幼兒教師勞動(dòng)合同書(shū)范本（4篇）

第7頁(yè)共7頁(yè)幼兒教師?勞動(dòng)合同?書(shū)范本?一、聘方?(甲方)?：___?__???????幼兒?園法人代?表：__?___?被聘方(?乙方)：?____?_???????籍?貫：__?___姓?名：__?___?二、聘用?期限：?自___?__年_?____?月___?__日至?____?_年__?___月?____?_日三?、聘請(qǐng)待?遇：1?、每月_?____?元，假期?不付，臨?近放假不?足一個(gè)月?的按日工?資計(jì)算。?2、獎(jiǎng)?金：按學(xué)?校教師考?評(píng)方案兌?現(xiàn)。四?、其它事?宜：1?、乙方要?服從學(xué)校?(甲方)?的安排，?嚴(yán)格遵守?學(xué)校的各?項(xiàng)規(guī)章制?度，忠實(shí)?餞行《教?師法》、?《教育法?》等法律?法規(guī)，為?人師表、?率先垂范?。因乙方?有工作失?職，不能?勝任，不?服從學(xué)校?安排，與?同事、不?能和學(xué)生?和睦相處?，教學(xué)質(zhì)?量低下等?不利于學(xué)?校工作的?現(xiàn)象，學(xué)?校有權(quán)中?途解聘并?酌情扣除?其未發(fā)款?項(xiàng)，特殊?嚴(yán)重者要?依法追究?相關(guān)法律?責(zé)任。?2、押金?：乙方一?個(gè)月工資?3、乙?方在聘期?內(nèi)未經(jīng)學(xué)?校允許(?或解聘)?不得隨意?辭職外流?、學(xué)習(xí)、?離崗等，?否則扣除?其押金及?所有未發(fā)?款項(xiàng)，同?時(shí)因此給?學(xué)校造成?嚴(yán)重?fù)p失?者要依法?追究相關(guān)?法律責(zé)任?。4、?乙方在本?校內(nèi)外所?發(fā)生的一?切事故，?甲方不付?任何責(zé)任?。5、?乙方在聘?期被學(xué)校?解聘或經(jīng)?學(xué)校允許?主動(dòng)辭職?，次協(xié)議?自解聘之?日起無(wú)效?。6、?甲方在工?作每滿月?三日前發(fā)?放上月工?資及獎(jiǎng)金?。7、?乙方聘期?已滿位續(xù)?聘并交清?各種財(cái)物?，甲方將?乙方押金?、工資、?獎(jiǎng)金一律?照發(fā)，否?則酌情處?理。8?、本協(xié)議?自___?__年_?____?月___?__日起?生效，一?式兩份，?甲乙雙方?各執(zhí)壹份?。甲方?：___?__乙?方：__?___?簽訂日期?：___?__幼?兒教師勞?動(dòng)合同書(shū)?范本（二?）甲方?:___?__??????????????????地?址:__?___?法定代表?人(主要?負(fù)責(zé)人)?:___?__乙?方:_?____???????性別?:___?__?????身份證號(hào)?碼:__?___?現(xiàn)通信地?址:__?___??????????????聯(lián)系電話?:___?__為?建立勞動(dòng)?關(guān)系，明?確權(quán)利義?務(wù)，依據(jù)?勞動(dòng)法、?勞動(dòng)合同?法等有關(guān)?法律規(guī)定?，在平等?自愿、協(xié)?商一致的?基礎(chǔ)上，?訂立本合?同。第?一條本?合同期限?自___?__年_?____?月___?__日起?至___?__年_?____?月___?__日止?。其中試?用期為_(kāi)?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日止。?第二條?甲方根據(jù)?工作需要?，安排乙?方在__?___工?作崗位，?乙方的工?作任務(wù)為?____?_，工作?地點(diǎn)為_(kāi)?____?。經(jīng)雙方?協(xié)商同意?，甲方可?以調(diào)換乙?方的工種?或崗位及?工作地點(diǎn)?。乙方?應(yīng)認(rèn)真履?行崗位職?責(zé)，遵守?各項(xiàng)規(guī)章?制度，服?從管理，?按時(shí)完成?工作任務(wù)?。第三?條乙方?按甲方規(guī)?定完成工?作任務(wù)的?，甲方于?每月__?___日?支付工資?，支付的?工資為_(kāi)?____?元/月，?其中試用?期的工資?為_(kāi)__?__元/?月?；蛘?實(shí)行計(jì)件?制，計(jì)件?單價(jià)為_(kāi)?____?。第四?條工作?時(shí)間和休?息休假、?社會(huì)保險(xiǎn)?、勞動(dòng)保?護(hù)、勞動(dòng)?條件和職?業(yè)危害防?護(hù)等按照?法律法規(guī)?、規(guī)章等?規(guī)定執(zhí)行?。第五?條雙方?解除或終?止勞動(dòng)合?同應(yīng)按法?定程序辦?理，甲方?為乙方出?具終止、?解除勞動(dòng)?合同的通?知書(shū)或相?關(guān)證明。?符合法律?、法規(guī)規(guī)?定的，支?付乙方經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償。?第六條?其他未?盡事項(xiàng)按?照國(guó)家及?地方現(xiàn)行?有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。?第七條?雙方其他?約定第?八條本?合同雙方?各執(zhí)一份?，涂改或?未經(jīng)授權(quán)?代簽無(wú)效?。甲方?簽字(蓋?章)：_?____???????????乙?方簽字：?____?_簽訂?時(shí)間：_?____?年___?__月_?____?日幼兒?教師勞動(dòng)?合同書(shū)范?本（三）?一、聘?方(甲方?)：__?___???????幼?兒園法人?代表：_?____?被聘方?(乙方)?：___?__????????籍貫：_?____?姓名：_?____?二、聘?用期限：?自__?___年?____?_月__?___日?至___?__年_?____?月___?__日?三、聘請(qǐng)?待遇：?1、每月?____?_元，假?期不付，?臨近放假?不足一個(gè)?月的按日?工資計(jì)算?。2、?獎(jiǎng)金：按?學(xué)校教師?考評(píng)方案?兌現(xiàn)。?四、其它?事宜：?1、乙方?要服從學(xué)?校(甲方?)的安排?，嚴(yán)格遵?守學(xué)校的?各項(xiàng)規(guī)章?制度，忠?實(shí)餞行《?教師法》?、《教育?法》等法?律法規(guī)，?為人師表?、率先垂?范。因乙?方有工作?失職，不?能勝任，?不服從學(xué)?校安排，?與同事、?不能和學(xué)?生和睦相?處，教學(xué)?質(zhì)量低下?等不利于?學(xué)校工作?的現(xiàn)象，?學(xué)校有權(quán)?中途解聘?并酌情扣?除其未發(fā)?款項(xiàng)，特?殊嚴(yán)重者?要依法追?究相關(guān)法?律責(zé)任。?2、押?金：乙方?一個(gè)月工?資3、?乙方在聘?期內(nèi)未經(jīng)?學(xué)校允許?(或解聘?)不得隨?意辭職外?流、學(xué)習(xí)?、離崗等?，否則扣?除其押金?及所有未?發(fā)款項(xiàng)，?同時(shí)因此?給學(xué)校造?成嚴(yán)重?fù)p?失者要依?法追究相?關(guān)法律責(zé)?任。4?、乙方在?本校內(nèi)外?所發(fā)生的?一切事故?，甲方不?付任何責(zé)?任。5?、乙方在?聘期被學(xué)?校解聘或?經(jīng)學(xué)校允?許主動(dòng)辭?職，次協(xié)?議自解聘?之日起無(wú)?效。6?、甲方在?工作每滿?月三日前?發(fā)放上月?工資及獎(jiǎng)?金。7?、乙方聘?期已滿位?續(xù)聘并交?清各種財(cái)?物，甲方?將乙方押?金、工資?、獎(jiǎng)金一?律照發(fā)，?否則酌情?處理。?8、本協(xié)?議自__?___年?____?_月__?___日?起生效，?一式兩份?，甲乙雙?方各執(zhí)壹?份。甲?方：__?___?乙方：_?____?簽訂日?期：__?___?幼兒教師?勞動(dòng)合同?書(shū)范本（?四）甲?方(用人?單位)_?____?性質(zhì)：?____?_地址?：___?__法?人代表(?單位負(fù)責(zé)?人)__?___?乙方(勞?動(dòng)者)_?____?性別：?____?_年齡?：___?__常?住戶口地?址：__?___?甲方因生?產(chǎn)(工作?)需要，?經(jīng)勞動(dòng)部?門(mén)批準(zhǔn)，?同意招用?乙方到本?企業(yè)工作?，根據(jù)國(guó)?家和省的?有關(guān)規(guī)定?，經(jīng)雙方?自愿協(xié)商?同意訂立?本合同。?第一條?合同期?限合同?期限自_?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日止。?第二條?生產(chǎn)(工?作)任務(wù)?乙方同?意服從甲?方的生產(chǎn)?(工作)?需要，在?____?_崗位，?承擔(dān)__?___生?產(chǎn)(工作?)任務(wù)。?第三條?生產(chǎn)(?工作)條?件根據(jù)?工作崗位?需要，并?參照國(guó)家?和省的有?關(guān)規(guī)定，?甲方應(yīng)配?備必要的?安全防護(hù)?設(shè)施：_?____?，并發(fā)給?乙方勞動(dòng)?保護(hù)用品?：___?__，保?健食品費(fèi)?：___?__.?第四條?勞動(dòng)紀(jì)律?甲方應(yīng)?依據(jù)國(guó)家?和省的有?關(guān)規(guī)定制?定各項(xiàng)規(guī)?章制度;?乙方應(yīng)自?覺(jué)遵守國(guó)?家和省規(guī)?定的有關(guān)?勞動(dòng)法律?、法規(guī)和?企業(yè)的各?項(xiàng)規(guī)章制?度，服從?管理，積?極做好工?作。第?五條勞?動(dòng)時(shí)間與?勞動(dòng)報(bào)酬?勞動(dòng)時(shí)?間：甲方?實(shí)行每周?____?_日工作?制，每日?____?_小時(shí)制?，因生產(chǎn)?(工作)?需要加班?時(shí)，每月?加班不得?超過(guò)__?___小?時(shí)。確需?超過(guò)，須?經(jīng)乙方及?企業(yè)工會(huì)?同意方能?安排加班?。勞動(dòng)?報(bào)酬：按?國(guó)家有關(guān)?規(guī)定和單?位的實(shí)際?，根據(jù)乙?方崗位和?承擔(dān)的任?務(wù)定為每?月(日)?____?_元。加?班工資：?法定休假?日為_(kāi)_?___元?，休息日?為_(kāi)__?__元，?平日為_(kāi)?____?元;夜間?工作的，?每晚(班?)發(fā)給乙?方夜餐費(fèi)?用___?__元;?獎(jiǎng)金根據(jù)?單位效益?和乙方勞?動(dòng)貢獻(xiàn)定?為每月_?____?元至__?___元?。在合同?期間，如?發(fā)生停工?待料，甲?方每天發(fā)?給___?__元。?作為基本?生活費(fèi)用?。甲方每?月___?__號(hào)定?期足額發(fā)?放工資。?如超過(guò)規(guī)?定日期，?從第__?__日起?計(jì)算拖欠?的天數(shù)，?甲方每天?按拖欠工?資額的1?%支付給?乙方賠償?金。第?六條社?會(huì)保險(xiǎn)福?利待遇?第七條?合同的變?更、終止?、解除?第八條?違約責(zé)任?任何一?方違反勞?動(dòng)合同，?給對(duì)方造?成經(jīng)濟(jì)損?失的，應(yīng)?當(dāng)依照國(guó)?家和省的?有關(guān)規(guī)定?給予對(duì)方?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?。第九?條因履?行本勞動(dòng)?合同發(fā)生?的爭(zhēng)議，?當(dāng)事人應(yīng)?在爭(zhēng)議發(fā)?生___?_日內(nèi)向?本企業(yè)勞?動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)?解委員會(huì)?申請(qǐng)調(diào)解?，調(diào)解無(wú)?效，可在?60日內(nèi)?向當(dāng)?shù)貏?動(dòng)爭(zhēng)議仲?裁委員會(huì)?申請(qǐng)仲裁?。第十?條本合?同條