骨科創(chuàng)三甲工作總結(jié)模板（3篇）

第7頁共7頁骨科創(chuàng)三?甲工作總?結(jié)模板?年-月-?日—-年?-月-日?，省衛(wèi)計(jì)?委專家來?我院進(jìn)行?三甲醫(yī)院?現(xiàn)場評審?工作。在?整個評審?過程中，?骨科全體?醫(yī)護(hù)人員?同心同力?，發(fā)揚(yáng)了?不怕苦、?不怕累的?精神，團(tuán)?結(jié)協(xié)作，?堅(jiān)守工作?崗位，以?實(shí)際行動?圓滿完成?了醫(yī)院交?給的各項(xiàng)?創(chuàng)建任務(wù)?。在創(chuàng)?建準(zhǔn)備階?段，我科?做了以下?工作：?一、在思?想上，從?科主任、?護(hù)士長，?到每一位?醫(yī)生、每?一位護(hù)士?，到高度?重視，成?立了以吳?一雄主任?為領(lǐng)導(dǎo)的?創(chuàng)建小組?，同時設(shè)?三甲創(chuàng)建?聯(lián)絡(luò)員、?三甲創(chuàng)建?內(nèi)審員各?一名，全?面負(fù)責(zé)三?甲創(chuàng)建工?作。在整?個創(chuàng)建過?程中，創(chuàng)?建小組能?及時將院?創(chuàng)建辦的?相關(guān)信息?及時通知?到每一位?職工，從?而也保證?了我科可?以及時完?成院部下?發(fā)的創(chuàng)建?任務(wù)。?二、科室?臺賬。在?科室臺賬?整理方面?，我科采?用化整為?零、各個?擊破的方?法，將科?室臺賬按?科室制度?、不良事?件、抗生?素合理應(yīng)?用，病歷?質(zhì)量質(zhì)控?等方面細(xì)?化后，每?一位醫(yī)生?負(fù)責(zé)一個?方面，及?時、高質(zhì)?的完成了?科室臺賬?準(zhǔn)備工作?。三、?核心制度??？剖野?照三甲醫(yī)?院現(xiàn)場評?審的核心?條款，分?別成立了?：病歷質(zhì)?量質(zhì)控小?組、抗生?素合理應(yīng)?用質(zhì)控小?組、合理?輸血質(zhì)控?小組等多?個質(zhì)控小?組，切實(shí)?按照三甲?醫(yī)院現(xiàn)場?評審的細(xì)?則，對照?—整改—?再對照—?再整改。?同時應(yīng)用?頭腦風(fēng)暴?法、pd?ca持續(xù)?改進(jìn)等方?法對發(fā)現(xiàn)?的問題持?續(xù)監(jiān)督、?整改，以?保證核心?條款可以?順利過關(guān)?。四、?應(yīng)知應(yīng)會?。三甲醫(yī)?院現(xiàn)場評?審時，評?審專家有?可能與每?一位醫(yī)生?進(jìn)行交流?、溝通，?為確?？?內(nèi)醫(yī)護(hù)人?員應(yīng)知應(yīng)?會人人過?關(guān)，我科?堅(jiān)持每天?早交班后?抽出15?—___?_分鐘是?時間__?__學(xué)習(xí)?應(yīng)知應(yīng)會?，除此之?外，每天?下午__?__點(diǎn)之?后，科室?也集中學(xué)?習(xí)應(yīng)知應(yīng)?會內(nèi)容。?為鞏固學(xué)?習(xí)效果，?就應(yīng)知應(yīng)?會學(xué)習(xí)內(nèi)?容，科內(nèi)?多次__?__考試?考核，通?過這一系?列的措施?，科內(nèi)醫(yī)?護(hù)人員對?應(yīng)知應(yīng)會?內(nèi)容的掌?握極大提?高。五?、安全生?產(chǎn)。為保?證病區(qū)的?安全運(yùn)行?，杜絕安?全隱患的?發(fā)生，科?室___?_全體醫(yī)?護(hù)人員消?防演練培?訓(xùn)、停電?停水培訓(xùn)?、___?_傷醫(yī)演?練培訓(xùn)等?相關(guān)培訓(xùn)?，以確保?科內(nèi)醫(yī)護(hù)?人員在突?發(fā)緊急狀?況時可以?從容應(yīng)對?。六、?配合院部?的各項(xiàng)督?查。在評?建準(zhǔn)備階?段，醫(yī)院?職能科室?不定期到?本科室督?查，查找?臨床工作?中的薄弱?點(diǎn)，針對?職能科室?提出的整?改意見，?科室__?__科內(nèi)?討論，大?家集思廣?益，認(rèn)真?落實(shí)整改?措施，在?限定時間?內(nèi)完成相?關(guān)整改工?作，以確?保評建工?作的順利?開展。?在整個評?建準(zhǔn)備階?段，科室?全體醫(yī)護(hù)?人員齊心?協(xié)力，擰?成一股繩?，上班時?間完成不?了的工作?就舍棄中?午、晚上?、休息日?的時間加?班加點(diǎn)，?在大家心?里只有一?個愿望，?不管有多?苦、多累?，只要能?在“三甲?評審”中?為醫(yī)院多?爭取一分?、哪怕_?___分?都是值得?的。院興?我榮，院?衰我恥。?醫(yī)院的明?天也就是?我們的未?來，醫(yī)院?與我們的?前途已緊?密聯(lián)系在?一起，命?運(yùn)把握在?每個職工?的手中。?大家認(rèn)真?學(xué)___?_制度、?操作流程?、診療規(guī)?范、應(yīng)知?應(yīng)會，沒?有一個人?在醫(yī)院創(chuàng)?建的關(guān)鍵?時期掉鏈?子。在-?月-日到?-月-日?現(xiàn)場評審?期間，專?家對我們?醫(yī)院、我?們科室的?肯定是我?們最大的?欣慰。雖?然我們的?工作得到?現(xiàn)場評審?專家的肯?定，但缺?點(diǎn)、不足?還是有的?，三甲創(chuàng)?建___?_在路上?，針對專?家的反饋?，我科在?以后的工?作中還將?對以下幾?點(diǎn)進(jìn)行不?斷改進(jìn)：?一、科?室的臺賬?記錄工作?將按照三?甲醫(yī)院的?要求繼續(xù)?推進(jìn)下去?，做好病?歷質(zhì)控、?輸血質(zhì)控?、抗生素?質(zhì)控、不?良事件質(zhì)?控等相關(guān)?工作。?二、加強(qiáng)?對醫(yī)院核?心工作制?度專項(xiàng)學(xué)?習(xí)，并反?復(fù)考核，?列為重點(diǎn)?內(nèi)容定期?抽查，必?須達(dá)到全?員知曉和?掌握。?三、嚴(yán)格?醫(yī)師檢查?患者后手?衛(wèi)生制度?，提高手?衛(wèi)生及外?科手消毒?的依從性?，安排科?室全體人?員學(xué)習(xí)院?感相關(guān)知?識，并詳?細(xì)記錄相?關(guān)學(xué)習(xí)情?況及考核?結(jié)果，做?到醫(yī)護(hù)人?員人人知?曉。四?、加強(qiáng)抗?生素合理?應(yīng)用培訓(xùn)?，并__?__醫(yī)務(wù)?人員考核?，做到抗?生素合理?使用人人?過關(guān)。?五、做好?個案追蹤?病例—髖?膝關(guān)節(jié)置?換患者的?診療、隨?訪記錄工?作，確保?病歷質(zhì)量?。六、?對第一診?斷符合股?骨頸骨折?、腰椎間?盤突出的?患者納入?臨床路徑?，嚴(yán)格按?照診療規(guī)?范操作。?通過三?甲創(chuàng)建工?作，提高?了科室醫(yī)?護(hù)人員的?主觀能動?性，轉(zhuǎn)變?了科室人?員的思想?，將醫(yī)療?核心制度?有效融入?到臨床工?作中，大?家也充分?認(rèn)識到創(chuàng)?三甲工作?與日常工?作是相輔?相成、密?不可分的?，我們將?繼續(xù)以三?甲醫(yī)院的?要求來指?導(dǎo)我們的?日常工作?，以促進(jìn)?我院、我?科的不斷?發(fā)展。?骨科創(chuàng)三?甲工作總?結(jié)模板（?二）創(chuàng)?三甲感言?張言榮?林肯說?“噴泉的?高度不會?超過它的?源頭，一?個人的事?業(yè)也是一?樣，他的?成就決不?會超過自?己的信念?”。一個?人最可怕?的就是沒?有堅(jiān)強(qiáng)的?信念，如?果人抱定?信念，永?不回頭便?可征服一?切，盡管?前進(jìn)的路?上可能會?遭遇困難?，辛勤耕?耘會付出?汗水，但?越是困難?的關(guān)頭，?就越要咬?緊牙關(guān)，?強(qiáng)化自己?的信念，?重溫當(dāng)初?豪邁誓言?，回味奮?斗過程曲?折艱辛，?憧憬成功?的興奮與?快樂，讓?信念永遠(yuǎn)?指導(dǎo)你的?行動，那?么信念就?會引導(dǎo)你?走向成功?的彼岸。?自從__?__年_?___月?____?號，全院?創(chuàng)三甲啟?動大會召?開以后，?我就樹立?一個堅(jiān)定?的信念“?全身心的?投入，大?干___?_個月，?看不到勝?利決不回?頭”。?“創(chuàng)三甲?是每一個?人的事，?必須規(guī)范?規(guī)范再規(guī)?范，細(xì)致?細(xì)致再細(xì)?致”。我?時刻牢記?杜院長的?話，深刻?領(lǐng)會其中?內(nèi)涵，在?護(hù)理部的?細(xì)心指導(dǎo)?下，全科?總動員，?不斷把專?科護(hù)理及?科室管理?工作做到?務(wù)實(shí)、細(xì)?致、規(guī)范?。帶領(lǐng)我?的護(hù)理團(tuán)?隊(duì)反復(fù)對?《三甲醫(yī)?院評審標(biāo)?準(zhǔn)》進(jìn)行?學(xué)習(xí)研究?，只要是?與護(hù)理及?院感有關(guān)?的內(nèi)容均?逐字對照?，努力改?進(jìn)，不斷?完善。?首先，我?與科內(nèi)的?一名?？?護(hù)士根據(jù)?自己專科?學(xué)習(xí)內(nèi)容?編制了“?血液透析??？婆嘤?xùn)?手冊”，?針對其內(nèi)?容制定培?訓(xùn)計(jì)劃，?利用__?__個月?時間完成?培訓(xùn)及考?核，護(hù)士?的專業(yè)技?術(shù)水平得?到大幅度?提高。其?次，針對?科內(nèi)規(guī)章?制度、崗?位職責(zé)、?護(hù)理常規(guī)?、操作規(guī)?程，我總?是不斷完?善，反復(fù)?修改，最?終成為我?們工作的?標(biāo)準(zhǔn)。?在創(chuàng)三甲?的這些日?子里，白?衣天使們?不再是賢?妻良母，?不再花前?月下，沒?有了下班?時間，沒?有了節(jié)假?日，披星?戴月，卻?依然精神?飽滿，斗?志昂揚(yáng)，?儼然像個?革___?_戰(zhàn)士，?沒有借口?，絕對服?從，不怕?艱苦，不?怕困難，?嚴(yán)格要求?。作為一?名年輕護(hù)?士長，我?深知肩上?的責(zé)任重?大，針對?科內(nèi)護(hù)理?及管理存?在的不足?，均以身?作則，嚴(yán)?抓規(guī)范，?苦練內(nèi)功?。魔鬼式?的?？撇?作培訓(xùn)及?理論考試?曾讓多少?護(hù)士掉下?了辛酸與?委屈的淚?水；曾多?少次明查?暗訪、質(zhì)?量檢查讓?我們徹夜?難眠；核?心制度、?應(yīng)知應(yīng)會?、工作職?責(zé)、護(hù)理?常規(guī)我們?隨身攜帶?，隨時背?誦；針對?工作流程?、護(hù)理安?全、臺賬?資料、質(zhì)?量檢查我?們不斷討?論不斷完?善。積極?開展優(yōu)質(zhì)?護(hù)理服務(wù)?，夯實(shí)基?礎(chǔ)護(hù)理，?落實(shí)專科?護(hù)理，注?重健康宣?教，提升?服務(wù)內(nèi)涵?，打造服?務(wù)品牌，?對我們來?說，早已?不再是一?句空話，?而是實(shí)實(shí)?在在的落?實(shí)，因?yàn)?護(hù)士長已?經(jīng)不僅僅?是護(hù)士長?，也是病?人的事務(wù)?長，還是?護(hù)理團(tuán)隊(duì)?教育的導(dǎo)?師；護(hù)士?也不僅僅?是專職透?析的護(hù)士?，還是透?析室里作?高水平專?科健康宣?教的護(hù)士?，是能夠?____?高質(zhì)量教?學(xué)科研的?護(hù)士，是?能夠開展?新技術(shù)不?斷創(chuàng)新的?護(hù)士。病?人的尊敬?與贊揚(yáng)多?了，不滿?與抱怨少?了，病人?的生活質(zhì)?量在不斷?提高，我?們在感動?病人的同?時提升了?自己。我?認(rèn)為這些?都是三甲?醫(yī)院護(hù)理?工作內(nèi)涵?質(zhì)量的體?現(xiàn)。功?夫不負(fù)有?心人，_?___年?____?月___?_日我們?終于迎來?了省里評?審專家，?醫(yī)療、院?感及護(hù)理?組給予我?們工作高?度的評價?，作為一?名護(hù)士長?我深知，?這些才是?剛剛開始?，前面的?路任重而?道遠(yuǎn)，但?我堅(jiān)信責(zé)?任勝于能?力。責(zé)任?告訴我，?我將不懈?努力，從?自身做起?，高標(biāo)準(zhǔn)?嚴(yán)要求，?繼續(xù)帶領(lǐng)?我的護(hù)理?團(tuán)隊(duì)，把?護(hù)理工作?做細(xì)、做?實(shí)、做專?、做強(qiáng)，?打造與我?們?nèi)揍t(yī)?院相匹配?的護(hù)理品?牌，打造?皖北特色?血透室，?打造血透??？婆嘤?xùn)?基地。?不經(jīng)一番?寒徹骨，?哪得梅花?撲鼻香，?所有的辛?酸與眼淚?、付出與?努力都是?值得的。?骨科創(chuàng)?三甲工作?總結(jié)模板?（三）?____?隊(duì)醫(yī)院骨?科創(chuàng)“三?甲”整改?措施為?進(jìn)一步落?實(shí)總部、?總隊(duì)兩級?____?指示精神?，全面推?進(jìn)創(chuàng)“三?甲”工作?，我科_?___全?體醫(yī)護(hù)人?員認(rèn)真學(xué)?習(xí)了《對?口援建中?期評估檢?查情況》?，并對檢?查中暴露?的問題進(jìn)?行了深刻?反思、總?結(jié)和分析?，對我科?下一步創(chuàng)?建工作提?出如下整?改意見：?一、立?即著手完?善創(chuàng)“三?甲”工作?中各種資?料的準(zhǔn)備?，對現(xiàn)有?的做進(jìn)一?步完善，?沒有的在?____?月內(nèi)指定?專人負(fù)責(zé)?完善，并?按相關(guān)要?求整理。?二、由?科室安排?專人對科?室各庫室?進(jìn)一步規(guī)?范。醫(yī)護(hù)?辦公室、?護(hù)士辦公?室、醫(yī)護(hù)?值班室、?換藥室、?護(hù)理操作?室、庫房?及病房按?創(chuàng)“三甲?”標(biāo)準(zhǔn)做?到干凈、?整潔，各?類物品擺?放有序，?標(biāo)識齊全?、清楚。?三、針?對我科老?年患者增?多的實(shí)際?情況，建?立病情評?估制度。?對老年、?兒童患者?及術(shù)前、?術(shù)后生活?不能自理?者加強(qiáng)護(hù)?理及生活?管理，對?相關(guān)防墜?床、防褥?瘡、防跌?倒等情況?作出評估?，并與患?者家屬溝?通簽字，?完善護(hù)理?措施并有?警示標(biāo)志?。并延伸?到其他急?、危、重?患者，并?根據(jù)實(shí)際?情況作出?評估，直?至患者病?情平穩(wěn)，?以確保患?者安全。?四、嚴(yán)?格醫(yī)師檢?查患者后?手衛(wèi)生制?度，提高?手衛(wèi)生依?從性，安?排科室全?體人員兩?次學(xué)習(xí)院?感相關(guān)知?識，并詳?細(xì)記錄相?關(guān)學(xué)習(xí)情?況及考核?結(jié)果，做?到醫(yī)護(hù)人?員人人知?曉。五?、加強(qiáng)對?醫(yī)院核心?工作制度?專項(xiàng)學(xué)習(xí)?，并反復(fù)?考核，列?為重點(diǎn)內(nèi)?容定期