移動(dòng)部門工會(huì)年度工作總結(jié)

第5頁共5頁移動(dòng)部?門工會(huì)?年度工?作總結(jié)?一、?加強(qiáng)領(lǐng)?導(dǎo)，不?斷建立?健全工?會(huì)建設(shè)?的運(yùn)行?機(jī)制?建立健?全配套?的運(yùn)行?機(jī)制是?搞好工?會(huì)建設(shè)?的可靠?保證。?為此臨?湘分公?司工會(huì)?首先以?強(qiáng)化組?織領(lǐng)導(dǎo)?入手，?通過職?工大會(huì)?選舉了?部門工?會(huì)主席?和職工?代表，?調(diào)整充?實(shí)了工?會(huì)組織?。圍繞?工會(huì)建?設(shè)目標(biāo)?要求和?具體任?務(wù)，按?照部門?職能，?在每年?年初制?定并下?發(fā)了《?臨湘分?公司工?會(huì)年度?工作規(guī)?劃》，?明確了?工會(huì)全?年工作?的基本?思路、?基本內(nèi)?容、實(shí)?施步驟?和考核?措施，?并確保?全年的?工會(huì)工?作圍繞?年度工?作規(guī)劃?展開。?從而使?我分公?司工會(huì)?建設(shè)的?工作做?到了規(guī)?劃到位?、措施?到位、?考核獎(jiǎng)?罰到位?。二?、強(qiáng)化?學(xué)習(xí)機(jī)?制，提?高職工?隊(duì)伍整?體素質(zhì)?1、?不斷學(xué)?習(xí)強(qiáng)素?質(zhì)一?是積極?協(xié)助黨?組，從?強(qiáng)化學(xué)?習(xí)、廉?潔自律?、做好?服務(wù)入?手，狠?抓作風(fēng)?建設(shè)，?進(jìn)一步?強(qiáng)化隊(duì)?伍政治?意識(shí)、?創(chuàng)新意?識(shí)、群?眾意識(shí)?、責(zé)任?意識(shí)、?服務(wù)意?識(shí)，加?快隊(duì)伍?理論化?、知識(shí)?化、專?業(yè)化進(jìn)?程，提?高職工?隊(duì)伍綜?合素質(zhì)?。二是?加強(qiáng)業(yè)?務(wù)知識(shí)?培訓(xùn)、?學(xué)習(xí)，?市場(chǎng)部?牽頭每?月組織?一次業(yè)?務(wù)知識(shí)?培訓(xùn)，?在培訓(xùn)?后考試?，90?分以上?者考試?合格,?并對(duì)每?次學(xué)習(xí)?及考試?情況予?以通報(bào)?，納入?年終評(píng)?優(yōu)評(píng)先?考核依?據(jù)。三?是堅(jiān)持?開展道?德講堂?活動(dòng)，?今年以?來分別?從傳承?好家風(fēng)?好家訓(xùn)?、愛崗?敬業(yè)、?孝老愛?親三個(gè)?主題號(hào)?召全體?員工一?起學(xué)模?范、談?感悟，?向道德?模范致?敬，來?提升員?工的思?想道德?境界。?2、?抓好團(tuán)?結(jié)工作?一是?通過加?強(qiáng)班子?成員的?談心和?溝通，?形成了?共識(shí)和?合力，?使公司?上下全?身心致?力于企?業(yè)價(jià)值?經(jīng)營、?轉(zhuǎn)型發(fā)?展、固?本強(qiáng)基?的生產(chǎn)?經(jīng)營中?。二是?關(guān)心職?工生活?，不斷?開展送?溫暖活?動(dòng)。每?年不定?期由工?會(huì)主席?帶隊(duì)，?對(duì)各基?層部門?員工、?在外營?銷員工?、工程?建設(shè)部?門員工?進(jìn)行走?訪，在?___?_月高?溫期間?對(duì)堅(jiān)守?在高溫?環(huán)境下?的員工?、營銷?網(wǎng)點(diǎn)、?施工隊(duì)?伍進(jìn)行?慰問，?為員工?送去清?涼解暑?的藥品?和飲品?。重陽?節(jié)組織?退休老?人聚餐?，對(duì)未?能參加?老人打?電話送?上節(jié)日?祝福，?把溫暖?送到心?坎上。?同時(shí)收?集員工?反映的?熱點(diǎn)、?難點(diǎn)問?題并形?成報(bào)告?，及時(shí)?向上級(jí)?工會(huì)報(bào)?告，真?正把工?會(huì)關(guān)愛?員工的?工作落?到實(shí)處?。通過?定期不?定期與?基層員?工的溝?通談心?，解決?了員工?在思想?上、工?作上、?生活中?的各種?困難和?問題。?每年為?困難員?工申報(bào)?困難補(bǔ)?助金，?并看望?慰問離?退休人?員，切?實(shí)幫助?了困難?員工，?提高了?員工的?幸福指?數(shù)。三?是堅(jiān)持?女工權(quán)?益維護(hù)?制度。?嚴(yán)格落?實(shí)女職?工“三?期”保?護(hù)制度?和《女?職工勞?動(dòng)保護(hù)?特別規(guī)?定》，?每年均?組織員?工進(jìn)行?了健康?體檢及?婦科病?普查，?嚴(yán)格落?實(shí)計(jì)劃?生育條?例中的?二胎政?策，女?職工依?法享有?產(chǎn)前檢?查假、?___?_天產(chǎn)?假、難?產(chǎn)假、?多胎產(chǎn)?假及哺?乳假。?評(píng)選出?了年度?優(yōu)秀女?職工及?五好家?庭，為?優(yōu)秀女?職工和?五好家?庭發(fā)放?了紀(jì)念?品?！?三八”?婦女節(jié)?期間全?體女職?工放假?半天，?并且組?織女職?工開展?健康有?益的登?山戶外?活動(dòng)，?既鍛煉?了身體?又釋放?了壓力?。四是?積極組?織員工?開展了?微創(chuàng)新?和合理?化建議?申報(bào)工?作，共?收集到?合理化?建議3?條，微?創(chuàng)新1?條。在?我公司?部門工?會(huì)和全?體員工?的共同?努力下?，全公?司上下?形成了?互相信?任，互?相支持?的良好?的團(tuán)結(jié)?氛圍，?公司凝?聚力得?到進(jìn)一?步增強(qiáng)?。三?、堅(jiān)持?建立和?完善民?主管理?制度，?努力推?動(dòng)工會(huì)?建設(shè)的?民主化?水平?1、堅(jiān)?持實(shí)行?民主參?與、民?主管理?和民主?監(jiān)督，?強(qiáng)化企?務(wù)公開?。一?是建立?了部門?職工代?表制度?。出臺(tái)?了臨湘?分公司?部門員?工代表?選舉辦?法，選?舉出了?各部門?員工代?表。在?公司有?重大決?策時(shí)提?前告知?員工代?表所議?事項(xiàng)，?廣泛收?集員工?意見后?在會(huì)上?進(jìn)行反?饋，會(huì)?議的最?終決定?也由各?部門員?工代表?向本部?門員工?傳達(dá)，?從而使?全體員?工可參?與到公?司的重?大決策?中來，?增強(qiáng)員?工“主?人翁”?意識(shí)。?二是強(qiáng)?化企務(wù)?公開。?制定并?下發(fā)了?《臨湘?分公司?企務(wù)公?開實(shí)施?細(xì)則》?，并組?織全體?員工進(jìn)?行了學(xué)?習(xí)。公?司在日?常經(jīng)營?中的重?大事項(xiàng)?及結(jié)果?，如食?堂每月?的消費(fèi)?明細(xì)、?上級(jí)公?司職務(wù)?任免、?各類通?報(bào)、月?度績效?考核排?名及年?度績效?評(píng)定考?核均第?一時(shí)間?張貼在?司務(wù)公?開欄進(jìn)?行公示?，確保?各種重?大事項(xiàng)?結(jié)果向?職工全?面公開?，切實(shí)?提升員?工民主?監(jiān)督的?參與度?。2?、嚴(yán)格?落實(shí)_?___?制度和?“三重?一大”?民主決?策制度?。堅(jiān)?持每月?開展一?次黨員?學(xué)習(xí)、?召開一?次支委?會(huì)。每?半年召?開__?__。?堅(jiān)持分?公司大?小事召?開班子?成員會(huì)?，集體?討論、?集體決?策，并?認(rèn)真做?到支部?書記在?末位表?態(tài)。涉?及職工?利益的?人事調(diào)?整、物?資采購?、辦公?場(chǎng)地調(diào)?整、“?五小”?建設(shè)等?事項(xiàng)，?首先要?經(jīng)職工?討論，?然后由?職工大?會(huì)審議?或決定?。切實(shí)?保障了?職工對(duì)?企業(yè)運(yùn)?作的知?情權(quán)、?參與權(quán)?、監(jiān)督?權(quán)。?四、進(jìn)?一步加?強(qiáng)完善?職工之?家的建?設(shè)，定?期組織?開展各?類文體?活動(dòng)，?豐富職?工的業(yè)?余生活?1、?積極開?展“暖?心工程?”建設(shè)?在市?公司工?會(huì)的部?署下積?極開展?“暖心?工程”?建設(shè)，?制訂了?活動(dòng)室?、母嬰?室、閱?覽室、?小浴室?管理制?度，僅?對(duì)公司?員工開?放，由?綜合部?統(tǒng)一管?理，員?工使用?時(shí)必須?進(jìn)行登?記；修?建籃球?場(chǎng)，為?員工提?供一個(gè)?良好的?體育鍛?煉、放?松、娛?樂場(chǎng)所?；為鄉(xiāng)?鎮(zhèn)營業(yè)?部購置?了冰箱?、凈水?機(jī)、空?調(diào)、電?視機(jī)等?設(shè)施。?這些貼?心的設(shè)?施使廣?大員工?感受到?了企業(yè)?的關(guān)心?和關(guān)愛?，增強(qiáng)?了凝聚?力。?2、有?序的開?展了形?式多樣?的文化?娛樂活?動(dòng)。?一是形?成機(jī)制?，積極?開展體?育鍛煉?活動(dòng)，?根據(jù)個(gè)?人喜好?，組建?了乒乓?球、羽?毛球、?籃球、?攝影、?釣魚等?興趣小?組，定?期不定?期開展?體育活?動(dòng)。積?極組織?員工展?乒乓球?、籃球?、羽毛?球比賽?，把干?部職工?從緊張?、繁忙?的工作?中解放?出來，?既增強(qiáng)?了體質(zhì)?，又增?進(jìn)了感?情，豐?富了職?工生活?。二?是利用?契機(jī)，?積極開?展豐富?多彩的?文娛活?動(dòng)?！?三八”?婦女節(jié)?組織全?體女員?工參加?了市公?司工會(huì)?組織的?登山活?動(dòng)，女?員工們?感受到?了大自?然秀美?的風(fēng)光?，享受?到了集?體活動(dòng)?的樂趣?，緩解?了工作?和生活?的壓力?。五四?青年節(jié)?與臨湘?市人民?法院開?展了“?幸福1?+1”?籃球友?誼賽，?既增強(qiáng)?了員工?的團(tuán)隊(duì)?協(xié)作精?神，又?有助于?日常各?項(xiàng)工作?的開展?。__?__月?份組織?全體員?工參加?了臨湘?市第_?___?屆新華?杯大眾?運(yùn)動(dòng)會(huì)?登山比?賽，取?得了優(yōu)?秀組織?獎(jiǎng)，在?個(gè)人賽?中，員?工王珂?奪得男?子青年?組個(gè)人?賽第三?名；_?___?月份組?織開展?了臨湘?分公司?釣魚比?賽，_?___?名員工?參加比?賽，并?對(duì)前三?名發(fā)放?了獎(jiǎng)品?；__?__月?份籃球?興趣小?組參加?了臨湘?市組織?開展大?眾運(yùn)動(dòng)?會(huì)籃球?賽，與?各單位?籃球隊(duì)?員切磋?球藝;?___?_月份?參加了?“幸福?1＋1?”第_?___?屆員工?籃球賽?,增進(jìn)?了兄弟?單位的?交流、?溝通。?___?_月，?我們釣?魚興趣?小組再?次報(bào)名?參加臨?湘市首?屆釣魚?比賽，?并取得?了團(tuán)體?優(yōu)勝獎(jiǎng)?。通過