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PAGEPAGE1安全教育培訓(xùn)管理制度項(xiàng)目部一、目的為了加強(qiáng)項(xiàng)目部員工的安全意識和安全素質(zhì),降低工傷事故發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)和概率,提高項(xiàng)目部員工的安全生產(chǎn)和防災(zāi)減災(zāi)能力,特制定本安全教育培訓(xùn)管理制度。二、適用范圍本制度適用于所有項(xiàng)目部員工及其從業(yè)人員,包括施工、管理、保障人員等。三、培訓(xùn)內(nèi)容及方式1.培訓(xùn)內(nèi)容(1)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)基本知識;(2)項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)管理制度及應(yīng)急預(yù)案;(3)施工工藝流程及操作規(guī)范;(4)特種設(shè)備操作管理規(guī)定;(5)安全教育培訓(xùn)紀(jì)實(shí)。2.培訓(xùn)方式(1)集中培訓(xùn):定期組織集中培訓(xùn),開展安全知識講座,共同學(xué)習(xí)掌握安全技能和技巧。(2)現(xiàn)場技能培訓(xùn):安排經(jīng)驗(yàn)豐富的老員工對新員工進(jìn)行現(xiàn)場技能指導(dǎo)。(3)自學(xué)互助:利用安全學(xué)習(xí)平臺(tái),開設(shè)安全課程,倡導(dǎo)員工自學(xué),并通過互幫互助方式提高安全生產(chǎn)意識和技能。四、培訓(xùn)計(jì)劃1.每年制定年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,明確安全培訓(xùn)的內(nèi)容、方式、時(shí)間和人員。2.確定年度參訓(xùn)人員名單,并制定個(gè)人安全培訓(xùn)考核記錄表。3.每次培訓(xùn)前,明確培訓(xùn)目標(biāo),制作培訓(xùn)材料和教育課件。五、安全教育培訓(xùn)考核1.安全教育培訓(xùn)結(jié)束后,組織考核,考核結(jié)果應(yīng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)合格分?jǐn)?shù),方可通過。2.各科目和技術(shù)操作考核,應(yīng)實(shí)現(xiàn)集中考核、日常考核和隨時(shí)考核相結(jié)合的考核評估制度。六、教育培訓(xùn)資料管理1.各種安全教育培訓(xùn)資料應(yīng)完整、準(zhǔn)確地歸檔,嚴(yán)禁私藏或私自銷毀。2.安排專人負(fù)責(zé)安全教育培訓(xùn)資料的歸檔和管理,每個(gè)員工應(yīng)有一個(gè)安全培訓(xùn)文檔。3.定期審計(jì)安全教育培訓(xùn)資料的完整性、準(zhǔn)確性和可用性。七、安全教育培訓(xùn)管理責(zé)任1.項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)定期召開安全教育培訓(xùn)會(huì)議,聽取安全教育培訓(xùn)情況和培訓(xùn)整改工作匯報(bào),督促安全教育培訓(xùn)工作的全面落實(shí)。2.安全生產(chǎn)部負(fù)責(zé)制定安全教育培訓(xùn)計(jì)劃和安全教育培訓(xùn)課程,計(jì)劃安排,開展安全演練和實(shí)踐活動(dòng),并負(fù)責(zé)安全教育培訓(xùn)考核工作。3.項(xiàng)目部所有人員應(yīng)積極參與安全教育培訓(xùn)活動(dòng),按要求學(xué)習(xí)掌握安全技能和技巧,提高安全生產(chǎn)意識和能力。對于安全教育培訓(xùn)不積極參與的人員,應(yīng)進(jìn)行課程的復(fù)習(xí)和強(qiáng)化培訓(xùn)。八、評估及改進(jìn)1.安全教育培訓(xùn)制度的改進(jìn)應(yīng)及時(shí)組織和實(shí)施,每年至少進(jìn)行一次安全文化和安全教育培訓(xùn)的績效評估、教育效果及改進(jìn)措施的研究和分析。2.根據(jù)評估和改進(jìn)結(jié)果,適時(shí)調(diào)整安全教育培訓(xùn)計(jì)劃和制度內(nèi)容,提高安全教育培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。九、附則1.本制度的具體解釋權(quán)屬于項(xiàng)
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