領(lǐng)導(dǎo)新員工見面會上的講話

指導(dǎo)新員工見面會上的講話

要實(shí)現(xiàn)公司的規(guī)模開展，必須全體員工心往一處想，勁往一處使。下面是學(xué)習(xí)啦給大家整理的指導(dǎo)新員工見面會上的講話，僅供參考。

指導(dǎo)新員工見面會上的講話

同志們、各位新員工：

大家好!

在公司開展的過程中，今天可以說是一個(gè)值得紀(jì)念的日子。通過前期嚴(yán)格的招聘面試，今天又有8位年輕有為、富有思想、充滿熱情的同志參加我們的團(tuán)隊(duì)，成為我們的新同事、新朋友。首先歡迎你們的加盟!

公司的性質(zhì)是一家國有獨(dú)資企業(yè)，區(qū)國資辦是公司的出資人，依法行使重要事項(xiàng)決策權(quán)、資產(chǎn)收益權(quán)、監(jiān)視考核權(quán)等出資人權(quán)利，公司對所屬的資產(chǎn)享有自主的經(jīng)營管理權(quán)。有關(guān)公司的根本情況，我先向大家簡單介紹一下：

第一，公司的資產(chǎn)規(guī)模情況。從前期清查核實(shí)的資產(chǎn)情況來看，我區(qū)資產(chǎn)經(jīng)營公司總資產(chǎn)9.79億元,凈資產(chǎn)4.4億元,對外投資企業(yè)16家,對外投資額6.4億元;全區(qū)共有經(jīng)營性房產(chǎn)1222處，面積286920㎡，其中，用于出租房產(chǎn)1157處，總面積268985㎡，07年實(shí)收租金8568萬元;納入本次資產(chǎn)整合的各部門、街道的對外投資企業(yè)共有18家，其中全資企業(yè)11家，控股企業(yè)2家，參股企業(yè)5家，共計(jì)企業(yè)股權(quán)資產(chǎn)凈值4400多萬元。公司帳面的總資產(chǎn)規(guī)模30億元，市值將超過100億元。目前，各類資產(chǎn)正在有序開展，這項(xiàng)工作也是大家下半年的核心工作，我們要力爭在年底前把各部門和各街道的經(jīng)營性房產(chǎn)、股權(quán)、債權(quán)等資產(chǎn)整合到公司的名下，為公司今后的規(guī)模運(yùn)營提供強(qiáng)大的資本保障。

第二，公司的優(yōu)勢和特點(diǎn)。作為國有企業(yè)，公司的優(yōu)勢和特點(diǎn)非常突出。首先，公司實(shí)行的是所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)相別離的產(chǎn)權(quán)制度。出資人是杭州市上城區(qū)人民政府，經(jīng)營權(quán)由公司享有，這種制度可以克制一般企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度的局限性，具有更大的承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)才能;其次，公司的經(jīng)營可以超越單純的商業(yè)利益目的，簡要地講，我們的著眼點(diǎn)在于通過資本經(jīng)營實(shí)現(xiàn)上城區(qū)的區(qū)域可持續(xù)開展，進(jìn)而進(jìn)步國有資產(chǎn)對全區(qū)經(jīng)濟(jì)開展的帶動力、引導(dǎo)力和奉獻(xiàn)度，增強(qiáng)國有資產(chǎn)的核心競爭力。最后，公司擁有龐大的優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)，有財(cái)政撥款、銀行貸款等充分的融資渠道，因此，具有非常好的信譽(yù)和穩(wěn)固性，可以保持較強(qiáng)的市場地位。

第三.公司的架構(gòu)與開展戰(zhàn)略。公司的內(nèi)部機(jī)構(gòu)先暫定主要設(shè)有四部一室，即投資開展部、資產(chǎn)運(yùn)營部、房產(chǎn)物業(yè)部、財(cái)務(wù)部和辦公室，在董事長和總經(jīng)理的指導(dǎo)下開展工作。公司確定了"不斷創(chuàng)新、追求卓越";的戰(zhàn)略開展目的，不斷創(chuàng)新要表達(dá)在經(jīng)營思路和開展理念上，追求卓越要表達(dá)在公司規(guī)模、影響、開展的層次上。詳細(xì)來說，公司將通過資產(chǎn)重組、物業(yè)出租、股權(quán)管理、資本運(yùn)作、工程投資等途徑進(jìn)展市場化、商業(yè)化經(jīng)營及資產(chǎn)證券化、債券化運(yùn)作，力爭在20xx年或稍長時(shí)間內(nèi)，使公司成為資產(chǎn)構(gòu)造合理，內(nèi)部制度完善，經(jīng)營效益顯著，具有一定的資本運(yùn)行才能和市場競爭力的國有獨(dú)資公司。

要實(shí)現(xiàn)公司的規(guī)模開展，必須在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一指導(dǎo)下，全體員工心往一處想，勁往一處使，不斷激發(fā)工作的熱情、智慧和潛能。借這個(gè)時(shí)機(jī)，我向大家提幾點(diǎn)要求：一是要重視和珍惜自己的工作崗位，團(tuán)結(jié)一心，共謀開展。公司剛剛成立，人手相比照較緊張。首先，要講團(tuán)結(jié)，每個(gè)人無論才能有多強(qiáng)都要具有團(tuán)隊(duì)精神，現(xiàn)代社會多元化，經(jīng)濟(jì)一體化，信息化高速開展，單憑一己之力想要獲得成功是極為困難的，必須學(xué)會互相配合、支持。因此，作為公司的一員，我希望大家必須講求團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)、合作、寬容。一方面，公司的事業(yè)是前所未有的事業(yè)，公司的舞臺會隨著事業(yè)的開展不斷擴(kuò)大，希望每個(gè)人都充分珍惜自己的工作崗位，不斷努力，積極進(jìn)取，把個(gè)人的開展和公司的開展相結(jié)合，抓住機(jī)遇為公司的開展奉獻(xiàn)自己的力量。只要大家在理論的崗位上做出了奉獻(xiàn)，就一定會成為公司的有用之才。另一方面，公司的事務(wù)在初始階段很難細(xì)分，很多工作都需要大家的協(xié)同，因此，我們一定要統(tǒng)一思想認(rèn)識，團(tuán)結(jié)一心、加強(qiáng)合作、共同擔(dān)當(dāng)，全力做好初期階段的各項(xiàng)工作。

二是要發(fā)揚(yáng)"艱辛創(chuàng)業(yè)、踏實(shí)肯干";的工作精神。公司盡管有數(shù)十億資產(chǎn)，但并不意味著會有高福利、高待遇，特別在公司創(chuàng)業(yè)的初期階段，一定要有"節(jié)儉節(jié)約、多講奉獻(xiàn)";的艱辛創(chuàng)業(yè)精神，只有公司開展了，個(gè)人的收入增長才有保障。對新員工來說，因?yàn)闆]有工作業(yè)績，公司可能一時(shí)無法提供你滿意的待遇，但是，真正有理想的人，平臺和時(shí)機(jī)比收入更重要，是金子總會發(fā)光，是種子就要先埋在土里。在今后的工作中，公司將以奉獻(xiàn)定報(bào)酬，憑成績定待遇，所以，只要你肯踏踏實(shí)實(shí)地從基層做起，非常認(rèn)真地對待手中的每一件工作，不斷在根底工作中積累經(jīng)歷、展示才干，公司一定會給你提供更大的開展空間。

三是要樹立"廉潔自律、公私清楚";的思想觀念。我們公司的全部資產(chǎn)，哪怕是一張紙、一支筆都是國有資產(chǎn)，要堅(jiān)決維護(hù)國有資產(chǎn)的平安，實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)的保值增值是我們?nèi)抗ぷ鞯某霭l(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。權(quán)利和義務(wù)是對等的，我們享有國有資產(chǎn)的經(jīng)營管理權(quán)的同時(shí)，同樣要承擔(dān)經(jīng)營管理不善的全部責(zé)任，因此，在這里，我非常鄭重地要求每一位員工，在日常的工作中，我們要筑起防范風(fēng)險(xiǎn)，尤其是道德風(fēng)險(xiǎn)的堤壩，一定要結(jié)實(shí)地樹立正確的思想觀念，打牢自身道德修養(yǎng)的根基。特別是我們掌管著資產(chǎn)，擁有很大的權(quán)利，難免要合各式各樣的承租方打交道，比方：投資工程的日常建立和維護(hù)等，因此要時(shí)刻保持清醒的頭腦，標(biāo)準(zhǔn)自身行為。公司會把職工廉政表現(xiàn)作為對每位員工考核的重點(diǎn)，任何時(shí)候都不能以權(quán)謀私、損公肥私，貪污腐化，實(shí)在擔(dān)當(dāng)起國有資產(chǎn)經(jīng)營者和守護(hù)人的責(zé)任，決不允許出現(xiàn)利用職務(wù)犯罪等現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)一起必定查處一起。

四是要嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。由于公司剛剛組建，各項(xiàng)規(guī)章制度與管理措施還在不斷地完善，但目前已經(jīng)公布的制度，你必須嚴(yán)格遵守，公司有權(quán)按照你執(zhí)行制度的情況來考量你是否符合公司的工作要求，進(jìn)而考慮你今后的任用情況和薪酬程度。你接下來從事的工作可能會很簡單、很繁瑣，但在工作的過程中，千萬不能掉以輕心，一定要有高度責(zé)任心，一方面要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，充分利用這兩天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)時(shí)機(jī)，理解工作流程、明確工作要領(lǐng)，不斷進(jìn)步業(yè)務(wù)處理才能，另一方面，要時(shí)刻記住，工作中的一個(gè)小小的誤差，都有可能會給公司的聲譽(yù)或業(yè)績帶來不可估量的損失。因此，我希望大家能形成良好的工作習(xí)慣，確保每份資料都要完好無缺，每一項(xiàng)項(xiàng)數(shù)據(jù)都要準(zhǔn)確無誤，扎扎實(shí)實(shí)地把每項(xiàng)工作做好、做實(shí)。

五是要不斷學(xué)習(xí)，進(jìn)步自身的整體素質(zhì)，適應(yīng)公司的開展要求。今天在座的每位員工在大學(xué)期間的專業(yè)都各有不同，雖然都是本科生，但怎樣適應(yīng)公司業(yè)務(wù)的需要，獨(dú)立承擔(dān)公司給予的工作任務(wù)呢?這就需要大家不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，特別是在當(dāng)今社會日新月異的開展勢頭下，我們公司怎樣才能抓住機(jī)遇，抵御各種風(fēng)險(xiǎn)，在市場經(jīng)濟(jì)大潮中乘風(fēng)破浪呢?我們需要一支不斷學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)。因此，每位新員工都不能固步自封，做井底之蛙，僅僅滿足于過去的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷。大家要深化學(xué)習(xí)自己業(yè)務(wù)所需的知識，其次要關(guān)注公司其他業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)。目前，公司正處于開展階段，需要大量工程管理，證券分析等方面的專業(yè)人才，我們希望在座各位在不久的將來都能成為公司的棟梁之材，公司肯定會為你提供發(fā)揮才能的平臺。公司也會在今后安排各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，給大家創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氣氛。希望大家通過不斷地學(xué)習(xí)和理論，充實(shí)、進(jìn)步、完善自我，使自己在公司中得到鍛煉和成長。

六是要調(diào)整心態(tài)，忠誠于公司，自覺維護(hù)公司的良好形象。在座的各位新員工都是我們百里挑一、好中擇優(yōu)挑選來的，你們都很年輕，都很有主見，但在詳細(xì)的工作中，你可能會感到想法和現(xiàn)實(shí)有差距，有時(shí)你可能會感到公司的規(guī)定不夠公平，有時(shí)你可能會發(fā)現(xiàn)指導(dǎo)的評價(jià)不夠客觀，有時(shí)你可能會覺得手中的工作缺乏樂趣，在這里，我希望大家一定調(diào)整好自己的心態(tài)，要學(xué)會尊重別人，要學(xué)會寬以待人，最重要的是要承受得起各種考驗(yàn)。公司是一個(gè)整體，作為這個(gè)整體的一分子一定要樹立起一榮俱榮、一損俱損的理念，因此，大家一定要忠誠于自己的團(tuán)隊(duì)，要形成促進(jìn)公司長期開展的合力。在公司開展的過程中，我特別希望能形成"忠誠、互信、合作、開放";的企業(yè)文化，因此，作為企業(yè)文化的促進(jìn)者和理論者，無論什么時(shí)候，我們都要以主人翁的姿態(tài)自覺維護(hù)好公司的良好形象。

同志們，各位新員工，可以進(jìn)入上城投控集團(tuán)是一種機(jī)遇，是一種榮幸，公司的開展空間非常大，請大家務(wù)必把握好人生的機(jī)遇，定位好開展的目的，我們對你們寄托了很大的希望，希望再過一兩年，你們中間能涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的專業(yè)人才。最后，讓我們共同努力，創(chuàng)造公司美妙的將來。

指導(dǎo)新員工見面會上的講話

尊敬的各位指導(dǎo)、各位同事大家下午好!

今天很快樂在這里能與各位新員工見面，與同事們交流，首先，我代表會員部并以我個(gè)人的名義，對各位新同事表示熱烈地歡迎和親切的問候!歡迎大家能參加CCclubc這個(gè)大家庭，成為這個(gè)大家庭的一員，工作是人生一個(gè)新的起點(diǎn)，你們的人生將掀開嶄新的一頁。我先自我介紹一下：我叫大衛(wèi)，會員部總監(jiān);是來自江西山區(qū)的農(nóng)村孩子;我從學(xué)校畢業(yè)，就開場我的打工生涯，我做過糕點(diǎn)學(xué)徒，自己也與人一起投資面包店，一個(gè)偶爾的時(shí)機(jī)讓我接觸夜店工作，我先后在福建福州風(fēng)暴迪吧任職吧員，后晉升為領(lǐng)班;諾亞方舟旗下的新偶像酒吧任職領(lǐng)班;北京藍(lán)黛俱樂部任職領(lǐng)班后晉升為見習(xí)主管;北京今日良緣百度酒吧主管;江蘇無錫樂巢會酒吧主管后晉升KTV經(jīng)理;無錫美麗會任職營業(yè)部總監(jiān);常州芭芘任職總經(jīng)理助理;現(xiàn)任職CCclub會員部總監(jiān)，負(fù)責(zé)管理和帶著會員部配合各部門，做好對客效勞、接待、充值工作，為公司穩(wěn)固客戶盡自己的一份力。

我在這我與大家分享一個(gè)真實(shí)的故事;在我老家有一個(gè)人，他因?yàn)橄忍煸驅(qū)е碌纳聿陌?，又駝背，還站不直;說難聽一點(diǎn)就是怪物，在當(dāng)?shù)赜泻芏嗳嗽谧h論和笑話他，那他作為茶余飯后的消遣對象，有一次有人當(dāng)著他的面笑話他，他沒有生氣，而是說了一句話：牛是不是又高又大?他只能吃草還要耕田;蚊子小不小?他還能吸你的血;他如今的生活在當(dāng)?shù)厮愫玫模@得老婆是我們鎮(zhèn)上最漂亮的;這各故事給我的啟示：一個(gè)人不管多么有天賦或有多少缺陷，請大家一定要記住，你都擁有一項(xiàng)天生的才能，那就是只要自己努力、勤于學(xué)習(xí)，都會在某個(gè)方面獲得進(jìn)步。美妙的生活就會到來。今天我們雖然只是作為一名基層員工，但只要我們努力在不久的將來，大家就會在各個(gè)地方發(fā)光。

我希望各位可以在各自的崗位上發(fā)揮自己的聰明才智，干一愛一行、精一行，以一流的效勞回報(bào)公司、回報(bào)客戶。正所謂天道酬勤，我也衷心希望你們可以勤奮工作、老實(shí)做人、敢為人先，盡快適應(yīng)新環(huán)境、進(jìn)入新角色。我相信CCclub在董事會的指導(dǎo)、總經(jīng)理黃總的帶著下、各位同事的共同努力下，公司強(qiáng)勁的開展勢頭和良好的工作氣氛，可以為大家提供施展才能的廣闊舞臺，我也希望大家可以珍惜人惹事業(yè)開展的大好機(jī)遇，腳踏實(shí)地、恪盡職守，在工作理論中迅速成長，早日成為公司建立和開展的棟梁之才!讓我大家一起為了CCclub成為引領(lǐng)娛樂行業(yè)的先鋒，讓CCclub在中國的各個(gè)城市綻放，我們一起攜手共進(jìn)，共同奮戰(zhàn)!創(chuàng)作美妙的將來!

最后祝愿我們大家工作順利!身體安康!

謝謝!

指導(dǎo)新員工見面會上的講話

各位新員工：

你們好!今天很快樂在這里能與各位新員工見面，與同事們交流，首先，我代表客服中心并以我個(gè)人的名義，對各位新同事表示熱烈地歡迎和親切地問候!歡迎大家可以參加客戶效勞中心大家庭，看到你們，我真的很快樂，讓我再一次感受到了強(qiáng)烈的青春氣息。你們剛剛辭別難忘的學(xué)生時(shí)代，成為這個(gè)大家庭的一員，參加工作是人生一個(gè)新的起點(diǎn)，你們的人生將掀開嶄新的一頁。

美國西點(diǎn)軍校有一句名言就是："態(tài)度決定一切。";沒有什么事情做不好，關(guān)鍵是你的態(tài)度問題，事情還沒有開場做的時(shí)候，你就認(rèn)為它不可能成功，那它當(dāng)然也不會成功，或者你在做事情的時(shí)候不認(rèn)真，那么事情也不會有好的結(jié)果。沒錯(cuò)，一切歸結(jié)為態(tài)度，你對事情付出了多少，你對事情采取什么樣的態(tài)度，就會有什么樣的結(jié)果。態(tài)度的根源在于意識，所以大家在以后的工作中要注重培養(yǎng)自己的五種意識："效勞意識、團(tuán)隊(duì)意識、學(xué)習(xí)意識、感恩意識、創(chuàng)新意識";。

一、效勞意識

效勞意識，是客戶效勞工作對員工的根本素質(zhì)要求。每一個(gè)員工也必須樹立起強(qiáng)烈的效勞意識，什么是效勞意識呢?實(shí)際上就是對效勞的看法。正確的效勞意識應(yīng)當(dāng)是：效勞就是為別人工作。我們說：客戶永遠(yuǎn)是最正確的。我們所講到的效勞意識呢?其實(shí)，從總體上來講，最重要的、最關(guān)鍵的一點(diǎn)就是尊重客戶。而真正尊重客戶的前提，就是我們要假定顧客永遠(yuǎn)是正確的。假如擁有這樣一種心態(tài)，擁有這樣一種效勞意識的話，我們就會善解人意，我們就會無微不至，我們就會不厭其煩，這樣我們一定可以做好自己的本職工作，也就是真正地敬業(yè)樂業(yè)。效勞中的一切問題，都將迎刃而解。我希望各位新員工可以把效勞意識牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處，表達(dá)到以后的工作中去。

二、團(tuán)隊(duì)意識

我們強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)意識，其本質(zhì)也就是強(qiáng)調(diào)一種互助協(xié)作的精神，每一個(gè)人都應(yīng)該充分地意識到自己是團(tuán)隊(duì)中的一分子，自己有責(zé)任為了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的利益而互相協(xié)作、互相支持，因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)的成功也是每一位成員的成功。無論何種情況下，只有懂得協(xié)作的人，才能明白協(xié)作對自己、別人乃至整個(gè)團(tuán)隊(duì)的意義。一個(gè)放棄協(xié)作的人，也會被成功所放棄。協(xié)作也是我們必須承擔(dān)的一種責(zé)任，各位新員工必須充分認(rèn)識到這一點(diǎn)，才會在以后的工作中，感受到自己對于別人的價(jià)值以及別人對于自己的意義。

希望各位可以保持清醒的頭腦，拋棄私心雜念，腳踏實(shí)地干實(shí)事，秉持強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識，齊心協(xié)力，互相幫助，互相溝通，把工作做好，只有維護(hù)了企業(yè)的利益，個(gè)人的利益才能得到保障，我們的團(tuán)隊(duì)才更加有戰(zhàn)斗力。

三、學(xué)習(xí)意識

"學(xué)習(xí)是前進(jìn)的根底";，大家剛剛從校園步入社會，步入企業(yè)，有的新同事認(rèn)為學(xué)習(xí)已不在重要，那么我要奉勸有這樣想法的人，必須把這種消極的想法完全的消除掉。古人云，玉不琢不成器，人不學(xué)不知義，并極言之，"人不可以不學(xué)，猶魚之不可以無水";。這就啟迪我們，學(xué)習(xí)既是智慧之源、進(jìn)德之基，更是生存之本。對各位來說，選擇了學(xué)習(xí)就是選擇了進(jìn)步。人與人的差距，歸根到底是學(xué)習(xí)上的差距。學(xué)習(xí)的程度很大程度上影響著一個(gè)人工作的成效，學(xué)習(xí)的自覺性反映著一個(gè)人的志向、胸懷和抱負(fù)，學(xué)習(xí)的有效性最終也決定著一個(gè)人的素質(zhì)、境界和開展。學(xué)習(xí)的過程是枯燥的、艱辛的，其實(shí)也是快樂的、雅致的。古語"坐擁書城，南面稱王而不換";，陶淵明講"每有會意，便欣然忘食";，蘇東坡說"書卷多情似故人，晨昏憂樂每相親";，指的都是學(xué)中有至樂。希望大家在以后的工作中可以做到真正"讓今天的我超過昨天的我";，而"不讓一天閑過";，在每日繁忙的工作中仍然可以勤奮學(xué)習(xí)，特別是專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，以此來不斷豐富自己、改造自己、提升自己、重塑自己。

四、感恩意識

"滴水之恩，當(dāng)以涌泉相報(bào)。";"投我以桃，報(bào)之以李。";感恩，是我們民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是一個(gè)人的根本品德。感恩，就是意識到今天自己獲得的一切，不是憑空而來，除了自己的努力，還有許多人在背后的創(chuàng)造和奉獻(xiàn)。事實(shí)上，我們以后的工作、生活中，也非常需要感恩，因?yàn)?，父母對我們有養(yǎng)育之恩，公司對我們有知遇之恩，社會對我們有關(guān)愛之恩贈人玫瑰，手留余香。只有知道感恩的人，才能收獲更多的人生幸福。

希望大家能在以后的工作、生活中能以感恩心態(tài)對待別人、事物以及工作，堅(jiān)決防止以自我為中心;要腳踏實(shí)地，不怕吃苦，把美妙的理想和憧憬通過每一個(gè)踏實(shí)的腳印來實(shí)現(xiàn);要滿懷激情，內(nèi)心始終對每一件事情充滿激情，充滿感恩的情懷，鼓舞自己走好每一步。

五、創(chuàng)新意識

"一個(gè)沒有創(chuàng)新才能的民族，難以屹立于世界先進(jìn)民族之林。";