2019年某職業(yè)教育培訓(xùn)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé)_第1頁
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文檔簡介

2019年某職業(yè)教育培訓(xùn)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé)目錄一、組織結(jié)構(gòu) 2二、主要部門職責(zé) 31、 教育資源部 32、 人力資源中心 3(1)人力資源部 3(2)行政部 33、 企劃部 34、 教材研發(fā)部 45、 教學(xué)研發(fā)部 46、 教務(wù)管理部 57、 電商事業(yè)部 5(1)技術(shù)部 5(2)營銷部 5(3)產(chǎn)品部 5(4)客服部 68、 財(cái)務(wù)部 69、 加盟部 610、 子公司運(yùn)營中心 7

2019年某職業(yè)教育培訓(xùn)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé)一、組織結(jié)構(gòu)

二、主要部門職責(zé)教育資源部協(xié)助技術(shù)部搭建公司的教師培訓(xùn)在線教育平臺(tái),并及時(shí)進(jìn)行平臺(tái)的功能調(diào)整;利用公司的教師培訓(xùn)在線教育平臺(tái)拓展衍生價(jià)值,整合教師資源;結(jié)合公司業(yè)務(wù),對(duì)學(xué)員及加盟商進(jìn)行業(yè)務(wù)對(duì)接與支持;及時(shí)和未通過考試的學(xué)員進(jìn)行溝通,了解學(xué)員新的需求,及時(shí)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和進(jìn)度。人力資源中心(1)人力資源部執(zhí)行公司制訂的人力資源管理相關(guān)規(guī)章制度;結(jié)合公司人力資源規(guī)劃,組織實(shí)施招聘工作;開展員工培訓(xùn),關(guān)注員工發(fā)展,做好人才考察、培養(yǎng);進(jìn)行員工出勤統(tǒng)計(jì);負(fù)責(zé)薪酬福利管理工作;組織績效考核工作。(2)行政部負(fù)責(zé)公司行政管理制度的制定、完善及實(shí)施工作;負(fù)責(zé)公司各部門事務(wù)的協(xié)調(diào)工作,維護(hù)、改善公司和外部的公共關(guān)系;負(fù)責(zé)辦公用品的采購、保管及領(lǐng)用;負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、檔案的管理和維護(hù)工作;負(fù)責(zé)印章、工商執(zhí)照的管理、使用和年檢工作;負(fù)責(zé)員工行為規(guī)范,處理員工投訴問題;負(fù)責(zé)重大事項(xiàng)的調(diào)查、處理工作。企劃部負(fù)責(zé)公司形象與品牌建設(shè)工作的規(guī)劃與實(shí)施;負(fù)責(zé)活動(dòng)策劃與組織實(shí)施工作;負(fù)責(zé)公司文化建設(shè)的規(guī)劃、實(shí)施;負(fù)責(zé)公司與外部媒體資源建立聯(lián)系;負(fù)責(zé)公司廣告的投放、實(shí)施工作;負(fù)責(zé)宣傳資料的編輯、印刷、管理工作;負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的宣傳策劃工作。教材研發(fā)部負(fù)責(zé)考試所用教材的市場(chǎng)需求信息的收集、分析工作;負(fù)責(zé)考試所用教材的研究、開發(fā)工作;監(jiān)督、管理、規(guī)范子公司的圖書研發(fā)工作;負(fù)責(zé)重大教材質(zhì)量事故的調(diào)查、處理工作;負(fù)責(zé)新研發(fā)教材的策劃管理;對(duì)子公司教材研發(fā)業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。教學(xué)研發(fā)部負(fù)責(zé)公司教學(xué)工作的統(tǒng)籌安排,滿足市場(chǎng)課程需求,保證教學(xué)質(zhì)量;負(fù)責(zé)課程體系的設(shè)置和新課程的研發(fā);組織教研工作和教學(xué)質(zhì)量的測(cè)評(píng)、指導(dǎo)及監(jiān)督工作;負(fù)責(zé)授課效果的回訪及反饋工作;負(fù)責(zé)教學(xué)事故的認(rèn)定及處理工作;負(fù)責(zé)公司的年度優(yōu)質(zhì)課評(píng)選工作。教務(wù)管理部負(fù)責(zé)公司教材研發(fā)部及教學(xué)研發(fā)部的行政管理工作;負(fù)責(zé)公司教師團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和教師的統(tǒng)籌安排工作;負(fù)責(zé)子公司教務(wù)中心的建立、管理工作;負(fù)責(zé)監(jiān)督管理子公司教務(wù)中心的工作;負(fù)責(zé)教師職級(jí)晉升的評(píng)選、審批工作;負(fù)責(zé)調(diào)查、處理學(xué)員對(duì)教師的投訴工作。電商事業(yè)部(1)技術(shù)部負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的設(shè)計(jì)、制作及開發(fā)工作;負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站服務(wù)器的搭建和配置,保證網(wǎng)站正常運(yùn)行;根據(jù)公司其它部門的需求,開發(fā)、更新網(wǎng)站的不同功能模塊;負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站后臺(tái)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析工作;負(fù)責(zé)美化公司網(wǎng)站頁面,提高用戶體驗(yàn)度;負(fù)責(zé)研發(fā)教育相關(guān)的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),輔助公司的正常運(yùn)營。(2)營銷部負(fù)責(zé)公司所在相關(guān)行業(yè)和客戶的信息收集工作,制訂、實(shí)施公司網(wǎng)站的網(wǎng)絡(luò)營銷計(jì)劃和網(wǎng)絡(luò)宣傳發(fā)展目標(biāo);負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、微博、貼吧以及其他平臺(tái)的信息發(fā)布和維護(hù)工作;建立公司網(wǎng)站與其他相關(guān)網(wǎng)站的合作關(guān)系。(3)產(chǎn)品部根據(jù)學(xué)員在不同復(fù)習(xí)階段的學(xué)習(xí)需求,研發(fā)、制作相關(guān)網(wǎng)絡(luò)視頻課程;協(xié)調(diào)老師錄制、剪輯網(wǎng)絡(luò)視頻課程及直播課程,確保內(nèi)容質(zhì)量和視頻質(zhì)量;負(fù)責(zé)跟進(jìn)網(wǎng)絡(luò)課程上線后的反饋意見的收集及改進(jìn)工作;負(fù)責(zé)公司山香網(wǎng)校APP手機(jī)軟件的應(yīng)用設(shè)計(jì)工作。(4)客服部負(fù)責(zé)公司客服電話的接聽工作,及時(shí)解答處理咨詢問題、課程反饋問題、投訴問題,并反饋給相關(guān)部門;負(fù)責(zé)解答學(xué)員的在線咨詢問題;負(fù)責(zé)電話營銷公司的網(wǎng)絡(luò)視頻課程;負(fù)責(zé)公司老客戶的維護(hù)工作,定期回訪老客戶,促進(jìn)老客戶的二次消費(fèi)、介紹新學(xué)員;多渠道收集學(xué)生信息和招考信息,擴(kuò)大公司的數(shù)據(jù)庫信息財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)制度制定、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和會(huì)計(jì)檔案保管工作;編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算表,并對(duì)預(yù)算的執(zhí)行過程進(jìn)行監(jiān)督、檢查;負(fù)責(zé)公司內(nèi)部資金的調(diào)配工作;組織公司成本分析工作;負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)安全管理工作,提升資產(chǎn)利用效率;對(duì)子公司財(cái)務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督管理;按時(shí)編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表。加盟部完成公司安排的招商加盟任務(wù),維護(hù)公司與加盟商的關(guān)系;做好公司政策的解讀下發(fā)工作,指導(dǎo)監(jiān)督各加盟商執(zhí)行公司政策;向加盟商提供業(yè)務(wù)方面的指導(dǎo)和幫助;制定網(wǎng)絡(luò)視頻課程的銷售方案,指導(dǎo)、督促加盟商完成

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