建材超市崗位職責

建材超市--各崗位職責店長現(xiàn)銷售目標。主要開支等費用打算和費用預算。3、組織下屬履行店面的各項營銷職能，包括：調研分析、銷售達成、活動開展、進展。下屬人員的任、免、獎、罰。維護店面人員內部、及與公司其他部門的良好關系。的良好關系。安全。8、處理或組織處理營銷活動中的重大大事或突發(fā)大事。9、催促實施公司的各項制度的實施，對店內的費用開支進展把握。10、完成上級領導交辦的其他任務。導購員1、接待顧客的詢問，了解顧客的需求并達成銷售。作。3、完成商品的來貨驗收、陳設擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。5、能夠快速生疏產品學問，并能急躁、自如的為客戶講解。店面設計師1、店面接洽客戶來訪與營業(yè)部協(xié)調互動。2、現(xiàn)場測量待裝修房屋。3、負責展廳樣板間裝修，在規(guī)定時間內完成裝修設計及現(xiàn)場裝修指導。4、主持裝修設計方案、預算，完成設計任務，做出符合客戶要求的設計方案。店面售后1、客戶資料的跟蹤治理及售后效勞工作。2、回訪客戶，了解客戶的需求,準時作出銷售打算。3、定期進展老客戶的維護工作，包括促銷活動的通知。售后效勞人員上門了解檢查修理或更換處理。內勤〔萬維〕，具體填寫增客戶信息，依據(jù)原手工單據(jù)填寫件數(shù)據(jù)全都。錄入，保證進出賬平衡，特別單據(jù)必需通過領導審批。3、做好市場進貨單位狀況登記，協(xié)作導購員完整的填寫外貨單。4、負責保管往來全部票據(jù)，將一些必要原單據(jù)準時上交財務。機建檔并能對全部狀況的配送流程做簡潔講解，并為司機供給出車票據(jù)。6、負責聯(lián)系加工廠，安排取貨，準時跟進加工進度。7、負責各種明細表的填寫及保存。倉儲物流經(jīng)理項工作的管控，做到事到實處責任明確。2、負責與其他部門的協(xié)調溝通。3、必需明確與運營部門和選購部門的業(yè)務標準對接。4、嚴格執(zhí)行貨品進出把控做到進出貨品單貨全都。等各項工作跟蹤工作。6、負責定期準時匯總庫存安全庫存率并通報選購部門補貨，以免貨品缺貨。庫管庫管銷售商品進展歸檔。2、給符合要求的客戶驗收退貨并開具票據(jù)，退貨商品準時歸檔歸位。3、對破損產品進展專項登記。4、貨站到貨及廠家到貨核對數(shù)量后登記入庫。5、定期進展倉庫盤點及整理。┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅┅人力資源經(jīng)理人力資源與行政規(guī)劃，并指導各事業(yè)部進展人力資源規(guī)劃。2、設計人力資源治理制度并推動實施。系的全面建設、完善，推動相關制度的有效執(zhí)行。4、負責向企業(yè)供給當?shù)厝耸抡叻ㄒ?guī)信息，以保證公司人事治理的合法性。5、建設和進展企業(yè)核心文化；塑造、維護、進展和傳播企業(yè)文化。6、負責公司的績效、培訓與員工進展、聘請、薪酬福利等政策的制定和實施。人力資源專員1、幫助上級把握人力資源狀況。2、治理勞動合同，辦理用工、退工手續(xù)以及員工的工資和考勤結算。3、填制和分析各類人事統(tǒng)計報表。4、擬訂公司聘請制度草案。動。6、幫助上級推行公司各類規(guī)章制度的實施。7、幫助上級完成對員工的年度考核。工程部經(jīng)理對內職能：1、擔當工程招投標工作，并對招投標結果負責。2、統(tǒng)籌工程工程整體工作，執(zhí)行費用監(jiān)管，協(xié)調相關部門及人員。提升部門業(yè)務力。對外職能：1、主導業(yè)務拓展，拓展領域包含：地產商、設計公司、大型工裝企業(yè)。2、客戶開發(fā)及維護；準時了解客情，并作出最適當?shù)姆错憽?、重點工程向廠家發(fā)出報備表，負責工程應收帳款的催收與回籠。裝飾業(yè)務員維護客情，后續(xù)效勞等。2、直接與家裝設計師對接；開發(fā)客戶，維護老客戶，穩(wěn)固市場。3、幫助公司其它部門進展業(yè)務的開拓，幫助銷售工作。4、依據(jù)公司的工作流程的，部門領導的工作打算下開展銷售工作。網(wǎng)絡營銷部---執(zhí)行籌劃對內職能：1、負責公司及產品宣傳素材的創(chuàng)意設計工作，活動創(chuàng)意關心及具體執(zhí)行。2、幫助其他部門，依據(jù)對方需求對創(chuàng)意內容進展設計或更。3、全權負責公司網(wǎng)站、微信公眾平臺的信息維護工作。對外職能：1、與下線效勞公司〔廣告〕溝通需求，治理物料，協(xié)商價格，監(jiān)視落實狀況。2、與品牌商設計人員實時溝通。3、為室內裝修業(yè)務供給設計支持。會計1、按國家統(tǒng)一會計制度規(guī)定設置會計科目。2、賬目登記準時、準確；明細帳按日登記，總帳定期登記，不許先出報表和后帳。財務成果及各種稅金，繳納各種稅款及核算利潤安排。度。5、債權、債務準時登記、準時查清、按月做好財務狀況分析。6、嚴格遵守財經(jīng)紀律及公司制定的各項制度，覺察問題準時上報主管經(jīng)理。出納〔原有〕員定期將公司銀行存款賬面余額與銀行對賬單。需準時存入銀行。3、公司任何人員不得出租、出借公司銀行賬戶。4、出納員每天向公司經(jīng)理上報“銀行存款收付日報表”。供給銀行存款余額狀況。長、公司經(jīng)理簽字后辦理付款，支付支票等必需具備收款單位、經(jīng)辦人的收據(jù)。公司經(jīng)理、銷售部經(jīng)辦人員。收銀員1、每日按規(guī)定時間到公司出納處交清前一天的營業(yè)款項及報表。2、按時到崗，備足營業(yè)用零鈔、發(fā)票做好營業(yè)前的預備及清潔工作。還營業(yè)員，交總經(jīng)理確認誤單后簽字作廢。4、認真識別現(xiàn)金真?zhèn)?，覺察假鈔應馬上退還該營業(yè)員向客人解釋并調換。5、認真填寫營業(yè)后的交款單據(jù)，須做到帳物相符。6、收銀員不得在上班時間中途離開崗位。賜予開除并賠償經(jīng)濟損失。8并做好當日營業(yè)報表。9、收銀員在營業(yè)完畢后，應認真核對好當日營業(yè)收入款，如消滅短(長)款，應準時的或未查明緣由的，報財務部，經(jīng)財務部查明后處理。、收銀員應嚴格遵守財務保密制度，必需嚴格按指定的收銀折扣、治理人員簽字權限操作〔如有超出準時提示〕，否則給公司帶來的經(jīng)擠損失由收銀員賠償。、收銀員在操作過程中，如遇錯單作廢必需由總經(jīng)理簽字方能認可，否則一切損失由承接責任人擔當。選購1、認真執(zhí)行總公司選購治理規(guī)定和實施細則，嚴格按選購打算選購，做到準時、準時。缺物資和需要長途選購的原料應提前安排選購打算準時購進。質保書和售后效勞合同。樂觀幫助有關部門妥當解決使用過程中會消滅的問題。管不妥而受損失。5、完成領導交辦的其它各項工作。裝飾公司經(jīng)理1、負責工程前期預備階段：等供給打算，并報主管審批。負責組織進場，搞好現(xiàn)場辦公室、庫房、宿舍、伙房的選址工作。2、施工階段：負責下屬各級按進度打算施工，協(xié)調各工程穿插作業(yè)。合理安排用工及使用材料，降低工費及材料本錢。天選購時間。，并將變更登記手續(xù)分別交行政治理部及預算部存檔。合理安排工程日記記錄、現(xiàn)場辦公人員考勤及施工人員考勤。對施工及人員安全負責，并負主要領導責任。組織辦理質量監(jiān)視部門的隱蔽工程驗收手續(xù)。單項工程完畢后，負責與建設單位、監(jiān)理公司或審記部門辦理結算手續(xù)，交3、驗收退場階段：收。組織各工種協(xié)調退場。工程驗收后，安排將該工程有關資料報治理部及有關各部門存檔。定時上報工程進度表。裝飾公司設計師1、了解、分析客戶需要，認真解答客戶疑難問題，努力提升企業(yè)形象。2、嚴格依據(jù)質量認證體系進展設計把握，認真做好表單的填寫。3、認真按設計