辦公室主任崗位競(jìng)聘演講稿參考

PAGE頁(yè)碼頁(yè)碼__辦公室主任崗位競(jìng)聘演講稿_12（參考）辦公室主任崗位辦公室主任崗位集錦十篇通過(guò)對(duì)演講稿語(yǔ)言的推究可以提高語(yǔ)言的表現(xiàn)力，增加語(yǔ)言的感染力。在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，演講稿運(yùn)用的狀況越來(lái)越多，來(lái)參考自己須要的演講稿吧！以下是我整理的辦公室主任崗位10篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。辦公室主任崗位篇1敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同仁：大家上午好！首先，非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、們的理解、信任和支持，賜予我這個(gè)“推銷自已”的大好機(jī)會(huì)，和“展示自己”的良好平臺(tái)。我將非常珍惜這個(gè)難得的機(jī)會(huì)，懇切而真實(shí)的說(shuō)明我的經(jīng)驗(yàn)、特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì)，努力展示自己的實(shí)力和才能，英勇而熱忱地接受組織的考察、考核與選拔。我現(xiàn)年32周歲，1997年7月____電力高等?？茖W(xué)校畢業(yè)。1997年8月999年6月，在石泉水力發(fā)電廠運(yùn)行分場(chǎng)工作，歷任電氣值班員、電氣主值班員（期間曾____副值長(zhǎng)），對(duì)機(jī)電設(shè)備運(yùn)行、事故____、事故處理、電網(wǎng)及電力系統(tǒng)、電力調(diào)度通訊等有著較為深化的了解，工作實(shí)力和業(yè)務(wù)素養(yǎng)深得領(lǐng)導(dǎo)和同事的一樣好評(píng)。1999年7月至今，在我廠自動(dòng)班、繼電愛護(hù)班工作，歷任水電自動(dòng)裝置檢修工、主檢修工、班組技術(shù)員、副班長(zhǎng)，長(zhǎng)期從事電氣二次設(shè)備的檢修、技改、維護(hù)、技術(shù)管理、平安管理及培訓(xùn)管理等工作。取得中國(guó)大唐集團(tuán)公司頒發(fā)的工程師職稱，學(xué)歷為大專畢業(yè)，現(xiàn)任設(shè)備部繼電愛護(hù)班副班長(zhǎng)。我應(yīng)聘的職位是：實(shí)業(yè)總公司辦公室副主任。我認(rèn)為，這個(gè)崗位主要的職能是；綜合協(xié)調(diào)服務(wù)、日常事務(wù)管理、參加決策、信息傳遞反饋、文書起草、宣揚(yáng)和文化建設(shè)等，努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)決策層的參謀和得力助手。辦公室做好服務(wù)工作，不僅要求負(fù)責(zé)人有精明干練的業(yè)務(wù)才能，還要有優(yōu)秀的職業(yè)品德，而且還要講究工作的藝術(shù)性，擅長(zhǎng)處理好各種關(guān)系。辦公室主任的品德與實(shí)力干脆影響著一個(gè)公司的形象，我的追求是：沒有最好，只有更好。對(duì)于一個(gè)公司來(lái)說(shuō)，辦公室工作很重要，它強(qiáng)調(diào)服務(wù)的意識(shí)。只有充分相識(shí)到辦公室的職能和作用，增加工作的主動(dòng)性和責(zé)任感，才能比別人多想一些，想細(xì)一些，工作才會(huì)井井有條，標(biāo)準(zhǔn)就會(huì)提高。另外，還要有敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神，要吃得苦、受得累、嚴(yán)于律己，寬以待人，才能做好各項(xiàng)工作。在新的目標(biāo)任務(wù)和形勢(shì)下，對(duì)辦公室主任還提出了更高的要求：首先，在領(lǐng)導(dǎo)層決策前，做好調(diào)查探討，為領(lǐng)導(dǎo)層供應(yīng)有價(jià)值的信息；其次要不斷____探討新狀況、新問(wèn)題，提高工作預(yù)見性和參謀水平；第三要努力做好信息工作，做到剛好、精確、全面，努力從反映一般狀況向有____、有建議的深層次轉(zhuǎn)變，使信息真正成為領(lǐng)導(dǎo)層了解動(dòng)態(tài)、發(fā)覺問(wèn)題、____形勢(shì)、科學(xué)決策、指導(dǎo)工作的重要依據(jù)。我堅(jiān)信，自己有良好的品質(zhì)和足夠的實(shí)力，能夠勝任這一職位。因?yàn)槲揖哂幸韵碌奶攸c(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。1、品德端正，為人正直，工作主動(dòng)性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，具有大局意識(shí)和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神。對(duì)待工作踏實(shí)仔細(xì)，吃苦耐勞，工作效率高，不拖拉，不扯皮；待人熱忱、懇切、大度，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神好，具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、執(zhí)行實(shí)力。2、工作實(shí)力強(qiáng)，學(xué)習(xí)實(shí)力強(qiáng)。多年來(lái)，本人始終著眼于工作和業(yè)務(wù)水平的提高，吃苦耐勞，精益求精，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和總結(jié)，擅長(zhǎng)富有成效地開展工作。始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，有一種不勝利不罷休的堅(jiān)韌鉆勁。為此，組織上對(duì)我的工作與業(yè)績(jī)給與了充分確定與好評(píng)，也給與我許多的榮譽(yù)。僅從以來(lái)，就2次榮獲機(jī)組大修“先進(jìn)個(gè)人”，2次榮獲年度先進(jìn)工作者，1次榮獲年度優(yōu)秀平安員，1次榮獲“青年崗位能手”。此外，我能夠正確看待工作和生活中的一些榮辱得失，凡事以大局為重，有大局觀念和服務(wù)意識(shí)。我想，正因?yàn)橛辛诉@些良好的作風(fēng)，在面對(duì)新的工作崗位時(shí)，肯定能夠快速地駕馭工作的主動(dòng)，主動(dòng)克服各種困難，把工作抓好做好，為組織交上一份滿足的答卷。3、工作閱歷豐富，尤其具有豐富的小水電工作閱歷。我曾經(jīng)在運(yùn)行分場(chǎng)工作3年，在繼電愛護(hù)班工作9年，積累了豐富的工作閱歷，對(duì)于水電站運(yùn)行、檢修、技改工程、設(shè)備維護(hù)、事故故障____處理、平安管理、技術(shù)管理、工藝及質(zhì)量管理、技術(shù)培訓(xùn)均有深刻的了解和駕馭。在工作中，曾多次干脆編寫或組織編寫過(guò)各類文檔：檢修維護(hù)規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案、可行性報(bào)告、招標(biāo)文件、技術(shù)協(xié)議、施工方案、工程與項(xiàng)目預(yù)算、檢修記錄、會(huì)議紀(jì)要、工作匯報(bào)、工作總結(jié)等，能夠嫻熟的起草編寫各類總結(jié)、報(bào)告、紀(jì)要、方案、預(yù)案等文檔，文字和語(yǔ)言表達(dá)實(shí)力強(qiáng)，能夠嫻熟的運(yùn)用常用的計(jì)算機(jī)辦公軟件和____系統(tǒng)、____資源。此外，我受廠部及部門的托付，多次在金淌、二郎壩、葫蘆頭、胡家灣等小水電進(jìn)行培訓(xùn)和檢修、技改、調(diào)試工作，每一次都不負(fù)眾望，優(yōu)質(zhì)精彩地完成了任務(wù)。通過(guò)這些工作，使我對(duì)小水電的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、運(yùn)作方式非常熟識(shí)和了解，具有豐富的中、小水電工作閱歷。目前實(shí)業(yè)總公司正在尋求跨越式突破發(fā)展，主動(dòng)開拓和發(fā)展小水電檢修承運(yùn)的工作，更是其中的重中之重。我信任，我的這些經(jīng)驗(yàn)、閱歷和實(shí)力，能夠更好地做好總公司辦公室的各項(xiàng)工作，并非常有助于推動(dòng)我廠小水電事業(yè)的開拓和發(fā)展。4．具有良好的年齡和身體條件優(yōu)勢(shì)，能夠從容應(yīng)對(duì)繁重的工作任務(wù)和壓力?？偣巨k公室應(yīng)當(dāng)是一個(gè)精干、高效、務(wù)實(shí)的機(jī)構(gòu)，毫無(wú)疑問(wèn)，會(huì)常常面對(duì)著繁重的工作任務(wù)。在這里可以坦率的告知大家，在今年春季的體檢中，我的體檢結(jié)果一切正常，各項(xiàng)指標(biāo)完全正常，沒有任何異樣狀況。我今年32周歲，正值年輕有為、身體健康、精力充足、學(xué)問(wèn)閱歷豐富的黃金時(shí)期，這也是我競(jìng)聘這個(gè)崗位的一個(gè)顯著優(yōu)勢(shì)。假如這次能夠競(jìng)聘勝利，我將會(huì)充分發(fā)揮主觀主動(dòng)性和能動(dòng)性，更加努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高工作實(shí)力，快速駕馭工作，開動(dòng)腦筋解決新狀況新問(wèn)題，不遺余力地做好各項(xiàng)工作。各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、們：請(qǐng)信任我，我有信念、有決心、有實(shí)力精彩地干好總公司辦公室的各項(xiàng)工作，請(qǐng)投我一票！我真誠(chéng)希望與大家同心同德，共創(chuàng)石泉水電廠更加美妙的將來(lái)！感謝大家！辦公室主任崗位篇2敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：大家好！首先，感謝公司供應(yīng)了這個(gè)展示自己、讓大家相識(shí)我、了解我的機(jī)會(huì)?！肮_、同等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”，這是歷史的必定，也是時(shí)代發(fā)展的要求。這次競(jìng)聘對(duì)我個(gè)人是一個(gè)重要的激勵(lì)和挑戰(zhàn)，將有益于我個(gè)人素養(yǎng)的提高。此次競(jìng)爭(zhēng)，無(wú)論勝利與否，我都將一如既往的聽從組織的支配，干好自己的本職工作。我此次競(jìng)聘的崗位是辦公室主任。首先將三年來(lái)履職狀況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事做一匯報(bào)：20xx至20xx年三年任期內(nèi)我擔(dān)當(dāng)黨政辦公室主任職務(wù)。主要工作內(nèi)容：一幫助領(lǐng)導(dǎo)處理日常黨政事務(wù)，做好部門之間統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，督促班子決議落實(shí)狀況；二主持黨政辦公室的日常工作，負(fù)責(zé)擬定規(guī)章制度，撰寫文字材料，督辦工作日程及會(huì)議，負(fù)責(zé)對(duì)外宣揚(yáng)報(bào)道工作，負(fù)責(zé)檔案管理；三負(fù)責(zé)學(xué)校人事勞資管理，幫助領(lǐng)導(dǎo)做好教職工的調(diào)配考核、評(píng)職聘用和老干部工作，仔細(xì)做好教職工工資晉升、津貼調(diào)整以及各類獎(jiǎng)金補(bǔ)助的審核發(fā)放工作；四幫助“”、工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)做好黨務(wù)和工會(huì)工作。關(guān)切教職工的生活，做好慰問(wèn)，做好生活福利待遇的落實(shí)。五做好來(lái)電來(lái)函、來(lái)訪接待及會(huì)務(wù)工作；組織協(xié)調(diào)學(xué)校綜合治理。工作中合理調(diào)度，講求效率，仔細(xì)落實(shí)，做到了一心一意為學(xué)校服務(wù)，真心實(shí)意為師生員工服務(wù)，不遺余力圓滿完成工作。十八載教壇耕耘，十二年辦公室工作，我有幸得到組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任、幫助和指導(dǎo)，感受著同事們的支持、理解和關(guān)切，在這成長(zhǎng)的過(guò)程中，我品嘗了辛苦和艱澀，體會(huì)了瑣碎和繁雜，也學(xué)會(huì)了平和與淡定，歷練了寬忍與從容；越來(lái)越明確了支撐自己工作的信念和動(dòng)力是：只要心存酷愛和責(zé)任，只要敢于面對(duì)和擔(dān)當(dāng)，只要情愿付出和賜予，就能收獲平凡崗位上的價(jià)值和滿意。所以，今日對(duì)我個(gè)人來(lái)講不僅是一次競(jìng)爭(zhēng)，更是一次對(duì)自己的檢驗(yàn)、學(xué)習(xí)和熬煉。假如這次競(jìng)聘中，我能接著得到大家的認(rèn)可和支持，我會(huì)一如既往，接著做好學(xué)校管理的參加者，做好為學(xué)校和群眾謀利益的服務(wù)者，做好上傳下達(dá)、協(xié)調(diào)溝通、分憂解惑的紐帶和橋梁；我會(huì)以健康樂觀的工作看法、飽滿主動(dòng)的工作熱忱、耐性細(xì)致的工作韌性，以及腳踏實(shí)地的工作言行，來(lái)回報(bào)和感謝大家的信任和厚愛，為學(xué)校的發(fā)展，為群眾的利益而不負(fù)這份責(zé)任和使命。假如，因?yàn)榕c大家的期望和要求仍有距離而使我和這個(gè)崗位失之交臂，我或許會(huì)有缺憾；但是，我不會(huì)埋怨，我會(huì)仔細(xì)檢視和修正自己的不足，努力在另一個(gè)須要和適合我的崗位上，用心做一名稱職盡責(zé)的教化工作者。答辯題目：結(jié)合本職工作，談?wù)勗诠ぷ髦腥绾误w現(xiàn)為教職工服務(wù)。我認(rèn)為，“服務(wù)”是做好辦公室一切工作的指導(dǎo)思想。實(shí)踐工作中，不論是參加政務(wù)，協(xié)助決策；還是管理事物，落實(shí)工作，都是為了搞好服務(wù)。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為老師服務(wù)，為家長(zhǎng)服務(wù)，為學(xué)生服務(wù)，這也是我工作中的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)。辦公室作為詳細(xì)的辦事機(jī)構(gòu)，工作政策性強(qiáng)，時(shí)效性強(qiáng)，頭緒多，內(nèi)容雜，要求高，服務(wù)面寬，在工作中搞好服務(wù)首先是看法。做到對(duì)領(lǐng)導(dǎo)要敬重，聽從工作支配，執(zhí)行班子決議；對(duì)同事要真誠(chéng)，為大家多辦事，辦實(shí)事，辦好事；對(duì)家長(zhǎng)和學(xué)生要熱心，盡力幫助；真心誠(chéng)意地對(duì)待每一位領(lǐng)導(dǎo)、老師和學(xué)生，在工作中溝通感情，在感情中促進(jìn)工作，我認(rèn)為這既是對(duì)工作負(fù)責(zé)，也是我校到處充溢人文關(guān)懷的體現(xiàn)。其次是方法。工作中努力做到“五勤”——眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤。既服務(wù)好“上門來(lái)”的教工，真誠(chéng)熱心的為大家排憂解困，又常?！吧祥T去”服務(wù)，深化到廣闊教工中，收集各方面的看法、建議和反映，工作中對(duì)領(lǐng)導(dǎo)據(jù)實(shí)情、講實(shí)話，既為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)參考，同時(shí)也把領(lǐng)導(dǎo)的意圖、班子的決議完整傳達(dá)至每位教工中。第三是效果。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為群眾辦事，效率要高，效果要好，做得實(shí)實(shí)在在，讓大家滿足而歸，這是我工作的最終目的。感謝大家！辦公室主任崗位篇3各位領(lǐng)導(dǎo)、們：大家好！首先感謝院黨委、院長(zhǎng)室和們給了我以這種方式同大家溝通的機(jī)會(huì)。今日，我本著熬煉自己，為大家服務(wù)的宗旨站到這里，競(jìng)選辦公室主任一職，希望能得到大家的支持。首先我想向大家匯報(bào)一下我的簡(jiǎn)歷：我叫xx，于xx年xx月起先至xx醫(yī)院辦公室工作，至今已有xx年。其間，主要做過(guò)文書、宣揚(yáng)、紀(jì)檢、黨務(wù)、市場(chǎng)拓展等工作，擔(dān)當(dāng)過(guò)院xx、xx副主任等職，并當(dāng)選共青團(tuán)____委委員，先后多次榮獲“xx”、“xx”“xxx”等稱號(hào)。在這里，我不想大談特談在這些年來(lái)取得了哪些好成果，因?yàn)闃s譽(yù)屬于大家，成果屬于過(guò)去，我只想說(shuō)，xx年的工作和學(xué)習(xí)，工作崗位和工作環(huán)境不斷變換，使我開闊了眼界，提高了綜合工作實(shí)力，積累了相對(duì)豐富的工作閱歷。全部這些都有利于我盡快進(jìn)入角色，適應(yīng)新的工作要求。大家都知道，辦公室工作千頭萬(wàn)緒，紛繁困難，任務(wù)艱難。那么，我的優(yōu)勢(shì)是什么？我想，概括起來(lái)大約有以下五點(diǎn)：一、具有良好的語(yǔ)言和文字表達(dá)實(shí)力。嫻熟駕馭辦公自動(dòng)化和各類文書的寫作，先后在學(xué)術(shù)刊物和會(huì)議上發(fā)表論文20余篇，發(fā)表言論通訊200余篇。二、具有良好的組織統(tǒng)籌實(shí)力。曾勝利參加并策劃了醫(yī)院100年院慶重大科研項(xiàng)目鑒定等大型活動(dòng)。三、具有良好的工作協(xié)調(diào)實(shí)力。xx年的辦公室工作經(jīng)驗(yàn)使我熟識(shí)了醫(yī)院各部門各科室的工作職責(zé)和工作特點(diǎn)，便于在今后的工作中將任務(wù)分解落實(shí)。四、具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，能吃苦耐勞。在參加組織醫(yī)院大型活動(dòng)和處理醫(yī)療____等工作中，常常廢寢忘食、日夜不眠，夜以繼日的工作。五、對(duì)優(yōu)秀商業(yè)公司的管理理念與方法進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，駕馭并了解了現(xiàn)代化醫(yī)院管理特殊是人力資源管理的先進(jìn)理論學(xué)問(wèn)，初步參加了公司產(chǎn)品的研發(fā)和導(dǎo)入工作，管理理念和管理水平得到提升。優(yōu)勢(shì)當(dāng)然重要，但僅有優(yōu)勢(shì)也難以在工作中做出成果。要使辦公室工作開展得繪聲繪色，還必需有自己的工作思路和設(shè)想。我的主要工作思路主要有以下四個(gè)方面：一是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，當(dāng)好“詢問(wèn)員”，辦公室作為聯(lián)系上下左右的橋梁紐帶，是各種信息的集散中心。假如我能當(dāng)選辦公室主任，我將主動(dòng)主動(dòng)地站在全局的角度思索問(wèn)題，為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)信息、出謀劃策，當(dāng)好“詢問(wèn)員”。二是立足本職，當(dāng)好“服務(wù)員”。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)是辦公室主任義不容辭的職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作要不折不扣地完成，但是，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為群眾服務(wù)。因此，假如我能當(dāng)選辦公室主任，我肯定會(huì)親密聯(lián)系員工，傾聽大家的呼聲，了解大家的疾苦，力爭(zhēng)為大家產(chǎn)好“管家”，做一名合格的“服務(wù)員”。三是搞好關(guān)系，當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”。辦公室處在醫(yī)院的樞紐位置，須要處理好內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。假如我能當(dāng)選辦公室主任，我肯定會(huì)留意團(tuán)結(jié)，顧全大局，與本科室人員和其他科室協(xié)調(diào)好關(guān)系，堅(jiān)決____內(nèi)耗現(xiàn)象，以確保各項(xiàng)措施的順當(dāng)落實(shí)。四是加強(qiáng)管理，當(dāng)好“管理員”。辦公室工作面寬事雜，只有加強(qiáng)管理，才能保證工作寬而不推，雜而有序。假如我能當(dāng)選辦公室主任，我肯定會(huì)加強(qiáng)管理，完善各項(xiàng)制度，對(duì)本辦公室人員做到責(zé)任明確，任務(wù)詳細(xì)，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)的主動(dòng)性和創(chuàng)建性，使辦公室形成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。我也深知，在前任辦公室主任主持工作期間，辦公室的各項(xiàng)工作有條不紊，在院內(nèi)享有很高的聲譽(yù)。面對(duì)這么高的起點(diǎn)，要做到在現(xiàn)有基礎(chǔ)上，發(fā)揚(yáng)成果、開拓進(jìn)取，再上一個(gè)新臺(tái)階，是有難度的。我懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和前任主任搞好傳、幫、帶，懇請(qǐng)們多幫助我、鞭策我，進(jìn)而接納我。假如我能當(dāng)選辦公室主任，我肯定會(huì)在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，本著對(duì)醫(yī)院負(fù)責(zé)，對(duì)人民負(fù)責(zé)的看法，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神，兢兢業(yè)業(yè)，努力工作，決不辜負(fù)大家對(duì)我的期望和厚愛！辦公室主任崗位篇4各位領(lǐng)導(dǎo)、們：大家好！我叫博才求職網(wǎng)，今年34歲，高校畢業(yè)，一九九五年五月從xx縣農(nóng)業(yè)局選調(diào)到縣檢察院，一九九七年通過(guò)“一推雙考”被任命為辦公室副主任，同時(shí)主持辦公室工作。今日我本著熬煉自己，為大家服務(wù)的宗旨站到這里，競(jìng)選辦公室主任一職，希望能得到大家的支持。大家都知道，辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務(wù)性和瑣碎性等特點(diǎn)，頭緒繁雜，任務(wù)艱難。剛才參與辦公室主任競(jìng)選演講的幾位，每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)。那么，我的優(yōu)勢(shì)是什么？我要說(shuō)，我的優(yōu)勢(shì)就在于兩個(gè)方面：一、我一九九七年六月起先主持辦公室工作，至今已兩年有余。在這里，我不想大談特談我院辦公室如何在一九九八年全區(qū)檢察系統(tǒng)辦公室綜合評(píng)比中獲得第一名的好成果，因?yàn)闃s譽(yù)屬于大家，成果代表過(guò)去，我只想說(shuō)，兩年多的工作實(shí)踐使我熟識(shí)了辦公室的工作特點(diǎn)，使我增加了工作實(shí)力，使我積累了肯定的工作閱歷。假如我能當(dāng)選辦公室主任，全部這些都將有利于我盡快進(jìn)入角色，適應(yīng)工作要求。二、我一向勤勤懇懇、作風(fēng)正派，有一顆一心一意為大家服務(wù)的心。雖然我不擅長(zhǎng)說(shuō)一些漂亮好聽的話，但我敢說(shuō)實(shí)話，能辦實(shí)事。在我主持辦公室工作期間，不管是領(lǐng)導(dǎo)還是同事，我都做到了一視同仁，這一點(diǎn)大家是有目共睹的。優(yōu)勢(shì)當(dāng)然重要，但僅有優(yōu)勢(shì)也難以在工作中做出成果。要使辦公室工作開展得繪聲繪色，還必需有自己的思路和設(shè)想。我的主要目標(biāo)概括起來(lái)就是以下四個(gè)方面：一是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，當(dāng)好“詢問(wèn)員”，辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內(nèi)外的橋梁紐帶，是各種信息的集散中心。假如我能當(dāng)選辦公室主任，我將主動(dòng)主動(dòng)地站在全局的角度思索問(wèn)題，為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)信息、出謀劃策，當(dāng)好“詢問(wèn)員”。二是立足本職，當(dāng)好“服務(wù)員”。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)是辦公室主任義不容辭的職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要不折不扣地完成，但是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為群眾服務(wù)。因此，假如我能當(dāng)選辦公室主任，我肯定會(huì)親密聯(lián)系全體干警，主動(dòng)傾聽大家的呼聲，了解和關(guān)切大家的疾苦，力爭(zhēng)為大家產(chǎn)好“管家”，做一名合格的“服務(wù)員”。三是搞好關(guān)系，當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”。辦公室處在我院的樞紐位置，須要處理內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。假如我能當(dāng)選辦公室主任，我肯定會(huì)注意團(tuán)結(jié)、顧全大局，與其他副主任一道協(xié)調(diào)好各種關(guān)系，以確保我院的各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。四是加強(qiáng)管理，當(dāng)好“管理員”。辦公室工作面寬事雜，只有加強(qiáng)管理才能保證工作寬而不推，雜而有序。假如我能當(dāng)選辦公室主任，我肯定會(huì)加強(qiáng)管理，完善____、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等各項(xiàng)制度，為辦公室人員定崗定責(zé)，做到責(zé)任明確，任務(wù)詳細(xì)，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)的主動(dòng)性和創(chuàng)建性，使辦公室形成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。各位領(lǐng)導(dǎo)和們，最終我只想說(shuō)一句話，那就是：給我一次機(jī)會(huì)，還您一個(gè)滿足！感謝大家！辦公室主任崗位篇5敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好!我叫xx，現(xiàn)年xx歲，____黨員。廣播電視高校經(jīng)濟(jì)類企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)。年6月參與工作，年8月進(jìn)入中國(guó)石油，年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的教化培育和同事的關(guān)切幫助下，我始終本著老醇厚實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事的看法，在洗車員、加油員、班長(zhǎng)、統(tǒng)計(jì)員、站長(zhǎng)、me工作組長(zhǎng)，辦事處副主任等崗位上一步步成長(zhǎng)起來(lái)。多年的加油站基層熬煉，使我在黨性觀念、宗旨意識(shí)和工作作風(fēng)等方面得到了熬煉，積累了肯定的工作實(shí)力、工作技能和管理閱歷?；仡欁约旱墓ぷ鳉v程，我慢慢的懂得了機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存，不進(jìn)則退的道理。我今日競(jìng)聘的崗位是銷售公司綜合辦公室主任。當(dāng)前，省公司開展機(jī)關(guān)部門管理人員雙向選擇競(jìng)聘工作，為拓寬選人用人視野，逐步建立全員競(jìng)爭(zhēng)上崗機(jī)制，不斷提高分公司管理經(jīng)營(yíng)的水平和實(shí)力。我深知綜合辦公室在省公司和加油站之間起著橋梁和紐帶的作用，是體現(xiàn)公司完成各項(xiàng)工作任務(wù)的重要部門，就我擔(dān)當(dāng)綜合辦公室臨時(shí)負(fù)責(zé)人以來(lái)，對(duì)崗位的相識(shí)主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一、行政工作(一)仔細(xì)履行組織協(xié)調(diào)和服務(wù)職能。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和督促下協(xié)調(diào)完成公司機(jī)關(guān)辦公樓和宿舍的選址和搬遷工作，使公司經(jīng)營(yíng)管理在最短的時(shí)間內(nèi)順當(dāng)進(jìn)行。做到了服務(wù)好機(jī)關(guān)，服務(wù)好基層，組織協(xié)作召開班子會(huì)等工作，做好公司食堂、車輛、辦公用品等后勤保障工作。(二)仔細(xì)履行督辦和信息傳遞職能。督辦每周工作總結(jié)、安排和執(zhí)行，提高公司整體運(yùn)作效率。加強(qiáng)和完善信息工作，做好信息系統(tǒng)的維護(hù)、辦公系統(tǒng)的運(yùn)行、業(yè)務(wù)信息的傳遞和反饋。(三)完善和規(guī)范____管理。根據(jù)____管理方法，嚴(yán)格執(zhí)行____審批程序，確保平安性和規(guī)范性。(四)完成了機(jī)關(guān)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證的年檢及變更并督促幫助9個(gè)加油站的營(yíng)業(yè)執(zhí)照，組織機(jī)構(gòu)代碼證，成品油等年檢變更工作。二、人事管理完善勞動(dòng)合同和人事檔案的管理，規(guī)范新員工和管理人員的培訓(xùn)，提高員工素養(yǎng)，為公司發(fā)展提高人力資源保障。20xx年上半年公司各類培訓(xùn)共計(jì)次，入職培訓(xùn)次共多人，機(jī)關(guān)各部門和專業(yè)線編寫了培訓(xùn)教材，組織了滅火演練、現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)和考核，培訓(xùn)實(shí)力和效果有顯著提高。三、黨群工作(一)建立健全了公司機(jī)關(guān)和加油站的黨、工、團(tuán)組織，成立了民主管理委員會(huì)和民主管理小組。下發(fā)黨建制度、團(tuán)總支工作職責(zé)和工會(huì)工作職責(zé)。(二)完成了宣揚(yáng)任務(wù)，在《____銷售報(bào)》和____公司銷售網(wǎng)上剛好報(bào)道了公司組建工作、銷售狀況、防腐倡廉教化、平安培訓(xùn)、制度培訓(xùn)等重點(diǎn)工作：假如我能競(jìng)聘上崗，我將從以下方面開展工作：一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高自身素養(yǎng)：(一)努力學(xué)習(xí)各種綜合辦管理新業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，適應(yīng)公司跨越式發(fā)展的須要，落實(shí)好公司管理規(guī)章制度。(二)負(fù)責(zé)做好公司薪酬管理，員工社保，住房公積金等福利待遇，以公司為重，以事業(yè)為重，做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心，同事滿足。(三)加強(qiáng)協(xié)同辦公系統(tǒng)的運(yùn)用，提高辦公效率和信息傳遞。二、提高人事管理水平，加強(qiáng)人力資源保障。首先做好聘請(qǐng)工作，剛好與____公司人事處對(duì)接應(yīng)屆高校畢業(yè)生人才供求狀況，和____大中專院校建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系，為人力資源供應(yīng)基礎(chǔ)保障。其次完善各專業(yè)線培訓(xùn)材料，提高業(yè)務(wù)水平，重視培訓(xùn)方式和效果，做好組織、授課與考核，確保新員工和管理人員的培訓(xùn)質(zhì)量。最終加強(qiáng)績(jī)效考核，完善薪酬制度和合同管理。三、開展好黨，工，團(tuán)活動(dòng)，做好紀(jì)檢監(jiān)察工作。充分發(fā)揮黨員的模范先鋒作用，落實(shí)黨員和機(jī)關(guān)管理人員掛點(diǎn)加油站制度，親密干群關(guān)系，組織開展演講競(jìng)賽、學(xué)問(wèn)競(jìng)賽等活動(dòng)，為青年成才供應(yīng)發(fā)展機(jī)會(huì)。開展形式多樣的文娛活動(dòng)，豐富員工生活;抓好“五小”建設(shè)，特殊是小浴室、小食堂、小圖書，切實(shí)關(guān)切員工生活，滿意員工的生活須要。加強(qiáng)民主管理，隨時(shí)關(guān)注和監(jiān)督“五公開”，圍繞“加強(qiáng)教化，預(yù)防為主、強(qiáng)化監(jiān)督、懲防并舉”的方針，健全懲治和預(yù)防____體系，加大對(duì)重要管理環(huán)節(jié)的監(jiān)察力度，強(qiáng)化自上而下監(jiān)督，確保監(jiān)察效果，強(qiáng)化對(duì)規(guī)章制度執(zhí)行力的檢查，抓好反腐倡廉宣揚(yáng)教化、黨內(nèi)巡察監(jiān)督、案件查處、效能監(jiān)察和審計(jì)等工作;四、做好人事檔案、后勤、宣揚(yáng)報(bào)道。根據(jù)人事檔案管理實(shí)施細(xì)則，機(jī)關(guān)、所班子成員及合同化用工人事檔案規(guī)整到檔案室;在機(jī)關(guān)人員、員工餐廳、員工公寓、辦公區(qū)域、公共平安、辦公物品管理等為公司機(jī)關(guān)正常開展工作所供應(yīng)的各種保障性服務(wù);加強(qiáng)典型選樹和宣揚(yáng)工作，在公司范圍內(nèi)挖掘“張本荷式”的優(yōu)秀員工、優(yōu)秀管理人員和先進(jìn)集體，形成“向優(yōu)秀看齊”的良好氛圍;做好公司三個(gè)文明建設(shè)重大成果、重大事務(wù)、重要工作、重大活動(dòng)、重要典型的宣揚(yáng)和重要信息的對(duì)外發(fā)布，維護(hù)公司形象，維護(hù)公司穩(wěn)定，促進(jìn)公司又好又快發(fā)展，爭(zhēng)取完成本年度的新聞宣揚(yáng)稿件任務(wù)。五、發(fā)揮自身良好的人際關(guān)系和特長(zhǎng)，與各級(jí)____、行業(yè)管理部門和業(yè)務(wù)往來(lái)單位協(xié)調(diào)好工作。自從年擔(dān)當(dāng)____滇南公司工作組組長(zhǎng)至今，在____這個(gè)地方已經(jīng)工作五年多了，對(duì)____地區(qū)地理、人文、風(fēng)俗習(xí)慣有深刻的了解，這也使得我在綜合辦任職期間能順當(dāng)?shù)淖龊媒哟ぷ?。同時(shí)，也具備了肯定的人脈基礎(chǔ)，各行業(yè)管理部門、業(yè)務(wù)往來(lái)單位、各級(jí)____的長(zhǎng)時(shí)間的交涉積累，使得我在處理一些事情上能達(dá)到預(yù)期的效果。我會(huì)發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)，為公司創(chuàng)建更多的業(yè)績(jī)。這次競(jìng)聘假如勝利，我將珍惜這個(gè)機(jī)會(huì)，以踏實(shí)的工作作風(fēng)、求真的工作看法，進(jìn)取的工作精神，專心，用情干好本職工作。最終我想說(shuō)的是，這次我是以平常心來(lái)參與這次競(jìng)聘的，無(wú)論競(jìng)聘的結(jié)果如何我還是我，假如我的競(jìng)聘失敗了，我只會(huì)更加勤奮地工作學(xué)習(xí)，用自己的努力來(lái)?yè)Q取明天的勝利。我真誠(chéng)地祝福我們公司的明天會(huì)發(fā)展的更好。以上就是我的競(jìng)聘演講，不妥之處，請(qǐng)指正。感謝大家!辦公室主任崗位篇6各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委：大家好！我叫，來(lái)自總行人力資源部。我競(jìng)聘的崗位是：總行辦公室主任助理。我的演講分兩個(gè)部分：一是個(gè)人基本狀況；二是競(jìng)聘的理由及準(zhǔn)備。一、個(gè)人基本狀況我年畢業(yè)于師范學(xué)校，起先在的一所農(nóng)村中學(xué)當(dāng)老師。在那里一干就是年。年，參與公開聘請(qǐng)，進(jìn)入中國(guó)工商銀行，安排在工行市支行從事辦公室文秘及法律顧問(wèn)工作。一年后，被選派到新成立的工行____支行，先后擔(dān)當(dāng)支行辦公室副主任、辦公室主任、存款科長(zhǎng)、銀行卡部主任、分理處主任等職。后來(lái)，因機(jī)構(gòu)改，工行從____整體退出，我于年底返回，又起先到工行基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)當(dāng)儲(chǔ)蓄員、信貸員。年，調(diào)工行市分行辦公室工作，并明確為副科級(jí)秘書；年，調(diào)工行____分行辦公室工作，通過(guò)競(jìng)聘擔(dān)當(dāng)秘書科副經(jīng)理；年11月，加盟漢口銀行，被聘任為總行人力資源部經(jīng)理。二、競(jìng)聘的理由及準(zhǔn)備之所以競(jìng)聘辦公室主任助理，基于以下四個(gè)方面的考慮：一是我有比較豐富的辦公室工作經(jīng)驗(yàn)。從事銀行工作年來(lái)，我有年是在辦公室系統(tǒng)工作，先后擔(dān)當(dāng)工行縣支行辦公室主任、二級(jí)分行辦公室副科級(jí)秘書、省分行辦公室秘書科副經(jīng)理等職，對(duì)辦公室工作的職責(zé)和流程比較熟識(shí)。二是文字綜合實(shí)力尚可。我業(yè)余愛好寫作，從歲發(fā)表起先，已在全國(guó)各級(jí)報(bào)刊發(fā)表文學(xué)作品400多篇、專業(yè)論文10余篇，曾獲《中國(guó)青年報(bào)》征文一等獎(jiǎng)、《長(zhǎng)江日?qǐng)?bào)》征文三等獎(jiǎng)、《槐蔭文學(xué)》小說(shuō)創(chuàng)作一等獎(jiǎng)，擔(dān)當(dāng)過(guò)市作家協(xié)會(huì)理事。在工行縣支行、二級(jí)分行和省分行，我始終負(fù)責(zé)行主要領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報(bào)材料、工作總結(jié)等重要公文的起草工作，文字綜合實(shí)力受到領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。雖然我的第一學(xué)歷不高，但職后通過(guò)自修，先后獲得了漢語(yǔ)言文學(xué)、法學(xué)、國(guó)際金融等專業(yè)的4個(gè)高校文憑，并被____高校授予法學(xué)學(xué)士學(xué)位。參與全國(guó)律師資格統(tǒng)考，取得了《中華人民共和國(guó)律師資格證書》。在金融、法律、文學(xué)、新聞等方面的學(xué)問(wèn)積累，對(duì)我做好辦公室工作能夠取到肯定的幫助作用。三是擅長(zhǎng)信息及宣揚(yáng)工作。在工行____分行辦公室工作期間，我始終負(fù)責(zé)向省委、省____、人民銀行、銀監(jiān)局、銀行業(yè)協(xié)會(huì)等單位報(bào)送信息，____以上的稿件都是我自己撰寫。那幾年，工行的信息工作在全省金融系統(tǒng)始終名列前茅。我個(gè)人連續(xù)四年被____銀行業(yè)協(xié)會(huì)授予通訊工作一等獎(jiǎng)，20xx年被____辦公廳評(píng)為政務(wù)信息先進(jìn)工作者。另外，我有20多年從事新聞報(bào)道工作的經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)當(dāng)過(guò)多家報(bào)社、電臺(tái)、電視臺(tái)的通訊員或特約記者，在新聞宣揚(yáng)方面有肯定的閱歷和資源。四是我對(duì)自己的工作實(shí)力比較自信。參與工作29年來(lái)，我始終兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、任勞任怨，獲得過(guò)眾多的榮譽(yù)，家里大大小小的'榮譽(yù)證書摞起來(lái)超過(guò)我的身高。特殊是在工行____分行本部工作期間，每年的年度考核，我基本上都是優(yōu)秀,年被____工行本部評(píng)為先進(jìn)工作者。各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委，因?yàn)榭部赖娜松?jīng)驗(yàn)，使我錯(cuò)過(guò)了許多機(jī)會(huì)，也耽擱了不少時(shí)間。我希望，加盟漢口銀行能夠成為人生旅程上的一個(gè)新起點(diǎn)。只要大家給我一個(gè)能夠充分展示的平臺(tái)，我肯定能夠干出讓大家滿足的成果！我的演講完了，感謝大家！辦公室主任崗位篇7敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、同事們：大家好！我今日競(jìng)聘的崗位是辦公室主任，我個(gè)人的簡(jiǎn)歷以及過(guò)去的工作狀況上午競(jìng)聘總經(jīng)理助理時(shí)已向各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、同事們匯報(bào)了。這里主要向同事們匯報(bào)我的履職優(yōu)勢(shì)和下一步的工作思路。參與工作以來(lái)，我先后經(jīng)驗(yàn)過(guò)基層技術(shù)崗位和行政崗位的熬煉，無(wú)論在什么崗位上，我總是踏踏實(shí)實(shí)做人、兢兢業(yè)業(yè)的工作，與大家一起工作了十多年，有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷、幫助和支持，從一個(gè)毛毛躁躁的小伙子成長(zhǎng)為xxxx的中層干部，我首先向關(guān)切、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示誠(chéng)心地感謝！競(jìng)聘辦公室主任，我認(rèn)為自己具有以下優(yōu)勢(shì)：一是有劇烈的事業(yè)心、高度的____責(zé)任感、吃苦耐勞的精神和勇于創(chuàng)新的意識(shí)；二是學(xué)習(xí)勁頭足，基礎(chǔ)堅(jiān)固；三是具有當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手決心和為同事做好服務(wù)的信念；四是過(guò)去二年多辦公室主任的任職經(jīng)驗(yàn)，對(duì)辦公室各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作比較熟識(shí)，也漸漸的形成了一些新的工作思路，假如再次勝利競(jìng)聘辦公室主任，我將全力付諸實(shí)踐，把辦公室工作推向一個(gè)新的臺(tái)階。下面，我主要從以下四個(gè)方面對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報(bào)我的工作思路目標(biāo)和目標(biāo)措施。一、統(tǒng)籌支配、落實(shí)責(zé)任，全力打造管理有序、廉潔高效的中樞部門辦公室是xxxx既是綜合協(xié)調(diào)部門，又是重要辦事部門，也是一個(gè)出成果、出人才的部門，擔(dān)負(fù)著上情下達(dá)、下情上報(bào)、對(duì)外交往和后勤服務(wù)等工作，處于協(xié)調(diào)部門、連接領(lǐng)導(dǎo)和基層的樞紐地位，是信息中心、參謀中心、服務(wù)中心，具有參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)、督辦等職能。為實(shí)現(xiàn)打造管理有序、廉潔高效中樞部門的目標(biāo)，將實(shí)行下幾點(diǎn)措施：一是夯實(shí)基礎(chǔ)，加強(qiáng)部門自身建設(shè)，樹立勤政廉政的形象。帶頭加強(qiáng)____理論和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增加辦公室工作人員的工作加壓，促進(jìn)他們快速成長(zhǎng)，不斷提高綜合素養(yǎng)。在辦公室內(nèi)部提倡真誠(chéng)、團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)的工作氛圍，形成相互支持協(xié)作，敢于創(chuàng)新的工作局面。樹立勤政廉政形象，堅(jiān)決做到不濫權(quán)力，不亂花錢，自覺講奉獻(xiàn)。要勤學(xué)善思，注意探討，不怕跑路，不怕流汗，舍得下功夫，把工作做實(shí)做細(xì)，解決工作中的難點(diǎn)問(wèn)題。要多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)狀況，多向有關(guān)部門通報(bào)信息，加強(qiáng)溝通，親密協(xié)作，樹立廉潔高效的形象。二是要抓好制度管理，提高執(zhí)行實(shí)力。建立健全辦公室各項(xiàng)工作制度，做到工作有章可循，要合理分工，落實(shí)職責(zé)，做到各司其職，各盡其責(zé)。要規(guī)范辦文、辦會(huì)、辦事工作流程，爭(zhēng)當(dāng)辦文、辦會(huì)、辦事的“專家”。嚴(yán)格落實(shí)中心的各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)決執(zhí)行中心重要決策部署，對(duì)職工關(guān)切的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，要督辦督查，在限時(shí)完成。嚴(yán)格根據(jù)崗位職責(zé)，將個(gè)人德、能、勤、績(jī)進(jìn)行量化考核，最大限度地調(diào)動(dòng)每一位工作人員的主動(dòng)性和創(chuàng)建性。三是突出重點(diǎn)，提高辦公室工作質(zhì)量。堅(jiān)持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為基層服務(wù)”的原則，把“參加政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧起來(lái)，要敢于創(chuàng)新，突出重點(diǎn)，仔細(xì)做好調(diào)查探討，明確工作目標(biāo)，合理支配，不斷提高工作質(zhì)量。二、當(dāng)好參謀助手、搞好綜合協(xié)調(diào)，全力提升辦公室綜合服務(wù)實(shí)力當(dāng)好參謀助手，要從淺層次的被動(dòng)服務(wù)向深層次的主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，要緊扣中心領(lǐng)導(dǎo)的思路、想法、指示，加強(qiáng)調(diào)研工作，在充分調(diào)查探討的基礎(chǔ)上制定各項(xiàng)實(shí)施方案和建議，事前、事中、事后都要主動(dòng)介入，剛好精確地駕馭各方面的工作動(dòng)態(tài)，剛好地向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，注意對(duì)各種狀況的____和推斷，為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)精確、真實(shí)、牢靠的依據(jù)。妥當(dāng)處理方方面面關(guān)系，剛好傳達(dá)____中心領(lǐng)導(dǎo)班子的決策部署，加強(qiáng)督察督辦，促進(jìn)各項(xiàng)決策的落實(shí)。團(tuán)結(jié)辦公室人員，仔細(xì)做好領(lǐng)導(dǎo)與職工、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避開出現(xiàn)工作空檔，防止相互扯皮、推諉現(xiàn)象發(fā)生，力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng)新中增加壓力，在協(xié)調(diào)中凝合合力，全力提升辦公室綜合服務(wù)實(shí)力。三、建立完善的人力資源管理保障體系，促進(jìn)人事工作向前發(fā)展人才資源是第一資源，是現(xiàn)代管理的核心?！敖?jīng)營(yíng)之神”日本聞名企業(yè)家松下幸之助說(shuō)得好“國(guó)家的興盛在于人，國(guó)家的滅亡亦在于人，古圣先賢，早有明訓(xùn)。經(jīng)營(yíng)事業(yè)的成敗，不容諱言，與治國(guó)同一道理，在于人事支配是否合宜”。只有解放思想，從人事管理向人力資源開發(fā)與管理轉(zhuǎn)變，才能做好人事工作。詳細(xì)措施是：一是建立科學(xué)的人員聘請(qǐng)機(jī)制與人才評(píng)測(cè)體系。設(shè)計(jì)適合xxxx用人特點(diǎn)的結(jié)構(gòu)化面試方案，選拔優(yōu)秀人員進(jìn)入xxxx工作，建立科學(xué)的人才測(cè)評(píng)體系，深化了解員工學(xué)問(wèn)、技能、性格、愛好等特點(diǎn)，把不同素養(yǎng)、不同水平的人區(qū)分開來(lái)，幫助測(cè)評(píng)對(duì)象了解自身優(yōu)勢(shì)和不足，明確努力方向，有針對(duì)性的開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，全面提高員工素養(yǎng)。同時(shí)測(cè)評(píng)結(jié)果也可作為晉級(jí)、續(xù)簽勞動(dòng)合同的重要依據(jù)。二是建立科學(xué)合理、人事適宜的人員流淌機(jī)制。從政策和制度上為人員的流淌創(chuàng)建條件，形成人得其事、人盡其才、事竟勝利的工作局面。制定年度人力資源工作安排，不斷規(guī)范人力資源管理，提前籌劃人員調(diào)配工作，為xxxx發(fā)展供應(yīng)有效的人才保證。三是完善績(jī)效考核體系。接著完善年度績(jī)效考核評(píng)價(jià)體系，量化績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，建立新的績(jī)效評(píng)價(jià)體系，同時(shí)加強(qiáng)考核過(guò)程的執(zhí)行和績(jī)效成果的反饋，促進(jìn)工作效能的提高，形成有考核、有評(píng)價(jià)，有反饋、有改進(jìn)的工作局面，確保xxxx經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。四、全面加強(qiáng)后勤保障體系建設(shè)今年職工餐廳已經(jīng)實(shí)現(xiàn)正常運(yùn)營(yíng)，初步解決了的吃、住問(wèn)題，下一步要在接著加強(qiáng)后勤服務(wù)工作基礎(chǔ)上，形成完善的后勤保障體系，主要措施有：一是接著加強(qiáng)餐廳成本核算，努力增加花色品種，提高職工用餐質(zhì)量；二是主動(dòng)主動(dòng)走出去，加大接待團(tuán)體餐的業(yè)務(wù)，不斷提高xxxx食堂的知名度，形成自我造血功能，取得經(jīng)濟(jì)效益；三是充分利用職工餐廳空置房屋和場(chǎng)地籌建文體活動(dòng)中心，把圖書、乒乓球案、健身器材等設(shè)備設(shè)施移至職工餐廳，力爭(zhēng)把職工餐廳打造成為企業(yè)文化的培育基地。以上是我的競(jìng)聘演講，假如我今日的競(jìng)聘演講能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可，我將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和們的期望，在自己競(jìng)聘的崗位上，盡自己的全部力氣干好工作，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓同事滿足。感謝大家！辦公室主任崗位篇8各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家好！我叫xxx，今年xx歲，年司法學(xué)校畢業(yè)后，安排到市司法局工作，年到____工作，年5月到辦公室任副主任，年8月到法庭____庭長(zhǎng)。期間參與了全國(guó)____業(yè)余法律高校及中心黨校法律本科班的學(xué)習(xí)，現(xiàn)均已畢業(yè)。____黨員。我競(jìng)爭(zhēng)的崗位是____辦公室主任。一、競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì)年5月份通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗，我擔(dān)當(dāng)辦公室付主任，在擔(dān)當(dāng)付主任2年時(shí)間內(nèi)，我從中體會(huì)到____的后勤管理工作在整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中，在整個(gè)審判活動(dòng)中都起到了舉足輕重的作用。____的后勤工作是一個(gè)困難的工程，與其他行政部門的后勤管理工作相比較，有其獨(dú)特的特性，除了核心是____后勤工作為審判業(yè)務(wù)供應(yīng)有利的物質(zhì)保障，為____創(chuàng)建一個(gè)良好的工作學(xué)習(xí)、生活環(huán)境之外，每一件事可能都涉及到審判和____工作人員的切身利益，即詳細(xì)又實(shí)在。但最主要的是____后勤工作的困難性，既有人際關(guān)系，又有人與物的關(guān)系，比如審判業(yè)務(wù)所需的交通、通訊、器材等物資保障，以及____工作人員的生活樣樣都要細(xì)心考慮，細(xì)心支配，稍有疏漏就會(huì)影響審判業(yè)務(wù)的綻開和審判人員辦案的心情。既要處理好____內(nèi)部各庭室之間的關(guān)系，又要處理好____與外部的諸多方面的關(guān)系，我在這方面的有些做法在前面的述職報(bào)告中也做了陳述，現(xiàn)不再一一贅述。二、競(jìng)崗勝利后的改措施假如我能競(jìng)爭(zhēng)成辦公室主任，隨著____審判綜合大樓和法官公寓的落成，我認(rèn)為后勤管理應(yīng)當(dāng)以搞好服務(wù)保障為基礎(chǔ)，以科學(xué)管理為手段，大膽引進(jìn)外地閱歷，以提高效益為目的。（一）后勤管理社會(huì)化、企業(yè)化。隨著____機(jī)構(gòu)改的不斷深化，光靠行政手段來(lái)搞好后勤管理我覺得已經(jīng)不行了，必需運(yùn)用行政和經(jīng)濟(jì)相結(jié)合的手段，也就是將服務(wù)型逐步轉(zhuǎn)化為服務(wù)經(jīng)營(yíng)型。現(xiàn)在____這種“小而全”的后勤管理體制，不但不利于提高工作效率，而且造成人力、物力、財(cái)力的極大奢侈，與____審判工作的須要也不相適應(yīng)。實(shí)行后勤管理社會(huì)化和企業(yè)化，將服務(wù)職能從現(xiàn)在的行政職能中剝離出來(lái)，成為經(jīng)濟(jì)實(shí)體的服務(wù)中心，為____工作人員供應(yīng)就餐服務(wù)、交通信息服務(wù)、住房修理服務(wù)、會(huì)議及環(huán)境綠化、美化服務(wù)等等。這樣不但可以縮減行政編制，節(jié)約經(jīng)費(fèi)，而且還可以提高工作效率，加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)，創(chuàng)建經(jīng)濟(jì)效益。（二）資源配制效益化?，F(xiàn)在的____后勤保障體制包括房產(chǎn)管理、車輛管理、財(cái)務(wù)管理、服務(wù)接待、飲食、醫(yī)療服務(wù)、通訊等等，包攬了很多管不了也管不好的事物，形成了“大而全”、“小而全”的封閉格局，造成了人才、資源的奢侈。我覺得把后勤服務(wù)部門的改同改組、改變和加強(qiáng)管理結(jié)合起來(lái)，在物業(yè)管理、汽車經(jīng)營(yíng)、接待、餐飲、住房修理、環(huán)境綠化、文印、通訊等服務(wù)性工作中，盡可能地發(fā)揮其職能，盤活現(xiàn)有存量，以產(chǎn)生其經(jīng)濟(jì)效益。（三）服務(wù)商業(yè)化。____的后勤服務(wù)部門要跳出無(wú)償服務(wù)的怪圈，樹立服務(wù)出效益的觀念，把堅(jiān)持服務(wù)的宗旨與服務(wù)商業(yè)化統(tǒng)一起來(lái)，使服務(wù)的投入、產(chǎn)出和收益進(jìn)入一個(gè)良性循環(huán)的發(fā)展軌道。（四）用工市場(chǎng)化。我覺得要仿效現(xiàn)代企業(yè)的用工方法，引入用人競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，依據(jù)后勤服務(wù)工作的不同崗位，不同勞動(dòng)強(qiáng)度，不同業(yè)務(wù)要求和現(xiàn)有職工結(jié)構(gòu)狀況，實(shí)行全員勞動(dòng)合同制，按勞取酬，對(duì)某些崗位的缺額和新建單位所需人員，實(shí)行“公開招考，擇優(yōu)錄用”的方法招用合同工。實(shí)行定崗定員，必要時(shí)實(shí)行后勤管理人員聘用制?？偠灾琠___后勤工作，要真正實(shí)現(xiàn)為審判工作供應(yīng)全面高效的服務(wù)。感謝大家！辦公室主任崗位篇9敬重的領(lǐng)導(dǎo)，評(píng)委：大家上午好！我是xxx，回首一看我已到xx公司八年時(shí)間，我任辦公室副主任已有兩年時(shí)間了，這八年時(shí)間如流水一樣，前年我在領(lǐng)導(dǎo)的提拔下任職副主任，現(xiàn)在想一想覺得真的很感慨，這八年來(lái)我對(duì)公司有著深厚的感情，在這里我時(shí)常感到家的暖和，不知道怎么來(lái)表達(dá)我對(duì)公司的酷愛了，今日真的很榮幸能夠來(lái)競(jìng)選我們辦公室的主任一職，之前我始終都覺得自己不能夠勝任，但是這次我覺得我有實(shí)力來(lái)競(jìng)選，我覺得我有那個(gè)底氣來(lái)競(jìng)選，也有資格來(lái)競(jìng)選了，我要競(jìng)聘的是我們的辦公室主任一職。剛剛來(lái)到公司我就是始終在把辦公室上班，我現(xiàn)在還清晰的記得，我在辦公室的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，特殊是我剛剛進(jìn)入公司的時(shí)候，老的員工都知道，我那個(gè)時(shí)候是一名，一般的辦公室員工，八年已過(guò)去，我覺得更多的是回味吧，想一想那個(gè)時(shí)候我在公司的經(jīng)驗(yàn)，想一想我那個(gè)時(shí)候子在公司成長(zhǎng)，一步步到了今日，現(xiàn)在雖說(shuō)是我們辦公室的副主任，但是我時(shí)常掛念那個(gè)時(shí)候我在辦公室的日子，倒不是我的老是停留在過(guò)去，我是覺得過(guò)去的日子是將來(lái)的一個(gè)參照，是我的一個(gè)成長(zhǎng)過(guò)程。現(xiàn)在我來(lái)到這里競(jìng)選辦公室主任一職也是給自己打足了氣，我覺得這八年來(lái)我已經(jīng)完全的熟識(shí)了我們辦公室的工坐流程，也熟識(shí)了我們辦公室的工作環(huán)境，在這八年中我始終兢兢業(yè)業(yè)，始終在努力的向著完備的自己前進(jìn)，這八年在辦公室我早已適應(yīng)了這里的環(huán)境，這里的每一個(gè)員工我都很熟識(shí)，在工作方面我始終都是遺忘自己的本分。我們公司是不養(yǎng)閑人的，所以在日常的工作當(dāng)中我特別的仔細(xì)，一件事情我覺得能夠首尾的時(shí)候，我會(huì)接著完善一點(diǎn)，我覺得在工作當(dāng)中把一件事情在自己完成后在略微完善一點(diǎn)會(huì)更好，在辦公室以來(lái)我始終堅(jiān)守原則，從來(lái)不敢遺忘自己的初衷，自己來(lái)打辦公室的初衷做好自己的本分，在我任副主任以后我又多了一份責(zé)任，多了一份為公司，為員工著想的責(zé)任，更多的是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人的那份信仰，我始終想著為公司打造更好的辦公室環(huán)境，這兩年來(lái)還是有一點(diǎn)的效果的，我任職副主任這兩年來(lái)，始終在改善這我們辦公室，在我任職期間多次收到上級(jí)的褒獎(jiǎng)。所以我覺得我能夠做到更好，我覺得能夠勝任辦公室主任這一職位，我特殊希望公司更好，大家一起加油把辦公室做的更好，在今后我會(huì)更加努力，這次能夠說(shuō)出自