2019年醫(yī)藥定制研發(fā)生產(chǎn)服務(wù)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé)_第1頁(yè)
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醫(yī)藥定制研發(fā)生產(chǎn)服務(wù)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé)2019年9月

目 錄一、組織結(jié)構(gòu) 3二、主要部門職責(zé) 41、 研發(fā)管理部 42、 財(cái)務(wù)部 43、 研發(fā)中心 44、 項(xiàng)目管理部 45、 人力資源部 56、 采購(gòu)部 57、 質(zhì)量部 58、 營(yíng)銷部 69、 生產(chǎn)部 610、 技術(shù)部 611、 工程部 612、 行政部 713、 EHS部 714、 戰(zhàn)略發(fā)展部 715、 IT部 7

醫(yī)藥定制研發(fā)生產(chǎn)服務(wù)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé)一、組織結(jié)構(gòu)

二、主要部門職責(zé)研發(fā)管理部負(fù)責(zé)收集行業(yè)技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài),調(diào)研分析新項(xiàng)目的背景概況,并提交項(xiàng)目報(bào)告;負(fù)責(zé)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作;協(xié)調(diào)研發(fā)系統(tǒng)資源,確定新產(chǎn)品、新技術(shù)研究與開發(fā)實(shí)施部門,管理各類研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度,統(tǒng)計(jì)分析研發(fā)數(shù)據(jù);申報(bào)政府扶持政策項(xiàng)目。財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃及相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度和會(huì)計(jì)政策的制定;負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算和月度年度結(jié)算;根據(jù)公司資金運(yùn)作情況,合理調(diào)配資金,確保公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn);搜集公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、資金動(dòng)態(tài)、營(yíng)業(yè)收入、成本支出、費(fèi)用開支的信息資料,進(jìn)行管理分析,提出建議,定期向總經(jīng)理報(bào)告;組織各部門編制年度營(yíng)業(yè)計(jì)劃和年度預(yù)算,編制公司的月度財(cái)務(wù)計(jì)劃和收支計(jì)劃,定期對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析;負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有資產(chǎn)管理工作。研發(fā)中心負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的技術(shù)評(píng)估;負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研究與開發(fā),確保各項(xiàng)研發(fā)項(xiàng)目按進(jìn)度完成;向公司生產(chǎn)部門轉(zhuǎn)移新產(chǎn)品工藝技術(shù)、質(zhì)量分析方法,并協(xié)助生產(chǎn)部門完成產(chǎn)業(yè)化研究;負(fù)責(zé)公司規(guī)?;a(chǎn)產(chǎn)品的工藝優(yōu)化及新工藝的研究與開發(fā);負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的安全實(shí)驗(yàn)研究;負(fù)責(zé)公司新技術(shù)如生物技術(shù)的開發(fā)和使用。負(fù)責(zé)FTE項(xiàng)目技術(shù)評(píng)估及研究開發(fā)。項(xiàng)目管理部負(fù)責(zé)建立并不斷改善公司的項(xiàng)目管理體系;負(fù)責(zé)監(jiān)督并確保定制研發(fā)生產(chǎn)項(xiàng)目在公司內(nèi)部有效運(yùn)作,按計(jì)劃、按時(shí)、按預(yù)算完成;負(fù)責(zé)與客戶的項(xiàng)目組溝通,以確保項(xiàng)目滿足客戶需求。人力資源部負(fù)責(zé)公司人力資源管理的全面工作,根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo),統(tǒng)籌和規(guī)劃公司人力資源、制定人力資源政策,通過人員招聘和配置、制訂薪資方針和體系、培訓(xùn)與發(fā)展、績(jī)效管理等工作不斷提升組織績(jī)效,并負(fù)責(zé)其他人事管理相關(guān)工作。采購(gòu)部負(fù)責(zé)編制采購(gòu)資金預(yù)算和報(bào)批;負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商的組織、開發(fā)、管理;負(fù)責(zé)牽頭聯(lián)系、組織協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門對(duì)供應(yīng)商的各項(xiàng)審計(jì)工作,確保公司供應(yīng)鏈的安全性;負(fù)責(zé)公司研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作各項(xiàng)物資的采購(gòu);負(fù)責(zé)公司一般工程(非生產(chǎn)類)采購(gòu);負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)相關(guān)的物流工作。質(zhì)量部負(fù)責(zé)建立并不斷健全、完善公司的全面質(zhì)量管理系統(tǒng),確保生產(chǎn)的各類產(chǎn)品符合預(yù)定用途和注冊(cè)要求;參與所有與質(zhì)量有關(guān)的工作,并審核、批準(zhǔn)所有與質(zhì)量有關(guān)的文件,確保從物料采購(gòu)、驗(yàn)收、產(chǎn)品生產(chǎn)、檢驗(yàn)、貯存、發(fā)放以及運(yùn)輸?shù)雀鞣N操作控制過程中有保證產(chǎn)品質(zhì)量的適當(dāng)措施并對(duì)其有效性和適用性定期評(píng)估,負(fù)責(zé)處理產(chǎn)品質(zhì)量和不良反應(yīng)投訴,確保質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)作;負(fù)責(zé)中國(guó)和國(guó)際藥政注冊(cè)申報(bào),牽頭組織GMP認(rèn)證,協(xié)調(diào)藥政相關(guān)內(nèi)外事務(wù)處理,確保符合客戶要求以及中國(guó)和國(guó)際藥政當(dāng)局相應(yīng)的法規(guī)要求。營(yíng)銷部負(fù)責(zé)通過制定并實(shí)施適合的營(yíng)銷戰(zhàn)略,建立科學(xué)的營(yíng)銷流程和管理制度,與公司在歐洲和美國(guó)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)協(xié)同配合,拓展?fàn)I銷渠道、市場(chǎng)、目標(biāo)客戶,不斷提升公司品牌形象,持續(xù)提高客戶的滿意度和忠誠(chéng)度,實(shí)現(xiàn)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略目標(biāo)。生產(chǎn)部負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品生產(chǎn)。負(fù)責(zé)建立和完善部門的各項(xiàng)管理制度和規(guī)程,并進(jìn)行有效控制;負(fù)責(zé)部門的生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)組織、生產(chǎn)進(jìn)度管理工作;根據(jù)營(yíng)銷下達(dá)生產(chǎn)訂單,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和安排下屬車間進(jìn)行安全、有序的生產(chǎn),確保按時(shí)交貨;負(fù)責(zé)部門控制物料損耗,不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝,降低生產(chǎn)成本;負(fù)責(zé)部門EHS和GMP相關(guān)體系的推進(jìn);負(fù)責(zé)部門所有產(chǎn)品的生產(chǎn)數(shù)據(jù)收集、發(fā)貨等工作。技術(shù)部負(fù)責(zé)建立和完善公司各項(xiàng)技術(shù)管理制度和流程,并組織或者有效地控制其得以實(shí)施;負(fù)責(zé)與研發(fā)部門接洽進(jìn)行新產(chǎn)品的技術(shù)評(píng)估、引進(jìn)和轉(zhuǎn)移;負(fù)責(zé)中試項(xiàng)目的評(píng)估、生產(chǎn)期間的技術(shù)管理和總結(jié)工作;負(fù)責(zé)中試項(xiàng)目向試生產(chǎn)轉(zhuǎn)移和定型產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的技術(shù)支持;指導(dǎo)各車間開展定型產(chǎn)品的技術(shù)改進(jìn),對(duì)技術(shù)改進(jìn)進(jìn)行審核和驗(yàn)收;負(fù)責(zé)外協(xié)項(xiàng)目的評(píng)估和技術(shù)支持;負(fù)責(zé)公司技術(shù)文件的審核、整理和歸檔管理以及對(duì)外技術(shù)資料的翻譯工作。工程部負(fù)責(zé)公司工程建設(shè)項(xiàng)目管理、設(shè)備管理、設(shè)備及廠房設(shè)施確認(rèn)、公用動(dòng)力系統(tǒng)運(yùn)行、技術(shù)改造、生產(chǎn)設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)管理、計(jì)量管理、能源管理、設(shè)備維修、房產(chǎn)及設(shè)施維修等工作;負(fù)責(zé)大型工程采購(gòu)工作;使廠房設(shè)備設(shè)施保持良好狀態(tài),符合相關(guān)法規(guī)規(guī)范要求,有效滿足生產(chǎn)需要。行政部負(fù)責(zé)制定公司行政管理制度并及時(shí)更新;根據(jù)公司重點(diǎn)工作計(jì)劃與各部門協(xié)調(diào)、溝通,協(xié)助上級(jí)推進(jìn)工作;為公司提供法律支持及證照復(fù)審和變更,對(duì)各部門合同作法律審核;編發(fā)公司內(nèi)部及對(duì)外文件,對(duì)非質(zhì)量管理相關(guān)檔案、印章、介紹信、合同進(jìn)行管理;負(fù)責(zé)公司辦公固定資產(chǎn)管理、車輛使用管理;負(fù)責(zé)食堂、宿舍、保潔、安保等后勤保障工作;編發(fā)內(nèi)部刊物;負(fù)責(zé)公司客戶接待。EHS部負(fù)責(zé)根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)并結(jié)合相關(guān)法律法規(guī)及最佳實(shí)踐,建立公司EHS管理體系,并監(jiān)督和評(píng)估體系的有效運(yùn)行,保證公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域遵守環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康和安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)和國(guó)際

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