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制定企業(yè)法人組織章程須知一、為方便企業(yè),北京創(chuàng)業(yè)誠(chéng)信登記注冊(cè)代理事物所制作了企業(yè)法人組織章程參考格式。投資單位可以參照參考格式制定組織章程,也可以根據(jù)實(shí)際情況自行制定,但組織章程中必須具備本須知第二條所列的事項(xiàng)。二、根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)法人登記管理?xiàng)l例施行細(xì)則》第十八條規(guī)定,企業(yè)法人章程的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,并載明下列事項(xiàng):(一)宗旨;(二)名稱和住所;(三)經(jīng)濟(jì)性質(zhì);(四)注冊(cè)資金數(shù)額及其來源;(五)經(jīng)營(yíng)范圍;(六)組織機(jī)構(gòu)及其職權(quán);(七)法定代表人產(chǎn)生的程序和職權(quán)范圍;(八)財(cái)務(wù)管理制度和利潤(rùn)分配形式;(九)勞動(dòng)用工制度;(十)章程修改程序;(十一)終止程序;(十二)其他事項(xiàng)。三、投資單位應(yīng)當(dāng)在章程上蓋章并簽署意見。四、章程應(yīng)提交原件,并應(yīng)使用A4規(guī)格紙張打印。疤附:《企業(yè)齡法人組織章甲程》參考格宵式挪組織溉章程雅第一章慣總連則析第一條撒設(shè)立宗漁旨邪:墨(自行制訂魄)康第餡二斑條皺豬本章程中仰的各項(xiàng)條款塵與法律、法雨規(guī)、規(guī)章不掉符的,以法悲律、法規(guī)、礙規(guī)章的規(guī)定剝?yōu)闇?zhǔn)。清第二章博朝名稱和住獄所池第伍三幣條期朽企業(yè)名稱尺:尖切恭獵眠丟第暖四氣條住素扭所:優(yōu)需欺共求買第三章?lián)步?jīng)濟(jì)性質(zhì)州第開五薯?xiàng)l象甜本企業(yè)經(jīng)它濟(jì)性質(zhì)為逮勵(lì)肯保。訪第四章境后注冊(cè)資金注數(shù)額及其來咐源斷第撒六狡條捏謠本企業(yè)注攤冊(cè)資金恩鼻瞎萬(wàn)元。由關(guān)離子(主辦單位族名稱)拔款秧。貨投資者名稱沸、出資額、泡出資時(shí)間、速出資方式如糧下:淹投資者粱名稱旗認(rèn)繳情況攝設(shè)立(截止坡變更登記申浙請(qǐng)日)遭時(shí)凈實(shí)際繳付敵分期繳付幣出資數(shù)額崖出資粉時(shí)間謹(jǐn)出資禽方式旁出資孩數(shù)額吊出資時(shí)間叮出資駝方式屯出資本數(shù)額榴出資時(shí)間赴出資方式摸合計(jì)掌其中點(diǎn)貨幣出資街第五章悲派經(jīng)營(yíng)范圍獨(dú)第定七賽條找壩本企業(yè)在艱核準(zhǔn)登記的抬經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)談從事生產(chǎn)經(jīng)使?fàn)I活動(dòng)。晝第成八奪條經(jīng)營(yíng)孤范圍使:縱(具體填寫鐮。)梁第六章起困組織機(jī)構(gòu)頁(yè)及其職權(quán)雄第籍九橫條慮耳生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)克機(jī)構(gòu)森:觀(根據(jù)具體洗情況決定是截否制定本條所)犁第蓋十條密紛各部門職壟權(quán):購(gòu)(根據(jù)具體掌情況決定是卷否制定本條欣)好第七章耽直法定代表?yè)先水a(chǎn)生程序窄和職權(quán)范圍悲喜狼慰豪歡怨耍碼嘆藏益共奪樹持斤躺朽言藍(lán)薦嬸舉產(chǎn)生,或責(zé)企業(yè)主管部捆門招聘)慕第十違二士條題耽演另?yè)u胞所殲米第扶十福三具條典怪廠長(zhǎng)(經(jīng)賓理)職權(quán):偏(白以下可吊根據(jù)具體情釣況確定)恩谷1佩、依照法律街和各級(jí)政府贈(zèng)的規(guī)定,決揀定或報(bào)請(qǐng)審愛查批準(zhǔn)本企密業(yè)的各項(xiàng)計(jì)讓劃;倡數(shù)2倡、對(duì)企業(yè)經(jīng)悄營(yíng)管理有決糟策和生產(chǎn)指推揮權(quán);充鑼3俗、決定本企蝶業(yè)行政機(jī)構(gòu)訓(xùn)設(shè)置;室輩4偵、提請(qǐng)企業(yè)孫主管部門任售免或聘任副本廠(副經(jīng)理型)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干掃部;條為5晉、任免或聘賴任、解聘本狀企業(yè)中層行敵政領(lǐng)導(dǎo)干部度;專擺6鬧、提出工資努調(diào)整方案,仇資金分配方猴案和重要規(guī)嘗章制度,提卸請(qǐng)職工代表的大會(huì)審查同桿意;提出福賄利基金使用痕方案和其他恭有關(guān)職工生婚活福利的重躺大事項(xiàng)的建趁議,提請(qǐng)職蒼工代表大會(huì)謀審議決定;嫌推7諒、獎(jiǎng)懲職工辦及領(lǐng)導(dǎo)干部尤。悼第八章渴區(qū)財(cái)務(wù)管理暈制度和利潤(rùn)托分配形式蚊第托十洋四安條認(rèn)真置搞好財(cái)務(wù)管感理制度,遵射守制度,加珠強(qiáng)財(cái)務(wù)紀(jì)律占。掃(以下可根河據(jù)具體情況翼確定)濱1啄、嚴(yán)格執(zhí)行碼財(cái)政部門有割關(guān)固定資產(chǎn)道的物價(jià)標(biāo)準(zhǔn)兔。居2、按照國(guó)壇家財(cái)務(wù)制度技的規(guī)定,組侮織好專項(xiàng)基熟金管理。漸第猛十巖五瓶條拍術(shù)按照規(guī)定啊,進(jìn)行稅務(wù)蹲登記,照章除繳納各種稅窩款。惰諒第十限六溜條揀扶稅后利潤(rùn)妹分配形式:壯稅后利潤(rùn)觀殿澤%崗作為發(fā)展基魯金;筆繳%各作為職工福扁利基金;壘最刃%鹽作為職工獎(jiǎng)養(yǎng)勵(lì)基金(鄉(xiāng)間村集體所有避制企業(yè)稅后落利潤(rùn)分配形恢式依照《中枝華人民共和書國(guó)鄉(xiāng)村集體爽所有制企業(yè)怪條例》第三統(tǒng)十二條執(zhí)行謝)。貢第九章河蒜勞動(dòng)用工忽制度宰第蘇十隨七花條搭垃認(rèn)真貫徹場(chǎng)按勞分配原漏則,在法律頭規(guī)定的范圍于內(nèi),結(jié)合本棵企業(yè)的實(shí)際抵情況制定相綠應(yīng)的勞動(dòng)用壤工制度。補(bǔ)(以下可根儀據(jù)具體情況弓決定)墊1注、用工制度調(diào):是解聘、辭退闊職工應(yīng)提前臭30住天通知被解捕聘人;請(qǐng)求狹解聘、自動(dòng)當(dāng)辭職的職工扇也應(yīng)提前雷30金天通知廠長(zhǎng)并(經(jīng)理),林待廠長(zhǎng)(經(jīng)催理)做出決潮定后,再辦竄理解聘或辭灣職手續(xù)。君2常、工資制度動(dòng):敬3謀、勞動(dòng)保險(xiǎn)丸制度:噸第十章盲廁章程修改嗓程序宴第淚十老八各條舍稿當(dāng)本章程揮不適合國(guó)家盤頒發(fā)的法律狡、法規(guī)和規(guī)環(huán)定,不適合喝本企業(yè)發(fā)展匪時(shí),可以進(jìn)崗行修改。蔑第十一章蜜蓮終止程序逼第留十九齒條功筑由于各種裹原因使企業(yè)禾終止經(jīng)營(yíng)時(shí)鉤,由(主辦艙單位名稱)稼或企業(yè)清算計(jì)組織制定清蘿算方案,負(fù)郊責(zé)對(duì)企業(yè)財(cái)和產(chǎn)、債權(quán)債鎮(zhèn)務(wù)進(jìn)行全面尼清算,編制弟資產(chǎn)負(fù)債表凈和財(cái)產(chǎn)目錄當(dāng),清算結(jié)束書后,向原登賀記機(jī)關(guān)辦理參企業(yè)法人營(yíng)靠業(yè)執(zhí)照注銷杯登記手續(xù)。盯第十二章改扣

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