醫(yī)師定期百問百答(基礎(chǔ)篇之一)

醫(yī)師定期百問百答（基礎(chǔ)篇之一）1、醫(yī)師定期考核的法律法規(guī)依據(jù)是什么？答：（5；（200766號(hào)）（衛(wèi)辦醫(yī)管發(fā)【2010】208號(hào)）《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于統(tǒng)一使用醫(yī)師定期考核信息管理的通知》（衛(wèi)辦醫(yī)管函【2011】146號(hào)）（衛(wèi)辦醫(yī)管函【2013】389）2、醫(yī)師定期考核工作由誰主管？國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委主管全國(guó)醫(yī)師定期考核管理工作?？h級(jí)以上地方人民政府衛(wèi)生（衛(wèi)生計(jì)生）行政部門主管其負(fù)理工作。3、醫(yī)師定期考核的對(duì)象有哪些？依法取得醫(yī)師資格，經(jīng)注冊(cè)在醫(yī)療、預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)中執(zhí)業(yè)的醫(yī)師，都需要參加醫(yī)師定期考核。醫(yī)師定期考核分為執(zhí)業(yè)醫(yī)師考核和執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師的考核。4、醫(yī)師定期考核的類別有哪些？考核類別分為臨床、中醫(yī)（包括中醫(yī)、民族醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合口腔和公共衛(wèi)生。5、醫(yī)師為什么要參加定期考核？答：理由1：履行國(guó)家法律法規(guī)的需要1998年頒布的國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師法是我國(guó)廣大醫(yī)師意志的集中體現(xiàn)法行醫(yī)的由國(guó)家衛(wèi)生行政部門統(tǒng)一制發(fā)的法規(guī)憑證。理由2：保障人民群眾生命和健康的需要保障人民群眾的生命和健康是當(dāng)前貫徹中央關(guān)于開展黨的群眾從而更好地為廣大人民群眾的生命和健康服務(wù)。理由3：我國(guó)醫(yī)師隊(duì)伍建設(shè)和管理的需要理由4：對(duì)醫(yī)師實(shí)行定期考核是國(guó)際慣例30Renew6、定期考核是否就是定期考試？14.患者評(píng)價(jià)和同行評(píng)7、醫(yī)師定期考核的內(nèi)容是什么？醫(yī)師定期考核包括業(yè)務(wù)水平測(cè)試、工作成績(jī)和職業(yè)道德三個(gè)方面的內(nèi)容。工作成績(jī)、職業(yè)道德由醫(yī)師所在醫(yī)療、預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)實(shí)施。8、考核周期如何來確定？考核周期由各省級(jí)考核管理部門進(jìn)行設(shè)置，每?jī)蓚€(gè)自然年為一個(gè)考核周期。例如：若定20131201212319、什么是衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和考核機(jī)構(gòu)？醫(yī)師定期考核工作所指衛(wèi)生機(jī)構(gòu)是醫(yī)療、預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)的10、申請(qǐng)考核機(jī)構(gòu)的條件是什么？符合以下條件的醫(yī)療、預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)或醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)、學(xué)術(shù)組織可向轄區(qū)主管衛(wèi)生行政部門提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后應(yīng)承擔(dān)醫(yī)師定期考核相關(guān)組織動(dòng)員、宣傳培訓(xùn)等管理工作：（一）設(shè)有100張以上床位的醫(yī)療機(jī)構(gòu)；（二）醫(yī)師人數(shù)在50人以上的預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)；（三）具有健全組織機(jī)構(gòu)的醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)、學(xué)術(shù)組織。11、考核機(jī)構(gòu)有哪些工作？工作方案；（以下醫(yī)師名單；復(fù)核職業(yè)道德和工作成績(jī)兩個(gè)評(píng)定；公布業(yè)務(wù)水平測(cè)試醫(yī)師名單，組織實(shí)施測(cè)評(píng)；的醫(yī)師粘貼防偽標(biāo)貼。12、考核委員會(huì)的具體職責(zé)？考核機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)成立專門的考核委員會(huì)，負(fù)責(zé)擬定醫(yī)師考核工作制度，對(duì)醫(yī)師定期考核工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)，保證考核工作規(guī)范有效進(jìn)行。13、簡(jiǎn)易程序認(rèn)定條件？（一）具有5年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷，考核周期內(nèi)有良好行為記錄的；（二12（三）省級(jí)以上衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他情形。14、良好行為記錄認(rèn)定原則應(yīng)當(dāng)為設(shè)區(qū)的市級(jí)以上相關(guān)部門作出的衛(wèi)生系統(tǒng)相關(guān)的表彰、獎(jiǎng)勵(lì)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)或與業(yè)務(wù)工作相