辦公室個(gè)人工作總結(jié)(4篇)_第1頁(yè)
辦公室個(gè)人工作總結(jié)(4篇)_第2頁(yè)
辦公室個(gè)人工作總結(jié)(4篇)_第3頁(yè)
辦公室個(gè)人工作總結(jié)(4篇)_第4頁(yè)
辦公室個(gè)人工作總結(jié)(4篇)_第5頁(yè)
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第3頁(yè)共3頁(yè)辦公室個(gè)人工作總結(jié)本學(xué)期以來(lái),在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,在各處室的大力支持幫助下,緊緊圍繞學(xué)?!皥?jiān)持特色辦學(xué)立足內(nèi)涵發(fā)展著力打造枝攀花市中心城區(qū)優(yōu)質(zhì)教育品牌”發(fā)展定位,積極踐行書(shū)香校園、陽(yáng)光校園、成功校園的辦學(xué)理念,堅(jiān)持服務(wù)大局,積極開(kāi)展工作,全面完成了校辦各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下:一、主要工作1、組織、協(xié)助安排學(xué)校重大會(huì)議、行政例會(huì)、教職工大會(huì)等,保障學(xué)校重要工作和重大活動(dòng)的順利開(kāi)展。會(huì)前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,做好會(huì)議記錄。2、立足全局,注重與德育、教務(wù)、總務(wù)等職能部門(mén)之間的協(xié)調(diào)、配合和溝通,從而確保學(xué)校整體工作正常有序地進(jìn)行。3、做好開(kāi)學(xué)工作、每周工作、期末工作安排,確保上傳下達(dá)及時(shí)有效。4、做好辦公室日常行政事務(wù)工作。完成學(xué)校工作計(jì)劃、____年度工作總結(jié)____年的工作思路以及各種會(huì)議匯報(bào)材料的撰寫(xiě)、打印、信息上報(bào)工作。5、做好各種文件的收發(fā)傳送等工作,及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱辦。本學(xué)期,共辦理上級(jí)文件310件,學(xué)校制發(fā)文件45件。6、完成了317位教職工年度考核工作,按時(shí)上報(bào)各種表冊(cè)和總結(jié)。7、完成了179位教師健康體檢工作。做到提前安排、及時(shí)協(xié)調(diào)、按時(shí)反饋。8、協(xié)助校長(zhǎng)認(rèn)真做好了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界、校際交流以及職能部門(mén)同志的來(lái)校檢查、調(diào)研、來(lái)訪接待工作。9、完成了事業(yè)單位聘任有關(guān)資料、表冊(cè)的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。10、按照檔案管理考核辦法,完成了學(xué)校____年度檔案自查工作,并做好了各項(xiàng)活動(dòng)有關(guān)資料的收集、歸檔等工作,完成了____年度學(xué)校工作大事記。11、做好了____—____學(xué)年度督導(dǎo)評(píng)估工作。下發(fā)了督導(dǎo)評(píng)估工作方案,撰寫(xiě)督導(dǎo)評(píng)估工作報(bào)告,及時(shí)上報(bào)督導(dǎo)評(píng)估各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表和資料。12、完成了5109名學(xué)生的新參醫(yī)保、新續(xù)醫(yī)保工作。13、認(rèn)真做好勞資、人事工作。本學(xué)期主要完成了____年工資晉升、預(yù)發(fā)目標(biāo)獎(jiǎng)的報(bào)批工作;完成了27名教師的初、中、高級(jí)職務(wù)評(píng)聘、職務(wù)晉升的工資調(diào)整和職稱證書(shū)的辦理工作;完成了全校教職工的崗位津貼、教齡津貼、公積金、社會(huì)保險(xiǎn)的調(diào)整;完成了公開(kāi)招聘和公開(kāi)考核共16名教師人事手續(xù)的辦理和的工資、保險(xiǎn)、公積金的申報(bào);完成了5名調(diào)出教師、2名調(diào)入教師和1名辭職教師的人事手續(xù)和勞資手續(xù);完成了6名退休教師的退休手續(xù)和工資的辦理;完成了____年度人事勞資報(bào)表;辦理了40名教師的公積金提取工資;完成了臨時(shí)工工資、保險(xiǎn)的辦理工作。14、與各處室合作認(rèn)真做好了____—____年度基礎(chǔ)教育統(tǒng)計(jì)報(bào)表。15、看望、慰問(wèn)離退休領(lǐng)導(dǎo)。16、嚴(yán)格考勤制度,完成了對(duì)職工的各類考勤。17、完成了領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。二、工作中的反思及努力方向(一)科學(xué)規(guī)范地做好辦公室日常事務(wù)工作。根據(jù)實(shí)際情況,進(jìn)行合理分工,合理調(diào)度,認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,確保辦公室事務(wù)性工作井然有序。(二)搞好綜合協(xié)調(diào),創(chuàng)造和諧的辦公環(huán)境,確保學(xué)校政令暢通。及時(shí)傳達(dá)貫徹學(xué)校決策,加強(qiáng)督辦檢查,促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)決策的落實(shí)。搞好與其他處室之間、處室個(gè)人之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免互相扯皮、推委和出現(xiàn)工作空檔,各方面通力合作,默契配合,步調(diào)一致,共同促進(jìn)學(xué)校發(fā)展。(三)當(dāng)好參謀助手,及時(shí)準(zhǔn)確地掌握學(xué)校各方面的工作動(dòng)態(tài),及時(shí)地向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。(四)加強(qiáng)政策學(xué)習(xí)和提高專項(xiàng)業(yè)務(wù)水平,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī),進(jìn)一步強(qiáng)化工作職能和工作責(zé)任,提高工作效率。充分調(diào)動(dòng)辦公室全體工作人員的積極性,提高服務(wù)質(zhì)量,力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。辦公室個(gè)人工作總結(jié)(二)____年的鐘聲已經(jīng)敲響,在緊湊而充實(shí)的____年中,辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在各部門(mén)的大力支持與幫助下,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)就____年辦公室工作總結(jié)如下:一、認(rèn)真做好辦公室的文件管理工作。在文件管理上,堅(jiān)持從嚴(yán)、從精、實(shí)效等原則,力求達(dá)到傳達(dá)信息準(zhǔn)確、格式規(guī)范、準(zhǔn)確及時(shí)。一年來(lái),辦公室按照公司相關(guān)規(guī)定,對(duì)文件的起草、審核、審批到印發(fā),嚴(yán)把發(fā)文關(guān)、格式關(guān)、文字關(guān),截止____年底共擬定通知25份、會(huì)議紀(jì)要等47份認(rèn)真做好公司各類文件的收文、發(fā)文、登記和督辦工作,以及對(duì)文件資料的整理存檔工作。二、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo),完善公司制度。建章立制,行之有效的規(guī)章制度、工作流程,是企業(yè)提高工作效率、增強(qiáng)工作實(shí)效的基礎(chǔ)。辦公室年內(nèi)在參照本公司各項(xiàng)規(guī)章制度的前提下,結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀,組織員工對(duì)本司各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行探討,對(duì)相關(guān)制度、流程進(jìn)行更新,《部門(mén)職責(zé)》、《崗位職責(zé)》、已經(jīng)更新完畢,新增:《宿舍管理制度》、《浴室管理制度》、《員工活動(dòng)室管理制度》三、完成公司各項(xiàng)會(huì)議、等后勤工作。在公司召開(kāi)會(huì)議,會(huì)中做到要點(diǎn)記錄、事項(xiàng)服務(wù),會(huì)后做到記錄整理、重點(diǎn)跟蹤,保證會(huì)議召開(kāi)的時(shí)效性、完整性、延續(xù)性。及時(shí)按照通知要求做好相關(guān)準(zhǔn)備工作。四、做好人事招聘、考勤記錄工作,完善用人關(guān)系。招聘信息的發(fā)布、對(duì)應(yīng)聘簡(jiǎn)歷的篩選;建立相關(guān)人事表格;制定年度教育培訓(xùn)計(jì)劃,組織員工進(jìn)行技能培訓(xùn)、安全教育等;對(duì)新入廠員工進(jìn)行入廠教育等;根據(jù)公司的實(shí)際需要,辦公室在____月伊始有針對(duì)性地、合理地進(jìn)行了員工招聘工作?;叵肫鹱约呵舐毥?jīng)歷,我認(rèn)為自己有義務(wù)尊重每一位求職者,以公司的利益和需要為出發(fā)點(diǎn),以公開(kāi)、公平、公正為選拔原則,把好公司引進(jìn)人才、擇優(yōu)錄用的第一關(guān)。我能夠做到對(duì)每一位應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷進(jìn)行認(rèn)真的篩選,對(duì)每一位有機(jī)會(huì)前來(lái)面試的應(yīng)聘者報(bào)以最熱情的對(duì)待,為公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ)。五、加強(qiáng)食堂管理,提高食堂服務(wù)水平。公司共分兩個(gè)食堂,工作人員較少,食堂的采購(gòu)、烹飪、清潔等都要事無(wú)巨細(xì)一一到位。一年來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,辦公室和食堂炊事員共同努力,在加強(qiáng)食堂管理的同時(shí),不斷提高膳食水平、保證可口、優(yōu)質(zhì)的飯菜供應(yīng),為員工提供了舒適、健康的飲食條件。辦公室亦在年內(nèi)對(duì)食堂炊事員進(jìn)行節(jié)儉節(jié)約、防止浪費(fèi)、干凈用餐的內(nèi)部教育,提倡員工從自身點(diǎn)滴做起,提高工作熱情、保證用餐質(zhì)量。六、做好企業(yè)文化建設(shè)工作。企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的催化劑,更是提高企業(yè)凝聚力和向心力的重要基礎(chǔ)。辦公室按公司領(lǐng)導(dǎo)要求,深入開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè),組織公司員工到白洋淀旅游活動(dòng),并取得了廣大員工的一致好評(píng),有效的提高了員工的歸屬感和幸福感。七、其他工作。辦公室是一個(gè)綜合服務(wù)性部門(mén),擔(dān)當(dāng)著各部門(mén)與公司領(lǐng)導(dǎo)之間的橋梁作用,除完成日常工作外,每月亦對(duì)公司純凈水費(fèi)、菜金費(fèi)、液化氣費(fèi)、快遞費(fèi)進(jìn)行申報(bào),安排員工宿舍、辦公用品采購(gòu)等工作?;仡櫼荒陙?lái)的工作,我們?nèi)〉昧溯^為可喜的成績(jī),這主要得益于以下幾個(gè)方面,一是公司領(lǐng)導(dǎo)的重視、理解和支持;二是兄弟科室的大力配合與充分理解;三是辦公室同志的團(tuán)結(jié)一致、共同努力。在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們也看到了相應(yīng)存在的不足,一是工作缺乏主動(dòng)性、預(yù)見(jiàn)性;二是工作安排不太合理,有顧此失彼現(xiàn)象,這些都有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦懈倪M(jìn)和提高。八、____年工作計(jì)劃。新的一年已經(jīng)來(lái)臨,我們要用創(chuàng)新、高效的精神做好每一項(xiàng)工作任務(wù):一是盡職盡責(zé)做好辦公室本職工作,提高辦文、辦會(huì)、辦事的“三辦”水平;二是提高工作的時(shí)效性,增強(qiáng)工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性;三是強(qiáng)化管理、緊抓規(guī)范,進(jìn)一步建立健全工作機(jī)制,促進(jìn)公司管理工作的規(guī)范化、科學(xué)化和效率化。辦公室個(gè)人工作總結(jié)(三)彈指一揮,一年時(shí)間已過(guò),在支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)和同事們大力幫助下,在工作中不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,認(rèn)真履行工作職責(zé),努力地完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)工作任務(wù),在各方面都有所提升。工作中有壓力也有困難,但在支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助下都一一克服,并在工作中學(xué)到了很多與工作相關(guān)的知識(shí)、技能與方法,還學(xué)到了如何做人、怎樣為人處世的道理,更好的融入了第四支隊(duì)這個(gè)大家庭。____即將過(guò)去,迎來(lái)新的一年,對(duì)過(guò)去的一年工作作如下總結(jié):一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能辦公室是一個(gè)綜合性部門(mén),工作涉及面廣,日常事務(wù)瑣碎,處理工作多、且任務(wù)急、要求標(biāo)準(zhǔn)高。熟悉業(yè)務(wù)、掌握技能是綜合部門(mén)的基本要求,也是完成好本職工作、履行好職責(zé)的需要。只有抓緊一切可利用的時(shí)間努力學(xué)習(xí),使自己在工作中不掉隊(duì)、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。只有通過(guò)學(xué)習(xí)→思考→提高,自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力才能有所進(jìn)步,才能適應(yīng)日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng),勝任本職工作,否則,不進(jìn)則退。在工作中,努力學(xué)習(xí),不斷積累理論知識(shí),努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí),結(jié)合本職工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)辦公室相關(guān)知識(shí),對(duì)不懂不會(huì)的方面虛心向同事請(qǐng)教,多學(xué)多問(wèn),力求提高自身綜合素質(zhì),并根據(jù)工作實(shí)際情況,努力用理論指導(dǎo)實(shí)踐,解決自己在工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。二、腳踏實(shí)地,認(rèn)真做好本職工作在日常工作中工作,我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門(mén)的重要性,辦公室的工作擔(dān)負(fù)著參謀、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務(wù)的職能,在工作中,我深深的體會(huì)到,干好辦公室工作并不是一件容易的事情,要干好工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴(yán)格遵守職責(zé),努力做好日常事務(wù)性工作,完成臨時(shí)性和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。在工作中積極支持、配合其他同事完成各項(xiàng)工作,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同進(jìn)步;在相處中以誠(chéng)相待,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事、融入集體,平等相處,以誠(chéng)待人,不趨炎附勢(shì),正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處的尺與度的關(guān)系,大事講原則,小事講風(fēng)格,營(yíng)造融洽和諧氛圍。三、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度辦公室是一個(gè)工作非常繁雜、任務(wù)比較重的部門(mén),對(duì)單位內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達(dá),不論在工作還是在處理問(wèn)題時(shí),都得慎重考慮,嚴(yán)格遵守辦公室工作職責(zé)。因此必須對(duì)己從嚴(yán)要求,自覺(jué)參加學(xué)習(xí)教育,提高行風(fēng)自律意識(shí)。在工作中,嚴(yán)格遵守支隊(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)守工作職責(zé),堅(jiān)守工作崗位,不遲到,不早退,服從安排,聽(tīng)從指揮,規(guī)范言行,自覺(jué)維護(hù)單位和個(gè)人形象。自工作以來(lái),在支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和同事們的幫助下,通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,盡己所能,做好本職工作,工作能力有了一定提高,但對(duì)照辦公室職能要求,還有較大的差距,還需領(lǐng)導(dǎo)和同事們予以指正和幫助。在平時(shí)的工作中,我也清楚地意識(shí)到自己在各方面還存在許多不足,主要是:一、對(duì)辦公室工作了解還不夠全面,對(duì)自己的工作還不夠鉆,腦子動(dòng)得不多,沒(méi)有想在前,做在先,工作總體思路不清晰,有些工作在處理上做得不夠周全和得體,還需改進(jìn)和提高;二、業(yè)務(wù)知識(shí)缺乏,業(yè)務(wù)水平有待提高,工作的創(chuàng)造性不夠強(qiáng),很多工作還不能很好的勝任,還需加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉;三、對(duì)時(shí)事動(dòng)態(tài)變化不很清楚,對(duì)新政策、新規(guī)定的了解和掌握還不夠,對(duì)比新形勢(shì)下的工作需求還有很大差距,需要更多的了解和積累;四、業(yè)務(wù)知識(shí)欠缺、不熟悉,工作方法不靈活,還需不斷學(xué)習(xí)積累和改進(jìn)。在今后的工作中,我將更加努力學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各種知識(shí),提高自己業(yè)務(wù)能力,對(duì)自己的不足加以改進(jìn)提高,努力向標(biāo)準(zhǔn)看齊,使自己在工作中不掉隊(duì)、不落伍,能夠更好地勝任本職工作??傊?,在過(guò)去的一年,通過(guò)努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,收獲很大,我堅(jiān)信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。這一年,由于自己業(yè)務(wù)知識(shí)的缺乏和工作經(jīng)驗(yàn)的不足,出現(xiàn)了不少的問(wèn)題,給領(lǐng)導(dǎo)和同事添了不少麻煩,感謝大家的包容和幫助。新的一年有新的氣象,面對(duì)新的任務(wù)新的壓力,我也將以新的面貌和更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在今后的工作中努力提高自己的綜合素質(zhì),加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí);在崗位上積極發(fā)揮自己的作用,爭(zhēng)取更大的進(jìn)步;在相處中多學(xué)習(xí)為人處世的道理,才能夠超越現(xiàn)在的自己,爭(zhēng)取更大的進(jìn)步!辦公室個(gè)人工作總結(jié)(四)____年,辦公室在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各庭室的大力支持和協(xié)助下,堅(jiān)持“三個(gè)至上”的指導(dǎo)思想,緊緊圍繞“為大局服務(wù)、為人民司法”工作主題,努力提高司法政務(wù)管理水平和后勤服務(wù)質(zhì)量,做好為領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、為審判工作、為基層庭室三個(gè)方面的服務(wù),認(rèn)真履行了司法政務(wù)的各項(xiàng)職責(zé),認(rèn)真有序地開(kāi)展工作,圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),確保了審判及其他各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展?,F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:一、做好日常服務(wù)工作。在實(shí)際工作中,辦公室著重圍繞以下幾個(gè)方面做好服務(wù)工作:一是牢固樹(shù)立為審判工作服務(wù)的思想。注重培養(yǎng)成員服務(wù)意識(shí),將服務(wù)審判作為工作出發(fā)點(diǎn)。二是牢固樹(shù)立為黨組服務(wù)的思想。在辦公室工作中,注重對(duì)新情況、新問(wèn)題的研究、分析,及時(shí)向黨組提出意見(jiàn)和建議,積極參與管理,發(fā)揮了參謀助手的作用。三是牢固樹(shù)立為基層干警服務(wù)的思想。在辦公室工作中,注重為干警創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和后勤保障。二、做好日常政務(wù)工作今年以來(lái),在辦公室全體同志的努力下,各項(xiàng)政務(wù)工作得到了有條不紊的開(kāi)展。任務(wù)重人員少,是辦公室最大的困難,但同志們面對(duì)繁重工作無(wú)怨無(wú)悔,任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),能以飽滿的熱情面對(duì)枯燥繁瑣的日常工作,圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù)。今年,收發(fā)文件余份,每份文件經(jīng)過(guò)收文、登記、送領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦、辦理結(jié)果登記、存檔等六個(gè)環(huán)節(jié),無(wú)一出現(xiàn)差錯(cuò);日常辦公用品采購(gòu),嚴(yán)格按照規(guī)定辦事,堅(jiān)持節(jié)約實(shí)用的原則,做到了少花錢(qián)多辦事。嚴(yán)格執(zhí)行檔案管理規(guī)定,做到收檔記載詳細(xì),安全措施到位,保護(hù)方法得當(dāng),各類檔案使用規(guī)范,沒(méi)有出現(xiàn)任何的疏漏。對(duì)檔案的借、查閱嚴(yán)格管理,防止泄密和失密事件發(fā)生。財(cái)務(wù)管理嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線的規(guī)定,及時(shí)將收取的訴訟費(fèi)和罰金上交財(cái)政局國(guó)庫(kù)科,并積極協(xié)調(diào),保證所繳款項(xiàng)及時(shí)返還。三、做好日常事務(wù)性工作。院辦公室承擔(dān)著大量的事務(wù)性、日常工作,如接聽(tīng)電話、收發(fā)文件、布置會(huì)場(chǎng)、接待來(lái)賓、安排值班、組織勞動(dòng)、維修設(shè)備等等,這些事情雖然具體、瑣碎,但也事關(guān)全局,如果不經(jīng)意中出現(xiàn)的絲毫差錯(cuò),都會(huì)給全局工作造成損害。為了做好事務(wù)性工作,辦公室根據(jù)每個(gè)崗位的工作職能,制定了辦公室具體工作崗位職責(zé),將任務(wù)分解到每一個(gè)辦公室成員頭上,使成員工作有章可循,規(guī)范快捷。這樣,抓好執(zhí)行和落實(shí),強(qiáng)化管理,保證了各項(xiàng)事務(wù)性工作有條不紊地進(jìn)行。四、做好建章立

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