會(huì)議記錄工作審查報(bào)告_第1頁
會(huì)議記錄工作審查報(bào)告_第2頁
會(huì)議記錄工作審查報(bào)告_第3頁
會(huì)議記錄工作審查報(bào)告_第4頁
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

會(huì)議記錄工作審查報(bào)告會(huì)議記錄工作審查報(bào)告

附表1:

201*年12月14日會(huì)議記錄工作審查報(bào)告

體育部:

共收會(huì)議記錄(16本)部長(1本)干事(15本)部長:會(huì)議記錄22次。干事:會(huì)議記錄平均15次。

備注:沈永燦,會(huì)議記錄次數(shù)不夠,缺少內(nèi)容較多。

文藝部:

共收會(huì)議記錄(16本)部長(本)干事(16本)部長:無

干事:會(huì)議記錄平均為15次。

備注:總體會(huì)議記錄內(nèi)容較好,條理清楚,較為完整。

組織部:

共收會(huì)議記錄(24本)部長(1本)干事(23本)部長:會(huì)議記錄良好,比擬仔細(xì)到位。干事:平均在22次以上。

備注:王青云(會(huì)議記錄像條子),楊開(缺9,10月份會(huì)議記錄)學(xué)習(xí)部:

共收會(huì)議記錄(9本)部長(1本)干事(8本)部長:部長會(huì)議記錄由分管主席證明。干事:平均在20次以上。

備注:個(gè)別干事會(huì)議記錄條理不清楚,字跡較差。

禮儀隊(duì):

共收會(huì)議記錄(1本)部長(1本)干事(無)部長:副部長,會(huì)議記錄較好,仔細(xì)到位干事:無備注:無

班級(jí)工作委員會(huì):

共收會(huì)議記錄(23本)部長(1本)干事(21本)部長:部長會(huì)議記狀況良好。干事:平均在23次以上。備注:馬曉明未交會(huì)議記錄。青協(xié)會(huì)

共收會(huì)議記錄(13本)部長(無)干事(13本)部長:無

干事:平均在15次以上。備注:會(huì)議記錄總體狀況良好。公寓部

共收會(huì)議記錄(12本)部長(2本)干事(10本)部長:部長會(huì)議記錄狀況良好。干事:平均在14次以上。

備注:安曉丹字跡潦草,會(huì)議記錄沒有章程。生活部

共收會(huì)議記錄(16本)部長(1本)干事(16本)部長:無

干事:平均在15次以上。

備注:趙陽陽,沒有題頭會(huì)議內(nèi)容少。黃楚瑩,缺少一次會(huì)議記錄,朱曉荷,缺少四次會(huì)議記錄,王永靜,會(huì)議記錄和作業(yè)本混子一起,楊寶寶,前六次與朱曉荷一樣。紀(jì)檢部

共收會(huì)議記錄(22本)部長(本)干事(22本)部長:無

干事:平均在14次以上。備注:張路,會(huì)議記錄一般,較亂。劉宇清,張燕燕會(huì)議記錄內(nèi)容較少,質(zhì)量欠佳。買買提明,缺少第六次會(huì)議記錄。郭麗萍,張倫慧會(huì)議記錄優(yōu)秀。紀(jì)檢部會(huì)議記錄整體良好,但個(gè)別人員會(huì)議記錄不到位,較少,亂。外聯(lián)部

共收會(huì)議記錄(11本)部長(本)干事(11本)部長:無

干事:平均在14次以上。

備注:楊春麗,肖文嬌會(huì)議記錄優(yōu)秀,楊蘭,字跡較亂,

擴(kuò)展閱讀:治理評(píng)審會(huì)議記錄和治理評(píng)審審核報(bào)告

××××××××有限公司

治理評(píng)審報(bào)告

評(píng)審會(huì)議時(shí)間201*.3.09評(píng)審會(huì)議地點(diǎn)二樓會(huì)議室評(píng)審目的:確保公司體系實(shí)現(xiàn)方針和目標(biāo)的持續(xù)適用性、實(shí)現(xiàn)持續(xù)改良的承諾,對(duì)下一步完善體系做出打算并提出改良措施。參與評(píng)審人員:最高治理者、治理者代表、內(nèi)審員、部門負(fù)責(zé)人、員工代表。評(píng)審內(nèi)容:1、質(zhì)量治理體系內(nèi)審狀況按公司質(zhì)量治理體系整體籌劃,201*年3月9日至10日開展了一次內(nèi)部質(zhì)量治理體系審核。這次內(nèi)審發(fā)出2項(xiàng)不符合項(xiàng)報(bào)告,均為一般不符合,責(zé)任部門針對(duì)發(fā)覺的不符合項(xiàng)制定了訂正措施,在治理評(píng)審之前均得到了有效的實(shí)施,并且已全部驗(yàn)證關(guān)閉。2、質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)實(shí)施狀況2.1.顧客滿足度96%,每年增加1%;產(chǎn)品一次交檢合格率95%。質(zhì)量治理體系建立運(yùn)行以來,我公司各部門質(zhì)量治理水平不斷提高,出廠產(chǎn)品合格率100%。實(shí)現(xiàn)了合同要求。原材料檢驗(yàn)遺漏過失率0;顧客滿足率98%;本公司質(zhì)量目標(biāo)是能夠?qū)崿F(xiàn)的。2.2出廠產(chǎn)品合格率狀況a.生產(chǎn)部確保各工序準(zhǔn)時(shí)仔細(xì)檢查合格率80%以上,并針對(duì)各工種進(jìn)展全面的培訓(xùn),以把握工藝要求和標(biāo)準(zhǔn),以便更好的進(jìn)展生產(chǎn)。2.3選購物資合格率統(tǒng)計(jì)狀況公司選購物資采納進(jìn)貨驗(yàn)證方式。自質(zhì)量治理體系運(yùn)行以來,綜合部依據(jù)選購物資檢驗(yàn)要求對(duì)選購物資進(jìn)展質(zhì)量檢驗(yàn)和認(rèn)可,嚴(yán)把檢驗(yàn)關(guān),做到不錯(cuò)、漏檢。2.4效勞滿足率統(tǒng)計(jì)狀況市場(chǎng)開發(fā)部對(duì)客戶發(fā)出了調(diào)查表,并準(zhǔn)時(shí)回收,回收率達(dá)100%,經(jīng)分析計(jì)算得出顧客滿足率98%。3、顧客反應(yīng)、內(nèi)部溝通狀況:銷售部能夠按公司質(zhì)量治理體系文件要求準(zhǔn)時(shí)開展顧客回訪工作,了解顧客對(duì)公司產(chǎn)品的建議。對(duì)顧客反應(yīng)的信息能夠制定切實(shí)可行的預(yù)防措施,確保產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提高。4、新產(chǎn)品開發(fā)狀況:

開發(fā)部組織產(chǎn)品開發(fā),原有產(chǎn)品生產(chǎn)中的技術(shù)革新,大力開發(fā)新產(chǎn)品。評(píng)審結(jié)論:1、通過對(duì)質(zhì)量治理體系建立后的符合性、有效性和適應(yīng)性的全面分析和評(píng)價(jià),公司目前運(yùn)行的質(zhì)量治理體系處于良好受控狀態(tài),符合公司當(dāng)前的實(shí)際狀況,也適應(yīng)公司近期進(jìn)展的需要,總體上是相宜的、充分的和有效的。2、通過對(duì)質(zhì)量方針及目標(biāo)的綜合評(píng)價(jià)可以認(rèn)為,公司制定的質(zhì)量方針及目標(biāo)以及確定的組織機(jī)構(gòu),符合公司的戰(zhàn)略目標(biāo),也充分表達(dá)了持續(xù)改良及顧客滿足,總體上是適宜和正確的。公司建立的質(zhì)量治理體系已到達(dá)了持續(xù)改良的效果,說明目前全部的質(zhì)量治理體系文件是適用的,體系的各個(gè)過程的運(yùn)行、掌握和改良工作是有效的。質(zhì)量治理體系的建立,進(jìn)一步加強(qiáng)了公司的質(zhì)量治理力量,公司的效勞水平正朝著良好的方向進(jìn)展。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論