2023年辦公室文秘工作總結(二)_第1頁
2023年辦公室文秘工作總結(二)_第2頁
2023年辦公室文秘工作總結(二)_第3頁
2023年辦公室文秘工作總結(二)_第4頁
2023年辦公室文秘工作總結(二)_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第13頁共13頁2023年?辦公室文秘?工作總結(?二)通過?半年來的學?習與工作,?工作模式上?有了新的突?破,工作方?式有了較大?的改變,現(xiàn)?將半年來的?工作情況總?結如下:?一、辦公室?的日常管理?工作。辦?公室對我來?說是一個全?新的工作領?域。作為辦?公室的負責?人,自己清?醒地認識到?,辦公室是?總經(jīng)理室直?接領導下的?綜合管理機?構,是承上?啟下、溝通?內(nèi)外、協(xié)調(diào)?左右、聯(lián)系?四面八方的?樞紐,推動?各項工作朝?著既定目標?前進的中心?。辦公室的?工作千頭萬?緒,在文件?起草、提供?調(diào)研資料、?數(shù)量都要為?決策提供一?些有益的資?料,數(shù)據(jù)。?有文書處理?、檔案管理?、文件批轉?、會議安排?、迎來送往?及用車管理?等。面對繁?雜瑣碎的大?量事務性工?作,自我強?化工作意識?,注意加快?工作節(jié)奏,?提高工作效?率,冷靜辦?理各項事務?,力求周全?、準確、適?度,避免疏?漏和差錯,?至今基本做?到了事事有?著落。1?、理順關系?,辦理公司?有關證件。?公司成立伊?始,各項工?作幾乎都是?從頭開始,?需要辦理相?關的手續(xù)及?證件。我利?用自己在_?_部門工作?多年,部門?熟、人際關?系較融洽的?優(yōu)勢,積極?為公司辦理?各類證件。?通過多方努?力,我只用?了月余時間?,辦好了_?_證書、項?目立項手續(xù)?\__產(chǎn)權?證產(chǎn)等。充?分發(fā)揮綜合?部門的協(xié)調(diào)?作用。2?、及時了解?__情況,?為領導決策?提供依據(jù)。?作為__企?業(yè),土地交?付是重中之?重。由于_?_的拆遷和?我公司開發(fā)?進度有密切?關聯(lián),為了?早日取得土?地,公司成?立土地交付?工作小組。?我作小組成?員之一,利?用一切有利?資源,采取?有效措施,?到__、_?_拆遷辦等?單位,積極?和有關人員?交流、溝通?,及時將所?了解的拆遷?信息、工作?進度、問題?反饋到總經(jīng)?理室,公司?領導在最短?時間內(nèi)掌握?了__及拆?遷工作的進?展,并在此?基礎上進一?步安排交付?工作。3?、積極響應?公司號召,?深入開展市?場調(diào)研工作?。根據(jù)公司?(__號辦?公會議精神?要求,我針?對目前__?房地產(chǎn)的發(fā)?展情況及房?屋租售價格?、市場需求?、發(fā)展趨勢?等做了詳細?的市場調(diào)查?。先后到土?地、建設、?房管部門詳?細了解近年?房地產(chǎn)開發(fā)?各項數(shù)據(jù)指?標,走訪了?一些商業(yè)部?門如__,?\__又到?__花園、?__花園、?__小區(qū)調(diào)?查這些物業(yè)?的租售情況?。就__號?地塊區(qū)位優(yōu)?勢提出“商?業(yè)為主、住?宅為輔、凸?現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)?籌兼顧”開?發(fā)個人設想?。4、認?真做好公司?的文工作。?草擬綜合性?文件和報告?等文工作,?負責辦公會?議的記錄、?整理和__?_提煉,并?負責對會議?有關決議的?實施。認真?做好公司有?關文件的收?發(fā)、登記、?分遞、文印?和督辦工作?;公司所有?的文件、審?批表、協(xié)議?書整理歸檔?入冊,做好?資料歸檔工?作。配合領?導在制訂的?各項規(guī)章制?度基礎上進?一步補充、?完善各項規(guī)?章制度。及?時傳達貫徹?公司有關會?議、文件、?批示精神。?5、落實?公司人事、?勞資管理工?作。___?落實公司的?勞動、人事?、工資管理?和員工的考?勤控制監(jiān)督?工作,根據(jù)?人事管理制?度與聘用員?工簽訂了勞?動合同,按?照有關規(guī)定?,到勞動管?理部門辦好?繳納社保(?養(yǎng)老保險、?失業(yè)保險、?醫(yī)療保險)?的各項手續(xù)?。體現(xiàn)公司?的規(guī)范性,?解決員工的?后顧之憂;?6、切實?抓好公司的?福利、企業(yè)?管理的日常?工作。按照?預算審批制?度,___?落實公司辦?公設施、宿?舍用品、勞?保福利等商?品的采購、?調(diào)配和實物?管理工作。?辦公室裝修?完畢后,在?__月份按?照審批權限?完成了購置?辦公用品、?通訊、復印?機、電腦等?設備的配置?工作。切實?做好公司司?通訊費、招?待費、水電?費、車輛使?用及饋贈品?登記手續(xù),?嚴格按照程?序核定使用?標準;7?、做好公司?董事會及其?他各種會議?的后勤服務?工作。董事?會在__召?開期間,認?真做好會場?布置、食宿?安排工作。?落實好各種?會議的會前?準備、會議?資料等工作?。二、加?強自身學習?,提高業(yè)務?水平由于?感到自己身?上的擔子很?重,而自己?的學識、能?力和閱歷與?其任職都有?一定的距離?,所以總不?敢掉以輕心?,總在學習?,向書本學?習、向周圍?的領導學習?,向同事學?習,這樣下?來感覺自己?半年來還是?有了一定的?進步。經(jīng)過?不斷學習、?不斷積累,?已具備了辦?公室工作經(jīng)?驗,能夠比?較從容地處?理日常工作?中出現(xiàn)的各?類問題,在?___管理?能力、綜合?分析能力、?協(xié)調(diào)辦事能?力和文言語?表達能力等?方面,經(jīng)過?半年的鍛煉?都有了很大?的提高,保?證了本崗位?各項工作的?正常運行,?能夠以正確?的態(tài)度對待?各項工作任?務,熱愛本?職工工作,?認真努力貫?徹到實際工?作中去。積?極提高自身?各項業(yè)務素?質(zhì),爭取工?作的主動性?,具備較強?的專業(yè)心,?責任心,努?力提高工作?效率和工作?質(zhì)量。三?、存在的問?題和今后努?力方向半?年來,本人?能敬業(yè)愛崗?、創(chuàng)造性地?開展工作,?取得了一些?成績,但也?存在一些問?題和不足,?主要表現(xiàn)在?:第一,?辦公室主任?對我而言是?一個新的崗?位,許多工?作我都是邊?干邊摸索,?以致工作起?來不能游刃?有余,工作?效率有待進?一步提高;?第二,有些?工作還不夠?過細,一些?工作協(xié)調(diào)的?不是十分到?位;第三,?自己的理論?水平還不太?適應公司工?作的要求。?在新的一?年里,自己?決心認真提?高業(yè)務、工?作水平,為?公司經(jīng)濟跨?越式發(fā)展,?貢獻自己應?該貢獻的力?量。我想我?應努力做到?:第一,?加強學習,?拓寬知識面?。努力學習?房產(chǎn)專業(yè)知?識和相關法?律常識。加?強對房地產(chǎn)?發(fā)展脈絡、?走向的了解?,加強周圍?環(huán)境、同行?業(yè)發(fā)展的了?解、學習,?要對公司的?統(tǒng)籌規(guī)劃、?當前情況做?到心中有數(shù)?;第二,本?著實事求是?的原則,做?到上情下達?、下情上報?;真正做好?領導的助手?;第三,注?重本部門的?工作作風建?設,加強管?理,團結一?致,勤奮工?作,形成良?好的部門工?作氛圍。不?斷改進辦公?室對其他部?門的支持能?力、服務水?平。遵守公?司內(nèi)部規(guī)章?制度,維護?公司利益,?積極為公司?創(chuàng)造更高價?值,力爭取?得更大的工?作成績。在?辦公室工作?不足主要有?:1、缺?乏基本的辦?公室工作知?識,在開展?具體工作中?,常常表現(xiàn)?生澀,甚至?有時還覺得?不知所措;?2、對我?局各部門的?工作情況缺?乏全面具體?的了解,從?而影響到相?___文寫?作的進行;?3、對電?腦知識的掌?握度較低,?這直接影響?到相應的工?作質(zhì)量;?4、工作細?心度不夠,?經(jīng)常在小問?題上出現(xiàn)錯?漏;5、?辦事效率不?夠快,對領?導的意圖領?會不夠到位?等.就總?體的工作感?受來說,我?覺得這里的?工作環(huán)境是?比較令我滿?意的.是領?導的關愛以?及工作條件?在不斷改善?給了我工作?的動力;其?次是同事間?的友情關懷?以及協(xié)作互?助給了我工?作的舒暢感?和踏實感;?第三就是目?前正在營造?形成我們局?特有的“企?業(yè)文化”氛?圍給了我工?作的信心.?我知道,?上面的工作?表現(xiàn)也許不?能讓領導感?到滿意,如?果完全依據(jù)?這些表現(xiàn)來?決定是否可?以繼續(xù)留在?這里工作學?習,坦白說?,我自己并?沒有太大的?信心.但我?堅信自己能?夠在今后的?工作中會表?現(xiàn)得更好,?保證讓領導?滿意。辦?公室文秘工?作總結辦?公室文秘工?作表面上看?來中規(guī)中矩?,略顯枯燥?,實際上卻?是處處都充?滿了挑戰(zhàn)。?文秘工作對?行文的規(guī)范?性和文功夫?的要求非常?高,這與我?原先在學校?中寫文章的?要求相差很?大,因此在?工作中所遇?到的困難要?比我想象中?多很多。另?外,社會經(jīng)?驗和工作經(jīng)?驗的缺乏,?也為我盡快?適應工作帶?來了許多困?難。我剛剛?畢業(yè),與社?會接觸較少?,在待人接?物、言談舉?止、處理問?題等方面都?還有很多內(nèi)?容需要不斷?學習,充實?提高。與此?同時,這些?問題對我來?說也是一筆?的財富,我?相信在剛剛?參加工作時?所遇到的問?題會為我今?后的工作積?累下寶貴的?經(jīng)驗。在?今后的工作?中,我將在?以下幾__?_面繼續(xù)努?力:一、?努力樹立對?總臺和總臺?領導的服務?意識,把工?作當成一種?服務。站在?總臺和總臺?領導的角度?看問題,審?時度勢,全?力以赴,為?領導服務,?替領導分憂?,讓領導滿?意。二、?在今后的工?作中,要在?學習適應的?基礎上,加?強工作的主?動性,積極?主動地在自?己的工作范?圍內(nèi)多為領?導和辦公室?工作進行一?些開創(chuàng)性的?工作。辦公?室文秘工作?總結三、?努力擺脫學?校生活所帶?來的不利影?響,包括談?吐、儀表、?為人處事的?方式方法等?,使自己能?夠盡快適應?辦公室的工?作需要。對?工作要有充?分的自信,?但不能驕傲?,不要看重?自己的學歷?,需要學習?的東西還有?很多很多。?四、文秘?科的許多工?作直接涉及?到臺和臺領?導的相關事?務,這需要?養(yǎng)成對領導?不亂說,對?同事不多說?,對外界不?能說的工作?習慣。五?、要繼續(xù)保?持在學校時?的鉆研狀態(tài)?,認真學習?廣電業(yè)務知?識和文秘工?作,要把廣?電業(yè)務知識?同文秘工作?,尤其是辦?公室信息工?作結合起來?。辦公室?文秘科是個?團結奮進的?___,是?一個朝氣蓬?勃的___?,感謝各級?領導對我的?關懷和鼓勵?,感謝辦公?室的同事們?在各個方面?給予我的幫?助,在今后?的工作中,?我要努力調(diào)?整自己的工?作狀態(tài)和工?作方法,以?飽滿的精神?狀態(tài)和扎實?的工作作風?,做好自己?的本職工作?,為總臺的?改革和發(fā)展?多做貢獻。?縣政府辦?公室文秘工?作總結對?我具有特別?的意義,因?為這是我進?入縣政府辦?公室工作的?第一年,也?是我從事文?秘工作的第?一年,我把?它當作我職?業(yè)生涯的一?個新的起點?,對此我也?十分珍惜,?盡最大努力?去適應這一?崗位。通過?一年來的不?斷學習,以?及同事、領?導的幫助,?我已完全融?入到了政府?辦公室這個?大家庭中,?個人的工作?能力和水平?也有了明顯?的提高,雖?然工作中還?存在這樣那?樣的不足之?處,但應該?說這一年付?出了不少,?也收獲了很?多,我自己?感到成長了?,也逐漸成?熟了?,F(xiàn)在?就的工作情?況總結如下?:一、勤?奮學習,政?治水平和業(yè)?務素質(zhì)不斷?提高(一?)向書本學?習,提高理?論水平。進?入辦公室工?作后,我感?覺不學習就?難以勝任新?的工作,我?認真學習了?《行政許可?法》、《公?文寫作》、?有關農(nóng)業(yè)上?的一系列法?律法規(guī),還?認真研讀了?近年來的中?央一__文?件和___?屆__,增?強了對建設?___新農(nóng)?村和發(fā)展現(xiàn)?代農(nóng)業(yè)的認?識,提高了?自身政治修?養(yǎng)和政策水?平,增強了?做好農(nóng)業(yè)科?工作的自覺?性。(二?)向領導學?習,提升管?理能力。自?己倍加珍惜?在政府辦的?工作機會,?在參與服務?縣財政、農(nóng)?業(yè)、林業(yè)、?水利、民政?等部門的工?作過程中,?積極向身邊?領導學習。?圍繞領導思?路,自己有?機結合理論?知識,認真?理解學習決?策的原則、?過程,事前?主動思考、?事中積極參?謀、事后認?真總結,政?治水平和駕?馭實際工作?的能力不斷?增強。(?三)向實踐?學習,提高?工作本領。?自己牢固樹?立“干中學?、學中干”?的理念,堅?持工作任務?搶在前、榮?譽利益靠后?站,主動爭?取多方鍛煉?。在工作中?,自己主動?想辦法、添?措施,認真?尋求解決問?題的最佳方?案,不斷積?累工作經(jīng)驗?。通過全方?位的實踐鍛?煉,拓寬了?農(nóng)業(yè)、財稅?的知識面,?鍛煉了做好?農(nóng)業(yè)科和服?務領導的實?際工作本領?。二、著?力錘煉,文?功底和思維?能力切實增?強(一)?苦琢苦磨,?錘煉文筆。?文秘工作要?求有較強的?文表達能力?和邏輯思維?能力。寫作?中,我總是?認真揣摩,?反復推敲,?通過勤寫苦?練,著力提?高自己公文?處理水平。?一年來,我?參與政府工?作報告、年?度總結起草?,完成各類?___、領?導講話、綜?合匯報等文?材料共__?_萬余。撰?寫調(diào)研文章?___篇,?政務信息_?__篇,通?訊報道__?_篇。(?二)深入調(diào)?研,積極諫?言。掌握準?確及時的信?息是領導做?出正確決策?的重要依據(jù)?。一年來,?在學習的過?程中收集了?大量農(nóng)業(yè)資?料,上報各?類信息多條?。對熱點難?點我認真分?析思考,努?力提出有針?對性和操作?性的對策建?議,先后撰?寫了___?篇調(diào)研文章?,提高了寫?調(diào)研文章的?水平。(?三)狠抓細?節(jié),嚴謹細?致。我牢固?樹立“細節(jié)?決定成敗”?理念,努力?養(yǎng)成一絲不?茍、善始善?終的工作作?風。政府發(fā)?文具有很高?的嚴肅性和?權威性,代?表著政府的?形象。對印?發(fā)的材料,?我每次都認?真核稿和校?對,保證了?印發(fā)文件準?確、及時。?在辦會、辦?事等其它政?務工作中,?自己始終堅?持“大出著?眼、小出著?手”認真把?握工作細節(jié)?,高質(zhì)量完?成工作任務?。三、努?力實踐,協(xié)?調(diào)意識和辦?事能力綜合?提升(一?)努力做好?協(xié)調(diào)工作。?由于縣領導?日常事務較?多,對農(nóng)口?部門和財稅?部門很多事?情需要溝通?協(xié)調(diào),為此?,我積極發(fā)?揮科室職能?作用,充當?橋梁。能夠?出面解決的?事項,積極?妥善地處理?;不能及時?解決的,為?領導出主意?,想辦法,?恰當?shù)靥幚?好各方面的?關系,促進?各部門工作?順利開展。?平常注意收?集信息,認?真分析存在?的問題,并?就下步工作?口頭上或書?面上向主管?領導和主要?領導提出合?理化建議,?自己也得到?了很大鍛煉?。(二)?兢兢業(yè)業(yè)做?好服務工作?。為領導及?各農(nóng)口部門?提供大量有?價值的信息?,是轉變農(nóng)?業(yè)科職能,?提升服務能?力的重要舉?措。在縣領?導和辦公室?領導的大力?支持下,我?充分利用現(xiàn)?代辦公手段?,下載各類?農(nóng)業(yè)和經(jīng)濟?信息,為各?部門了解市?場、提高管?理水平、拓?寬市場發(fā)展?空間提供了?參考依據(jù)。?,共收發(fā)登?記各類文件?___件,?特別資金請?示文件做到?分類登記,?全年無一份?丟失。對找?縣領導的來?防者熱情接?待,領導不?在家認真做?好記錄,領?導回來后及?時及時匯報?,提升科室?形象。(?三)謹慎做?好督辦工作?。領導的決?策和指示的?落實都需要?進一步的協(xié)?調(diào)和檢查督?辦,這是秘?書工作的一?項重要職能?。對于領導?口頭指示的?重要工作我?都認真記錄?,隨時和部?門領導保持?聯(lián)系,充分?了解工作的?進展情況,?對于滯后的?工作我會提?醒部門加快?工作節(jié)奏。?對于重點項?目我都會做?到每個星期?問一下部門?,并形成材?料及時送縣?領導過目,?加快項目實?施進度。?雖然我在工?作中取得了?一定的成績?,但還存在?一定的問題?和不足。一?是工作有急?躁情緒,有?時工作急于?求成;二是?自身知識還?需要不斷更?新和提高。?在今后的工?作中,我還?要繼續(xù)加強?學習,戒驕?戒躁,努力?實踐,為把?自己培養(yǎng)成?為的合格的?辦公室人才?而努力奮斗?。__月?辦公室文秘?試用期工作?總結范文?試用期工作?總結范文?時光匆匆,?兩個月的磨?刀練陣很快?就過去了。?按理說,自?己到底是寶?刀還是銹鐵?應該可以從?這些日子的?點滴表現(xiàn)中?露出應有的?光澤了,然?而直至目前?,我卻對自?己這些許的?光澤沒有信?心——雖然?我堅信自己?不是銹鐵!?兩個月來?,我分別在?兩個不同的?崗位上練兵?,前個月在?電編部學習?新聞采編,?后一個月是?在辦公室做?臨時的文秘?工作。首?先說說在電?編部的工作?心得。在電?編部一個月?的工作生活?,我感觸最?深的就是,?這里是我的?第二個家,?新聞工作可?以在快樂中?完成。從初?中到高中再?到大學,這?期間我一直?都是在遠離?父母親人的?視線之外享?受著逍遙自?主的生活。?雖然在學校?里也有師長?的關愛與教?誨,但總有?一種仰承的?距離感,缺?少家庭特有?的溫馨。本?以為畢業(yè)參?加工作后,?這種人際關?系的距離感?、層次感只?可能加強,?但在電編部?工作讓我驚?喜地發(fā)現(xiàn)自?己原先的判?斷錯了。電?編部容主任?、韋副主任?、廖副主任?三位領導都?對我們這些?新人親切有?加,特別是?容主任,在?工作之余,?以朋友的姿?態(tài)經(jīng)常和我?們一起打球?,坦懷聊天?,非但不擺?領導的架子?,而且還以?慈父的關愛?之心在引導?我們做好新?聞工作,讓?我真切感受?到了久違的?父愛溫情。?而其他大部?分的老同事?,也對我們?這些新人投?以真摯友情?的目光,在?工作中,只?要你需要,?他們隨時給?予熱情地指?導;工作之?余,大家開?懷談笑,不?分彼此。記?得剛到一周?的時間,電?編部新老同?事以及三位?領導就已經(jīng)?打成一片,?給我的感覺?是上下同心?。正因為如?此,在電編?部工作,讓?我體會了在?愉快中完成?工作的歡欣?。我在工?作上的收獲?主要有:?1、基本學?會使用和維?護攝影機;?2、基本?掌握會議新?聞與社會新?聞的拍攝和?采寫的區(qū)別?;3、基?本了解并初?步學會編輯?新聞攝像帶?;4、基?本學會電視?新聞稿的一?些寫作方法?和技巧等。?在這期間我?不僅可以較?好地配合各?位師兄一同?出去采訪拍?攝工作,還?可以自己獨?立外出采寫?完成具體的?新聞作品。?一個月的時?間,我配合?各位師兄一?起完成新聞?采寫近__?_篇,自己?獨立完成的?采寫作品_?__篇。主?任每次安排?的采訪任務?都基本可以?順利完成。?在這期間?,工作上最?大的不足主?要有:1?、新聞拍攝?技術相對落?后,畫面的?穩(wěn)定性不夠?;2、新?聞的采寫比?較古板,缺?乏新意;?3、新聞的?敏感性相對?較差,特別?是對與會議?新聞相關聯(lián)?的社會性新?聞把握不足?等。__?月初我開始?被調(diào)到辦公?室工作,主?要負責協(xié)助?鐘主任開展?日常辦公接?待和文秘擬?寫等。顯?然,辦公室?的工作環(huán)境?與電編部迥?然相異。雖?然鐘主任與?電編部的容?主任一樣,?對我關愛有?加,體貼不?減,同樣讓?我深深感受?到一種父愛?的慈祥與特?有的威嚴,?另外還有同?事彭秋霞姐?和周光明兄?的友情關心?與幫助,但?卻逃脫不掉?辦公室特有?的按部就班?的沉靜環(huán)境?。這多少讓?我喜歡熱鬧?的性格有些?不很適應。?幸好有鐘主?任以及其他?幾位同事的?友情關心幫?助下,我較?早地克服了?波動的心思?,全身心投?入到辦公室?的日常工作?環(huán)境中。?經(jīng)過一個月?的工作學習?,我做出了?一定的成績?:1、獨?立完成并印?發(fā)了兩期《?簡報》;?2、配合辦?公室其他同?事開展日常?接待、后勤?服務和衛(wèi)生?清理工作,?并具體負責?楊副局長辦?公室的衛(wèi)生?打理;3?、負責部分?公文打和復?印登記工作?;4、在?鐘主任的具?體指導下,?負責擬寫相?___文,?如較好的完?成了自查自?糾工作總結?;干部職工?培訓工作總?結;擬寫完?成《文、圖?片、音像規(guī)?范化管理》?規(guī)定,并順?利通過領導?審核等;?5、協(xié)助鐘?主任___?召開“行風?評議自查自?糾座談會”?,并根據(jù)要?求,完成“?行風評議調(diào)?查”統(tǒng)計和?上送工作;?6、與同?事梁偉耀共?同策劃完成?兩個版面的?“___”?普法教育宣?傳板報。?在辦公室工?作不足主要?有:1、?缺乏基本的?辦公室工作?知識,在開?展具體工作?中,常常表?現(xiàn)生澀,甚?至有時還覺?得不知所措?;2、對?我局各部門?的工作情況?缺乏全面具?體的了解,?從而影響到?相___文?寫作的進行?;3、對?電腦知識的?掌握度較低?,這直接影?響到相應的?工作質(zhì)量;?4、工作?細心度不夠?,經(jīng)常在小?問題上出現(xiàn)?錯漏;5?、辦事效率?不夠快,對?領導的意圖?領會不夠到?位等。就?總體的工作?感受來說,?我覺得這里?的工作環(huán)境?是比較令我?滿意的。首?先是領導的?關愛以及工?作條件在不?斷改善給了?我工作的動?力;其次是?同事間的友?情關懷以及?協(xié)作互助給?了我工作的?舒暢感和踏?實感;第三?就是目前正?在營造形成?我們局特有?的“企業(yè)文?化”氛圍給?了我工作的?信心。我?知道,上面?的工作表現(xiàn)?也許不能讓?領導感到滿?意,如果完?全依據(jù)這些?表現(xiàn)來決定?是否可以繼?續(xù)留在這里?工作學習,?坦白說,我?自己并沒有?太大的信心?。但我堅信?自己能夠在?今后的工作?中會表現(xiàn)得?更好,保證?讓領導滿意?。如果承?蒙領導的信?任,準許我?繼續(xù)留在這?里參加工作?,那么我想?借這次機會?提兩點想法?:第一點?:我希望能?調(diào)回電編部?做記者,可?以的話請允?許我進“思?靈天地”專?題組工作。?理由主要是?:(1)?、我是中文?專

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論