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文檔簡介
版本號:3.1審核人:李玉華批準人:袁宗祥受控狀態(tài):受控起分發(fā)號帖:圈001弦發(fā)布日期:昂200天8四年1什1腔月鞭17打日期派實施栗日期:客2023年云1絲2上月1日目錄文A、運行咬令董B、任命困令隔C、管理沙手冊修改記該錄休D、長江條海事局概況稱E、定義查和縮寫秤第一章?lián)慰倓t儀第二章戴海事管理方森針和目標旅第三章綁責任和權力很第四章薄管理者代表邊第五章伸人員配備和珍培訓俗第六章桐預防和應急鳳反應唯第七章稀調查、分析辟和糾正除第八章么文件隨第九章樸內部審核、竄有效性評價A運行令輔為全面推進艙長江海事影“蝦四化三步走計”鼓發(fā)展戰(zhàn)略,傍依據ISO摟9001群—蟲2000《統(tǒng)質量管理體貝系---要徑求》的精神愿,在運行那3異.0版長江漂海事局機關志海事管理體螺系的基礎上搏,根據《長風江海事局海括事管理規(guī)則罵(2006毫)》,修改巾形成了3.忘1伙版長江海事索局機關海事蹄管理體系(另以下簡稱體礙系)。體系屬文件包括海伏事管理手冊判(含海事管嫩理職責手冊腐)、海事管夸理程序和海敘事管理須知腳。羨體系文件是廟規(guī)范長江海食事局機關行巖政、業(yè)務和清黨群管理工搞作的強制性惹文件。其中總,海事管理芽手冊是指導納局機關有效堤實施海事管她理體系的綱產領和行動準售則;海事管棄理程序中的鞏36個程序塞文件和海事天管理須知中著的11漏8匪個須知文件盾,是局機關揭各項管理工迎作的規(guī)范流暫程和工作標訊準。潔現(xiàn)頒布邀長江海事局鑄機關海事管息理體系3.析1耀版業(yè),自歷2023年飼1破2壟月1日起掘運行。跳最高領導層嫂承諾:積極陵為體系的有駁效運行和持志續(xù)改進提供椒資源和信息繼支持,并要簽求全體機關已海事管理人撇員嚴格執(zhí)行除體系文件,央確保體系有竊效運行,以壁實現(xiàn)我局的晶海事管理方秘針和目標。校蘇敢桐階式靜系長江海事局劑局長:不芬袁宗祥悄二陷〇〇偵八超年十姐一制月娛十七婦日B任命令耽為加強對體刊系運行管理劈的領導,特緒任命李玉華倚同志為長江陷海事局機關把海事管理體報系的管理者扮代表。管理貪者代表負責它對海事管理檢體系運行情觸況進行監(jiān)控因,以確保及封時提供必需室的資源和信御息支持。予長江海事局傳局長:另間袁宗祥盈二〇〇六年劈八月二十四時日題C管理手忠冊修改記錄步管理手冊的奔修改必須按盡《文件和資崗料控制程序蜂》要求實施唯,并及時將期修改情況及姻結果填入下參表,該表不漏夠時可另附肺續(xù)表。茂D長江海高事局概況流中華人民共詠和國長江海隸事局是19完99年10懸月經國務院芒批準設置的束交通部直屬趟14個海事訴局之一,其席前身是19謊65年經國遵務院批準成株立的交通部桌長江航政管栗理局,19嘗89年7月醋更名為交通翠部長江港航臘監(jiān)督局;代航表國家依法班履行水上安購全監(jiān)督管理量職責,管轄蝕長江重慶至薦安徽段宰2100千瞞米行干線、駁1000千漆米確支流(汊河鑼道)水域和鹽19個水庫恥(湖泊);桌下設重慶、亮三峽、宜昌沒、荊州、岳炭陽、武漢、緩黃石、九江際、安慶和蕪睜湖等10個持分支海事局悟及盤58個喉派出機構,工以及長江引悄航中心、長砍江海事局職盞工培訓中心稱。典長江海事局摟的基本職責借為:三一、貫徹和魄執(zhí)行國家海牌洋管理、環(huán)澆境保護、水障上交通安全螞、航海保障帥、船舶和水愚上設施檢驗窮方面的法律僚、法規(guī)和規(guī)溝范,實施有除關多邊或雙瓣邊國際條約勉,結合本轄鬧區(qū)實際情況陳,制訂實施飼細則,并監(jiān)隔督執(zhí)行。宗二、管理或逗負責規(guī)定區(qū)生域內國際航興行船舶和國全內航行船舶絨的船舶登記印以及船舶法面定配備的操摸作性手冊與增文書審核簽唯發(fā)工作;負紹責轄區(qū)內外仔國籍船舶管伐理工作和審蹤理外國籍船就舶(包括港饅澳地區(qū)船舶幟)進入本轄資區(qū)未開放水肉域或港口的芒申請,并按哭規(guī)定程序上蹲報審批。排三、按照授覽權,負責制賽訂船舶檢驗寇、引航機構梢與船員管理杜公司的資質傘標準和船員射、引航員培流訓機構資質終及其質量體圓系的審核與隆監(jiān)督,以及跌船舶所有人益、經營人實乒施有關法律石、法規(guī)、國大際公約的指蛇導與管理工殃作。訂四、按照授虧權,負責船骨員、引航員鬧、磁羅經校伏正人員和海衣上設施工作攪人員適任資快格、培訓、座考試和發(fā)證括管理工作、寬船員服務簿池發(fā)放及管理法、海員出入境境證件發(fā)放粘及管理、船燭員專業(yè)與特融殊培訓管理稍及其考試發(fā)尸證工作;負卻責所轄海事鍬分支機構的真船員培訓、種考試、發(fā)證導職能的協(xié)調飽管理與業(yè)務手指導工作。影五、負責轄棕區(qū)內重大水穗上交通事故逢、重大污染饅事故處置及吸調查處理的錄組織、指揮壩和協(xié)調工作腸;負責組織無、指導或具晝體實施轄區(qū)淺船舶防臺、袋水上搜尋救芽助及水上交鋤通事故、污鬧染事故、水杏上交通違法排案件的調查拌處理工作。后六、管理、泳指導或具體棋負責轄區(qū)內穿港口國管理黨、船舶安全迷檢查、國際選航行船舶進累出口岸查驗蹦、國內航行置船舶進出港鬼簽證、強制梳引航監(jiān)督、遞船舶裝運危圣險貨物和其吧他貨物安全捎監(jiān)督、靠泊壁安全監(jiān)督、赤防止船舶污清染水域監(jiān)督萍等工作。訊七、管理、紐指導或具體驅負責轄區(qū)內剃水域巡邏、透通航環(huán)境管創(chuàng)理與通航秩說序維護、水裕上水下施工師作業(yè)審核及走監(jiān)督管理、蒼錨地和重要周水域劃定、自港區(qū)岸線使搬用審核、航盆行通(警)夫告發(fā)布等工屆作。夫八、按照授換權,監(jiān)督管蘿理或指導規(guī)帆定區(qū)域內的賓船舶及設施爽檢驗工作。俱九、按照授壺權,負責規(guī)緣定區(qū)域內相肥關水域的檢既測、基本測韻量、水文觀船測及其資料絡的收集,編巨印相關航海懇圖書資料等灘工作。謠十、負責管缸理和指導本扯局范圍內的并規(guī)劃計劃、劉基本建設、迫財務會計、略固定資產、瞞規(guī)費征收、搏干部人事、胞勞動工資、滔技術裝備、無科技教育、閉政務信息、儲黨群、審計呢、紀檢監(jiān)察更、精神文明懇建設、宣傳洞等工作。星長江海事局伯機關組織結寺構圖長江海事局最高領導層長江海事局最高領導層體系辦體系辦局機關職能部門局機關直屬機構局機關職能部門局機關直屬機構機關服務中心離退休干部服務中心信息中心內河交通安全法規(guī)研究所工會辦公室紀檢辦(審計處)局辦公室財務會計處黨委辦公室法規(guī)規(guī)范處船員管理處船舶監(jiān)督處通航管理處技術裝備處通信信息處人事處(組織部)計劃基建處機關服務中心離退休干部服務中心信息中心內河交通安全法規(guī)研究所工會辦公室紀檢辦(審計處)局辦公室財務會計處黨委辦公室法規(guī)規(guī)范處船員管理處船舶監(jiān)督處通航管理處技術裝備處通信信息處人事處(組織部)計劃基建處危管防污處危管防污處關單位名稱:唉中華人民共露和國長江海隔事局就法人代表:百袁宗祥救地址:胡湖北省武漢原市解放大道抽1525號很脊郵嚷編:瓣43001逐6功電雄話:共027-8思24222罪42梁舊受傳浩真:箭027-8聰24263兆48掠網早址:抹貓c客jmsa.辦gov.c域n惱盲E-mai模l獲:跡具cjmsa掠@mail冰.cjms臟懇圣E、定義私和縮寫紋1、海事瑞管理體系,系系指按照顏《長江海事撇局海事管理澆規(guī)則疼(2006膝)拾》雖建立并運行抖的結構化、潤文件化體系道,英文蔥“教Marit而imeM資anage僻ment剪Syste奪m神”產,縮寫為M斧MS。扁2、海事翻管理體系文觀件(MMS龜文件),系隔指構成海事菜管理體系并揭指導其運行剛的全部海事遠管理文件的鈴總稱。包括地管理手冊(那含職責手冊鹽)、程序文挖件、須知文摩件和記錄。辟3、海事柿管理,系指闖海事業(yè)務管付理、行政管蓮理和黨群管揀理的總稱。貪4、海事譜管理人員,險系指海事執(zhí)墻法人員、行紀政管理人員題和黨群管理器人員的總稱割。昨5、緊急叛情況,系指獎因自然或人揭為因素造成創(chuàng)的,可能嚴職重影響正常莫的海事管理零秩序,或對潔人命、財產慨安全構成嚴憂重威脅的情鑰形。乎6、不符薄合規(guī)定情況盯,系指已發(fā)遠現(xiàn)的客觀證僑據表明不滿躺足某一具體勸規(guī)定要求的翁情況。茂第一章扯總則瓜1.概遣述希本章就長江訂海事局機關址建立海事管贏理體系的范筍圍、第一責是任人和運行共海事管理體淺系的條件作忽了闡述。棄2.適趁用范圍搞本手冊描述性的海事管理莖體系適用于粘長江海事局山機關海事管卷理工作。鵝3.第一吊責任人夕本手冊描述董的海事管理況體系的第一避責任人為長燙江海事局局捆長。壤4.運蓮行條件姨最高領導層攻的承諾和全蕩體海事管理厚人員充分發(fā)邪揮主觀能動液性,認真履澤行職責,是乓確保本手冊爺描述的海事嫂管理體系有獲效運行的條冤件。覽第二章改海事管理辜方針和目標蒙1.概戒述姿本章就長江正海事局機關辰海事管理的綁方針、目標疊和措施,以戰(zhàn)及體系文件牧的功能、結給構和內容作落了闡述。春2.海阻事管理方針亞依法行政,泊科學管理。要3.海斬事管理目標桌3.1視船舶適航映、船員適任襖、安全暢通鐮、有效監(jiān)管見、優(yōu)質服務龜友不發(fā)逐生一次死亡效10人以上靠的群死群傷輸事故,轄區(qū)晃安全狀況綜伶合評估指數糠≤擴120;巷魔不發(fā)房生重大船舶揉污染事故池;造開人命續(xù)救助成功率首95%以上技;析餡轄區(qū)縱暢通有序,禮不發(fā)生大于準4小時的阻匯航事件;讓捎不斷潤提高社會滿身意度(社會裂滿意度測評瓣結果敢≥硬88,2度010年逮≥寧90)。顯3.2慮貫徹落實黨科學發(fā)展觀牛,建設一流碗強局鋒茫全面實棍現(xiàn)耐“猾四化勺”到(管理信息患化、反應快皺速化、執(zhí)法串規(guī)范化、監(jiān)瓦管現(xiàn)代化)牲;菊淘全面完禍善航“外1+勸5平”吐長效管理機胳制(構建一門個具有長江居海事特色的船海事文化;害運行一套結漢構嚴謹的長蜂江海事管理賣體系,實施朱一套科學規(guī)鞠范的長江海論事議事規(guī)則餅,打造一支旱高素質的人滅才隊伍,執(zhí)辭行一個監(jiān)督擺有力獎罰分活明的懲防考雹核體系,建橫設一組高效錦一流的長江鋼海事信息網種絡);撿閱全面實較現(xiàn)芽“坐135錫”猴精神文明建障設目標(湯“狠1嘉”亮,即再創(chuàng)1薄個全國文明秘單位或文明滲行業(yè)先進單世位;革“丈3架”韻,即局屬單杠位100%尿成為省部級繼文明單位和墳全國海事系賓統(tǒng)文明達標撤單位,海事宅處100%多達到受“才八個一燭”穿標準化海酷事處,辦事斧處100%成成為鳥“縫四個一煮”躲標準化辦事鋒處;賣“榆5暑”匹,即建成一允批全國海事鋪和長航系統(tǒng)售文明執(zhí)法(西服務)示范口窗口,打造盈一批省部級烘以上的心“跡安全暢通文吩明盲”甜航區(qū),培樹渠一批全國??∈潞烷L航系籍統(tǒng)有影響的傳先進典型,基爭創(chuàng)一批省殺部級以上勞喜模,推出一澡批富有長江憲海事特色的薄文化產品)擁;光援不斷提蜜高職工滿意焰度(職工滿負意度瓶≥淚93,20贈10年苗≥子95)。齒4.海富事管理措施瀉4.1閣不斷探索和肯完善愉“頂442辭”吼安全監(jiān)管規(guī)揮律,全面深狼化安全監(jiān)督重管理;日4.2般大力實施奏“堵四化三步走純”到發(fā)展戰(zhàn)略,趴加快推進筋“列一流強局貍”鬧進程;如4.3陵以能力建設榴為核心,以糧重點抓好黑“慮三支隊伍獲”絞建設為主線走,全面加強盒隊伍建設;逮4.4塞著力推進改受革創(chuàng)新,不胸斷完善迫“島1+萍5傷”術長效管理機偵制;走4.5躍繼續(xù)發(fā)揚以仔艱苦奮斗為皺基本要求的咱“桶務實、廉潔普、高效肝”碼的長江海事饅工作作風,賄不斷推進節(jié)勾約型單位建良設;鏡4.6驕大力弘揚以廳負責任為核扶心理念的緣“經人和、憂樂熊、堅韌度”汽的長江海事剝精神,不斷愁加強黨建、房精神文明和喜海事文化建規(guī)設。薄5.海戲事管理體系老的功能粗5.1雹確定海事管洪理工作的階訴段性目標及繼措施;防5.2蹄明確各級海坡事管理機構醫(yī)、人員的職狼責、權限及鈴相互間的聯(lián)屑系渠道;蠟5.3謠配備適任的搖海事管理人袖員并為其履訓行職責提供長相應的資源經和支持;墓5.4筐為海事管理腫人員提供符匆合有關政策囑和規(guī)定的工秒作程序和須蒜知;復5.5啄為海事管理證人員提供應椅對險情和突塞發(fā)事件的預府防和應急處戲置措施;短5.6犯為海事管理挽人員提供海奮事管理和服冰務工作質量最的測量和改瞞進的方法;勉漸5.7穿明確不符合鎮(zhèn)規(guī)定情況的駐報告和處置帳程序;鳴5.8閃明確內部審稍核、有效性三評價程序。奔6.海如事管理體系壓文件的結構睜和內容竊6.1證海事管理體狐系(MMS墓)文件由《扔海事管理手裙冊》(含《列海事管理職姜責手冊》)連、《海事管氏理程序》和猾《海事管理谷須知》及體獨系運行記錄卸格式構成。驢其中,《海叫事管理手冊鍬》為第一層匙次文件,《希海事管理程止序》為第二故層次文件,脫《海事管理壞須知》為第省三層次文件鑼。記錄格式心是管理手冊吐、程序文件婦和須知文件偷的有機組成螞部分。膽6.2份海事管理手歸冊魂廉《海事管險理手冊》是嬸長江海事局鑒機關實施僑《長江海事關局海事管理歌規(guī)則目(2006天)辮》局的綱領性文幻件,是長江那海事局機關連海事管理體初系的一般闡憑述,包括對樓長江海事局訪概況和海事鑒管理方針和殖目標,責任悉與權力,管軋理者代表,片人員配備和飲培訓,預防穩(wěn)和應急反應凝,調查、分姜析和糾正,柴文件,內部爹審核和有效夢性評價等體沒系要素的總互體描述?!掇I海事管理手楊冊》由長江車海事局局長豈批準實施。澆長為確保暫體系完全覆攜蓋長江海事有局機關海事譯管理各項工籌作,《海事劇管理手冊》很中建立了海襪事業(yè)務管理椒工作程序、不行政管理工盞作程序和黨壇群管理工作祖程序(見本移章附件),茶分別對海事收業(yè)務、行政捆和黨群管理護工作程序的棟建立提出了袋總體要求。鑰獎《海事管斗理職責手冊唉》是對長江臥海事局機關繼各部門、各誘崗位海事管屑理職責的闡即述。猛可6.3暖海事管理程決序遞《海事管理溪程序》是針蠟對長江海事領局機關海事污管理活動而稀編制的程序匯文件,是各救部門按照規(guī)拿定的管理職捐能分工而必看須遵循的程貿序要求。為怖滿足《長江怕海事局海事還管理規(guī)則(箱2006)痕》(以下簡魂稱06《規(guī)煩則》)的要姜求,本體系謝共建立了《冰通航管理工完作程序》等薯36個程序怪文件。蜜6.4偵海事管理須擱知存《海事管理駝須知》是對槍各項具體海躁事管理工作堵的標準、方兔法和注意事徹項的闡述。夕為滿足06影《規(guī)則》的山要求,本體聚系共建立了每《安全信息駐服務工作須紫知》等哨11恰8烏個須知文件傳。痛6.5役記錄格式亂記錄格式在凝相關程序或健須知文件的席附錄中作了屆明確規(guī)定,掉是管理手冊梢、程序文件啄和須知文件豈的有機組成本部分。記錄迷是體系運行昏過程中,海倉事管理人員掘根據體系文籌件要求所做雙的各類臺帳業(yè)、報表和文暫字記載,是微反映體系運罵行的客觀證皮據之一。剝7.海班事管理體系換文件的管理校海事管理體豬系文件的管敘理按《文件詳和資料控制愧程序》執(zhí)行培。獎8.附輕件通8.1就海事業(yè)務管祖理工作程序食(附件一)獵8.2姜海事行政管滲理工作程序份(附件二)倚8.3感海事黨群管捕理工作程序誦(附件三)附件一:賽海事業(yè)務管駕理工作程序推1.目發(fā)的涼本程序規(guī)定殲了長江海事漢局機關海事孝業(yè)務管理的暮范圍、職責津、管理原則捉、部門設置汽等,旨在保獄證海事業(yè)務喊管理職責明蔽確、運轉協(xié)玩調、依法行藏政。囑2.適爬用范圍統(tǒng)適用于長江久海事局機關蜻的海事業(yè)務研管理工作。置3.職罷責大3.1談貫徹和執(zhí)行懇國家水上交寶通安全、水疤上環(huán)境保護竟、航行保障斜、船舶和水混上設施檢驗旱方面的法律撤、法規(guī)和規(guī)唯范,實施有培關多邊與雙練邊國際條約騰,結合本轄尼區(qū)實際情況娛,制訂實施姿細則,并監(jiān)叉督執(zhí)行。餅3.2咐管理區(qū)域內邀國際航行船顏舶和國內航就行船舶的船舅舶登記及船搬舶法定配備倡的操作性手接冊與文書的來審核簽發(fā)工賞作;負責轄熟區(qū)內外國籍黑船舶管理和勉審理外國籍質船舶(包括話港澳地區(qū)船梅舶)進入轄炊區(qū)未開放水犧域或港口的兆申請,并按禾規(guī)定程序上沙報審批;受旅理轄區(qū)內水翠運企業(yè)安全績管理體系的懷審核發(fā)證申醒請及核審工墳作。番3.3帳按照授權,忍負責制訂船軋舶檢驗、引低航機構與船賭員管理公司魯資質標準和牙船員、引航壺員培訓機構何資質及其質翅量體系的審貍核與監(jiān)督,礦以及船舶所上有人、經營崗人實施有關雅法律、法規(guī)穿、國際公約藍的指導與管塞理工作。壩3.4晚按照授權,址負責船員、蛾引航員、磁日羅經校正人性員和水上設擋施工作人員租適任證資格扒培訓、評估駁、考試、發(fā)關證管理工作揪和船員服務判簿、海員證膝和出境證明賞簽發(fā)及管理歪,以及船員叨專業(yè)與特殊敗培訓管理及貪其考試發(fā)證壁工作;負責細分支機構的臭船員培訓、姨考試、發(fā)證膏職能的協(xié)調扯管理和業(yè)務垂指導工作。膨3.5倦負責轄區(qū)內岔水上交通事忠故、污染事弊故、水上交阻通違法案件薪的處置和調局查處理工作覆;協(xié)調、指遷導轄區(qū)船舶梨防臺、洪(姿枯)水期、程霧季等季節(jié)烈性安全工作傅;組織實施禁水上搜尋救戒助工作。飯3.6搜負責轄區(qū)內匪港口國和船吉旗國管理、殼船舶安全檢沾查、國際航隙行船舶進出袋口岸查驗、杯國內航行船直舶進出港簽沿證、強制引剩航、船舶載夢運危險貨物乞和其他貨物橡的安全監(jiān)督倘、靠泊安全方監(jiān)督、防止深船舶污染水秤域監(jiān)督和水耍上溢油應急芝反應等工作扁。恩3.7旱負責轄區(qū)內叨水域巡航、茄通航環(huán)境管戶理與通航秩悲序維護、水旬上水下施工帳作業(yè)審核及團監(jiān)督管理、萬錨地和重要擾水域劃定、臨港區(qū)岸線使牢用審核、航鵝行通(警)旦告發(fā)布等工察作。慎3.8饞按照授權,帽監(jiān)督管理或涼指導規(guī)定區(qū)陽域內的船舶短及水上設施歪檢驗工作。悅4.職淡能定位弄長江海事局火以綜合管理吸為主,分支達機構以業(yè)務蝕管理為主,棟派出機構以針現(xiàn)場管理為熟主。江5.部岔門設置貍長江海事局士機關海事業(yè)凍務管理部門債設有通航管脊理處、船舶政監(jiān)督處、獻危管防污處趣、沾船員管理處桐、船舶檢驗南管理處和法喉規(guī)規(guī)范處等肢職能部門。賭6.實賊施紡6.1緒通航管理處玉色通航管發(fā)理處職責:盼見《海事管過理職責手冊季》。攜濾通航管示理工作職責緩的履行:見旋《海事管理扎程序》中的對《通航管理逢工作程序》誦以及其他相囑關程序文件盾和須知文件逢。把6.2口船舶監(jiān)督蜓處過返船舶監(jiān)念督處職責:察見《海事管梢理職責手冊暫》。番著扶船舶監(jiān)督左工作職責的喊履行:占見《海事管推理程序》中游的《船舶管佩理工作程序唯》瑞以及其他相臭關程序文件僻和須知文件斧。挪6.3葉危管防污處蜂6.3.1積危管防污處攔職責:見《嚴海事管理職郊責手冊》。獵6.3.2潔危管防污管經理工作職責蓮的履行:見生《海事管理謀程序》中的才《船舶危防驚工作程序》湊以及其他相漂關程序文件姑和須知文件吩6.4遮船員碧管理處斗6.4興.1粗船員管顆理處職責:救見《海事管板理職責手冊惱》。支6.4題.2吧船員管海理工作職責孔的履行:見圈《船員管理詞工作程序》雨和其他相關吐程序文件、關須知文件以勸及《長江海閱事局船員考就試、評估和余發(fā)證質量體援系》。距6.5務船舶遙檢驗管理處遲6.5棗.1返船舶檢競驗管理處職匯責:見《海情事管理職責倦手冊》。討6.5塞.2展船舶檢流驗管理工作脾職責的履行弦:見《海事桃管理程序》勁中的《船舶盛檢驗管理工出作程序》以覺及其他相關捏程序文件和銷須知文件。翠6.6載法規(guī)察規(guī)范處初6.6捷.1禿法規(guī)規(guī)剝范處工作職傍責:見《海列事管理職責辰手冊》。桌6.6蘇.2啊海事執(zhí)秤法規(guī)范與執(zhí)亂法監(jiān)督管理廁工作職責的罰履行:見《三海事管理程過序》中的《槽海事執(zhí)法規(guī)項范與執(zhí)法監(jiān)刑督管理工作址程序》以及監(jiān)其他相關程擠序文件和須怨知文件。啞7.檢沫查與反饋須7.1碑部門負責人銷對布置的工烏作應進行督搭促檢查,對警未按要求完霜成的應提出果整改意見,層責任人應按妹整改意見整嚴改;擦7.2牽在執(zhí)行計劃斥過程中遇到閃困難時,部扇門主要負責太人應及時予言以協(xié)調;難擴以協(xié)調或解反決的,應及展時向局領導揮匯報;掠7.3維工作任務完視成后,責任懇人應及時向姜部門負責人鄙報告;陣7.4性部門主要負恨責人應向分口管領導匯報述重要工作完蹤成情況。告8.記不錄與歸檔艦8.1央海事管理人餓員在履行崗功位職責時,揮應按相應的唉程序文件和樹須知文件的伍要求,做好壤相關記錄。西8.2即各類記錄應篩及時整理歸除檔。挽9.支柜持性文件紡9.1復海事管理職珠責手冊姨9.2里通航管理工千作程序盞9.3掀船舶管理工握作程序乎9.4葉船舶危防工杠作程序膛9.5蓬船員管理工輕作程序女9.6冒船舶檢驗管日理工作程序修9.7約海事執(zhí)法規(guī)霧范與執(zhí)法監(jiān)這督管理工作雹程序齒9.8凈海事管理專羞項活動程序唉9.9絲海事管理應滔急反應工作確程序維9.10健水上交通姨安全預警程厘序襲9.11森與海事管宇理相對人和市相關部門的介聯(lián)系和溝通政程序垂9.12例海事管理解信息的采集啞、傳遞和處坊置程序聲9.13行海事管理餐會議制度或9.14跡海事管理悅分析程序憶9.15低政務公開棄程序躁9.16呼局務公開晚程序愚9.17堪海事管理解中的新情況氧新問題的調祥研程序嘗9.18送海事管理超工作的考核篇指標及考核珠程序汪9.21遮不符合規(guī)需定情況的報視告和處置程瞇序店9.22巴海事管理眾體系內部審求核程序弦9.23狀海事管理地體系有效性紡評價程序附件二:耗海事行政管米理工作程序鴨1.目盯的膀本程序規(guī)定纏了長江海事斬局機關行政瘦管理的范圍愈、職責、工恭作機制、部紹門設置等,倉旨在加強長申江海事局機訂關工作規(guī)范頑化、制度化窮建設,提高充行政工作質佛量和效能。窩2.適罷用范圍望適用于長江銷海事局機關歪行政管理工鬼作。為3.職桃責極3.1根貫徹執(zhí)行黨票和國家的方艘針政策、法貍律法規(guī),以戲及上級主管略機關的指示燈決定,組織昏制定局工作睛規(guī)劃、工作公計劃、工作紙程序和規(guī)章壤制度,并負仔責檢查和考分核;奇3.2啦負責局機關侮行政會議的睬組織、會議槍決議的督辦燒和落實情況謹的檢查;斧3.3骨負責全局財唯務會計工作束;銜3.4嗽負責全局基春礎設施建設疤管理;淹3.5起負責全局人好事、勞動工而資、職工教撫育、機構改弓革和專業(yè)技俊術職務評聘隆管理;減3.6充負責全局信變息化建設和爪海事執(zhí)法、壯海事形象的瓦宣傳;慮3.7鐵負責全局科女技管理、船杜舶建造和設凳備維修管理第;頃3.8另負責全局行感政監(jiān)察和內背部審計工作筐;猾3.9汪負責外事、搞接待和來信雀來訪工作。齒4.工扇作機制藏4.1位領導工作制瞞度警追長江海伙事局各級機驢構按照上級南規(guī)定實行行梳政首長負責陳制和層級負福責制。各級莖行政首長負瓦責所在機構茫的全面工作鐘,行政副職蕉領導協(xié)助行朽政首長工作挺?;剐姓揍勯L根據法律燦法規(guī)的授權廁,負責行使細轄區(qū)水上交想通安全監(jiān)督膜和防止船舶脊污染、船舶憂及水上設施璃檢驗、航行垃保障、行政就執(zhí)法、引航追管理和培訓回管理等職責突。漫共行政副嫂職領導受行餅政首長委托冶負責分管工牢作和專項任賢務,并可受恰行政首長委岡托代表單位腦進行外事活企動;對工作偽中的重要情嫁況和重大事伴項,要及時逝向行政首長艷報告;對于渠方針、政策攀性的問題,逗要認真調查沉研究,向行導政首長提出協(xié)解決問題的仗建議。泄墾行政首淺長外出或休扯假期間,由糊行政首長委妄托黨委書記購或行政副職鑒領導主持日歉常工作;行霞政副職領導月外出或休假基時間較長的井,其分管工艦作由行政首豐長或行政首怎長明確的行朱政副職領導軋兼管。贊摸各級領座導班子依據鐮職責和《交臂通部直屬海解事系統(tǒng)領導痛班子工作規(guī)譯則》,按照皆民主決策、場科學決策的土原則對行政予、業(yè)務方面崗的重要問題漂進行決策。太右路長江海事局暖機關實行部璃門主要負責議人負責制,麻部門主要負舅責人向分管劃領導負責,鹽執(zhí)行局的決填策和工作部徹署,按部門譯職責分工,芬提出本部門裳的工作計劃抄,解決本部毀門工作中出竊現(xiàn)的問題。動部門副職協(xié)醒助部門主冊要負責人工奪作。部門主扛要負責人之諷間應加強溝僵通。喇4.2銜請示報告無制度嗚平長江海議事局及局屬乏單位請示報責告按以下原付則辦理:凡正屬已決定的淹事項、計劃慎范圍內的日討常工作,由瑞各分管局領者導和部門按器照職責分工互辦理。需請爺示的問題,煌分管局領導叮應向行政首粥長或黨委書釣記請示,各享部門應按逐汽級請示的原撿則辦理;對雞來不及請示舊的重要事項絮,事后應及贏時補報;對單領導交辦的韻事項,經辦只人要按領導軟要求及時辦訂結,并向交票辦的領導報朽告。牙膽重要事彎項及日常工番作報告:副休職領導一般恭每月向行政雙首長或黨委船書記報告一樓次工作,重槐要事項及時炊報告;各部光門一般每月捏向分管局領伐導報告一次忙工作,重要學事項應及時抵報告。摸機出差和翼請假規(guī)定:潮.1行蛛政副職領導陶出差,須經紐行政首長批童準;黨委副或職領導出差墊,須經黨委鞋書記批準;隔行政首長、鋤黨委書記出舒差,要相互黃通氣。凝.2部計門負責人出灶差和請假,晉須經分管局陡領導批準。顆部門主要負淘責人出差和迷請假超過7殖天的,行政緊部門的要報尼告行政首長兆,黨群部門越的要報告黨謀委書記。部勉門副職出差控和請假還應亦向部門主要凝負責人報告躺。請事假應垃按有關規(guī)定杏辦理。賠.3一耳般工作人員運出差和請假事由部門主要鈴負責人批準泉,請事假應驕按有關規(guī)定坊辦理。側.4出嘩差人員返回奔后應及時向其分管(交辦濟)領導匯報藍工作任務完渣成情況。參歐加專題調研斥、重要會議蠟或負責其它講重要任務的屋,均應形成哲書面報告。胃.5同憤一部門的正委、副職原則歪上不能同時琴出差,確需夕同時出差,贏要報經分管渠局領導同意脅,并安排好館處室工作,狀指定具體臨衫時負責人員襲,居行政部門的引要報告行政進首長,黨群崖部門的要報音告黨委書記另。降.6出廚差不得隨意閑延長在外時閘間。因公確暫需延長時間升的,部門負奪責人要報經罷分管局領導都同意,其中寨部門主要負別責人在外總弓時間超過7幻天的,行政境部門的要同決時報告行政梳首長,黨群娘部門的要報愿告黨委書記倒;一般工作農人員要報部橫門主要負責受人批準。林.7局汁領導及各部劉門負責人離喂開單位所在焦地外出動態(tài)詞均應在內網膚上公告。底5.部甘門設置你5.1味長江海事局逼機呈關行政管理呢部門設有局測辦公室、財雅務會計處、粱計劃基建處醬、人事處、屈通信處信息處、技碰術裝備處和適審計處等職向能部門。某6.實螞施念6.1爺局辦公室勒姥局辦公劈室職責:見展《海事管理鴿職責手冊》照。頸編局辦公袖室工作職責謝的履行:見粥《海事管理套程序》中的便《行政綜合絲協(xié)調工作程蛛序》以及其韻他相關程序泰文件和須知踏文件。決6.2畏財務會計右處襖裳財務會碰計處職責:霸見《海事管達理職責手冊時》。漂那財務會欲計工作職責奔的履行:見柿《海事管理償程序》中的川《財務管理虜工作程序》述以及其他相岡關程序文件車和須知文件效。藍6.3貞計劃基建莊處夜提計劃基見建處職責:屑見《海事管閃理職責手冊魔》。逢汁計劃基劇建管理工作速職責的履行留:見《海事買管理程序》械中的《計劃佩基建管理工偶作程序》以澤及其他相關著程序文件和翠須知文件。抹6.4早人事處鋼搭人事處歪職責:見《幕海事管理職洽責手冊》。坡中人事教里育管理工作拆職責的履行茅:見《海事糧管理程序》番中的《人事潤教育管理工賽作程序》以儉及其他相關脹程序文件和暖須知文件。梯6.5帆網通信糞信息處饞將環(huán)通信籃信息處工作倘職責:見《躬海事管理職事責手冊》。滲挺川通信韻信息管理工墾作職責的履辟行:見《海離事管理程序邪》中的《拘通信腔信息宣傳管切理工作程序妙》以及其他儀相關程序文方件和須知文逮件。雖6.6慈技術裝備屠處角奇技術裝院備處工作職脅責:見《海錯事管理職責咐手冊》。鼠淋技術裝驕備管理工作昂職責的履行旨:見《海事雁管理程序》褲中的《科技麗裝備管理工尋作程序》以俯及其他相關顫程序文件和螞須知文件。哀6.7艷審計處詳京審計處寧工作職責:魔見《海事管狹理職責手冊想》。歡毒審計管漿理工作職責題的履行:見貸《海事管理偏程序》中的礙《審計管理套工作程序》財以及其他相此關程序文件兵和須知文件棄。焦7.檢蛇查與反饋襲7.1揮部門負責人渾對布置的工僑作應進行督糾促檢查,對喊未按要求完濱成的應提出過整改意見,紅責任人應按手整改意見整然改;抖7.2翼在執(zhí)行計劃蜘過程中遇到優(yōu)困難時,部判門主要負責錦人應及時予編以協(xié)調;難借以協(xié)調或解舍決的,應及農時向局領導蒸匯報;牢7.3扣工作任務完季成后,責任晌人應及時向知部門負責人搏報告;液7.4亦部門主要負覺責人應向分執(zhí)管領導匯報盤重要工作完孝成情況?;?.記萌錄與歸檔娃8.1菠海事管理人售員在履行崗辟位職責時,阿應按相應的柴程序文件和觀須知文件的雷要求,做好努相關記錄。罪8.2畫各類記錄應陷及時整理歸館檔???.支寧持性文件棚9.1斤海事管理職朱責手冊滋9.2關行政綜合協(xié)喚調工作程序裝難9.3灑財務管理工總作程序策9.4傳計劃基建管猾理工作程序掉9.5優(yōu)人事教育管垃理工作程序穿9.6悲通信黃信息宣傳管掙理工作程序駱9.7叮科技裝備管門理工作程序皇9.8叼審計管理工倡作程序雹9.9策海事管理專件項活動程序召9.10澤海事管理辜應急反應工梯作程序四9.11酸與海事管飽理相對人和貸相關部門的額聯(lián)系和溝通劈程序需9.12剝海事管理畫信息的采集覽、傳遞和處唐置程序障9.13慚海事管理蝦會議制度月9.14京海事管理物分析程序失9.15煙局務公開蒼程序向9.16嘩海事管理左中的新情況率新問題的調絡研程序悔9.17天海事管理云工作的考核蘭指標及考核剪程序褲9.18僅不符合規(guī)怖定情況的報意告和處置程灣序類9.19憂海事管理窄體系內部審味核程序陶9.20石海事管理剛體系有效性恩評價程序附件三:涼海事黨群管泥理工作程序顧1.杯目貞的戴本程序規(guī)定慶了長江海事芬局機關黨群弓管理的范圍煤、職責、部杜門設置等,孩旨在保證黨勢群管理職責再明確、運轉背協(xié)調,促進艇長江海事依話法行政、科悲學管理。域2.按適用范筍圍啦適用于長江擊海事局機關木的黨群管理渡工作。減3.亡職示責勝3.1泄宣傳和貫徹元黨的路線、寒方針和政策宴,執(zhí)行上級擊黨組織的決鉤議,保證以熄水上安全監(jiān)分督管理為中輛心的各項任隆務的完成;怎3.2付支持行政抓斑好水上交通制安全和行政憤管理工作,恩保證政令暢材通;笑3.3逝指導直屬單覆位和機構的般思想政治工洽作、精神文倒明建設和海輪事文化建設雙,充分調動料干部職工的查積極性和創(chuàng)乘造性;朋3.4只堅持黨管干塔部的原則,幻抓好領導班控子建設和干葡部隊伍建設剃,為完成各脂項任務提供北組織保證;趴3.5搜加強黨的基纖層組織建設爭,做好黨員麗的教育、管舟理和發(fā)展工玉作;默3.6伶加強黨風廉戰(zhàn)政建設,受謠行政委托抓謠好行政監(jiān)察貪工作;腎3.7梯工會、共青叫團依照各自嬌章程獨立負荒責地開展工抄作;石3.8想做好上級組券織部署的其姐他工作。塊4.工另作機制邀4.1惹領導工作制撐度豈塵長江海壺事局各級黨勤組織在交通嘗部黨組、長坑航局黨委和挑上級黨委的姑領導下開展虛工作,并對堵其所屬的下曉級黨組織實揉施領導。黨榴組織的主要蕩任務是:好.1宣霜傳貫徹黨的浪路線、方針怕、政策,執(zhí)釣行上級黨組晌織的決議,志充分調動干舊部職工的積怕極性和創(chuàng)造饑性,保證以果水上安全監(jiān)寫督管理為中因心的各項任棒務的完成;疑.2支促持行政領導攀抓好水上交私通安全和行槽政管理工作回,保證政令瓜暢通;卵.3領荷導所屬單位雷的思想政治世工作和精神鼻文明建設;叮.4堅吹持黨管干部弟的原則,抓期好領導班子愧建設和干部稱隊伍建設,茅為完成各項千任務提供組廚織保證;勞.5加濾強黨的基層羅組織建設,疏做好黨員的霧教育、管理磨和發(fā)展工作鍛;芹.6嚴笛格黨內監(jiān)督扎,嚴肅黨的污紀律,加強沿黨風廉政建青設;歸.7加塌強對工會、投共青團等群旅眾組織的領檔導,支持他晃們依照各自姿的章程獨立本負責地開展齒工作;途.8負饞責上級黨組揉織部署的其勵他工作。芬車黨委實站行集體領導農和個人分工勵負責相結合瓜的制度。按身照集體領導漲、民主集中繞、個別醞釀柔、會議決定怒的原則,凡排屬提交黨委宵討論的重大租問題必須由雪黨委集體討曬論,作出決腦定。黨委委泥員個人無權叮改變黨委的朵決定。黨委合委員要按照刑集體的決定庸和分工,切季實履行自己病的職責,要首堅持通報制蹈度,積極參微與集體決策節(jié)。闖必黨委要糖加強內部的浴溝通和協(xié)調說,黨委委員錯要互相信任披、互相支持臥,經常交流羨思想,認真章開展談心活鄉(xiāng)動,不斷增令強黨委的凝粒聚力和戰(zhàn)斗粥力。象掙黨委書憂記外出或休痰假期間,由艙黨委書記委怖托行政首長正或黨委副書妥記主持黨委孝日常工作;怒黨委副書記襯外出或休假旱時間較長的瘡,其分管的反工作由黨委飄書記或黨委安書記明確行持政副職領導滿兼管。狡慮黨委堅步持理論學習公制度,加強浴政治理論尤販其是鄧小平啞理論、繭“恐三個代表溜”而重要思想、落科學發(fā)展觀燦的系統(tǒng)學習呼。組織開展博法律知識、新海事管理知魚識等業(yè)務知蹈識的學習。線黨委中心組頂集中學習時腹間每年不少瞇于12天。尺蛙黨員領茶導干部民主背生活會每年蒙召開一次。赤會前應委派系有關單位和穩(wěn)部門征求群閃眾意見,如夏實向黨委主紹要負責同志籠及每個黨委宜成員反饋。談黨員領導干慣部民主生活跨會的議題和燈內容按上級姓有關要求執(zhí)瞧行。時來黨委成伸員堅持雙重演民主生活會透制度,應堅蘿持參加所在攏黨支部的活肅動,如有其病他重要活動踢不能參加,優(yōu)應事先請假飯。虎頂長江海問事局機關實男行部門主要羽負責人負責塑制,部門主積要負責人向求分管領導負遲責,執(zhí)行局默的決策和工互作部署,按守部門職責分瑞工,提出本畜部門的工作腎計劃,解決聲本部門工作疾中出現(xiàn)的問出題。部門副曠職協(xié)助部門痰主要負責人謹工作。部門訪主要負責人協(xié)之間應加強馳溝通。標4.2界請示報告憶制度。允按照《海事柔行政管理工綠作程序》中雄請示報告制車度執(zhí)行。暑5煎.斬那部門設置餃長江海事局嗽機關黨群管渣理部門設有傷黨委辦公室臥、組織部、殼紀檢辦公室毅和工會辦公紋室等職能部田門。棗6周.甚實寧施羅6拌.1徑黨委辦昏公室盟窩黨委辦短公室職責:無見《海事管蹲理職責手冊牛》。搶決黨委辦奪公室職責的富履行:見《浸海事管理程興序》中的《照黨群綜合協(xié)企調工作程序挨》以及其他院相關程序文嘩件和須知文汁件。拳6.2蜻組織部刻到組織部嘆職責:見《蒸海事管理職陷責手冊》。愚旺乒組織部職責斥的履行:見剛《海事管理娛程序》中的剝《人事管理攻工作程序》側以及其他相事關程序文件鍛和須知文件憤。型6.3旱霜紀檢辦請檔紀檢辦廈職責:見《斷海事管理職榆責手冊》。疊壯紀檢辦基職責的履行捧:見《海事查管理程序》朵中的《紀檢任監(jiān)察工作程針序》鈴以及其他相某關程序文件拌和須知文件分。下6.4泡工會陶辦公室重嫌工會辦板公室職責:禮見《海事管維理職責手冊聰》。俊布工會辦豪公室棋職責的履行峽:見《海事籃管理程序》盡中的《工會你工作程序》骨以及其他相儉關程序文件印和須知文件斜。趴7狡.腎檢查與掠反饋熱7.1如部門負責人掙對布置的工糖作應進行督炕促檢查,對削未按要求完折成的應提出侮整改意見,訂責任人應按寺整改意見整減改;托7.2聰在執(zhí)行計劃蘇過程中遇到抵困難時,部企門主要負責難人應及時予帶以協(xié)調;難戀以協(xié)調或解市決的,應及鉤時向局領導醫(yī)匯報;敢7.3煌工作任務完顛成后,責任那人應及時向膛部門負責人翼報告;眨7.4秒部門主要負戶責人應向分螺管領導匯報爐重要工作完蘭成情況。瞧8.記匹錄與歸檔蓋8.1傾海事管理書人員在履行什崗位職責時瘡,應按相應菜的程序文件崗和須知文件狀的要求,做油好相關記錄辛。射8.2君各類記錄堵應及時整理耀歸檔。哀9.支蠻持性文件首9.1序海事管理職友責手冊仗9.2權黨群綜合協(xié)犧調工作程序捆9.3園紀檢監(jiān)察工附作程序化9.4蛾工會工作程益序漸9.5疤共青團工作擾程序兼9.6丙海事管理專己項活動程序術9.7騰海事管理應妥急反應工作眾程序胡9.8轟與海事管理貌相對人和相叮關部門的聯(lián)艱系和溝通程恢序恐9.9螞海事管理信柏息的采集、抓傳遞和處置鏡程序壞9.10不海事管理省會議制度攤9.11話海事管理撕分析程序切9.12半局務公開許程序騙9.13魔海事管理唐中的新情況反新問題的調球研程序浙9.14鉛海事管理糖工作的考核瓣指標及考核外程序艙9.15綁社會滿意蕩度測評程序冊9.16獸職工滿意蝴度測評程序妥9.17騙不符合規(guī)清定情況的報她告和處置程煉序面9.18盲海事管理守體系內部審昆核程序本9.19洞海事管理種體系有效性斷評價程序雄第三章涉責任和權力向1.概膨述鈴本章闡述了瓣長江海事局柿機關海事管員理人員的職帥責、權限和田相互關系,殖并就提供資科源和信息支狗持等做出了藍規(guī)定。支2.依鍋據抵《長江海事琴局海事管理崗規(guī)則某(2006浸)腰》絮第三章覽“去責任和權力強”刃。呈3.職攜責映制定了《海蒙事管理職責踏手冊》,對璃各部門和各研崗位的職責罷、權限和相議互關系作了活明確規(guī)定。蠶4.責搭任制和責任飼追究制狐責任制和責香任追究制在老相關程序文掙件和須知文驅件中作了明男確規(guī)定。斧5.提深供資源和信刪息支持額對從事海事誦管理、體系誘監(jiān)控和審核疼等人員、裝去備、財力等用資源和信息境的支持,在炸本手冊有關百各章節(jié)及程繩序文件中作殼出了規(guī)定,玉以確保上述承人員為切實糧履行職責所掙需要的資源使。躁第四章閱管理者代表酒1.概叫述旦本章規(guī)定了艦管理者代表眉的任命、責趣任和權力。抖2.依鬼據拒《長江海事禾局海事管理霧規(guī)則哄(2006挽)怎》蒸第四章影“活管理者代表拾”恨。放3.次責任與權力品3.1撒對海事管理脖體系運行情那況進行監(jiān)控控。竄3.1蠟.傅1循循向最高幫領導甩層報告不符湯合規(guī)定情況京,監(jiān)督糾正登措施的落實網,督促有關慈部門提供足績夠的資源鉛和信息保支持展;圓3.1孝.相2凈組織海慮事耐管理體系的屠內部審核,樹向繡局長似報告內部審選核情況,并喚協(xié)助其抓好烏海事管理體捐系的眠有效性評價攏工作堆;府3.1希.月3午咽監(jiān)控陸海事殃管理體系文禮件的簽發(fā)、金修訂、更新祝和運行;提敬出改進秧海事寸管理體系計油劃早;挺3.1小.功4始使負責芝嚴重路不符合規(guī)定下情況壘的確認、批私準和驗證。殖3.2遇確保及時提受供體系運行廟所必需的資毒源和信息支田持。酸3.3沿提供海事管預理人員與最抄高領導層的抓聯(lián)系與溝通癥渠道。塞4.芬實施脂4.1樸局長以簽署凡任命令的形尾式任命管理桃者代表(任牽命令見本手搶冊B部分)揪。鞠4.2記管理者代表梯按照《海事傘管理體系運躁行監(jiān)控程序畫》對海事管笨理體系的運極行情況進行們監(jiān)控,督促荷體系運行中享出現(xiàn)問題的氣糾正,確保進體系有效運鳴行和持續(xù)改設進。辱4.3渣管理者代表奧定期向最高裙領導層報告蝕海事管理體諒系運行情況斜。茂第五章槍人員配備和穗培訓討1.概務述貝本章對海事呆管理人員的蕩配備和培訓環(huán)作出了規(guī)定瓣,以滿足海趁事管理體系謠有效運行所辟必需的人員靜要求。蛋2.依爭據獸《長江海事杏局海事管理宴規(guī)則麥(2006心)蜻》去第五章稼“澡人員配備和共培訓尺”享?;?.實暮施紗3.1會人員配備萍棕制定了刑《人事教育摧管理工作程誦序》和相關蕉須知文件,酬以保證各崗縣位配備足夠搖的海事管理士人員,并確捉保配備的部齡門負責人和招其他海事管妄理人員具有冒與其崗位相補適應的能力躍,熟悉與本督部門、本崗使位相關的??奘鹿芾眢w系噴文件。自難《人事挑教育管理工腿作程序》和條相關須知文學件明確規(guī)定酸海事管理人脆員能力的識魂別方法。糕3.2膜人員培訓炒經制定了標《人事教育蕩管理工作程嘴序》、《教縮育培訓工作筍須知》和相命關須知文件被,對培訓需下求的提出、訪培訓計劃的間制定、培訓晶的種類和基僻本內容以及她培訓的有效需性評價等作竿出了規(guī)定,們以保證新聘流、轉崗的海慧事管理人員檔在上崗前熟務悉其職責,風以及向所有附的海事管理宰人員提供為涼支持海事管燙理體系可能與需要的任何痛培訓。華第六章須預防和應急友反應破1.概蜜述津本章對海事孫管理中可能滲出現(xiàn)的緊急觀情況和執(zhí)法馬風險的預防蒸、預警、預縣控和處置等沃作出了規(guī)定扭,以確保預核防和應急反瑞應得到有效各實施。科2.依屈據運《長江海事祥局海事管理鏟規(guī)則服(2006掙)環(huán)》舞第六章燕“飽預防和應急烘反應鼻”厲。笑3.實緞施
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