熱門精選：用工協(xié)議書格式范文范本匯集

熱門精選：用工協(xié)議書格式范文范本匯集保安用工協(xié)議書范文。

每年都會有很多公司與一些勞動者簽訂勞務(wù)合同。為了明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，勞務(wù)合同成為了約束對方的一個好東西。簽訂勞務(wù)合同可以強化用人單位和勞動者雙方的守法意識。你在制定勞務(wù)合同時會不會借鑒別人的呢？小編收集整理了一些“熱門精選：用工協(xié)議書格式范文范本聚集〞，僅供參考，歡迎大家閱讀。

用工協(xié)議書格式范文【篇一】

甲方：

乙方：

甲方因工作需要招聘門衛(wèi)值班人員，乙方自愿申請應(yīng)聘，甲方聘乙方為單位值班門衛(wèi)人員。經(jīng)甲、乙雙方議定，達成如下協(xié)議條款，共同遵守：

一、甲方責(zé)任

1、甲方在乙方上崗期間，按每月規(guī)范工資800元計發(fā)。

2、甲方給乙方提供工作所需的場所，配發(fā)必要的工作用具，保證乙方能正常發(fā)展工作。

3、甲方向乙方免費提供正常照明和用水。

二、乙方工作職責(zé)

1、乙方不享受其它福利待遇，不享受星期天、節(jié)假日，乙方須妥善安頓好時間，保證全天24小時有人職守。

2、乙方應(yīng)負責(zé)單位門口及院內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生打掃工作。

3、乙方應(yīng)做好報刊雜志的收發(fā)工作。

4、下午下班后，乙方要及時進行巡查，發(fā)現(xiàn)外來人員，及時要求其盡快離開單位，避免盜竊等事故發(fā)生。晚班不得隨意讓本單位以外人員和車輛進出。同時乙方不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與單位無關(guān)的事宜。

5、乙方須忠于職守，按時開關(guān)大門，大門晚11點落鎖。

6、乙方在當(dāng)值期間如院內(nèi)發(fā)生盜竊案及火災(zāi)事故，須及時報告有關(guān)主管人員。

7、乙方須搞好單位“門前三包〞工作，未盡到責(zé)任搞好“門前三包〞工作被縣城管部門及相關(guān)單位通報或罰款的，每通報或罰款甲方一次甲方罰款乙方拾元。

8、甲方除負責(zé)乙方在崗位上因維護甲方生命財產(chǎn)受傷的治療費和醫(yī)藥費外，不負責(zé)乙方因自身原因包括值班時發(fā)生的一切非工傷和疾病的醫(yī)藥和治療費用。

9、乙方不準在甲方值班室內(nèi)組織、參與打牌、玩麻將等賭博活動。

10、本協(xié)議有效期為壹年，自20xx年月日--20xx年月日，協(xié)議到期后雙方無異議，協(xié)議自動順延壹年。乙方如不愿意繼續(xù)履行協(xié)議必須提前10天向甲方提出。甲方不愿繼續(xù)再用乙方在10天前通知乙方。

11、此合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自蓋章簽字之日起生效。

甲方：(蓋章)乙方(簽字)：

簽字時間：年月日

用工協(xié)議書格式范文【篇二】

甲方：

姓名:

身份證號碼:

乙方：

姓名:

身份證號碼:

1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議，共同執(zhí)行。

2、本協(xié)議期限為：自年月日起至年月日止。

3、工作任務(wù)：

3.1甲方安頓乙方在崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行平安規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德;

3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應(yīng)服從甲方的工作安頓和調(diào)配。

4勞動報酬：

按計件生產(chǎn)，多勞多得，少勞少得，無固定工資;其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

5勞動紀律：

5.1乙方應(yīng)嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作標準、操作規(guī)程、勞動平安衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度，包括?員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時，保護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

5.2乙方違反勞動紀律，甲方可對其進行批評教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀律處罰或解聘。

6協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除：

6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止，由于生產(chǎn)工作需要，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議，并應(yīng)提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

6.3甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

6.4具有以下情況之一，乙方可以解除本協(xié)議：

6.4.1經(jīng)國家有關(guān)部門確認，生產(chǎn)平安、衛(wèi)生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康，企業(yè)又不加以改善的;

6.4.2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。

6.5任何一方提前解除協(xié)議，均應(yīng)提前30天通知對方。

中小企業(yè)用工合同協(xié)議書

7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對方成經(jīng)濟損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

8協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的，甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充;如不能解決，可以由三都縣中和鎮(zhèn)法院進行仲裁。

9本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

簽訂日期：年月日

用工協(xié)議書格式范文【篇三】

甲方:XX市城管執(zhí)法局

乙方：

為進一步提高城市管理水平，優(yōu)化市區(qū)環(huán)境，明確責(zé)任，經(jīng)與雇傭協(xié)管員協(xié)商，本著平等、自愿的原那么，制定本協(xié)議：

一、乙方做好每天根本管理工作及上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時任務(wù)，月根本工資1200元。

二、乙方要求身體健康，在工作期間，應(yīng)本著平安第一的方針，做好本職工作。甲方不承當(dāng)乙方在工作期間傷、病及其他一切意外事故責(zé)任。

三、違約責(zé)任：乙方在工作期間，不履行職責(zé)、達不到甲方工作要求、不服從管理或行為失范帶來社會負面影響的，甲方可給予警告或直接解除用工合同。

本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各留一份，本著協(xié)商自愿的原那么，自簽字之日起立即生效。

甲方：XX市城管執(zhí)法局乙方：

用工協(xié)議書格式范文【篇四】

甲方：乙方：

根據(jù)?中華人民共和國勞動法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)議，自愿達本錢合同，并共同遵守合同全部條款。

第一條本合同有效期為年月日至年月日，其中試用期個月，試用期工資為。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在部門，擔(dān)任崗位工作。

第三條甲方在保證身體健康的狀況下，安頓乙方每日的工作時間。甲方由于工作需要，可適當(dāng)延長工作時間直至營業(yè)結(jié)束。

第四條甲方為乙方提供必要的勞動條件和工具，制定工作標準和勞動平安衛(wèi)生制度及規(guī)范。

第五條甲方的工資分配按門店的經(jīng)營效益與個人表現(xiàn)來核定。

第六條轉(zhuǎn)正后甲方每月支付乙方工資元，次月15日為發(fā)放日。

第七條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生和工作標準;遵守職業(yè)道德，保護甲方的財產(chǎn)。

第八條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處罰，直至解除本合同。

第九條乙方有以下情況之一，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間，不合乎錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或者違反甲方規(guī)章制度的;

3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法查究刑事責(zé)任的。

第十條有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

1、乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安頓的工作的。

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

第十一條有以下情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

1、甲方以暴力、監(jiān)禁或非法限制人身自由的伎倆強迫勞動的;

2、甲方不按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或勞動條件的。

第十二條其它：乙方必須遵守公司內(nèi)部規(guī)定、規(guī)范規(guī)章等，假設(shè)因乙方違規(guī)操作給甲方成經(jīng)濟損失的，因根據(jù)責(zé)任大小給予相應(yīng)賠償;

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效。

甲方：(蓋章)

乙方：

簽訂日期：年月日

用工協(xié)議書格式范文【篇五】

甲方：

乙方：

根據(jù)?中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限

甲方聘用乙方在甲方食堂崗位擔(dān)任臨時性做飯工作。協(xié)議期限為一年，自年月日至年月日。

二、乙方工作內(nèi)容：

1.按學(xué)校食堂管理人員的要求，乙方自覺履行工作任務(wù)。

2.保證食堂及飯菜的衛(wèi)生，并做好對食堂的定期消毒工作。

三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

〔一〕負責(zé)催促、檢查乙方的日常工作；

〔二〕負責(zé)支付乙方工資〔年月日至年月日每月元?！?/p>

四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

〔一〕接受甲方的管理，并按協(xié)議要求認真履行崗位職責(zé)，遵紀守法，圓滿完成工作任務(wù)；

〔二〕享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇；

〔三〕在簽訂本協(xié)議時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定；

五、聘用協(xié)議的變更、解除、終止

〔一〕乙方有以下情況之一，甲方可以解除協(xié)議，須提前15天以書面形式通知：

1．履行協(xié)議差、完不成工作任務(wù)、考核不合格；

2．乙方因病的確不能勝任工作的；

〔二〕乙方有以下情況之一，甲方可以隨時解除協(xié)議：

1．嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的；

2．連續(xù)曠工時間超過五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過十天的；

〔三〕協(xié)議期內(nèi)，乙方要求違約解除協(xié)議的，應(yīng)提前15天以書面形式向甲方提出申請。解除協(xié)議時間從甲方同意之日計算。

〔四〕有以下情況之一，本協(xié)議自行終止：

1．協(xié)議期限屆滿；

2．協(xié)議期內(nèi)乙方死亡；

六、補充表明

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方自愿放棄除工資以外的一切福利待遇含“五險一金〞。

七、違反協(xié)議的責(zé)任和爭議解決

協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。協(xié)議期未滿，又不合乎解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的，要承當(dāng)違約責(zé)任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。

八、其他

本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效，本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方〔蓋章〕乙方〔簽名〕

年月日年月日

用工協(xié)議書格式范文【篇六】

甲方：__________________

乙方：____________________性別_________身份證號碼_________家庭住址_________

郵編__________________(以此作為法定送達地址)聯(lián)系方式(手機)(座機)__________________；所在學(xué)校___________________________

戶口所在地_________省〔市〕_________區(qū)〔縣〕_________街道〔鄉(xiāng)鎮(zhèn)〕

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議生效時間_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

第二條甲乙雙方協(xié)商確定，甲方聘用乙方為假期工，乙方屬于臨時兼職人員。

第三條乙方的工作內(nèi)容：按甲方要求可在甲方所有經(jīng)營管理地區(qū)的門店工作，包括甲方指定的店內(nèi)各崗位。

第四條乙方工作時間為_________根據(jù)甲方門店規(guī)定安頓工作時間，甲方安頓乙方每周休息_________天。

第五條乙方的勞動報酬為_________元/月〔包含法定節(jié)假日〕，每月日由以形式支付給乙方工資報酬。

第六條因甲方需要在乙方日常正常上班時間之外安頓乙方加班的，按照_________元/小時支付加班工資。

第七條甲方可提前3天口頭或書面通知乙方終止用工，并不支付經(jīng)濟補償金。乙方在約定的工作期限內(nèi)，確因特殊情況需要終止協(xié)議的，提前3天以書面形式向甲方提出，同時乙方須支付給甲方當(dāng)月勞動報酬的30%作為違約金。

第八條乙方未經(jīng)甲方書面同意，連續(xù)2天未到崗的，視同乙方單方解除協(xié)議，雙方協(xié)議自乙方未到崗之日解除，同時乙方須支付給甲方當(dāng)月勞動報酬的50%作為違約金。

第九條在本協(xié)議規(guī)定的期間內(nèi)，乙方應(yīng)遵守甲方及所在用工單位的勞動規(guī)章制度，并服從甲方及所在用工單位的日常工作管理。

第十條乙方在工作中違反甲方的勞動紀律等制度時，甲方可隨時與乙方解除協(xié)議，終止用工。乙方的行為給甲方造成損失〔經(jīng)濟損失超過乙方在甲方每月收入2倍及以上視為嚴重損失〕的，甲方除與乙方終止用工外，乙方應(yīng)賠償甲方損失，甲方有權(quán)在應(yīng)發(fā)給乙方的工資中先行扣除該損失，乙方工資缺乏以補償甲方損失的，甲方有權(quán)繼續(xù)索賠。

第十一條乙方在不能履行與甲方約定的出勤時間時要依據(jù)甲方的規(guī)定，履行提前請假和及時告知人資的手續(xù)，不履行請假手續(xù)的按本協(xié)議第九條規(guī)定執(zhí)行。

第十二條乙方在甲方工作期間所發(fā)生的任何傷害及乙方給第三方造成的任何傷害，均由乙方自行承當(dāng)后果及經(jīng)濟賠償、補償?shù)蓉?zé)任。乙方確認前述傷害與甲方無關(guān)。

第十三條本協(xié)議自乙方簽字、甲方簽字并蓋章之日起生效。

第十四條本協(xié)議未盡事宜，適用國家法律、法規(guī)之規(guī)定。

第十五條甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商解決不成時，應(yīng)向甲方住所地的勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁。對仲裁不服的，需提交法院訴訟解決。

第十六條附件〔附件是本協(xié)議的有效組成局部，與本協(xié)議具有同等法律效力〕：

1、乙方學(xué)生證明/學(xué)生證復(fù)印件

2、乙方的身份證復(fù)印