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文檔簡介
第小學英語教科研培訓心得體會5篇小學英語教科研培訓心得體會5篇
英語培訓活動應該積極促進英語學科和其他學科間的相互滲透聯系,使學生的綜合素質得到發(fā)展。這里由小編給大家分享小學英語教科研培訓心得體會,方便大家學習。
小學英語教科研培訓心得體會篇1
今年暑假我有幸參加了省教育廳與美國奧克蘭大學聯合舉辦的20__年暑期中小學英語教師培訓。感謝學校給我這次難得的機會,也非常感謝教育局為我們這次學習提供了一個很好的平臺。這一個星期的培訓,我受益匪淺。
9號上午,在師專學術報告廳,我有幸聆聽了向老師為我們進行的禮儀培訓,雖然在大學里,也了解過一些中西方文化的差異,對于禮儀方面的也略知一二。但是并沒有那么系統的總結過。通過這短短半個小時的禮儀培訓,會讓我們在接下來的20多天與外教相處得更加輕松,更加和諧。
此次培訓共有三名美籍教師,Janice,Claudia和Clarence,班級實行小班制,每班25人,分為一個小學班,兩個中學班。而我們班的外教是熱情大方,對中國的一切充滿新鮮感的Claudia。我們班的班規(guī)有四條:1Nofood.2Nocellphones.3Nosmoking.4Greatattendance,而Claudia非常的守時,她一般都會提前15到20分鐘到,因此,我們也做得很好,每次Claudia進了教室看見班里同學來得非常準時,都會豎起大拇指說到,”Good,good.”可是,有時候同學的手機響起,Claudia就會有些生氣。也許剛開始大家都有點不習慣,但是在后面的幾天同學們都把手機關機了。Claudia也感到非常滿意。
上課時,我們并沒有固定的座位,而是經常分成6個不同的小組參與討論話題。Clockwise或者counterclockwise換了座位以后,都要向新成員介紹自己的名字和個人信息,使其他同學對自己有所了解。我們通過brainstorm來寫關于animals以及bodyparts的單詞來加強我們團隊合作的能力。通過聽音樂,Wearethechampions和Myheartwillgoon來陶冶情操.通過游戲Simonsays來提高我們的聽力。并且通過表演來提高自己的口語,展示自己的表演才能。當大家看到滑稽的表演時,都捧腹大笑
這個星期的學習,我感到非常的充實,感謝Claudia和同學們帶來的快來,接下來的幾周,我會更加努力,使自己在聽說讀寫各方面都有所提高。
小學英語教科研培訓心得體會篇2
8月9日上午,我有幸聆聽了濰坊教科院劉守良主任的“345優(yōu)質高效課堂教學流程”的研究報告”,自己感覺受益匪淺,收獲甚多。
教育改革的核心是課程的改革,推進課程改革,課堂是關鍵和核心。以前的課堂教學,主要是教師講、學生聽,課堂安靜,學生聽講聚精會神,而且每堂課總有著固定的模式:復習舊知,導入新課,講授新課,鞏固小結。而現在我們通過“345優(yōu)質高效課堂”,把課堂分為課前、課內、課后三步;課內探究由自主學習、合作探究、精講點撥、有效訓練基本環(huán)節(jié)來完成。課堂上全改以往的教師“一言堂”,取而代之的是以學生自主學習為主,教師只起到組織、示范、引導作用,且上課模式不固定,而是根據新知探索課、習題訓練課、檢測點評課、知識梳理課、實驗探究課五個不同課型的內容和學生實際,采取靈活多樣切實可行的教學方法,激發(fā)靈感思維,把課堂變成學生的舞臺,使課堂“活”起來,使學生“動”起來。通過聽取報告,我個人對“345優(yōu)質高效課堂教學流程”研究認識最深的有以下幾點:
一、“三講三不講”。
“三講三不講”是對“滿堂灌”的終結,是實施探究性學習的起點,使課堂教學變一人講為大家談,變一人做為大家探。劉守良主任在報告中提出的三類必須講的問題:一是學生自主學習、小組合作、班內交流后,全班同學仍然解決不了的問題;二是在解決問題的過程中又生成的新問題;三是老師明白這是物理學習中的重點問題但學生始終沒有提出來的問題?!皩W生已經學會了的不講;學生通過自己學習能夠學會的不講;講了也不會的不講。
縱觀我們的課堂,雖然也有意識進行著自主學習課堂教學地探索,但依然不敢放手,特別在規(guī)范化辦學的今天,課時少,任務量并沒減少,所以在課堂上一直想加大教學密度,教師講得多,留給學生思考得少、練習得少。同時對于課本上的公式、規(guī)律等都已經敘述的很清楚詳細了,可是我們老師就是不放心學生的能力,老是一遍又一遍的講解,這樣我們就在不自覺中剝奪了學生自我學習的權利,而“345優(yōu)質高效課堂”教學模式,提倡在相互合作中通過彼此進行交談、傾聽,在分享想法的過程中,其他的學生往往會產生自主探索的情感。在這個過程中,學生不僅僅掌握了知識,而且在經歷過程中體驗到了合作的價值,并發(fā)現到了自己的價值潛能,培養(yǎng)了學生的創(chuàng)新能力和競爭意識。
二、先學后教,以學定教。
這是“345優(yōu)質高效課堂”教學順序的總要求。當學生已經能夠自己閱讀教材和自己思考的時候,就要先讓他們自己去閱讀和思考,然后根據學生在閱讀和思考中提出和存在的問題進行教學,這就是以學定教。劉守良主任在報告中強調,在課堂上既使有些問題是學生自主學習中沒想到,但教師認為是教學重點提出來的,也不能把答案直接告訴學生,而要提出問題來讓學生自主學習、合作探究去解決問題。這樣就充分發(fā)揮了學生的學習主動性,做到了課堂以學生為主,讓學生主動自覺的發(fā)現問題、解決問題,提高學生學習的興趣,使他們掌握學習的方法,主動接受和探索知識,而不是傳統的被動的填塞式的學習,這是實現高效教學的一種途徑。
三、三布置三不布置。
經常聽到有老師抱怨,說是學生作業(yè)遲交、缺交現象較為嚴重,或者是字跡潦草、馬虎應付,絲毫起不到訓練的效果。談也談過,說也說過,催也催過,罰也罰過,就是不見效,說教作業(yè)竟然成了讓一些老師頭痛的老大難問題。而我們如果理會了“345優(yōu)質高效課堂”中“三布置三不布置“理念,我想種這種現象定會不復存在。三不布置:不布置重復性的作業(yè),不布置懲罰性的作業(yè),不布置超過學生合理學習限度的作業(yè);三布置:布置發(fā)展學生思維的作業(yè),布置引導學生探究的作業(yè),布置遷移拓展、提高能力的作業(yè)。
四、刪除無效教學環(huán)節(jié)。
在新課程改革日益推進的過程中,有效教學雖然愈來愈引起人們的廣泛關注,越來越成為課堂教學的追求。但是,不可否認的是在當前的教學實踐中,還有很多的“低效”、“無效”的現象和環(huán)節(jié)。只有發(fā)現無效,刪除無效,才能實現課堂教學的有效、高效。例如:不等學生坐好就開講、隨意草率的課堂提問、組織小組討論成了一種對課堂的“裝飾”、俗氣地掌聲、片面追求多種解法、多媒體“輔助手段”主宰了老師、講評課只是簡單地對答案等都是課堂無效在表現,我們應該大力刪除。
通過培訓,我明確了“345優(yōu)質高效課堂”的理念,學到了方法,也切身體會到了“345優(yōu)質高效課堂”研究的必要性,我會在以后的教學實踐中放開手腳,大膽探索,不斷體會、不斷反思、不斷感悟,讓自己的課堂綻放“自主、互助、優(yōu)質、高效”的旋律。
小學英語教科研培訓心得體會篇3
為期兩天的教師培訓很快就結束了。四位專家分別就教師的專業(yè)素養(yǎng)及新課程下如何做一位合格的數學教師做了深刻詮釋。非常感謝各級領導對我們教師的關愛,給我們創(chuàng)設了共同交流學習的平臺?,F就將本次培訓的心得體會總結:
1、正確認識新時期下教師的角色。
傳統的教師論習慣于把蠟燭、園丁、工程師等各種無私的光環(huán)加在教師的頭上,事實上在科技經濟都飛速發(fā)展的今天,這樣的光環(huán)已嚴重__了教師的思想,限制了教師的創(chuàng)新。另外新課程下教師的角色已由原來課堂的主導者轉變成了學生學習的組織者、引導者與合作者。數學活動的教學,是師生之間、學生之間交往互動與共同發(fā)展的過程。數學教學應從學生的實際出發(fā),創(chuàng)設有助于學生自主學習的問題情境,引導學生通過實踐、思考、探索、交流,獲得知識,形成技能,發(fā)展思維,學會學習,促使學生在教師指導下生動活潑地、主動地、富有個性地學習。要善于激發(fā)學生的學習潛能,鼓勵學生大膽創(chuàng)新與實踐。它實際上是一種探究性的學習,教師是探究性學習的組織者,在學習中對學生提供經驗和幫助,做好組織協調工作。教師要想方設法開闊學生的視野,啟發(fā)學生的思維,要善于發(fā)現學生思維的閃光點,適當地給予一些建議,老師要向學生提供經驗,幫助他們進行判斷、檢查自己想法的正確性,提醒他們注意探究中可能出現的問題和困難,要深思熟慮地、周全地統籌學生活動。教學中可讓學生充分討論,在這個過程中,學生思維會變得開闊,富有獨特性和創(chuàng)造性,同時也提高了他們的認識水平和口頭表達能力,逐步由過去的“學會”向“會學”轉變。
2、加強學習,做學習型教師。
以往我們常說要想給學生一碗水,教師就必須有一桶水。但新時期的教師決不能僅準備一桶水,我們要有長流水,專家的話就充分印證了這句話。他們用淵博的科學文化知識旁征博引給我們闡述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發(fā)。面對著一群群渴求知識的學生,使我深感到自己責任的重大以及教師職業(yè)的神圣。讓我對如何進行有效備課和上課指明了方向。特別是教師們對教學中的困惑和爭論,更讓我體會到了進行終身學習必要性。冰凍三尺非一日之寒,我們教師只有不斷地學習,不斷地完善,不斷地提升,才能滿足社會的需求,才能適應世紀的挑戰(zhàn),才能勝任教師這一行業(yè)。
3、正確把握教材,有效構建高效課堂
通過認真地學習,使我對如何有效備課和上課有了全新的認識。面對著新課程、新理念,我們教師就得更新教育教學觀念,采取新對策實施有效教學,跟上時代發(fā)展的步伐。
有效課堂的生成必須以教師對教材深入把握為基礎,遵循學生認知規(guī)律,從學生已有的知識基礎經驗出發(fā),幫助學生找準新舊知識間的切入點,讓學生的思維產生碰撞和沖突。抓住新舊知識之間的轉化關系,這需要教師創(chuàng)設真實的情景來互動。教師設問題,學生生成問題,教師引發(fā)討論,使整個課堂的學習活動充滿生機活力。
有效教學要把評價滲入課堂。教師要使知識問題化、問題能力化,要實現這一目標教師就必須與學生共同建立起知識的橋梁,形成合作、探究解決,并以問題為核心,以學生為本,該如何創(chuàng)設和諧的課堂或情境指導學生的學習是要科學化,訓練的問題是要目標化,內容的評價要全面真實化。一系列的問題教師都必須進行全面的思考與評價。
4.抓住學習契機,努力提升自己的專業(yè)水平。
培訓時,專家們的講述,環(huán)節(jié)嚴謹,重點突出,過渡自然,使我深受啟發(fā),爭取在教學時精心設計習題,用行動激發(fā)學生的學習熱情,讓學生懂得數學生活中的廣泛應用,體現了新課改的理念“人人學有用的數學”。使數學活動貼近學生的學習生活,學生更樂意接受。
今后我會學以致用,我會把這次在培訓中學到的新知識盡快運用到教育教學過程中去。培訓活動雖然是短暫的,但無論是從思想上,還是專業(yè)上,對我而言,都是一個很大的提高。在今后的工作中,我會努力學習,做好后續(xù)研修,在實踐、學習中不斷進步。
小學英語教科研培訓心得體會篇4
11月19日,我有幸參加了由北京遠道而來的尚老師為我們進行的禮儀教育培訓。
在培訓中,尚老師不僅培訓了我們幼兒教師禮儀,還對我們進行了如何進行禮儀教育的培訓,我感覺收益匪淺。
在這次培訓中,我懂得了禮儀是用最恰當的方式表達對他人的尊重;禮儀的核心和精髓是律己和敬人;品格指的是一切美德。我還了解了2.5歲-6歲是幼兒行為規(guī)范的敏感期,孩子們在這個階段善于模仿,在這個時期開展禮儀教育很重要,也感到自己身上的責任重大。在日常教學中,我們如何用最恰當的方式表示對家長和孩子的尊重。尚老師提到了很多細節(jié),這些在生活中有的我注意到了,有的我沒注意到,聽完這次培訓后,我要改正我以前沒有注意到的地方,在方方面面做到一個有禮儀的人。
在這次培訓中,我們學習了如何更好的使用這套禮儀教材,如何制定教學計劃,在制定教學計劃時應注意的問題。上課一般流程是熱身、示范練習、學兒歌、延伸。對于一些離幼兒園日常生活較遠的在幼兒園進行禮儀教育比較困難的部分,如公共場所禮儀,尚老師也給我們講了如何解決這個問題,用走出去加請進來的方式進行教學,為了更好的讓家長了解我們的禮儀教育,還可以用劇場表演的方式展示給家長看等等。
總之,通過這次培訓,我的收獲很大。我將將尚老師給我們培訓的知識用于日常教學中,提高自身素質,提高我們的教育教學質量,將禮儀課上得更好!
小學英語教科研培訓心得體會篇5
20__年6月30日至20__年7月2日,蘇州市小學英語骨干教師在市實驗小學齊聚一堂,共同享用暑期培訓的精神大餐。為期3天的小學英語骨干教師短期集培訓結束了。三天的培訓雖然很短暫,但是三天的培訓很扎實,對我來說是一次思想上的洗禮,心靈的震撼和理念的革新。
這次培訓的主題是學科素養(yǎng)專業(yè)培訓,旨在學習探討新課程背景下的小學英語教學七認真工作方略,切實提高教學七認真工作效率;如何提煉教學實踐開展課題研究、撰寫課題方案等。來自省內各地的知名教研員、優(yōu)秀教師為我們呈現了一個個精彩紛呈的講座,涵蓋了教學建議、語音教學、語篇教學、語言的輸入與輸出、論文的寫作、專業(yè)成長和課堂教學等各方面的內容。其中讓我印象最深的是省著名特級教師、南京市玄武區(qū)教師進修學校校長沈峰老師的講座——優(yōu)化小學英語教學的起點——基于課程標準。沈老
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