企業(yè)職工試用期工作總結(jié)

第6頁共6頁企業(yè)職?工試用?期工作?總結(jié)?對我而?言，不?論在哪?里，在?哪個公?司，只?要我能?有幸成?為其中?的一員?，我都?將以飽?滿的熱?情，認?真的態(tài)?度，誠?懇的為?人積極?的工作?融入其?中。這?是作為?一個員?工基本?的原則?，團隊?精神是?每個公?司都倡?導(dǎo)的美?德。我?認為，?公司要?發(fā)展，?彼此的?合作協(xié)?調(diào)是很?重要的?。沒有?各個部?門和各?位同仁?的相互?配合，?公司的?工作進?程要受?到阻礙?，工作?效率會?大打折?扣，公?司效益?自然會?受損。?這樣對?公司和?個人都?無益處?。至?于跟同?事和老?總的溝?通方面?，目前?為止還?沒有出?現(xiàn)任何?問題。?我想只?要我用?心努力?的去理?解，溝?通，隨?著彼此?的熟悉?，溝通?方面的?障礙將?會越來?越小。?跟客戶?交流是?比較重?要的，?因為這?涉及到?價格，?客戶關(guān)?系等問?題。很?久以前?我就深?刻的認?識到了?這一點?，所以?我一直?不斷的?去學習?去完善?，和爭?取做到?最好。?其實?上天對?每個人?都是公?平的。?作為公?司也一?樣，因?為公司?是一個?大家庭?，每個?人在公?司的位?置不同?，工作?不同，?作用不?同，自?然待遇?會有所?不同。?所以，?這些方?面我并?不會放?在心上?。惟一?值得關(guān)?心的就?是自己?本職的?工作是?否能做?好。自?己是否?拿到了?自己應(yīng)?得的報?酬。而?在這點?上，我?認為只?要努力?做好自?己的本?職工作?，公司?會給予?相應(yīng)合?理的待?遇的。?有首?歌唱得?好“看?成敗人?生豪邁?，只不?過是從?頭再來??！蔽?對它的?理解就?是;如?果成功?了，不?要驕傲?、繼續(xù)?努力、?以便取?得更大?的成功?;如果?失敗了?也不要?氣餒，?總結(jié)失?敗教訓?，爭取?下次成?功。不?論怎樣?，在工?作和生?活中要?始終保?持積極?樂觀的?態(tài)度，?才能工?作的更?好，生?活的更?精彩。?企業(yè)?職工試?用期工?作總結(jié)?（二）?本人?于__?__年?___?_月_?___?日正式?加入公?司，在?這之前?___?_是我?前公司?的客戶?之一。?時間如?梭，昨?日收到?公司人?力部門?的郵件?提醒我?申請轉(zhuǎn)?正，回?顧這半?年來的?工作，?我在公?司領(lǐng)導(dǎo)?及各位?同事的?支持與?幫助下?，嚴格?要求自?己，按?照公司?的要求?，較好?地完成?了自己?的本職?工作。?通過半?年來的?學習與?工作，?工作模?式上有?了新的?突破，?工作方?式有了?較大的?改變，?現(xiàn)將半?年來的?工作情?況總結(jié)?如下：?在銷?售的團?隊中業(yè)?務(wù)人員?永遠是?沖在第?一線的?，而我?所要負?責的工?作就是?在后方?給他們?強有力?的支援?和協(xié)助?，由我?來負責?的工作?內(nèi)容主?要這么?幾項，?按我心?中的次?重點劃?分：?3、代?理商激?活獎勵?的復(fù)核?，公司?業(yè)務(wù)的?模式，?簽約一?代和聯(lián)?盟商，?對于每?月完成?提貨任?務(wù)的代?理商和?聯(lián)盟商?將給予?一部分?的獎勵?，此獎?勵以返?利的形?式出現(xiàn)?，每月?商務(wù)人?員會在?系統(tǒng)中?調(diào)出數(shù)?據(jù)，并?根據(jù)獎?勵標準?計算獎?勵，我?所負責?的工作?即將商?務(wù)人員?提供的?獎勵清?單郵件?給各辦?經(jīng)理進?行核對?，并收?集反饋?意見，?本人在?此屬于?橋梁紐?帶的作?用。在?此提出?建議，?建議公?司的系?統(tǒng)研發(fā)?部門繼?續(xù)優(yōu)化?改良系?統(tǒng)，因?在系統(tǒng)?使用過?程中時?常會出?現(xiàn)數(shù)據(jù)?當日和?他日查?詢不一?致的情?況，對?于客戶?來說數(shù)?據(jù)前后?不一會?給造成?不良的?影響。?4、?竄貨以?及業(yè)務(wù)?經(jīng)理激?活增長?獎勵的?核算，?這部分?也是對?代理商?和業(yè)務(wù)?經(jīng)理工?作的一?種督促?，在系?統(tǒng)中調(diào)?出數(shù)據(jù)?，按核?算標準?列表，?后交相?關(guān)人員?核對，?最終報?批。?5、辦?事處行?政預(yù)算?審核，?每月根?據(jù)年初?的行政?預(yù)算分?解預(yù)算?表提交?各辦事?處做預(yù)?算，收?集預(yù)算?表簽批?，每月?做費用?報銷以?備查用?，嚴禁?超預(yù)算?報銷。?回顧?一年來?的工作?，我在?學習上?、工作?上取得?了新的?進步，?但我也?認識到?自己的?不足之?處，理?論知識?水平還?比較低?，現(xiàn)代?辦公技?能還不?強。今?后，我?一定認?真克服?缺點，?發(fā)揚成?績。由?于感到?自己身?上的擔?子很重?，而自?己的學?識、能?力和閱?歷與其?任職都?有一定?的距離?，所以?總不敢?掉以輕?心，總?在學習?，向書?本學習?、向周?圍的領(lǐng)?導(dǎo)學習?，向同?事學習?，這樣?下來感?覺自己?半年來?還是有?了一定?的進步?。積極?提高自?身各項?業(yè)務(wù)素?質(zhì)，爭?取工作?的主動?性，具?備較強?的專業(yè)?心，責?任心，?努力提?高工作?效率和?工作質(zhì)?量企?業(yè)職工?試用期?工作總?結(jié)（三?）首?先很感?謝各位?領(lǐng)導(dǎo)能?在百忙?之中抽?出寶貴?的時間?看我的?工作總?結(jié)，也?很榮幸?地能夠?成為貴?司的一?員。?一、以?情服務(wù)?、專心?做事。?工作?中我對?來訪的?客人以?禮相待?，保持?著熱情?，耐心?地匡助?他們，?對他們?提出的?題目自?己不能?回答時?，我向?領(lǐng)班、?老隊員?請教后?，給予?解答;?工作中?時刻想?著自己?代表的?是公司?，對處?理違規(guī)?違紀的?事情都?是做到?‘禮先?到’，?不擺架?子，耐?心地和?他們溝?通，于?他們談?心，避?免和他?們矛盾?，影響?公司形?象。?二、遵?守軌制?、敢抓?敢管。?奧特?萊斯、?四樓影?院施工?期間，?我按軌?制、按?程序?qū)?工人進?行治理?，天天?對進出?的職員?、貨物?進行嚴?格的檢?查，以?免可疑?職員進?入、公?司財物?被盜;?對于那?些安全?措施不?到位的?，好比?：‘進?入入施?工區(qū)域?沒戴安?全帽;?高空功?課沒系?安全帶?;動火?時沒有?滅火舉?措措施?’等之?類的現(xiàn)?象，我?都按照?公司的?軌制、?程序進?行整改?處罰，?把各項?安全措?施落實?到位，?以確保?施工期?間零事?故。?三、任?勞任怨?、孜孜?不倦。?對領(lǐng)?導(dǎo)的鋪?排是完?全的聽?從，并?不折不?扣的執(zhí)?行;以?堅持到?‘最后?一分鐘?’的心?態(tài)去工?作，一?如既往?地做好?天天的?職責;?糊口中?我也經(jīng)?常關(guān)心?同事，?常常于?他們談?心、交?流，他?們不開?心時，?我就會?去開導(dǎo)?他們，?給他們?講笑話?，逗他?們開心?。我始?終以一?個學者?的身份?向他們?請教工?作中的?經(jīng)驗。?工作?中我也?有良多?不足處?，但我?時刻以?“合格?金源人?”的尺?度來要?求自己?，以同?事為榜?樣去提?醒自己?，爭取?能做一?名合格?的金源?人，能?在世紀?金源這?個大舞?臺上展?示自己?，能為?世紀金?源的燦?爛奉獻?自己的?一份氣?力。?企業(yè)職?工試用?期工作?總結(jié)（?四）?時光流?逝，轉(zhuǎn)?眼間試?用期接?近尾聲?。回首?過去的?三個月?，內(nèi)心?不禁感?慨萬千?……這?是我人?生中彌?足珍貴?的經(jīng)歷?，也給?我留下?了精彩?而美好?的回憶?。雖然?沒有轟?轟烈烈?的戰(zhàn)果?，但也?經(jīng)歷了?一番不?平凡的?考驗和?磨礪。?在領(lǐng)?導(dǎo)和同?事們的?悉心關(guān)?懷和指?導(dǎo)下，?通過自?身的不?懈努力?，各方?面均取?得了一?定的進?步，現(xiàn)?將我的?工作學?習情況?作如下?匯報。?我的?工作主?要是行?政管理?、費用?管理、?物資管?理及辦?公室內(nèi)?的一些?日常工?作。在?工作中?我努力?做好本?職工作?，提高?工作效?率及工?作質(zhì)量?。因無?工作經(jīng)?驗，期?初的一?段時間?里常常?出現(xiàn)問?題，在?此謝謝?領(lǐng)導(dǎo)和?同事們?的熱心?幫助，?讓我及?時發(fā)現(xiàn)?工作中?的不足?，并且?認真更?正。工?作中不?斷地總?結(jié)經(jīng)驗?教訓，?后來我?也熟悉?了每天?的工作?，及時?提交各?種報表?，做到?“主動?”工作?。經(jīng)過?___?_月中?旬去北?京的培?訓，我?對本職?工作有?了一個?更深刻?的認識?，特別?是工作?中的一?些細節(jié)?問題，?還有領(lǐng)?導(dǎo)和同?事們提?出討論?的問題?，我也?有了清?楚的認?識。工?作中需?要同事?之間團?結(jié)合作?，這一?點很重?要，也?是加入?公司以?來同事?們給我?最深的?影響。?當然?，我在?工作中?還在存?在著缺?點和做?得不到?位的地?方，我?會繼續(xù)?努力工?作學習?，今后?一定盡?力做到?。工作?中需要?“超越?”的精?神，我?相信經(jīng)?過努力?，工作?會越做?越好。?企業(yè)?職工試?用期工?作總結(jié)?（五）?雖然?是第一?次接觸?編輯這?個職業(yè)?，但是?公司寬?松融洽?的工作?氛圍、?團結(jié)向?上的企?業(yè)精神?，讓我?很快喜?歡上了?這份工?作。同?時，公?司提供?的一系?列完整?的培訓?課程以?及公司?許多老?同事和?資深編?輯的無?私幫助?和耐心?指導(dǎo)，?使我在?較短的?時間內(nèi)?適應(yīng)了?公司的?工作環(huán)?境，也?熟悉了?編輯出?版的流?程，為?以后能?快速地?上手工?作打下?了基礎(chǔ)?。雖?然三個?月時間?不算長?，但我?已經(jīng)深?深被報?社良好?的企業(yè)?文化氛?圍所吸?引。報?社的領(lǐng)?導(dǎo)注重?人性化?管理，?工作環(huán)?境寬松?，在這?樣的氛?圍中，?可以極?大地激?發(fā)我的?自身潛?力，使?我以更?積極的?心態(tài)投?入到每?天的工?作中。?我深?知作為?一名編?輯，不?僅需要?有耐心?、細致?的工作?態(tài)度，?還要具?有較強?的責任?心，能?夠為自?己所編?輯的書?籍負起?全部責?任，并?在工作?中不斷?進取，?努力提?高自己?的業(yè)務(wù)?素質(zhì)和?專業(yè)素?質(zhì)，力?爭使書?籍的質(zhì)?量登上?一個新?的臺階?，為公?司的發(fā)?展打開?一個更?加廣闊?的渠道?。我深?信我一?定能做?到這些?。這?三個月?來我學?到了很?多，