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第22頁共22頁施工員2023年個人工作方案施工員2023年個人工作方案?!臼┕T20xx年個人工作方案范文一】新一年到來之際自身工作情況我對工作分析^p評定總結經歷教訓改良方法以便使在今后工作中能懲前毖后揚長補短為今后改良工作方法工作根據(jù)一、崗位職責工程部管理人員單體樓總樓號長我注重控制工程施工質量、與建立和監(jiān)理班組管理、平安科平安管理工作狠抓材料管理以節(jié)約工程本錢主要幾個說明:1、工程質量管理望湖城工程特殊性故工程質量要求高標準、高起點施工前期注重對班組技術交底給班組人員在在技術上本工程質量和進度、平安要求為后期施工奠定根底4個施工單體構造和二樓一樣要求木工、鋼筋工、泥工班組按圖紙施工并且預留下影象資料(照片等)要求其單體班組人觀看意見并且要求其單體4#要求施工此措施作用也后期施工質量帶來各單體在后期質量管理上監(jiān)理驗收建立和監(jiān)理好評2、四個單體樓管理3、班組管理工作(1)施工管理員所內最基層管理者既指揮員又戰(zhàn)斗員意志、意見表達也基層問題反應者更要起自身形象在工作中同事典范在感情上同事信任伙伴要求大家加班個到要求大家高質量標準各個單體在每個隱蔽工程我都全程參加注重過程控制對質量通病控制萌芽狀態(tài)(2)同事:遇到同事有事,幫助替班并組織全班一起慰問大家庭氣氛(3)注重對四個單體樓號長培訓在每次會議上施工問題我盡量使每個同志占主導地位一次以其經歷使每個同志都能獨當一面問題使整個班組技術整體4、平安管理工作在工作過程中平安科施工人員人員平安管理和教育工作在建立幾次檢查中均優(yōu)異成績在季度平安檢查上了1#本工程平安管理示范單體5、與建立、監(jiān)理施工管理人員望湖城工程開工我就注重和建立和監(jiān)理工作建立和監(jiān)理好建議帶頭了建立和監(jiān)理好評【施工員20xx年個人工作方案范文二】在20xx年里,我工區(qū)xx廣場站已經相繼完成連續(xù)墻、冠梁、支撐梁、鋪蓋體系、端頭加固、屢次交通導改等諸多工序。在20xx年新的一年里將會迎來基坑開挖、鋼支撐架設、綜合接地、主體構造施工、臨時鋪蓋板撤除、附屬構造施工等新的工序。無論對于工區(qū)還是個人而言都將面臨新的壓力和挑戰(zhàn)!對此,我訂立了20xx年個人工作方案,以便使我個人能在新的一年里有更大的進步和成績。一、工序管理1、人員安排:由于新的工序開場及增加,技術人員需要加強,以保證整個工區(qū)各種工作可以平安高效兼管到位(包括庫管員、電工、普工等各個崗位工作人員)。2、20xx年2月至5月基坑開挖階段,目前是基坑初開挖期人員、機械設備、應急物資都根本到位,按照基坑開挖方案有條不紊進展施工中。這個階段至關重要,前期基坑的開挖位置、開挖方向決定了后續(xù)的施工,我工區(qū)嚴格按照方案執(zhí)行,并及時向領導匯報現(xiàn)場的各種情況。接下來在基坑開挖施工高潮階段,多臺挖機互相配合,我們將努力保證各個開挖面的平安、快速的前進,并及時架設鋼支撐、處理鼓包和侵線的連續(xù)墻。在基坑開挖見底后,做好首段驗收工作,以保證主體施工前的準備工作。3、20xx年6月至10月主體構造施工,本階段是本年的重點,更是整個車站施工的重中之重,前期的各個工作都是為了主體構造施工而展開的,所以在這個階段我工區(qū)更需要加強各個環(huán)節(jié)的管理,例如綜合接地、大隊伍的管理(人數(shù)多)、多處大范圍的預留孔洞、大方量砼澆筑、大面積鋼筋綁扎、大范圍腳手架和模板的搭設,以及多層次高頻率的吊裝作業(yè),特別是在鋪蓋區(qū)的施工,這就需要我們技術人員要把各個工作面盯住、盯死,學習梁溪大橋站的各種成功經歷,把梁溪大橋站的各種失誤之處引以為戒,并對半鋪蓋區(qū)和全鋪蓋區(qū)的施工積極進展創(chuàng)新,以保證xx廣場站主體構造施工的平安、快速、高質量的完成。把xx廣場站鑄造成工程。4、20xx年10月至12月為車站回填土、蓋板撤除、附屬構造施工階段。本階段主要是完善整個車站的施工,并對道路進展恢復,主要難點就是交通導改,場地的合理規(guī)劃,平安、高效的控制。二、技術管理1、認真審核圖紙,確?;娱_挖的深度、砼圍檁的位置、鋼支撐的間距、格構柱的加固,組織大家學習研究車站的主體構造施工圖、建筑圖,認真的進展核量,并指定專人進展專項管理(鋼筋、砼)。2、認真做各個工序、各個工作面的技術交底和平安技術交底,并請工程部領導審核,然后讓每名技術人員理解其負責的工作面,加強對協(xié)作隊伍的管理,從而使現(xiàn)場的每一名工人,知道其工作內容、要求、平安考前須知。技術問題做到預控在先,交底在前,為工程的施工質量,平安、進度奠定根底3、認真開好現(xiàn)場交班會,對當天的工作進展總結、對明天的工作進展安排,確保各個工作面的銜接。要求技術人員和協(xié)作隊工班長必須參加交班會,要求他們在和下一班組交班時必需要在現(xiàn)場進展交接,并對工作面的各種不穩(wěn)定因素要特別說明。三、現(xiàn)場管理1、工程質量、平安控制:按施工標準和設計要求檢查各開挖面的標高、鋼支撐間距、鋼筋綁扎、模板的安拆、砼成型養(yǎng)護、腳手架搭設等情況,都要落實到人,各工序、工作面都有技術人員盯看。在現(xiàn)場檢查中發(fā)現(xiàn)質量、平安隱患,要及時了其解施工過程,分析^p產生隱患的根,協(xié)調施工人員處理問題,待處理完畢后,再進展檢查驗收,最終到達消除質量平安隱患。2、工程進度控制:抓緊基坑開挖,促使各開挖面向前施工,保證材料設備的供給,想方設法使挖掘機等設備發(fā)揮其最大成效,積極聯(lián)絡出土單位,讓其保證出土量,盡快早日完成基坑的開挖,為車站主體構造施工創(chuàng)造良好場面。3、文明施工:響應工程部領導的號召,努力將xx廣場站打造成無錫文明工地,在去年這方面我工區(qū)做的不夠,今年將兩個場地分成假設干個塊,由每名技術人員責任一塊,對有場地達不到要求的,就對其負責人進展處分。并加強對門衛(wèi)的管理。4、人員管理:由于我工區(qū)增加一些新人,缺乏工作經歷,所以在接下來各種工作展開的同時,將會以我為首的對資料和標準的學習,工作上有不懂的地方及時向梁溪大橋站和領導請教學習。四、工程本錢方面的控制1、油料控制:目前現(xiàn)場已有多臺挖機在工作,首先在加油方面就要進展三檢制(庫管員、技術員、司機),從頭杜絕浪費。讓每臺挖機發(fā)揮其最大成效,縮短運輸間隔和倒運次數(shù)。2、鋼筋、砼等原材料:涉及鋼筋半成品的加工,要求技術人員反復對圖紙進展核實,確保半成品的準確性、必要性和實用性,保證對鋼筋原料的合理利用,確保不報廢、不浪費。涉及砼使用時,要求技術員報一份方案使用量,工隊報一份方案使用量,采取雙控制,留有余量不夠再補,從而使砼用量可以得到有效控制。3、收方工作:仔細查看合同,確定收方部位和內容,會同工程部領導、計合部共同收方并確認。做好收方資料的整理,并及時向工程部領導匯報收方結果。做到收方的及時性、真實性和準確性。五、個人想法1、現(xiàn)場文明施工加強管理:21世紀國家提倡和諧、文明,無錫市政府要求我們一模、兩化,工程部領導要求我們高標準文明施工,我工區(qū)堅決響應號召,加強文明施工管理,增強文明施工力量,對門位進展高標準培訓,嚴格執(zhí)行其崗位職責。對協(xié)作隊伍進展整訓,讓協(xié)作隊伍必須到達一模、兩化標準。2、對協(xié)作隊伍的管理:技術交底和平安技術交底必須對其交底到位,堅決杜絕反工工作的出現(xiàn)。促使協(xié)作隊伍能平安、快速、高質的完成各種任務。對其在工作中產生的違規(guī)行為必須嚴厲打擊。3、個人工作改良:由于個人工作經歷及知識的欠缺,導致之前在工作上出現(xiàn)不少錯誤,所以需要改良和學習的地方還有很多,首先要起到表彰作用,第一、多學習,要時常學習方案、改良方案,以防止不必要的損失。第二、多學習,要時常學習主體施工圖、建筑圖等,以方便在工作出現(xiàn)困難時能想出好的方法解決問題。第三、多學習,要時常學習各種工程案例、工程資料等,進步處理意外事件的才能,對于突發(fā)事件可以及時有效的解決。第四、多學習,要時常學習演講資料,要時??葱蕵饭?jié)目,從而加強自己的溝通才能,進步與業(yè)主、監(jiān)理、領導的溝通才能,使工作能高效的完成。明確自己的開展方向,正確認識自己,糾正自己的缺點.認真聽取別人忠懇意見.更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力進步文化素質和各種工作技能,充分發(fā)揮自己的才能,讓自己真正走上管理道路。我也會向其它同事學習,取長補短,互相交流好的工作經歷,共同進步。征取更好的工作成績。以上是我的20xx年工作方案與開展方向,希望通過自己的努力及別人的協(xié)助可以成功的達成方案并打破,20xx年獲得更好的成績,全面進步自己。施工員2023年個人工作方案【施工員20xx年個人工作方案范文一】新一年到來之際自身工作情況我對工作分析^p評定總結經歷教訓改良方法以便使在今后工作中能懲前毖后揚長補短為今后改良工作方法工作根據(jù)一、崗位職責工程部管理人員單體樓總樓號長我注重控制工程施工質量、與建立和監(jiān)理班組管理、平安科平安管理工作狠抓材料管理以節(jié)約工程本錢主要幾個說明:1、工程質量管理望湖城工程特殊性故工程質量要求高標準、高起點施工前期注重對班組技術交底給班組人員在在技術上本工程質量和進度、平安要求為后期施工奠定根底4個施工單體構造和二樓一樣要求木工、鋼筋工、泥工班組按圖紙施工并且預留下影象資料(照片等)要求其單體班組人觀看意見并且要求其單體4#要求施工此措施作用也后期施工質量帶來各單體在后期質量管理上監(jiān)理驗收建立和監(jiān)理好評2、四個單體樓管理3、班組管理工作(1)施工管理員所內最基層管理者既指揮員又戰(zhàn)斗員意志、意見表達也基層問題反應者更要起自身形象在工作中同事典范在感情上同事信任伙伴要求大家加班個到要求大家高質量標準各個單體在每個隱蔽工程我都全程參加注重過程控制對質量通病控制萌芽狀態(tài)(2)同事:遇到同事有事,幫助替班并組織全班一起慰問大家庭氣氛(3)注重對四個單體樓號長培訓在每次會議上施工問題我盡量使每個同志占主導地位一次以其經歷使每個同志都能獨當一面問題使整個班組技術整體4、平安管理工作在工作過程中平安科施工人員人員平安管理和教育工作在建立幾次檢查中均優(yōu)異成績在季度平安檢查上了1#本工程平安管理示范單體5、與建立、監(jiān)理施工管理人員望湖城工程開工我就注重和建立和監(jiān)理工作建立和監(jiān)理好建議帶頭了建立和監(jiān)理好評【施工員20xx年個人工作方案范文二】在20xx年里,我工區(qū)xx廣場站已經相繼完成連續(xù)墻、冠梁、支撐梁、鋪蓋體系、端頭加固、屢次交通導改等諸多工序。在20xx年新的一年里將會迎來基坑開挖、鋼支撐架設、綜合接地、主體構造施工、臨時鋪蓋板撤除、附屬構造施工等新的工序。無論對于工區(qū)還是個人而言都將面臨新的壓力和挑戰(zhàn)!對此,我訂立了20xx年個人工作方案,以便使我個人能在新的一年里有更大的進步和成績。一、工序管理1、人員安排:由于新的工序開場及增加,技術人員需要加強,以保證整個工區(qū)各種工作可以平安高效兼管到位(包括庫管員、電工、普工等各個崗位工作人員)。2、20xx年2月至5月基坑開挖階段,目前是基坑初開挖期人員、機械設備、應急物資都根本到位,按照基坑開挖方案有條不紊進展施工中。這個階段至關重要,前期基坑的開挖位置、開挖方向決定了后續(xù)的施工,我工區(qū)嚴格按照方案執(zhí)行,并及時向領導匯報現(xiàn)場的各種情況。接下來在基坑開挖施工高潮階段,多臺挖機互相配合,我們將努力保證各個開挖面的平安、快速的前進,并及時架設鋼支撐、處理鼓包和侵線的連續(xù)墻。在基坑開挖見底后,做好首段驗收工作,以保證主體施工前的準備工作。3、20xx年6月至10月主體構造施工,本階段是本年的重點,更是整個車站施工的重中之重,前期的各個工作都是為了主體構造施工而展開的,所以在這個階段我工區(qū)更需要加強各個環(huán)節(jié)的管理,例如綜合接地、大隊伍的管理(人數(shù)多)、多處大范圍的預留孔洞、大方量砼澆筑、大面積鋼筋綁扎、大范圍腳手架和模板的搭設,以及多層次高頻率的吊裝作業(yè),特別是在鋪蓋區(qū)的施工,這就需要我們技術人員要把各個工作面盯住、盯死,學習梁溪大橋站的各種成功經歷,把梁溪大橋站的各種失誤之處引以為戒,并對半鋪蓋區(qū)和全鋪蓋區(qū)的施工積極進展創(chuàng)新,以保證xx廣場站主體構造施工的平安、快速、高質量的完成。把xx廣場站鑄造成工程。4、20xx年10月至12月為車站回填土、蓋板撤除、附屬構造施工階段。本階段主要是完善整個車站的施工,并對道路進展恢復,主要難點就是交通導改,場地的合理規(guī)劃,平安、高效的控制。二、技術管理1、認真審核圖紙,確?;娱_挖的深度、砼圍檁的位置、鋼支撐的間距、格構柱的加固,組織大家學習研究車站的主體構造施工圖、建筑圖,認真的進展核量,并指定專人進展專項管理(鋼筋、砼)。2、認真做各個工序、各個工作面的技術交底和平安技術交底,并請工程部領導審核,然后讓每名技術人員理解其負責的工作面,加強對協(xié)作隊伍的管理,從而使現(xiàn)場的每一名工人,知道其工作內容、要求、平安考前須知。技術問題做到預控在先,交底在前,為工程的施工質量,平安、進度奠定根底3、認真開好現(xiàn)場交班會,對當天的工作進展總結、對明天的工作進展安排,確保各個工作面的銜接。要求技術人員和協(xié)作隊工班長必須參加交班會,要求他們在和下一班組交班時必需要在現(xiàn)場進展交接,并對工作面的各種不穩(wěn)定因素要特別說明。三、現(xiàn)場管理1、工程質量、平安控制:按施工標準和設計要求檢查各開挖面的標高、鋼支撐間距、鋼筋綁扎、模板的安拆、砼成型養(yǎng)護、腳手架搭設等情況,都要落實到人,各工序、工作面都有技術人員盯看。在現(xiàn)場檢查中發(fā)現(xiàn)質量、平安隱患,要及時了其解施工過程,分析^p產生隱患的根,協(xié)調施工人員處理問題,待處理完畢后,再進展檢查驗收,最終到達消除質量平安隱患。2、工程進度控制:抓緊基坑開挖,促使各開挖面向前施工,保證材料設備的供給,想方設法使挖掘機等設備發(fā)揮其最大成效,積極聯(lián)絡出土單位,讓其保證出土量,盡快早日完成基坑的開挖,為車站主體構造施工創(chuàng)造良好場面。3、文明施工:響應工程部領導的號召,努力將xx廣場站打造成無錫文明工地,在去年這方面我工區(qū)做的不夠,今年將兩個場地分成假設干個塊,由每名技術人員責任一塊,對有場地達不到要求的,就對其負責人進展處分。并加強對門衛(wèi)的管理。4、人員管理:由于我工區(qū)增加一些新人,缺乏工作經歷,所以在接下來各種工作展開的同時,將會以我為首的對資料和標準的學習,工作上有不懂的地方及時向梁溪大橋站和領導請教學習。四、工程本錢方面的控制1、油料控制:目前現(xiàn)場已有多臺挖機在工作,首先在加油方面就要進展三檢制(庫管員、技術員、司機),從頭杜絕浪費。讓每臺挖機發(fā)揮其最大成效,縮短運輸間隔和倒運次數(shù)。2、鋼筋、砼等原材料:涉及鋼筋半成品的加工,要求技術人員反復對圖紙進展核實,確保半成品的準確性、必要性和實用性,保證對鋼筋原料的合理利用,確保不報廢、不浪費。涉及砼使用時,要求技術員報一份方案使用量,工隊報一份方案使用量,采取雙控制,留有余量不夠再補,從而使砼用量可以得到有效控制。3、收方工作:仔細查看合同,確定收方部位和內容,會同工程部領導、計合部共同收方并確認。做好收方資料的整理,并及時向工程部領導匯報收方結果。做到收方的及時性、真實性和準確性。五、個人想法1、現(xiàn)場文明施工加強管理:21世紀國家提倡和諧、文明,無錫市政府要求我們一模、兩化,工程部領導要求我們高標準文明施工,我工區(qū)堅決響應號召,加強文明施工管理,增強文明施工力量,對門位進展高標準培訓,嚴格執(zhí)行其崗位職責。對協(xié)作隊伍進展整訓,讓協(xié)作隊伍必須到達一模、兩化標準。2、對協(xié)作隊伍的管理:技術交底和平安技術交底必須對其交底到位,堅決杜絕反工工作的出現(xiàn)。促使協(xié)作隊伍能平安、快速、高質的完成各種任務。對其在工作中產生的違規(guī)行為必須嚴厲打擊。3、個人工作改良:由于個人工作經歷及知識的欠缺,導致之前在工作上出現(xiàn)不少錯誤,所以需要改良和學習的地方還有很多,首先要起到表彰作用,第一、多學習,要時常學習方案、改良方案,以防止不必要的損失。第二、多學習,要時常學習主體施工圖、建筑圖等,以方便在工作出現(xiàn)困難時能想出好的方法解決問題。第三、多學習,要時常學習各種工程案例、工程資料等,進步處理意外事件的才能,對于突發(fā)事件可以及時有效的解決。第四、多學習,要時常學習演講資料,要時??葱蕵饭?jié)目,從而加強自己的溝通才能,進步與業(yè)主、監(jiān)理、領導的溝通才能,使工作能高效的完成。明確自己的開展方向,正確認識自己,糾正自己的缺點.認真聽取別人忠懇意見.更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力進步文化素質和各種工作技能,充分發(fā)揮自己的才能,讓自己真正走上管理道路。我也會向其它同事學習,取長補短,互相交流好的工作經歷,共同進步。征取更好的工作成績。以上是我的20xx年工作方案與開展方向,希望通過自己的努力及別人的協(xié)助可以成功的達成方案并打破,20xx年獲得更好的成績,全面進步自己。2023施工員個人工作方案俗話說方案沒有變化快,往往最嚴密的方案在施行的過程之中總會遇到這樣或那樣的實際問題,但這并不是推托的理由,只有在執(zhí)行之中不斷完善并修正方案,才能最終將方案轉化成為工作總結。施工員個人工作方案篇一在20xx年里,我工區(qū)xx廣場站已經相繼完成連續(xù)墻、冠梁、支撐梁、鋪蓋體系、端頭加固、屢次交通導改等諸多工序。在20xx年新的一年里將會迎來基坑開挖、鋼支撐架設、綜合接地、主體構造施工、臨時鋪蓋板撤除、附屬構造施工等新的工序。無論對于工區(qū)還是個人而言都將面臨新的壓力和挑戰(zhàn)!對此,我訂立了20xx年個人工作方案,以便使我個人能在新的一年里有更大的進步和成績。一、工序管理1、人員安排:由于新的工序開場及增加,技術人員需要加強,以保證整個工區(qū)各種工作可以平安高效兼管到位(包括庫管員、電工、普工等各個崗位工作人員)。2、20xx年2月至5月基坑開挖階段,目前是基坑初開挖期人員、機械設備、應急物資都根本到位,按照基坑開挖方案有條不紊進展施工中。這個階段至關重要,前期基坑的開挖位置、開挖方向決定了后續(xù)的施工,我工區(qū)嚴格按照方案執(zhí)行,并及時向領導匯報現(xiàn)場的各種情況。接下來在基坑開挖施工高潮階段,多臺挖機互相配合,我們將努力保證各個開挖面的平安、快速的前進,并及時架設鋼支撐、處理鼓包和侵線的連續(xù)墻。在基坑開挖見底后,做好首段驗收工作,以保證主體施工前的準備工作。3、20xx年6月至10月主體構造施工,本階段是本年的重點,更是整個車站施工的重中之重,前期的各個工作都是為了主體構造施工而展開的,所以在這個階段我工區(qū)更需要加強各個環(huán)節(jié)的管理,例如綜合接地、大隊伍的管理(人數(shù)多)、多處大范圍的預留孔洞、大方量砼澆筑、大面積鋼筋綁扎、大范圍腳手架和模板的搭設,以及多層次高頻率的吊裝作業(yè),特別是在鋪蓋區(qū)的施工,這就需要我們技術人員要把各個工作面盯住、盯死,學習梁溪大橋站的各種成功經歷,把梁溪大橋站的各種失誤之處引以為戒,并對半鋪蓋區(qū)和全鋪蓋區(qū)的施工積極進展創(chuàng)新,以保證xx廣場站主體構造施工的平安、快速、高質量的完成。把xx廣場站鑄造成工程。4、20xx年10月至12月為車站回填土、蓋板撤除、附屬構造施工階段。本階段主要是完善整個車站的施工,并對道路進展恢復,主要難點就是交通導改,場地的合理規(guī)劃,平安、高效的控制。二、技術管理1、認真審核圖紙,確保基坑開挖的深度、砼圍檁的位置、鋼支撐的間距、格構柱的加固,組織大家學習研究車站的主體構造施工圖、建筑圖,認真的進展核量,并指定專人進展專項管理(鋼筋、砼)。2、認真做各個工序、各個工作面的技術交底和平安技術交底,并請工程部領導審核,然后讓每名技術人員理解其負責的工作面,加強對協(xié)作隊伍的管理,從而使現(xiàn)場的每一名工人,知道其工作內容、要求、平安考前須知。技術問題做到預控在先,交底在前,為工程的施工質量,平安、進度奠定根底3、認真開好現(xiàn)場交班會,對當天的工作進展總結、對明天的工作進展安排,確保各個工作面的銜接。要求技術人員和協(xié)作隊工班長必須參加交班會,要求他們在和下一班組交班時必需要在現(xiàn)場進展交接,并對工作面的各種不穩(wěn)定因素要特別說明。三、現(xiàn)場管理1、工程質量、平安控制:按施工標準和設計要求檢查各開挖面的標高、鋼支撐間距、鋼筋綁扎、模板的安拆、砼成型養(yǎng)護、腳手架搭設等情況,都要落實到人,各工序、工作面都有技術人員盯看。在現(xiàn)場檢查中發(fā)現(xiàn)質量、平安隱患,要及時了其解施工過程,分析^p產生隱患的根,協(xié)調施工人員處理問題,待處理完畢后,再進展檢查驗收,最終到達消除質量平安隱患。2、工程進度控制:抓緊基坑開挖,促使各開挖面向前施工,保證材料設備的供給,想方設法使挖掘機等設備發(fā)揮其最大成效,積極聯(lián)絡出土單位,讓其保證出土量,盡快早日完成基坑的開挖,為車站主體構造施工創(chuàng)造良好場面。3、文明施工:響應工程部領導的號召,努力將xx廣場站打造成無錫文明工地,在去年這方面我工區(qū)做的不夠,今年將兩個場地分成假設干個塊,由每名技術人員責任一塊,對有場地達不到要求的,就對其負責人進展處分。并加強對門衛(wèi)的管理。4、人員管理:由于我工區(qū)增加一些新人,缺乏工作經歷,所以在接下來各種工作展開的同時,將會以我為首的對資料和標準的學習,工作上有不懂的地方及時向梁溪大橋站和領導請教學習。四、工程本錢方面的控制1、油料控制:目前現(xiàn)場已有多臺挖機在工作,首先在加油方面就要進展三檢制(庫管員、技術員、司機),從頭杜絕浪費。讓每臺挖機發(fā)揮其最大成效,縮短運輸間隔和倒運次數(shù)。2、鋼筋、砼等原材料:涉及鋼筋半成品的加工,要求技術人員反復對圖紙進展核實,確保半成品的準確性、必要性和實用性,保證對鋼筋原料的合理利用,確保不報廢、不浪費。涉及砼使用時,要求技術員報一份方案使用量,工隊報一份方案使用量,采取雙控制,留有余量不夠再補,從而使砼用量可以得到有效控制。3、收方工作:仔細查看合同,確定收方部位和內容,會同工程部領導、計合部共同收方并確認。做好收方資料的整理,并及時向工程部領導匯報收方結果。做到收方的及時性、真實性和準確性。五、個人想法1、現(xiàn)場文明施工加強管理:21世紀國家提倡和諧、文明,無錫市政府要求我們一模、兩化,工程部領導要求我們高標準文明施工,我工區(qū)堅決響應號召,加強文明施工管理,增強文明施工力量,對門位進展高標準培訓,嚴格執(zhí)行其崗位職責。對協(xié)作隊伍進展整訓,讓協(xié)作隊伍必須到達一模、兩化標準。2、對協(xié)作隊伍的管理:技術交底和平安技術交底必須對其交底到位,堅決杜絕反工工作的出現(xiàn)。促使協(xié)作隊伍能平安、快速
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