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第8頁共8頁聯(lián)通營業(yè)員的工作總結模板工作千頭萬緒,難免會有一些地方顧此失彼。回顧在營業(yè)廳的工作,有成功,有失敗,又歡樂,也有苦惱。過去的一年中,在科辦領導及班組的關懷與指導下,在各位同事的鼎力支持幫助下,我的工作能力有了更大的提高,現(xiàn)將一年來的工作小結如下:1,努力學習,不斷提高。在工作中,認真學習業(yè)務知識,不斷積累經驗,積極參加學習培訓,不斷充實自己;2,遵章守紀,認真工作。一年來,自己在工作中做到不怕苦,不怕累,認真完成了本崗位各項工作任務;3,團結同事,共同努力。同事關系融洽,團結友愛,互幫互助,互相尊重;4,由于自己工作經驗不足,在工作中缺乏處理用戶投訴的實踐經驗,服務工作做得不夠細致。2.本人自進入營業(yè)廳工作以來,在各位同事的關懷幫助下,通過個人的努力和工作相關經驗的積累,知識不斷拓寬,業(yè)務工作能力取得了極大進步。3,回顧過去的一年,我認真學習電信行業(yè)知識,積極參加崗位培訓。全心全意,以禮待人,熱情服務,耐心解答問題,為客戶提供優(yōu)質服務,并在不斷的實踐中提高自身素質和業(yè)務水平,成長為一名合格的營業(yè)員。最近幾年來,隨著生活程度不停提高,人們的消費看法、消費方式、消費結構、消費手眼都發(fā)生了巨變從"畸型"消費轉變到"科學康健"消費,從不或者認識不清"升華"到理性,消費者對市場上流通的商品以及各種服務的要求在快速提高,好比對各種商品的存眷從質量優(yōu)劣到環(huán)保節(jié)能、性價比等,對服務的存眷從一般要求到個性化滿足、人性化體現(xiàn)及恬靜度等這些變化對消費工作提出了更多、更新、更高的要求怎樣應對消費膠葛不停發(fā)生的新變化,適應消費工作的新形勢,加強消費爭議多元化息爭機制設置裝備擺設,成立一種消費者權益掩護的長效機制,成為存眷的話題為適應新期間消費形勢的成長,我們經過實踐以及摸索,于____月起,在全省范圍內開展成立消費義務息爭員步隊工作,全面立異、推進消費爭議協(xié)商息爭機制,起勁制造消費膠葛息爭新平臺,為增進湖北省經濟又好又快成長做貢獻1、拓寬思緒、立異機制、提高認識增進消費膠葛息爭,成立消費義務息爭員步隊,是各級消費者社團義不容辭的責任經過實踐以及摸索,我們認識到開展這項工作意義有三,一是成立消費義務息爭員步隊是構建社會形態(tài)的重要構成部分,是消費者社團深切貫徹落實科學成長觀的具體體現(xiàn);二是成立消費義務息爭員步隊切正當律要求,《消法》第六章第34條第1款第⑴項劃定,消費者以及經營者發(fā)生消費者權益爭議后,可以通過"與經營者協(xié)商息爭"路子解決;三是成立消費義務息爭員步隊順應社會形態(tài)需要,有利于降低消費者的成本,有利于增進經營者自律,有利于增強消費者社團社會形態(tài)力量這類認識的提升,使我們確定了"三個明確"、"六個統(tǒng)一"的工作方式"三個明確"一是明確成立消費義務息爭員步隊的目的及意義;二是明確了成立義務息爭員步隊的工作內容、原則及方式、要領;三是明確了消費膠葛息爭步伐受理、調查、息爭、反愧回拜、保密六項工作步伐"六個統(tǒng)一"即:統(tǒng)一位稱、統(tǒng)一工作證、統(tǒng)一臺帳、統(tǒng)一工作流程宣傳欄、統(tǒng)一服務承諾、統(tǒng)一宣傳口徑同時,我們強調要在全省各大商嘗超市、商品發(fā)賣市嘗公用事業(yè)單位等服務性行業(yè)的對外營業(yè)廳或者經營零售的店面成立息爭員步隊,并在切合前提的企業(yè)里聘任能代表消費者意愿、熱腸消費事業(yè)的工作人員擔任;強調要成立、健全規(guī)章制度,保障消費膠葛息爭工作有序開展;強調要加強對義務息爭員的培訓以及監(jiān)視辦理,督促、幫忙義務息爭員加強自身設置裝備擺設,不停提高息爭員步隊的素質;強調要增進經營者充實履行社會形態(tài)責任的踴躍性,借助其人力、物力,整合消費資源進一步將成立消費義務息爭員步隊工作引向不停深切以及越發(fā)有效的方向成長在具體運作歷程中,我們著力抓了以下五個方面工作:一是完善制度在工作開始的一段時間,省消委針對我省實際情況,別離擬定下發(fā)了《關于加強消費義務息爭員步隊設置裝備擺設的定見》、《湖北省消費者委員會義務息爭員步隊辦理暫行辦法》、《消費膠葛息爭協(xié)議書》規(guī)范統(tǒng)一了義務息爭員的工作步伐、工作職責、工作原則、工作規(guī)律、學習制度、反饋制度、投訴規(guī)范及聘任與解聘前提等,規(guī)范了息爭步伐,推動了消費義務息爭員步隊設置裝備擺設工作向規(guī)范化、制度化方向成長十堰市消費者委員會結合當?shù)貙嶋H,擬定了消費膠葛息爭與投訴調解對接制度,當出現(xiàn)消費膠葛時,首先由息爭員根據(jù)《湖北省消費者委員會義務息爭員步隊辦理暫行辦法》要求進行息爭,如息爭不可,息爭員快速保送轄內消委社團,在由消委工作人員實時依法社團調解,有效的掩護了消費者權益荊州市消費者委員會重抓義務息爭員的規(guī)范辦理,成立了義務息爭員監(jiān)視辦理辦公室(設在市消委投訴部),并向公共發(fā)布了監(jiān)視舉報telephone,接待廣大消費者對義務息爭員工作進行監(jiān)視以及提議天經營零售的店面消費者委員會成立了重點侵權提防監(jiān)視機制,主要針對消費者投訴比較集中的電、水、氣、電信、房地產等行業(yè),成立義務息爭員步隊,并成立"巡查"不定期的到各點進行巡查以及暗訪,實時有效的掌握了消費重點提防的主動權二是分類指導為使我省消費義務息爭員步隊設置裝備擺設工作有序開展,我們實施分級辦理義務息爭員由切合設立前提企業(yè)申報,縣市(區(qū))級消費者委員會(協(xié)會)評騭、保舉,地市級消費者委員會審定,報省消費者委員備案縣市(區(qū))級消委(協(xié))負責義務息爭員聲請、聘任及辦理工作,并定期派員指導義務息爭員工作,幫忙調查取證,闡發(fā)投訴案情,增進義務息爭員提高業(yè)務能力,適應實際工作需要,重點在規(guī)范工作步伐,熟悉工功課務長進行指導;地、市消委(協(xié))重點在加強息爭員工作效能的指導以及消費權益掩護方面法規(guī)知識的宣傳教誨及義務息爭員的法律法規(guī)以及業(yè)務知識的培訓,使其熟悉消費投訴流程,具有息爭消費膠葛的能力,提高工作的效率三是抓好成長為使我省消費義務息爭員步隊設置裝備擺設工作科學有效成長我們別離與省電信公司、省電力公司、省聯(lián)通公司、武漢工貿家電公司聯(lián)合發(fā)文,在全省各級電信、電力、聯(lián)通、工貿家電營業(yè)大廳(經營零售的店面)成立義務息爭員步隊為止____月,全省各級消費者委員會共禮聘消費義務息爭員1516人,息爭消費膠葛4千余件,為消費者挽回經濟損掉390余萬元其中在全省電信體系禮聘義務息爭員466人、在全省電力體系禮聘義務息爭員251人、在全省聯(lián)通體系禮聘義務息爭員199人、在全省工貿家電買場禮聘義務息爭員18人中國聯(lián)通荊州市分公司市區(qū)營銷中間客服主管熊靜,打從受聘為義務息爭員以來,樂成息爭消費膠葛31件,深受消費者好評價;湖北電力武漢分公司橋口營業(yè)所副主任李愛萍,打從受聘為義務息爭員以來,樂成息爭消費膠葛17件;武漢工貿家電有限公司鄂州店副店長黎慧,打從受聘為義務息爭員以來,樂成息爭消費膠葛23件四是重抓培訓我們先后二次對全省7百余名義務息爭員進行了《消法》、<湖北省實施《消法》辦法>、"三包"規(guī)定及消費權益掩護相關法律法規(guī)業(yè)務的培訓,發(fā)放宣傳資料近____千余份各地消委(協(xié))也別脫離展了培訓工作通過培訓,義務息爭員初步掌握一些消費膠葛息爭工作技能,增強了能力我們還依托有利前提增設了網上互聯(lián)互通平臺,通過互聯(lián)網實時與息爭員溝通與聯(lián)動,探討以及交流各種消費膠葛典型案件、消費動態(tài)以及企業(yè)信息等襄樊市消費者委員會特別正視義務息爭員步隊的培訓工作,通過社團服務專班、選擇適合地點、籌辦響應教材,對全市377名消費義務息爭員進行了三次集中的封閉式培訓蟠桃市消費者委員會注意在培訓質量上下勁夫,一是保證學習時間,天天授學時間不少于8個鐘頭,學員自學不少于2個鐘頭;二是保證學習內容,約請大學教授教學了《消保法》及調解技法,市消委有關人員對湖北省消費者委員會《義務息爭員步隊辦理暫行辦法》進行了解讀;三是保證學習效果,開班儀式,專門約請省消委小蜜長發(fā)言指導,辦班竣事,對所有學員進行集中自力測驗通過"三個保證",使學員對息爭員的工作職責、工作原則以及工作要求有了充實的認識以及了解黃石市消費者委員會對義務息爭員培訓工作,始終堅持了高尺度、嚴要求,一是以(市)區(qū)為單位由所在地消委小蜜長帶隊社團學習;二是由市消委小蜜長親自課前點名考勤;三是擬定了"封閉通訊東西,嚴禁來回走動"等講堂規(guī)律五是加強考核為推動消費義務息爭員步隊設置裝備擺設工作開展以及制度落實,我們成立了考核辦法一是省消委對各地工作進行年度驗收考核,將成立義務息爭員步隊工作歸入整年方針考核責任制;二是省消委對已經聘任的義務息爭員業(yè)務進行考核,并對成就凸起者進行表彰,并賜與肯定是的精神以及物質獎勵,以調動工作踴躍性,激發(fā)工作活氣;三是省消委對已經成立義務息爭員步隊的企業(yè)進行年度工作考核,并對考核評議合格的企業(yè)頒發(fā)"消費爭議息爭示范單位"聲譽稱號____月以來,我們集中精兵強將,廣泛協(xié)調,精心社團,重效果,抓落實,在全省范圍內開展消費義務息爭員步隊設置裝備擺設工作,不停加強對息爭員步隊的同樣平常辦理以及業(yè)務指導,充實闡揚了息爭員的踴躍作用,消費息爭機制導致了多贏的社會形態(tài)效應一是消費者患上實惠《消法》劃定,消費者享有五種路子,一朝消費膠葛發(fā)生后,除"協(xié)商息爭"以外的另四種路子由于步伐龐大、環(huán)節(jié)較多,消費者倍感麻煩,成本較高息爭機制奉行后,當消費者與經營者發(fā)生消費爭議后,不出店門(場門)就能夠把問題獲患上解決,減少了消費者的投訴成本____12月,消費者柯先生在十堰市區(qū)一家阛阓花3200多元購買了一款男裝,不到一個月就發(fā)明袖邊磨損,后做買賣場義務息爭員息爭,該品牌專柜為消費者作了換貨措置懲罰,柯先生非常滿意____月____日,王先生在半個鐘頭內,俄然連續(xù)接到500多條短信息,導致手機"癱瘓",便立即到趕赴荊州市塔橋聯(lián)通營業(yè)廳,情緒非常激動,要求與負責人直接對話在客服主管熊靜(義務息爭員)患上知情況后,立即把消費者請到了休息區(qū)耐心撫慰,表示任何問題城市極力幫忙解決經息爭,公司為王先生改換了一部手機,并贈送了一份精彩禮品,表示在以后工作中會進一步加強辦理,只管即便細化服務中的漏洞,但愿能獲患上的體諒!對投訴措置懲罰成果,王先生也感到非常滿意,同時春聯(lián)通公司的后續(xù)服務還提出了自己的定見,但愿聯(lián)通能愈來愈好!二是經營者增效益當我們開展以及奉行這項工作時,獲患上了很多企業(yè)的接待以及擁護,她們把做好消費者服務工作作為企業(yè)做強做大的重要措施荊州大潤發(fā)貿易有限公司為更好的服務主顧,提出"滿意服務"的承諾:"品位有保證,售后有服務,買貴退差價,無前提退換貨"等還出臺便平易近的不收費措施,例如:開通購物不收費公交車利便主顧乘坐、不收費停車場利便主顧停車、大件商品不收費送貨、不收費存包、不收費打打氣工具、不收費加冰塊、不收費辦理會員卡等深受消費者廣泛贊譽____月,一位消費者在荊州大潤發(fā)貿易有限公司花了____元購買了一件男式夾克,一個月后發(fā)明右兜脫線,當他找到阛阓義務息爭員黃志成時,黃志成提出兩條定見讓消費者選擇,一是退貨,二是換貨,消費者為黃志成的誠意所感動,當即表示"不退貨、換一件就能夠了,以后還要到華洋堂購物"黃志成深有感想地說:"優(yōu)質服務讓品牌升華,息爭為企業(yè)贏患上了回頭客"企業(yè)成立息爭員后,企業(yè)收入一是面對面聽取消費者的定見;二是進行了社會形態(tài)調查;三是減少了"大蓋帽"的時常查處,樹立了企業(yè)形象三是社會形態(tài)提效能隨著經濟的成長,市場交易的活躍,消費爭議相對增多,而社會形態(tài)力量卻沒有響應跟上通過在各大企業(yè)成立息爭員步隊,這一抵牾迎刃而解,不僅降低了消費者成本,而且消費者社團增強了社會形態(tài)力量,提高了效率____底,趙女士在武漢工貿家電看上了一款標價____元的電熱水器,由于倉儲無貨,服務員靈活地說:"你先把____元交了,可隨便選一款同品牌電熱水器先用,到貨后再換貨"用了一段時間,趙女士要的貨一直沒到,她決議把先使用的這款標價____元的電熱水器買下,當她找到營業(yè)員索退原先多交的____元時,營業(yè)員卻要她再交____元,聲稱"你使用的這款熱水器是____元"趙女士立即找到工貿家電的義務息爭員袁文萍為其解決在袁文萍的息爭下,趙女士拿到了商家的應退款,她攜帶喜悅的表情迎來了____的愉快過年消費義務息爭員步隊設置裝備擺設工作開展以來,我們在踴躍推進、深切開展,取患上較猛進展,贏患上社會形態(tài)廣泛贊譽然而,我們清醒地認識到,要將這項工作走向深切,形成長效機制,另有很多深切過細的工作等候我們去摸索、實踐、完善以及提高我們將在省委、省政府以及中消協(xié)的不錯領導下,進一步總結經驗,同心協(xié)力,拓寬朝上前進,以報酬本,著力制造我省工作新亮點,全面立異、推進消費爭議協(xié)商息爭制度,為構建社會形態(tài)主義社會形態(tài)做出新的貢獻聯(lián)通營業(yè)員的工作總結模板(二)在繁忙的工作中不知不覺又一年的終點,回顧進入聯(lián)通公司這個大家庭里已經半年了。再這半年的工作歷程,作為聯(lián)通公司的每一名營業(yè)員,我們深深感到聯(lián)通公司之蓬勃發(fā)展的熱氣,公司員工的拼搏的精神。如果說從到公司來就一直以火一般的熱忱投入到工作中,那是虛偽的空話??梢哉f,這段時間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調整、成熟的過程。最初覺得只要充分發(fā)揮自己的特長,那么不論所做的工作怎樣,都不會覺得工作上的勞苦,但捫心自問,原來學的知識何以致用,你的特長在哪里,剛參加工作的我便迷茫的不知自己的定位。沒有一絲的心理準備,公司安排我做信息知識收集整理工作,然后安排我上崗真正工作。剛開始,看起來這份工作似乎枯燥乏味、平淡無奇,要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、靈活運用各個知識功能點卻是很不容易的。所以,調整好心態(tài)的我漸漸的明白了,在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做尚的工作,也不過是個平庸的工匠。心態(tài)的調整使我更加明白,不論做任何事,務須竭盡全力,這種精神的有無可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個人領悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動、努力的精神來工作,那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經歷。擁有積極的心態(tài),就會擁有一生的成功。其次,對我半年來的工作狀況做一個小結。(一)切實落實崗位職責,認真履行本職工作,明確任務,主動積極,力求保質保量按時完成,工作中自己時刻明白自己作為服務行業(yè)應進的職責,無論是份內、份外工作都一視同仁,對領導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在接受任務時,一方面積極了解領導意圖及需要達到的標準、要求,力爭在要求的期限內提前完成,另一方面要積極考慮并補充完善。(二)正確對待客戶投訴并及時、妥善解決通訊工具是一種使用必備的業(yè)務,而產品缺陷普遍存在,所以業(yè)務員應正確對待客戶投訴,如用戶投訴的業(yè)務是有過之而無不及,同時也必須慎重處理。在業(yè)務員自己為用戶介紹,解釋業(yè)務的過程中,要嚴格按照國家標準和公司活動服務承諾執(zhí)行,在接到客戶投訴時,首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾,自己處理不好的,應及時匯報領導及相關部門,在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。(三)學無止境,注重自身的職業(yè)發(fā)展,多學習.關注職業(yè)知識。職業(yè)生涯只是學生生涯的一種延續(xù),重要的是將學習到的理論知識和職業(yè)技術知識靈活運用到工作中,并進一步提高、升華。(四)即使是最基礎的工作,也需要不斷地創(chuàng)新求進,以提高工作效率。我工作的很大一部分內容,與聯(lián)通的業(yè)務知識運用和業(yè)務操作能力有關,本來以為這是這里的工作做起來簡單.易懂,其實,并不是象,想象中的那么簡單,我發(fā)現(xiàn)再這里我學到的知識和技能繁多,更加培養(yǎng)了我的交際能力。當然,隨著工作的深入,還有更多新的內容等待我去學習,去思索。當然,我在工作中還存在著一些不足之處,如過于注重工作的進度對工作內容的全面性考慮不足等。在接下來的工作中,我將本著對本職工作的認真和責任心,把工作做好做精??傊?,我將以公

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