


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
文案及創(chuàng)意個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告歷練、成長(zhǎng);學(xué)會(huì)相處、學(xué)會(huì)包含信心滿滿。團(tuán)隊(duì)合作.懂得賞識(shí)在企業(yè)工作的第三個(gè)年頭。從職場(chǎng)菜鳥演變到此刻,一路走來,成長(zhǎng)、感悟都好多。2020年,我和我的小伙伴們一同經(jīng)歷了全部大大小小的活動(dòng)。每一場(chǎng)不論是先期籌辦仍是中期履行仍是后期回首,每個(gè)人都在用自己踴躍地正能量在影響這個(gè)團(tuán)隊(duì)、改變這個(gè)團(tuán)隊(duì)。在這樣的一個(gè)隊(duì)伍中,每個(gè)人都在學(xué)著成長(zhǎng),學(xué)會(huì)相處。組織協(xié)調(diào).試試管理這一年,讓我在本員工作以外,開始試著學(xué)習(xí)管理。只管在這個(gè)過程中,碰到過好多好多的問題,比方:與同事之間的缺少交流、與領(lǐng)導(dǎo)之間的交流以及一些上通下達(dá)的信息布達(dá)。一年的時(shí)間,學(xué)會(huì)好多,也成長(zhǎng)好多。管理,一定先律己。只有自己做好了才能在要去拘束他人,率領(lǐng)大家達(dá)成好工作。在這過程中,也碰到過一些問題。同事的不理解或其余方面的問題,可是在開始試試辦理以及最后成功解決的這個(gè)過程,是彌足寶貴的,讓人沉思、反思、成長(zhǎng)。同時(shí),這一年,心態(tài)的成熟不問可知,量變到質(zhì)變的過程更是不可以忽視。每個(gè)月對(duì)活動(dòng)從DM到海報(bào)的宣傳,讓我個(gè)人的文筆有了質(zhì)的飛騰。同時(shí)在活動(dòng)方面也是收獲好多,多達(dá)20余場(chǎng)的現(xiàn)場(chǎng)履行,讓我在方案的紙上談兵后進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)履行。對(duì)活動(dòng)在現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的一些細(xì)節(jié)上的不完美以及面對(duì)突發(fā)性時(shí)間的解決能力都有了很大的提升。努力吸取.持續(xù)前行希望,會(huì)讓一個(gè)人充滿力量,持續(xù)前行。在這個(gè)途中,老是有一個(gè)去掉自己糟粕取到他人精髓的的過程。2020持續(xù)學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識(shí),試試不一樣風(fēng)格的文案及創(chuàng)意活動(dòng),同時(shí)學(xué)習(xí)專業(yè)的管理知識(shí),在各方面更為嚴(yán)格要求自己。不積跬步,無以致千里。不停的累積
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025-2030年中國(guó)食品級(jí)磷酸鹽行業(yè)投資規(guī)劃及發(fā)展前景研究報(bào)告
- 2025-2030年中國(guó)雕塑工藝品行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及投資戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025-2030年中國(guó)金屬酸洗行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及前景調(diào)研分析報(bào)告
- 2025-2030年中國(guó)辣椒紅色素市場(chǎng)運(yùn)行態(tài)勢(shì)及投資戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025-2030年中國(guó)訓(xùn)練健身器材制造行業(yè)運(yùn)營(yíng)狀況與發(fā)展?jié)摿Ψ治鰣?bào)告
- 2025年河北建筑安全員考試題庫
- 2025-2030年中國(guó)花露水運(yùn)行趨勢(shì)及發(fā)展前景分析報(bào)告
- 2025-2030年中國(guó)磷酸二氫鉀行業(yè)運(yùn)營(yíng)狀況及發(fā)展趨勢(shì)分析報(bào)告
- 2025-2030年中國(guó)男士香水行業(yè)運(yùn)營(yíng)狀況及投資策略研究報(bào)告
- 唐山職業(yè)技術(shù)學(xué)院《國(guó)際人才管理》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 2025人教版一年級(jí)下冊(cè)數(shù)學(xué)教學(xué)進(jìn)度表
- DeepSeek教案寫作指令
- 休學(xué)復(fù)學(xué)申請(qǐng)書
- 2025年四川司法警官職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試近5年常考版參考題庫含答案解析
- 新建污水處理廠工程EPC總承包投標(biāo)方案(技術(shù)標(biāo))
- 山東省德州市2024-2025學(xué)年高三上學(xué)期1月期末生物試題(有答案)
- 本人報(bào)廢車輛委托書
- 雙減政策與五項(xiàng)管理解讀
- 2025年道德與法治小學(xué)六年級(jí)下冊(cè)教學(xué)計(jì)劃(含進(jìn)度表)
- 過橋資金操作流程
- 貨物學(xué) 課件1.2貨物的特性
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論