INFP(內(nèi)傾、直覺(jué)、情感和知覺(jué))大智若愚 共16份

INFP（內(nèi)傾、直覺(jué)、情感和知覺(jué)）——大智若愚個(gè)性特征描述：infp把內(nèi)在的和諧視為高于其他一切。他們敏感、理想化、忠誠(chéng)，對(duì)于個(gè)的精神。infp型的人對(duì)于已知事物之外的可能性很感興趣，精力集中于他們的夢(mèng)想infp型的人具有許多使他們忙碌的理想和忠誠(chéng)。他們十分堅(jiān)定地完成自己所選擇的事情，他們往往承擔(dān)得太多，但不管怎樣總要完成每件事。infp型的人很關(guān)心內(nèi)在。他們富有infp型的人常常喜歡通過(guò)書寫而不是口頭來(lái)表達(dá)自己的感情。當(dāng)infp型的人勸說(shuō)別人相信他們的想法的重要性時(shí)，可能是最有說(shuō)服力的。infp很少顯露強(qiáng)烈的感情，常常顯得沉默而冷靜。然而，一旦他們認(rèn)識(shí)了，就會(huì)變得熱情友好。infp的人很友好，但往往避免浮淺的交往。他們珍視那些花費(fèi)時(shí)間去思考目標(biāo)與價(jià)值的人?？赡艽嬖诘拿c(diǎn)：enfjinfp否可行和有用。infpinfp型的人對(duì)于一種想法的醞釀要比實(shí)際中開(kāi)始一個(gè)計(jì)劃所需要的時(shí)間長(zhǎng)是很危險(xiǎn)的，因?yàn)閷?duì)于infp避免沮喪，他們需要使工作變得更重視行動(dòng)。infp型的人很情緒化地陷于自己的工作中，所以對(duì)于批評(píng)很敏感，更加復(fù)實(shí)上他們能夠完成許多事情，但仍會(huì)導(dǎo)致情感上的不滿足。當(dāng)infpinfp型的人更少地受批評(píng)與失望的影響。因?yàn)閕nfp型的人往往努力讓許多人同時(shí)高興，所以讓他們堅(jiān)持一種不受歡迎的立場(chǎng)是很困難的。對(duì)于批評(píng)別人，他們感到猶豫不決，也很少會(huì)說(shuō)“不”。當(dāng)infp型的人對(duì)于一些想法和計(jì)劃沒(méi)有表達(dá)他們的相反意見(jiàn)時(shí)，其他人會(huì)誤以為infp型的人同意他們的觀點(diǎn)。infp型的人需要培養(yǎng)更多的敢做敢為的信心，才能學(xué)會(huì)在必要的時(shí)候?qū)λ颂岢稣\(chéng)懇的批評(píng)。功能運(yùn)用外向與內(nèi)向是指我們心理能量的作用方向，判斷與知覺(jué)是我們做事的兩種方式。心理學(xué)稱之為“態(tài)度”。感覺(jué)與直覺(jué)是我們獲取信息的方式，思考和情感是做決定的方式，心理學(xué)稱之為“功能”，功能是人格理論的精髓、核心。每一個(gè)人在都會(huì)用到四種功能，但對(duì)功能應(yīng)用的喜好程度不一樣。等級(jí)中第一位的稱為“主導(dǎo)功能”，第二位的稱為“輔助功能”。每個(gè)人都需要運(yùn)用到這兩個(gè)過(guò)程。有效地使用你的類型：(infp)infp型的人主導(dǎo)功能是情感（關(guān)注情感體諒他人感受、了解他人的需要、喜歡和諧的人際關(guān)系、易表露情感、喜去說(shuō)服他人。探求隱含的原因、可能性或事物的整體。infp型的人比較少地使用他們的第三、第四功能--感覺(jué)和思維。即使在需要這些功能的場(chǎng)合，他們?nèi)匀粺o(wú)法有效使用。作為一個(gè)infp型的人：如果你過(guò)多地關(guān)注情感，你可能會(huì)表現(xiàn)得不合乎邏輯、不夠客觀、沒(méi)有組織系統(tǒng)的思考、不具批判精神全盤接受、感情用事。如果你過(guò)多地關(guān)注直覺(jué)，你可能錯(cuò)過(guò)事物的相關(guān)事實(shí)、細(xì)節(jié)或以前的經(jīng)驗(yàn)。問(wèn)題解決方式視你的第四功能。你的功能運(yùn)用如下：主導(dǎo)功能情感輔助功能直覺(jué)第三功能感覺(jué)第四功能思維人格中的每一種功能對(duì)解決問(wèn)題都具有關(guān)鍵和重要作用，忽視任何一個(gè)都將導(dǎo)致做出有缺陷的決定，理想化的問(wèn)題解決功能流程如下：一個(gè)好的決策通常來(lái)自于四個(gè)功能的合理運(yùn)用。當(dāng)你嘗試去解決問(wèn)題時(shí)，都不愿意用他不喜歡的功能去解決問(wèn)題。就算你有意識(shí)地努力運(yùn)用所有這些功“真實(shí)生活”自己，完善決策，就算你不按這種方式行事。工作中選擇符合你的主導(dǎo)功能和輔助功能的崗位是非常重要的。第三功能鍵作用，因此你應(yīng)當(dāng)避免那種要求長(zhǎng)期使用它的工作。工作中的優(yōu)勢(shì)“好”與“壞”,“取已之長(zhǎng)，補(bǔ)已之短”。學(xué)會(huì)了這一點(diǎn)將會(huì)影響到你的成敗及你對(duì)工作的喜好。你在工作中的優(yōu)勢(shì)：*考慮周到細(xì)致且能集中注意力深入某個(gè)問(wèn)題或觀點(diǎn)*渴望打破常規(guī)思考，并考慮新的可能情況*積極投身于所信仰的事業(yè)*必要時(shí)一個(gè)人也能很好地工作*對(duì)收集所需信息有一種天生的好奇與技巧*能通觀全局以及看到意識(shí)與行為之間的聯(lián)系*能洞察別人的需要與動(dòng)機(jī)*適應(yīng)能力強(qiáng)，能很快改變你的行事速度及目標(biāo)*工作中的劣勢(shì)“注意”到它們，并考慮產(chǎn)生的原因。缺點(diǎn)有些是您工作中的劣勢(shì)：*必須控制方案/計(jì)劃，否則你可能會(huì)失去興趣*有變得無(wú)秩序性的傾向，很難把握優(yōu)先處理的事*不愿做與自己價(jià)值觀相沖突的工作*在做事方式上不愿按照傳統(tǒng)方式*天生的理想主義，這樣可能使你得不到現(xiàn)實(shí)的期望*討厭以傳統(tǒng)的或慣常的方式行事*很難在競(jìng)爭(zhēng)的、氣氛緊張的環(huán)境中工作下去*在處理及完成頑固的組織和人們打交道時(shí)沒(méi)有耐心*在預(yù)計(jì)做某事要求多長(zhǎng)時(shí)間時(shí)有不切實(shí)際的傾向*不愿懲戒直接肇事者，不愿意批評(píng)別人適合的崗位特質(zhì)下面的條目從各個(gè)側(cè)面上認(rèn)證了您怎樣才能受到真正的職業(yè)滿足，看完這“哪一些”你的崗位特質(zhì)：作為infp型人，職業(yè)滿足意味著你做的這些工作：1、我的工作與我個(gè)人的價(jià)值觀和信仰相一致，同時(shí)允許我通過(guò)工作表達(dá)我的想象力。2、給我時(shí)間發(fā)展我的想法到相當(dāng)深度，同時(shí)對(duì)這一思維過(guò)程以及思維產(chǎn)物操持控制權(quán)。3、獨(dú)立完成工作，有一個(gè)私人的工作空間以及大量不受干擾的時(shí)間，但必須有機(jī)會(huì)與我敬重的人交流一下觀點(diǎn)。4、我的工作環(huán)境是一個(gè)靈活性強(qiáng)的組織機(jī)構(gòu)，其中繁瑣的規(guī)章制度減至最少限度，同時(shí)允許我有靈感時(shí)工作。5、我要在一個(gè)合作的環(huán)境中與別的有創(chuàng)造力的、討人喜歡的人一起工作，且這個(gè)工作環(huán)境沒(méi)有緊張的人際關(guān)系以及人際糾紛。6、允許我表達(dá)我別出心裁的觀點(diǎn)，而且在工作中個(gè)人的發(fā)展受到鼓勵(lì)與夸獎(jiǎng)。7、不要要求我經(jīng)常在大群人面前介紹我的工作，或者在我的工作還沒(méi)有完成至我滿意之前讓我與大家分享。8、運(yùn)我?guī)椭鷦e人成長(zhǎng)、發(fā)展以及實(shí)現(xiàn)他們所有的潛能。9、我的工作包括理解別人以及發(fā)掘他們行為的動(dòng)機(jī)，允許我發(fā)展與別人一對(duì)一的深厚關(guān)系。10、允許我為實(shí)現(xiàn)我的理想而工作，且工作上不要受到政治的、經(jīng)濟(jì)的或別的方面的障礙的限制。職業(yè)類型您適合的職業(yè)：也許你會(huì)覺(jué)得下面的工作種類繁雜，但仔細(xì)分析你就會(huì)發(fā)現(xiàn)，這些工作各創(chuàng)造性職業(yè)／藝術(shù)藝術(shù)家作家：詩(shī)人／小說(shuō)家記者娛樂(lè)人士建筑師演員編輯音樂(lè)家信息制圖設(shè)計(jì)師infp型人為藝術(shù)所吸引是由于他們有能力以富于創(chuàng)造的個(gè)人方式來(lái)表達(dá)他們自己和他們的想法。以藝術(shù)為工作具有個(gè)人的自由和靈活性，這是infp家，即使他們并不以藝術(shù)為生。一些infp做出的選擇，而是他們必須背負(fù)的十字架。教育／咨詢職業(yè)大學(xué)教授：人文／藝術(shù)調(diào)研員心理學(xué)家顧問(wèn)社會(huì)工作者圖書管理員特殊教育老師雙語(yǔ)種教育老師雇員幫助顧問(wèn)兒童福利顧問(wèn)酒精和毒品禁戒顧問(wèn)翻譯／口譯法律調(diào)停人infp型人為幫助他人成長(zhǎng)和發(fā)掘人性潛能而型人是富于同情心而具洞察力的顧問(wèn)，心理學(xué)家，以及社會(huì)工作者，力求幫他們高興的是，在理解他人的時(shí)候他們也逐漸理解了自己。宗教職業(yè)牧師宗教教育工作者傳教士教堂工作人員infp型人，獻(xiàn)身宗教事業(yè)是很值得的。他們樂(lè)于幫助人們發(fā)展精infp往往宗教領(lǐng)域的職業(yè)可以滿足這一點(diǎn)。醫(yī)療保健·飲食學(xué)家／營(yíng)養(yǎng)學(xué)家·理療醫(yī)生·家庭健康社會(huì)工作者·職業(yè)治療醫(yī)生·按摩專家·全面健康醫(yī)生·語(yǔ)言病理學(xué)家／聽(tīng)覺(jué)病理學(xué)家infpinfp斷治療工作具有創(chuàng)造性和精神因素，這些都令人滿意，它們運(yùn)用了infp直覺(jué)和情感傾向。機(jī)構(gòu)發(fā)展·雇員發(fā)展專家·人力資源開(kāi)發(fā)·社會(huì)科學(xué)家·多樣化管理人·顧問(wèn)：工作組構(gòu)建／沖突解決infpinfp型人獲得成功和滿足感。infp型人喜歡合作的環(huán)境，有時(shí)他們的工作涉及到幫助別人找到適合對(duì)組織的貢獻(xiàn)*致力于為每個(gè)人在組織中找到一個(gè)位置；*其理想很具有說(shuō)服力；*為了共同的目的將人們聚攏在一起；*能夠?yàn)榻M織發(fā)現(xiàn)新的機(jī)會(huì)和發(fā)展的可能性。領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格*采用推動(dòng)促進(jìn)的方式進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)；*寧愿扮演獨(dú)特的、非常規(guī)性的領(lǐng)導(dǎo)角色；*強(qiáng)調(diào)工作進(jìn)展的可能性，能夠?yàn)榱碎L(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)而獨(dú)立地工作；*更樂(lè)于贊賞別人而非指責(zé)和批評(píng)；*鼓勵(lì)他人照自己的理想行動(dòng)。潛在缺陷*由于追求完美主義，可能會(huì)拖延工作任務(wù)；*同時(shí)取悅于太多的人；*固執(zhí)地不按照邏輯和事實(shí)調(diào)整自己的看法；*花費(fèi)太多的時(shí)間反復(fù)琢磨而不采取行動(dòng)。適合的工作環(huán)境*關(guān)注他人價(jià)值的、和藹可親并講信用的同事；*合作氣氛；考慮個(gè)人的隱私權(quán)；*靈活；*不官僚；*安定而平靜；*給予反思的時(shí)間和空間。個(gè)人發(fā)展建議“何通過(guò)這些信息使你在這份工作上取得更大的成功”，這是關(guān)鍵所在。運(yùn)用你的能力