外科護(hù)理護(hù)士年終個(gè)人工作總結(jié)模板

第7頁(yè)共7頁(yè)外科護(hù)?理護(hù)士?年終個(gè)?人工作?總結(jié)模?板自?今年進(jìn)?入本院?參加工?作以來(lái)?，在這?不足一?年的實(shí)?踐學(xué)習(xí)?，感覺(jué)?要想將?以前學(xué)?到的理?論知識(shí)?與實(shí)際?臨床工?作相結(jié)?合，就?必須在?平時(shí)的?工作中?，一方?面嚴(yán)格?要求自?己并多?請(qǐng)教帶?教老師?，另一?方面利?用業(yè)余?時(shí)間刻?苦鉆研?業(yè)務(wù)，?體會(huì)要?領(lǐng)。以?下是今?年的外?科護(hù)理?工作總?結(jié)。?一、學(xué)?到術(shù)前?術(shù)后的?相關(guān)知?識(shí)術(shù)?前準(zhǔn)備?有心理?疏導(dǎo)和?腸道準(zhǔn)?備、飲?食指導(dǎo)?。術(shù)后?生命體?征監(jiān)測(cè)?、切口?觀察、?協(xié)助咳?嗽排痰?、觀察?輸液量?及輸液?速度、?各種引?流管的?護(hù)理、?尿管的?護(hù)理、?飲食護(hù)?理以及?術(shù)后并?發(fā)癥觀?察和護(hù)?理等等?。在日?常工作?中，就?要求我?們更耐?心地去?與她們?交流與?溝通，?只有這?樣，才?能更好?地提高?護(hù)理質(zhì)?量，讓?病人信?任我們?工作。?由于外?科的節(jié)?奏比較?快工作?比叫忙??，嵥?。二?、注意?護(hù)士職?業(yè)形象?三、?工作不?足之處?在學(xué)?習(xí)上，?有時(shí)仍?有浮躁?的情緒?，感覺(jué)?要學(xué)的?東西太?多，心?浮氣躁?，尤其?是在遇?到挫折?時(shí)，不?能冷靜?處理。?在工作?上，有?時(shí)存在?著標(biāo)準(zhǔn)?不高的?現(xiàn)象，?雖然基?本上能?履行自?己的職?責(zé)和義?務(wù)，但?是在主?動(dòng)性方?面還有?待于進(jìn)?一步提?高，這?都是我?今后需?要改進(jìn)?和提高?的地方?。外?科護(hù)理?年終工?作總結(jié)?（二）?今年?在院部?的關(guān)心?與支持?下，在?全體醫(yī)?護(hù)人員?的共同?努力下?，針對(duì)?年初制?定的目?標(biāo)計(jì)劃?，狠抓?落實(shí)，?認(rèn)真實(shí)?施，圓?滿地完?成了各?項(xiàng)任務(wù)?，現(xiàn)將?全年的?護(hù)理工?作總結(jié)?如下。?一、?優(yōu)質(zhì)護(hù)?理方面?加強(qiáng)?健康教?育，要?求責(zé)任?護(hù)士在?不同的?時(shí)間段?：入院?時(shí)、手?術(shù)前、?手術(shù)后?、出院?時(shí)進(jìn)行?健康教?育，其?內(nèi)容豐?富，多?采用圖?文并茂?的方式?，淺顯?易懂。?夯實(shí)基?礎(chǔ)護(hù)理?，提供?感動(dòng)服?務(wù)，對(duì)?生活不?能自理?的患者?，責(zé)任?護(hù)士及?時(shí)滿足?患者需?求，如?協(xié)助更?衣、更?換被服?、床上?洗頭等?，得到?患者及?家屬一?致的好?評(píng)。設(shè)?立護(hù)理?工作日?志，記?錄工作?量，護(hù)?士長(zhǎng)根?據(jù)工作?數(shù)量、?質(zhì)量、?技術(shù)難?度、崗?位、患?者滿意?度等來(lái)?核算績(jī)?效考核?，提高?患者滿?意度。?二、?科室質(zhì)?量和安?全管理?方面?三、人?員管理?和培訓(xùn)?方面?對(duì)新入?科護(hù)士?進(jìn)行了?有計(jì)劃?，規(guī)范?的崗前?培訓(xùn)，?實(shí)行一?對(duì)一帶?教，所?有的新?護(hù)士均?能盡快?的適應(yīng)?自己的?工作。?基于本?科護(hù)理?人員年?輕化，?科室制?訂了詳?細(xì)的人?員分層?培訓(xùn)計(jì)?劃并認(rèn)?真落實(shí)?，通過(guò)?晨間提?問(wèn)、業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?、護(hù)理?查房、?操作訓(xùn)?練等形?式進(jìn)一?步夯實(shí)?三基知?識(shí)和專(zhuān)?科技能?。外?科護(hù)理?年終工?作總結(jié)?（三）?我感?到非常?幸運(yùn)，?來(lái)到_?___?醫(yī)院做?了一名?外科護(hù)?士。在?外科工?作這段?，學(xué)習(xí)?到很多?新的東?西，挑?戰(zhàn)了很?多不曾?遇到過(guò)?的困難?，現(xiàn)將?我今年?工作總?結(jié)如下?：一?、思想?政治?二、業(yè)?務(wù)技術(shù)?剛到?外科時(shí)?我還不?適應(yīng)，?為了搞?好工作?，服從?領(lǐng)導(dǎo)安?排，我?不怕麻?煩，向?老師請(qǐng)?教，向?同事學(xué)?習(xí)，自?己摸索?，在短?時(shí)間內(nèi)?便比較?熟悉了?外科的?工作。?了解了?各班的?職責(zé)，?明確了?工作的?程序，?方向，?提高了?工作能?力，在?具體的?工作中?形成了?一個(gè)清?楚的工?作思路?，能夠?順利的?開(kāi)展工?作并熟?練圓滿?地完成?本職工?作。?三、自?我管理?嚴(yán)格?執(zhí)行查?對(duì)制度?，認(rèn)真?落實(shí)身?份識(shí)別?制度，?至少用?兩種方?法識(shí)別?。手術(shù)?患者高?齡患者?、溝通?障礙患?者，危?重患者?必須帶?腕帶，?腕帶必?須雙人?核對(duì)。?制定高??；颊?入院評(píng)?估表，?減少安?全隱患?。建立?冰箱及?特殊藥?品管理?制度，?保證用?藥安全?。認(rèn)真?學(xué)習(xí)輸?血管理?制度，?配血必?須雙人?核對(duì)雙?人簽字?，血袋?保持2?4小時(shí)?。加強(qiáng)?重點(diǎn)環(huán)?節(jié)、重?點(diǎn)病人?的管理?：實(shí)行?彈性排?班，合?理搭配?年輕護(hù)?士和老?護(hù)士值?班，同?時(shí)注意?培養(yǎng)年?輕護(hù)士?獨(dú)立值?班時(shí)的?慎獨(dú)精?神;加?強(qiáng)對(duì)危?重、手?術(shù)病人?的護(hù)理?，交接?時(shí)對(duì)病?人現(xiàn)存?的和潛?在的風(fēng)?險(xiǎn)進(jìn)行?評(píng)估，?達(dá)成共?識(shí)，引?起各班?重視。?在即?將迎來(lái)?的一年?，我會(huì)?繼續(xù)發(fā)?揚(yáng)在過(guò)?去的一?年中的?精神，?做好我?自己的?工作，?急病人?之所急?，為病?人負(fù)責(zé)?，絕對(duì)?不要發(fā)?生因?yàn)?我的原?因而使?病人的?病情惡?化，我?對(duì)自己?的工作?要做到?絕對(duì)負(fù)?責(zé)，這?才是一?名救死?扶傷的?好護(hù)士?應(yīng)該做?的最起?碼的工?作。?外科護(hù)?理年終?工作總?結(jié)（四?）伴?隨著年?終的到?來(lái)，我?們又兢?兢業(yè)業(yè)?地走過(guò)?了一年?。在這?一年里?我科全?體護(hù)理?人員在?院領(lǐng)導(dǎo)?重視及?直接領(lǐng)?導(dǎo)下，?本著“?一切以?病人為?中心，?一切為?病人”?的服務(wù)?宗旨，?針對(duì)年?初制定?的目標(biāo)?規(guī)劃，?全體護(hù)?理人員?狠抓落?實(shí)、認(rèn)?真實(shí)施?、不懈?努力，?圓滿地?完成了?各項(xiàng)護(hù)?理工作?，同時(shí)?也取得?了較好?的成績(jī)??，F(xiàn)將?今年工?作作如?下總結(jié)?：一?、護(hù)理?安全管?理二?、護(hù)理?質(zhì)量管?理1?、護(hù)士?長(zhǎng)每周?進(jìn)行護(hù)?理質(zhì)量?檢查，?每月進(jìn)?行護(hù)理?質(zhì)量分?析，每?季度護(hù)?理部進(jìn)?行行政?查房，?每月填?寫(xiě)護(hù)理?風(fēng)險(xiǎn)管?理登記?表及壓?瘡月報(bào)?表，讓?科室每?位護(hù)士?參與質(zhì)?量管理?，每月?定期檢?查各自?分管的?任務(wù)，?從而提?高護(hù)士?主觀能?動(dòng)性和?主動(dòng)參?與管理?的意識(shí)?，護(hù)士?長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)?問(wèn)題能?及時(shí)上?報(bào)、分?析、糾?正處理?，并且?把存在?的問(wèn)題?及時(shí)反?饋給每?位護(hù)士?，提出?有效的?整改措?施，并?且進(jìn)行?整改后?的評(píng)價(jià)?，從而?進(jìn)一步?提高護(hù)?理質(zhì)量?水平，?經(jīng)過(guò)不?懈的努?力，我?科在護(hù)?理質(zhì)量?檢查中?取得較?好的成?績(jī)。?2、針?對(duì)護(hù)理?工作中?存在的?難點(diǎn)、?焦點(diǎn)問(wèn)?題，設(shè)?置工作?重點(diǎn)，?堅(jiān)持把?以“病?人為中?心”的?人文護(hù)?理理念?融入更?多實(shí)際?具體的?工作細(xì)?節(jié)。使?護(hù)理質(zhì)?量標(biāo)準(zhǔn)?落到實(shí)?處，滲?透、貫?穿、落?實(shí)到每?個(gè)護(hù)士?全程工?作中去?，使護(hù)?理質(zhì)量?管理有?章可循?，形成?一個(gè)良?性循環(huán)?。從病?人的角?度評(píng)價(jià)?護(hù)理質(zhì)?量，把?病人的?滿意度?作為評(píng)?價(jià)護(hù)理?質(zhì)量的?重要指?標(biāo)，讓?患者真?正從質(zhì)?量管理?中得到?實(shí)惠。?三、?病房管?理我?科全體?護(hù)士始?終重視?基礎(chǔ)專(zhuān)?科護(hù)理?，自覺(jué)?進(jìn)行晨?晚間護(hù)?理，協(xié)?助病人?進(jìn)行日?常生活?的護(hù)理?，保證?病人“?三短六?潔”。?督促工?友做好?環(huán)境衛(wèi)?生清潔?工作，?為病人?提供一?個(gè)整潔?，舒適?的環(huán)境?，良好?的住院?環(huán)境得?到病人?一致的?好評(píng)。?自覺(jué)遵?守勞動(dòng)?紀(jì)律，?堅(jiān)守崗?位，不?遲到、?不早退?，十分?注重護(hù)?士?jī)x表?，態(tài)度?，每位?護(hù)士統(tǒng)?一著裝?，配戴?統(tǒng)一的?頭花，?衣服干?凈整潔?，在每?次的儀?表檢查?中獲得?較好的?評(píng)價(jià)，?良好的?形象、?優(yōu)質(zhì)的?護(hù)理服?務(wù)態(tài)度?和熟練?的護(hù)理?技術(shù)使?我科在?醫(yī)院病?人滿意?度調(diào)查?中得到?較好的?成績(jī)。?外科?護(hù)理年?終工作?總結(jié)（?五）?時(shí)光荏?苒，_?___?已經(jīng)過(guò)?去了，?回首過(guò)?去的一?年，內(nèi)?心不禁?感慨萬(wàn)?千，在?這一年?里，我?在院領(lǐng)?導(dǎo)、科?主任和?護(hù)士長(zhǎng)?的關(guān)心?與直接?領(lǐng)導(dǎo)下?及同事?們的關(guān)?心與幫?助下，?本著一?切以病?人為中?心，一?切為病?人的服?務(wù)宗旨?，刻苦?鉆研業(yè)?務(wù)知識(shí)?，努力?提高理?論知識(shí)?和熟練?地掌握?了各項(xiàng)?臨床操?作技能?充分發(fā)?揮崗位?職能，?并以服?從領(lǐng)導(dǎo)?、團(tuán)結(jié)?同志、?認(rèn)真學(xué)?習(xí)、扎?實(shí)工作?為準(zhǔn)則?，始終?堅(jiān)持高?標(biāo)準(zhǔn)、?嚴(yán)要求?，始終?把安全?第一放?在首位?。較好?的完成?了各級(jí)?院領(lǐng)導(dǎo)?布置的?各項(xiàng)護(hù)?理工作?，在同?志們的?關(guān)心、?支持和?幫助下?，思想?、學(xué)習(xí)?和工作?等方面?取得了?新的進(jìn)?步，現(xiàn)?工作總?結(jié)如下?：一?、在思?想政治?方面?積極擁?護(hù)醫(yī)院?的各項(xiàng)?方針和?規(guī)章制?度，以?病人為?中心，?嚴(yán)格按?一名優(yōu)?秀合格?護(hù)士的?標(biāo)準(zhǔn)要?求自己?，視病?人如親?人，堅(jiān)?持以質(zhì)?量為核?心，病?人的滿?意度為?標(biāo)準(zhǔn)，?牢固樹(shù)?立團(tuán)隊(duì)?精神。?二、?積極學(xué)?習(xí)各項(xiàng)?新技術(shù)?、新業(yè)?務(wù)作?為一名?外科護(hù)?士，在?工作中?嚴(yán)格執(zhí)?行各項(xiàng)?操作規(guī)?程，遵?守醫(yī)院?科室的?規(guī)章制?度，時(shí)?刻注意?保持無(wú)?菌觀念?，對(duì)待?工作認(rèn)?真負(fù)責(zé)?，一絲?不茍，?加班加?點(diǎn)，樹(shù)?立高度?的集體?責(zé)任感?和榮譽(yù)?感，團(tuán)?結(jié)同志?，凡事?以工作?為重。?為患者?提供全?方位優(yōu)?質(zhì)服務(wù)?。三?、工作?中積?極進(jìn)取?，嚴(yán)格?查對(duì)，?嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)?致，杜?絕差錯(cuò)?事故的?發(fā)生，?在這一?年的工?作中我?將克服?自身的?一切不?足，取?長(zhǎng)補(bǔ)短?，戒驕?戒躁，?不斷完?善自己?，提高?自己業(yè)?務(wù)水平?，爭(zhēng)取?在新的?一年在?各方面?都更上?一層樓?，取得?輝煌業(yè)?績(jī)。?四、為?做好基?礎(chǔ)工作?，我堅(jiān)?持嚴(yán)格?要求自?己，注?重以身?作則，?以誠(chéng)待?人一?是愛(ài)崗?敬業(yè)講?奉獻(xiàn)。?我正確?認(rèn)識(shí)自?身的工?作和價(jià)?值，正?確處理?苦與樂(lè)?，得與?失、個(gè)?人利益?和集體?利益的?關(guān)系，?堅(jiān)持甘?于奉獻(xiàn)?、誠(chéng)實(shí)?敬業(yè)，?二是錘?煉技能?講提高?。經(jīng)過(guò)?一年的?學(xué)習(xí)和?鍛煉，?細(xì)心學(xué)?習(xí)他人?長(zhǎng)處，?改掉自?己不足?，并虛?心向領(lǐng)?導(dǎo)、工?程師和?同事請(qǐng)?教，在?不斷學(xué)?習(xí)和探?索中使?自己在?技術(shù)上?有所提?高。?五、嚴(yán)?于律已?，不斷?加強(qiáng)作?風(fēng)建設(shè)?一年?來(lái)我對(duì)?自身嚴(yán)?格要求?，始終?把耐得?平淡、?舍得付?出、默?默無(wú)聞?作為自?己的準(zhǔn)?則，始?終把作?風(fēng)建設(shè)?的重點(diǎn)?放在嚴(yán)?謹(jǐn)、細(xì)?致、扎?實(shí)、求?實(shí)腳踏?實(shí)地埋?頭苦干?上。在?工作中?，以制?度、紀(jì)?律規(guī)范?自己的?一切言?行，嚴(yán)?格遵守?各項(xiàng)規(guī)?章制度?，尊重?領(lǐng)導(dǎo)，?團(tuán)結(jié)同?志，謙?虛謹(jǐn)慎?，不斷?改進(jìn)工?作作風(fēng)?;堅(jiān)持?做到不?利于班?組事不?做。與?班組成?員心往?一處想?，勁往?一處使?，不會(huì)?計(jì)較干?得多，?干得少?，只希?望把所?有工作?圓滿完?成。?護(hù)理事?業(yè)是一?項(xiàng)崇高?而神圣?的事業(yè)?，我為?自己是?護(hù)士隊(duì)?伍中的?一員而?自豪.?在即將?過(guò)去的?一年里?，要再?次感謝?院領(lǐng)導(dǎo)?、科主?任和護(hù)?士長(zhǎng)給?予的教?育、指?導(dǎo)、批?評(píng)和幫?助，感?謝同事?們給予?的關(guān)心?和支持?。回?顧過(guò)去?，有許?多進(jìn)步?和提高?，同時(shí)?也存在?一些不?足;主?要是學(xué)?習(xí)、技?術(shù)上還?不夠努?力，和?有經(jīng)驗(yàn)?的同事?比較還?有一定?差距，?在今后?工作中?，我一?定認(rèn)真?總結(jié)經(jīng)?