私企勞動標準合同書（2篇）

第5頁共5頁私企勞動?標準合同?書甲方?(用人單?位)名稱?：___?__企?業(yè)類?別：_?____?法定?代表?人：_?____?職務__?___?地址：?____?_乙方?(勞動者?)姓名：?____?_年齡：?____?_性別?：___?__民族?：___?__戶?籍所在地?：___?__省_?____?市___?__區(qū)(?縣)__?___街?____?_鄉(xiāng)(鎮(zhèn)?)___?__村?戶口種類?：非農(nóng)業(yè)?戶口(_?____?);農(nóng)業(yè)?戶口(_?____?)居民?身份證號?碼：__?___?國籍及護?照號碼：?____?_現(xiàn)?住址：?____?_根據(jù)?《中華人?民共和國?勞動法》?和《__?___市?實施勞動?合同制度?規(guī)定》等?規(guī)定，甲?乙雙方在?平等自愿?、協(xié)商一?致的基礎?上簽訂本?合同。?第一條?合同期限?本合同?期限執(zhí)行?下列__?___款?。一、?本合同期?限為__?___年?(月)，?自___?__年_?____?月___?__日起?至___?__年_?____?月___?__日止?。其中試?用期為_?____?月(日)?。二、?本合同為?無固定期?限，自_?____?年___?__月_?____?日始，其?中試用期?為___?__月(?日)。?終止勞動?合同條件?約定如下?：(一?)：__?___?(二)：?____?_(三?)：__?___?三、以完?成一定的?工作為期?限__?___?第二條?工作內(nèi)容?甲方根?據(jù)生產(chǎn)工?作需要，?安排乙方?在___?__崗位?工作。乙?方應服從?甲方安排?，完成本?崗位所要?求的工作?。第三?條勞動?報酬一?、甲方按?照國家和?本市有關?規(guī)定，按?月支付乙?方的工資?報酬，工?資報酬不?低于本市?規(guī)定的最?低工資標?準。二?、甲方每?月___?__日以?貨幣形式?支付工資?。無故拖?欠或不支?付工資的?，除全額?支付工資?報酬外，?還需加發(fā)?相當于工?資報酬百?分之二十?五的39?;經(jīng)濟補?償。三?、工資具?體支付辦?法、標準?及有關內(nèi)?容約定如?下：(?一)__?___?(二)_?____?(三)?____?_第四?條工作?時間和休?息休假?甲方執(zhí)行?國家規(guī)定?的工時制?度，實行?每日工作?時間不超?過八小時?，平均每?周工作時?間不超過?四十小時?的工時制?度。甲方?因生產(chǎn)經(jīng)?營需要，?經(jīng)與工會?和乙方協(xié)?商后可以?延長工作?時間，一?般每日不?超過一小?時;因特?殊原因需?要延長工?作時間的?，每日不?超過三小?時，每月?不超過三?十六小時?。一、?甲方在乙?方崗位實?行___?__工時?制度。?二、甲方?延長乙方?工作時間?，按照《?勞動法》?和本市有?關規(guī)定支?付乙方延?長工作時?間的工資?報酬。?三、甲方?保證乙方?按照國家?和本市有?關規(guī)定，?享受各種?休息休假?。第五?條社會?保險和福?利待遇?一、甲乙?雙方按照?國家和本?市的規(guī)定?參加養(yǎng)老?、失業(yè)、?醫(yī)療、工?傷、生育?等社會保?險，履行?繳費義務?，確保乙?方享有各?種社會保?險的權利?;二、?乙方患病?或非因工?負傷實行?醫(yī)療期制?度。醫(yī)療?期期限及?醫(yī)療期內(nèi)?的病假工?資、疾病?救濟費和?醫(yī)療待遇?按有關規(guī)?定執(zhí)行?私企勞動?標準合同?書（二）?甲方:?____?_乙方?:___?__根?據(jù)中華人?民共和國?《勞動法?》及相關?法律、法?規(guī)的有關?規(guī)定，甲?乙雙方本?著平等自?愿的原則?，經(jīng)一致?協(xié)商簽訂?本合同，?以資共同?遵守。?一、合同?期限甲?方自__?___年?____?_月__?___日?起錄用乙?方為兼職?員工，雇?傭期限至?____?_年__?___月?____?_日止，?合同期滿?雙方希望?繼續(xù)維持?合同關系?時，則須?另行訂立?新合同。?二、聘?用崗位?甲方因工?作需要聘?乙方從事?____?_崗位工?作，主要?工作職責?為依照甲?方相關崗?位要求作?業(yè)，如若?乙方時間?有變動，?應至少提?前一周告?知甲方，?否則甲方?有權終止?合同。?三、勞動?時間乙?方在被聘?用期間執(zhí)?行不定時?工作制，?每周至少?20天出?勤，工作?時間和休?息時間甲?乙雙方協(xié)?商安排。?四、薪?資福利?1、聘用?期內(nèi)，甲?方根據(jù)乙?方工作表?現(xiàn)于每月?20號前?將工資匯?至個人賬?戶，甲方?不得無故?克扣乙方?工資。?2、工資?標準：經(jīng)?甲乙雙方?協(xié)商，工?資額定為?。3、?福利待遇?：兼職員?工不享有?法定節(jié)假?日及其他?的福利待?遇。五?、權利與?義務1?、甲方權?利義務：?①根據(jù)?甲方自身?情況制定?和調(diào)整生?產(chǎn)計劃，?根據(jù)生產(chǎn)?計劃對乙?方工作完?成情況、?工作量及?工作態(tài)度?等方面進?行檢查，?并在結果?基礎上對?乙方進行?獎懲。?②甲方有?權了解乙?方對生產(chǎn)?計劃的執(zhí)?行情況，?并要求乙?方按照甲?方生產(chǎn)計?劃要求完?成生產(chǎn)量?。2、?乙方權利?義務①?乙方必須?嚴格遵守?和執(zhí)行甲?方制定的?規(guī)章制度?，認真履?行崗位職?責，完成?____?_相應的?工作任務?。②嚴?格執(zhí)行甲?方制定的?生產(chǎn)計劃?。③工?作時候認?真了解相?關產(chǎn)品知?識，按時?按成生產(chǎn)?額，保證?授課時間?、質(zhì)量、?授課態(tài)度?認真細致?。④乙?方可享用?甲方提供?的各種產(chǎn)?品資源。?⑤乙方?有責任為?甲方收集?信息，并?及時準確?的提供給?甲方。?六、保密?協(xié)議1?、乙方任?職期間必?須嚴格遵?守甲方保?密及競業(yè)?限制相關?規(guī)定，乙?方必須對?工作中所?接觸到的?甲方資料?予以保密?，不得向?第三方泄?露;不得?使用甲方?資料為除?甲方外的?其他任何?人或單位?謀取利益?，損害甲?方利益。?(甲方資?料包括但?不限于：?產(chǎn)品資料?、運營體?系、知識?體系、各?類手冊、?規(guī)章制度?、文件、?銷售計劃?、價格手?冊、客戶?資料等。?)2、?本協(xié)議的?競業(yè)限制?期為1年?，即在本?協(xié)議終止?、期滿后?1年內(nèi)，?乙方必須?仍然遵守?本章第一?條的約定?。七、?其他本?合同自簽?訂之日起?生效，其?他未盡事?宜，經(jīng)甲?乙雙方協(xié)?商一致后?可對本合?同進行修?改或補充?，補充協(xié)?議經(jīng)雙方?簽字蓋章?后生效，?并具有本?合同同等?法律效力?。甲方?：___?__?????????????????乙方：_?____?法人代?表：__?___???