專利部崗位職責5篇

專利部崗位職責5篇【第1篇】專利部主管崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1、處理案件的撰寫、答復(fù)、復(fù)審、無效等；

2、面向銷售同事的案件狀態(tài)查詢、答疑；

3、負責審核專利工程師的案件質(zhì)量；

4、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。

職位要求：

1、全日制本科或以上學(xué)歷，機械、電子信息、計算機或生化專業(yè)，電子信息和計算機專業(yè)的優(yōu)先考慮；

2、3年以上專利撰寫經(jīng)驗；

3、有專利代理人資格證；

4、有1年以上管理經(jīng)驗；

5、具有較強的責任心和敬業(yè)精神，良好的溝通能力、團隊合作能力。

【第2篇】專利部主管崗位職責任職要求

專利部主管崗位職責

職責描述:

1、處理案件的撰寫、答復(fù)、復(fù)審、無效等;

2、面向銷售同事的案件狀態(tài)查詢、答疑;

3、負責審核專利工程師的案件質(zhì)量;

4、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。

任職要求:

1、全日制本科或以上學(xué)歷，機械、電子信息、計算機或生化專業(yè)，電子信息和計算機專業(yè)的優(yōu)先考慮;

2、3年以上專利撰寫經(jīng)驗;

3、有專利代理人資格證;

4、有1年以上管理經(jīng)驗;

5、具有較強的責任心和敬業(yè)精神，良好的溝通能力、團隊合作能力。

專利部主管崗位

【第3篇】專利部經(jīng)理崗位職責

專利部經(jīng)理崗位職責:

1、制定年度、月份和周計劃,完成事務(wù)所制定的部門工作指標,督導(dǎo)專利代理人按時完成工作任務(wù);

2、申請前檢索、新申請、中間文件、專利調(diào)查報告和專利分析報告的分配,監(jiān)控檢索、新申請和中間文件的處理進度;

3、統(tǒng)計工作計劃完成情況,向總經(jīng)理匯報部門的工作總結(jié)并制定工作計劃;

4、安排代理人外出跟客戶洽談技術(shù),協(xié)調(diào)更換代理人;

5、負責專利部的制度的建立和修改,招聘,績效考核及組織部門文化建設(shè)。

任職要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷,具有3年以上相關(guān)工作管理經(jīng)驗;

2、可獨立進行專利申請相關(guān)的實務(wù)工作;

3、掌握word,excel等辦公軟件使用方法,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識,具備一定的英語讀寫能力;

4、熱愛專利撰寫文書事業(yè),勤奮敬業(yè),善于溝通,具有強的組織協(xié)調(diào)能力,決策能力,過程監(jiān)控能力,沖突解決能力,團隊建設(shè)能力,培養(yǎng)下屬能力,口頭溝通能力,分析判斷能力,解決問題能力;

5、具有責任心、紀律性、誠信、主動性、團隊精神、服務(wù)意識和保密意識;

6、經(jīng)驗稍弱者,可從專利部主管開始做起。

崗位職責:

1、制定年度、月份和周計劃,完成事務(wù)所制定的部門工作指標,督導(dǎo)專利代理人按時完成工作任務(wù);

2、申請前檢索、新申請、中間文件、專利調(diào)查報告和專利分析報告的分配,監(jiān)控檢索、新申請和中間文件的處理進度;

3、統(tǒng)計工作計劃完成情況,向總經(jīng)理匯報部門的工作總結(jié)并制定工作計劃;

4、安排代理人外出跟客戶洽談技術(shù),協(xié)調(diào)更換代理人;

5、負責專利部的制度的建立和修改,招聘,績效考核及組織部門文化建設(shè)。

任職要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷,具有3年以上相關(guān)工作管理經(jīng)驗;

2、可獨立進行專利申請相關(guān)的實務(wù)工作;

3、掌握word,excel等辦公軟件使用方法,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識,具備一定的英語讀寫能力;

4、熱愛專利撰寫文書事業(yè),勤奮敬業(yè),善于溝通,具有強的組織協(xié)調(diào)能力,決策能力,過程監(jiān)控能力,沖突解決能力,團隊建設(shè)能力,培養(yǎng)下屬能力,口頭溝通能力,分析判斷能力,解決問題能力;

5、具有責任心、紀律性、誠信、主動性、團隊精神、服務(wù)意識和保密意識;

6、經(jīng)驗稍弱者,可從專利部主管開始做起。

【第4篇】專利部經(jīng)理崗位職責任職要求

專利部經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

全面負責代理業(yè)務(wù)部事務(wù)管理及運營，包括不限于制定專利業(yè)務(wù)管理策略、主導(dǎo)制定和完善知識產(chǎn)權(quán)管理制度及國內(nèi)外專利、商標申請文件撰寫、審查意見通知書的答復(fù)流程等;

組織開展專利布局、專利申請、專利復(fù)審、專利無效、專利侵權(quán)分析等實務(wù)工作;

能制定企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)計劃，有序開展知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn);

能審核初中級代理人案件，培養(yǎng)帶領(lǐng)新人管理代理所工作;

具有處理大型通信、電學(xué)、機械類專利案件經(jīng)驗的優(yōu)先;

同步參與公司知識產(chǎn)權(quán)運營項目的工作。

任職資格:

理工科本科及以上學(xué)歷，5年左右知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)工作，3年以上專利管理經(jīng)驗;

熱愛專利撰寫工作，擁有豐富專利撰寫經(jīng)驗者優(yōu)先，有志在知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)長期發(fā)展;

具有專利代理人從業(yè)資格，在代理所注冊執(zhí)業(yè)2年以上者優(yōu)先;

熟悉涉外專利代理事務(wù)者優(yōu)先考慮;

謹慎細致，積極主動，思維敏捷，時間觀念強，善于處理緊急工作。

專利部經(jīng)理崗位

【第5篇】專利部主管崗位職責

專利部主管深圳前海共贏國際投資控股集團有限公司深圳前海共贏國際投資控股集團有限公司,共贏國際集團,前海共贏職責描述:

1、結(jié)合業(yè)內(nèi)最新資訊、動向以及公司發(fā)展進度,制定專利部管理體系及階段性發(fā)展規(guī)劃;

2、針對專利部戰(zhàn)略規(guī)劃,增加、刪除或調(diào)整專利產(chǎn)品項目及價格;

3、制定專利培訓(xùn)體系、考核體系及培訓(xùn)計劃(本部門及跨部門);

4、負責專利部崗位設(shè)置和調(diào)配、團隊建設(shè)、績效考核、員工激勵等工作;

5、定期組織專利部中高層進行專題討論會,研究業(yè)內(nèi)動態(tài)或最新政策等;

6、監(jiān)督、指導(dǎo)專利部戰(zhàn)略規(guī)劃的實施。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,網(wǎng)絡(luò)工程、通信工程、計算機科學(xué)與應(yīng)用、電氣自動化相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、8年以上專利代理行業(yè)經(jīng)驗及5年以上團隊管理經(jīng)驗,擁有專利合伙人