20xx公司員工轉正申請書范文5篇

20xx公司員工轉正申請書范文5篇公司員工轉正申請書應當怎么寫？在轉正的時候，回憶過去的一段時間來的工作，你有什么成長和收獲呢?下面是由我為大家整理的“20xx公司員工轉正申請書范文”，僅供參考，歡送大家閱讀。

20xx公司員工轉正申請書范文(一)

敬重的領導：

您好!

我于20xx年_月__日成為公司的試用員工，到今日試用已滿3個月，另外，自20xx年_月__日以來，我就始終在公司實習，至今已有_個月的時間，依據公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

作為一名應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經很擔憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氣氛、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

自從三月底進入公司以來，我始終在打印技術二部實習，雖然本部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的，也和我的專業(yè)學問相差較大;但是部門領導和同事的耐性指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟識了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中，我始終嚴格要求自己，謹慎剛好做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充溢自己，盼望能盡早獨當一面，為公司做出更大的奉獻。

當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經驗也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和協(xié)助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。

經過這幾個月的學習，我此時此刻已經能夠獨立處理公司的簡潔業(yè)務，整理部門內部各種資料，進展各種協(xié)助性的研發(fā)工作。當然我還有許多缺乏，處理問題的經歷方面有待提高，團隊協(xié)作實力也須要進一步增加，須要不斷接著學習以提高自己業(yè)務實力。

這是我的第一份工作，這半年來我學到了許多，感悟了許多;看到公司的快速開展，我深深地感到傲慢和驕傲，也更加迫切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，表達自己的人生價值，和公司一起成長。

在此我提出轉正申請，懇請領導給我接著熬煉自己、實現(xiàn)志向的時機。我會用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司締造價值，同公司一起展望美妙的將來!

此致

敬禮!

申請人：___

20xx年__月__日

20xx公司員工轉正申請書范文(二)

敬重的領導：

您好!

首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出珍貴的時間看我的工作轉正申請，也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領導和同事的協(xié)助下，我對工作流程了解很多，后來又經過培訓，又使我了解了以“以情效勞、專心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

一、以情效勞、專心做事

工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱忱，耐性地協(xié)助他們，對他們提出的問題自己不能答復時，我向領班、老隊員請教后，賜予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規(guī)違紀的事情都是做到‘禮先到’，不擺架子，耐性地和他們溝通，于他們談心，幸免和他們沖突，影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管

公司施工期間，我按制度、按程序對工人進展管理，每天對進出的人員、貨物進展嚴格的檢查，以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些平安措施不到位的，比方：‘進入施工區(qū)域沒戴平安帽;高空作業(yè)沒系平安帶;動火時沒有滅火設施’等之類的現(xiàn)象，我都遵照公司的制度、程序進展整改懲罰，把各項平安措施落實到位，以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦

對領導的支配是完全的聽從，并不折不扣的執(zhí)行;以堅持到‘最終一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責;生活中我也時時關懷同事，經常于他們談心、溝通，他們不快樂時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們快樂。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經歷。

工作中我也有許多缺乏處，但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己，以同事為典范去提示自己，爭取能做一名合格的金源人，能在世紀金源這個大舞臺上展示自己，能為世紀金源的輝煌奉獻自己的一份力氣。

盼望領導能批準我的工作轉正申請!

此致

敬禮!

申請人：___

20xx年__月__日

20xx公司員工轉正申請書范文(三)

敬重的公司領導：

您好!

我是__部門的__，于__月_日成為公司的試用員工，到今日已經有三個月，試用期已滿。在這段時間里，我工作努力，表現(xiàn)突出，完全能夠勝任工作，依據公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為正式員工。

在這段時間里，我主要的工作是__，通過熬煉，我熟識了__的整個操作流程。在工作中，我始終嚴格要求自己，謹慎剛好做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂。__方面不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充溢自己，盼望能盡早獨當一面，為公司做出更大的奉獻。

當然，初入__(部門)，難免出現(xiàn)一些小差小錯須要領導指正，但前事之鑒，后事之師，這些經驗也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和協(xié)助，感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提示和指正。

公司寬松融洽的工作氣氛，團結向上的企業(yè)文化，使我在較短的時間內適應了這里的工作環(huán)境，同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這三個月，我此時此刻已經能夠獨立處理本職工作，當然我還有許多缺乏的地方，處理問題的經歷方面有待提高，團隊協(xié)作實力也須要進一步增加，須要不斷接著學習以提高自己的實力。

我很喜愛這份工作，這三個月來我學到了許多，感悟了許多。看到公司的快速開展，我深深地感到傲慢和驕傲，也更加迫切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，表達自己的人生價值，和公司一起成長。

在此我提出轉正申請，懇請各位領導給我接著熬煉自己、實現(xiàn)志向的時機。我會用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司締造價值，同公司一起展望美妙的將來!

此致

敬禮!

申請人：___

20xx年__月__日

20xx公司員工轉正申請書范文(四)

敬重的領導：

您好!

本人于20xx年_月__日通過聘請到__公司資源技術部上班。經過一個多月的試用期，能深深的感覺到一個優(yōu)秀企業(yè)的活力和對員工的影響力，影響了我自身的工作意識變更和心態(tài)的改觀。這樣一個難忘的工作過程，不再簡潔的只是員工了解企業(yè)，企業(yè)試用員工的一個過程。

一個月的試用期工作分為兩個階段：前期感受公司工作環(huán)境及企業(yè)文化，熟識主要工作;后期到礦山生產一線體驗生活，參加野外考察作業(yè)。

使人感受頗深的是公司的企業(yè)文化建立，之前也在不同體制的單位工作過，但都沒有正統(tǒng)的企業(yè)文化，員工感受不到來自企業(yè)文化的動力，企業(yè)開展中表達不誕生機。但三明公司把企業(yè)文化建立在公司管理之上，把責任下到每個人身上，讓執(zhí)行力貫徹到每個人心中，最終讓拿出結果的員工獲得自身滿足的價值。這樣的工作環(huán)境是我在任何一家公司，任何一個職位都未曾得到的。企業(yè)思想開明，紀律更加嚴明，更擅長總結并踴躍創(chuàng)新。有了這樣成熟的工作環(huán)境，做事踏實肯干、主動學習，做人實事求是、虛心務實，堅信自己終究能為企業(yè)締造效益，為個人帶來價值。

我?guī)еw驗工作的心情，承受野外工作的考驗，起先了為期二十多天的出差。人們知道從事礦業(yè)能夠締造巨大的經濟效益，但其中的艱辛又有多少人了解。只是短短幾天的生產一線體驗，并不能夠真實了解礦山工作的艱辛，礦山生活的局限。來自各地的各族兄弟們能夠團結在一起克制困難，踏實工作，公司盡己所能供應一切工作生活上的便利，這一切慢慢讓我對企業(yè)宗旨“您滿足您歡樂我勝利”這六個有了初步的相識。

野外考察工作，是一個學習專業(yè)學問和調整心態(tài)應對的過程。在此期間，學習不僅是專業(yè)生產方面的學問，更涉及到吃穿住行的常識;體驗不止是很多個第一次，還有調整踴躍的心態(tài)，突破個人的極限。外表上工作生活好像離現(xiàn)實和記憶越來越遠，平淡之后才發(fā)覺超越了原有的意識，會更珍惜今日華蜜的生活和得來不易的工作。結果在一每天跋山涉水，一次次翻山越嶺之后獲得，獲得客觀但不必須令企業(yè)滿足的成果。正因為如此，當面對目標的時候，已經有好的心態(tài)來應對最壞的結果，因此野外作業(yè)只稱得上辛苦，而不再是什么苦痛。

總體來說野外考察工作目的性明確，須要發(fā)揚吃苦耐勞的精神和樂觀堅決的心態(tài);公司內部的工作繁多困難，須要有可行性的打算支配和協(xié)調實力。在與公司領導的溝通當中，我自身的特點也得到了認可，但是年輕人在今后的磨練中，同樣須要老誠實實做人，踏踏實實做事，戒驕戒躁，才能最終成為有德有才的人。

一段時期的工作，得到不少收獲體會，更相識了自身的缺乏。礦業(yè)相關學問的薄弱，使得在野外考察中不能夠更多地利用學問來進展工作，下一步須要個人從書本學問和實際工作當中積累專業(yè)學問，向公司工程師、技術員及生產一線員工虛心請教，謹慎學習。另一方面，如何與不同層次的人群溝通，在談話過程中獲得有利信息，到達接洽的目的也是我在今后工作須要加強和改良的。

最終感謝在工作上指導我，在生活上關懷我的王工，在出差過程中致電問候、鼓舞我的楊總，還有公司的眾多和諧的同事。堅信在今后的工作當中，我會更加努力發(fā)揮自身的特點，彌補自身的缺乏，將自己打造成為資產型員工，做為效勞企業(yè)的人才。

此致

敬禮!

申請人：___

20xx年__月__日

20xx公司員工轉正申請書范文(五)

敬重的公司領導：

您好!

我是__，近期的工作讓我感覺有特別大的進步，過去三個月來我對自己的工作盡職責盡責，專心搞好本職該工作，聽從公司支配，與同事友好相處，在這三個月的工作當中給我留下了特別深刻的映象，始終對工作比擬謹慎，喜愛在這個崗位上面保持好狀態(tài)，不斷的提高自己的工作實力，雖然在公司的新員工當中我不是最優(yōu)秀的，但是我始終以來都對自己工作很是上心，這讓我感覺特別的有動力，有些事情須要用一個正確的方式去對待，近期的工作讓我有一種劇烈的感覺，這段時間的工作完畢了，接下來我必須會更加努力的去搞好工作。

作為一名新員工我對自己的工作比擬有信念，只有不斷的提高各方面的，在工作當中用細的去搞好分內的事情，努力一點，這樣才能夠維持一個好的工作狀態(tài)，這段時間讓我感覺特別有動力，過去的幾個月是對自身實力的一種證明，我堅信我是可以做好的，我證明白自己有實力留在公司接著工作下去，這種感覺是很好的，在轉正之后我也必須會堅持去把工作做的更好，這是一種對自己的工作負責，也是須要去謹慎的對待的，雖然在工作當中會遇到一些問題，但是那都不是什么大的問題，我認為我是可以處理好的，我謹慎的完成了公司的各項工作，自己的所屬部門表現(xiàn)始終比擬不錯，得到了屢次的表揚，我內心是比擬驕傲的，首先是覺得能夠在__這里工作這是一種榮幸，再有就是在工作當中自己的表現(xiàn)的還算可以，我為這些感覺很驕傲。

當然工作方面除了要謹慎的搞好之外，還有就是須要端正好看法，不管是做什么事情看法都是必須要去端正的，我在工作的時候看法始終都是比擬不錯，我此時此刻也始終都在堅持搞好工作當中的細微