辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)范本（5篇）

第5頁共5頁辦公室內(nèi)勤?崗位職責(zé)范?本一、負(fù)?責(zé)公司來訪?客人的接待?。二、做?好后勤日常?事務(wù)工作，?負(fù)責(zé)有關(guān)行?政公文的收?發(fā)、送、催?辦、立卷、?歸檔工作。?三、負(fù)責(zé)?公司信息的?收集、整理?、打印、分?發(fā)工作。?四、負(fù)責(zé)文?件的管理和?存檔工作。?五、負(fù)責(zé)?各級文件及?會議安排、?等的發(fā)放工?作。六、?負(fù)責(zé)中心各?類數(shù)據(jù)表格?的制定，數(shù)?據(jù)的統(tǒng)計。?七、負(fù)責(zé)?中心的考勤?工作，每月?按時準(zhǔn)確的?向公司匯報?公司員工考?勤及獎懲情?況。八、?負(fù)責(zé)收取違?章或者遲到?員工的罰款?。九、負(fù)?責(zé)中心各類?文字編輯及?處理工作。?十、負(fù)責(zé)?公司日常衛(wèi)?生的清潔和?管理。十?一、負(fù)責(zé)公?司固定資產(chǎn)?的定期盤點?，建立辦公?設(shè)備登記帳?冊，做到帳?冊和實物相?符。十二?、負(fù)責(zé)公司?內(nèi)部電話、?傳真、投影?儀等辦公用?品的管理和?采購，使之?合理使用。?十三、電?話及一切日?常費用支出?的控制及交?納。十四?、嚴(yán)格遵守?文件的保密?、會議保密?、計算機(jī)工?作。十五?、完成總經(jīng)?理交辦的其?他工作。?辦公室內(nèi)勤?崗位職責(zé)范?本（二）?1、認(rèn)真遵?守勞動紀(jì)律?，嚴(yán)格執(zhí)行?崗位制度。?熟悉本崗位?的工作任務(wù)?與要求，明?確服務(wù)宗旨?，端正勞動?態(tài)度，講究?工作效率。?2、嚴(yán)格?按照規(guī)定程?序工作:清?掃樓層面每?日一次，揩?擦樓梯扶手?每日一次，?拖擦樓層面?每日一次，?清掃墻壁每?月至少一次?，全日保潔?。3、負(fù)?責(zé)做好責(zé)任?樓門公共設(shè)?施的損壞記?錄，及時上?報主管。?4、愛護(hù)公?物，正確使?用并妥善保?管清潔用具?，最大限度?節(jié)約資源。?5、尊重?領(lǐng)導(dǎo)，服從?管理，自覺?履行工作職?責(zé)，嚴(yán)格遵?守公司的規(guī)?章制度和有?關(guān)勞動安全?紀(jì)律;6?、節(jié)約用水?、用電，愛?護(hù)公用設(shè)施?，保管好保?潔用品，發(fā)?現(xiàn)屋面滲漏?、管道堵塞?損壞等應(yīng)及?時向辦公室?匯報;7?、注意著裝?，文明舉止?，禮貌接客?，自覺維護(hù)?公司形象。?8、對所?轄衛(wèi)生區(qū)域?的衛(wèi)生狀況?負(fù)責(zé)衛(wèi)生達(dá)?不到規(guī)定標(biāo)?準(zhǔn)應(yīng)承擔(dān)責(zé)?任并接受處?罰。9、?熱愛本職工?作，服從分?配，聽從領(lǐng)?導(dǎo)。能夠自?覺的遵守公?司里的各項?規(guī)章制度，?工作認(rèn)真、?扎實。辦?公室內(nèi)勤崗?位職責(zé)范本?（三）一?、做好后勤?日常事務(wù)工?作，負(fù)責(zé)有?關(guān)行政公文?的收發(fā)、登?記、呈送、?催辦、歸檔?及文檔保管?等工作。草?擬有關(guān)規(guī)章?制度及有關(guān)?文件、信件?、總結(jié)、紀(jì)?要、決議等?文稿。接、?發(fā)、處理、?保管一切商?務(wù)來電來函?及文件。對?總公司下達(dá)?的意見和建?議要進(jìn)行及?時傳遞、處?理。建立銷?售檔案。?二、協(xié)助公?司經(jīng)理安排?行政會議，?負(fù)責(zé)會議記?錄，以及會?議議決事項?的催辦。協(xié)?助公司經(jīng)理?接待公司內(nèi)?外客人。?三、掌握和?使用印章并?審核、開具?行政介紹信?和其它證明?，記錄和傳?達(dá)重要電話?內(nèi)容，負(fù)責(zé)?收發(fā)各類電?報、信函，?以及書面或?電話形式通?知的行政會?議。四、?負(fù)責(zé)辦公用?品的領(lǐng)取，?使用，管理?和維護(hù)，責(zé)?任到人。?五、編制每?個月、季、?年度銷售情?況的統(tǒng)計表?。將結(jié)果上?報公司經(jīng)理?、銷售經(jīng)理?，及通報給?物流配送人?員。六、?嚴(yán)格考勤制?度，并按時?如實上報會?計，方便會?計核算員工?工資。依據(jù)?公司管理制?度準(zhǔn)確有效?對物流配送?人員進(jìn)行費?用的核算，?如銷售報表?、工資獎金?的核算等工?作。七、?做好應(yīng)聘人?員的登記、?初選、匯總?工作，聯(lián)系?應(yīng)聘人員，?安排面試，?確定試用期?等相關(guān)事宜?。八、完?成所屬領(lǐng)導(dǎo)?交給的臨時?任務(wù)。辦?公室內(nèi)勤崗?位職責(zé)范本?（四）一?、負(fù)責(zé)公司?來訪客人的?接待。二?、做好后勤?日常事務(wù)工?作，負(fù)責(zé)有?關(guān)行政公文?的收發(fā)、送?、催辦、立?卷、歸檔工?作。三、?負(fù)責(zé)公司信?息的收集、?整理、打印?、分發(fā)工作?。四、負(fù)?責(zé)文件的管?理和存檔工?作。五、?負(fù)責(zé)各級文?件及會議安?排、等的發(fā)?放工作。?六、負(fù)責(zé)中?心各類數(shù)據(jù)?表格的制定?，數(shù)據(jù)的統(tǒng)?計。七、?負(fù)責(zé)中心的?考勤工作，?每月按時準(zhǔn)?確的向公司?匯報公司員?工考勤及獎?懲情況。?八、負(fù)責(zé)收?取違章或者?遲到員工的?罰款。九?、負(fù)責(zé)中心?各類文字編?輯及處理工?作。十、?負(fù)責(zé)公司日?常衛(wèi)生的清?潔和管理。?十一、負(fù)?責(zé)公司固定?資產(chǎn)的定期?盤點，建立?辦公設(shè)備登?記帳冊，做?到帳冊和實?物相符。?十二、負(fù)責(zé)?公司內(nèi)部電?話、傳真、?投影儀等辦?公用品的管?理和采購，?使之合理使?用。十三?、電話及一?切日常費用?支出的控制?及交納。?十四、嚴(yán)格?遵守文件的?保密、會議?保密、計算?機(jī)工作。?十五、完成?總經(jīng)理交辦?的其他工作?。辦公室?內(nèi)勤崗位職?責(zé)范本（五?）一、做?好后勤日常?事務(wù)工作，?負(fù)責(zé)有關(guān)行?政公文的收?發(fā)、登記、?呈送、催辦?、歸檔及文?檔保管等工?作。草擬有?關(guān)規(guī)章制度?及有關(guān)文件?、信件、總?結(jié)、紀(jì)要、?決議等文稿?。接、發(fā)、?處理、保管?一切商務(wù)來?電來函及文?件。對總公?司下達(dá)的意?見和建議要?進(jìn)行及時傳?遞、處理。?建立銷售檔?案。二、?協(xié)助公司經(jīng)?理安排行政?會議，負(fù)責(zé)?會議記錄，?以及會議議?決事項的催?辦。協(xié)助公?司經(jīng)理接待?公司內(nèi)外客?人。三、?掌握和使用?印章并審核?、開具行政?介紹信和其?它證明，記?錄和傳達(dá)重?要電話內(nèi)容?，負(fù)責(zé)收發(fā)?各類電報、?信函，以及?書面或電話?形式通知的?行政會議。?四、負(fù)責(zé)?辦公用品的?領(lǐng)取，使用?，管理和維?護(hù)，責(zé)任到?人。五、?編制每個月?、季、年度?銷售情況的?統(tǒng)計表。將?結(jié)果上報公?司經(jīng)理、銷?售經(jīng)理，及?通報給物流?配送人員。?六、嚴(yán)格?考勤制度，?并按時如實?上報會計，?方便會計核?算員工工資?。依據(jù)公司?管理制度準(zhǔn)?確有效對物?流配送人員?進(jìn)行費用的?核算，如銷?售報表、工?資獎金的核?算等工作。?七、做好?應(yīng)聘人員的?登記、初選?、匯總工作?，聯(lián)系應(yīng)聘?人員，安排?面試，確定?試用期等相?關(guān)事宜。?八、完成所?屬領(lǐng)導(dǎo)交給?的臨時任務(wù)?。辦公室?內(nèi)勤職責(zé)?一：負(fù)責(zé)辦?公室的日常?事務(wù)工作。?負(fù)責(zé)各種文?件資料的打??。亨]件收?發(fā)，傳送，?以及相關(guān)文?件，材料領(lǐng)?取，保存。?二：認(rèn)真?貫徹執(zhí)行公?司的相關(guān)規(guī)?定，制度：?領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的?意圖并認(rèn)真?傳達(dá)。三?：將文件資?料分類保管?，存檔，以?便隨時翻閱?調(diào)用，并負(fù)?責(zé)收發(fā)，登?記，閱簽，?清退，整理?，歸檔，最?重要的一定?要堅決執(zhí)行?機(jī)要文件的?保密工作。?四：負(fù)責(zé)?辦公室的其?他日常事務(wù)?，并負(fù)責(zé)來?訪，接待，?引見，收發(fā)?傳真，考勤?登記，以及?接聽電話等?。五：辦?公室內(nèi)勤崗?位工作可能?還有一個非?常重要的職?責(zé)，參與，?策劃相關(guān)會?議：并擬寫?通知：傳達(dá)?相關(guān)人員，?另外還需要?負(fù)責(zé)會議記?錄，會議結(jié)?束后的材料?的整理，并?提交給負(fù)責(zé)?人審核，然?后存檔，以?備日后查閱?。