實(shí)用版長期勞動合同范本(2篇)_第1頁
實(shí)用版長期勞動合同范本(2篇)_第2頁
實(shí)用版長期勞動合同范本(2篇)_第3頁
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第3頁共3頁實(shí)用版長?期勞動合?同范本?甲方:?聯(lián)系電話?:乙方?:聯(lián)系?電話:?身份證號?:甲乙?雙方按照?“平等自?愿、協(xié)商?一致”的?原則,簽?訂本協(xié)議?。一、?生效日期?:本協(xié)?議自簽訂?之日起生?效二、?工作內(nèi)容?1、工?作時間:?2、在?法律允許?的條件下?,乙方要?服從甲方?加班加點(diǎn)?的安排,?在未經(jīng)過?甲方的允?許下,不?得早退或?者提前離?開崗位。?三、勞?動報(bào)酬與?福利待遇?1.本?協(xié)議期間?員工享受?人身意外?保險;離?開公司保?險自動消?除。2?.甲方為?乙方提供?的工作場?所,勞動?工具必須?符合國家?安全,衛(wèi)?生標(biāo)準(zhǔn),?嚴(yán)格執(zhí)行?有關(guān)勞動?保護(hù)的法?律法規(guī),?保障乙方?在勞動過?程中的安?全與健康?。3.?乙方在公?司工作不?滿15天?(在15?天中不能?曠工)離?開公司者?將無工資?發(fā)放。?4.工作?期間由公?司提供工?作餐。?5.工資?計(jì)算方法?按用工單?位實(shí)際核?算,具體?為:,如?乙方嚴(yán)格?按用工單?位要求加?班,并無?無故請假?和礦工,?可保證乙?方工資在?左右,甲?方每月日?把上個月?的工資,?以現(xiàn)金或?銀行轉(zhuǎn)賬?的方式支?付給乙方?。四、?勞動紀(jì)律?乙方在?協(xié)議期內(nèi)?必須遵守?甲方的勞?動紀(jì)律,?嚴(yán)格遵守?操作規(guī)程?,保證安?全生產(chǎn),?保質(zhì)保量?完成任務(wù)?,自覺遵?守甲方依?法制定的?規(guī)章制度?。五、?協(xié)議的變?更、解除?、續(xù)訂?1、經(jīng)雙?方協(xié)商一?致,可變?更協(xié)議相?關(guān)內(nèi)容,?并按原簽?訂程序變?更協(xié)議。?雙方未達(dá)?成一致意?見的,原?協(xié)議繼續(xù)?有效。?2、乙方?在一個月?內(nèi)無故曠?工累計(jì)三?天(含)?以上者,?甲方根據(jù)?公司相關(guān)?制度進(jìn)行?處理,并?解除本協(xié)?議。3?、乙方在?工作期間?不服從廠?房工作制?度者,甲?方可以解?除本協(xié)議?。4、?公司各項(xiàng)?規(guī)章制度?作為本協(xié)?議的附件?,如乙方?違反勞動?法規(guī)和公?司規(guī)章制?度的,甲?方可以解?除本協(xié)議?。5、?法律、行?政法規(guī)規(guī)?定乙方可?以解除本?合同的其?他情形出?現(xiàn),乙方?可以解除?本協(xié)議。?六、附?則1、?協(xié)議未盡?事宜,雙?方協(xié)商確?定。2?、本協(xié)議?一式兩份?,甲、乙?雙方各執(zhí)?一份,經(jīng)?甲、乙雙?方簽章生?效。甲?方簽章:?____?_年__?___月?____?_日乙?方簽章:?____?_年__?___月?____?_日實(shí)?用版長期?勞動合同?范本(二?)甲方?:負(fù)責(zé)?人:__?___?經(jīng)營地址?:乙?方:__?___?,性別?:__?___?身份證號?:___?__家庭?住址:_?____?聯(lián)系電?話:根?據(jù)《中華?人民共和?國勞動法?》、《中?華人民共?和國勞動?合同法》?和有關(guān)法?律、法規(guī)?,甲乙雙?方經(jīng)平等?自愿、協(xié)?商一致簽?訂本合同?。本合?同于年_?____?月___?__日起?,至__?___月?____?_日止。?基本工資?元月,月?結(jié),管吃?不管住,?甲方不得?無故克扣?,拖欠乙?方工資。?一、?乙方有下?列情形之?一的,甲?方可以解?除合同,?1、嚴(yán)?重違反勞?動紀(jì)律或?甲方規(guī)章?制度。?2、泄露?甲方信息?機(jī)密和技?術(shù)機(jī)密,?造成重大?損失的。?3、患?病或因工?負(fù)傷,醫(yī)?療期滿后?,不能從?事原工作?也不能從?事由甲方?另行安排?的工作。?4、甲?方要解除?乙方合同?需提前一?個月告知?。二、?雙方因履?行本合同?發(fā)生爭議?,當(dāng)事人?可以向甲?方勞動爭?議調(diào)解委?員會申請?調(diào)解;調(diào)?解不成的?,可以向?勞動人事?爭議仲裁?委員會申?請仲裁。?當(dāng)事人一?方也可以?直接向勞?動人事爭

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