安徽省全日制用工勞動(dòng)合同范本

：安徽省勞合范本：：：

簽約須知用人單位和勞動(dòng)者應(yīng)保證向?qū)Ψ教峁┑呐c簽訂、履行勞動(dòng)合同相關(guān)的各項(xiàng)信息真實(shí)有效。勞動(dòng)合同期三個(gè)月以上不一年的，試用不得超過(guò)一個(gè)；勞動(dòng)合同期一年以上不滿三年的試期不超過(guò)二個(gè)月三以上固定限和無(wú)固定期的勞動(dòng)合同試用期不得超過(guò)個(gè)月。以完成一定作任務(wù)為期限勞動(dòng)合同或者動(dòng)合同期限不三個(gè)月的，不約定試用期。試用期包含勞動(dòng)合同期限勞動(dòng)合同僅約定用期的試用期成立該限為勞動(dòng)合同期限。勞動(dòng)者在試期的工資不得于本單位相同位最低檔工資者勞動(dòng)合同定工資的百分之十，并不得于用人單位所地的最低工資準(zhǔn)。、列形一勞者出者意訂訂勞合的除動(dòng)提訂固期勞動(dòng)同，當(dāng)立固期勞合：勞動(dòng)在用單連工滿年；用人位次行動(dòng)同度者有業(yè)制新立動(dòng)同勞動(dòng)者在該用人位續(xù)作十且法退年不十的連訂立二次固定期限勞動(dòng)合同，且勞動(dòng)者沒(méi)有勞動(dòng)合法第三十條第四十條一項(xiàng)、第二項(xiàng)規(guī)定的情形，續(xù)訂勞動(dòng)合同的。4、除定服務(wù)期和競(jìng)業(yè)限制兩種情形之外，用人單位不得與動(dòng)約定由動(dòng)承擔(dān)違金。甲（用人單位）名住

稱所勞動(dòng)用工登記證編號(hào)法代表人（或主要負(fù)責(zé)人）聯(lián)電話乙方(勞動(dòng)者姓

名

性

別出年月

文程度戶籍所在地現(xiàn)居住地址通信地址聯(lián)系電話

身份證號(hào)碼根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。一、勞動(dòng)合同期限第一條合同期限采取下列第

種形式：1、固定期限。合同期自

年

月

日起，至

年月

日止。其中，試用期自

年

月

日起，至年

月

日止。2、無(wú)固定期限。合同期自

年

月

日起。其中，試用期自年

月

日起，至

年

月

日止。3以自

年

月

至工作任務(wù)完成時(shí)終止。其完成的標(biāo)志是。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條（工作）需要，從事工作地點(diǎn)在。

崗位（工種）工作，方第三條

乙方應(yīng)按照甲方的要按時(shí)完成規(guī)定的作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的準(zhǔn)。三、工作時(shí)間和休息假第四條

乙方所在的崗位實(shí)行列第

種工時(shí)制。標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制。乙每日工作時(shí)間不過(guò)八小時(shí)，每周不過(guò)四十小時(shí)。綜合計(jì)算時(shí)工作制。綜合計(jì)算工時(shí)期內(nèi)，平均工作時(shí)間和平均工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)間。不定時(shí)工制。實(shí)行綜合算工時(shí)工作、不定時(shí)工制，須經(jīng)動(dòng)行政部門批。第五條甲方工作需要，與工會(huì)和乙協(xié)商后可以長(zhǎng)工作時(shí)間一每日不得超過(guò)1；因原因延長(zhǎng)時(shí)間在保方身康的下延作時(shí)每日超過(guò)3時(shí)，不得過(guò)36小時(shí)。六條乙方合同依法國(guó)家的各息休利。、動(dòng)報(bào)七條按國(guó)家省有規(guī)定，根據(jù)本單位經(jīng)濟(jì)效益和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)等情，制定單位的工資分配制度甲應(yīng)按照本單位的工資分配制度結(jié)乙方所在崗位及技能水平勞動(dòng)成等情況，確定乙方的工資水平。第八條試用期資為

元/月。乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資配制，確乙方行下第種工資形式：1、計(jì)時(shí)資。乙方工資準(zhǔn)為和方實(shí)際勞動(dòng)貢獻(xiàn)確定。

元/月績(jī)效工資（獎(jiǎng)金）等按照方資制度2、件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定標(biāo)計(jì)價(jià)為

元。3、他形式。第條以貨幣式支方勞動(dòng)報(bào)酬，每月。第條期限內(nèi)乙工整照甲方的工資分配制度或本單位《集體合同定。第一條安排乙方延長(zhǎng)作時(shí)間或在休息日、定節(jié)假日工作的應(yīng)依法安排方補(bǔ)休或支加班加點(diǎn)工資。四社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第二條內(nèi)，甲乙雙方必須按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)，足繳納會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，方方報(bào)代繳。第三條病或因工負(fù)傷有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條非工傷有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省和本單位集體合同》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)。第五條亡因或非因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條利遇按照國(guó)家、省和本單位《集體合同》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害第十七條生職病危崗應(yīng)向方履如實(shí)知義并進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止在勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生事故，減少職業(yè)危害。第十八條家和有關(guān)動(dòng)安、保護(hù)、職業(yè)等定為乙提供符規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)條件和必要的防護(hù)保乙的和健。第十九條必須格遵操規(guī)乙對(duì)方管員違指揮強(qiáng)令險(xiǎn)作有權(quán)拒絕。二條按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對(duì)乙提供保護(hù)甲方安排乙方從事接職業(yè)病危作業(yè)的，應(yīng)定期對(duì)乙進(jìn)行職健康檢查。六、勞動(dòng)合的履行與變第二十一條應(yīng)按本合同定，依、全面履行各自的義務(wù)。第二十二條方協(xié)一致，可以變更合同約定的內(nèi)容，并以書形式確。七、勞動(dòng)合的解除終止第二十三條除止本合及支付濟(jì)補(bǔ)償金應(yīng)當(dāng)按《勞動(dòng)法》等關(guān)規(guī)執(zhí)行。二十四條或者止勞動(dòng)同時(shí)應(yīng)向乙方出解除或終止勞同的證，并十五日為乙方理檔案和會(huì)保險(xiǎn)系轉(zhuǎn)移續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)按雙方約定辦理工作交接。甲依照本勞動(dòng)合同有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)的，在甲乙雙方辦理工作交時(shí)支付。八、爭(zhēng)議處理第二十五條履行本同發(fā)生動(dòng)爭(zhēng)議，及時(shí)協(xié)解決；協(xié)不能成一致的，可以依申請(qǐng)調(diào)解仲裁提起訴訟。九、其事項(xiàng)第二六條他項(xiàng)第二十七條，乙方居住地事項(xiàng)發(fā)生變化，及。第二十八條事宜，按國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。合期內(nèi)，如本合同內(nèi)容與國(guó)家、省有關(guān)新規(guī)相悖的，按新規(guī)定執(zhí)行。第二十九條兩，甲乙雙方各執(zhí)一份。第三十條立動(dòng)關(guān)系及處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的依據(jù)甲乙雙方應(yīng)妥善保管。甲方（公章）

乙方簽）法定代表或委托理人（簽章）年

月

日

年

月

日勞動(dòng)合同更欄經(jīng)甲乙雙協(xié)商一，同意對(duì)_年__日訂的勞合同內(nèi)容以下變：__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________甲方（蓋章）

乙方（簽字）法定代表或委托理人（簽章）年月日

年日勞動(dòng)合同訂欄甲、乙雙原訂勞合同已于年______，經(jīng)方協(xié)商意續(xù)訂同。合同期限取下列第1、固定期。合同自月2、無(wú)固定限。合期自

種形式：年月起，至年月起。

年3、以完成定工作務(wù)為期限本合同自

年月日起，至工作任務(wù)完成時(shí)終止。其完成的標(biāo)志是。雙方約定它內(nèi)容：_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________