倉(cāng)庫(kù)主管個(gè)人工作計(jì)劃

倉(cāng)庫(kù)主管個(gè)人工作計(jì)劃1、保證工作順當(dāng)開(kāi)展；確保平常的收發(fā)業(yè)務(wù)順暢，準(zhǔn)時(shí)發(fā)料，準(zhǔn)時(shí)進(jìn)倉(cāng)，保證車(chē)間的正常生產(chǎn)，做到準(zhǔn)時(shí)處理各部門(mén)反映的問(wèn)題。

2、倉(cāng)庫(kù)人員的換崗；在20xx年上半年完成全部倉(cāng)管員的崗位調(diào)換工作，可以培育倉(cāng)庫(kù)人員的多方面力量，熟識(shí)多的物料，在其他人員調(diào)休的狀況下可以幫助處理業(yè)務(wù)。進(jìn)展多面手人員，作好人員儲(chǔ)藏，為以后的工作打根底。

3、建全倉(cāng)庫(kù)流程；建全倉(cāng)庫(kù)收、發(fā)、存、管的業(yè)務(wù)流程，使每個(gè)人都可以按制度作業(yè)倉(cāng)庫(kù)流程，做到任何一個(gè)人都可以在短時(shí)間內(nèi)接手本部門(mén)的任何一項(xiàng)工作。

4、倉(cāng)庫(kù)的整體規(guī)劃；做好倉(cāng)庫(kù)的整體規(guī)劃，對(duì)物料進(jìn)展重新分類(lèi)擺放。

5、建立數(shù)據(jù)化績(jī)效考核；從帳、物、卡相符程度；報(bào)料準(zhǔn)時(shí)；庫(kù)容；做賬準(zhǔn)時(shí)等多方面綜合員工失誤次數(shù)，從而計(jì)算出員工失誤率。以失誤率來(lái)判定員工的績(jī)效考核。不在以模糊的印象來(lái)打算員工的工作表現(xiàn)，而是以精確數(shù)據(jù)來(lái)確定員工的工作力量。

6、實(shí)行A、B、C、治理法，做好物資盤(pán)點(diǎn)工作，確保帳卡物三相符；A、B、C治理法是將產(chǎn)品分為三大類(lèi)重點(diǎn)盤(pán)點(diǎn)A類(lèi)物資（占倉(cāng)庫(kù)資產(chǎn)的70%）A類(lèi)物資具有占資金大數(shù)量少等特點(diǎn)，便利倉(cāng)儲(chǔ)人員盤(pán)點(diǎn)，可做為月盤(pán)點(diǎn)。重點(diǎn)治理C類(lèi)物資（占倉(cāng)庫(kù)資產(chǎn)的10%）C類(lèi)物資是常用物資，且數(shù)量大，資金小。倉(cāng)儲(chǔ)人員應(yīng)每日查詢C類(lèi)物資，以確保因物資短缺而造成的生產(chǎn)滯留。B類(lèi)物資（占倉(cāng)庫(kù)資產(chǎn)的20%）可適當(dāng)不做重點(diǎn)治理。A類(lèi)物資可做月盤(pán)點(diǎn)，B、C類(lèi)物資可做為季度盤(pán)點(diǎn)。

7、員工培訓(xùn)；培訓(xùn)規(guī)劃，對(duì)員工進(jìn)展5S、安全、崗位操作技巧和新中大系統(tǒng)操作的培訓(xùn)。作為公司中一個(gè)一般的職員，我不要求什么，我只要求自己做的更好，不斷的在進(jìn)步就好了，我知道自己的力量有限，但是力量是一方面，態(tài)度是另一方面。只要我仔細(xì)的工作，我信任我是會(huì)做的更好的，這些我都會(huì)熟悉到，我信任我能夠做好！

倉(cāng)庫(kù)主管個(gè)人工作規(guī)劃2

要樹(shù)立一所幼兒園良好的形象，反映全園師生的精神面貌，必需營(yíng)造一個(gè)“和諧、愉悅、安全、舒心”的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。而這些與后勤效勞的優(yōu)劣親密相關(guān)。因此，努力做好園內(nèi)保管工作，顯得尤為重要。

現(xiàn)就本學(xué)期倉(cāng)庫(kù)保管工作進(jìn)展如下安排：

1.首先有不怕吃苦的精神，注意形象，每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對(duì)工作。

2.做好教師教學(xué)用書(shū)，保育用品及幼兒學(xué)習(xí)用書(shū)的保管和分發(fā)工作。按時(shí)無(wú)誤地發(fā)到每個(gè)班級(jí)教師手中且準(zhǔn)時(shí)添補(bǔ)，保證保教工作順當(dāng)進(jìn)展。

3.做好倉(cāng)庫(kù)保管工作。全力以赴協(xié)作后勤組人員做好優(yōu)質(zhì)效勞，保證各類(lèi)活動(dòng)正常有序進(jìn)展。

4.多與同事溝通，保持良好的溝通方式，聽(tīng)取好的建議并接受，悉心聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)，對(duì)自己不好的做法即時(shí)予以改正。

5.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，真正把握物品進(jìn)、出、存的工作流程，使物品能順當(dāng)周轉(zhuǎn)，同時(shí)也真正做到物盡其用，人盡其才的作用，使倉(cāng)庫(kù)保管工作得到有效的改良。

6.努力提高倉(cāng)庫(kù)保管水平，盡量降低每月的工作失誤率。

7.物品現(xiàn)場(chǎng)全部標(biāo)識(shí)清楚，明確，提高庫(kù)存信息精確率。

8.對(duì)物品進(jìn)、出倉(cāng)庫(kù)數(shù)量嚴(yán)把關(guān)，加強(qiáng)進(jìn)、出物品保管的不斷完善與維持。

9.為了使倉(cāng)庫(kù)物品做到帳、物全都，倉(cāng)庫(kù)每個(gè)月進(jìn)展一次盤(pán)點(diǎn)，嚴(yán)格做到帳、帳相符，帳、物相符。

10.依據(jù)訂購(gòu)要求，驗(yàn)收供給商送貨品種規(guī)格是否與送貨單相符，數(shù)量是否全都。

總之，倉(cāng)庫(kù)保管工作要在現(xiàn)實(shí)狀況中不斷的改良，離不開(kāi)幼兒園里每位同事的大力支持和協(xié)作，在揮手昨天的時(shí)刻，我們應(yīng)不驕不躁，腳踏實(shí)地一步一個(gè)腳印走下去，不懈努力爭(zhēng)取做得更好。

倉(cāng)庫(kù)主管個(gè)人工作規(guī)劃3

為更好的把本部工作做到實(shí)處，有效的為公司治理好各項(xiàng)物資產(chǎn)品，保障物資產(chǎn)品使用和周轉(zhuǎn)，降低各項(xiàng)本錢(qián)。特?cái)M定以下工作規(guī)劃!

一：根據(jù)公司人力資源配置方案，編制倉(cāng)儲(chǔ)部組織架構(gòu)圖和收發(fā)貨作業(yè)流程，

同時(shí)擬制本部門(mén)的工作職責(zé)和倉(cāng)管員的崗位職責(zé)。

二：依據(jù)本部門(mén)的實(shí)際狀況，擬定本部門(mén)人員的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)。

三：建立有效的電子臺(tái)賬，把入庫(kù)和為做驗(yàn)收入庫(kù)的物資產(chǎn)品全部統(tǒng)一錄入電腦系統(tǒng)，以便公司領(lǐng)導(dǎo)核查。

四：繪制倉(cāng)庫(kù)有效的平面庫(kù)存圖，根據(jù)平面圖來(lái)存放相關(guān)部門(mén)的物資產(chǎn)品，并做到區(qū)位明白，物資產(chǎn)品明細(xì)，根據(jù)區(qū)域劃分整齊擺放。

五：和相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)，把7月份未入庫(kù)和出庫(kù)的單據(jù)整理簽署完畢，逐一登記錄入賬目。

六：加強(qiáng)早例會(huì)制度，時(shí)時(shí)督導(dǎo)和教育工人。

七：編制倉(cāng)庫(kù)培訓(xùn)資料，針對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)展有效的崗位培訓(xùn)，提高員工的工作技能和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

八：完善倉(cāng)管的職責(zé)安排，實(shí)行每人定崗責(zé)任制度，安排夜班輪換。并對(duì)出入倉(cāng)庫(kù)實(shí)行登記，做到人和物的各項(xiàng)安全。

九：加強(qiáng)物資產(chǎn)品驗(yàn)收力度，入庫(kù)要保證精確無(wú)誤。入庫(kù)貨物必需嚴(yán)格質(zhì)、按量驗(yàn)收，并依據(jù)發(fā)票或收據(jù)記錄的名稱、規(guī)格、型號(hào)、單位、數(shù)量、價(jià)格、金額進(jìn)展核對(duì)后打印入庫(kù)單。屬不符合質(zhì)量要求的，堅(jiān)決退貨，嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)。

十：建立健全定期盤(pán)點(diǎn)制度，實(shí)每天一小盤(pán)，一周一中盤(pán)，一月一大盤(pán);準(zhǔn)時(shí)結(jié)出月末庫(kù)存數(shù)上報(bào)財(cái)務(wù)。

十一：建立完善倉(cāng)庫(kù)巡查制度，保障倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)安全。

十二：協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門(mén)，逐步完善和解決物資產(chǎn)品入庫(kù)事宜。

倉(cāng)庫(kù)主管個(gè)人工作規(guī)劃4

一倉(cāng)庫(kù)治理

1、仔細(xì)檢查庫(kù)房四周有無(wú)污染源。

2、庫(kù)房?jī)?nèi)保持清潔枯燥，定時(shí)通風(fēng)保持肯定的溫度和掌握相對(duì)濕度。物品避開(kāi)陽(yáng)光直射。

3、庫(kù)房應(yīng)作好防蠅、防塵、防鼠工作,保證庫(kù)內(nèi)無(wú)蠅、無(wú)鼠、無(wú)有害昆蟲(chóng)等。

4、食品應(yīng)分類(lèi)存放，隔墻離地,防水、防盜、防潮、防霉、防污染，食品的擺放利于通風(fēng)和檢查。

5、嚴(yán)禁在庫(kù)房?jī)?nèi)存放殺蟲(chóng)劑、農(nóng)藥、藥物和其他有毒有害物質(zhì)。

6、有異味的.食品應(yīng)密閉存放，防止串味

7、庫(kù)房要定期清掃不得存放個(gè)人物品和雜物等。

8、食品的生產(chǎn)日期和保質(zhì)期等要準(zhǔn)時(shí)登記卡片置于物品擺放處，做到先進(jìn)先出，盡量縮短儲(chǔ)存期。

9、定期仔細(xì)檢查食品質(zhì)量，發(fā)覺(jué)霉變、腐爛、超期食品準(zhǔn)時(shí)上報(bào)處理。

10、出庫(kù)建立完備送貨單按送貨單所列名稱、規(guī)格、型號(hào)、單位、數(shù)量、單價(jià)、金額仔細(xì)核對(duì)。發(fā)貨必需堅(jiān)持一盤(pán)底，二核對(duì)，三發(fā)貨，四減數(shù)的原則。對(duì)貪圖便利，違反貨物原則造成物資數(shù)目過(guò)失、錯(cuò)發(fā)等失誤，審核人員應(yīng)負(fù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

11、食品入庫(kù)前要認(rèn)真核對(duì)到貨數(shù)量，裝卸要標(biāo)準(zhǔn)，入庫(kù)庫(kù)位要合理安排，不符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的物品一律退回。發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)上報(bào)，把好質(zhì)量關(guān)。

二人員治理

通過(guò)我這幾天的觀看，發(fā)覺(jué)倉(cāng)庫(kù)幾人主動(dòng)性，團(tuán)結(jié)性較差，說(shuō)的難聽(tīng)點(diǎn)就是比擬懶散，對(duì)于一個(gè)員工來(lái)說(shuō)，造成這樣的結(jié)果無(wú)非是由于他們看不到前景，某些任務(wù)做的好與壞是一個(gè)后果，當(dāng)他們感覺(jué)怎么工作都沒(méi)好處的時(shí)候就簡(jiǎn)單處于麻痹狀態(tài)。惡性循環(huán)，后來(lái)的人可能是很勤快的一人，長(zhǎng)期相處下去就會(huì)認(rèn)為我在這做，你在那看戲，干脆我也不做了。不要說(shuō)別人，就我自己來(lái)講假如大家都是同樣的崗位，我在做事，別人拿個(gè)的手機(jī)在玩，看小說(shuō)，我也沒(méi)有做下去的心情。所以我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)努力的調(diào)動(dòng)他們的工作積極性，設(shè)立一個(gè)完善的績(jī)效考核制度，有獎(jiǎng)有罰。現(xiàn)倉(cāng)庫(kù)的人員安排是一人負(fù)責(zé)生鮮類(lèi)產(chǎn)品，一人負(fù)責(zé)休食類(lèi)。還有一人負(fù)責(zé)發(fā)貨，及清點(diǎn)的工作。每個(gè)人都能把自己負(fù)責(zé)的方面配貨，登卡，消卡及庫(kù)位治理工作做的很好，不過(guò)我們是做KA賣(mài)場(chǎng)的，會(huì)有許多的退貨。退貨整理的工作由于沒(méi)有專人負(fù)責(zé)，所以這一塊產(chǎn)生的效率低下?，F(xiàn)倉(cāng)庫(kù)有很多未整理的貨物，我們公司的規(guī)模較大，從現(xiàn)有的規(guī)模來(lái)看，倉(cāng)庫(kù)的人手是比擬欠缺的。我建議做出如下幾點(diǎn)的考核工程。

1、倉(cāng)管員每天空余的時(shí)間并不多，我認(rèn)為應(yīng)特地有人負(fù)責(zé)退貨這一塊，并且跟負(fù)責(zé)特地治理這一類(lèi)貨物的倉(cāng)管員掛鉤。如整理退貨的人沒(méi)有即時(shí)的整理完休食的退貨，負(fù)責(zé)休食的人也要扣分。

2、倉(cāng)管員每日需填寫(xiě)庫(kù)存進(jìn)出治理表，每周上交一次倉(cāng)庫(kù)文員核對(duì)，發(fā)覺(jué)庫(kù)存差異準(zhǔn)時(shí)查出錯(cuò)漏環(huán)節(jié)。1分

3、庫(kù)存進(jìn)出治理表上面必需要填寫(xiě)清晰生產(chǎn)日期及有效期。1-5分

4、未按時(shí)提交庫(kù)齡、有效期、質(zhì)量特別及報(bào)廢品。5-10分

5、貨物收發(fā)異動(dòng)，而賬、卡更新不準(zhǔn)時(shí)，不精確。5-10分

6、在庫(kù)不合格，報(bào)廢的貨物明確標(biāo)示。1-5分

7、上班時(shí)間事情沒(méi)做完的狀況玩手機(jī)，看小說(shuō)，以及屢次上廁所，私自離開(kāi)工作地點(diǎn)時(shí)間較長(zhǎng)。5-10分

8、每月必需盤(pán)點(diǎn)一次，盤(pán)點(diǎn)結(jié)果由倉(cāng)庫(kù)主管及文員核對(duì)，發(fā)覺(jué)錯(cuò)誤準(zhǔn)時(shí)追差。5-10分

獎(jiǎng)金分為三類(lèi)：

第一為個(gè)人績(jī)效，200元。分為甲乙丙三種。甲給與績(jī)效獎(jiǎng)金的100%，90分以內(nèi).乙給與獎(jiǎng)金的70%，70分以內(nèi)。丙給與獎(jiǎng)金的50%，50分以內(nèi)。如扣分超過(guò)50分，則記警告一次。三個(gè)月都未改良的直接解除勞動(dòng)合同。

其次則是樂(lè)于助人獎(jiǎng)，100元。即在自己的工作完成前提下，準(zhǔn)時(shí)的去幫忙未完成工作的同事第三團(tuán)隊(duì)績(jī)效100元與他人親密合作，協(xié)作默契，共同決策和與他人協(xié)商，相互幫助，如有一人懶散懈怠，則整個(gè)團(tuán)隊(duì)都拿不到該獎(jiǎng)金。

三個(gè)人目標(biāo)

我在進(jìn)公司之前的時(shí)候就已經(jīng)通過(guò)原臺(tái)尚金華分辦的業(yè)務(wù)主管知道了順卓是一家規(guī)模較大的食品經(jīng)銷(xiāo)公司，高總曾邀請(qǐng)他進(jìn)杭州公司做事，當(dāng)時(shí)我很艷羨。我剛進(jìn)公司的時(shí)候就感覺(jué)的到順卓是一家很有活力和潛力的公司。我很快樂(lè)能進(jìn)入到順卓工作，也很感謝公司給了我一個(gè)很好的平臺(tái)進(jìn)展。所以我有責(zé)任，信念和義務(wù)去把它做好。

一庫(kù)存我會(huì)努力把庫(kù)存差異降到最低

二生產(chǎn)日期保質(zhì)期我會(huì)準(zhǔn)時(shí)上報(bào)，對(duì)于快到達(dá)允收期的產(chǎn)品對(duì)重點(diǎn)提示。由于我們是食品倉(cāng)庫(kù)，對(duì)這一項(xiàng)應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)重視，由于稍不留意，就可能造成貨物超過(guò)允收期，甚至過(guò)期產(chǎn)品，不能產(chǎn)生任何價(jià)值。(為此我特殊做了一個(gè)表格，便利各位同事個(gè)準(zhǔn)時(shí)精確的知道倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存，商品的銷(xiāo)售狀況，以及庫(kù)存內(nèi)馬上到達(dá)允收期，還有臨期過(guò)期商品的狀況?，F(xiàn)倉(cāng)庫(kù)里超過(guò)允收期的貨物較多，放著還占著倉(cāng)庫(kù)原來(lái)就比擬緊急的庫(kù)位，現(xiàn)在處理掉還能收回一點(diǎn)本錢(qián)，過(guò)期了就什么價(jià)值都沒(méi)了,假如