勞務(wù)合同書正式版（2篇）

第7頁共7頁勞務(wù)合同?書正式版?甲方名?稱：__?___?法定代表?人：__?___?職務(wù)：_?____?乙方(?勞務(wù)人員?)姓名：?____?_年齡?：___?__性?別：__?___?民族：_?____?現(xiàn)住址?：___?__原?工作單位?：___?__根?據(jù)我國《?勞動法》?及本市的?有關(guān)規(guī)定?，甲乙雙?方在平等?自愿協(xié)商?一致的基?礎(chǔ)上簽訂?本合同。?第一條?合同期限?本合同期?限為年，?自___?__年_?____?月___?__日起?至___?__年_?____?月___?__日止?。第二?條勞動崗?位1、?甲方安排?乙方從事?____?_崗位工?作，乙方?應(yīng)完成甲?方分配的?生產(chǎn)任務(wù)?。2、?甲方有權(quán)?在本企業(yè)?總公司或?分公司之?間調(diào)動乙?方從事的?崗位工作?。3、?根據(jù)乙方?的工作能?力，甲方?可調(diào)整乙?方的工作?崗位。?4、乙方?的工作職?責是：?第三條勞?動報酬甲?方按照國?家的規(guī)定?和乙方的?工作崗位?，支付乙?方勞動報?酬，勞動?報酬不得?低于__?___市?的最低工?資標準。?具體支付?辦法和標?準如下：?每月__?__日以?貨幣形式?支付。?第四條工?作時間和?休假(?一)甲方?實行每日?工作不超?過八小時?，平均每?周不超過?四十四小?時的工作?制度。因?生產(chǎn)經(jīng)營?的需要，?雙方協(xié)商?可延長工?作時間或?加班，但?不得違反?《勞動法?》有關(guān)規(guī)?定，并支?付加班費?。(二?)甲方保?證乙方按?國家和天?津市有關(guān)?規(guī)定，享?受各種休?息休假。?甲乙雙方?具體約定?：每周休?息一天，?具體休息?日期根據(jù)?甲方生產(chǎn)?需要由甲?方安排。?第五條?社會保險?和福利待?遇1、?甲方和乙?方對繳納?社會保險?的方式約?定如下：?甲方不為?乙方繳納?各項社會?保險。甲?方為乙方?繳納人身?意外傷害?險。2?、其它福?利待遇約?定如下：?與其他員?工享受同?等的福利?待遇。?3、醫(yī)療?期約定如?下：乙方?如在工作?中突發(fā)疾?病，甲方?給予乙方?一個月的?醫(yī)療期，?醫(yī)療期間?照發(fā)基本?工資，醫(yī)?療期滿乙?方不能回?本崗位繼?續(xù)工作的?，甲方有?權(quán)與乙方?解除合同?，解除合?同時甲方?不支付乙?方經(jīng)濟補?償金。?第六條勞?動保護和?勞動條件?(一)?甲方根據(jù)?國家法律?和本市的?有關(guān)規(guī)定?，給乙方?提供安全?衛(wèi)生的勞?動條件，?發(fā)給乙方?必要的勞?動保護用?品。(?二)甲方?對乙方進?行安全教?育和必要?的培訓;?乙方從事?特種作業(yè)?的必須經(jīng)?過專門培?訓并取得?特種作業(yè)?資格后持?證上崗。?(三)?乙方從事?有毒、有?害作業(yè)的?，甲方按?規(guī)定定期?免費為乙?方進行體?檢。(?四)乙方?在勞動過?程中應(yīng)嚴?格遵守勞?動安全衛(wèi)?生規(guī)程和?操作規(guī)程?，有權(quán)拒?絕違章指?揮，對甲?方及其管?理人員漠?視職工安?全和健康?的行為有?權(quán)檢舉，?控告。?第七條勞?動紀律?(一)乙?方應(yīng)遵守?甲方依法?制定的《?員工守則?》、各項?管理制度?及崗位責?任制，在?合同期內(nèi)?保守甲方?的商業(yè)秘?密。(?二)甲方?有權(quán)按上?述《員工?守則》、?各項管理?制度及崗?位責任制?，對乙方?進行管理?。(三?)保密條?款：乙方?對從事的?該項目必?須保守甲?方的商業(yè)?秘密，如?乙方泄露?甲方的商?業(yè)秘密給?甲方造成?損失，甲?方有權(quán)依?據(jù)相關(guān)法?律要求乙?方賠償。?保密范圍?：見《員?工守則》?的保密范?圍第八?條本合同?的解除、?變更、終?止(一?)經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商?同意，本?合同的內(nèi)?容可以變?更或解除?。(二?)甲方根?據(jù)生產(chǎn)經(jīng)?營情況，?可以變更?或調(diào)整乙?方的工作?內(nèi)容和職?位。(?二)本合?同到期，?自行終止?。如續(xù)簽?，雙方重?新簽訂合?同。(?三)雙方?就本合同?解除條件?的約定：?1、乙?方如在合?同到期前?解除合同?，須提前?30天通?知甲方，?辦理工作?交接手續(xù)?，如乙方?未提前通?知甲方并?辦理工作?交接手續(xù)?，甲方有?權(quán)在乙方?工作交接?手續(xù)辦理?完畢后再?支付乙方?當月工資?。2、?甲方有權(quán)?按《員工?守則》解?除合同的?條款同乙?方解除合?同。3?、甲乙雙?方適用本?合同第五?條第三款?的規(guī)定。?4、甲?方禁止乙?方在其他?單位兼職?，如乙方?兼職被甲?方發(fā)現(xiàn)，?甲方有權(quán)?同乙方解?除合同。?第九條?雙方約定?的其他事?項第十?條爭議的?解決因履?行本合同?發(fā)生的勞?動爭議，?甲乙雙方?應(yīng)先行協(xié)?商解決;?協(xié)商不成?的任何一?方均可向?有管轄權(quán)?的勞動爭?議仲裁委?員會申請?仲裁。對?裁決不服?的，可以?向有管轄?權(quán)的人民?法院提起?訴訟。?第十一條?其他事項?一、本?合同未盡?事宜雙方?協(xié)商解決?。二、?本合同自?甲乙雙方?簽字蓋章?之日生效?，雙方必?須嚴格遵?照執(zhí)行。?本合同一?式兩份，?甲乙雙方?各執(zhí)一份?。甲方?(蓋章)?：___?__????????????乙方(簽?字)：_?____?法定代?表人或委?托人：_?____?(簽字或?蓋章)?勞務(wù)合同?書正式版?（二）?甲方：_?____?法定代?表人或委?托代理人?：___?__注?冊地址：?____?_通訊?地址：_?____?郵政編?碼：__?___?乙方：姓?名___?__性別?____?_居民?身份證號?碼___?__出?生日期_?____?年___?__月_?____?日家庭?住址__?___?郵政編碼?____?_戶口?所在地_?____?省(市)?____?_區(qū)(縣?)___?__街道?(鄉(xiāng)鎮(zhèn))?通訊地?址___?__郵?政編碼_?____?電話_?____?鑒于乙?方為退休?人員，不?具備勞動?法律關(guān)系?的主體資?格。根據(jù)?《中華人?民共和國?民法典》?和有關(guān)規(guī)?定，甲乙?雙方經(jīng)平?等協(xié)商一?致，自愿?簽訂本勞?務(wù)協(xié)議，?共同遵守?本協(xié)議所?列條款。?第一條?本協(xié)議?期限為_?____?年。本協(xié)?議于__?___年?____?_月__?___日?生效，至?____?_年__?___月?____?_日終止?。第二?條乙方?承擔的勞?務(wù)內(nèi)容、?要求為：?____?_。第?三條乙?方提供勞?務(wù)的方式?為：第?四條乙?方認為，?根據(jù)已方?目前的健?康狀況，?能依據(jù)本?協(xié)議第二?條、第三?條約定的?勞務(wù)內(nèi)容?、要求、?方式為甲?方提供勞?務(wù)，乙方?也愿意承?擔所約定?勞務(wù)。?第五條?乙方負有?保守甲方?商業(yè)秘密?的義務(wù)。?乙方負有?保護義務(wù)?的商業(yè)秘?密主要包?括：。?第六條?甲方支付?乙方勞務(wù)?報酬的標?準、方式?、時間：?____?_。第?七條乙?方依法繳?納個人所?得稅，甲?方依法代?為扣繳。?第八條?發(fā)生下?列情形之?一，本協(xié)?議終止：?一、本?協(xié)議期滿?的;二?、雙方就?解除本協(xié)?議協(xié)商一?致的;?三、乙方?由于健康?原因不能?履行本協(xié)?議義務(wù)的?。第九?條甲、?乙雙方若?單方面解?除本協(xié)議?，僅需提?前一周通?知另一方?即可。?第十條?本協(xié)議終?止、解除?后，乙方?應(yīng)在一周?內(nèi)將有關(guān)?工作向甲?方移交完?畢，并附?書面說明?，如給甲?方造成損?失、應(yīng)予?賠償。?第十一條?甲乙雙?方約定，?甲方為乙?方購買一?張新華人?壽保險股?份有限公?司___?__意外?傷害保險?卡，用于?乙方在為?甲方提供?勞務(wù)過程?中發(fā)生意?外傷害的?補償。保?險期間與?本協(xié)議期?限相同。?第十二?條乙方?同意醫(yī)療?費用自理?，醫(yī)療期?內(nèi)甲方不?支付勞務(wù)?費。第?十三條?依據(jù)本協(xié)?議第九條?、第十條?約定終止?或解除本?協(xié)議，雙?方互不支?付違約金?。第十?四條因?本協(xié)議引?起的或與?本協(xié)議有?關(guān)的任何?爭議，均?提請北京?仲裁委員?會按照該?會仲裁規(guī)?則進行仲?裁。仲裁?裁決是終?局的，對?雙方均有?約束力。?第十五?條本合?同首部甲?、乙雙方?的通訊地?址為雙方?聯(lián)系的唯?一固定通?訊地址，?若在履行?本協(xié)議中?雙方有任?何爭議，?甚至涉及?仲裁時，?該地址為?雙方法定?地址。若?其中一方?通訊地址?發(fā)生變化?，應(yīng)立即?書面通知?另一方，?否則，造?成雙方聯(lián)?系障