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第第頁新老師培訓(xùn)計劃(精選4篇)新老師培訓(xùn)計劃(精選4篇)
新老師培訓(xùn)計劃篇1
根據(jù)國家教育部頒發(fā)的《中小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)定》和省市有關(guān)新教師培訓(xùn)的文件精神及學(xué)校培訓(xùn)工作計劃,為使新教師盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作需要,特制訂20xx學(xué)年小學(xué)語文新教師培訓(xùn)計劃。
一、培訓(xùn)目標(biāo)
1、通過教師基本素質(zhì)要求,教師職業(yè)道德學(xué)習(xí),培養(yǎng)新教師愛崗敬業(yè)和創(chuàng)新進取精神。
2、通過教學(xué)常規(guī)、教學(xué)基本技能、新課程基本理念等方面的培訓(xùn)學(xué)習(xí),以及教學(xué)實踐指導(dǎo),使新教師了解學(xué)科教學(xué)工作的基本特點和教學(xué)工作常規(guī),逐步掌握教學(xué)的一般規(guī)律,提高教育教學(xué)工作的實際能力,盡快勝任教育教學(xué)工作。
3、通過班主任工作常規(guī)管理、心理健康教育等內(nèi)容的培訓(xùn)學(xué)習(xí),掌握班主任工作規(guī)律。
二、培訓(xùn)對象
20xx年新分配的小學(xué)語文新教師
三、培訓(xùn)內(nèi)容
(一)教師進修學(xué)校組織的集中培訓(xùn)(80學(xué)時)
1、教師基本素質(zhì)和教師職業(yè)道德6學(xué)時
2、教育政策法規(guī)3學(xué)時
3、班主任工作規(guī)程和班級管理3學(xué)時
4、心理健康教育6學(xué)時
5、教育教學(xué)常規(guī)工作3學(xué)時
6、多媒體與學(xué)科教學(xué)整合3學(xué)時
7、現(xiàn)代教育教學(xué)理論3學(xué)時
8、課標(biāo)解讀與學(xué)科課堂教學(xué)指導(dǎo)24學(xué)時
9、課堂教學(xué)實踐指導(dǎo)活動18學(xué)時
10、教育教學(xué)案例分析12學(xué)時
(二)學(xué)員所在單位校本培訓(xùn)(40學(xué)時)
1、聽評課24節(jié)以上12學(xué)時
2、參加校本教研學(xué)習(xí)活動20次以上10學(xué)時
3、校級以上公開課2節(jié)以上6學(xué)時
4、教材單元分析6學(xué)時
5、班主任工作6學(xué)時
四、培訓(xùn)時間
20xx年8月至20xx年6月
五、工作措施
遵循教師教育的發(fā)展態(tài)勢和新教師的培訓(xùn)需求,在以往新教師培訓(xùn)的基礎(chǔ)上繼續(xù)完善新教師“2+1”的培訓(xùn)模式,即我們教師進修學(xué)校的通識培訓(xùn)和學(xué)科指導(dǎo)、學(xué)員所在單位的校本研修和新教師個人自主成長計劃相結(jié)合,加強對新教師課堂執(zhí)教能力的指導(dǎo),強化教學(xué)基本功的考核,幫助新教師盡快熟悉并適應(yīng)教育教學(xué)工作,為今后可持續(xù)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。具體做法如下:
1、市教師進修學(xué)校負(fù)責(zé)集中培訓(xùn)的組織和教學(xué)工作,確定學(xué)科理論和實踐導(dǎo)師,對新教師進行學(xué)科理論輔導(dǎo)和課堂教學(xué)實踐指導(dǎo)等工作。
2、校本培訓(xùn)由新教師所在學(xué)習(xí)負(fù)責(zé)組織。學(xué)員所在學(xué)校要制訂新教師培養(yǎng)計劃,確定新教師指導(dǎo)師,對新教師課堂教學(xué)和班主任工作開展指導(dǎo)工作,進行傳、幫、帶和督促落實新教師考核登記表中所列各項內(nèi)容,其中每學(xué)期指導(dǎo)師向新教師開課不少于6節(jié),聽評課指導(dǎo)不少于10節(jié)。
六、培訓(xùn)考核
1、新教師學(xué)籍管理和結(jié)業(yè)考核辦法按照《瑞安市教師進修學(xué)校培訓(xùn)班學(xué)員管理辦法》執(zhí)行。
2、新教師在結(jié)束前須完整填寫《新教師培訓(xùn)操作手冊》,由市教師進修學(xué)校、教育學(xué)區(qū)、學(xué)員所在單位組成考核組就學(xué)員培訓(xùn)期間的“德
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