幼兒園德育教育工作總結(jié)報告范文（精選5篇）

第頁共頁幼兒園德育教育工作總結(jié)報告范文〔精選5篇〕篇一：幼兒園德育教育工作總結(jié)快樂的光陰總是這么短暫，當在快樂中繁忙的時候，就更讓人感受不到時間的流逝了。今年來的情況就是如此。在幼兒們的簇擁下，我每天都過的非常的充實，非常的開心。而在教育上，我也一直在嚴格努力，讓自己能在教育好幼兒的同時也能好好的保護他們的平安，關(guān)注他們的安康。一年的時間下來，我在______幼兒園的教育工作中也有了很多的開展和進步。如今，針對這一年來的情況對自己的做總結(jié)如下：一、教育工作方面在教育上，我作為幼兒老師，在教育上我擅長引導(dǎo)，在課堂中寓教于樂，利用與幼兒們的互動交流以及各種游戲中帶著幼兒輕松學(xué)習(xí)，并在生活中會多多引用，讓知識的學(xué)習(xí)穿插在課堂和生活當中，讓幼兒們更簡單、更結(jié)實的掌握學(xué)習(xí)下的知識。此外，在今年的課堂中我們非常注重安康和衛(wèi)生的教育。在這類教育上，我不僅利用圖書和多媒體引導(dǎo)幼兒們認識細菌，理解細菌的危害。還配合保育老師，在平時的保育工作中監(jiān)視幼兒做到勤洗手，認真使用洗手液等等。較好的培養(yǎng)了我班的衛(wèi)生習(xí)慣。并且，除了知識教育外，我也同樣在身體鍛煉上下了很大的功夫。在日常的中保證了幼兒的根本運動量，認真處理幼兒們運動后的出汗問題，保證了幼兒的身心共同開展。二、班級管理方面在班級的管理方面，我通過在班級中找準定位，認真的融入到班級中。并在班級里積極引導(dǎo)，樹立良好的班級風(fēng)氣和團結(jié)性，讓______班成為一個優(yōu)秀，團結(jié)的小集體。盡管在班級中有時候也會出現(xiàn)一些小摩擦，但在認真的教育后，幼兒們也能認真理解自己的錯誤，并能在團體活動中學(xué)會互相配合，共同完成游戲和活動。三、家長的聯(lián)絡(luò)方面在家庭方面，我會定時保持與家長們的聯(lián)絡(luò)，每天在家長群發(fā)送教育時的影片和活動場景，并根據(jù)季節(jié)情況發(fā)送一些的常見幼兒疾病的常識和預(yù)防知識，提醒家長們在生活中注意幼兒的安康保護。并且，在教育方面，幼兒家長也積極的配合我們，讓幼兒們能在生活中保護良好的習(xí)慣，做到全面的教育和引導(dǎo)。如今，一年的時間下來，我對于我們______班的幼兒們有了更深的理解，也明白了自己該向什么方向去開展，在下一年新學(xué)期的工作中我會更加努力，為國家培育出優(yōu)秀的人才幼苗!篇二：幼兒園德育教育工作總結(jié)本學(xué)期，根據(jù)學(xué)期初德育工作方案，以《小學(xué)生日常行為標準》教育為抓手，以《學(xué)生的日常行為標準教育》為根底，加強對學(xué)生的思想道德、行為標準和禮儀常規(guī)教育，堅持“突出重點，注重實效”地開展德育工作，圍繞學(xué)校文化建立，進取開展各類主題教育活動，使學(xué)生學(xué)會做人，學(xué)會求知，學(xué)會生活，學(xué)會勞動，學(xué)會健體，學(xué)會審美，努力培養(yǎng)舉止禮貌、日常禮儀、品德優(yōu)良、心理安康且富有創(chuàng)新精神的一代新人，政教處主要做了以下一些工作：一、改善德育工作方法，進步德育工作實效學(xué)校堅持德育為首的工作思路，進取研究德育工作資料，針對新時期德育新問題，提出學(xué)校德育工作新思路，改善學(xué)校德育工作的方法，努力進步德育工作的效率。1、加強師德師風(fēng)建立搞好學(xué)校的德育工作，離不開一支經(jīng)歷豐富、方法獨到的德育工作者隊伍。組織老師學(xué)習(xí)《中小學(xué)老師職業(yè)道德標準》等，使老師具有高尚的職業(yè)道德和良好的師表風(fēng)范。愛生樂教，勤奮工作，勇于創(chuàng)新，樂于奉獻。全面關(guān)心、保護暫時落后的學(xué)生，杜絕體罰與變相體罰現(xiàn)象。構(gòu)建平等、民主的師生關(guān)系。2、抓好班主任隊伍管理適時召開班主任工作會議，與班主任老師一齊討論學(xué)校德育工作的方法，布置每月的工作重點和主題教育活動，及時反應(yīng)、處理班級中發(fā)現(xiàn)的問題。并不斷完善班主任崗位職責(zé)，工作條例、考核、獎勵制度，做好班主任工作的月查，加強班主任工作的過程化管理，把班主任工作的實績作為晉升、評優(yōu)、發(fā)津貼的重要根據(jù)。3、加強后進生管理做好品德差生的幫教轉(zhuǎn)化工作。本學(xué)期，各班都能結(jié)合本班實際，做好品德差生的幫教轉(zhuǎn)化工作努力做到用愛心去關(guān)心他們，用耐心去感化他們，盡量把一些苗頭性問題消滅于萌芽狀態(tài)之中。政教處做了很多的工作，對重點的問題學(xué)生“一對一”個別談心，對本校的后進生、單親家庭子女進展排隊摸底，落實結(jié)對幫教老師和措施，增強教育轉(zhuǎn)化的職責(zé)感。二、強化行為標準訓(xùn)練，改變學(xué)生精神相貌，本學(xué)期的行為標準教育繼續(xù)加強。1、加強行為標準養(yǎng)成教育，開展誠信從身邊做起活動。對學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣、遵章守紀習(xí)慣、禮貌禮儀習(xí)慣、勞動衛(wèi)生習(xí)慣進展訓(xùn)練和教育。2、強化行為標準教育的檢查、評比、量化措施。本學(xué)期，對行為標準的檢查、評比措施進一步完善與落實。重新制定評分資料和標準，重新設(shè)計較合理、較標準的評比版面。對衛(wèi)生、課桌椅、眼保健操、標志佩戴情景、食堂就餐情景、違紀情景的檢查評比落實到位。3、繼續(xù)對各班行為標準進展檢查、評比，每月評出優(yōu)秀班級，起到表揚一批、鼓勵一批的作用。評比總分與班主任期末的量化考核直接掛鉤，有力地調(diào)動了班主任工作。篇三：幼兒園德育教育工作總結(jié)幼兒老師職業(yè)作為一種典型的助人行為，自然也容易產(chǎn)生職業(yè)倦怠的現(xiàn)象。幼兒老師的職業(yè)倦怠不僅危害個人的身心安康、家庭生活和人際關(guān)系，更會影響教育教學(xué)質(zhì)量和幼兒的身心開展。因此，怎樣才能讓幼兒老師永葆一顆快樂的童心，擁有一個幸福、快樂的教育生活，樂于為幼兒的安康成長奉獻人生呢?這是幼教管理者值得深思，并迎接的挑戰(zhàn)。筆者認為要幫助幼兒老師消除職業(yè)倦怠，使之從工作中體驗快樂，尋找職業(yè)的幸福感，最為關(guān)鍵的在于幼兒園的管理者如何進展有效管理。滿足老師的心理需要，激發(fā)老師的工作熱情，消除老師的職業(yè)倦怠的方式。一、重視心靈互動的情感溝通，讓老師在工作中滿足需要。溝通是情感管理中一個非常重要的環(huán)節(jié)和必不可少的根底工作，是人際交往的核心，也是每一位園長應(yīng)具備的職業(yè)素養(yǎng)之一。幼兒園是清一色的“娘子軍”，每一位老師的個性特點，價值觀和工作目的也是不一樣的，難免由于群體間的相對閉鎖而引起矛盾，如何運用情感的溝通，化解矛盾，在管理中處于主導(dǎo)地位的園長，應(yīng)努力做到：1、重視老師，發(fā)現(xiàn)優(yōu)點，做到“因材施管”，滿足老師的成功需要。2、設(shè)身處地，換位考慮，做到“人人平等”，滿足老師的尊重需要。3、重視言論，合理利用，做到“因勢利導(dǎo)”，滿足老師的成就需要。二、營造輕松愉快的工作環(huán)境，讓老師在工作中享受樂趣。有人說，一輩子是否真正幸福主要看生活是否快樂，工作是否快樂，而工作是否快樂關(guān)鍵取決于是否在一個和諧，平等，寬松的人際關(guān)系環(huán)境中工作，良好的工作環(huán)境取決于領(lǐng)導(dǎo)工作藝術(shù)。營造輕松愉快的工作環(huán)境，搭建情感交流的互動平臺，是每個管理者應(yīng)做的工作。1、優(yōu)化幼兒園人際環(huán)境——使老師感到“寬松愉悅。2、創(chuàng)立家庭式的精神環(huán)境——使老師感到“溫暖放松”。3、創(chuàng)設(shè)公平競爭的工作氣氛——使老師感到發(fā)奮有為。4、創(chuàng)設(shè)積極參與的管理環(huán)境——使老師感到“尊重理解”。管理離不開情感，情感投入的多少直接影響管理的效益和成敗。當然，情感管理也不是萬能的，施行不當也會產(chǎn)生一些負面影響。因此，管理者要客觀地冷靜地認識到情感管理的相對性，并擅長運用情感管理，注意情感管理與其他管理方式的結(jié)合，以克制情感管理中可能出現(xiàn)的消極問題?？傊?，作為管理者要根據(jù)幼兒園教育“培養(yǎng)管理人”的特殊性，根據(jù)老師的身心特點，在教育管理中加大情感投入，實行以人為本的管理，注重老師的內(nèi)心世界，激發(fā)老師的正向情感，感受職業(yè)幸福，消除職業(yè)倦怠，從而限度進步管理效益。篇四：幼兒園德育教育工作總結(jié)一學(xué)期的光陰匆匆流走，耳邊響徹的是幼兒入園時彬彬有禮的問候“早上好!”和離園時的奶聲奶氣的道別“再見!”。從小對幼兒進展德育教育，在人文道德逐漸流失的今天，勢在必行。本學(xué)期，幼兒園通過開展經(jīng)典國學(xué)教育《弟子規(guī)》以來，幼兒的禮儀、行為習(xí)慣都有了很大的改變。下面我將德育工作小結(jié)如下：一、營造濃重的文明和諧的氣氛。1、在幼兒園走廊懸掛《弟子規(guī)》，張貼文明警示標語，圖文并茂，營造文明和諧的走廊文化，倡導(dǎo)人人懂禮儀、講禮貌做個有素質(zhì)的文明人。2、各班開拓“德育專欄”展示幼兒所學(xué)及其進步閃光點，布置幼兒生日會，感恩父母等欄目教育幼兒熱愛自己的父母、老師、小伙伴。二、開展德育教學(xué)活動。將禮儀教育貫穿于幼兒一日活動中，老師在幼兒一日生活各環(huán)節(jié)中，采用積極肯定、鼓勵的態(tài)度對待幼兒的表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)幼兒某些行為可以做為教育素材的要及時運用，采取個別講解引導(dǎo)法、集體討論等讓幼兒明白哪些做法是對的，為什么對，哪些做法是不對的，為什么不對，從小事入手，從成人做起。充分挖掘節(jié)假日的教育契機。本學(xué)期，幼兒園結(jié)合中秋節(jié)、老師節(jié)開展“慶老師節(jié)，迎中秋”博餅活動，結(jié)合重陽節(jié)開展，尊敬老人活動要求孩子為家里的老人捶捶背、洗洗腳等尊賢活動。結(jié)合國慶節(jié)進展愛國教育。三、老師以身作那么，同伴之間互相影響，幼兒之間相處融洽。幼兒年齡小，認知范圍窄，其態(tài)度、習(xí)慣、個性都處在奠基時期，很容易受老師及同伴的影響，幼兒往往會以身邊的崇拜者為典范學(xué)習(xí)老師的言行舉止。老師運用豐富多樣的賞識方法給予肯定和鼓勵，稱贊一聲“你真棒”或撫摩一下孩子的頭，或給孩子一個微笑，無聲地伸出大拇指。孩子就在不斷的賞識中，穩(wěn)固著良好的行為習(xí)慣。如今幼兒園已形成入園見面互相問候的氣氛，自然而然家長、小朋友不管見了誰也會主動地互相問好打招呼了。四、“評選禮儀小天使”活動。以評促進，挖掘典范作用，以點帶面推動更多的小朋友進步，推動家長重視，從而形成家園合。德育工作是一個系統(tǒng)工程，必須有同心協(xié)力的施教者群才能收到良好的教育實效。我園將在下學(xué)期利用家園欄等對家長進展培訓(xùn)，加強對家庭德育的指導(dǎo)力度。幫助家長樹立“以德育兒，為國教子”觀念。篇五：幼兒園德育教育工作總結(jié)轉(zhuǎn)眼間，一學(xué)年的工作就完畢了，回憶一年的工作，在各位領(lǐng)導(dǎo)、老師的支持和幫助下，我認真的做好各項工作，讓我的孩子們在這溫馨的大家庭中快樂幸福的成長與學(xué)習(xí)了一年?，F(xiàn)把這學(xué)期的班級工作總結(jié)如下：一、班級現(xiàn)狀分析^p：我班共有幼兒xx人，其中男孩xx人，女孩xx人，經(jīng)過一學(xué)期的幼兒園生活和有方案的常規(guī)訓(xùn)練及教育，孩子們在各方面都有了很大的進步，求知的欲望也有了相對增強，對唱歌、跳舞有一定的興趣，并能用簡單的語言表達自己的愿望。二、師德方面：我熱愛集體，積極參加園內(nèi)組織的各項活動，不遲到不早退，不缺勤，服從領(lǐng)導(dǎo)分配，團結(jié)同事，愛崗敬業(yè)，熱愛幼兒，做孩子們的朋友老師，媽媽老師，細心周到的照顧幼兒，做到既教書又育人。三、教育教學(xué)方面：在對幼兒進展生活照顧的同時，我在日常生活中也重視進步幼兒的身體素質(zhì)，積極為幼兒提供戶外活動的時機與空間，鼓勵幼兒積極與材料互動。利用每天晨檢的時間，組織豐富多彩集體游戲，有方案地鍛煉各種根本動作，同時制作了紙球、沙錘等體育玩具，積極參與幼兒的活動，和幼兒一起跳，一起玩，我的熱情和投入感染了每個幼兒，大家都能積極愉快地參加戶外活動，幼兒的動作更加協(xié)調(diào)和靈敏。本學(xué)期我以園的指導(dǎo)方針，結(jié)合本班幼兒開展情況，通過一日活動各個環(huán)節(jié)來促進每個幼兒富有個性的開展;開展了多種方式的活動來引導(dǎo)幼兒認識、體驗并理解根本的行為規(guī)那么，學(xué)會了自律，樹立了規(guī)那么意識;并結(jié)合了日常生活，開展平安教育，進步了幼兒的自我保護的意識和才能;幫助幼兒學(xué)習(xí)正確的閱讀方法，培養(yǎng)幼兒閱讀的興趣;引導(dǎo)幼兒在人際交往中，懂得尊重別人，對人有禮貌，老實、守信;培養(yǎng)了幼兒積極主動參加各項體育活動;使每位