工程部部經理崗位職責3篇

Word版本，下載可自由編輯工程部部經理崗位職責3篇【第1篇】酒店工程部部門經理崗位職責任職條件

酒店物業(yè)工程部部門經理崗位職責與任職條件

直接上級:總經理直接下級:部門主管

崗位職責:

1、接受總經理的領導,管理囫圇工程部的員工。

2、制定本部門的組織機構和管理運行模式,使其操作快捷合理,并能有效地保障酒店設備、設施平安經濟地運行和建造、裝潢的完好。

3、總結和歸納運行和修理實踐、制定和審定設備、設施及建造裝潢的預防性修理方案、更新改造方案且催促執(zhí)行,保證酒店設施不斷完美,始終處于正常、完好狀態(tài)。

4、制定和審定員工培訓方案,定期對員工舉行業(yè)務技能、服務意識、基本素養(yǎng)的培訓。

5、全面負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤、控制全部水、電、煤等的消耗并嚴格控制修理費用,保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。

6、按照營業(yè)狀況和藹候及市場能源價格狀況,提出節(jié)能運行的方案和運行修理費用預算。

7、負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系,以獲得良好的外部環(huán)境。

8、主持部門工作例會,協(xié)調班組工作。

9、分析工程項目報價單,重大項目應組織人員研究并現(xiàn)場檢查施工質量與進度,對完工的項目組織人員舉行評估和驗收。

10、協(xié)作安消部搞好消防、平安工作。

11、考核部門主管,對其工作做出指導和評估。

12、建立完整的設備設施技術檔案和修理檔案。

13、負責酒店可出租房屋、場地的租賃管理,保證酒店租賃收入的順當完成。

14、隨時接受并組織完成上級交辦的其它工作事項。

任職條件:

1、有劇烈的事業(yè)心與責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。

2、必需把握機電工程設計基礎學問、認識電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理,認識基建、環(huán)境庇護、平安生產、勞動庇護方面的政策與規(guī)矩。

3、能充分領悟總經理的經營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關系,并能組織和指揮工程部各項工作方案的實施,確保工程部的正常運轉。

4、具有工科專業(yè)大專以上或同等學歷,獲工程師以上技術職稱,具有從事機電設備管理8年以上經受,有一定外語水平,能借助工具書閱讀有關專業(yè)文獻。

5、身體健康,精力充足。

【第2篇】工程部部門經理崗位職責任職要求

工程部部門經理崗位職責

職責描述:

1、負責成都公司項目管理部部門管理工作，包括工程、運營、開發(fā)條線;

2、幫助各項目辦公室做好項目現(xiàn)場工程管理、負責各項目現(xiàn)場對內對外關系協(xié)調維護;

3、建立完美工程管理規(guī)范及相關制度等，對工程方案、質量、平安的監(jiān)督、指導、訂正與監(jiān)管;

4、負責組織并參與工程項目圖紙會審和設計交底工作，負責監(jiān)督、復審工程項目施工組織設計及主要施工計劃;

5、統(tǒng)籌工程質量監(jiān)督、平安監(jiān)察、工程巡檢等工作。

任職要求:

1、35歲以下，全日制本科以上學歷，工程類相關專業(yè);

2、10年以上工程相關工作閱歷，其中5年以上房地產開發(fā)公司項目現(xiàn)場管理工作閱歷，2年以上同崗位工作閱歷，認識項目現(xiàn)場成本、設計、營銷管控，具備大型房地產項目管理閱歷優(yōu)先;

3、認識建造法律規(guī)矩、標準和規(guī)范，嫻熟把握建造、裝修等工程施工規(guī)范、標準和要求;

4、有良好的交流協(xié)調能力，工作責任心強。

工程部部門經理崗位

【第3篇】工程部部門經理崗位職責

工程部經理四川京達交通工程有限公司四川京達交通工程有限公司,京達職責描述:

1、負責公司工程部門管理體系及流程制度建立健全;

2、負責公司各項目的工程質量、進度、平安文明施工的管理與技術支持;

3、負責公司各項目招投標項目的技術計劃評審;

4、負責公司工程專業(yè)人員的專業(yè)定級評估及人才培養(yǎng)統(tǒng)籌。

任職要求:

1、工民建、土木工程或工程管理類相關專業(yè),?？萍耙陨蠈W歷,30-40歲;

2、具有7年以上市政施工單位工程施工閱歷,三年以上市政道路行業(yè)工程部門管理閱歷;

3、認識市政道路施工及ppp項目管理模式,精通建造公司的工程管理體系搭建及管控;

4、對總包下屬專業(yè)分包或合作單位的管理模式有深化討論或管理探究,精通專業(yè)分包及合作單位的管理;