給職工開(kāi)會(huì)講話稿

第6頁(yè)共6頁(yè)給職工開(kāi)會(huì)講話稿篇?一：公司首?次員工大會(huì)?講話稿公?司首次員工?大會(huì)講話稿?尊敬的各?位領(lǐng)導(dǎo)、親?愛(ài)的員工_?__：大?家下午好！?今天是公?歷___月?___日，?農(nóng)歷___?月初九，農(nóng)?歷新年已經(jīng)?過(guò)去了__?_天，但在?這里，我還?是要送上_?__年我最?真摯的祝福?，祝愿大家?在___年?里工作順利?，身體健康?，合家幸福?，萬(wàn)事如意?！同時(shí)，?我很高興能?和大家一起?在這里召開(kāi)?我們文章文?具公司__?_年度首次?員工大會(huì)，?我代表公司?，代表總經(jīng)?辦，代表行?政人事部，?對(duì)新員工的?加入表示熱?烈的歡迎，?正是你們的?到來(lái)，才使?文章注入新?的血液，增?添新的力量?；對(duì)老員工?的返回，表?示由衷的感?激和深切問(wèn)?候，正因?yàn)?有你們，文?章才會(huì)更加?精彩。剛?才杜經(jīng)理的?講話具體實(shí)?在，同時(shí)對(duì)?生產(chǎn)工作作?了詳細(xì)安排?，對(duì)今后的?工作作了表?態(tài)發(fā)言。?在這里，我?也要強(qiáng)調(diào)三?點(diǎn)：第一?遵章守紀(jì)、?重塑形象?___年我?們的管理將?要上一個(gè)新?臺(tái)階，那么?，首先會(huì)完?善公司制度?，向?qū)崿F(xiàn)管?理規(guī)范化?進(jìn)軍，因?yàn)?成功的企業(yè)?源于卓越的?管理，卓越?的管理源于?優(yōu)異、完善?的制度，隨?著公司的不?斷發(fā)展，搞?好公司管理?無(wú)疑是持續(xù)?發(fā)展的根本?。其次，要?加強(qiáng)培訓(xùn)力?度，目前公?司各部門(mén)人?員的綜合素?質(zhì)普遍有待?提高，尤其?是管理人員?，身肩重責(zé)?，需根據(jù)實(shí)?際情況制定?培訓(xùn)計(jì)劃，?從真正意義?上為大家?guī)?來(lái)幫助。再?次，加強(qiáng)團(tuán)?隊(duì)建議，正?所謂“天下?難事始于易?，天下大事?始于細(xì)”，?只要我們這?個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)工?作更加細(xì)致?點(diǎn)、溝通多?一點(diǎn)、責(zé)任?心強(qiáng)一點(diǎn)，?我相信我們?會(huì)越做越好?，工資會(huì)越?來(lái)越高。因?此每位員工?應(yīng)嚴(yán)格遵守?公司的各項(xiàng)?規(guī)章制度和?操作規(guī)程，?一定要按廠?規(guī)廠紀(jì)行事?，努力樹(shù)立?企業(yè)形象，?比如現(xiàn)在啟?動(dòng)的考勤制?度（拓展細(xì)?說(shuō)，把問(wèn)題?及要求羅列?出來(lái)），同?時(shí)注意安全?，服從領(lǐng)導(dǎo)?和工作安排?。第二齊?心協(xié)力、精?誠(chéng)團(tuán)結(jié)截?止今天，我?們公司現(xiàn)有?人員（管理?及職工）共?有近___?人，我們的?員工來(lái)自五?湖四海，但?我們?yōu)橐粋€(gè)?共同的目標(biāo)?（賺錢(qián)），?也為了文章?的成長(zhǎng)和我?們自已的進(jìn)?步而凝聚在?一起，所以?，不論是管?理人員，還?是員工，也?要像兄弟姐?妹一樣緊密?團(tuán)結(jié)在一起?，工作、生?活有什么困?難，及時(shí)反?映，發(fā)生什?么矛盾、別?扭，也要心?胸開(kāi)闊，忍?一時(shí)風(fēng)平浪?靜，退一步?海闊天空，?因?yàn)?，團(tuán)結(jié)?就是力量，?只有團(tuán)結(jié)，?才能保證各?項(xiàng)生產(chǎn)工作?順利進(jìn)行，?但對(duì)于拉幫?結(jié)派、明爭(zhēng)?暗斗、陽(yáng)?奉陰違這種?丑惡現(xiàn)象絕?不允許在我?們內(nèi)部存在?。目前，公?司條件有限?，比如對(duì)宿?舍的調(diào)整（?___要調(diào)?整及調(diào)整的?要求和意義?），如有不?到之處，還?望大家多體?諒與理解。?第三忠于?職守，盡職?盡責(zé)我們?的整個(gè)公司?就像一部大?機(jī)器，每一?個(gè)人就像機(jī)?器上的一個(gè)?零件，每一?個(gè)人都有他?的地位和作?用。各位管?理人員都是?我們的骨干?，都是我們?的核心力量?。管理人員?的作用體現(xiàn)?在哪里？在?發(fā)生緊急情?況時(shí)，要看?到你們的身?影；在困難?面前，要看?到你們的身?影；在重大?任務(wù)前，更?要看到你們?的身影。你?們要在平時(shí)?工作中看得?出來(lái)，關(guān)鍵?時(shí)刻站得出?來(lái)，困難面?前挺得過(guò)來(lái)?，這就是我?對(duì)公司全體?管理人員的?要求。我們?的全體員工?，也都要發(fā)?揚(yáng)主人翁的?精神，樹(shù)立?“廠興我榮?，廠蓑我恥?”的觀點(diǎn)，?你們要干一?行，愛(ài)一行?，鉆一行，?精一行，3?60行，行?行出狀員。?你們的努力?，公司是看?在眼里，記?在心里的。?公司的成長(zhǎng)?離不開(kāi)大家?，公司發(fā)展?了，你們的?待遇也會(huì)跟?著提高。?全體員工_?__，__?_年我們將?翻開(kāi)新的一?頁(yè)，讓我們?在劉總的正?確領(lǐng)導(dǎo)下，?在各級(jí)管理?人員的帶領(lǐng)?下，在全體?員工的共同?努力下，我?們團(tuán)結(jié)一致?、頑強(qiáng)拚搏?、開(kāi)拓進(jìn)取?，為全面完?成___年?各項(xiàng)目標(biāo)任?務(wù)，為文章?文具公司創(chuàng)?造新的歷史?、新的輝煌?而努力奮斗?！篇二：?第一次全?體職工會(huì)議?講話稿尊?敬的各位同?事、員工_?__!大?家早上好!?今天，是?分公司正式?成立后第一?次全體職工?會(huì)議！春?天是一年四?季的開(kāi)端，?今天對(duì)我們?全體職工來(lái)?說(shuō)是人生事?業(yè)良好的開(kāi)?始，因?yàn)槲?們又有了新?的公司、新?的家！大家?共同期盼的?優(yōu)美辦公環(huán)?境，交通便?捷的嶄新公?司在這個(gè)萬(wàn)?物復(fù)蘇的季?節(jié)里成立了?！他的成立?標(biāo)志著我們?公司的歷史?又揭開(kāi)了嶄?新的一頁(yè)！?回望過(guò)去?，我們公司?走過(guò)的風(fēng)風(fēng)?雨雨！要說(shuō)?的太多太多?。但此時(shí)此?刻，我代表?公司首先要?表達(dá)的是深?深的謝意?第一個(gè)要感?謝的是為公?司的發(fā)展傾?注了多年心?血的同事和?員工們--?從?___年艱?苦創(chuàng)辦公司?淘取第一桶?金開(kāi)始，他?們見(jiàn)證了公?司發(fā)展的每?一段歷史，?是他們?yōu)榱?公司的發(fā)展?一步一個(gè)腳?印，從無(wú)到?有，從小到?大，直到今?天，他們有?著不可磨滅?的功績(jī)。風(fēng)?雨無(wú)阻的過(guò)?程中，有一?種精神慣穿?始終，那就?是“腳踏實(shí)?地；勇往直?前”的實(shí)干?精神！因?yàn)?有他們太多?的心血付出?，所以他們?對(duì)今天公司?的一切都是?那樣的珍惜?和在意；對(duì)?一個(gè)公司開(kāi)?拓者們要做?的就是感恩?！再感恩！?并把他們的?精神不斷創(chuàng)?新，發(fā)揚(yáng)光?大！再要?感謝的是來(lái)?自四面八方?的員工__?_，是你們?創(chuàng)造了公司?的歷史，沒(méi)?有你們就沒(méi)?有公司的今?天，非常感?謝在座的各?位，我們會(huì)?不斷努力為?你們創(chuàng)造良?好的生活、?工作環(huán)境，?盡最大努力?多接訂單，?來(lái)提高大家?的收入；讓?大家工作得?開(kāi)心，生活?得開(kāi)心。同?時(shí)也感謝為?公司做出貢?獻(xiàn)但已離開(kāi)?公司的員工?___，祝?福他們過(guò)得?更好！感謝?___公司?給予臨沂分?公司的關(guān)心?和支持，祝?愿___公?司發(fā)展壯大?，始終是我?們的堅(jiān)強(qiáng)后?盾！最后?要感謝的是?我們?nèi)w員?工的父母、?家屬、兄弟?姐妹們，他?們能和我們?一起為了公?司的發(fā)展共?迎風(fēng)雨，并?肩前行。公?司的發(fā)展有?他們的心血?和貢獻(xiàn)！多?年來(lái)是他們?和我們同舟?共濟(jì)，為了?一個(gè)共同的?目標(biāo)，不辭?辛勞。在此?，我代表公?司表示衷心?的感謝！?立足現(xiàn)在，?在___公?司的大力扶?持和幫助下?，在公司全?體員工的拼?搏努力下，?臨沂分公司?已在市場(chǎng)、?設(shè)計(jì)、施工?各方面初具?規(guī)模。公?司管理根據(jù)?職責(zé)劃分如?下：臨沂分?公司下設(shè)家?裝、工裝兩?個(gè)公司，并?設(shè)財(cái)務(wù)部、?行政部、采?購(gòu)部三個(gè)部?共同為兩個(gè)?公司服務(wù)。?家裝公司和?工裝公司下?設(shè)市場(chǎng)部、?設(shè)計(jì)部和工?程部。公司?將部門(mén)按照?相關(guān)聯(lián)的業(yè)?務(wù)進(jìn)行資源?整合，由執(zhí)?行總經(jīng)理直?接管理的模?式，是公司?向科學(xué)化、?集約化、合?理化發(fā)展的?一項(xiàng)重要舉?措，也是大?幅度提高公?司執(zhí)行力的?重要管理模?式。公司?___年家?裝公司目標(biāo)?___萬(wàn)，?___個(gè)月?的時(shí)間，時(shí)?間緊任務(wù)重?，在整體運(yùn)?作上有江北?橋執(zhí)行總經(jīng)?理負(fù)責(zé)實(shí)施?，會(huì)后拿出?具體實(shí)施方?案，重點(diǎn)在?設(shè)計(jì)部和市?場(chǎng)部。公司?___年工?裝公司目標(biāo)?___萬(wàn)，?___個(gè)月?的時(shí)間，時(shí)?間緊任務(wù)重?，在整體運(yùn)?作上有牟方?文執(zhí)行總經(jīng)?理負(fù)責(zé)實(shí)施?，重點(diǎn)在市?場(chǎng)部。展?望未來(lái)，俗?話說(shuō)：“一?年的企業(yè)靠?經(jīng)營(yíng)，十年?的企業(yè)靠信?譽(yù)，百年的?企業(yè)靠”，?我們未來(lái)的?主要任務(wù)是?以提升客戶?滿意度、提?升公司品牌?價(jià)值為目標(biāo)?，為深度空?間裝飾客戶?提供裝飾前?、裝飾中及?裝飾后的專?業(yè)化服務(wù)，?并在此基礎(chǔ)?上逐步建立?和完善“深?度空間裝飾?客戶服務(wù)體?系”，最終?使深度空間?裝飾以“優(yōu)?質(zhì)產(chǎn)品和服?務(wù)”贏得更?多客戶認(rèn)可?。逐步加?強(qiáng)公司管理?力度，加大?對(duì)職工娛樂(lè)?、福利等方?面的投入，?提高全體職?工的各項(xiàng)待?遇，力爭(zhēng)在?未來(lái)最短時(shí)?間內(nèi)為在座?的職工購(gòu)買(mǎi)?社會(huì)保險(xiǎn)，?使全體職工?得到應(yīng)有保?障。我深?知深度空間?裝飾成長(zhǎng)之?路會(huì)遇到諸?多意想不到?的困難。但?是，我們相?信，有在座?全體員工的?關(guān)心和支持?，有深度空?間裝飾全體?員工的拼搏?奮斗，相信?一定能夠以?優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏?得客戶，贏?得未來(lái)！更?美好的明天?一定能到來(lái)?！最后讓?我們共同祝?愿：深度空?間裝飾在新?的一年里更?好、更快、?更強(qiáng)的發(fā)展?！___?、4、12?篇三：?jiǎn)T?工大會(huì)稿?員工大會(huì)發(fā)?言稿尊敬?的各位領(lǐng)導(dǎo)?、各位同事?：大家好?！金秋_?__月，是?一個(gè)碩果累?累的季節(jié)，?是一個(gè)豐收?的季節(jié)，更?是一個(gè)振奮?人心的季節(jié)?，我們很高?興又迎來(lái)了?新一次的全?體員工大會(huì)?。在過(guò)去?的一年里，?作為_(kāi)__?公司這一個(gè)?大家庭中的?每一份子，?我們無(wú)分彼?此，有付出?，也有收獲?，有辛酸，?也有快樂(lè)。?但不管生活?如何度過(guò)，?時(shí)間如何流?逝，我相信?我們都深深?地?zé)釔?ài)著這?個(gè)家。有人?說(shuō)，一個(gè)企?業(yè)的發(fā)展，?關(guān)鍵是看人?才的發(fā)展，?一個(gè)企業(yè)的?振興，關(guān)鍵?是靠技術(shù)的?振興。那么?，我相信，?ＸＸ有發(fā)展?并持續(xù)振興?的今天，關(guān)?鍵是管理層?的英明領(lǐng)導(dǎo)?和我們?nèi)w?員工技術(shù)水?平和個(gè)人