2023年度校務(wù)公開工作總結(jié)

第4頁共4頁2023年?度校務(wù)公開?工作總結(jié)?為了進一步?加強學校各?項工作作風?建設(shè)，促進?學校全面發(fā)?展，強化各?項管理監(jiān)督?機制，確保?廣大教職員?工能夠依法?執(zhí)教，保持?廉潔務(wù)實的?工作作風，?我校通過校?務(wù)公開欄以?及各種會議?等形式推行?校務(wù)公開工?作，使校務(wù)?公開工作逐?漸走向制度?化、規(guī)范化?。現(xiàn)把學校?__年校務(wù)?公開工作實?施具體情況?作如下總結(jié)?：一、建?立___機?構(gòu)，加強領(lǐng)?導監(jiān)督學?校認真總結(jié)?上一年的校?務(wù)公開工作?經(jīng)驗，及時?研究新年度?的校務(wù)公開?工作。開學?初，我校就?把校務(wù)公開?工作擺上議?事日程，在?校長辦公會?議上，對本?年度的校務(wù)?公開工作進?行了充分討?論，重新建?立了校務(wù)公?開工作的_?__機構(gòu)。?領(lǐng)導小組組?長仍由校長?擔任，副組?長由副校長?和工會主席?擔任；領(lǐng)導?小組成員由?各部門主要?負責人擔任?。領(lǐng)導小組?下設(shè)校務(wù)公?開辦公室、?黨務(wù)公開小?組、政務(wù)公?開小組、教?務(wù)公開小組?、財務(wù)監(jiān)督?審計小組，?校務(wù)公開的?各項工作開?始正常地開?展。二、?完善公開制?度，規(guī)范工?作行為一?年來，我校?嚴格按上級?要求，一面?繼續(xù)做好校?務(wù)公開工作?，一面不斷?提高學校的?管理水平，?促進學校的?改革和發(fā)展?。在校務(wù)公?開工作上，?堅決實事實?辦，明確規(guī)?章制度，嚴?格公開程序?，落實工作?職責，保證?校務(wù)公開工?作有章可循?，有法可依?。在校務(wù)公?開領(lǐng)導小組?的指導下，?校務(wù)公開工?作辦公室在?上一年度的?基礎(chǔ)上，進?一步充實內(nèi)?容，完善相?關(guān)措施，進?一步明確了?各項工作制?度。具體有?：1、校?務(wù)公開工作?實施制度：?規(guī)定了應(yīng)該?向外或向內(nèi)?公開的項目?、內(nèi)容，明?確了各項目?的責任人，?還制定了嚴?格的公開程?序，確保依?法辦事。?2、領(lǐng)導干?部述職制度?：校級干部?必須在職代?會上述職，?向代表匯報?一年來的工?作情況，接?受代表評議?。3、民?主評議干部?制度：職代?會代表每年?對校級干部?進行一次評?議，對校級?干部的德、?績、勤、能?、連等方面?進行考評。?4、黨政?工聯(lián)席會議?制度：每周?一下午召開?一次黨政工?聯(lián)席會議，?名稱仍稱行?政例會，會?議主題是研?究學校工作?，通報校務(wù)?公開情況，?交流工作看?法，改進學?校各項工作?。5、教?職工意見處?理制度：教?職工無論是?通過電話、?意見箱或其?他渠道向?qū)W?校提出意見?，都必須予?以記錄在案?，必須進行?處理，及時?進行反饋。?三、嚴格?按照程序，?做好公開工?作根據(jù)規(guī)?定的各項工?作制度，我?校各部門密?切配合，共?同做好校務(wù)?的公開工作?。一年來，?對外和對內(nèi)?公開的項目?及內(nèi)容主要?有：（一?）向社會公?開的事項：?1、收費?情況：我校?嚴格按照市?物價局、財?政局、教育?__文件要?求做好年度?的收費工作?，亮牌收費?，并及時把?收費項目、?收費依據(jù)和?收費標準在?公開欄上公?開。2、?學生管理?①貧困生助?學情況及時?公布；②?學費減免情?況及時公開?；③評選?各級先進班?級、優(yōu)秀學?生干部、三?好生及時公?開；④對?學生的獎勵?、處分也均?及時在公開?欄公布；?⑤寄宿生的?收費、管理?辦法也公開?張貼在公開?欄上。（?二）向教職?工公開的事?項：1、?財務(wù)管理：?包括資產(chǎn)負?債情況、財?政撥款情況?、正常收費?情況、財務(wù)?支出情況、?各項教學經(jīng)?費以及教職?工獎金分配?情況等；?2、工程建?設(shè)公開，公?開學?；?情況；3?、教職工獎?懲：本年度?洪廣平同志?榮獲省“金?勵鄉(xiāng)村育人?獎”、李其?輝、鮑小玲?教師被評為?縣“優(yōu)秀教?師”等都是?通過層層推?選，經(jīng)考核?組認真進行?考核而評選?出來的，評?選結(jié)果均先?在校務(wù)公開?欄上進行公?示，無異議?后才形成決?定的。4?、人事工作?：①本年?度調(diào)入教職?工、支教教?師和分配來?校的優(yōu)秀畢?業(yè)生予以公?示；②中?小學教師聘?任情況及時?公開；5?、教職工利?益：提高?工資情況、?學期獎金分?配方案、教?職工公積金?、醫(yī)療保險?金情況等關(guān)?系到教職工?切身利益的?均及時進行?公開。7?、教學情況?：（1）?遲到、早退?、請假出差?情況公開；?（2）上?課、備課、?輔導情況公?開；8、?入黨公開：?嚴格執(zhí)行四?項制度，預?備黨員公開?公示再予以?上報。以?上是我校一?年來推行校?務(wù)公開工作?的實施情況?。通過校務(wù)?公開這項工?作，不斷改?進了學校的?管理水平，?推進了我校?的改革和發(fā)?展，密切了?我校領(lǐng)導干?部和教職工?的關(guān)系，極?大地調(diào)動了?教職工教書?育人的積極?性。通過?努力力，取?得顯著的成?績。但也應(yīng)?該看到，在?具體工作中?還存在著一?些不足，比?如：公開的?材料不夠完?整，公開以?及更新不夠?及