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第5頁共5頁教師資格認定工作總結(jié)范文截止到今天下午,全校19名老師的教師資格證注冊工作終于簽字完畢回憶整個注冊工作,有很多地方提醒了自己。一開始的時候,老師的信息不全,遇到哪個地方需要什么信息,就需要向老師詢問,如果一時不能得到結(jié)果,這個老師的注冊就要停止,下一次再進入的時候,就需要重新輸入身份證號和教師資格證號,這樣重復(fù)的事情大約做了三次,才記住必須把老師們的信息要全了才能去注冊這個老師信息的做法。接著,又出現(xiàn)了第二個問題,當(dāng)我注冊完一個老師的信息之后,想接著把這個老師的信息打印出來,但下載之后發(fā)現(xiàn)下載頁顯示的是前一個老師的信息。我想肯定是系統(tǒng)的原因,是不是輸入的信息隔一段時間才能打印呢?試了一個之后我發(fā)現(xiàn)自己錯了。后來又嘗試了一個辦法,退出系統(tǒng),重新進入中國教師資格網(wǎng),發(fā)現(xiàn)這次終于可以打印了。打印了幾位老師的信息之后,我又發(fā)現(xiàn)了一個新的問題,注冊時要輸入身份證號和教師資格證號,注冊之后要重新登錄系統(tǒng),再一次輸入身份證號和教師資格證號,才能獲取報名號,下一次登錄時還要輸入這些信息,連續(xù)多次的輸入相同的信息,有沒有好的辦法呢?于是自己又設(shè)計了一個表格,將每個老師的身份證號和資格證號放在這個表格里,用的時候只要復(fù)制粘貼就可以了。終于將所有老師的信息都打印好了,剩下的是老師核對和簽字。于是我樓上樓下的找人核對信息,沒有問題的就簽字,有問題的修改后我再去打印,然后再找本人簽字。這花費了我差不多一天的時間。有沒有更好的辦法呢?其實我想,如果利用開會時所有人都在場的時間干這個事(像今天就有一個語文和綜合集體研討會),時間會大大的壓縮。吃一塹長一智,經(jīng)過這項工作,我有了一個預(yù)留相關(guān)信息的想法,有了干完一項活動馬上處理一項活動的做法,更有了事前想一想怎樣才能節(jié)省時間高效率完成工作的思路。這應(yīng)該是這項工作給我的最大收獲。師資工作總結(jié)師資工作總結(jié)____年,我市師資工作緊緊圍繞____教育改革發(fā)展的中心任務(wù),以提高教師隊伍整體素質(zhì)為核心,以促進城鄉(xiāng)教師資源均衡為重點,創(chuàng)新教師培訓(xùn)模式,著力推進教師學(xué)歷提升工程,啟動卓越教師培養(yǎng)工程,積極探索薄弱學(xué)科師資培訓(xùn)培養(yǎng)的新途徑,進一步完善師資工作政策措施,為建設(shè)教育強市、辦好人民滿意教育提供有力支撐和人才保障,圓滿完成既定目標任務(wù)。一、不斷完善繼續(xù)教育管理。加強教職工信息管理系統(tǒng)建設(shè),____月份集中對全市10000余名教職工信息數(shù)據(jù)進行了全面更新完善,順利完成了省教職工信息管理系統(tǒng)和國家教職工信息管理系統(tǒng)的融合工作,確保全市師資基本數(shù)據(jù)信息的全面準確。規(guī)范教師培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)管理,召開學(xué)校培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)信息管理員會議,對系統(tǒng)運轉(zhuǎn)情況,特別是存在的問題予以通報,對先進單位和優(yōu)秀管理員予以表彰。建立師資培訓(xùn)QQ群,明確職責(zé),規(guī)范操作,加強交流,提高效能;及時準確地做好各項培訓(xùn)的報名、確認、學(xué)時的審核、驗證工作,有序開展年度專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育審驗工作。二、有效開展各項師資培訓(xùn)活動。全年組織參加國(境)外研修30人次,組織參加省級培訓(xùn)62項1442人次,泰州市級培訓(xùn)35項近1____人次。組織全市萬名有余的中小學(xué)幼兒園教師參加泰州師說全員網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),承辦省“名師送培”幼兒園游戲設(shè)計與能力提升能力培訓(xùn)和為期三個月的泰州市體育兼職教師一專多能培訓(xùn),組織全市初中語文、初中數(shù)學(xué)640名教師參加省網(wǎng)絡(luò)學(xué)科培訓(xùn),參培率、學(xué)習(xí)率、合格率三個指標均達100﹪的目標。暑期組織了____年英語教師引智培訓(xùn)和全市學(xué)校管理人員培訓(xùn)。三、嚴格規(guī)范職稱推薦評審。一是做好摸底調(diào)查工作,與人社局共同完成____年崗位指標的設(shè)定;二是做好初審工作,____年,根據(jù)崗位指標,共推薦260人申報一級教師,推薦130人申報高級教師;推薦6人申報講師,推薦8人申報高講。三是制定詳細周密的評審方案,報上級職稱部門審批,經(jīng)同意后公平公正地實施職稱評審工作;四是做好評審結(jié)果公示工作。____年職評公示無異議。四、切實加強骨干教師培養(yǎng)。一是做好骨干教師推薦評審工作。____年,評出____市學(xué)科帶頭人70名、____市教學(xué)能手117名、____市教壇新秀129名,泰州市學(xué)科帶頭人33名、泰州市教學(xué)能手65名、泰州市教壇新秀112名。二是積極啟動全市骨干教師培養(yǎng)培訓(xùn)工程。根據(jù)教育現(xiàn)代化指標要求,結(jié)合師資工作專項督查活動,對全市骨干教師情況進行全面摸底調(diào)查,建立和完善骨干教師數(shù)據(jù)庫。在此基礎(chǔ)上,制定《____市中小學(xué)卓越教師培養(yǎng)工程實施意見》,在全市范圍內(nèi)遴選了40名優(yōu)秀教師作為卓越教師培養(yǎng)對象。開展形式多樣的骨干教師培訓(xùn),全年組織10次____市級和承辦2次泰州市級骨干教師送教送培活動。暑期組織卓越教師培養(yǎng)對象赴京參加為期三天的“教育科研與論文寫作”專題研訓(xùn)。____月中旬組織了20名泰州市學(xué)科帶頭人赴臺參加基礎(chǔ)教育課程建設(shè)交流研修。三是強化骨干教師交流和考核。大力實施骨干教師支教交流工作,落實了指導(dǎo)性交流“四個一”的新舉措。實行骨干教師成長記錄卡制度,開展骨干教師(包括泰州市、____市兩級教壇新秀、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、名教師,泰州市省特級教師后備人才)學(xué)期和年度工作考核。五、注重名師工作室的效能管理。對17個市名師工作室____年度運行情況,采取實地考察和實績評定相結(jié)合的考核辦法,確定了考核結(jié)果;對首批9個名師工作室進行了三年工作終結(jié)考核,并重新組建了新一輪名師工作室。為進一步擴大名師工作室的效能,組建了以市學(xué)科帶頭人、省卓越培養(yǎng)對象為領(lǐng)銜人的13個市二級名師工作室。目前我市共有市級名師工作室17個,二級名師工作室13個,兩級名師工作室達30個,成員338名,基本形成每個學(xué)校都有名師工作室成員的格局。六、大力推動學(xué)歷提升工作。對照教育現(xiàn)代化創(chuàng)建指標要求,____年把學(xué)歷提升工作作為師資工作的重點,將50周歲以下在職教師作為學(xué)歷提升重點對象,積極創(chuàng)造條件鼓勵在職教師提高學(xué)歷,對重點年齡段的教師,通過行政手段強勢推進,要求各校依據(jù)本校教師學(xué)歷水平的現(xiàn)狀,制定學(xué)歷提升工作三年規(guī)劃,上報學(xué)歷擬提升對象的基本信息。在多次深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,明確全市各校應(yīng)提升人員,建立學(xué)歷提升對象的檔案。并要求各校在行政推動的基礎(chǔ)上,做好宣傳引導(dǎo),積極動員組織有學(xué)歷提升要求的教師參加各種學(xué)歷提升學(xué)習(xí),利用可能的獎勵措施調(diào)動其提升學(xué)歷層次的積極性、主動性,激發(fā)教師發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力,促其走向?qū)W歷提升的自覺,實現(xiàn)了行政推動和自覺提升的有機結(jié)合,經(jīng)師資工作督查,各學(xué)段學(xué)歷提升指標均有5﹪左右的提高,初步顯現(xiàn)了學(xué)歷提升工作的成效。七、其他工作。有效組織省千校萬師結(jié)對幫扶活動。合理安排免費男幼師實習(xí)工作。組織第二輯《我的教育故事》的評審、結(jié)集、出版、下發(fā)、泰州市第三屆“我的教育故事”評選和第三輯《我的教育故事》出版準備工作。組織四次社會人員和四次中等專業(yè)學(xué)校學(xué)生普通話水平測試報名工作。組織了全市中小學(xué)生漢字聽寫大會。教師資格認定工作總結(jié)范文(二)一、基本情況:根據(jù)教育部的統(tǒng)一安排和部署,我市今年春季的教師資格申請認定工作實行網(wǎng)上報名申請的方式(試點)。整個過程分三個階段:網(wǎng)上報名、現(xiàn)場確認和認定申請。網(wǎng)上報名從____月____日―____月____日(含周末),共有10992人在網(wǎng)上申請報名;現(xiàn)場確認從____月____日―____月____日(周末除外),共確認10365人,其中師范專業(yè)的申請人員有6952,非師范專業(yè)的申請人員有3413人;經(jīng)過認定,最后申請認定合格的有10060人,其中師范專業(yè)的申請人員全部合格,非師范專業(yè)的申請人員,有3108人順利通過教育教學(xué)基本素質(zhì)和能力測試(以下簡稱說課),218人說課不合格,87人未參加說課。說課合格率占參加人數(shù)的93.45%。二、經(jīng)驗總結(jié):(一)在網(wǎng)上報名方面網(wǎng)上報名是申請人本人在網(wǎng)上填寫相關(guān)的申請信息,不再由工作人員錄入信息,這樣即減輕了工作人員的工作量,又提高了信息的準確性,同時也提升了工作效率。(二)在現(xiàn)場確認方面對于師范類專業(yè)的申請人員和非師范類專業(yè)的申請人員的材料采取分類處理和網(wǎng)上數(shù)據(jù)狀態(tài)不同處理的方式加以區(qū)分。(即師范類專業(yè)且材料合格,數(shù)據(jù)狀態(tài)處理為審核通過暫不生成編號;非師范類專業(yè)且材料合格,數(shù)據(jù)狀態(tài)處理為待審核;材料不合格,數(shù)據(jù)狀態(tài)處理為網(wǎng)報未確認)。但是部分申請人員在網(wǎng)上報名時,未按要求上傳照片,導(dǎo)致不能進行現(xiàn)場確認,所以只好在確認現(xiàn)場由工作人員幫其補傳照片,這又降低了工作效率。(三)在認定申請方面教育教學(xué)基本素質(zhì)和能力測試(以下簡稱說課),按申請學(xué)科和人數(shù)大致相等的原則,分配到部分承擔(dān)說課任務(wù)的市屬、區(qū)屬中學(xué)進行,使較大的說課任務(wù)在較短的時間內(nèi)順利完成(今年春季應(yīng)參加說課3413人,實參加3326人,說課工作在兩個工作日內(nèi)全面完成)。(四)在證書打印、加蓋印章方面采用分工合作、同時進行的工作方法,即3人負責(zé)打印證書、4人負責(zé)粘貼照片,6人負責(zé)到教育局機關(guān)加蓋教育局印章和鋼印。三組人員同時展開工作,使10060本證書在8個工作日內(nèi)就完成打印、加蓋印章的工作。三、幾點建議:(一)網(wǎng)上報名時間不宜過長。網(wǎng)上報名系統(tǒng)在規(guī)定時間內(nèi),每天(含節(jié)假日)24小時開通,所以,建議網(wǎng)上報名時間在20天左右為宜。(二)體檢結(jié)論應(yīng)注明合格或不合格。即要明確通知承擔(dān)體檢工作的醫(yī)院必須按川教[____]____文件要求開展體檢工作并在體檢表最后的體檢醫(yī)院意見處,寫明該申請人員的體檢結(jié)論是合格還是不合格。建議各承擔(dān)體檢工作的醫(yī)院使用合格或不合格的印章,以防申請人篡改體檢結(jié)論。(三)建議進一步優(yōu)化辦公條件和辦公設(shè)備。首先需要優(yōu)化計算機硬件,提高計算機配置。其次需要配備8--10組專門存放材料的柜子,便于對申請材料的集中分類管理。四、需要討論的問題:(一)各培訓(xùn)機構(gòu)代交的申請材料,是否受理。(二)體檢報告的有效期限(三)對于申請人在網(wǎng)上報名時,沒有按要求上傳照片的,如何處理。(四)秋季是否受理在校研究生的申請。延伸閱讀:教師資格認定工作總結(jié)范文(三)截止到今天下午,全校19名老師的教師資格證注冊工作終于簽字完畢?;貞浾麄€注冊工作,有很多地方提醒了自己。一開始的時候,老師的信息不全,遇到哪個地方需要什么信息,就需要向老師詢問,如果一時不能得到結(jié)果,這個老師的注冊就要停止,下一次再進入的時候,就需要重新輸入身份證號和教師資格證號,這樣重復(fù)的事情大約做了三次,才記住必須把老師們的信息要全了才能去注冊這個老師信息的做法。接著,又出現(xiàn)了第二個問題,當(dāng)我注冊完一個老師的信息之后,想接著把這個老師的信息打印出來,但下載之后發(fā)現(xiàn)下載頁顯示的是前一個老師的信息。我想肯定是系統(tǒng)的原因,是不是輸入的信息隔一段時間才能打印呢?試了一個之后我發(fā)現(xiàn)自己錯了。后來又嘗試了一個辦法,退出系統(tǒng),重新進入中國教師資格網(wǎng),發(fā)現(xiàn)這次終于可以打印了。打印了幾位老師的信息之后,我又發(fā)現(xiàn)了一個新的問題,注冊時要輸入身份證號和教師資格證號,注冊之后要重新登錄系統(tǒng),再一次輸入身份證號和教師資格證號,才能獲取報名號,下一次登錄時還要輸入這些信息,連續(xù)多次的輸入相同的信息,有沒有好的辦法呢?于是自己又設(shè)計了一個表格,將每個老師的身份證號和資格證號放在這個表格里,用的時候只要復(fù)制粘貼就可以了。終于將所有老師的信息都打印好了,剩下的是老師核對和簽字。于是我樓上樓下的找人核對信息,沒有問題的就簽字,有問題的修改后我再去打印,然后再找本人簽字。這花費了我差不多一天的時間。有沒有更好的辦法呢?其實我想,如果利用開會時所有人都在場的時間干這個事(像今天就有一個語文和綜合集體研討會),時間會大大的壓縮。吃一塹長一智,經(jīng)過這項工作,我有了一個預(yù)留相關(guān)信息的想法,有了干完一項活動馬上處理一項活動的做法,更有了事前想一想怎樣才能節(jié)省時間高效率完成工作的思路。這應(yīng)該是這項工作給我的最大收獲。閱讀拓展:備戰(zhàn)教師資格證考試中的試講在教師資格證考試中筆試順利過關(guān)之后,廣大考生即將迎來面試考查環(huán)節(jié)。但是有很多考(關(guān)于國際幼兒園萬圣節(jié)活動計劃及安排)生卻對教師資格證的面試考核一頭霧水,更不知道該如何備戰(zhàn)。那么接下來,筆者將結(jié)合本土的考情對教師資格證面試的備考做一個介紹。其實對于面試,有兩件事情是非常重要的,第一,對公告的解讀;第二,擁有短時間設(shè)計優(yōu)質(zhì)課,并能把它演繹出來的能力。我們從歷屆的教師資格考試公告中能夠獲得如下信息。首先,試點期間,申請小學(xué)、中學(xué)教師資格證的面試考生備課使用教材暫定為人教版。很多考生擔(dān)心自己去面試的時候抽到自己不熟悉的課題后,在高度緊張的情況下完全不知道怎么去設(shè)計教學(xué)過程。為了避免出現(xiàn)這種情況,考生可以把自己的學(xué)科以及學(xué)段的人教版教材和教參看一遍,在看的時候也初略的想一下自己將會怎樣去進行試講。其次,從歷年公告中我們還能知道,教師資格證的面試主要采用模擬試講、結(jié)構(gòu)化答辯等形式進行。面試形式的清晰化,能夠幫助考生有的放矢,有針對性地熟悉試講和結(jié)構(gòu)化答辯環(huán)節(jié)。有些考生,公告上明明寫的是試講,結(jié)果自己卻演繹為說課,那么發(fā)揮得再好也沒用了。最后,從歷年公告里我們能夠獲取備考和演示的時間,一般都是20分鐘備考,5分鐘隨機問題答辯,10分鐘演示,5分鐘圍繞試講內(nèi)容的問題答辯。其中備考的時候還需要撰寫教案!那很多考生就會抓狂了!20分鐘去設(shè)計一個教學(xué)過程都已經(jīng)很緊迫了,還要撰寫教案,關(guān)鍵是最后還要把它演繹出來!怎么可能呢?這就回到了開篇提出的第二件事情,考生需要擁有短時間設(shè)計優(yōu)質(zhì)課,并把它演繹出來的能力。關(guān)于這一點,首先需要做的當(dāng)然在于前面提到過的,對教材的熟悉??忌鷳?yīng)該盡可能地去熟悉教材,參考教參,理清教學(xué)思路和教學(xué)重難點其次,理清試講的基本環(huán)節(jié),一般說來,試講都包括導(dǎo)入、新授、鞏固練習(xí)、小結(jié)、作業(yè)這五個環(huán)節(jié)。當(dāng)然,有些學(xué)科只有前面四個環(huán)節(jié),沒有布置作業(yè)這一環(huán)節(jié),比如音樂、體育、美術(shù)等??忌趥淇嫉臅r候可以逐一突破,慢慢找到每個環(huán)節(jié)的設(shè)計規(guī)律。此外,無論
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