店指定了一名平安認證兼職人員，詳細落實門店平安達標事項的處理，公司將門店平安認證標準向各門店轉(zhuǎn)發(fā)，要求店長級平安員學習并對比整改，工作正有序推動。公司平安部正在對平安**進行進一步梳理完善，對200㎡以上門店正在連接消預防案事項。對未安裝應急燈和平安出口標志的門店要求在5月份之前全部安裝到位。

公司平安生產(chǎn)工作總結(jié)8水庫管理處在xx年內(nèi)專心貫徹執(zhí)行“平安第一、預防為主”的方針，堅持例會與督查相結(jié)合，強化平安生產(chǎn)責任制的落實，在平安生產(chǎn)方面取得了較好成果，在降雨量與xx年持*的情況下，發(fā)電量且次于歷史最高水*，同比多發(fā)電1170千瓦。全年發(fā)電5892萬度，不變產(chǎn)值465.5萬元，全年平安運行無事故，制造連續(xù)平安運行3592天，我們主要得益于以下幾個方面。

一、強化教育，狠抓平安培訓

為全面提高職工平安意識，抓好平安生產(chǎn)宣傳教育，增強職工平安觀念和自我約束能力，今年來我們多層面、多角度地強化了平安生產(chǎn)宣傳教育，唱響了平安生產(chǎn)的主旋律.

一是管理處匯編刊印了《水庫管理處規(guī)章**匯編》，下發(fā)職工，并結(jié)合《平安生產(chǎn)法》，**對比學習。我們利用黑板報、宣傳欄等形式進行“關愛生命、關注平安”宣傳，在生產(chǎn)一線，用小黑板、現(xiàn)場講解的形式，為職工解答技術疑難，根據(jù)不同運行工況，講解技術要點及留意事項。根據(jù)不同季節(jié)所易發(fā)的平安事故，打印成冊，分發(fā)到職工。**職工專心學習《平安操作規(guī)程》，并進行安規(guī)達標考試，合格率達100％，通過這些活動，極大提高了職工的平安意識和意識，營造起一種“人人關注平安，事事確保平安”的氛圍。

二是巧抓技術培訓。我們根據(jù)發(fā)電廠利用自有的技術和力氣安裝5發(fā)電機組的契機，**安裝人員對運行人員分批、分時段進行了從結(jié)構、原理、元器件等現(xiàn)場詳細的講解，由于有實物對比，且通熟易懂，收到了意想不到的效果。為五號機在豐水期搶發(fā)電發(fā)揮了重要的作用。三是堅持特種作業(yè)人員持證上崗，持證率達100%，我們還安派吊裝作業(yè)人員外出學習培訓，他們?yōu)榘l(fā)電機安裝中發(fā)揮了重要作用。

針對我處職工外出乘車現(xiàn)狀，教育職工盡量少乘坐“三無”車輛，對長期在我處營運的車輛進行“三證”的查驗，有力的保證了**、職工出行平安，杜絕了平安事故的發(fā)生。

二、重**建設，狠抓責任制落實

今年來，我們針對9。18事故活生生的教材，進一步擺正了平安生產(chǎn)與經(jīng)濟進展的關系，把平安工作重點放在夯實基礎上，一是針對平安**小組成員因工作調(diào)動，準時調(diào)整了由管理處**為平安生產(chǎn)第一責任人，副**為組長，并由人事、**、保衛(wèi)、生技、發(fā)電廠等科室負責人為成員的平安**小組。加強了平安檢查力度，我們還完善了平安生產(chǎn)檢查責任追究制，根據(jù)“誰檢查，誰簽字，誰負責”的原則，嚴格落實平安檢查人員的責任。二是各科室負責人為本科室平安第一責任人，副職為平安員的責任體系，特殊對發(fā)電廠平安生產(chǎn)重點單位，責任還明確到班組，在全處范圍內(nèi)形成了縱向到底、橫向到邊、責任到人的責任體系，建立了平安生產(chǎn)管理網(wǎng)絡。三是加強日常監(jiān)管，杜絕事故發(fā)生。我們對重點部位明確平安員，對發(fā)現(xiàn)的事故做到即發(fā)即報，同時，建立事故隱患臺帳，使平安隱患底子清、任務清、責任清。我們還堅持平安例會制，落實班組日查，車間周查制。根據(jù)不同季節(jié)，進行各種專項平安檢查，防止季發(fā)性平安事故的發(fā)生。

三、加大技改力度，狠抓隱患整改

平安事故無小事，平安就是效益。加強了對隱患的處理改造力度，我們把事故隱患的整改作為防范事故的主要工作來對待，只要查出設備隱患，立即執(zhí)行措施進行整改，做到發(fā)現(xiàn)一處整改一處。盡管今年來基礎建設投入大，資金運轉(zhuǎn)困難，一切為平安生產(chǎn)讓路。一年來，對于３＃發(fā)電機組進行了大修，對防汛備用電源及回路進行了專項整改，對防汛電源采納了多路備用，增強了可操作性和供電的牢靠性。對蝶閥老大難問題，執(zhí)行定期操作、防止銹死。對水阻保護定期調(diào)試。同時增加廠供電量，進展廠供負荷，降低同時甩負荷的可能性，消除了因甩負荷造成對**建筑物和機電設備的破壞。全年排解了多起難度大、技術性強的平安隱患，確保了水庫與電廠的平安運行。

四、明確管理職責，靠管理要效益

對重點單位重點管理，重點時期重點管理，支站委的分工上就突出了重點，對發(fā)電廠，明確了兩名**成員主抓，不定期對運行紀律和巡視情況進行督查。在高水位期運行期，執(zhí)行對各班發(fā)電量實施全日**，根據(jù)發(fā)電量實施嘉獎，同時對超指標運行的實施懲罰，確保機組滿發(fā)多供。對不同的水頭執(zhí)行不同的供電方式，確保高水頭運行，提高水能的利用率。在高水頭運行期間，執(zhí)行了廠部負責人、檢修班班長和技術嫻熟的檢修人員根班運行的措施，確保了電廠與水庫的平安運行，制造了月發(fā)電量和年發(fā)電量的歷史新高。

對于防汛工作和除險加固工程，除了分管**抓外，主頭親自抓。

平安生產(chǎn)工作的有序開展，使其它工作也順利進行。除險加固工程進展迅速，年內(nèi)順利完成了大壩灌漿工程，站區(qū)各項建設均在緊鑼密鼓的進行，防汛樓的改建工程、花園土建工程相繼竣工，站區(qū)環(huán)境建設**一個新的臺階。

公司平安生產(chǎn)工作總結(jié)9根據(jù)會議安排，現(xiàn)將xx公司20xx年三季度平安生產(chǎn)大排查大整治、防汛抗旱防災減災等工作開展情況匯報如下：

一、工作情況

（一）大排查大整治情況

根據(jù)集團公司大排查大整治文件要求，xx公司在三季度工作中，繼續(xù)**開展大排查大整治活動，累計排查出平安隱患36項，已完成整改35項，整改率達到9*%，未完成整改的1項為景區(qū)房屋外立面裝飾材料掉落，目前已設置平安警示牌和警戒線。同時，xx公司已書面發(fā)函到原項目設計和施工單位，要求盡快**專家論證，查找出原因，制定整改方案，抓緊時間完成整改，準時消除平安隱患。

（二）防汛抗旱防災減災情況

20xx年進入三季度以來，降雨較多，xx公司從多方面入手，樂觀做好汛期相關防汛工作。詳細情況如下：

1、開展汛期大排查。在汛期來臨之前，一是準時**相關員對xx和xx景區(qū)河道內(nèi)雜物進行清理，確保河道暢通；二是對排水管道、景區(qū)低凹地帶等重點部位進行了重點排查檢查，做到不留任何死角；三是為避開由于雨水帶來的山體滑坡、泥石流等次生災害，公司還**人員對景區(qū)房屋、道路周邊山體進行了排查，并做好排查記錄。

2、加強汛期值守值班。自進入汛期以來，景區(qū)執(zhí)行**帶班、值班人員24小時堅守的值班**，要求帶班**、值班人員保持通訊暢通，值班人員定時查看景區(qū)河道水位線，建立水位線記錄臺賬，水位超出平安水位線時準時報告，準時啟動相應的應急響應，切實落實各項防范措施，確保汛期無事故發(fā)生。

3、制定和完善汛期應急預案。堅持“平安第一，常備不懈，以防為主，全力搶險”的方針，制定《xx景區(qū)汛期應急預案》，根據(jù)雨情、水情及險情，制定預警響應級別，確保防汛救災迅速有序。

（三）平安教育培訓情況

三季度，景區(qū)公司**平安警示教育2場，受教育80人次，**開展消防栓操作培訓和***操作使用培訓各1次，在xx景和xx景區(qū)發(fā)放平安生產(chǎn)宣傳單50余份。

二、存在問題

（一）景區(qū)平安責任劃分不明確。目前景區(qū)現(xiàn)有房屋中，既有當?shù)卮迕褡宰?、自主?jīng)營和對外租賃經(jīng)營的房屋，也有**臺公司租賃和個人購買、打算開發(fā)打造經(jīng)營的房屋，存在使用主體和經(jīng)營主體錯綜復雜情況，現(xiàn)正抓緊時間分別與兩區(qū)*對接景區(qū)平安責任劃分問題。

（二）經(jīng)排查，發(fā)現(xiàn)原xx期間完成的景區(qū)房屋外立面裝飾工程存在裝飾材料掉落隱患。

（三）公司相關平安管理**和應急預案需進一步完善，應急演練工作有待強化，應對突發(fā)平安事故能力有待提高，公司的平安教育培訓工作有待加強。

三、整改措施

（一）針對景區(qū)平安責任劃分不明確問題，現(xiàn)正抓緊時間分別與兩區(qū)*對接。涉及xx景區(qū)平安責任劃分問題，公司已分別于7月25日和29日將《關于xxxx景區(qū)消防平安責任劃分的報告》報送xx區(qū)*秘書四科和文廣局，現(xiàn)待xx區(qū)*牽頭召開專題會，明確各方責任；涉及xx景區(qū)平安責任劃分問題，現(xiàn)由xx公司根據(jù)景區(qū)現(xiàn)狀，初擬景區(qū)平安責任細則，近期將與xx鎮(zhèn)、村對接。

（二）目前，公司已**對景區(qū)xx期間完成的景區(qū)房屋外立面裝飾工程進行了全面排查，對發(fā)現(xiàn)有平安隱患的地方已設置平安警示標志和警戒線。同時，已發(fā)函給原項目設計和施工單位，要求對方對原有工程項目**專家論證，查找原因，明確各方責任，準時整改。

（三）在下一步工作中，將根據(jù)相關標準要求，建立和完善相關平安**及應急預案，加大平安隱患排查和整改力度，定期**開展平安應急演練，從本質(zhì)上提高公司平安生產(chǎn)管理水*，確保公司下半年平安穩(wěn)定。

公司平安生產(chǎn)工作總結(jié)10轉(zhuǎn)眼間，20xx年就在勞碌與充實中度過了，在這一年里，在單位**的精心培育和教育下，我通過自身的不斷努力，技術上還是在日常維護工作上，都取得了長足的進步和巨大的收獲：首先，通過不斷的在實際操縱與書面學習，我更全面把握了專業(yè)維護知識，增強了平安意識，進步了消防能力、現(xiàn)場設備操縱能力等；擁護公司各項方針**，自覺遵守各項規(guī)章**，集中精力學習技術，為能更好地做好本職工作而努力。其次，在工作上，通過一年來在電站運行中突發(fā)事故預想中，我獲得了很多寶貴的閱歷，進步了自己在運行維護的能力。

一、工作臨時工人員雇用

1、在班組運行期間，主動承擔運行職員應進的義務和責任，并一直致力于為建設優(yōu)秀班組而努力，而且留意協(xié)調(diào)班組成員的關系，以利于*時熱門工作的開展。

2、在擔任水電值班員以來，我努力學習電站各臺賬、分析記錄等相關報表并進行分析，以便進步個人業(yè)務技能水*；在作風上，能遵章守紀、團結(jié)同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹專心的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉刻苦、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做學生壓力的**報告到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡潔的生活，時刻牢記自己的責任和義務，嚴格要求自己。

3、班組**平安工作自檢自查。在檢查中，我們加強對設備的巡視檢查，對重要設備要重點檢查，例如避雷器、呼吸器、母線、線夾等，徹底檢查記錄設備上的平安隱患

4、加強反習慣性違章工作，有效**了習慣性違章的發(fā)生。

二、工作不足

在本年度的工作中，在我們班組工共同努力下，取得了一定效果，各站職工平安意識進一步得到進步，但也暴露出一些不足之處：

1、設備治理、基礎等方面存在一定題目，必要進一步加強設備巡視。

2、各種記錄以及新操縱票、工作票填寫還需進一步規(guī)范及改進。

3、由于技術原因，有些缺陷不能得到準時處理，在一定程度上影響了工作的開展寫給奶奶的悼詞洞頭。

4、在實際工作中，個人簡歷我們還需要加大力度，抓好平安生產(chǎn)上存在的薄弱環(huán)節(jié)，為今后的各項工作奠定基礎。

20xx年的工作計劃我班組xx年平安生產(chǎn)工作的總體思路是：堅持“平安第一、預防為主”的基本方針，進一步落實責任，抓好檢查，樂觀探究建立平安生產(chǎn)長效機制。平安生產(chǎn)的總體目標是：全面完成我站下達的各項平安生產(chǎn)指標，果斷遏制重特大事故的發(fā)生，**小事故的進展，保持平安生產(chǎn)形勢的*穩(wěn)進展，促進班組各項工作再一個新臺階。最后我將在以后的工作中繼續(xù)努力學習、好好工作，做好自己的天職工作，以期更好完成以后的工作。

平安生產(chǎn)工作總結(jié)10篇（擴展9）——平安生產(chǎn)培訓工作總結(jié)10篇

平安生產(chǎn)培訓工作總結(jié)120xx年，我區(qū)的平安生產(chǎn)培訓教育工作，在市局的正確**及市宣教中心的業(yè)務指導下，專心貫徹落實上級有關平安生產(chǎn)培訓教育工作的一系列部署，嚴格執(zhí)行《特種作業(yè)人員平安技術培訓考核管理規(guī)定》（國家安監(jiān)總局30號令）和新修訂的《平安生產(chǎn)培訓管理方法》（國家安監(jiān)總局44號令），扎實推動全區(qū)平安生產(chǎn)培訓教育行動。在樂觀開展平安生產(chǎn)教育培訓各項工作中，突出重點，優(yōu)化培訓方式，提高三類人員和其他從業(yè)人員的平安意識和平安生產(chǎn)管理素養(yǎng)，夯實基層平安生產(chǎn)基礎工作，為促進我區(qū)平安生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)起到了樂觀作用?，F(xiàn)將全年平安生產(chǎn)培訓工作情況匯報如下：

一、20xx年平安生產(chǎn)培訓工作各項指標完成情況

20xx年，我區(qū)共舉辦各類培訓班41期，培訓各類人員4546人，其中企業(yè)負責人13期1386人，企業(yè)管理人員13期1403人，?；撠熑藦陀?期206人，?；瘡臉I(yè)人員復訓3期351人，電工、電焊工等特種作業(yè)人員復訓2期312人，?；瘑T工新訓1期132人，電工新訓2期224人，電焊工新訓1期80人、高處作業(yè)人員新訓2期203人，煙花爆竹2期249人。另外，下企業(yè)或定點**全員培訓163場，培訓人員19856人（次），保質(zhì)保量完成年初市局下達的指標任務。

二、20xx年主要工作情況

（一）、加強****，落實平安生產(chǎn)培訓責任。因人事職責分工的變動，對平安培訓工作**機構進行了調(diào)整，進一步明確責任部門、職責分工和工作措施，做到：**到位、人員到位、責任到位、宣傳教育到位。

（二）、強化**保障，制定年初計劃及考核方法。為使我區(qū)的平安生產(chǎn)培訓工作真正落到實處，根據(jù)市級要求結(jié)合我區(qū)實際，年初制訂了《20xx年秀洲區(qū)平安生產(chǎn)培訓工作計劃》和培訓工作考核嘉獎方法，同時還下發(fā)了年度有關平安培訓工作的通知，進一步完善培訓考核**，將各鎮(zhèn)（街道）、新區(qū)工業(yè)區(qū)的培訓工作納入年度平安生產(chǎn)責任制考核內(nèi)容。

（三）、分解任務抓落實。年初，召開全區(qū)安監(jiān)中隊長會議，傳達上級有關培訓工作的會議文件精神，總結(jié)上年度工作，討論布署本年度工作。結(jié)合市安監(jiān)局20xx年開展的《三項服務進千企》活動，將我區(qū)今年的全員培訓指標任務層層分解，執(zhí)行持證上崗培訓以局集中培訓為主，企業(yè)全員培訓以安監(jiān)中隊指導培訓為主，落實到各鎮(zhèn)（街道）、新區(qū)工業(yè)區(qū)，落實專人，明確培訓工作的指導思想、目標任務、**分工、實施步驟和詳細要求，為全年的平安生產(chǎn)培訓工作有序開展打下了基礎。

（四）、積級爭取財政資金，**平安生產(chǎn)培訓教育工作。20xx年加大與區(qū)財政局的溝通和聯(lián)系，以"平安生產(chǎn)月"、"宣傳詢問日"活動為契機，開展了形式多樣、內(nèi)容新奇、貼近群眾、富有成效的活動，并請專家開展了平安生產(chǎn)專題講座，在這方面爭取了11萬元的平安生產(chǎn)宣傳教育資金。同時，又爭取了各類平安生產(chǎn)業(yè)務知識培訓經(jīng)費25萬元，主要用于企業(yè)負責人的培訓，為我區(qū)企業(yè)負責人培訓提供了經(jīng)濟保障，也說明區(qū)***對平安生產(chǎn)培訓教育工作的重視與**。

（五）、突出培訓工作重點。今年，我區(qū)進一步加大平安生產(chǎn)教育培訓力度，突出對企業(yè)負責人和平安管理人員的培訓教育，加強對特種作業(yè)人員的平安教育。每年6—8月為我區(qū)企業(yè)負責人和平安管理人員集中培訓的時間，其他幾個月為特種作業(yè)人員集中培訓時間，已形成慣例，今年共**企業(yè)負責人和平安管理人員培訓26期2789人，每年提醒企業(yè)主要負責人及管理人員要做到生產(chǎn)平安，增強企業(yè)平安主體意識和平安管理能力，規(guī)上企業(yè)持證上崗率達100%，為基層平安生產(chǎn)管理工作打下扎實的基礎。

（六）、創(chuàng)新培訓體系，提升培訓質(zhì)量。今年在課程設置上，我們更側(cè)重了幾個方面的教學：平安法規(guī)、專業(yè)技術、現(xiàn)場搶救（人體急救）和實際操作技能等。同時，根據(jù)學用結(jié)合、因材施教的要求，結(jié)合不同類型、不同層次的崗位特點和培訓需求，緊緊圍繞平安生產(chǎn)工作實際編印平安生產(chǎn)知識習題集，請市宣教中心老師編制各類培訓試卷，考試執(zhí)行A、B卷，在對企業(yè)負責人和平安管理人員進行培訓時，將平安生產(chǎn)工作的重點"企業(yè)主體責任制"的相關知識納入培訓內(nèi)容，做到理論培訓與工作實際相結(jié)合，提高了平安培訓工作的質(zhì)量和有效性。在培訓方式上，靈活多樣。根據(jù)企業(yè)實際，充分敬重和考慮企業(yè)的工學沖突，合理安排培訓時間，既有集中培訓，又有下廠辦班，既保證了培訓計劃的落實，又保證了企業(yè)的正常生產(chǎn)，也提升了培訓質(zhì)量。

（七）、加強執(zhí)法檢查促培訓。歷年以來，我們都把平安培訓納入平安生產(chǎn)執(zhí)法檢查的重要內(nèi)容，并不定期地開展各類人員持證上崗和平安培訓情況專項檢查。這對平安生產(chǎn)培訓的**開展起了至關重要的作用，同時也確保企業(yè)各類人員持證上崗。

20xx年平安生產(chǎn)培訓工作思路

1、進一步開展新文件、新法律法規(guī)的宣傳教育工作。**全區(qū)安委會成員單位**、規(guī)模以上企業(yè)負責人、平安管理人員，執(zhí)行會議傳達、集中學習、專家宣講、分散自學等多種方式，深入宣傳學習，加深新文件、新法律法規(guī)精神的理解，為進一步加強和改進平安生產(chǎn)工作，制造有利于平安生產(chǎn)的企業(yè)文化。

2、在市局及區(qū)委、區(qū)府的**下，根據(jù)省、市局關于2021年度平安教育培訓工作的詳細要求，扎實推動平安培訓工作。并繼續(xù)抓好企業(yè)三級培訓任務，加強培訓工作進千企工作計劃的實施和指導，確保完成市局下達的各項指標任務。

3、加大對生產(chǎn)經(jīng)營單位平安培訓違法行為的查處力度，繼續(xù)加強持證上崗及平安教育培訓專項執(zhí)法檢查，做到每季不少于一次。由局**帶隊，分組分片**開展，力爭全區(qū)平安生產(chǎn)各類人員持證上崗率達到100%。

4、樂觀探究平安培訓和培訓監(jiān)管的新方法、新模式，進一步抓好對企業(yè)平安管理的指導工作。

5、在20xx年度，力爭完成三級宣教中心的組建工作。

平安生產(chǎn)培訓工作總結(jié)220xx年，我區(qū)的平安生產(chǎn)培訓教育工作，在市局的正確**及市宣教中心的業(yè)務指導下，專心貫徹落實上級有關平安生產(chǎn)培訓教育工作的一系列部署，嚴格執(zhí)行《特種作業(yè)人員平安技術培訓考核管理規(guī)定》（國家安監(jiān)總局30號令）和新修訂的.《平安生產(chǎn)培訓管理方法》（國家安監(jiān)總局44號令），扎實推動全區(qū)平安生產(chǎn)培訓教育行動。在樂觀開展平安生產(chǎn)教育培訓各項工作中，突出重點，優(yōu)化培訓方式，提高三類人員和其他從業(yè)人員的平安意識和平安生產(chǎn)管理素養(yǎng)，夯實基層平安生產(chǎn)基礎工作，為促進我區(qū)平安生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)起到了樂觀作用?，F(xiàn)將全年平安生產(chǎn)培訓工作情況匯報如下：

一、20xx年平安生產(chǎn)培訓工作各項指標完成情況

20xx年，我區(qū)共舉辦各類培訓班41期，培訓各類人員4546人，其中企業(yè)負責人13期1386人，企業(yè)管理人員13期1403人，?；撠熑藦陀?期206人，?；瘡臉I(yè)人員復訓3期351人，電工、電焊工等特種作業(yè)人員復訓2期312人，?；瘑T工新訓1期132人，電工新訓2期224人，電焊工新訓1期80人、高處作業(yè)人員新訓2期203人，煙花爆竹2期249人。另外，下企業(yè)或定點**全員培訓163場，培訓人員19856人（次），保質(zhì)保量完成年初市局下達的指標任務。

二、20xx年主要工作情況

（一）、加強****，落實平安生產(chǎn)培訓責任。因人事職責分工的變動，對平安培訓工作**機構進行了調(diào)整，進一步明確責任部門、職責分工和工作措施，做到：**到位、人員到位、責任到位、宣傳教育到位。

（二）、強化**保障，制定年初計劃及考核方法。為使我區(qū)的平安生產(chǎn)培訓工作真正落到實處，根據(jù)市級要求結(jié)合我區(qū)實際，年初制訂了《20xx年秀洲區(qū)平安生產(chǎn)培訓工作計劃》和培訓工作考核嘉獎方法，同時還下發(fā)了年度有關平安培訓工作的通知，進一步完善培訓考核**，將各鎮(zhèn)（街道）、新區(qū)工業(yè)區(qū)的培訓工作納入年度平安生產(chǎn)責任制考核內(nèi)容。

（三）、分解任務抓落實。年初，召開全區(qū)安監(jiān)中隊長會議，傳達上級有關培訓工作的會議文件精神，總結(jié)上年度工作，討論布署本年度工作。結(jié)合市安監(jiān)局20xx年開展的《三項服務進千企》活動，將我區(qū)今年的全員培訓指標任務層層分解，執(zhí)行持證上崗培訓以局集中培訓為主，企業(yè)全員培訓以安監(jiān)中隊指導培訓為主，落實到各鎮(zhèn)（街道）、新區(qū)工業(yè)區(qū)，落實專人，明確培訓工作的指導思想、目標任務、**分工、實施步驟和詳細要求，為全年的平安生產(chǎn)培訓工作有序開展打下了基礎。

（四）、積級爭取財政資金，**平安生產(chǎn)培訓教育工作。20xx年加大與區(qū)財政局的溝通和聯(lián)系，以"平安生產(chǎn)月"、"宣傳詢問日"活動為契機，開展了形式多樣、內(nèi)容新奇、貼近群眾、富有成效的活動，并請專家開展了平安生產(chǎn)專題講座，在這方面爭取了11萬元的平安生產(chǎn)宣傳教育資金。同時，又爭取了各類平安生產(chǎn)業(yè)務知識培訓經(jīng)費25萬元，主要用于企業(yè)負責人的培訓，為我區(qū)企業(yè)負責人培訓提供了經(jīng)濟保障，也說明區(qū)***對平安生產(chǎn)培訓教育工作的重視與**。

（五）、突出培訓工作重點。今年，我區(qū)進一步加大平安生產(chǎn)教育培訓力度，突出對企業(yè)負責人和平安管理人員的培訓教育，加強對特種作業(yè)人員的平安教育。每年6—8月為我區(qū)企業(yè)負責人和平安管理人員集中培訓的時間，其他幾個月為特種作業(yè)人員集中培訓時間，已形成慣例，今年共**企業(yè)負責人和平安管理人員培訓26期2789人，每年提醒企業(yè)主要負責人及管理人員要做到生產(chǎn)平安，增強企業(yè)平安主體意識和平安管理能力，規(guī)上企業(yè)持證上崗率達100%，為基層平安生產(chǎn)管理工作打下扎實的基礎。

（六）、創(chuàng)新培訓體系，提升培訓質(zhì)量。今年在課程設置上，我們更側(cè)重了幾個方面的教學：平安法規(guī)、專業(yè)技術、現(xiàn)場搶救（人體急救）和實際操作技能等。同時，根據(jù)學用結(jié)合、因材施教的要求，結(jié)合不同類型、不同層次的崗位特點和培訓需求，緊緊圍繞平安生產(chǎn)工作實際編印平安生產(chǎn)知識習題集，請市宣教中心老師編制各類培訓試卷，考試執(zhí)行A、B卷，在對企業(yè)負責人和平安管理人員進行培訓時，將平安生產(chǎn)工作的重點"企業(yè)主體責任制"的相關知識納入培訓內(nèi)容，做到理論培訓與工作實際相結(jié)合，提高了平安培訓工作的質(zhì)量和有效性。在培訓方式上，靈活多樣。根據(jù)企業(yè)實際，充分敬重和考慮企業(yè)的工學沖突，合理安排培訓時間，既有集中培訓，又有下廠辦班，既保證了培訓計劃的落實，又保證了企業(yè)的正常生產(chǎn)，也提升了培訓質(zhì)量。

（七）、加強執(zhí)法檢查促培訓。歷年以來，我們都把平安培訓納入平安生產(chǎn)執(zhí)法檢查的重要內(nèi)容，并不定期地開展各類人員持證上崗和平安培訓情況專項檢查。這對平安生產(chǎn)培訓的**開展起了至關重要的作用，同時也確保企業(yè)各類人員持證上崗。

平安生產(chǎn)培訓工作總結(jié)3企業(yè)的員工容易被區(qū)分成現(xiàn)場作業(yè)人員、企業(yè)管理人員、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營主要負責人等不同層次，由此，帶來了企業(yè)平安生產(chǎn)職責的多層次、多樣性，企業(yè)平安生產(chǎn)教育培訓的管理。企業(yè)平安生產(chǎn)管理最根本的目的是保護企業(yè)員工的生命和健康，是保護社會生產(chǎn)力，使之能正常生產(chǎn)，保護生產(chǎn)關系，使股東的合法利益不受侵犯，這也是平安生產(chǎn)管理的重要內(nèi)容。企業(yè)的長期平安生產(chǎn)為企業(yè)員工帶來幸福、企業(yè)社區(qū)社會穩(wěn)定、企業(yè)經(jīng)濟效益和企業(yè)的長遠進展。但企業(yè)員工也可能萌生輕視、忽視、藐視平安生產(chǎn)的思想的現(xiàn)象。因此，企業(yè)應正確熟悉和把握平安生產(chǎn)的規(guī)律，必須養(yǎng)成“平安生產(chǎn)管理只有起點，沒有終點”的長遠平安管理目標。

企業(yè)要搞好平安生產(chǎn)，首要的任務就是要切實加強對企業(yè)各級員工的平安生產(chǎn)教育和培訓。企業(yè)平安教育培訓是平安管理的一項重要工作，其目的是提高職工的平安意識，增強職工的平安操作技能和平安管理水*，最大程度削減人身損害事故的發(fā)生。它真正體現(xiàn)了“以人為本”的平安管理思想，是搞好企業(yè)平安管理的有效途徑?！镀桨采a(chǎn)法》實施后，企業(yè)普遍加強了平安生產(chǎn)的管理力度，也開展了平安生產(chǎn)教育培訓工作，但部分企業(yè)的平安生產(chǎn)狀況仍不理想，最主要的原因是當前企業(yè)平安生產(chǎn)培訓工作仍存在不少的問題，主要體現(xiàn)在：企業(yè)對平安生產(chǎn)教育培訓的重要性熟悉不足，把平安生產(chǎn)教育培訓當成一勞永逸的工作；企業(yè)平安生產(chǎn)教育培訓沒有規(guī)劃性，平安生產(chǎn)教育培訓內(nèi)容不能適應企業(yè)擴張水*和管理水*的進展需要；平安生產(chǎn)教育培訓對象的掩蓋面不足，容易出現(xiàn)“重在對現(xiàn)場生產(chǎn)作業(yè)人員的平安教育培訓，輕對平安管理人員及企業(yè)經(jīng)營主要負責人的.教育培訓”的局面；平安生產(chǎn)教育培訓投入不足，平安教育培訓資質(zhì)不強，培訓裝備不足，企業(yè)各級人員得不到更高水**全知識技術的培訓；企業(yè)平安生產(chǎn)培訓效果后評估管理不力，各級員工平安學習的動力不足，員工平安素養(yǎng)沒有得到真正提高，工作計劃《企業(yè)平安生產(chǎn)教育培訓的管理》。這些平安生產(chǎn)教育培訓管理工作中存在的問題，都將極大地弱化企業(yè)的平安生產(chǎn)管理效果。

企業(yè)的員工組成中，現(xiàn)場作業(yè)人員通常又分為特種作業(yè)人員和一般從業(yè)人員，這是企業(yè)各項生產(chǎn)經(jīng)營活動最直接的勞動者，是各項平安生產(chǎn)法律**和義務的承擔者，又是平安生產(chǎn)事故的主要受害者或責任者?，F(xiàn)場作業(yè)人員能否平安、嫻熟地操作各種生產(chǎn)經(jīng)營工具或者作業(yè)，能否得到人身平安和健康的切實保障，能否嚴格遵守平安操作規(guī)程和平安生產(chǎn)規(guī)章**，往往決定了一個企業(yè)的平安管理水*。****和充分發(fā)揮現(xiàn)場作業(yè)人員在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的主觀能動性，不斷提高現(xiàn)場作業(yè)人員的平安素養(yǎng)，才能把擔心全因素和事故隱患降到最低限度，預防事故。因此企業(yè)的平安生產(chǎn)管理重點應放在生產(chǎn)現(xiàn)場，就是要通過抓好生產(chǎn)作業(yè)人員的平安作業(yè)行為及現(xiàn)場平安隱患整治工作，以確保企業(yè)的平安生產(chǎn)秩序。

企業(yè)平安生產(chǎn)管理人員是企業(yè)專門負責平安生產(chǎn)管理的人員，是國家有關平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、方針、**在本單位的詳細貫徹執(zhí)行者，是本單位平安生產(chǎn)規(guī)章**的詳細落實者，是企業(yè)平安生產(chǎn)的“保護神”。平安生產(chǎn)管理人員知識水*的凹凸、工作責任心的強弱，對企業(yè)的平安生產(chǎn)起著重要作用。作為一名平安生產(chǎn)管理人員，必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應的平安知識和管理能力，只有這樣，才能保障企業(yè)的平安生產(chǎn)。因此，企業(yè)必必要重視對平安生產(chǎn)管理人員的教育和培訓，不斷提高他們的平安知識水*和平安管理能力，加強現(xiàn)場平安管理，準時消除事故隱患，保障企業(yè)單位的平安生產(chǎn)，保障職工人身平安和健康。

企業(yè)經(jīng)營主要負責人是企業(yè)平安生產(chǎn)的第一責任人，對企業(yè)的平安生產(chǎn)工作全面負責。這就迫切要求主要負責人把握與本單位生產(chǎn)經(jīng)營活動有關的平安生產(chǎn)知識。對一個企業(yè)的主要負責人來講，具備必要的平安生產(chǎn)知識和管理能力，是最基本的要求，也是企業(yè)平安生產(chǎn)的重要保證。由此可見，從長遠平安管理的角度來看，企業(yè)要搞好平安生產(chǎn)教育培訓，前提條件是把培訓的對象涵蓋到企業(yè)的全體員工，使企業(yè)現(xiàn)場生產(chǎn)作業(yè)人員、平安管理人員及企業(yè)經(jīng)營主要負責人達到更高的平安生產(chǎn)意識和平安生產(chǎn)技能水*、更強的分析推斷和緊急情況處理能力，使全體員工把平安作為工作、生活中的“第一需求”，實現(xiàn)平安工作“要我平安→我要平安→我懂平安→我會平安”的轉(zhuǎn)變。

平安生產(chǎn)培訓工作總結(jié)4為專心貫徹落實《平安生產(chǎn)法》、《*關于進一步加強企業(yè)平安生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)20xx23號）、《生產(chǎn)經(jīng)營單位平安培訓規(guī)定》和《江蘇省平安生產(chǎn)培訓**管理實施細則》等法律法規(guī)及**區(qū)、州、縣相關文件精神，進一步做好平安生產(chǎn)培訓工作，切實提高各級、各類人員的平安意識，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，我鄉(xiāng)在20xx年平安生產(chǎn)教育培訓工作總結(jié)如下：

一、20xx年培訓主要工作

大力開展培訓。20xx年初，根據(jù)縣安監(jiān)部門的總體部署和我鄉(xiāng)工作總體思路，制訂了工作目標和計劃，大力開展全鄉(xiāng)平安生產(chǎn)宣傳教育，繼續(xù)開展以農(nóng)夫工為主的全鄉(xiāng)平安培訓工作，督促建筑商抓好工人“三級平安教育”增強了自我保護意識，削減了因人為失誤的各類事故的發(fā)生。堅持以服務平安生產(chǎn)為宗旨，專心執(zhí)行《平安生產(chǎn)法》，不斷加強培訓機構建設，完善平安生產(chǎn)培訓工作**，嚴格考核發(fā)證，提高培訓質(zhì)量。并專心**開展各類平安生產(chǎn)培訓、復訓工作。20xx年全鄉(xiāng)累計培訓人數(shù)共2983人其中，管理人員48人；建筑工人311人。較好地完成全年平安生產(chǎn)培訓目標任務。

規(guī)范教學管理。為更好地開展各項培訓考核工作，我們以規(guī)范管理入手，堅決杜絕任何形式的輕視麻痹思想，建立一整套規(guī)范合理的規(guī)章**和辦事程序，嚴格根據(jù)省平安生產(chǎn)教育培訓考核大綱要求制訂教學計劃，**好每一期培訓班。根據(jù)特種作業(yè)人員和平安生產(chǎn)管理人員的不同特點，優(yōu)化培訓方案，突出教學重點，加強學員管理。在開班儀式上，從**紀律、考勤管理、培訓目的等方面入手，增強學員的紀律觀念和學習自覺性；在教學過程中，堅持教案檢查**，聽課**和教學質(zhì)量評議**以及教學效果反饋**；同時，以嚴格的考核**來提高培訓的效果，規(guī)范考核管理，嚴格考試紀律，根據(jù)要求**答卷，技能考核一人一位單獨操作，執(zhí)行教、考分離，監(jiān)考人員嚴格把關，做到公*公正，從而有效地提高了學員的學習自覺性。通過培訓，使學員真正把握了平安生產(chǎn)知識，提高了平安生產(chǎn)技能，增強了事故預防和應急處理能力。

靈活**辦班。根據(jù)培訓對象的不同，精心**辦班。一是鄉(xiāng)人民*常年**各類人員的報名申請工作，根據(jù)計劃和實際報名情況適時安排培訓。二是對建筑工種在30人以上，根據(jù)實際情況制訂教學計劃，送教上門，單獨辦班。三是對同一工種人數(shù)較多，而企業(yè)較集中的村組、街道，就便利學員，分批在鄉(xiāng)文化站、各村委會安排培訓。

加強隊伍建設。我們充分利用原有的師資力氣，執(zhí)行多種形式，不斷的對全體人員進行“充電”，一是樹立鄉(xiāng)場意識為企業(yè)服務意識，全方位適應形勢的進展和變化，把企業(yè)的需求放在首位，針對企業(yè)培訓的新特點和詳細要求量體裁衣，制定實施培訓教學計劃。二是留意提高老師的技能操作水*，有計劃地安排老師到外地和生產(chǎn)現(xiàn)場進行有針對性的學習培訓，使廣闊培訓老師理論與實踐相結(jié)合。不斷選送具有大專及中級職稱以上，有較強教學能力的老師參加省平安**的師資培訓班，確保培訓老師的持證上崗率。

二、培訓工作存在的主要問題

平安生產(chǎn)培訓需求與培訓規(guī)范化程度之間的沖突日益突出，主要表現(xiàn)在：一是對培訓的投入少：不僅在資金上投入不足，在人力和精力上的投入也遠遠不夠。二是三級培訓機構缺少：不能適應培訓要求，培訓管理面臨著新難點。三是教材更新速度慢：特殊是復訓教材，試題比較單一。四是師資力氣薄弱：許多老師證書過期，人**化，大部分是退休人員，師資力氣嚴重缺乏。

三、20xx年工作打算

（一）進一步**思想，把平安教育培訓作為平安生產(chǎn)監(jiān)管工作的基礎性、長期性工作來抓。制訂教育培訓計劃、明確重點和目標，樂觀開展各種形式的教育活動，提高教育培訓的針對性和有效性。

（二）加快培訓機構建設步伐，并且更進一步規(guī)范培訓機構。爭創(chuàng)更高一級的培訓機構。以適應各類培訓。

（三）加大投入力度，破解培訓難點。生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人即是培訓重點，又是培訓難點。為落實省*三年培訓一遍的要求，爭取財政**，落實經(jīng)費保障，**協(xié)調(diào)培訓機構開展培訓。

（四）抓好師資隊伍建設，完善**加強管理。根據(jù)結(jié)構合理、專業(yè)對口、專兼結(jié)合的原則，把師資配足、配強，不斷提高師資隊伍的教學能力和教學水*，逐步在全鄉(xiāng)建成一支理論水*、業(yè)務能力與新形勢、新任務、新要求相適應、門類齊全的平安生產(chǎn)培訓師資隊伍。高標準、高質(zhì)量的完成全年培訓任務。（五）留意方法創(chuàng)新，完善長效機制。樂觀推動建立網(wǎng)上培訓考試發(fā)證系統(tǒng)，實現(xiàn)培訓考核的便利、快捷、高效服務。

瓦石峽鄉(xiāng)人民*二一一年十一月九日

平安生產(chǎn)培訓工作總結(jié)5為全面落實市安監(jiān)局、縣*關于進一步加強企業(yè)平安生產(chǎn)工作的意見，我鎮(zhèn)堅持“平安第一，預防為主，綜合治理”的方針，根據(jù)“預防為主、整防結(jié)合、查隱患、壓事故、抓基礎、保**”要求，牢固樹立平安教育優(yōu)先觀，切實加大對各類從業(yè)人員的培訓力度,大力宣傳平安文化，不斷提高全社會的平安文化素養(yǎng)，逐步建立健全平安生產(chǎn)宣傳教育培訓體系，形成全社會平安互動教育培訓機制。現(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下：

一、加強**。鎮(zhèn)*委、*****平安生產(chǎn)宣傳教育培訓工程，由分管**于懷明同志負責此項工作。站在“平安責任重于泰山”的高度，將平安生產(chǎn)工作擺到維護廣闊人民的根本利益這一基本動身點上來抓，納入*委*工作重要議事日程。

二、加大全員教育培訓工程實施力度。

牢固樹立“人文關懷”和人性化宣傳教育培訓理念，常常性開展群眾喜聞樂見、形式多樣、內(nèi)容豐富的平安文化宣傳教育活動，傳播平安生產(chǎn)文化，提高全民平安文化素養(yǎng)。平安生產(chǎn)宣傳教育培訓要立足基層和企業(yè)，緊密結(jié)合公民道德建設實踐，不斷創(chuàng)新**，開展各種平安文化活動，大力推動平安文化建設，使基層人員和企業(yè)員工準時了解*生產(chǎn)的方針**，不斷提高廣闊勞動者平安生產(chǎn)素養(yǎng)。

為更好地為企業(yè)提供平安培訓，評價評審、詢問等服務，我鎮(zhèn)平安生產(chǎn)**管理辦公室在全面**摸底的基礎上制定下發(fā)教育培訓工程實施方案，并召開專題會議進行部署，層層分解落實培訓任務。舉辦各類平安生產(chǎn)崗位資格培訓班。3-12月份，鎮(zhèn)平安生產(chǎn)**管理辦公室已舉辦煙花爆竹培訓班1期,22人參加了培訓已舉辦教員培訓班1期，158人參加了培訓；舉辦危險化學品從業(yè)單位主要負責人、分管負責人、平安管理人員培訓班2期，共20人,第一期8人參加了培訓,第二期12人參加了培訓；舉辦企業(yè)主要負責人、分管負責人、平安管理人員崗位資格培訓班1期，10人參加了培訓舉辦非煤礦山主要負責人、分管負責人、平安管理人員培訓班1期，12人參加了培訓,舉辦特種作業(yè)人員培訓班1期,10人參加了培訓,建筑企業(yè)主要負責人、分管負責人、平安管理人員共30人參加培訓。截止目前，鎮(zhèn)平安生產(chǎn)**管理辦公室共舉辦6期培訓班，督促、指導企業(yè)開展全員平安培訓工作。至12月底已發(fā)放平安生產(chǎn)宣傳單1萬余份，超額完成年度培訓計劃。

三、扎實開展“平安生產(chǎn)月”活動。

一是開展6.10“平安生產(chǎn)詢問日”活動。在詢問現(xiàn)場展出圖板，發(fā)放各類宣傳資料，接受群眾詢問。同時**社區(qū)**、城建共計20名機關工作人員在場鎮(zhèn)6個主要交通路口協(xié)助交巡警值勤。據(jù)統(tǒng)計，“平安生產(chǎn)月”活動期間，全鎮(zhèn)懸掛宣傳橫幅5條，張貼標語10余張，辦黑板報2期，發(fā)放各類宣傳資料1000余份，舉辦各類培訓班7期，100余人參加了培訓。二是做好《平安生產(chǎn)法》、《道路交通法》、《生產(chǎn)平安事故報告和**處理條例》宣傳貫徹工作。鎮(zhèn)安辦在平安生產(chǎn)工作例會上**各單位分管**和安監(jiān)人員集中學習法法律、法規(guī)、條例。同時把法律、法規(guī)、條例的學習貫穿到每次崗位資格培訓班中。三是根據(jù)自身實際情況，以基層為主，以社區(qū)、村社為主，以企業(yè)為主，留意實效，開展了各具特色的活動。任市鎮(zhèn)第二人民醫(yī)院**急救援演練；和*社區(qū)和新康社區(qū)**平安文藝匯演；開展“消防平安”進社區(qū)、“交通平安”進校園等活動。四是加大平安檢查力度。“平安生產(chǎn)月”期間，全區(qū)出動平安檢查人員50余人次，檢查單位10余家，發(fā)現(xiàn)并整改各類事故隱患8余處。

四、加大對外宣傳力度。在以往平安生產(chǎn)宣傳教育培訓成果的基礎上，不斷拓寬宣傳領域和途徑，充分利用宣傳車、宣傳單、標語、宣傳欄等多種形式，宣傳*和國家有關平安生產(chǎn)的一系列方針**、法律法規(guī)，準時報道平安生產(chǎn)工作中涌現(xiàn)出的先進典型，對平安生產(chǎn)管理不善、不重視平安隱患治理導致事故的典型案件和違法行為準時予以**，有力地宣傳了平安生產(chǎn)工作。

平安生產(chǎn)培訓工作總結(jié)620xx年是河南新興煤炭實業(yè)有限公司(以下簡稱公司)奠基之年，公司自成立以來，在總經(jīng)理的**下，專心執(zhí)行“平安第一，預防為主，綜合治理”的方針，嚴格履行“管理，裝備，培訓”三并重的原則，切實提高對抓好煤礦從業(yè)人員平安知識培訓工作重要性的熟悉，增強抓好煤礦從業(yè)人員平安知識培訓工作的緊迫感和責任感，專心抓好平安知識培訓工作，實現(xiàn)了礦井由隱患整改到正常生產(chǎn)的**轉(zhuǎn)變，現(xiàn)將20xx年我公司如下：

一，提高熟悉，**思想，加強**

20xx年是公司創(chuàng)業(yè)起步之年，為適應煤礦兼并重組整合的需要，公司**思想，充分熟悉到煤礦從業(yè)人員素養(yǎng)對煤礦平安生產(chǎn)的關鍵作用，擇優(yōu)配備煤礦各級從業(yè)人員，嚴格執(zhí)行“先培訓，再任職，先持證，后上崗”的**，為煤礦平安生產(chǎn)奠定了良好的人才基礎。公司成立后下發(fā)文件，成立煤礦平安教育培訓工作**小組，總經(jīng)理任組長，負責落實職工培訓**和礦井培訓**管理工作，確立“****，分級實施”方針，執(zhí)行“集中培訓和專項培訓”相結(jié)合、“請進來和走出去”相結(jié)合的方法，建立了職工培訓**，制定年度季度月度平安教育培訓計劃，準時選派平安生產(chǎn)管理人員、班組長、特殊工種人員、重要工種人員及其他從業(yè)人員參加資格培訓，確保全員持證上崗。加強教學管理，確保培訓質(zhì)量。

二、適應形勢，與時俱進，樂觀**各類培訓

20xx年公司堅決執(zhí)行上級的有關文件精神，樂觀**各類培訓以滿足煤礦兼并重組整合的需要。

首先，抓好“三項人員”的培訓工作，自20xx年3月份開頭，**五職礦長到河南理工大學安培中心進行資格培訓，全部合格取得“雙證”，培訓平安生產(chǎn)管理人員33名，一線**員30名，爆破作業(yè)人員15名，基本滿足平安生產(chǎn)的需要。

其次，抓好特殊工種和一般工種的培訓工作，從4月開頭，公司聯(lián)系新密煤炭學校，培訓和復訓特殊工種共109名，其中，平安**工5名，提升機司機23名，井下電氣作業(yè)13名，防突工5名，平安檢查工10名，瓦斯檢查工12名，探放**5名，瓦斯抽放工30名，爆破工6名同時，樂觀與國投登封教學三礦四級培訓機構聯(lián)系派專職老師來我公司培訓授課，共培訓溜子司機、信號把鉤工等一般工種工種238人次，發(fā)證238個，保證持證上崗率達到100%，滿足平安生產(chǎn)的需要，此項工作比照新密市收費標準為公司節(jié)約26萬元。

第三、強基固本，夯實基礎，抓好新工人培訓工作

今年2月、8月、11月，公司對新工人進行三次培訓和再培訓，8月又進行復工復產(chǎn)前的培訓工作，共培訓職工342名，要求全員培訓，持證上崗，樹立“培訓不過關，人人是隱患”的全員培訓理念，每期培訓有計劃、課程表、點名冊、試卷、成果、總結(jié)每期培訓時間不少于72學時，培訓內(nèi)容包括：平安生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章**、礦井概況、入井須知、義務與**、應急救援預案、五大災害處理，井下避災自救互救、自救器使用、以及其它相關的平安生產(chǎn)知識和技能等。培訓結(jié)束后，由新密市煤炭學校進行**考試，全部入井人員合格取證，方可上崗，保證持證率100%。對剛上崗的新工人，由各單位負責，指定閱歷豐富的老工人為師傅，執(zhí)行“以師帶徒、以老帶新”的方法，進行崗位技能培訓(師徒關系由主管培訓部門登